338 Newsl BE DP 20 07 2023

NEWSLETTER #338 20 DE JULHO DE 2023
ÍNDICE
NOVO
Prémio Inovação na Intervenção Psicológica – 6ª Edição
1. Bolsa de Emprego
Oportunidades de Emprego, Estágios Profissionais e Bolsas de Investigação
2. Divulgação de Financiamento de Projectos e

Medidas de Incentivo à Empregabilidade e Inserção Profissional
3. Ano Profissional Júnior

eAcademia OPP | eWorkshops EmCarreira
Formação Inicial Psicólogo Júnior
4. Valorizar.me | Formação Contínua OPP

Edições com vagas disponíveis, a iniciar brevemente
5. PsiCarreiras | Empregabilidade
Blog PsiCarreiras: "Como Potenciar (Tirar Mais Partido de) um Estágio?”
WebTalks PsiCarreiras | Todas as edições anteriores | Podcast “O Frio é Psicológico”
6. EuroPsy – Certificado Europeu de Psicologia
7. Especialidades Profissionais de Psicologia

Números de especialistas | Webinares | Sabia que…
8. Sistema OPP para Acreditação de Acções Formativas

Sabia que…
AV. FONTES PEREIRA DE MELO 19 D 1050-116 LISBOA | T: +351 213 400 250 | S: WWW.ORDEMDOSPSICOLOGOS.PT
PRÉMIO INOVAÇÃO NA INTERVENÇÃO PSICOLÓGICA
A Ordem dos Psicólogos Portugueses apresenta o Prémio de Inovação na Intervenção

Psicológica – Innovation Hub 2023. Uma versão 2.0 do Summer Camp, iniciativa promovida
pela Ordem dos Psicólogos Portugueses.
Destinado aos estudantes do 1º, 2º e 3º ciclos de Psicologia, (excluindo membros efectivos OPP
e psicólogos/as júnior) e inserido na Academia OPP, com o objectivo de promover e premiar a
inovação, o método, a criatividade e o rigor científico em projectos de Intervenção Psicológica.
Em 2023 o tema do Prémio Inovação em Intervenção Psicológica – Innovation Hub será:

Intervenções Psicológicas Inovadoras & Objectivos de Desenvolvimento Sustentável
O Prémio Inovação na Intervenção Psicológica – Innovation Hub divide-se em 2 momentos

principais:
1. Processo de Candidatura ao Prémio Inovação na Intervenção Psicológica e Selecção dos

projectos finalistas;
2. Promoção de um Laboratório Imersivo de Ideias – Innovation Hub com os projectos

finalistas e Atribuição do Prémio Inovação na Intervenção Psicológica.
O Prémio reveste-se de cinco componentes:
• Prémio monetário de 1000€;
• Cheque-formação no valor de 100€;
• Divulgação pública da atribuição do prémio;
• Coleção completa dos livros OPP;
• Diploma individual.
Consulta as Normas do Prémio, aqui.
As candidaturas estão abertas até 31 de Julho de 2023.
Não percas esta oportunidade e inscreve-te já.

Contamos contigo!
BOLSA DE EMPREGO
A Bolsa de Emprego é um recurso disponibilizado pela Ordem dos Psicólogos Portugueses (OPP)
aos seus membros. O seu principal objectivo consiste em facilitar o contacto entre psicólogos e
futuros profissionais da área e as entidades que divulgam vagas de emprego, estágios e
oportunidades de investigação na área da Psicologia.
A plataforma é acessível pelos membros da Ordem directamente a partir da sua Área Pessoal do
site da OPP (separador “Serviços”).
A Bolsa de Emprego reúne anúncios de emprego e de estágios profissionais, não constituindo por
isso uma reunião exaustiva dos anúncios da área da Psicologia publicados em território
nacional. Estas ofertas podem ser submetidas directamente pelas Entidades, que dispõem de uma
área reservada própria mediante registo, mas também pela equipa de Empregabilidade da OPP,
que também faz recolha ofertas no mercado de trabalho.
As oportunidades de estágio listadas na plataforma não se limitam unicamente aos estágios

profissionais de acesso à OPP. Abrangem todas as propostas classificadas como estágios,
oferecendo assim um maior número de oportunidades.
PARTILHE OFERTAS E COLOQUE QUESTÕES SOBRE A BOLSA DE EMPREGO ATRAVÉS DA ÁREA PESSOAL DO SITE DA OPP EM
PEDIDOS DE INFORMAÇÃO/SUGESTÕES – BOLSA DE EMPREGO OU ATRAVÉS DE BOLSAEMPREGO@ORDEMDOSPSICOLOGOS.PT
OFERTAS DE EMPREGO
14 JULHO – 20 JULHO
Psicólogo/a
9465 | 18-07-2023 | Oferta de Emprego Lisboa
Centro ABCReal Portugal, Crl
Técnico Superior - Psicologia (Castanheira de Pêra)

9466 | 18-07-2023 | Oferta de Emprego Leiria
Câmara Municipal de Castanheira de Pêra
Técnico Superior - Psicologia (Tomar)

9467 | 18-07-2023 | Oferta de Emprego Santarém
Câmara Municipal de Tomar
Técnico Superior - Psicologia (Proença-a-Nova)

9468 | 18-07-2023 | Oferta de Emprego Castelo Branco
Câmara Municipal de Proença-a-Nova
Coordenador(a) de Formação - Educação/Formação

9471 | 18-07-2023 | Oferta de Emprego Porto
CRIAP
Especialista em Candidaturas e Propostas - Gestão de Projetos Sociais

TESE - Associação para o Desenvolvimento
PARTILHE OFERTAS DE BOLSAS DE INVESTIGAÇÃO EM BOLSAEMPREGO@ORDEMDOSPSICOLOGOS.PT
OFERTAS DE EMPREGO
Responsável de Recursos Humanos - Psicologia Organizacional (Aveiras de Cima)

