AVALIAÇÃO DE CONSULTORIA

ESTE DOCUMENTO TEM POR FINALIDADE, OBTER INFORMAÇÕES QUE

POSSIBILITEM AO CONSULTOR VERIFICAR A EFICÁCIA DE GESTÃO
ORGANIZACIONAL QUE ACABA DE PARTICIPAR NESTA ETAPA INICIAL. O
PREENCHIMENTO, COM SINCERIDADE, É DE SUMA IMPORTÂNCIA PARA
CONTINUA MELHORIA DOS SERVIÇOS A SEREM PRESTADOS.

OBJETIVO:

CONSULTOR(ES):

CLIENTE:
PERÍODO DE DESENVOLVIMENTO: _____/_____/_____ A _____/_____/_____

EXPECTATIVAS ATINGIDAS? (PREENCHER DE ACORDO COM AS ÁREAS

ABRANGIDAS PELO TRABALHO)

FINANÇAS:
MERCADOLOGIA:
PROCESSOS/PRODUÇÃO:
TALENTOS HUMANOS:

OS CONHECIMENTOS AUFERIDOS PELO CONSULTOR AMPLIARAM A

CAPACIDADE ORGANIZACIONAL DAS ÁREAS DA EMPRESA:

( ) REGULAR ( ) BOM ( ) MUITO BOM

POR QUE?

DENTRO DE SUAS REAIS NECESSIDADES, QUAIS OS PONTOS MAIS E MENOS

ABRANGIDOS E APROFUNDADOS PELO CONSULTOR?
MAIS:

MENOS:

ATENDIMENTO GERAL DO CONSULTOR PARA REALIZAÇÃO DOS

TRABALHOS:

( ) REGULAR ( ) BOM ( ) MUITO BOM

POR QUE?

INDICARIA ESTA CONSULTORIA A OUTRAS EMPRESAS?

( ) SIM ( ) NÃO

POR QUE?
CONSULTOR:

R B MB
CONHECIMENTO E SEGURANÇA NO ASSUNTO ( ) ( ) ( )
DIDÁTICA (FORMA DE TRANSMITIR O ( ) ( ) ( )
CONHECIMENTO E DE SE FAZER ENTENDER)
RELACIONAMENTO COM O PESSOAL ENVOLVIDO ( ) ( ) ( )
ORGANIZAÇÃO E PONTUALIDADE ( ) ( ) ( )
MANUSEIO DE EQUIPAMENTOS AUDIOVISUAIS ( ) ( ) ( )
MÉTODO E TÉCNICAS VIVENCIAIS UTILIZADOS ( ) ( ) ( )
UTILIZAÇÃO DE RECURSOS DIDÁTICOS ( ) ( ) ( )
HABILIDADES PARA DIRIGIR TRABALHOS EM ( ) ( ) ( )
GRUPO
COMENTÁRIOS ADICIONAIS