Você está na página 1de 6

6.

1 Docentes - Direitos e deveres

6.1.1 Direitos

Beneficiar dos direitos consagrados na Lei, na Conveno


Colectiva de Trabalho, nos respectivos Contratos de Trabalho e demais
regulamentos e Normas existentes na Escola. Os Professores,
enquanto primeiros e principais responsveis pela docncia das
disciplinas que tm a seu cargo, e no mbito da autonomia que lhes
atribuda pela Direco Pedaggica e pelo Ministrio da Educao e
Cincia tm como Direitos:

a) Exercer a profisso docente vendo garantidos os seus


princpios deontolgicos;

b) Ter acesso a toda a legislao aplicvel ao exerccio das suas


funes;

c) Participar na elaborao do projecto educativo e do


regulamento interno da Escola;

d) Participar na elaborao do plano de actividades e projecto


escola;

e) Participar na programao e dinamizao das actividades


educativas de acordo com o plano anual;

f) Ser autnomo na sua prtica pedaggica, dentro do respeito


por este regulamento e pelas directrizes superiormente emanadas;

g) Dispor de condies para o exerccio das suas funes, de


acordo com as disponibilidades materiais e humanas da Escola;

h) Ter acesso, sem prejuzo do normal funcionamento do


estabelecimento, a cursos de formao, reciclagem e ou
aperfeioamento que sejam de reconhecido interesse;

i) Ser informados e ter acesso a toda a legislao para o


exerccio das suas actividades educativas;

j) Ser apoiados tcnica, material e documentalmente nas suas


actividades, e na implementao dos seus projectos inovadores e
criativos;

k) Possuir as melhores condies de trabalho possveis;

l) Ser tratados com respeito e correco pela Direco, e por


toda a comunidade escolar;

m) Ser ouvidos e informados sobre todos os assuntos relacionados


com o desempenho das suas actividades;

n) Ter condies de actualizao cientfica e pedaggica, bem


como acesso a toda a formao contnua necessria, com vista ao
melhoramento dos seus desempenhos profissionais;
o) Gozar de segurana e estabilidade profissional.

6.1.2 Deveres

a) Os Professores devem leccionar as suas aulas de forma


conducente formao e realizao plena dos seus alunos,
estimulando e desenvolvendo todas as suas capacidades e exercendo
a funo docente de acordo com o Projecto Educativo, Plano de
actividades e o Regulamento Interno da escola;

b) Cumprir as directrizes da Direco Pedaggica, devendo


dinamizar as reas das suas especialidades, fomentando actividades
individuais ou colectivas, dentro e fora da Escola;

c) Cumprir o Calendrio Escolar e o plano das Actividades


curriculares e extra curriculares e estar presentes, sempre que
possvel, nas actividades extracurriculares levadas a cabo na Academia
ou fora desta;

d) Colaborar e interagir com todos os intervenientes do processo


educativo, de forma a garantir uma evoluo do processo de
ensino/aprendizagem;

e) Ser pontual, tendo tolerncia de 5 minutos entre o inicio e o


termino de cada tempo lectivo. Caso o aluno no comparea na aula o
professor dever permanecer na sala ou na Escola, informando a
Direco Pedaggica do ocorrido e aceitando a tarefas que lhe forem
distribudas;

f) Os docentes devem ser pontuais e reduzir ao mnimo as suas


faltas. Quando tal for inevitvel, devero, avisar atempadamente o
Aluno/encarregado de educao e a Secretaria da Escola;

g) Providenciar junto do Aluno e do encarregado de educao a


reposio da(s) aula(s) em falta;

h) Apresentar junto da Secretaria, com a mxima brevidade


possvel, a respectiva justificao/reposio;

i) Repor mensalmente uma aula por aluno, desde que haja


acordo com os encarregados de educao (ou com os alunos quando
maiores de idade). Situaes excepcionais sero analisadas
pontualmente pela Direco Pedaggica;

j) O professor no pode exceder o limite de faltas


correspondente a um dia por ms/ aluno, e sempre que tal suceda,
dever comunicar a ocorrncia, em tempo til, aos Servios
Administrativos. Em caso de ausncia mais prolongada dever ser
solicitada uma autorizao especial Direco Pedaggica;

k) Os professores interessados em continuar a leccionar na


Escola, devero comunicar Direco administrativa essa inteno,
at 15 de Abril de cada ano lectivo, podendo no entanto a Direco no
renovar o contrato, quando devidamente justificado;