TIEL - Transportes e Logística, SA
Formador/a - Psicologia Infantil (Lagos)

9474 | 18-07-2023 | Oferta de Emprego Faro
Incurso - Consultoria E Formação Profissional, Lda
Professor(a) - Curso Profissional de Técnico de Ação Educativa

IEDP - Ensino Profissional
Técnico de Emprego - Psicologia Organizacional

Branding You, CRL.
Psicólogo/a - Psicologia Clínica (Abrantes)

9477 | 18-07-2023 | Oferta de Emprego Santarém
Centro de Apoios Psicologia e Terapias de Abrantes
Técnico/a de Projeto dos Apartamentos de Autonomização - Psicologia (Braga)

9478 | 18-07-2023 | Oferta de Emprego Braga
Delegação de Braga da Cruz Vermelha Portuguesa
OFERTAS DE EMPREGO
Técnico de Acompanhamento e Prospeção (Algueirão)

Centro Social Paroquial de Algueirão - MM Mercês
Psicólogo/a - Departamento de Psicologia na Direcção das Modalidades

Sporting Clube de Portugal
Psicólogo/a
Médicos sem Fronteiras
Manager HR Authorization - Recursos Humanos

9486 | 19-07-2023 | Oferta de Emprego Porto
Adidas
People & Culture Assistant - Psicologia

Jobandtalent / Multitempo
Diretor de Talent Acquisition & Employer Branding - Gestão de Recursos Humanos

Four Seasons Hotels and Resorts
OFERTAS DE EMPREGO
Talent Acquisition Executive - Recursos Humanos (Albarraque)

Philip Morris International
Técnico Superior Recrutamento - Direção de Pessoas e Talento

Lusíadas Saúde
Psicólogo/a - Psicologia Social

CRESCER
Psicólogo/a - Psicologia Clínica (Assumar)

9492 | 19-07-2023 | Oferta de Emprego Portalegre
Irmãs Hospitaleiras do Sagrado Coração de Jesus
Psicólogo/a - Psicologia Clínica (Mealhada)

9493 | 19-07-2023 | Oferta de Emprego Aveiro
Cliapsi Clinica De Psicologia Lda
Psicólogo/a - Psicologia Clínica (Alcochete)

9494 | 19-07-2023 | Oferta de Emprego Setúbal
MindPlace
OFERTAS DE ESTÁGIO
Ano Profissional Júnior: Psicologia Educacional (Santa Maria da Feira)

9482 | 19-07-2023 | Oferta de Estágio Aveiro
FAPFEIRA - Federação das Associações de Pais e Encarregados de Educação
O/A Psicólogo/a recrutado irá trabalhar no âmbito do Projeto "O Crescer do Ler e do Ser", que visa a
promoção do sucesso escolar no concelho de Santa Maria da Feira. Este projeto é fruto de uma parceria
entre a FAPFEIRA, a Faculdade de Psicologia e Ciências da Educação da Universidade do Porto (FPCEUP) e a
Câmara Municipal de Santa Maria da Feira.
Contrato: Estágio profissional
Duração: O estágio começará no próximo ano letivo.
Horário: Não especificado.
Habilitações: Os candidatos devem ter concluído o ciclo de estudos em Psicologia.
Experiência profissional: É valorizado o trabalho com crianças de idade pré-escolar.
Os/As candidatos/as que preencham os requisitos devem enviar o seu Curriculum Vitae para o endereço de
e-mail fapfeira@fapfeira.pt até o dia 21 de julho de 2023.
Estágio IEFP: Técnico de Gestão de Talento - Recursos Humanos

9483 | 19-07-2023 | Oferta de Estágio Lisboa
The Navigator Company
Acompanhar e participar num projeto de transformação transversal resultante das sugestões dos
colaboradores. Também terá de acompanhar o trabalho de Project Management, associado à gestão da
implementação de um roadmap de transformação e dinamização de equipas internas. Irá participar no
trabalho das iniciativas decorrentes de um diagnóstico efetuado à organização, com vista a trabalhar
objetivos estratégicos e ainda participará em projetos a decorrer na direção, permitindo contacto com
outras áreas de gestão de talento, nomeadamente, Recrutamento & Seleção e Performance & Carreiras.
Duração: O estágio terá a duração de 9 meses.
Habilitações: Mestrado nas áreas de Psicologia, Gestão ou Recursos Humanos.
É necessário possuir bons conhecimentos de ferramentas Microsoft Office.
É requerido domínio da língua inglesa, falada e escrita.
As candidaturas devem ser efetuadas até ao dia 31/08/2023, através do preenchimento do formulário
disponível aqui. Caso não receba resposta no prazo de 30 dias, a sua candidatura, ainda que
rececionada, não foi considerada.
PARTILHE OFERTAS DECOPIE E COLE

BOLSAS NO SEU BROWSER
DE INVESTIGAÇÃO O LINK DISPONIBILIZADO
EM BOLSAEMPREGO@ORDEMDOSPSICOLOGOS.PT
OFERTAS DE ESTÁGIO
Estágio: Internship People Development - Gestão de Negócios/Psicologia

Emma – The Sleep Company
Irá apoiar os nossos Gestores de Desenvolvimento de Pessoas nas suas atividades diárias. Terá a
oportunidade de liderar os seus próprios fluxos de projetos relacionados com o Desenvolvimento de Pessoas.
Irá organizar e gerir as nossas Avaliações de Desempenho para garantir que os nossos Emmies recebam um
feedback regular e justo. Irá contribuir para o design, implementação e avaliação dos atuais projetos de
Desenvolvimento de Pessoas. Trabalhará em estreita colaboração com outras sub-equipas de P&O
(Desenvolvimento Organizacional, Aprendizagem, Operações de RH) em todo o mundo e, em conjunto,
garantirão uma boa experiência para todos os Emmies. Será sempre acessível para outros Emmies que
tenham questões sobre tópicos de Desenvolvimento de Pessoas.
Remuneração: 900 euros brutos por mês, com benefícios atrativos.
Formação superior em Psicologia (pré-Bolonha, pós-Bolonha 1.º e 2º ciclo ou mestrado integrado)
São requeridos bons conhecimentos de MS-Office.
É necessário ser fluente em inglês.
As candidaturas podem ser enviadas para o seguinte endereço eletrónico: Internship People Development.
Estágio: Recursos Humanos (Bobadela)

