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de Referenciais Curriculares
nos municípios baianos
“O desejo e a torcida de um trabalho profícuo e exitoso na esperança
democrática de uma competente e honrosa conclusão...Para os campos
do currículo e da formação esse é um sonho secular para as políticas de
currículo e para todos nós professores...”
Prof. Roberto Sidinei Macedo (UFBA)
OBJETIVO DA PROPOSTA
❖ I Organização da Equipe
de Execução do Projeto;
❖ II Organização da
Gestão Local do Projeto;
❖ III Organização
Pedagógica do Projeto.
I Organização
da Equipe de
Execução do
Projeto
❖ Coordenação Estadual;
I Organização ❖ Especialistas em Currículos;
da Equipe de ❖
❖
Etapas e Modalidades de Ensino;
Especialista para Plataforma Moodle;
Execução do ❖ Formadores.
Projeto
❖ 1 Representante Undime Bahia (Coordenação
Geral);
Coordenação ❖ 1 Representante Uncme Bahia;
❖ 1 Representante UFBA;
Estadual ❖ 1 Representante Fundação Itaú Social;
❖ Coordenador de Articulação com os
municípios.
❖ Planejar e coordenar as diferentes etapas do processo de
orientação formativa dos referenciais curriculares municipais,
que se dará por meio da formação continuada;
❖ Planejar, realizar e coordenar as ações de formação
continuada para a elaboração dos novos referenciais
curriculares, em parceria com as redes municipais;
❖ Desenvolver com os Especialistas em Currículos, Etapas e
Modalidades da Educação Básica e Formadores, as ações
necessárias da formação continuada para os processos de
Responsabilidades elaboração dos referenciais curriculares municipais;
❖ Realizar ações para o envolvimento e atuação das secretarias
municipais de educação em cada núcleo formativo, nas ações
da Coordenação formativas propostas;
❖ Assegurar junto aos Conselhos Municipais de Educação
Estadual participação nas ações de orientação formativa e outras
ações para a elaboração dos referenciais curriculares
municipais;
❖ Desenvolver ações de apoio que possibilitem aos
Especialistas em Currículos, Etapas e Modalidades da
Educação Básica e Formadores coordenar as ações juntos aos
Grupos de Trabalho dos municípios;
❖ Acompanhar e monitorar o desenvolvimento das atividades
de orientação formativa de forma a atender as expectativas
do Projeto com relação à elaboração dos referenciais
curriculares municipais;
Especialistas ❖
❖
3 em Currículo;
1 em Educação Infantil;
em Currículo, ❖
❖
1 em Anos Iniciais do Ensino Fundamental;
1 em Anos Finais do Ensino Fundamental;
Etapas e ❖ 1 em Educação do Campo, Indígena e
Quilombola;
Modalidades ❖
❖
1 em Educação Especial;
1 em Educação Integral;
da Educação ❖
❖
1 em Educação de Jovens, Adultos e Idosos;
1 em Plataforma Moodle.
Básica
❖ 1. Elaborar materiais com orientações para:
a. Para o trabalho da Comissão Municipal de
Governança;
Responsabilidades b. Para organização dos GEAs;
c. Para desenvolvimento das atividades nos GEAs;
dos Especialistas d. Para estudo dos textos introdutórios;
e. Para estudo dos temas contemporâneos e
em Currículo, integradores (BNCC/DCRB);
f. Para registro das observações e proposições;
Etapas e g. Para sistematização do texto de cada GEA;
h. Para sistematização do texto pela Comissão de
Modalidades da Governança;
i. Para encaminhamento do processo de
Educação Básica homologação;
j. Para realização de reuniões de trabalho por
Plataformas de Comunicação;
k. Para o acesso e participação no Moodle.
❖ 2. Elaborar planejamento de Lives
Responsabilidades Formativas, com a definição de temáticas para
estudos e aprofundamentos, indicação e contato
dos Especialistas com convidados;
❖ 3. Realizar processos formativos com os
em Currículo, Formadores;
❖ 4. Acompanhar e auxiliar os Formadores nas
Etapas e orientações e esclarecimentos de dúvidas juntos
aos municípios, quanto as questões específicas
Modalidades da sobre currículo, etapas e modalidades da
Educação Básica, através do Moodle e utilização
Educação Básica de Plataformas de Comunicação.
27 Formadores
❖ Atuar na orientação e acompanhamento das
atividades de um núcleo formativo;
❖ Orientar e acompanhar as atividades no
Moodle;
❖ Realizar reuniões por Plataformas de
Responsabilidades Comunicação com equipes dos municípios,
sempre que necessário;
dos Formadores ❖ Realizar orientações e acompanhamento
através do WhatsApp e Fóruns de Discussões;
❖ Participar de formações e reuniões realizadas
pela Coordenação Estadual;
❖ Produzir relatório das atividades
desenvolvidas para recebimento de bolsas.
Organograma
da Equipe de
Execução
II Organização
da Gestão Local
do Projeto
Comissão Municipal de
Governança
Atribuições
❖ Mobilizar a Comunidade Escolar para o
processo de (re)elaboração curricular
❖ Validar o planejamento e cronograma de ações;
❖ Disponibilizar materiais de estudo;
❖ Orientar e zelar pela ampla comunicação do
processo;
❖ Estudar o histórico curricular do município;
❖ Compor grupos de trabalho para estudos
críticos e produção de textos para o referencial
curricular municipal;
❖ Zelar pelo cumprimento das etapas
subsequentes à (re)elaboração do currículo.
Comissão Municipal de
Governança
Composição Sugerida
• Educação Integral;
• Educação Especial;
• Educação do Campo, Indígena e
Quilombola;
• Educação de Jovens, Adultos e Idosos.
Estrutura Operacional
Referencial
Curricular Municipal
Coordenação e
Comissão de
Assessoria da
Governança
Secretaria Municipal
Grupos de Estudos e
Aprendizagens -
Professores
III Organização
Pedagógica do
Trabalho
Organização
Pedagógica
• A organização pedagógica da
proposta, tem como foco a
orientação à distância de todo
processo, com a utilização de
ferramentas e recursos tecnológicos
que permita um diálogo constante
para acesso aos materiais
orientadores, esclarecimento de
dúvidas e aprofundamento de
estudos.
Organização
Pedagógica
Lives Formativas
(aprofundamento de estudos)
de orientação 4ª Etapa
❖ Conclusão de análise e sistematização dos textos
formativa encaminhados pelos GEAs, formatando a
proposta de Referencial Curricular do Município,
com disponibilização de consulta pública para
outras contribuições e validação, e
encaminhamento oficial para a Secretaria
Municipal de Educação.
5ª Etapa
❖ Encaminhamento pela Secretaria Municipal de
Etapas do processo Educação da proposta de Referencial Curricular do
Município para o Conselho Municipal de Educação.
de orientação 6ª Etapa
formativa ❖ Aprovação pelo Conselho Municipal de Educação.
7º Etapa
❖ Homologação pela Secretaria Municipal de Educação.
Fluxograma
do Projeto