Você está na página 1de 5

Manual do

aluno
“Introdução a Gestão
Estratégica de Compras”
CONTEÚDO DO MANUAL

INFORMAÇÕES BASE

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

CARGA HORÁRIA E PERÍODO PARA REALIZAÇÃO DO CURSO

FORMAS DE AVALIAÇÃO

PRÉ‐REQUISITOS

DISTRIBUIÇÃO DAS SESSÕES

MATERIAL
INFORMAÇÕES BASE.
O presente manual tem por objetivo detalhar a distribuição de atividades ao longo das
5 sessões (01 sessão do manual do aluno, 03 sessões de conteúdo e 01 sessão em
avaliação final).

Procura detalhar para o aluno do curso as seguintes informações, que serão vistas em
detalhes na sequência:
• Conteúdo Programático.
• Carga Horária e período de realização do curso.
• Formas de Avaliação
• Pré-requisitos.
• Distribuição das sessões.
• Material.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO.
O curso “Introdução a Gestão Estratégica de Compras” é composto de 03 módulos de
estudo, nos seguintes temas:
• Módulo 01 - Fundamentos da gestão estratégica de compras.
• Módulo 02 - Implementação de compras estratégicas.
• Módulo 03 - Gestão de categorias.

Além das aulas digitais de estudo, estão previstas no curso:


• Avaliações de aprendizagem ao final de cada módulo.
• Avaliação final de aprendizagem.

CARGA HORÁRIA E PERÍODO PARA REALIZAÇÃO DO CURSO


A carga horária prevista para a realização do curso é
de 2 a 4 horas.

Recomendamos que durante o período de realização do curso, o aluno tenha disponibilidade de


pelo menos 01 hora de estudo por modulo/sessão.

Embora o treinamento online permita acessar o conteúdo a qualquer momento, estudos mostram
que os alunos que fixam um horário para a realização dos seus estudos durante o período do
treinamento são aqueles com melhor rendimento e aproveitamento. Além disso, um horário fixo
de estudo evita que as unidades se acumulem, dificultando a finalização do treinamento por parte
do aluno.
FORMAS DE AVALIAÇÃO
Formas de avaliação:
Serão considerados aprovados os alunos que obtiverem média final superior a 60% ao final do
curso, obedecendo à seguinte divisão:
• Avaliações de Aprendizagem (01 avaliação por módulo, cada avaliação pode ser feita em até 03
tentativas, a nota a ser computada será a nota mais alta)
• Avaliação Final (Até 03 tentativas valendo a nota mais alta)

PRÉ‐REQUISITOS.
A modalidade de curso é "curso livre". Portanto, não há pré requisito. O curso é orientado tanto
para profissionais que já tenham alguma experiência ou conhecimento prévios de gestão de
compras tanto para aqueles que queiram começar a se desenvolver no tema.

DISTRIBUIÇÃO DAS SESSÕES.

1º Sessão (informações gerais).


• Manual do Aluno (você está aqui).

2º Sessão
• Módulo 01 - Fundamentos da gestão estratégica de compras.
• Avaliação de Aprendizagem.

3º Sessão
• Módulo 2 - Implementação de compras estratégicas.
• Avaliação de Aprendizagem.

4º Sessão
• Módulo 3 - Gestão de categorias.
• Avaliação de Aprendizagem.

5º Sessão
• Avaliação Final.
MATERIAL.

Você pode fazer o download da apostila com os principais tópicos apresentados no curso para
consulta posterior.

Em caso de dúvida, envie e-mail para contato@pbschool.com.br ou ligue para 55 11 3062-


1266 (De segunda a sexta das 08:00 as 17:00).

Você também pode gostar