Rede Preciosina de Educação
Colégio São Pio X
Diretora: Ir. Mônica do Socorro da S. Ferreira
Data: 01 / 12 / 2021
Aluno(a):___________________________________________
FILOSOFIA – 4,0 pts
QUESTÃO 1
O trabalho é a atividade por meio da qual o ser humano
produz sua própria existência. Essa afirmação condiz com
a definição dada por Karl Marx quanto ao que seria o
trabalho. A ideia não é que o ser humano exista em
função do trabalho, mas é por meio dele que produz os
meios para manter-se vivo. Dito isso, o impacto do
trabalho e do seu contexto exercem grande influência na
construção do sujeito. Assim, existem áreas do
conhecimento dedicadas apenas a estudar as diferentes
formas em que se constituem as relações de trabalho e
seus desdobramentos na vida de cada um de nós.
(http://brasilescola.uol.com.br/sociologia/o-trabalho-futuro.htm)
Dentre as transformações do trabalho nas diversas
sociedades, assinale a alternativa correspondente a
relação de trabalho na atualidade:
(A) As relações de trabalho, anteriormente, eram
fortemente agrárias, constituídas dentro do âmbito
familiar. O ofício dos pais era geralmente passado aos
filhos, o que garantia a construção de uma forte
identidade ligada ao labor a que o sujeito se dedicava.
(B) As mudanças trazidas pelo surgimento da indústria
alteraram profundamente o sentido estabelecido
para o trabalho e para a relação do sujeito com ele. O
desenvolvimento do método Fordista, em 1914, nas
linhas de montagem, em que milhares de pessoas
amontoavam-se diante de uma atividade repetitiva,
tornando o trabalhador alienado.
(C) A grande exigência por uma mão de obra cada vez
mais especializada fazem com que o trabalhador
dedique cada vez mais tempo ao lazer.
(D) A introdução da automação na produção de bens de
consumo tornou, em grande parte, a mão de obra
humana obsoleta, aumentando o tamanho do
exército de trabalhadores e diminuindo o valor da
força de trabalho nos países que dispõem de grande
população, mas com baixa especialização.
(E) A estrutura social de trabalho era rígida, com pouca
ou nenhuma mobilidade para os sujeitos, ou seja, um
camponês nascia e morria camponês da mesma
forma que um nobre nascia e morria nobre.
QUESTÃO 2
Enquanto na sociedade primitiva a organização entre os
homens se fundamentava na propriedade coletiva e nos
laços de sangue, na sociedade que começou a dividir-se
em classes, a propriedade passou a ser privada e os laços
NOTA
Prova:
Simulado:
4ª Avaliação Atividade:
GERAL:
Professor Turma
Helder Lima 1ª Série/EM
de sangue retrocederam diante do novo vínculo que a
escravidão estabeleceu. As transformações ocorridas no
modo de produção e nas relações de trabalho têm
importância fundamental para a compreensão do
movimento histórico que determina as relações entre os
homens, com suas particularidades econômicas, sociais,
políticas e culturais.
DALLAGO, C. S. T. Relações de trabalho e modo de produção capitalista. Sem.
de Saúde do Trabalhador de Franca, set. 2010.
Disponível em: <http://www.proceedings.scielo.br>. Acesso em: 1o ago. 2017
Com base no texto, a evolução do trabalho para os
moldes capitalistas possibilitou (o)a
(A) crescimento dos interesses econômicos e políticos
comuns à coletividade.
(B) acumulação de riquezas e o desenvolvimento de uma
sociedade desigual.
(C) organização de uma sociedade igualitária voltada
para os anseios humanos.
(D) desenvolvimento da técnica e da produtividade
anulando as diferenças sociais.
(E) abastecimento da população com a harmonia entre
os diversos setores sociais.
QUESTÃO 3
O mais antigo princípio inovador do modo capitalista de
produção foi a divisão manufatureira do trabalho [...] A
divisão do trabalho na indústria capitalista não é de modo
algum idêntica ao fenômeno da distribuição de tarefas,
ofícios ou especialidades da produção [...].
BRAVERMAN, H. Trabalho e capital monopolista. Trad. Nathanael C.
Caixeiro. Rio de Janeiro: Zahar, 1981, p. 70.
O que difere a divisão do trabalho na indústria capitalista
das formas de distribuição anteriores do trabalho?
(A) A formação de associações de ofício que criaram o
trabalho assalariado e a padronização de processos
industriais.
(B) A realização de atividades produtivas sob a forma de
unidades de famílias e mestres, o que aumenta a
produtividade do trabalho e a independência
individual de cada trabalhador.
(C) O exercício de atividades produtivas por meio da
divisão do trabalho por idade e gênero, o que leva à
exclusão das mulheres do mercado de trabalho.
(D) O controle do ritmo e da distribuição da produção
pelo trabalhador, o que resulta em mais riqueza para
essa parcela da sociedade.