Henkel
Será responsável por prestar um apoio exemplar ao longo de todo o processo de recrutamento de
estagiários, incluindo a comunicação e a procura ativa para criar uma base de dados e uma reserva de
talentos. Terá também de analisar as candidaturas recebidas e contactar ativamente os candidatos
adequados, realizando entrevistas telefónicas. Será responsável pelo envio e recomendação de candidatos
para entrevistas presenciais e pelo acompanhamento dos supervisores durante o processo. Terá de assegurar
uma boa experiência de pre-boarding e on-boarding para os estagiários, bem como gerir os estagiários
(acordos com universidades, on-boarding, acompanhamento...). Terá de ajudar e apoiar na identificação de
desafios para desenvolver uma melhor estratégia de atração de talentos para os estágios.
Duração: A duração do estágio é de 12 meses.
Horário: Tempo inteiro.
Formação superior em Psicologia/Recursos Humanos
É necessária uma excelente proficiência em inglês e conhecimentos de espanhol.
As candidaturas devem ser enviadas através do link fornecido: Recursos Humanos.

OFERTA DE BOLSA DE INVESTIGAÇÃO
Bolsa de Investigação - Psicologia Social

9469 | 18-07-2023 | Bolsa de Investigação Lisboa
Instituto de Ciências Sociais da Universidade de Lisboa
Será responsável por preparar a revisão sistemática de literatura sobre a natureza das atitudes pós-
coloniais, as suas causas e consequências; contribuir no âmbito das atividades de recolha de dados
usando métodos experimentais e observacionais empíricos; aplicar técnicas avançadas de análise de dados
quantitativos, incluindo modelos de equações estruturais e regressões multinível, necessários para escrita
de artigos científicos e submetê-los à publicação nas revistas indicadas no projeto (…).
A remuneração oferecida para este cargo é de 2.228,11€ por mês.
O contrato de trabalho tem a duração de 36 meses.
Doutoramento na área de Psicologia Social.
As candidaturas devem ser enviadas para o endereço de e-mail recrutamentos@ics.ulisboa.pt. Para
qualquer dúvida, pode contactar o número 217804700. As candidaturas estão abertas até ao dia 31 de
julho de 2023.
Doutorado/a de Nível Inicial - Psicologia (Porto)

9470 | 18-07-2023 | Bolsa de Investigação Porto
Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação da Universidade do Porto
Será responsável pelo recrutamento de amostra e recolha de dados em escolas da região do Porto,
elaboração de plano de envolvimento de cidadãos no projecto, recrutamento e acompanhamento de rede
internacional de Embaixadores Escolares, recrutamento e gestão de rede internacional de stakeholders,
organização de eventos e reuniões, apoio à coordenação do projecto, elaboração de relatórios científicos e
técnicos, redacção e submissão de artigos em revistas científicas, e outras tarefas que possam contribuir
para o bom desenvolvimento do projecto.
A remuneração base mensal oferecida é de €2.228,11.
Grau de Doutor em Psicologia ou Ciências da Educação.
Ser membro da Ordem dos Psicólogos Portugueses e ter concluído o doutoramento há menos de 5 anos.
Deve dominar oralmente e por escrito a língua inglesa e a língua portuguesa.
As candidaturas devem ser submetidas no site da FPCEUP no seguinte endereço:
https://sigarra.up.pt/fpceup/pt/CNT_CAND_GERAL.CONCURSOS_LIST até às 23h59 (hora local) do dia 31 de
julho de 2023. Para qualquer questão adicional, entrar em contato através do e-mail:
recrutamentorh@sp.up.pt.

DIVULGAÇÃO DE FINANCIAMENTO DE PROJETOS
E MEDIDAS DE INCENTIVO À EMPREGABILIDADE E INSERÇÃO PROFISSIONAL
O Instituto Europeu de Administração Pública (EIPA) prolongou as candidaturas para a 9ª

edição da EPSA. Os projetos podem ser apresentados em três categorias: Inovação na Saber mais
Administração Pública, Transição ecológica e sustentabilidade e Transformação digital.
Candidaturas: Até 01 de novembro de 2023
Esta iniciativa pretende premiar trabalhos de investigação científica sobre temáticas

relacionadas com a missão da Associação: apoiar as vítimas de crime, suas famílias e amigos, Saber mais
prestando-lhes serviços centradas no estatuto da vítima.
Candidaturas: Até 31 de julho de 2023
Destinado aos estudantes do 1º, 2º e 3º ciclos de Psicologia (excluindo membros efectivos

OPP e psicólogos/as júnior) e inserido na Academia OPP, com o objectivo de promover e Saber mais
premiar a inovação em projectos de Intervenção Psicológica.
Candidaturas: Até 31 de julho de 2023
No âmbito do seu Programa de Responsabilidade Social e estratégia de envolvimento com a