l) Fazer uma actualizao permanente a nvel didctico,


educativo e profissional e planificar as aulas por perodo lectivo de
acordo com os programas e contedos aprovados para a disciplina;

m) Fazer uma avaliao objectiva dos alunos ao longo do ano


lectivo;

n) Manter a ordem e disciplina na sala de aula, evitando perturbar


o funcionamento das outras aulas, e zelar pelo bom estado,
conservao e arrumao do equipamento da sala; Os professores
devem co-responsabilizar-se pela preservao e uso adequado das
instalaes e equipamentos, propondo sempre que necessrio medidas
de melhoramento e/ou renovao;

o) Comunicar Direco Pedaggica todas as ocorrncias de


interesse, tanto a nvel de comportamento como de aproveitamento
dos alunos e fornecer informao sobre o normal desenvolvimento dos
alunos, especialmente daqueles que requeiram necessidades
educativas especiais;

p) Ser assduo e pontual no cumprimento de qualquer tipo de tarefa


(aulas, reunies, actividades), respeitando escrupulosamente os
horrios e calendrios de trabalho;

q) Preencher todos os dias o livro de ponto, assinando e escrevendo


os respectivos sumrios que devero ser um resumo das estratgias
desenvolvidas em cada aula, de forma objectiva, clara e no repetitiva
e enviar semanalmente para a seco de pessoal o relatrio de
actividades letivas e mensalmente o relatrio de actividades no
letivas;

r) Marcar as faltas dos seus alunos e comunicar Direco


Pedaggica e Secretaria quando o aluno no comparecer s aulas sem
qualquer justificao;

s) Devolver o livro de ponto no final de cada dia lectivo, pois este


pertena da Escola, no sendo permitida a qualquer ttulo a sada das
suas instalaes;

t) Participar nas reunies de avaliao, de informao e


disciplinares (as faltas s reunies de avaliao so consideradas
faltas de um dia e descontadas no vencimento mensal);

u) Comparecer em todas as reunies de avaliao e em jris de


exames, bem como em todas as reunies pedaggicas, devidamente
convocadas, seja pelo Delegado do grupo ou pela Direco Pedaggica
( considerada falta injustificada com desconto no vencimento
correspondente a um dia (sete horas), a ausncia do docente a servio
de prova/exame);

v) Acompanhar os seus alunos em todas as actividades curriculares


e extra-curriculares marcadas pelo Conselho Pedaggico; apresentar e
fomentar a participao dos alunos nas Audies de Classe, de Grupo,
Gerais mensais e Finais, assim como em Concursos, Workshops,
estgios e Masterclasses;

w) Atender os encarregados de educao ou os alunos em horas


previamente marcadas e respeitar a confidencialidade de qualquer
informao relativa aos alunos e aos seus familiares;

x) O horrio lectivo de cada professor ser definido na 1 quinzena de


Setembro em acordo com os Alunos/Encarregados de Educao,
aplicando-se o horrio constante no CCT e estatuto da carreira docente
(horrio lectivo de 22 horas semanais e no lectivo de 13 horas
semana;

z) As horas correspondentes ao horrio no lectivo devero ser


preenchidas no interesse da Escola, dos alunos, das actividades
circum-escolares, na preparao das aulas, nas reunies de conselho
pedaggico, na elaborao de provas, acompanhamento, verificao e
valorizao, na programao dos contedos programticos de cada
uma das disciplinas leccionadas e em audies e aces de divulgao,
alm de todos os trabalhos acessrios e complementares ao exerccio
da sua funo docente e de parte interessada na projeco das
actividades desenvolvidas no estabelecimento de ensino;

aa) Colaborar com a Direco Administrativa e Direco Pedaggica em


todas as actividades promovidas e desenvolvidas pela Academia;

bb) Colaborar com as assessorias nomeadas pela Direco


Administrativa na rea da programao e produo de eventos
culturais (Direco Artstica) facultando disponibilidades, preparando
alunos e promovendo o envolvimento dos docentes e discentes em
todas as actividades relevantes e conducentes a uma maior
visibilidade da Escola;

cc) Colaborar com as assessorias nomeadas pela Direco


administrativa para a rea pedaggica (superviso pedaggica),
facultando e informando os supervisores das necessidades e
dificuldades para o seu cabal desempenho e aceitando as
recomendaes de caracter organizativo e de planeamento para o
xito das funes docentes.

6.2 Condies Gerais


a) Os docentes da Escola exercem uma funo de interesse pblico com os direitos e deveres inerentes ao exerccio
da funo docente, (Decreto-Lei n 152/2013, de 4 de Novembro), consignados no Contrato Colectivo de Trabalho, salvo
em casos particulares tacitamente acordados entre a Entidade Titular e cada um dos professores;
b) Os docentes ao servio da Escola podero faz-lo em regime de acumulao: (Decreto-Lei n 152/2013, de 4 de
Novembro);
c) permitida a acumulao de funes docentes em escolas particulares, bem como em escolas particulares e
escolas pblicas;
d) A acumulao de funes no pode, caso se trata de uma escola do ensino particular, ultrapassar as trinta e trs
horas semanais, no caso da acumulao com uma escola pblica, pode acumular at 28 horas semanais.

6.3 Contratao

a) Os docentes so admitidos pela Direco da Entidade Titular,


ouvida a Direco Pedaggica sempre que necessrio e conveniente, e
prestaro servio em qualquer estabelecimento de ensino propriedade
da Entidade Titular ou com quem esta possua contratos de articulao
ou acordos, de colaborao em regime de acumulao de funes;

b) Os docentes contratados devem fazer prova da sanidade fsica e


mental, idoneidade profissional e de possurem habilitaes
adequadas ao respectivo nvel de ensino ou curso para que so
admitidos; (Decreto-Lei n 152/2013 de 4 de Novembro);
c) A vinculao dos docentes Escola feita atravs de Contrato
escrito e assinado entre a Direco da Entidade Titular e o docente,
nos termos da legislao aplicvel, e do Contrato Colectivo de
Trabalho.

6.4. Faltas

a) O regime de faltas segue o estipulado no contrato colectivo de


trabalho em vigor;

b) As faltas devem ser comunicadas aos servios administrativos e


Direco Pedaggica, quando previsveis, com antecedncia de cinco
dias e quando imprevisveis, assim que for possvel;

c) Os docentes tero falta se no comparecerem nos primeiros 20


minutos do incio de cada tempo lectivo;

d) Repor as aulas sempre que possvel, quando as mesmas no tenham


sido ministradas no tempo lectivo definido, por falta do professor.

e) Os docentes no podero fazer-se substituir no exerccio das suas


funes sem o prvio conhecimento e autorizao da Direco
Pedaggica ou da Direco Administrativa;

f) As aulas no podero ser, sob que pretexto for, leccionadas fora da


Academia de Msica de Lagos;

g) A justificao de faltas deve ser entregue no prazo de 15 dias em


impresso prprio fornecido pela Secretaria e, sempre que possvel
deve ser feita a reposio das aulas em falta;

h) As aulas de reposio devero ser marcadas com a antecedncia


mnima de uma semana, dentro ou fora do calendrio escolar;

i) No caso de aulas individuais esta reposio dever ter o acordo do


aluno e o conhecimento do encarregado de educao. Nas aulas de
conjunto dever ser acordada entre o professor e pelo menos dois
teros da turma;

j) As aulas de curso livre no se regem pelo calendrio escolar afixado


anualmente, mas sim em funo do nmero de aulas mensais, sendo
as mesmas remuneradas em funo das aulas efectivamente
ministradas, que tero a durao de uma hora.

k) A ausncia a outras reunies de natureza pedaggica, quando


devidamente convocadas, considerada falta do docente a dois
tempos lectivos.

7. Pessoal no docente

7.1 Direitos
a) Ser respeitado pelos Colegas, Docentes, Encarregados de
Educao, Alunos, Direco Pedaggica e Direco da Entidade Titular;

b) Dispor de condies para o exerccio das suas funes, de acordo


com as disponibilidades materiais da Escola;

c) Beneficiar dos direitos consagrados na Lei, no Contrato Colectivo


de Trabalho, nos respectivos Contratos de Trabalho e demais
Regulamentos e Normas existentes na Escola.

7.2 Deveres

a) Exercer com competncia, zelo e dedicao as funes que lhe


sejam confiadas;

b) Zelar pela preservao e uso adequado das instalaes e


equipamentos colocados sua disposio;

c) Cumprir com as demais obrigaes decorrentes da Lei, do Contracto


Colectivo de Trabalho e demais Regulamentos e Normas existentes na
Escola;

d) Obedecer e respeitar as normas e directrizes emanadas pelo


representante legal da Direco da Entidade proprietria, no respeito
pela hierarquia e organograma da Entidade titular.