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CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS DASHBOARD

ÁREAS FUNCIONÁRIOS TIPOS DE RESPOSTAS

ATENÇÃO: esta é uma planilha demonstrativa

Áreas

Área 1

Área 2

Área 3

Área 4

Área 5

Área 6

Área 7

Área 8

Área 9

Área 10

Área 11

Área 12

Área 13

Área 14

Área 15

Área 16

Área 17

Área 18

Área 19

Área 20
DASHBOARD INSTRUÇÕES
CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS

ÁREAS FUNCIONÁRIOS TIPOS DE RESPOSTAS

ATENÇÃO: esta é uma planilha demonstrativa

Funcionário Área

Fábio Cruz Área 1

Raphael Bonifácio Área 2

Leandro Almeida Área 3

Grand Ward Área 4


RELATÓRIOS DASHBOARD INSTRUÇÕES

Telefone Email Idade

(21) 99438-4325 funcionario@gmail.com 23

(21) 9832403254 funcionario@gmail.com 24

(21) 99438-4326 funcionario@gmail.com 25

(21) 9832403254 funcionario@gmail.com 26


Observações
CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS

ÁREAS FUNCIONÁRIOS TIPOS DE RESPOSTAS

ATENÇÃO: esta é uma planilha demonstrativa

Tipos de Resposta

Binária Qualitativa Avaliação

Sim Excelente 10

Não Bom 9

Regular 8

Ruim 7

Péssimo 6

0
LATÓRIOS DASHBOARD INSTRUÇÕES
CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS DASHBOARD

PERGUNTAS

ATENÇÃO: esta é uma planilha demonstrativa

Pergunta

Você acredita que a empresa possui uma boa imagem perante a sociedade?

Qual o seu nível de satisfação com a comunicação interna da empresa?

Qual nota você dá para os recursos materiais disponibilizados pela empresa?

Qual o seu nível de satisfação com o seu ambiente de trabalho?

Qual o seu nível de satisfação com o investimento realizado pela empresa nos funcionários?

O bom desempenho de funcionários é reconhecido pelos gestores?

Qual o seu nível de satisfação em relação à política de benefícios, remuneração e promoções?

Qual o seu nível de satisfação em relação ao seu preparo para realização de tarefas?

Qual nota você daria para o relacionamento profissional com colegas de trabalho?

Qual o seu nível de satisfação em relação ao seu relacionamento profissional com seus superiores?

Existe transparência na tomada de decisões de seus superiores?

Qual nota você daria em relação à sua autonomia para propor novas ideias para seus superiores?

Qual o seu nível de satisfação em relação à sua carga de trabalho diária?

Qual o seu nível de satisfação em relação ao seu salário?

Qual o seu nível de satisfação em relação aos benefícios que você recebe?

Qual o seu nível de satisfação em relação aos treinamentos que você recebe?

Você acredita que o seu salário está de acordo com o de mercado?

Qual o seu nível de satisfação em relação à valorização e reconhecimento do seu trabalho?

Qual o seu nível de satisfação geral com a empresa?


Você sente orgulho de trabalhar aqui?
DASHBOARD INSTRUÇÕES

Tipo de Resposta

Binária

Qualitativa

Avaliação

Qualitativa

Qualitativa

Binária

Qualitativa

Qualitativa

Avaliação

Qualitativa

Binária

Avaliação

Qualitativa

Qualitativa

Qualitativa

Qualitativa

Binária

Qualitativa

Qualitativa
Binária
CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS

PESQUISA

ATENÇÃO: esta é uma planilha demonstrativa


Binária

Você acredita que a empresa possui uma boa


Funcionário
imagem perante a sociedade?

Fábio Cruz Sim

Raphael Bonifácio Não

Leandro Almeida Sim

Grand Ward Não


RELATÓRIOS DASHBOARD INSTRUÇÕES

Qualitativa Avaliação

Qual o seu nível de satisfação com a Qual nota você dá para os recursos materiais
comunicação interna da empresa? disponibilizados pela empresa?

Excelente 10

Bom 7

Ruim 5

Péssimo 0
Qualitativa Qualitativa

Qual o seu nível de satisfação com o


Qual o seu nível de satisfação com o seu
investimento realizado pela empresa nos
ambiente de trabalho?
funcionários?

Excelente Bom

Excelente Bom

Excelente Bom

Excelente Bom
Binária Qualitativa

Qual o seu nível de satisfação em relação à


O bom desempenho de funcionários é
política de benefícios, remuneração e
reconhecido pelos gestores?
promoções?

