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CARACTERIZAÇÃO INSTITUCIONAL
CARACTERIZAÇÃO INSTITUCIONAL
1 INTRODUÇÃO.......................................................................................................3
2 DESENVOLVIMENTO...........................................................................................4
2.1 CONTEXTUALIZAÇÃO HISTÓRICA DA INSTITUIÇÃO...................................4
2.2 OBJETIVO INSTITUCIONAL.............................................................................5
2.3 ÂMBITO INSTITUCIONAL.................................................................................7
3 CONCLUSÃO......................................................................................................10
REFERÊNCIAS...........................................................................................................11
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1 INTRODUÇÃO
2 DESENVOLVIMENTO
que não podem prover a sua dependência financeira como, idosos (acima de 65
anos) e pessoas que possuem algum tipo de deficiência e não tem renda igual ou
inferior a ¼ do salario mínimo por pessoa. Atendimento a crianças de 0 a 6 anos por
meio de encontros semanais com atividades socioeducativas. E um grupo de idosos
cadastrados na instituição com atividade de oficinas grupais. E potencializando a
rede de Proteção Básica através de atividades como oficinas, palestras,
capacitações, cursos e outros.
A atuação do profissional do Serviço Social deve sempre estar
pautado em
Princípios éticos apesar de inúmeros obstáculos enfrentados pelos
profissionais perante a postura da sua pratica. Na historicidade o Serviço Social esta
ligada as questões da pratica do assistencialismo, com as conquistas alcançadas no
decorrer dos tempos foi se alterado, direcionando a uma pratica critica reflexiva em
defesas dos direitos humanos a dimensão ética esta relacionada ao comportamento
profissional, a partir das lutas exercidas pelos setores dominados, requerem do
profissional a atuação do profissional que tem por valor ético central o
reconhecimento da liberdade e defesa intransigentes dos direitos humana, recusa o
autoritarismo, ampliando e consolidando a cidadania, defendendo a democracia pela
equidade e justiça social na luta contra qualquer que seja de preconceito e
garantindo o pluralismo, trabalhando na garantia da construção de uma sociedade
sem dominação, mantendo qualidade em seus serviços prestados.
O Assistente Social do CRAS tem um posicionamento político onde
assume o valor ético que sustenta a sua pratica baseado no seu Código de Ética
Profissional (Resolução CFAS nº 273/93), assumindo uma postura profissional que
atua sua intervenção aos segmentos da sociedade onde se encontra os menos
favorecidos. O trabalho do Assistente Social tem como objetivo visar e garantir
direitos e assistência para a população de quem dela necessitar, fazendo com que
as políticas sociais sejam exercidas de forma organizada e planejada, na luta
constante contra os problemas sociais que possa afetar o usuário socialmente.
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3 CONCLUSÃO
REFERÊNCIAS
http://www.mds.gov.br/falemds/perguntas-frequentes/assistencia-social/psb-
protecao-especial-basica/cras-centro-de-referencias-de-assistencia-social/cras-
institucional.
Fonte: http://psicologado.com/atuacao/psicologia-comunitaria/os-centros-de-
referencia-da-assistencia-social-cras-na-politica-de-assistencia-social-
brasileira#ixzz32TokLEIv Psicologado - Artigos de Psicologia
https://saoraimundononato.pi.gov.br/portal/secretaria-municipal-do-trabalho-e-
assistencia-social/
https://www.gov.br/pt-br/servicos/acessar-o-cras-centro-de-referencia-da-
assistencia-social