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1. Garantir que seus funcionários saibam a "trilha" que você espera que eles percorram e, com isso, motivá-los a cres
2. Estar adequado com uma exigência legal onde não é possível ter duas pessoas em cargos iguais ganhando o mesm
Utilize esta planilha considerando as instruções abaixo, e sinta-se à vontade para alterá-la de acordo com as suas nec
Equipe Convenia
Instruções
1. Preencha apenas as células que estão preenchidas com fonte AZUL
2. Vá para a pasta Tabela de Cargos e Salários e preencha a tabela com todos os dados solicitados.
3. É muito importante que você também preencha o CBO - Código Brasileiro de Ocupações. Ele será solicita
contabilidade no momento da contratação de um funcionário no respectivo cargo.
4. Faça pesquisas de mercado para determinar as faixas salariais mais adequadas para cada função. Não fiq
abaixo, nem muito acima.
s solicitados.
ações. Ele será solicitado pela sua
* Para consultar o CBO da função, entre neste link do MTE: Consulta CBO
Departamento [Júnior] [Pleno] [Sênior]
Administrativo / Financeiro R$ 1,000.00 R$ 1,500.00 R$ 2,000.00
Administrativo / Financeiro R$ 2,500.00 R$ 3,000.00 R$ 3,500.00
Administrativo / Financeiro R$ 4,000.00 R$ 4,500.00 R$ 5,000.00
Administrativo / Financeiro R$ 5,500.00 R$ 6,000.00 R$ 6,500.00
Administrativo / Financeiro R$ 7,000.00 R$ 7,500.00 R$ 8,000.00