Segurança Logística - sg

Aluno (a): José Jonas Oliveira de Sousa Data: 02/03/2024

Avaliação Pratica Final

INSTRUÇÕES:
 Baixe o arquivo disponível com a Atividade Pratica;
 Você deve preencher dos dados no Cabeçalho para sua identificação:
o Nome / Data de entrega.
 As respostas devem ser digitadas abaixo de cada pergunta;
 Ao terminar grave o arquivo com o nome Atividade Prática;
o Quando solicitado
 Envio o arquivo pelo sistema no local indicado;
 Em caso de dúvidas consulte o seu Tutor.

No Brasil, acidentes, mortes e doenças relacionadas ao trabalho são uma questão de saúde
pública. O país ocupa a quarta posição no ranking mundial, sendo registrados 700 mil casos por ano. O
problema é tão grave que chega a ser naturalizado, uma vez que poucos dão a devida importância para
investir na segurança do trabalho na logística e indústria, especialmente.

É importante o gestor adotar boas práticas de segurança para prevenir os acidentes de trabalho,
que são sempre um fator negativo para as empresas. Colaboradores afastados diminuem a
produtividade da equipe e correspondem a uma grande parcela dos gastos com os funcionários. No
setor logístico, a responsabilidade com a segurança é fundamental, em especial o cuidado com os
motoristas.

A sua empresa apresenta alto índice de acidentes e afastamentos de trabalhadores, como

Técnico em Segurança apresente 10 medidas a serem implementadas pelo Gestor para reduzir os casos
de acidente e afastamento da linha de trabalho. Chamando para equipe o fator de responsabilidade de
cada um. Apresente cada medida e justifique o porquê trabalhar com ela e onde ela irá minimizar de
forma preventiva esses afastamentos.

Como Técnico em Segurança, é crucial adotar medidas proativas para reduzir os acidentes e
afastamentos na empresa. Aqui estão 10 medidas que o gestor pode implementar, e mais outras 5
juntamente com suas justificativas:

1. **Implementar Treinamentos de Segurança Regulares:**

- Justificativa: Educação e treinamento contínuos são essenciais para conscientizar os
funcionários sobre os riscos no local de trabalho e as melhores práticas para evitá-los. Isso aumenta a
conscientização e a responsabilidade de cada indivíduo.

2. **Auditorias de Segurança Periódicas:**

- Justificativa: Realizar auditorias regulares ajuda a identificar áreas de risco e problemas de
segurança que podem passar despercebidos. Isso permite a implementação de medidas corretivas antes
que ocorram acidentes.

3. **Promover o Uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs):**

 - Justificativa: EPIs adequados são essenciais para proteger os funcionários de lesões.
Garantir que os trabalhadores usem EPIs apropriados, como capacetes, luvas e calçados de segurança,
reduzirá significativamente o risco de acidentes.

4. **Implantar Programas de Ergonomia:**

- Justificativa: Muitos acidentes e lesões estão relacionados à má postura e ergonomia
inadequada. Implementar programas de ergonomia ajuda a melhorar as condições de trabalho e reduzir
lesões musculoesqueléticas.

5. **Fornecer Treinamento Específico para Tarefas de Risco:**

- Justificativa: Algumas tarefas podem apresentar riscos específicos. Fornecer treinamento
especializado para essas tarefas ajuda os trabalhadores a entenderem os perigos envolvidos e como
mitigá-los.
6. **Estabelecer um Sistema de Investigação de Acidentes:**
- Justificativa: Investigar cada acidente, mesmo os pequenos, ajuda a identificar suas causas
raiz e implementar medidas preventivas para evitar recorrências.

7. **Incentivar a Comunicação de Riscos e Sugestões:**

- Justificativa: Promover uma cultura de comunicação aberta permite que os funcionários
relatem riscos e sugiram melhorias no ambiente de trabalho, aumentando a segurança geral.

8. **Investir em Manutenção Preventiva de Equipamentos e Instalações:**

- Justificativa: Equipamentos e instalações mal mantidos podem representar riscos
significativos. A manutenção preventiva ajuda a evitar falhas inesperadas e reduz o risco de acidentes.

9. **Melhorar a Sinalização de Segurança:**

- Justificativa: Uma sinalização clara e eficaz ajuda a orientar os funcionários sobre os
perigos presentes no local de trabalho e as medidas preventivas necessárias.

10. **Realizar Análise de Riscos e Avaliações de Segurança:**

- Justificativa: Identificar e avaliar os riscos existentes em cada função e área de trabalho
permite implementar medidas preventivas específicas para reduzir esses riscos.

11. **Fomentar a Participação dos Funcionários em Comitês de Segurança:**

- Justificativa: Envolver os funcionários na identificação e resolução de problemas de
segurança promove um senso de responsabilidade coletiva e melhora a eficácia das medidas de
segurança.

12. **Manter Boas Condições de Limpeza e Organização:**

- Justificativa: Locais de trabalho limpos e organizados reduzem o risco de tropeções, quedas
e outros acidentes relacionados à bagunça e à desorganização.

13. **Implementar Medidas de Controle de Estresse:**

- Justificativa: O estresse pode contribuir para acidentes no local de trabalho. Introduzir
programas de controle de estresse e incentivar um equilíbrio saudável entre trabalho e vida pessoal
pode reduzir os riscos associados.

14. **Implementar Programas de Controle de Substâncias Perigosas:**

- Justificativa: Quando lidando com substâncias perigosas, é fundamental implementar
medidas de controle adequadas, como manuseio seguro, armazenamento correto e treinamento sobre
os perigos associados.

15. **Reconhecer e Recompensar o Cumprimento das Normas de Segurança:**

 - Justificativa: Incentivar e reconhecer os esforços dos funcionários para manter um
ambiente de trabalho seguro reforça a importância da segurança e promove um compromisso contínuo
com as práticas seguras.

Implementar essas medidas adicionais fortalecerá ainda mais o compromisso com a segurança no
local de trabalho e ajudará a reduzir os acidentes e afastamentos dos trabalhadores.