Comunidade, a Fidelidade criou o Prémio Fidelidade Comunidade, dirigido a instituições cujo Saber mais
trabalho se foca nas áreas do envelhecimento, da inclusão social e da prevenção em saúde.
Candidaturas: Até 31 de outubro de 2023 Taxa de Financiamento: € 100.000
Prémio promovido pela Social Economy Europe, pretende na presente edição visam
aumentar a visibilidade da economia social, de forma a continuar a colocar na agenda Saber mais
pública as suas necessidades e potencialidades.
Candidaturas: Até 31 de agosto de 2023
A medida Compromisso Emprego Sustentável tem o objetivo de apoiar a contratação sem

termo de pessoas que se encontrem desempregadas, e pretende ainda promover o emprego Saber mais
jovem, fomentando a entrada no mercado de trabalho.
Candidaturas: Até 28 de dezembro de 2023
A medida vem apoiar o empreendedorismo e geração de emprego, promovendo a criação de

empresas, a criação do próprio emprego e a implementação de projetos em áreas inovadoras. Saber mais
A dotação afeta ao presente período de candidaturas é de 20 milhões de euros.
Candidaturas: Até 31 de dezembro de 2023
O FIS - Fundo para a Inovação Social lançou duas novas modalidades de acesso a
financiamento por via da Linha FIS CAPITAL e Linha FIS CRÉDITO, apoiando várias áreas de Saber mais
atuação (Inclusão social, financeira e digital, Promoção do envelhecimento ativo, …)
Candidaturas: Até 31 de dezembro de 2023 Taxa de Financiamento: Até 2.500.000€
O programa AVANÇAR consiste na concessão, à entidade empregadora, de um

Saber mais
apoio financeiro à contratação sem termo, a tempo completo, de jovens
desempregados, inscritos no IEFP, com qualificação de nível superior, e cuja
retribuição estabelecida no contrato de trabalho seja igual ou superior a
1330 euros, conjugado com um apoio financeiro ao pagamento de contribuições para
a segurança social, no primeiro ano de vigência dos contratos de trabalho apoiados.
O programa do IEFP "Avançar" pretende incentivar à contratação sem termo de jovens qualificados
com ordenado base igual ou superior a 1330€ e consiste num apoio financeiro às empresas no valor
entre 8,6 mil euros e 12,4 mil euros, acrescidos de descontos de 50% das contribuições para a
segurança social. Os jovens contratados passam a receber uma bolsa mensal de 150 euros paga pelo
IEFP durante um ano.
Além do reforço dos incentivos à criação de emprego permanente, o programa prevê ainda um
conjunto de majorações do apoio financeiro à contratação a aplicar sempre que esteja em causa a
contratação de jovem com deficiência e incapacidade, posto de trabalho localizado em território do
interior, quando a entidade empregadora seja parte de instrumento de regulamentação coletiva de
trabalho, quando esteja em causa a contratação de jovem qualificado que esteja em situação de
desemprego de longa duração e, ainda, a contratação de jovens qualificados do sexo sub-
representado na profissão.
O programa Avançar tem como objetivo atrair e reter o talento dos jovens qualificados e apoiar a
autonomização dos jovens qualificados. Pretende-se promover a melhoria da qualidade do emprego,
incentivando vínculos laborais mais estáveis e promovendo a fixação de salários adequados às
qualificações dos jovens, fomentando e apoiando a criação líquida de postos de trabalho de jovens
qualificados.
A Delegação Regional Norte da Ordem dos Psicólogos Portugueses (DRN/OPP) Saber mais
promoverá novamente, em 2023, um Orçamento Participativo (OPDRN2024)
e convida todos os membros efetivos da região norte a participarem.
Esta iniciativa tem o propósito de permitir que os referidos membros colaborem ativamente no Plano
de Actividades e Orçamento da DRN para o ano de 2024. A DRN sensível às boas práticas dos seus
membros, pretende investir no desenvolvimento de um modelo de gestão ainda mais transparente e
dinâmico, possibilitando uma participação aberta e equilibrada de todos. Os membros que queiram
apresentar a sua ideia, devem submeter a sua proposta através da área pessoal (botão abaixo), até ao
dia 30 de outubro de 2023.
A proposta a apresentar deverá cumprir os seguintes critérios:

1. Respeitar os interesses gerais da comunidade dos/as Psicólogos/as e/ou dos seus clientes;
2. Respeitar os regulamentos da Ordem e da legislação em vigor;
3. Não configurar venda de serviços a entidades concretas;
4. Não entrar em conflito ou ser incompatível com outros planos ou projetos da OPP;
5. Não estar a ser executado ou estar previsto no Plano e Orçamento da DRN-OPP;
6. Terá de ser uma proposta específica e ter como finalidade um objetivo concreto;
7. Ser tecnicamente exequível;
8. O valor a atribuir ao Orçamento Participativo é de 1.000 € (mil euros);
9. Ser inovadora e não ter sido apresentada ou concretizada noutros contextos.
As candidaturas serão analisadas pela Direção da Delegação Regional Norte da OPP, que escolherá
a(s) proposta(s) com maior viabilidade de concretização.
Link: http://orcamentoparticipativo.ordemdospsicologos.pt/
ACADEMIA OPP
A eAcademia OPP é uma iniciativa gratuita destinada a todo os estudantes que se encontram a
realizar a sua formação em Psicologia (1.º e 2.º ciclos ou mestrado integrado) em instituições de
ensino superior portuguesas.
− Queres descobrir outras técnicas para abordar o mercado de trabalho?

− Queres desenvolver competências para transitar para o mercado de trabalho?
− Tens interesse em explorar o papel do Psicólogo em Portugal?
− Queres saber quais os múltiplos papéis da Ciência Psicológica nos dias de hoje?
− Queres mais informações sobre os requisitos para a realização do Ano Profissional Júnior?
Investe em ti e escolhe o teu caminho!
PRÓXIMAS e.ACADEMIAS
De momento as inscrições encontram-se encerradas.

