SETOR: Marketing

ORDEM DE SERVIÇO (O.S.) DATA: 05/08/2020

SEGURANÇA E SAÚDE DO TRABALHO CARGA HORÁRIA: 1 HORA

Pela presente Ordem, objetivamos informar os trabalhadores que executam suas atividades laborais nesse setor,
conforme estabelece a NR-1, item 1.7, sobre as condições de segurança e saúde, de forma a padronizar
comportamentos para prevenir acidentes e/ou doenças ocupacionais, bem como aos riscos aos quais estão expostos,
enfatizando principalmente os riscos de acidentes e as principais medidas de prevenção e a adoção do uso integral de
equipamentos de proteção individual, atendendo aos requisitos listados na NR-6 - EPI.

Atividade
Assistente Adminstrativo: controla os recebimentos e remessas de correspondências e documentos, coordenando as
atividades administrativas, financeiras e de logística da unidade, organizando os arquivos e gerenciando informações,
receber e remessar correspondências e documentos, controlar as contas a pagar, controlar os recebimentos da empresa,
emitir notas fiscais, preparar e encaminhar documentos, tirar cópias, coordenar trabalho de logística da empresa, enviar
documentos para o departamento contábil e fiscal, atender telefonemas e esclarecer dúvidas sobre o financeiro, elaborar e
apresentar relatório financeiro coordenando o departamento de compras e sempre manter organizados arquivos e cadastros
da empresa.
1.0 Agentes Associados às Atividades

 Ergonômico: Posturas inadequadas e movimentos repetitivos

2.0 Equipamentos de Proteção Individual (EPI) Necessários e/ou Utilizados

 Protetor auricular (Ao adentrar em ambientes contendo ruído);

 Bota de Segurança (Produção e demais setores com risco de queda de materiais).

3.0 Recomendações

 Cumprir e respeitar o horário de expediente e intervalos;

 Manter seu posto de trabalho limpo e organizado;
 Não consumir bebida alcoólica ou qualquer tipo de entorpecente, no local de trabalho e durante a jornada de
trabalho;
 Não fazer uso do copo coletivo;
 Não fumar no interior da empresa;
 Não realizar nenhum tipo de reparo ou manutenção em equipamentos/máquinas energizadas;
 Não se alimentar (ainda que lanches leves) dentro da empresa, a não ser no local reservado e apropriado para
tal;
 Paralisar seu serviço sempre que constatar qualquer irregularidade quanto a sua segurança, comunicando
imediatamente a sua supervisão;
 Usar calçado adequado para desenvolver a atividade profissional;
 Vestir roupas adequadas e/ou uniformes, para transitar no interior da empresa;
 Utilizar os equipamentos de informática ou outros quaisquer oferecidos pela empresa apenas e tão somente na
execução do trabalho determinado;
 Cumprir as disposições legais e regulamentadoras sobre Segurança e Medicina do Trabalho;
 Colaborar com a empresa nas implantações das Normas Regulamentadoras;
 No relacionamento e comunicação com os demais colaboradores, clientes, fornecedores, diretoria, etc., seja
pessoalmente, ao telefone, por e-mail, ou ainda por qualquer outro meio, devem ser observadas regras
mínimas de sadia convivência social, gentileza mútua e respeito à pessoa humana, sendo terminantemente
vedado o uso de palavras, gestos e expressões chulas e de baixo calão, além de brincadeiras que venham a
constranger ou denegrir a imagem dos companheiros de trabalho.
 Observe atentamente o meio ambiente do trabalho ao circular no setor, e corrija as condições, inseguras
encontradas, imediatamente;
 Manter desobstruído os corredores e passagens;
 Manter o setor de trabalho limpo;
 Não correr dentro da empresa;
 Não depositar objetos ou materiais sob os extintores de incêndio;
 Trabalhar com atenção;
 Adotar posturas, pesos e movimentos adequados;

4.0 Legislação

Para aqueles que descumprirem a determinação da empresa e do ministério do trabalho, aplicam-se as penalidades
previstas em lei:
- Advertência verbal;
- Advertência escrita;
- Suspensão;
 - Demissão por justa causa.

5.0 Procedimentos em caso de Acidentes

Todo e qualquer acidente de trabalho, deverá ser comunicado para o superior imediato e a segurança do trabalho, na falta destes
para o membro da CIPA e / ou a gerência / diretoria, para que as devidas providências sejam adotadas.

Observação:

Esteja sempre com sua documentação.

6.0 Ciência e compromisso dos participantes

Declaro que recebi da Teiú às orientações que fazem parte deste documento, bem como, cópia do mesmo,
comprometendo-me a seguir as orientações nele contidas e reconhecendo serem elas indispensáveis à minha
segurança e à de meus colegas de trabalho.

OBS: Constitui ato faltoso, a recusa injustificada do empregado ao cumprimento do disposto nessa Ordem de Serviço.

Vitória da Conquista-BA, 05 de Agosto de 2020.

Participante(s) Função Assinatura

BRENO OLIVEIRA DO Assistente
NASCIMENTO x
x
Administrativo

Técnico em Segurança no Trabalho: Tiago C. dos Anjos Assinatura:

Técnico em Segurança no Trabalho: Bruno Bacelar Oliveira Assinatura: