EREM MANOEL GONÇALVES DE LIMA

DESIGUALDADE SOCIAL E DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL

ORIENTADO(A): VALDERLÂNE CARINA

LUCAS VINÍCIUS, PÂMELA CRISTINA, YASMIM OLIVEIRA, LAURA LETÍCIA E

CARLOS HENRIQUE

DESIGUALDADE DE GÊNERO

UM RETRATO DAS DISPARIDADES DE GÊNERO NA SOCIEDADE

CONTEMPORÂNEA

CUMARU-PE

2024
LUCAS VINÍCIUS, PÂMELA CRISTINA, YASMIN OLIVEIRA, LAURA LETÍCIA E
CARLOS HENRIQUE

DESIGUALDADE DE GÊNERO

UM RETRATO DAS DISPARIDADES DE GÊNERO NA SOCIEDADE

CONTEMPORÂNEA

Trabalho apresentado na trilha de Desigualdade Social e Desenvolvimento

Sustentável da EREM Manoel Gonçalves de Lima. Trabalho esse com foco
nas desigualdades de gênero em nossa sociedade contemporânea.

Orientadora: Valderlâne Carina

CUMARU

2024
 SUMÁRIO

1 O QUE É / CONTEXTO...........................................................................................01

2 CAUSAS DA DESIGUALDADE DE GÊNERO........................................................02

3 EXEMPLOS DE DESIGUALDADE DE GÊNERO...................................................03

4 FORMAS DE COMBATER A DESIGUALDADE SOCIAL.......................................05

5 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS........................................................................06
 O QUE É / CONTEXTO

A desigualdade de gênero se manifesta quando um gênero é privilegiado em

detrimento de outros. Historicamente, o gênero masculino dominou a sociedade,
subjugando os direitos e vontades das mulheres e pessoas não-binárias.
Essa disparidade está enraizada em nossa cultura patriarcal, um sistema
ultrapassado que coloca o homem no topo da pirâmide social. Essa estrutura familiar
e social tradicional conferia ao homem o papel de provedor e líder, enquanto a
mulher era relegada ao âmbito doméstico, submissa à vontade masculina.

“O problema com o gênero é que presume que as pessoas são

iguais, exceto por seus órgãos genitais. Mas a verdade é que as
pessoas são diferentes. As pessoas têm diferentes experiências,
diferentes personalidades, diferentes gostos. E é isso que faz o
mundo interessante." Ngozi Adichie, TEDx: "We Should All Be Feminists,
2012

Desde a infância, somos condicionados a diferenciar as pessoas pelo gênero.

Brinquedos, roupas e comportamentos são segregados, reforçando a ideia de que
homens e mulheres devem se comportar de maneiras distintas. Essa rotulagem
perpetua o preconceito e limita o potencial individual, impedindo que as pessoas se
expressem livremente e alcancem seu pleno desenvolvimento.
 CAUSAS DA DESIGUALDADE DE GÊNERO

A desigualdade de gênero se configura como um problema social

profundamente arraigado em nossa sociedade, perpetuando disparidades
socioeconômicas e impedindo o desenvolvimento humano pleno. As mulheres, em
particular, são frequentemente marginalizadas e privadas de oportunidades básicas,
como acesso à educação, saúde, trabalho digno e participação política.
As raízes da desigualdade de gênero são complexas e multifacetadas,
abrangendo fatores históricos, sociais, culturais e econômicos. O patriarcado,
sistema que privilegia o poder masculino, contribui para a perpetuação de
estereótipos sexistas e discriminações contra as mulheres.
A violência de gênero é uma das consequências mais graves da
desigualdade, manifestando-se de diversas formas, como violência física,
psicológica, sexual e patrimonial. Segundo o Fórum Brasileiro de Segurança Pública,
em 2021, uma mulher foi vítima de feminicídio a cada 7 horas no Brasil.

Diferença salarial entre homens e mulheres

2021

2017

2009

5 15 25 35 45 55 65 75 85
2009 2017 2021
Homens 75 80 78
Mulheres 25 20 22

Mulheres Homens
Dados: Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (PNAD Contínua).
 EXEMPLOS DE DESIGUALDADE DE GÊNERO

Exemplos de Desigualdade de Gênero em nosso cotidiano:

1. Diferença Salarial:
As mulheres, em média, ganham menos que os homens para o mesmo trabalho. No
Brasil, a diferença salarial entre homens e mulheres é de 20%, segundo o DIEESE
(2023).

