25/04/2019 modelo de paper atualizado pronto | Passei Direto

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Materiais de estudo
 O sistema de avaliação periódica permite que os subordinados saibam o quão b
fazendo o seu trabalho e no que precisam melhorar.
Perguntas e respostas
 Melhora a comunicação entre a gerência e os subordinados.

Minhas disciplinas
2.4 ADMINISTRAÇÃO POR OBJETIVOS: DESVANTAGENS
Introdução à Administ…
 A administração por objetivos só tem sucesso quando conta com o apoio integ
Administraçãogerência
Financ… da empresa.
Quando as metas definidas são fora da realidade, pode acontecer de os funcion
Cálculo I 
sentirem pressionados. Isso pode ser prejudicial para sua produtividade e moti
Direito Administrativo
 Os gerentesI terão mais responsabilidades e obrigações, como fazer muitos rela
Matemática reuniões. Essa sobrecarga pode fazer com que muitos profissionais sejam resis
adotar a administração por objetivos.
 A maioria dos gerentes pode não ser suficientemente qualificada em se tratand
Meus materiais
relacionamento interpessoal, planejamento e comunicação, o que é amplament
 Listas para implementar esse modelo de gestão.
 A realização de objetivos em grupo é mais difícil do que quando dividida por s
 Histórico
exemplo, o setor de produção não pode produzir a quantidade estabelecida se n
 Enviados suficientemente abastecido com matérias-primas e não contar com o pessoal n
 A ênfase está nas metas de curto prazo e, uma vez que os objetivos são em sua
natureza quantitativa, é difícil fazer planejamento de longo prazo. Isso acontec
variáveis que afetam o processo de planejamento não podem ser precisamente
conta das constantes mudanças no mercado.

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