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Martins 201910076
Planejamento instrucional de
treinamento apresentado à Professora
Vivian dos Santos Miranda, com
finalidade pedagógica e embasamento
na disciplina de Gestão de Pessoas:
Treinamento, desenvolvimento e
avaliação de desempenho do curso de
Psicologia do Centro Universitário e
Faculdades Projeção.
TAGUATINGA – DF
2022
Resumo
A pandemia de Covid 19 teve grande impacto na saúde, na economia e na
para evitar o contágio da doença. Dessa forma, tais instituições de ensino foram
obrigadas a adotar o ensino remoto para que pudessem dar continuidade às atividades.
Foi identificado que, por falta de planejamento e capacitação, dentre outras variáveis,
“pneumonia”, onde não havia conhecimento sobre sua causa. O mesmo ocasionou grandes
Segundo a OMS em março de 2020 a Covid-19 foi considerada uma Pandemia. Logo, a
doença não só acarretou problemas no sistema mundial de saúde, como também graves impactos
No setor de Ensino, uma das medidas adotadas para barrar o contágio da nova doença foi
remoto emergencial como alternativa para prosseguir com os planejamentos de ensino. Por falta
em situações atípicas exige resolução criativa dos problemas, demandando transposição de ideias
estudantes e professores. As ações de treinamento são uma das alternativas encontradas pelas
utilizada e o ensino mais eficaz. Segundo Muriel (2006, p. 17) o conhecimento que as pessoas
Muriel (2006) e Machado (2008) acreditam que um bom planejamento pode trazer
capacitando-os para a melhoria do ensino remoto. Para tal, faz se necessário apoio dos gestores
para que o público alvo seja beneficiado e os professores desempenhem seu papel da melhor
forma possível. A proposta desse treinamento pretende sanar as dificuldades encontradas na nova
Justificativas
Brasília, no Distrito federal. Uma instituição de grande relevância em ensino, sendo uma das
Esse trabalho foi direcionado aos professores e estagiários em docência dentro do curso de
ministrar as aulas remotas devido a falta de treinamento para tal função, diante dessa
instituição seja submetida a treinamento, com a finalidade de capacitar os docentes, para que a
instituição tenha profissionais melhor qualificados e os alunos tenham melhor aproveitamento das
aulas remotas.
Objetivos
pandemia.
Método
Bloom. A Análise de Necessidade de treinamento (ANT) foi realizada a fim de auxiliar docentes
e professores a terem melhores resultados com seus alunos diante do episódio da COVID-19.
Este treinamento teve como objetivo fazer com que os professores consigam aplicar
metodologias ativas e materiais impressos para este ensino. Foram realizados também
questionários de avaliação de acordo com módulos prestados para esta tarefa, com 1 plano de
ensino.
Este treinamento traz um viés positivo diante do cenário de pandemia onde estamos
reinventar.
A partir deste treinamento de professores, foi garantido um maior sucesso nas aulas na
qual os professores participantes irão ministrar, e também foi garantido maior aprendizagem da
Resultados
Foi identificado a necessidade de treinamento por meio da análise dos IPGs, o que se
mostrou mais evidente foi o IPG 4 (4,58) – Realizar atividades agéis de curta duração. Tal IPG é
de extrema importância pois se trata de uma atitude a ser desenvolvida pelo professor para
A análise foi realizada com vinte e três participantes (N=23), no qual 26% se
população investigada apresentou idade mínima 20 anos e idade máxima de 63 anos. Tais
profissionais se encontram entre o segundo e nono semestre, 17 participantes tem como área de
Discussão
Abbad (2010). Sendo um desenho de treinamento com estagiários e docentes dentro do curso de
executando as etapas descritas pelos autores como delimitação de objetivos e definição de tema,
levando a etapas mais avançadas e complexas, como a determinação do domínio que se busca
atingir.
forma remota, buscando meios instrucionais e técnicas que envolvem e estimulem de maneira
adequada os treinando-se.
Considerações Finais
planejamento instrucional, fazendo com que nos integrasse a prática do treinamento de pessoas.
Percebemos que essa área é de grande desafio, tendo em vista a variação de possibilidades.
Pretendendo treinar habilidade de domínio cognitivo, sendo visto no índice de prioridade geral, a
importância dada ao tema que para os alunos visa a melhoria do conhecimento adquirido em sala
de aula com atividades ágeis, dessa forma o professor precisaria elaborar atividades ágeis que
Ações de avaliação devem ser ocorridas após o treinamento, em períodos diferentes, pois
são necessárias para analisar a efetividade do treinamento, tendo em vista a alteração do método
Rondini, C. A., Pedro, K. M., & dos Santos Duarte, C. (2020). Pandemia do covid-19 e o ensino
Silva, J. E. O., Cunha, J. P. D., Medeiros, C. A. D., Melo, M. B. D., Koslosky, M., & Ramos, A.
Andrade Costa, J., Machado, D. D. C. P., de Andrade Costa, T., da Cruz Araújo, F., Nunes, J. C.,
Abbad, G. da S., Zerbini, T., Carvalho, R. S., & Meneses, P. P. M. (2006). Planejamento