A e.Academia OPP regressa em Setembro - mantém-te atento/a!
Consulta mais informações no nosso site e inscreve-te neste formulário
ESTÁS A COMEÇAR AGORA A TUA CARREIRA PROFISSIONAL NA ÁREA DA PSICOLOGIA? CLICA AQUI
WORKSHOPS EMCARREIRA
Os Workshops Online EmCarreira são uma iniciativa gratuita da Ordem dos Psicólogos Portugueses (OPP)
de promoção de competências de empregabilidade, empreendedorismo e planeamento de carreira,
facilitadoras da transição para o mercado de trabalho e procura do primeiro emprego em Psicologia –
O Ano Profissional Júnior. Destinam-se a:
− Estudantes finalistas em Psicologia (do último ano de mestrado)
− Diplomados em Psicologia (já terminaram os dois ciclos de estudos em Psicologia mas ainda não
iniciaram o Ano Profissional Júnior).
INSCRIÇÕES ENCERRADAS!
De momento, encontram-se encerradas as inscrições para os Workshops EmCarreira.

Regressamos depois do verão... Fica atento/a!
PSICÓLOGOS JÚNIOR UMA NOVA GERAÇÃO DE PSICÓLOGOS
O curso de Formação Inicial Psicólogo Júnior (FIPJ) faz parte integrante do Ano Profissional Júnior,
estando previsto no Regulamento de Estágios da OPP - Regulamento n.º 76-A/2017. Este curso
permitirá a todos os Psicólogos Júnior, que se encontrem a realizar o seu Ano Profissional Júnior,
conhecer e adotar as ferramentas necessárias que orientam a actividade profissional em Psicologia, em
qualquer área de aplicação e contexto, para uma prática profissional de excelência.
Ao longo do curso, num total de 108 horas, serão abordados temas como a identidade do Psicólogo e
desenvolvimento profissional, ética e deontologia profissional do Psicólogo, desenvolvimento de
projectos profissionais em Psicologia e primeiros socorros psicológicos.
A inscrição no curso de FIPJ é da responsabilidade do Psicólogo Júnior e pode ser realizada a qualquer
momento do Ano Profissional Júnior.
A candidatura ao curso é sujeita a critérios de seriação, pelo se recomenda que seja feita de forma
antecipada e em todas as edições para as quais tenha disponibilidade, beneficiando igualmente dos
conhecimentos desenvolvidos na realização do projecto de estágio.
INSCRIÇÕES – NOVOS PROCEDIMENTOS
Informamos que já se encontra em funcionamento o portal do Desenvolvimento Profissional Contínuo

(DPC) da OPP. Para mais informações aceda a https://www.ordemdospsicologos.pt/pt/estagios/curso.
PSICÓLOGOS JÚNIOR UMA NOVA GERAÇÃO DE PSICÓLOGOS
A consulta das edições com inscrições abertas, a inscrição numa edição e o acesso ao curso, passam a
ser exclusivamente realizadas através do portal DPC da OPP.
Para realizar a inscrição numa das edições com inscrições abertas deverá fazer o Registo no portal.
Para fazer o registo deve aceder ao portal DPC da OPP, clicar em Entrar no Portal (canto superior
direito) > Clicar em Não tem acesso? Registe-se aqui. > Preencher os campos solicitados > Seguir as
indicações do portal.
Seguidamente, poderá realizar a sua inscrição na Formação Inicial Psicólogo Júnior disponível na
página inicial do Portal DPC
INSCRIÇÕES ABERTAS!
158ª / 159ª / 160ª edições e-learning - 29 de Agosto a 19 de Outubro de 2023
De forma sucessiva e gradual serão abertas as inscrições para as edições planificadas.

Poderá consultar a Planificação da FIPJ para 2023 – aqui.
Todas as informações relativas à FIPJ poderá consultá-las na página da Ordem.
Consulta aqui as nossas FAQs Consulta as nossas Dicas de Empregabilidade.
Lista de Entidades Protocoladas Contacta a Provedora do Psicólogo Júnior.
Benefícios OPP para o Psicólogo Júnior Inscreve-te na Bolsa de Emprego com a divulgação de
ofertas de emprego, estágios e bolsas de investigação.
PSICÓLOGOS JÚNIOR | MEMBROS EFECTIVOS - APOSTE NA SUA FORMAÇÃO CONTÍNUA
Esta semana destacamos os seguintes cursos a iniciar brevemente e que têm vagas disponíveis:
Intervenção Psicológica em Situação de Catástrofe
Componente online assíncrona com inicio a 25 de Julho.
Curso da autoria de Márcio Pereira.

Este curso está acreditado pela OPP (14,5 créditos) na área de
Formação/Especialidade Geral da Psicologia Clínica e da Saúde.
Psicologia Digital: impacto(s) na avaliação e na intervenção
Componente online assíncrona com inicio a 28 de Julho.
Curso da autoria de Pedro Gamito, Teresa Souto, Jorge Oliveira

e Rita Conde.
Este curso está acreditado pela OPP (15 créditos) nas áreas de
Formação/Especialidades Gerais da Psicologia Clínica e da
Saúde, Psicologia da Educação e Psicologia do Trabalho, Social e
das Organizações.
PARA CONSULTAR TODA A OFERTA FORMATIVA CLIQUE AQUI
PSICÓLOGOS JÚNIOR | MEMBROS EFECTIVOS - APOSTE NA SUA FORMAÇÃO CONTÍNUA
CURSOS DISPONÍVEIS GRATUITAMENTE
Até ao final de 2024, continuam disponíveis de forma gratuita vários cursos. Pode consultá-los ao
seleccionar a opção “E-learning Gratuito” no campo de pesquisa “Tipo” em dpc.ordemdospsicologos.pt
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Já conhece a página de LinkedIn do Desenvolvimento Profissional Contínuo - Valorizar.me?
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PSICARREIRAS psicarreiras.ordemdospsicologos.pt
ÚLTIMOS ARTIGOS:
“Não ter gostado de determinada experiência só contribui para nos
aproximar mais daquilo que efectivamente possamos gostar (…)”
Um estágio é um período definido de benefícios (que se tornam difíceis de