2. Sub-representação Política:
As mulheres ocupam menos cargos de liderança e poder político. No Brasil, apenas
15% dos assentos parlamentares são ocupados por mulheres, segundo o IPU
(2023).

3. Violência de Gênero:
A violência contra a mulher é um problema grave em todo o mundo. A cada 7 horas,
uma mulher é vítima de feminicídio no Brasil, segundo o Fórum Brasileiro de
Segurança Pública (2023).

4. Estereótipos de Gênero:
Meninas e meninos são frequentemente condicionados a se comportar de maneiras
diferentes, de acordo com estereótipos de gênero.

5. Divisão Sexual do Trabalho:

As mulheres ainda são responsáveis pela maior parte do trabalho doméstico e de
cuidado com os filhos, mesmo quando trabalham fora de casa.

6. Acesso à Educação:
Em algumas partes do mundo, as meninas ainda têm menos acesso à educação do
que os meninos.

7. Discriminação no Mercado de Trabalho:

As mulheres ainda são frequentemente discriminadas no mercado de trabalho,
especialmente em áreas tradicionalmente masculinas.
8. Assédio Sexual:
O assédio sexual é uma forma de violência de gênero que afeta mulheres e meninas
em todo o mundo.

9. Tráfico de Mulheres:
O tráfico de mulheres é uma forma de exploração que afeta milhões de mulheres e
meninas em todo o mundo.

10. Mutilação Genital Feminina:

A mutilação genital feminina é uma prática cruel que afeta milhões de meninas e
mulheres em algumas partes do mundo.
 FORMAS DE COMBATER A DESIGUALDADE SOCIAL

O primeiro passo para combater a desigualdade de gênero é reconhecê-la em

suas diversas formas. Percebendo como o machismo se manifesta no dia a dia,
desde a divisão de tarefas domésticas até a disparidade salarial entre homens e
mulheres. Portanto, e de fácil interpretação a construção de métodos para
eliminarmos ou reduzir a desigualdade gênero em nossa sociedade contemporânea.
Sendo elas:
 Questionando os estereótipos de gênero que limitam as pessoas. Incentive a
liberdade de expressão e o desenvolvimento de habilidades sem se
preocupar com rótulos;
 Promovendo a educação para a igualdade de gênero desde a infância.
Ensine crianças a respeitar as diferenças e a valorizar a individualidade,
independentemente do gênero;
 Denunciando e combata a violência contra a mulher e pessoas não-binárias.
A luta pela igualdade de gênero também é uma luta contra o machismo e
todas as formas de opressão;
 Apoiando a participação feminina em todos os âmbitos da sociedade, desde o
mercado de trabalho até a política. A igualdade de gênero só será alcançada
com a participação ativa de todos.
 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS

Santo Caos. São Paulo, Brasil, 2022. Disponível em:

https://www.santocaos.com.br/desigualdade-de-genero-no-mercado-de-trabalho-
brasileiro/#:~:text=De%20acordo%20com%20o%20mesmo%20estudo%2C
%20atualmente%20homens%20t%C3%AAm%20uma,30%20anos%20durante%20a
%20pandemia. Acesso em: 06/04/2024

Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE): Disponível em:

https://www.ibge.gov.br/estatisticas/multidominio/genero/20163-estatisticas-de-
genero-indicadores-sociais-das-mulheres-no-brasil.html. Acesso em: 07/04/2024

Organização das Nações Unidas (ONU): Disponível em:

https://www.onumulheres.org.br/noticias/progresso-para-mulheres-nos-ultimos-20-
anos-tem-sido-inaceitavelmente-lento-conclui-estudo-da-onu/. Acesso em:
06/04/2024.

TED, Chimamanda Ngozi Adichie, TEDxEuston 2012. Disponível em:

https://www.ted.com/talks/chimamanda_ngozi_adichie_we_should_all_be_feminists?
language=en. Acesso em: 05/04/2024

Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos

(DIEESE). Disponível em:
https://www.dieese.org.br/analisecestabasica/salarioMinimo.html. Acesso em:
06/04/2024.

Fórum Brasileiro de Segurança Pública. Disponível em:

https://forumseguranca.org.br/wp-content/uploads/2023/07/anuario-2023.pdf. Acesso
em: 06/04/2024