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Higiene e Segurança

do Trabalho

PPRA
Programa de Prevenção de
Riscos Ambientais
NR 09

Profa.: Daniele Henrique 1


O que significa o PPRA?

Programa de Prevenção de Riscos Ambientais

É parte integrante do conjunto mais


PPRA amplo das iniciativas da empresa no
campo da preservação da saúde e da
integridade dos trabalhadores,
devendo estar articulado com o disposto
PCMSO nas demais NR, em especial com o
Programa de Controle Médico de Saúde
SEGURANÇA E Ocupacional - previsto na NR-7.
SAÚDE DOS
TRABALHADORES

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O estabelece a NR 09?
Estabelece a obrigatoriedade da elaboração e
implementação, por parte de todos os empregadores e
instituições que admitam trabalhadores como empregados,
do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais – PPRA.

Estabelece os parâmetros MÍNIMOS e diretrizes gerais a serem observados


na execução do PPRA, podendo os mesmos ser ampliados mediante
negociação coletiva de trabalho.

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O que visa a PPRA?

Visa à preservação da saúde e da integridade dos


trabalhadores,

Através da Antecipação, Reconhecimento, Avaliação


e Controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a
existir no ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio
ambiente e dos recursos naturais.

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Onde é desenvolvido o PPRA?
E quem é o responsável?
As ações do PPRA devem ser desenvolvidas no âmbito de
cada estabelecimento da empresa,

sob a responsabilidade do empregador, com a participação dos


trabalhadores, sendo sua abrangência e profundidade dependentes das
características dos riscos e das necessidades de controle.

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O que são Riscos Ambientais?

Consideram-se riscos ambientais os agentes físicos,


químicos e biológicos existentes nos ambientes de
trabalho

que, em função de sua:

- Natureza,

- Concentração ou intensidade e

- Tempo de exposição,

são capazes de causar danos à saúde do trabalhador.

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O que são agentes Físicos?

Consideram-se agentes físicos as diversas formas de


energia a que possam estar expostos os trabalhadores,

Exemplo:
- ruído,
- vibrações,
- pressões anormais,
- temperaturas extremas,
- radiações ionizantes,
- radiações não ionizantes,
- bem como o infra-som e o ultra-som.

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O que são agentes Químicos?

Consideram-se agentes químicos as substâncias, compostos


ou produtos que possam penetrar no organismo pela via
respiratória,

nas formas de:


- poeiras,
- fumos,
- névoas,
- neblinas,
- gases ou vapores, ou que,
- pela natureza da atividade de exposição, possam
ter contato ou ser absorvidos pelo organismo através
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da pele ou por ingestão.
O que são agentes Biológicos?
Consideram-se agentes biológicos as bactérias, fungos,
bacilos, parasitas, protozoários, vírus, entre outros.

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Qual a estrutura mínima para montar
o PPRA?

Deverá conter, no mínimo, a seguinte estrutura:

a) planejamento anual com estabelecimento de


metas, prioridades e cronograma;
b) estratégia e metodologia de ação;
c) forma do registro, manutenção e divulgação
dos dados;
d) periodicidade e forma de avaliação do
desenvolvimento do PPRA.

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O que deve conter no cronograma do
PPRA?

O cronograma previsto na estrutura mínima necessária deverá


indicar claramente os PRAZOS para o desenvolvimento das
etapas e cumprimento das metas do PPRA.

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Onde estarão descritos as atividades
do PPRA?
O PPRA deverá estar descrito num documento-base
contendo todos os aspectos estruturais.

O documento-base e suas alterações e complementações deverão ser


apresentados e discutidos na CIPA, quando existente na empresa, de acordo
com a NR-5, sendo sua cópia anexada ao livro de atas desta Comissão.

O documento-base e suas alterações deverão estar disponíveis de modo a


proporcionar o imediato acesso às autoridades competentes.

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Quais as etapas do PPRA?
Deverá incluir as seguintes etapas:

a) antecipação e reconhecimentos dos riscos;


b) estabelecimento de prioridades e metas de avaliação e controle;
c) avaliação dos riscos e da exposição dos trabalhadores;
d) implantação de medidas de controle e avaliação de sua eficácia;
e) monitoramento da exposição aos riscos;
f) registro e divulgação dos dados.

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O que deve envolver o processo de
antecipação?
Deverá envolver a análise de projetos de novas
instalações, métodos ou processos de trabalho, ou de
modificação dos já existentes,

visando a identificar os riscos potenciais e introduzir medidas de proteção para


sua redução ou eliminação.

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O que é necessário para reconhecimento
dos riscos ambientais?
a) a sua identificação;
b) a determinação e localização das possíveis fontes geradoras;
c) a identificação das possíveis trajetórias e dos meios de propagação dos
agentes no ambiente de trabalho;
d) a identificação das funções e determinação do número de trabalhadores
expostos;
e) a caracterização das atividades e do tipo da exposição;
f) a obtenção de dados existentes na empresa, indicativos de possível
comprometimento da saúde decorrente do trabalho;
g) os possíveis danos à saúde relacionados aos riscos identificados, disponíveis
na literatura técnica;
h) a descrição das medidas de controle já existentes.

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A CIPA pode elaborar o PPRA ?