formação e aprendizagem de uma identificar quando o posicionamento do
prática profissional em contexto real de estagiário/psicólogo júnior é o de o
trabalho. Normalmente, os estudantes de encarar como uma etapa a ser
Psicologia passam por um estágio ultrapassada rapidamente para chegar a
curricular e, a fim de se tornarem outro sítio).
membros efectivos e poderem exercer a
profissão de Psicólogo/a em Portugal, Como é que se pode tirar o máximo de
realizam também o ano profissional partido de um estágio e,
júnior, que corresponde a um estágio simultaneamente, contribuir para que o
profissional, supervisionado, que decorre mesmo seja parte integrante,
ao longo de um ano. estruturante e significativa no começo de
uma carreira na Psicologia?
Este cariz “transitório” do estágio,
nomeadamente do estágio profissional 1. Ver mais além
(ano profissional júnior) faz muitas vezes
com que os/as futuros/as profissionais o Parece básico, mas é importante
encarem como uma stepping stone, uma recordar: todos os estagiários podem ir
etapa no caminho a percorrer para ter para além do esperado e do solicitado,
emprego, uma pequena paragem, e não tal como todos os estudantes podem ler
como algo que é um fim em si. De facto, mais do que o material obrigatório de
um estágio pode constituir-se uma uma determinada disciplina. Ou seja, se
oportunidade incrível para um/a futuro/a enquanto estagiário/psicólogo júnior é
Psicólogo/a – pode apoiar tomadas de esperado de mim um determinado
decisão relacionadas com a carreira, papel/atitude/tipo de tarefa, eu tenho a
pode contribuir para a exploração liberdade de perceber o que posso ir
vocacional, pode ajudar a criar uma rede procurar mais informação, posso
de contactos, entre muitos outros disponibilizar-me para […] Continuar a ler
SIGA O LINKEDIN PSICARREIRAS - ESTEJA A PAR DE TODAS AS INICIATIVAS
WEBTALKS PSICARREIRAS
Na moodle PsiCarreiras, disponibilizamos gratuitamente o acesso a todas as edições de WebTalks

PsiCarreiras. Para cada WebTalk, entre como “visitante” e preencha o registo.
WEBTALK #1 WEBTALK #2 WEBTALK #3 WEBTALK #4
O que sei Quem é o

Psicólogo 2.0 – Sou Psicólogo, sobre consultas de psicólogo consultor
Tem presença online? logo… sei comunicar? psicologia online? em organizações?
Cristina Correia Ana Moniz Pedro Gomes Ricardo Vargas
Desafios éticos dos Liderança e O psicólogo em O psicólogo em

psicólogos no seu gestão de equipas: contexto clínico e a contexto de formação e
marketing profissional O papel do psicólogo COVID-19 consultoria e a COVID19
Miguel Ricou Pedro Almeida Filipa Jardim da Silva Cassiana Tavares
Empreender O poder dos fracassos Passar à acção:

Impacto da COVID-19 no em psicologia em na aprendizagem em Evitar a procrastinação
mercado de trabalho tempos de incerteza gestão de carreira na carreira
Artur Moura Queirós Mariana Mendonça António J. Constantino Vanessa Yan
Navegar os mares O que querem 15 resoluções de ano O mercado de

do empreendedorismo os recrutadores: novo: Traçar objectivos trabalho do futuro:
social Abordar o mercado de carreira para 2021 Competências chave
João Esteves Teresa Oliveira Pedro Cerveira Mariana Paterna Dias
1 2

Gestão de carreira Contributo Construir carreira em

para psicólogos em dos psicólogos em psicologia do desporto: Mercado de trabalho:
teletrabalho pequenas organizações Como trilhar caminho? A idade conta?
Joana Carneiro Pinto Joana Recharte Pedro Assis Sibila Marques
Migrações:
O papel do psicólogo Slash career:
Área prioritária para Intervenção à distância
nas alterações Uma pessoa/
a intervenção dos sem lutas
climáticas vários percursos
psicólogos
José M. Palma-Oliveira Mariana Ribeiro Patrícia Ruivo
Maria Carmona
WEBTALK #25 WEBTALK #26 WEBTALK #27
O papel da ilustração
Pessoas, organizações Um guia prático para
(e da arte) na promoção
e bem-estar… evitar erros na avaliação
da literacia em saúde
Como confluem? psicológica forense
mental
Marta Pimenta Brito Joana Paiva
Rita Fatela
1 2

CICLOS DE WEBTALKS:
“CARREIRAS DE PSICOLOGIA NA ESCOLA”

Candidatura para
Fazer a psicologia A escola como psicólogo na escola
Inovar e ir além do SPO ‘ganhar espaço’ na território multicultural: pública: Concorrer e
na psicologia escolar escola O psicólogo e a inclusão fazer portefólio
Ana Trindade Tânia Santos David Martins Joana Inácio
“ADAPTAÇÕES DE CARREIRA EM DIFERENTES FASES DA VIDA”
WEBTALK #32 WEBTALK #33 WEBTALK #34
A parentalidade e a
Transições Suaves: carreira em psicologia: Ser e cuidar: Conjugar a
Mudanças na Carreira Equilibrar os pratos da profissão com o ser
com Preparação balança cuidador informal
Kátia Almeida Diana Teixeira Joana S. Amorim
“EMPREENDEDORISMO EM PSICOLOGIA”
WEBTALK #35 NOVA WEBTALK #36 NOVA WEBTALK #37 NOVA
Da Ideia à Acção: Gestão (para Comunicar a

Dê vida ao seu projecto Psicólogos/as) de Redes Psicologia para não
de Psicologia Sociais Profissionais Psicólogo/as
Liliana Dias Andreia Mitreiro Tânia Graça
PODCAST “O FRIO É PSICOLÓGICO”
O Podcast "O Frio é Psicológico" está de regresso.