(E) A subdivisão do trabalho de cada especialidade
produtiva em operações limitadas, o que conduz ao
aumento da produtividade e à alienação do
trabalhador.
QUESTÃO 4
Há um encontro e desencontro entre o sentido de labor e
trabalho. Contrapondo-se os filósofos, Aristóteles,
Hannah Arendt e Karl Marx, no que tange a este tema, é
correto afirmar que
(A) Os três concordam que o trabalho é diferente do
labor, pois labor estaria associado às produções que
deixam um legado e trabalho é o que se faz para
garantir a sobrevivência.
(B) Hannah Arendt contraria Aristóteles, quando
diferencia trabalho de labor, em que o primeiro se
define como produtivo de fato, aquilo que se faz
quando o labor já garantiu a sobrevivência, já para
Marx todo o trabalho, de qualquer natureza, é
produtivo.
(C) Aristóteles define o trabalho escravo como labor,
aquele que garante a necessidade básica, já Hannah
exclui essa característica do trabalho. Marx, por sua
vez, vê o trabalho como elemento de força do
operário.
(D) Hannah não separa trabalho de labor, ao contrário de
Aristóteles, já Karl Marx associa o trabalho do
operário ao labor produtivo.
(E) Os filósofos mencionados atribuem o conceito de
labor ao braço escravo, necessário para a garantia das
necessidades básicas e o trabalho à capacidade
humana de criar objetos tangíveis ou não.
QUESTÃO 5
Concepções filosóficas sobre a natureza humana
divergiram muito entre filósofos da era moderna. Para
Thomas Hobbes, o ser humano é naturalmente egoísta,
preocupando-se apenas consigo mesmo. Para Jean
Jacques Rousseau, por outro lado, o ser humano é
naturalmente bom. Considerando estas duas
perspectivas diversas, assinale a alternativa correta.
(A) Para Hobbes, a organização do Estado permite ao ser
humano permanecer egoísta
(B) Segundo Rousseau, a natureza humana precisa ser
domesticada pela sociedade
(C) As teses sobre a natureza humana de Hobbes e
Rousseau acabam coincidindo.
(D) Na perspectiva de Rousseau, a vida em sociedade
corrompe a natureza humana
(E) Hobbes defende uma perspectiva otimista sobre a
verdadeira natureza humana
QUESTÃO 6
Leia o texto subsequente:
Para que não haja abuso, é preciso organizar as coisas de
maneira que o poder seja contido pelo poder. Tudo
estaria perdido se o mesmo homem ou o mesmo corpo
dos principais, ou dos nobres, ou do povo, exercesse esses
três poderes: o de fazer leis, o de executar as resoluções
públicas e o de julgar os crimes ou as divergências dos
indivíduos.
Os poderes Legislativo, Executivo e Judiciário
independentes garantem a liberdade, que inexiste
quando uma mesma pessoa ou grupo exerce os poderes
supracitados concomitantemente.
MONTESQUIEU, B. Do Espírito das Leis. São Paulo: Abril Cultural, 1979
(adaptado).
Para que a liberdade seja garantida, é imprescindível a
divisão e a independência entre os poderes. Isso pode
ocorrer apenas sob um regime político em que haja
(A) exercício de monitoria sobre atividades legais e
políticas.
(B) estabelecimento de limites aos atores públicos e às
instituições do governo.
(C) exercício do poder político através da autoridade
clerical.
(D) concentração do poder nas mãos de elites
intelectuais.
(E) acúmulo das funções legislativas, judiciais e
executivas nas mãos de um governo eleito.
QUESTÃO 7
Em relação ao trabalho temporário, com fundamento na
legislação aplicável, é correto afirmar:
(A) A empresa de trabalho temporário é a pessoa física
ou jurídica, urbana ou rural, cuja atividade consiste
em colocar à disposição de outras empresas,
temporariamente, trabalhadores devidamente
qualificados, por ela remunerados e assistidos.
(B) Será nula de pleno direito qualquer cláusula de
reserva, proibindo a contratação do trabalhador pela
empresa tomadora ou cliente ao fim do prazo em que
tenha sido colocado à sua disposição pela empresa de
trabalho temporário.
(C) O contrato entre a empresa de trabalho temporário e
a empresa tomadora ou cliente, com relação a um
mesmo empregado, não poderá exceder de seis
meses, salvo mediante autorização do Ministério do
Trabalho.
(D) O contrato de trabalho celebrado entre a empresa de
trabalho temporário e cada um dos assalariados
colocados à disposição da empresa tomadora ou
cliente poderá ser celebrado verbalmente ou por
escrito, sendo vedada a modalidade de contrato
tácito.
(E) A jornada normal de trabalho do temporário não
poderá exceder de 6 horas diárias, remuneradas as
horas extras com adicional de 20% sobre o valor da
hora normal.
BOA SORTE!