UNIVERSIDADE FEDERAL DO PAMPA - SAÚDE COLETIVA I

SEMINÁRIO

HUMANIZAÇÃO
DA SAÚDE E POLÍTICA
NACIONAL DE HUMANIZAÇÃO
COMPONENTES
EDISON LUIZ JARDIM ROSBAQUE
MARIA CAROLINA GONÇALVES
MARIA EDUARDA PEREIRA GUASTAVINO
VASCO JOSE COSTA DA COSTA JUNIOR
VITOR LIMA NUNES
INTRODUÇÃO

A humanização como movimento global

A Política Nacional de Humanização (PNH)
equidade, integralidade e participação dos
usuários
Escuta ativa, acolhimento, comunicação
efetiva e respeito à autonomia dos pacientes
Melhor relações entre profissionais de saúde
HUMANIZAÇÃO E VIOLÊNCIA INSTITUCIONAL

A humanização vs violência institucional

Hoerarquização, Falta de autonomia e
solidariedade
Estado de alienação dos profissionais
Naturalização do sofrimento e ausêcia de
responsabilidade compartilhada
Medicalização do viver
sucateamento e recuperação via
humanização
HUMANIZAÇÃO COMO POLÍTICA PÚBLICA

A humanização no emerge do SUS

Hospitais privados e a humanização
Contradições e heterogeneidades do
SUS
Política Nacional de Humanização
(PNH
Humanização no trabalho, no modelo
de gestão e no planejamento
Cultura institucional baseada na
humanização
PRINCÍPIOS

Transversalidade
Indissociabilidade entre atenção e
gestão
Protagonismo, corresponsabilidade e
autonomia dos sujeitos e coletivos
DIRETRIZES DA PNH

Acolhimento
Ambiência
Clínica ampliada e compartilhada
Direito dos usuários
Gestão participativa e co-gestão
Valorização do profissional
Defesa dos direitos dos usuários
GESTÃO PARTICIPATIVA

- Modelo de gestão pautado no coletivo

- Estratégias para a implementação da
gestão participativa:
Criação de espaços de discussão
O pensar e o decidir coletivamente
Criação de equipes transdisciplinares
- Mecanismos que garantem a participação
ativa a participação ativa de usuários no
cotidiano das unidades de saúde:
Câmara Técnica de Humanização (CTH)
Grupo de Trabalho de Humanização
(GTH)
- Educação Permanente:
Aprendizagem significativa
Aprendizagem-trabalho
HUMANIZAÇÃO DO PARTO

Origens do termo humanização no

parto

O movimento pela humanização do

parto no Brasil

Questões para o SUS: os muitos

sentidos da humanização

Humanização como polissemia e como

convite ao diálogo
CONCLUSÃO

Propostas de mudança nas práticas de

assistência aos usuários.

Termo estratégico para o diálogo com

profissionais da saúde.

SUS: Novas possibilidades de exercícios

dos direitos humanos.
REFEFÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
BRASIL. HUMANIZA SUS. POLÍTICA NACIONAL DE HUMANIZAÇÃO. 1. ED.
BRASÍLIA: MINISTÉRIO DA SAÚDE; 2013.

RIOS, IZABEL. HUMANIZAÇÃO: A ESSÊNCIA DA AÇÃO TÉCNICA E ÉTICA NAS

PRÁTICAS DE SAÚDE. REVISTA BRASILEIRA DE EDUCAÇÃO MÉDICA. 33; 2009.

DINIZ, CARMEN SIMONE GRILO. HUMANIZAÇÃO DA ASSISTÊNCIA AO PARTO

NO BRASIL: OS MUITOS SENTIDOS DE UM MOVIMENTO. NASCER COM
EQUIDADE: HUMANIZAÇÃO DO PARTO E DO NASCIMENTO: QUESTÕES RACIAIS:
DE COR E DE GÊNERO. TRADUÇÃO. SÃO PAULO, SP: INSTITUTO DE SAÚDE;
2010.

BRASIL. SECRETARIA DE GESTÃO DE TRABALHO E DA EDUCAÇÃO NA SAÚDE.

DEPARTAMENTO DE GESTÃO DA EDUCAÇÃO NA SAÚDE. A EDUCAÇÃO
PERMANENTE ENTRA NA RODA: POLOS DE EDUCAÇÃO PERMANENTE EM
SAÚDE: CONCEITOS E CAMINHOS A PERCORRER. 2. ED. BRASÍLIA: MINISTÉRIO
DA SAÚDE; 2005.