A segunda temporada é dedicada às carreiras em
psicologia, com o objectivo de explorar os percursos
profissionais e os desafios enfrentados pelos psicólogos.
Agora com uma nova abordagem: psicólogos da nova
geração entrevistam psicólogos mais experientes.
Os episódios estão também disponíveis em vídeo.
Todos os meses será lançado um novo episódio.
NOVO
EUROPSY
EUROPSY
CERTIFICADO EUROPEU DE PSICOLOGIA
Obtenha o EuroPsy – Certificado Europeu de Psicologia gratuitamente.
O EuroPsy é um certificado Europeu que reconhece os Psicólogos que cumprem com um padrão
básico de competências profissionais. É gratuito para todos os membros efectivos activos da OPP.
Ao obter o Europsy, integrará o Directório Europeu de Psicólogos Europsy, uma responsabilidade da

EFPA. Para solicitar o seu certificado, siga estes passos:
1. Aceda à plataforma europsy.ordemdospsicologos.pt
2. Utilize o n.º de Cédula Profissional e NIF (Número de Identificação Fiscal) para aceder à plataforma.
3. Complete os 6 passos, verificando as informações no registo e acrescentando informação em falta.
4. Aceda gratuitamente ao seu Certificado em formato PDF, que será enviado por e-mail e SMS após
a submissão.
Após a submissão, pode solicitar a versão impressa do EuroPsy – Certificado Europeu de Psicologia.
Aceda à área pessoal do site OPP, a “Loja”, para adquirir.
Para obter mais informação consulte o site europsy.pt ou envie um e-mail para
europsy@ordemdospsicologos.pt
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ESPECIALIDADES DA PSICOLOGIA
ESPECIALIDADES
DA PSICOLOGIA
A criação das Especialidades Profissionais de Psicologia foi um momento histórico com implicações
importantes na defesa e afirmação da profissão. O processo de Especialidades Profissionais da OPP
encontra-se implementado e conta já com a participação de mais de:
8661 Psicólogos/as Especialistas
Especialidades gerais em números (até Junho 2023):
5560 especialistas em Psicologia Clínica e da Saúde
2100 especialistas em Psicologia da Educação
1001 especialistas em Psicologia do Trabalho, Social e das Organizações
SABIA QUE…
De acordo com o ponto 5 do artigo 5º do Regulamento Geral de Especialidades Profissionais da OPP,

não é possível a atribuição de uma especialidade avançada, sem que tenha sido atribuída uma
especialidade geral? No entanto, as especialidades avançadas são independentes das especialidades
gerais. Tal significa, por exemplo, que um psicólogo pode ser detentor da Especialidade Avançada de
“Psicologia Comunitária”, tendo a Especialidade de “Psicologia do Trabalho, Social e das Organizações
“ou de “Psicologia da Educação” ou de “Psicologia Clínica e da Saúde”.
SE AINDA NÃO É ESPECIALISTA, DÊ O PRÓXIMO PASSO NO SEU DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL.
ESPECIALIDADES
DA PSICOLOGIA
WEBINARES: CONSELHO DE ESPECIALIDADE

PSICOLOGIA DO TRABALHO, SOCIAL E DAS ORGANIZAÇÕES
WEBINAR WEBINAR WEBINAR
Gestão de stress e Coaching Psicológico Consultoria em

promoção do bem-estar Uma especialidade Psicologia
organizacional avançada da Psicologia Organizacional
Liliana Dias Jaime Ferreira da Silva Liliana Dias

Gaspar Ferreira Gaspar Ferreira

PSICOLOGIA DA EDUCAÇÃO
WEBINAR WEBINAR WEBINAR
Psicologia da Educação: Intervenção Precoce Necessidades Educativas

Contextos e na Infância em Portugal Específicas: Passado,
possibilidades de atuação presente e futuro
Sofia Mendes, Carla Lança Cláudia Gaspar

Luís Tavares Marisa Carvalho Júlio França
ver mais… ver mais…

PSICOLOGIA CLÍNICA E DA SAÚDE
WEBINAR
Sexologia
Parte I
Cristina Pablo
Joana Carvalho
ver mais…
Gostaria de se candidatar a estas especialidades geral/avançadas?

Consulte o respectivo Documento Orientador – processo regular
ESPECIALIDADES
DA PSICOLOGIA
PROCESSO DE CANDIDATURA
Aceda à sua área pessoal da

página da OPP e clique no
Registe o seu
Menu Especialidades/Candidatura.
Compromisso de Honra.
Seleccione a(s) Especialidade(s)/

Especialidade(s) Avançada(s) a
Preencha o seu CV profissional
que se pretende candidatar.
(adicione elementos curriculares
e associe-os à Especialidade e/ou
Especialidade Avançada). Verifique a simulação. Quando a
simulação estiver a verde, avance para
análise a candidatura à Especialidade ou
Adicione os comprovativos Especialidade Avançada. Note que
solicitados bem como a apenas pode enviar para análise uma
declaração de honra. candidatura de cada vez.
Adicione o elemento escrito

Submeta a sua candidatura e (estudo de caso OU relatório de
efetue o pagamento. um projecto OU intervenção avaliada).
Apreciação da candidatura
Emissão do Parecer pelo Conselho de Especialidade.
pelo Conselho de Especialidade.
Atribuição do Título de Especialista.
Averbamento do título de
Especialista e integração dessa
informação em Directório Público.
ACREDITAÇÃO OPP
SISTEMA ACREDITAÇÃO DE OPP