Não, não é atribuição da CIPA.

Porém, a CIPA pode e deve participar da


elaboração do PPRA, discutindo-o em suas
reuniões, propondo idéias e auxiliando na sua
implementação.

O PPRA é uma obrigação legal do empregador e por isso deve ser de sua
iniciativa e responsabilidade direta.

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Quem e Quando se deve fazer uma elaboração,
implementação, acompanhamento e avaliação do
desempenho do PPRA?

A elaboração, implementação, acompanhamento


e avaliação do PPRA poderão ser feitas pelo
Serviço Especializado em Engenharia de
Segurança e em Medicina do Trabalho -
SESMT ou por pessoa ou equipe de pessoas
que, a critério do empregador, sejam capazes de
desenvolver o disposto nesta NR.

Sempre que necessário e pelo menos uma vez ao ano, uma análise global do
PPRA para avaliação do seu desenvolvimento e realização dos ajustes
necessários e estabelecimento de novas metas e prioridades.

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O que deve ser feito primeiro,
o PPRA ou o PCMSO ?

No primeiro ano, o PPRA deverá estar


na frente para servir de subsídio ao
PCMSO.

NR-7, ítem 7.2.4 – “O PCMSO deverá ser planejado e implantado com base nos
riscos à saúde dos trabalhadores, especialmente os identificados nas
avaliações previstas nas demais NR."

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Quando é necessária uma avaliação
quantitativa?

Deverá ser realizada sempre que necessária para:

a) comprovar o controle da exposição ou a inexistência riscos identificados na


etapa de reconhecimento;
b) dimensionar a exposição dos trabalhadores;
c) subsidiar o equacionamento das medidas de controle.

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Quando deverão ser adotadas medidas para a
eliminação, a minimização ou o controle dos
riscos ambientais?
Sempre que forem verificadas uma ou mais das seguintes
situações:

a) identificação, na fase de antecipação, de risco potencial à saúde;


b) constatação, na fase de reconhecimento de risco evidente à saúde;
c) quando os resultados das avaliações quantitativas da exposição dos
trabalhadores excederem os valores dos limites previstos na NR-15.
d) quando, através do controle médico da saúde, ficar caracterizado o nexo
causal entre danos observados na saúde os trabalhadores e a situação de
trabalho a que eles ficam expostos.

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Qual a hierarquia obedecida pelo estudo,
desenvolvimento e implantação de medidas de
proteção coletiva?

a) medidas que eliminam ou reduzam a utilização ou a formação de agentes


prejudiciais à saúde;
b) medidas que previnam a liberação ou disseminação desses agentes no
ambiente de trabalho;
c) medidas que reduzam os níveis ou a concentração desses agentes no
ambiente de trabalho.

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Quais as medidas a serem adotadas quando comprovado a
inviabilidade técnica da adoção de medidas de proteção coletiva ou
quando estas não forem suficientes ou encontrarem-se em fase de
estudo, planejamento ou implantação, ou ainda em caráter
complementar ou emergencial?

a) medidas de caráter administrativo ou de organização do trabalho (mudança


em escala de trabalho)
b) utilização de equipamento de proteção individual - EPI.

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O que é nível de ação?

Considera-se nível de ação o valor acima do qual devem


ser iniciadas ações preventivas de forma a minimizar a
probabilidade de que as exposições a agentes ambientais
ultrapassem os limites de exposição.

As ações devem incluir: o monitoramento periódico da exposição, a


informação aos trabalhadores e o controle médico.

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Como se dá o processo de monitoramento
da exposição dos trabalhadores e das
medidas de controle?
Deve ser realizada uma avaliação sistemática e repetitiva
da exposição a um dado risco, visando à introdução ou
modificação das medidas de controle, sempre que
necessário.

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Quem deve manter o registro de dados do
PPRA? Por quanto tempo?

Deverá ser mantido pelo empregador ou instituição um


registro de dados, estruturado de forma a constituir um histórico
técnico e administrativo do desenvolvimento do PPRA.

Os dados deverão ser mantidos por um período mínimo de 20 (vinte) anos.

O registro de dados deverá estar sempre disponível aos trabalhadores


interessados ou seus representantes e para as autoridades competentes.

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Quais as responsabilidades do
empregador referente ao PPRA?

Estabelecer, implementar e assegurar o cumprimento do


PPRA como atividade permanente da empresa ou instituição.

Os empregadores deverão informar os trabalhadores de maneira


apropriada e suficiente sobre os riscos ambientais que possam originar-se
nos locais de trabalho e sobre os meios disponíveis para prevenir ou limitar tais
riscos e para proteger-se dos mesmos.

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Quais as responsabilidades dos
trabalhadores referentes ao PPRA?

I. colaborar e participar na implantação e execução do PPRA;


II. seguir as orientações recebidas nos treinamentos oferecidos dentro do
PPRA;
III. informar ao seu superior hierárquico direto ocorrências que, a seu
julgamento, possam implicar riscos à saúde dos trabalhadores.

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Os trabalhadores podem apresentar
propostas sobre o PPRA?

Os trabalhadores interessados terão o direito de apresentar


propostas e receber informações e orientações a fim de assegurar
a proteção aos riscos ambientais identificados na execução do
PPRA.

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