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DEPARTAMENTO DE ENSINO E PESQUISA

CENTRO DE PREPARAO DE OFICIAIS DA RESERVA


NCLEO DE PREPARAO DE OFICIAIS DA RESERVA

CURSO DE FORMAO DE OFICIAIS DA RESERVA DE CAVALARIA

DOCUMENTO DE CURRCULO

ELABORADO EM 2005

Aprovado pelo BI/ DEP Nr 96, de 27 de dezembro de 2005.

1.DURAO DO CURSO: 1428 (mil quatrocentos e vinte e oito) horas - 42 (quarenta e duas) semanas.

2.OBJETIVOS GERAIS DO CURSO :

Habilitar o concludente do curso a ingressar no Corpo de Oficiais da Reserva de 2 Classe como


Aspirante-a-Oficial de Cavalaria e a prosseguir em sua formao no Estgio de Instruo e Preparao
para Oficiais Temporrios (EIPOT), de acordo com as necessidades de preenchimento dos claros
existentes nas Regies Militares, capacitando-o a:
- identificar os valores do Exrcito Brasileiro, os direitos, deveres e obrigaes inerentes ao oficial
do Exrcito;
- compreender o emprego de sua Arma, dentro do quadro ttico de uma OM de Cavalaria de
natureza diversa, conforme a especificidade da rea de realizao do curso e a nfase na funo a ser
desempenhada.
- exercer suas atividades profissionais baseado em valores morais e ticos;
- ser um difusor do pensamento e valores do Exrcito;
- evidenciar os atributos: abnegao, apresentao, criatividade, civilidade, cooperao, dedicao,
discrio, disciplina intelectual, equilbrio emocional, flexibilidade, iniciativa, liderana, objetividade,
organizao, persistncia, resistncia, responsabilidade, tato, zelo, coragem, iniciativa, rusticidade e
deciso.
(Continuao do Currculo do Curso de formao do Aspirante a-oficial R/2 de Cavalaria.....Fl 2)

3. GRADE CURRICULAR

CARGA HORRIA
ATIVIDADES
BSICO PFA
1. COMBATE E SERVIO EM CAMPANHA I 192 258

2. INSTRUO GERAL 216 164

3. TREINAMENTO FSICO MILITAR 48 80

DISCIPLINAS 4. LIDERANA MILITAR 05 15


CURRICULARES 5. HISTRIA MILITAR 00 36

6. COMBATE E SERVIO EM CAMPANHA II 00 188

7. ORGANIZAO E EMPREGO DA CAVALARIA 00 132

SOMA 461 873

10. ASSUNTOS DA ATUALIDADE 16 20

11. PROGRAMA DE LEITURA 04 04

COMPLEMENTA 12. JOGOS DESPORTIVOS 00 20

O DO ENSINO 13. PALESTRAS E VISITAS 15 15

SOMA 35 59

TOTAL 496 932

TOTAL GERAL 1428

4. OBJETIVOS PARTICULARES DE CADA DISCIPLINA NO CURSO

a. Combate e Servio em Campanha I


- Exercer, quando convocado, o comando de frao nas atividades peculiares do militar em
campanha ou na rotina da vida na caserna, que empreguem ou no o material blico.
- Evidenciar a capacidade de: contribuir espontaneamente para o trabalho de algum e / ou de uma
equipe (COOPERAO); optar pela alternativa mais adequada, em tempo til e com convico
(DECISO); realizar, espontaneamente, atividades com empenho e entusiasmo (DEDICAO);
controlar as prprias reaes para continuar a agir, apropriadamente, nas diferentes situaes
(EQUILBRIO EMOCIONAL); agir de forma adequada e oportuna, sem depender de ordem ou deciso
superior (INICIATIVA); manter-se em ao continuadamente, a fim de executar uma tarefa vencendo as
dificuldades encontradas (PERSISTNCIA); dirigir, orientar e propiciar modificaes nas atitudes dos
membros de um grupo, visando atingir os propsitos da instituio (LIDERANA); cumprir suas
atribuies assumindo e enfrentando as conseqncias de suas atitudes e decises
(RESPONSABILIDADE); desenvolver atitudes de forma sistemtica e eficiente (ORGANIZAO);
destacar o fundamental do suprfluo para a realizao de uma tarefa ou soluo de um problema
(Continuao do Currculo do Curso de formao do Aspirante a-oficial R/2 de Cavalaria.....Fl 3)
(OBJETIVIDADE); reformular planejamento e comportamentos, com prontido, diante de novas
exigncias ( FLEXIBILIDADE); suportar, pelo maior tempo possvel, a fadiga resultante de esforos
fsicos e/ou mentais, mantendo a eficincia (RESISTNCIA); cuidar dos bens mveis e imveis que esto
sob sua responsabilidade (ZELO); lidar com pessoas sem ferir suscetibilidades (TATO); produzir novos
dados, idias e/ou realizar combinaes originais, na busca de uma soluo eficiente e eficaz.
(CRIATIVIDADE); agir de forma firme e destemida, diante de situaes difceis e perigosas, seguindo as
normas de segurana ( CORAGEM) para as armas de Infantaria e Cavalaria; conduzir e coordenar
grupos e/ ou pessoas, na consecuo de determinado objetivo (DIREO) para Artilharia, Engenharia,
Comunicaes, Intendncia e Material Blico.