PARA ACÇÕES FORMATIVAS
No âmbito do Desenvolvimento Profissional das/os Psicólogas/os é imprescindível realizar

formação contínua de qualidade, reconhecida e acreditada, para uma prática profissional de
excelência.
O Sistema de Acreditação OPP confere um selo de garantia de qualidade que se traduz em

investimento adequado para a prática profissional e em valorização no âmbito do processo de
atribuição de títulos de especialidade.
Ver todas as Acções Formativas Acreditadas
SABIA QUE…
As acções formativas podem ser submetidas por entidades públicas ou privadas, por
sociedades profissionais de psicólogos ou por grupos informais desde que reúnam
estruturas (humanas e físicas) para o efeito e que as mesmas sejam passíveis de
avaliação/apreciação pelo Sistema de Acreditação da OPP?
INVISTA NO SEU DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL. APOSTE EM FORMAÇÃO CONTÍNUA E DE QUALIDADE.
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COM A BANC - NÍVEL INICIAL - COM A BANC - NÍVEL AVANÇADO - E VÍNCULO -
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Acreditado até 19/07/2026 Acreditado até 19/07/2026 Evento Único realizado nos dias 06 e
Especialidade: PCS, PE, NEE, Especialidade: PCS, PE, NEE, 07/10/2022
Neuropsicologia Neuropsicologia Especialidade: PCS
Entidade: Editora Hogrefe Lda Entidade: Editora Hogrefe Lda Entidade: Associação EMDR-Portugal
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Créditos: 105
Acreditado até 19/07/2026
Especialidade: PCS, Neuropsicologia
Entidade: Matriz Didática, Sociedade
Unipessoal Lda
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ACÇÕES NO NOSSO SITE.
Legendas das Especialidades: PCS- Psicologia Clínica e da Saúde | PE- Psicologia da Educação
IP- Intervenção Precoce | NEE- Necessidades Educativas Especiais | PC- Psicologia Comunitária
PTSO- Psicologia do Trabalho, Social e das Organizações | PSO- Psicologia da Saúde Ocupacional
PVDC- Psicologia Vocacional e do Desenvolvimento da Carreira | CP- Coaching Psicológico | PJ-
Psicologia da Justiça

338 Newsl BE DP 20 07 2023

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NEWSLETTER #338 20 DE JULHO DE 2023

Oportunidades de Emprego, Estágios Profissionais e Bolsas de Investigação

2. Divulgação de Financiamento de Projectos e

3. Ano Profissional Júnior

4. Valorizar.me | Formação Contínua OPP

6. EuroPsy – Certificado Europeu de Psicologia

7. Especialidades Profissionais de Psicologia

8. Sistema OPP para Acreditação de Acções Formativas

A Ordem dos Psicólogos Portugueses apresenta o Prémio de Inovação na Intervenção

Em 2023 o tema do Prémio Inovação em Intervenção Psicológica – Innovation Hub será:

O Prémio Inovação na Intervenção Psicológica – Innovation Hub divide-se em 2 momentos

1. Processo de Candidatura ao Prémio Inovação na Intervenção Psicológica e Selecção dos

2. Promoção de um Laboratório Imersivo de Ideias – Innovation Hub com os projectos

O Prémio reveste-se de cinco componentes:

• Prémio monetário de 1000€;

• Cheque-formação no valor de 100€;

• Divulgação pública da atribuição do prémio;

• Coleção completa dos livros OPP;

Consulta as Normas do Prémio, aqui.

As candidaturas estão abertas até 31 de Julho de 2023.

Não percas esta oportunidade e inscreve-te já.

As oportunidades de estágio listadas na plataforma não se limitam unicamente aos estágios

Técnico Superior - Psicologia (Castanheira de Pêra)

Técnico Superior - Psicologia (Tomar)

Técnico Superior - Psicologia (Proença-a-Nova)

Coordenador(a) de Formação - Educação/Formação

Especialista em Candidaturas e Propostas - Gestão de Projetos Sociais

PARTILHE OFERTAS DE BOLSAS DE INVESTIGAÇÃO EM BOLSAEMPREGO@ORDEMDOSPSICOLOGOS.PT

Responsável de Recursos Humanos - Psicologia Organizacional (Aveiras de Cima)

Formador/a - Psicologia Infantil (Lagos)

Professor(a) - Curso Profissional de Técnico de Ação Educativa

Técnico de Emprego - Psicologia Organizacional

Psicólogo/a - Psicologia Clínica (Abrantes)

Técnico/a de Projeto dos Apartamentos de Autonomização - Psicologia (Braga)

PARTILHE OFERTAS DE BOLSAS DE INVESTIGAÇÃO EM BOLSAEMPREGO@ORDEMDOSPSICOLOGOS.PT

Técnico de Acompanhamento e Prospeção (Algueirão)

Psicólogo/a - Departamento de Psicologia na Direcção das Modalidades

Manager HR Authorization - Recursos Humanos

People & Culture Assistant - Psicologia

Diretor de Talent Acquisition & Employer Branding - Gestão de Recursos Humanos

PARTILHE OFERTAS DE BOLSAS DE INVESTIGAÇÃO EM BOLSAEMPREGO@ORDEMDOSPSICOLOGOS.PT

Talent Acquisition Executive - Recursos Humanos (Albarraque)

Técnico Superior Recrutamento - Direção de Pessoas e Talento

Psicólogo/a - Psicologia Social

Psicólogo/a - Psicologia Clínica (Assumar)

Psicólogo/a - Psicologia Clínica (Mealhada)

Psicólogo/a - Psicologia Clínica (Alcochete)

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Ano Profissional Júnior: Psicologia Educacional (Santa Maria da Feira)

Estágio IEFP: Técnico de Gestão de Talento - Recursos Humanos

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Estágio: Internship People Development - Gestão de Negócios/Psicologia

Estágio: Recursos Humanos (Bobadela)

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Bolsa de Investigação - Psicologia Social

Doutorado/a de Nível Inicial - Psicologia (Porto)

PARTILHE OFERTAS DECOPIE E COLE

O Instituto Europeu de Administração Pública (EIPA) prolongou as candidaturas para a 9ª

Esta iniciativa pretende premiar trabalhos de investigação científica sobre temáticas

Destinado aos estudantes do 1º, 2º e 3º ciclos de Psicologia (excluindo membros efectivos

No âmbito do seu Programa de Responsabilidade Social e estratégia de envolvimento com a

A medida Compromisso Emprego Sustentável tem o objetivo de apoiar a contratação sem

A medida vem apoiar o empreendedorismo e geração de emprego, promovendo a criação de