Não Regular

Não Regular

Não Ruim

Não Regular
Qualitativa Avaliação

Qual o seu nível de satisfação em relação ao Qual nota você daria para o relacionamento
seu preparo para realização de tarefas? profissional com colegas de trabalho?

Ruim 10

Ruim 9

Ruim 7

Péssimo 6
Qualitativa Binária

Qual o seu nível de satisfação em relação ao


Existe transparência na tomada de decisões
seu relacionamento profissional com seus
de seus superiores?
superiores?

Péssimo Sim

Regular Sim

Excelente Sim

Bom Sim
Avaliação Qualitativa

Qual nota você daria em relação à sua


Qual o seu nível de satisfação em relação à
autonomia para propor novas ideias para seus
sua carga de trabalho diária?
superiores?

9 Bom

5 Regular

3 Bom

7 Regular
Qualitativa Qualitativa

Qual o seu nível de satisfação em relação ao Qual o seu nível de satisfação em relação aos
seu salário? benefícios que você recebe?

Excelente Excelente

Bom Bom

Péssimo Excelente

Péssimo Péssimo
Qualitativa Binária

Qual o seu nível de satisfação em relação aos Você acredita que o seu salário está de acordo
treinamentos que você recebe? com o de mercado?

Excelente Excelente

Bom Bom

Ruim Péssimo

Péssimo Péssimo
Qualitativa Qualitativa

Qual o seu nível de satisfação em relação à


Qual o seu nível de satisfação geral com a
valorização e reconhecimento do seu
empresa?
trabalho?

Péssimo Regular

Bom Bom

Péssimo Bom

Péssimo Bom
Binária

Você sente orgulho de trabalhar aqui?

Sim

Não

Sim

Não
CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS

SATISFAÇÃO RANKING GRÁFICOS

ATENÇÃO: esta é uma planilha demonstrativa


Binária

Você acredita que a empresa possui uma boa


Estatística
imagem perante a sociedade?

% Positiva 50%

Total de respostas 4

Sim 2
Bi
Não 2
Bi
Excelente Não se Aplica
Qu
Bom Não se Aplica
Qu
Regular Não se Aplica
Qu
Ruim Não se Aplica
Qu
Péssimo Não se Aplica
Qu
10 Não se Aplica
Av
9 Não se Aplica
Av
8 Não se Aplica
Av
7 Não se Aplica
Av
6 Não se Aplica
Av
5 Não se Aplica
Av
4 Não se Aplica
Av
3 Não se Aplica
Av
2 Não se Aplica
Av
1 Não se Aplica
Av
0 Não se Aplica
Av

2E-11

Você acredita que a empresa possui uma boa


RELATÓRIOS DASHBOARD INSTRUÇÕES

Qualitativa Avaliação

Qual o seu nível de satisfação com a Qual nota você dá para os recursos materiais
comunicação interna da empresa? disponibilizados pela empresa?

50% 55%

4 4

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

1 Não se Aplica

1 Não se Aplica

0 Não se Aplica

1 Não se Aplica

1 Não se Aplica

Não se Aplica 1

Não se Aplica 0

Não se Aplica 0

Não se Aplica 1

Não se Aplica 0

Não se Aplica 1

Não se Aplica 0

Não se Aplica 0

Não se Aplica 0
Não se Aplica 0

Não se Aplica 1

1.9E-11 1.8E-11

Qual o seu nível de satisfação com a comunica Qual nota você dá para os recursos materiais d
Qualitativa Qualitativa

Qual o seu nível de satisfação com o


Qual o seu nível de satisfação com o seu
investimento realizado pela empresa nos
ambiente de trabalho?
funcionários?

100% 75%

4 4

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

4 0

0 4

0 0

0 0

0 0

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

1.7E-11 1.6E-11

Qual o seu nível de satisfação com o seu ambieQual o seu nível de satisfação com o investime
Binária Qualitativa

Qual o seu nível de satisfação em relação à


O bom desempenho de funcionários é
política de benefícios, remuneração e
reconhecido pelos gestores?
promoções?

0% 44%

4 4

0 Não se Aplica

4 Não se Aplica

Não se Aplica 0

Não se Aplica 0

Não se Aplica 3

Não se Aplica 1

Não se Aplica 0

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

1.5E-11 1.4E-11

O bom desempenho de funcionários é reconhecQual o seu nível de satisfação em relação à po


Qualitativa Avaliação

Qual o seu nível de satisfação em relação ao Qual nota você daria para o relacionamento
seu preparo para realização de tarefas? profissional com colegas de trabalho?

19% 80%

4 4

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

0 Não se Aplica

0 Não se Aplica

0 Não se Aplica

3 Não se Aplica

1 Não se Aplica

Não se Aplica 1

Não se Aplica 1

Não se Aplica 0

Não se Aplica 1

Não se Aplica 1

Não se Aplica 0

Não se Aplica 0

Não se Aplica 0

Não se Aplica 0
Não se Aplica 0

Não se Aplica 0

1.3E-11 1.2E-11

Qual o seu nível de satisfação em relação ao seQual nota você daria para o relacionamento pro
Qualitativa Binária

Qual o seu nível de satisfação em relação ao


Existe transparência na tomada de decisões
seu relacionamento profissional com seus
de seus superiores?
superiores?

56% 100%

4 4

Não se Aplica 4

Não se Aplica 0

1 Não se Aplica

1 Não se Aplica

1 Não se Aplica

0 Não se Aplica

1 Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

1.1E-11 1E-11

Qual o seu nível de satisfação em relação ao s Existe transparência na tomada de decisões de


Avaliação Qualitativa

Qual nota você daria em relação à sua


Qual o seu nível de satisfação em relação à
autonomia para propor novas ideias para seus
sua carga de trabalho diária?
superiores?

60% 62%

4 4

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica 0

Não se Aplica 2

Não se Aplica 2

Não se Aplica 0

Não se Aplica 0

0 Não se Aplica

1 Não se Aplica

0 Não se Aplica

1 Não se Aplica

0 Não se Aplica

1 Não se Aplica

0 Não se Aplica

1 Não se Aplica

0 Não se Aplica
0 Não se Aplica

0 Não se Aplica

9E-12 8E-12

Qual nota você daria em relação à sua autonomi


Qual o seu nível de satisfação em relação à sua
Qualitativa Qualitativa

Qual o seu nível de satisfação em relação ao Qual o seu nível de satisfação em relação aos
seu salário? benefícios que você recebe?

44% 69%

4 4

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

1 2

1 1

0 0

0 0

2 1

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

7E-12 6E-12

Qual o seu nível de satisfação em relação ao seQual o seu nível de satisfação em relação aos
Qualitativa Binária

Qual o seu nível de satisfação em relação aos Você acredita que o seu salário está de acordo
treinamentos que você recebe? com o de mercado?

50%

4 0

Não se Aplica 0

Não se Aplica 0

1 Não se Aplica

1 Não se Aplica

0 Não se Aplica

1 Não se Aplica

1 Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

5E-12 4E-12

Qual o seu nível de satisfação em relação aos Você acredita que o seu salário está de acord
Qualitativa Qualitativa

Qual o seu nível de satisfação em relação à


Qual o seu nível de satisfação geral com a
valorização e reconhecimento do seu
empresa?
trabalho?

19% 69%

4 4

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

0 0

1 3

0 1

0 0

3 0

Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

3E-12 2E-12

Qual o seu nível de satisfação em relação à va Qual o seu nível de satisfação geral com a emp
Binária

Você sente orgulho de trabalhar aqui?

50%

4 0

2 Não se Aplica

2 Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

1E-12 0

Você sente orgulho de trabalhar aqui?


0 0

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica

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-1E-12 -2E-12
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Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica

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-7E-12 -8E-12
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-9E-12 -1E-11
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Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

-1.1E-11 -1.2E-11
0 0

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

-1.3E-11 -1.4E-11
0 0

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

-1.5E-11 -1.6E-11
0 0

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

-1.7E-11 -1.8E-11
0 0

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

-1.9E-11 -2E-11
0 0

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

-2.1E-11 -2.2E-11
0 0

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

-2.3E-11 -2.4E-11
0 0

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

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Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

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-2.5E-11 -2.6E-11
0 0

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica

Não se Aplica Não se Aplica


Não se Aplica Não se Aplica

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-2.7E-11 -2.8E-11
0

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica

Não se Aplica
Não se Aplica

Não se Aplica

-2.9E-11
CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS

SATISFAÇÃO RANKING GRÁFICOS

ATENÇÃO: esta é uma planilha demonstrativa

Top 5 perguntas melhor raqueadas

Existe transparência na tomada de decisões de seus superiores? 100%

Qual o seu nível de satisfação com o seu ambiente de trabalho? 100%

Qual o seu nível de satisfação com o investimento realizado pela


75%
empresa nos funcionários?

Qual o seu nível de satisfação geral com a empresa? 69%

Qual o seu nível de satisfação em relação aos benefícios que você 69%
recebe?
RELATÓRIOS DASHBOARD INSTRUÇÕES

Top 5 perguntas pior raqueadas

O bom desempenho de funcionários é reconhecido pelos


0%
gestores?

Qual o seu nível de satisfação em relação ao seu preparo para


19%
realização de tarefas?

Qual o seu nível de satisfação em relação à política de benefícios,


44%
remuneração e promoções?

Qual o seu nível de satisfação em relação ao seu salário? 44%

Você acredita que a empresa possui uma boa imagem perante a 50%
sociedade?
Você acredita que a empresa possui Qual o seu nível de satisfação com a Qual nota você dá para os recursos Qual o seu nível de satisfação com o Qual o seu nível de satisfação com o
uma boa imagem perante a comunicação interna da empresa? materiais disponibilizados pela seu ambiente de trabalho? investimento realizado pela
sociedade? empresa? empresa nos funcionários?

Péssimo Excelente
25% 25% 0 10
25% 25%

Não Sim
50% 50%

Ruim Bom
25% 25% 5 7
25% 25% Excelente
100% Bom
100%

O bom desempenho de Qual o seu nível de satisfação em Qual o seu nível de satisfação em Qual nota você daria para o Qual o seu nível de satisfação em
funcionários é reconhecido pelos relação à política de benefícios, relação ao seu preparo para relacionamento profissional com relação ao seu relacionamento
gestores? remuneração e promoções? realização de tarefas? colegas de trabalho? profissional com seus superiores?

Ruim Péssimo 6 10 Péssimo Excelente


25% 25% 25% 25% 25% 25%

Regular Ruim 7 9 Regular Bom


75% 75% 25% 25% 25% 25%
Não
100%

Existe transparência na tomada de Qual nota você daria em relação à Qual o seu nível de satisfação em Qual o seu nível de satisfação em Qual o seu nível de satisfação em
decisões de seus superiores? sua autonomia para propor novas relação à sua carga de trabalho relação ao seu salário? relação aos benefícios que você
ideias para seus superiores? diária? recebe?

Excelente
3 9 25% Péssimo
25% 25% 25%
Regular Ruim 7 9 Regular Bom
75% 75% 25% 25% 25% 25%
Não
100%

Existe transparência na tomada de Qual nota você daria em relação à Qual o seu nível de satisfação em Qual o seu nível de satisfação em Qual o seu nível de satisfação em
decisões de seus superiores? sua autonomia para propor novas relação à sua carga de trabalho relação ao seu salário? relação aos benefícios que você
ideias para seus superiores? diária? recebe?

Excelente
3 9 25% Péssimo
25% 25% 25%

Péssimo
Regular Bom 50% Excelente
50% 50% 50%

Bom
5 7 25% Bom
25% 25% 25%
Sim
100%

Qual o seu nível de satisfação em Você acredita que o seu salário está Qual o seu nível de satisfação em Qual o seu nível de satisfação geral Você sente orgulho de trabalhar
relação aos treinamentos que você de acordo com o de mercado? relação à valorização e com a empresa? aqui?
recebe? reconhecimento do seu trabalho?

Regular
Péssimo Excelente Bom 25%
25% 25% 25%

Não Sim
50% 50%

Bom
Ruim Bom Péssimo 75%
25% 25% 75%

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CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS

GERAL PERGUNTAS

ATENÇÃO: esta é uma planilha demonstrativa

Funcionário Cadastrados Top 5 perguntas melhor raqueadas


100% 100%

4
75% 69%

Perguntas Cadastradas

20
% Clima

55%
RELATÓRIOS DASHBOARD INSTRUÇÕES

Top 5 perguntas pior raqueadas


100%
44% 44%
75% 69% 69%
19%

0%
50%
44% 44%
CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS

GERAL PERGUNTAS

ATENÇÃO: esta é uma planilha demonstrativa

Selecione a pergunta

Tipo de Pergunta Representação Gráfica

Avaliação
1 3
Respostas ### 1 com uma pontuação
Essa questão está Péssimo
muito baixa, é u
33% 33%

4
1 Essa questão está abaixo da média, converse com seus colaboradore
0 Essa questão está acima da média, mantenha esse tema em pauta p
Média ###
Essa questão está entre as mais bem pontuadas, bom tr

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RELATÓRIOS DASHBOARD INSTRUÇÕES

Feedback

ntuaçãoPéssimo
muito baixa, é um ponto
33%
Essa questão está acima da média,
mantenha esse tema em pauta para
verse com seus colaboradores sobre poder melhorar ainda mais o clima de sua
ntenha esse tema em pauta para poder
empresa.
s bem pontuadas, bom trabalho!
Sim Não se Aplica
Não Não se Aplica

Excelente Não se Aplica


Bom Não se Aplica

Regular Não se Aplica


Ruim Não se Aplica
Péssimo 1

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9 0

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6 1

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4 0

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2 0

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0 Err:502
CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS

PASSO A PASSO DÚVIDAS FREQUENTES SUGESTÕES SOBRE A LUZ

ATENÇÃO: esta é uma planilha demonstrativa

PLANILHA DE PESQUISA DE CLIM


IMPORTANTE: SIGA O PASSO A PASSO DE PREENCHIMENTO
Dúvidas? Clique nos Links presentes em toda a planilha para ver vídeos explicativos sobre o método, preenchimento e

Passo 1 CADASTRO Cadastre as áreas da empresa, funcionários e os tip

Passo 2 PERGUNTAS Crie as perguntas e defina o tipo de resposta para c

Passo 3 PESQUISA DE CLIMA Preencha cada pergunta mediante a pesquisa com

Passo 4 RELATÓRIOS Veja de forma rápida os resultados da pesquisa em

Passo 5 DASHBOARD Resumo gráfico dos principais indicadores da sua p


ATÓRIOS DASHBOARD INSTRUÇÕES

SOBRE A LUZ

E CLIMA ORGANIZACIONAL 4.0


e o método, preenchimento e análise de cada aba!

mpresa, funcionários e os tipos de respostas utilizados na pesquisa em sua empresa

fina o tipo de resposta para cada uma.

ta mediante a pesquisa com seus funcionários sobre o clima da empresa.

os resultados da pesquisa em sua empresa.

incipais indicadores da sua pesquisa.


CIONAL 4.0
CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS DASHBOARD

PASSO A PASSO DÚVIDAS FREQUENTES SUGESTÕES SOBRE A LUZ

ATENÇÃO: esta é uma planilha demonstrativa

1. Como desbloquear as abas da planilha?

Vá na guia superior REVISÃO e, dentro do grupo de alterações escolha a opção DESPROTEGER


PLANILHA. As planilhas não possuem senhas, o bloqueio erve apenas para melhorar seu uso. Veja mais
aqui - ajuda.luz.vc/article/100-como-desproteger-uma-planilha-da-luz

2. Como inserir a logo da minha empresa?

Com a aba desbloqueada, vá na guia INSERIR e, dentro do grupo ILUSTRAÇÕES escolha a opção
IMAGENS. Basta selecionar o arquivo com a sua logo, posicionar e redimensionar como quiser. Veja
mais nesse link - ajuda.luz.vc/article/91-como-retirar-ou-mudar-a-logo-de-sua-planilha

3. Como adicionar mais linhas nos lançamentos?

Recomendamos que você utilize apenas a ESTRUTURA ATUAL, já que diversas fórmulas estão
vinculadas aos intervalos já criadosmos. Se precisar fazer alterações, recomendo que veja detalhes
nesse link - http://ajuda.luz.vc/article/101-como-adicionar-mais-linhas-nos-lancamentos-da-planilha-
de-fluxo-de-caixa
ASHBOARD
INSTRUÇÕES

4. Como redimensiono uma coluna ou linha da planilha?

Com a planilha desbloqueada(ver pergunta 1), clique sobre o número da linha com o botão diretiro e
escolha a opção altura da linha no caso das linhas ou na letra da coluna com o botão direito e escolha a
opção largura da coluna no caso de colunas.

5. Como faço para usar as listas de seleção dos dashboards no Mac?

Para usar a qualquer lista em uma caixa de combinação (caixa para seleção dos meses ou do plano de
contas) no Excel para Mac, basta clicar e pressionar na caixa, escolher o item desejado e soltar o
botão. Se você tentar dar apenas um clique, a lista não funcionará.

6. Como mudo a moeda da planilha?

Selecione os campos que deseja mudar a moeda. Clique com o botão direito escolha a opção
FORMATAR CÉLULAS. Altere o símbolo para o formato que desejar na guia NÚMERO. Veja mais nesse
link - http://blog.luz.vc/excel/como-transformar-valores-excel-de-real-para-dolar-euro-ou-kwanza/
CADASTRO PERGUNTAS PESQUISA DE CLIMA RELATÓRIOS

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1 Planilha de Plano de Negócios VEJA MAIS

2 Planilha de Estudo de Viabilidade Econômica VEJA MAIS

3 Planilha de Análise SWOT VEJA MAIS

4 Pacote com 9 Planilhas Financeiras VEJA MAIS

5 Planilha de Planejamento Estratégico VEJA MAIS


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