b. Instruo Geral
- Participar das atividades cotidianas da caserna, como a instruo, as solenidades e o servio de
escala, estando isolado ou em grupo, atendendo aos princpios da hierarquia e disciplina.
- Compreender a misso constitucional e a organizao da Fora Terrestre para cumprir, de forma
consciente, quando convocado, os deveres e obrigaes inerentes ao oficial.
- Evidenciar a capacidade de: demonstrar atitudes e porte condizentes com os padres militares
(APRESENTAO); realizar, espontaneamente, atividades com empenho e entusiasmo (DEDICAO);
optar pela alternativa mais adequada, em tempo til e com convico (DECISO); adotar e defender a
deciso superior e/ou do grupo, mesmo tendo opinado em contrrio (DISCIPLINA INTELECTUAL);
agir de acordo com as normas que regem as relaes interpessoais (CIVILIDADE); dirigir, orientar e
propiciar modificaes nas atitudes dos membros de um grupo, visando atingir os propsitos da
instituio (LIDERANA); destacar o fundamental do suprfluo para a realizao de uma tarefa ou
soluo de um problema (OBJETIVIDADE); suportar, pelo maior tempo possvel, a fadiga resultante de
esforos fsicos e/ou mentais, mantendo a eficincia (RESISTNCIA); cumprir suas atribuies
assumindo e enfrentando as conseqncias de suas atitudes e decises (RESPONSABILIDADE);agir de
forma adequada e oportuna, sem depender de ordem ou deciso superior (INICIATIVA); renunciar aos
interesses pessoais em favor da instituio, grupos e/ou pessoas (ABNEGAO).; e manter reserva sobre
fatos de seu conhecimento que no devam ser divulgados (DISCRIO).

c. Histria Militar
- Valorizar, pelo estudo e pela pesquisa, a contribuio do Exrcito Brasileiro para o processo
histrico nacional.
- Evidenciar a capacidade de: produzir novos dados, idias e/ou realizar combinaes originais , na
busca de uma soluo eficiente e eficaz (CRIATIVIDADE).

d. Liderana Militar
- Executar, quando convocado, a tarefa crtica de comandar os integrantes de uma frao, em
operaes de guerra e no guerra.

e. Treinamento Fsico Militar


- Participar do Treinamento Fsico Militar para adquirir condicionamento fsico necessrio ao
desempenho das atividades militares em operaes de guerra e no guerra, isoladamente ou como
integrante de uma frao.
- Evidenciar a capacidade de: demonstrar atitudes e porte condizentes com os padres militares
(APRESENTAO); contribuir espontaneamente para o trabalho de algum e / ou de uma equipe
(COOPERAO); manter-se em ao continuadamente, a fim de executar uma tarefa vencendo as
dificuldades encontradas (PERSISTNCIA); suportar, pelo maior tempo possvel, a fadiga resultante de
esforos fsicos e/ou mentais, mantendo a eficincia (RESISTNCIA), agir de forma firme e destemida,
diante de situaes difceis e perigosas, seguindo as normas de segurana (CORAGEM) para as armas de
Cavalaria e Infantaria.
(Continuao do Currculo do Curso de formao do Aspirante a-oficial R/2 de Cavalaria.....Fl 4)
f. Combate e Servio em Campanha II:
- Empregar os equipamentos e armamentos do Pel C Mec.
Planejar e executar as tcnicas de uma patrulha, atividades comuns do nvel frao, nas operaes de
guerra e no-guerra
- Evidenciar a capacidade de: contribuir espontaneamente para o trabalho de algum e / ou de uma
equipe (COOPERAO); capacidade de optar pela alternativa mais adequada, em tempo til e com
convico (DECISO); controlar as prprias reaes para continuar a agir, apropriadamente, nas
diferentes situaes (EQUILBRIO EMOCIONAL); agir, de forma adequada e oportuna, sem depender
de ordem ou deciso superior (INICIATIVA);dirigir, orientar e propiciar modificaes nas atitudes dos
membros de um grupo, visando atingir os propsitos da instituio (LIDERANA); reformular
planejamentos e comportamentos, com prontido, diante de novas exigncias (FLEXIBILIDADE);
adaptar-se a situaes de restrio e ou privao, mantendo a eficincia (RUSTICIDADE); agir de forma
firme e destemida, diante de situaes difceis e perigosas, seguindo as normas de segurana
(CORAGEM).

g. Organizao e Emprego da Cavalaria


- Aplicar os princpios que regem o emprego do Pel C Mec em operaes convencionais e nas
Operaes de Garantia da Lei e da Ordem.
- Evidenciar a capacidade de: contribuir espontaneamente para o trabalho de algum e/ou de uma
equipe (COOPERAO); optar pela alternativa mais adequada, em tempo til e com convico
(DECISO); reformular planejamentos e comportamentos, com prontido, diante de novas exigncias
(FLEXIBILIDADE); agir, de forma adequada e oportuna, sem depender de ordem ou deciso superior
(INICIATIVA); e dirigir, orientar e propiciar modificaes nas atitudes dos membros de um grupo,
visando atingir os propsitos da instituio (LIDERANA).

5. GRADE DE AVALIAO

REAS COGNITIVA / PSICOMOTORA


DISCIPLINAS INTEGRANTES INSTRUMENTOS DE
PESO
AVALIAO
Instruo Geral I 01 Prova Prtica 1
Treinamento Fsico Militar 02 Provas Prticas 1
03 Provas 1
Combate e Servio em Campanha I
Prtica/Escrita
02 Provas Prtica/ 1
Combate e Servio em Campanha II
Escrita
Organizao e Emprego da Cavalaria 01 Prova Escrita 1
PERCENTUAL 90 %
REA AFETIVA 10 %
ATRIBUTOS CONSTANTES DA ESCALA DE AVALIAO
APRESENTAO
COOPERAO
PERSISTNCIA
EQUILBRIO EMOCIONAL
LIDERANA
DECISO
INICIATIVA