TRABALHO: HUMANIZAÇÃO E DESUMANIZAÇÃO

FILOSOFIA
PROFº ANTONIO VIEIRA BISPO
 TRABALHO: HUMANIZAÇÃO E DESUMANIZAÇÃO
 TRABALHO: toda e qualquer reflexão sobre trabalho nos leva a
uma conclusão de que o conceito depende da história, das
relações sociais, políticas e econônicas, que sofre alterações e
passa por multações de valores.
 DEFINIÇÃO DO TERMO TRABALHO: trabalho sempre foi
olhado em sua história como algo indesejavel, e quem nem
sempre gera prazer.
1. No Latim; tripalium, que significa três paus, instrumento de
tortura,utilizado para castigar e imobilizar animais e pessoas.
2. No Grego; Ponos, que tem a ideia de esforço penoso, custoso.
3. Em nosso discionário; substantivo masculino, esforço incomum
e luta, dever.
 TRABALHO E HUMANIZAÇÃO
 Caracteristicas que define o ser humano, segundo alguns
pensadores: a razão, a linguaguem, a natureza politica e
social, podemos destacar o trabalho.
 John Locke; Trabalho significa mistura algo humano à coisa
trabalhada, ou seja, colocar algo nosso em um objeto que é
alvo de nossos esforços.
 Karl Marx; O trabalho é um processo entre o homem e a
natureza, um processo que o homem, por sua própria ação,
media, regula e controla seu metabolismo com a natureza.
 Portanto, os dois concordam que o trabalho é um fato da
humanidade.
 O TRABALHO COMO VIVÊNCIA COMUNITÁRIA

 O principal problema que o trabalho tras a vida

comunitária é a dficuldade de estabelecer de modo justo
a retribuição pelas diferentes tarefas.
 Em momentos hostis para superar as dificuldades a
melhor maneira será a divisão social das atividades.
 A medida que se faz as divisões das tarefas do trabalho
percebemos que o trabalho não é individual, mais algo de
necessidade comunitário.
 A QUESTÃO DO ÓCIO

 Ócio; na antiguidade Grega é a volorização do tempo

livre
 Dentro do contexto da crítica moderna ao ócio e da
exaltação da dignidade do trabalho, como essas
perspectivas se refletem nas visões filosóficas sobre o
equilíbrio entre esses dois aspectos da vida humana?
 Os filósofos modernos regularam que tanto o ócio quanto
o trabalho têm papéis importantes na vida humana,
promovendo a autorrealização e o equilíbrio.
 TRABALHO E DESUMANIZAÇÃO

 Karl Marx; filósofo argumentou que a desumanização ocorre

quando o trabalhador é tratado como um mero instrumento
de produção.
 O resultado comum da desumanização no ambiente de
trabalho é a queda na motivação e na qualidade do trabalho.
 De acordo com o texto base, como as perspectivas de Marx
e Albert Camus sobre o trabalho se diferenciam? Marx
defende que o trabalho era uma expressão da vontade de
poder do indivíduo, enquanto Camus via o trabalho como
uma resposta ao absurdo da existência.
 TRABALHO E DESUMANIZAÇÃO

 Reificação; o produto do trabalho passa a ter vida, ser

mais importante do que quem produz.
 Coisificação; no processo produtivo o individuo se torna
um objeto, uma maquina para produzir, em outras
palavras se aliena.
 Alienação; Movimento em que o trabahador não
reconhece o produto do seu trabalho, ou não se identifica
com ele, o seu trabalho se torna uma abstração e passa
a ser vendido.
 TRABALHO E DISCIPLINA: CONTROLE DO
CORPO E DO TEMPO
 Com base nas filosofias de Hannah Arendt e Michel
Foucault, como as perspectivas desses dois pensadores
se relacionam com o tema do trabalho e da disciplina,
especialmente no que diz respeito ao controle do corpo e
do tempo?
 Arendt considera o controle do corpo e do tempo como
uma imposição da sociedade que limita a verdadeira
liberdade, enquanto Foucault argumenta que a disciplina
é fundamental para a formação de sujeitos obedientes.