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ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
• NEPOTISMO INDIRETO
Vai ocorrer quando a autoridade, sendo dotada de poderes para tanto, nomeia
parentes subordinados seus. Sendo assim, a nomeação pelo prefeito de parentes
do vice-prefeito para cargos comissionados configura nepotismo indireto, nos
termos da SV 13? A nosso ver não, porque falta a hierarquia ou a subordinação
do agente político (vice-prefeito) à autoridade nomeante (prefeito).
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FORMAS DE NEPOTISMO
• NEPOTISMO CRUZADO OU IMPRÓPRIO
Esse tipo de nepotismo pode ser denominado também com dissimulado ou
por reciprocidade. É uma espécie de troca de favores, um ajuste que garante a
nomeação recíproca entre os poderes do Estado, ou seja, dois agentes públicos
empregam familiares um do outro, como troca de favores.
• NEPOTISMO TROCADO
Essa modalidade de nepotismo vai ocorrer quando as designações recíprocas
forem realizadas entre pessoas jurídicas distintas (entre dois Municípios ou
dois Estados; ou até entre um Município e um Estado). Neste caso, tem-se uma
nova modalidade: nepotismo trocado. E embora não previsto nos termos da SV
13 está igualmente vedado pela Constituição Federal.
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SÚMULA VINCULANTE 13
• A súmula vinculante n° 13, foi expedida pelo Supremo Tribunal Federal (STF),
na sessão plenária no dia 21 de agosto de.2008, com o objetivo de
esclarecer o conteúdo constitucional.
• Nos dizeres da Súmula Vinculante n° 13:
“A nomeação de cônjuge, companheiro ou parente em linha reta, colateral ou por afinidade,
até o terceiro grau, inclusive, da autoridade nomeante ou de servidor da mesma pessoa
jurídica investido em cargo de direção” […]
• O Ministro Ricardo Lewandowski enfatizou a preocupação de que a redação
da súmula, pelo fato de não citar aos cargos políticos. Assim, os cargos de
confiança ou comissionados de primeiro escalão, contudo, não são
considerados “nepotismo”, todavia em que os cargos agentes políticos não
estão abrangidos pela súmula vinculante.
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VIOLAÇÃO DOS PRINCÍPIOS
• O princípio da moralidade determina que a Administração e os
administradores devem assim de acordo com a moral e princípios éticos
aceitáveis socialmente. o administrador deve se basear em conceitos
morais na qual o ordenamento impõe,todavia sem perseguir seus anseios
pessoais ou favoritismos familiares.
• Já o princípio impessoalidade, enfatiza a igualdade de tratamento que a
Administração deve aplicar aos administrados.Traduz a ideia de que a
Administração tem de tratar a todos os administrados sem discriminações.
• E por fim o princípio da eficiência que dita que os serviços
administrativos devem ser desempenhados com legalidade, assim
realizando resultados positivos para a administração.
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IMPROBIDADE ADMINISTRATIVA
• Encontra-se disposto na LEI Nº 8.429, DE 2 DE JUNHO DE 1992
• Como explica o professor José Afonso da Silva:
“A probidade administrativa consiste no dever de o ‘funcionário servir à Administração com
honestidade, procedendo no exercício de suas funções, sem aproveitar os poderes ou facilidades
delas decorrentes em proveito pessoal ou de outrem a quem queira favorecer.” (SILVA, 2003, p.
649).
4. Para cargo, função ou emprego de nível hierárquico igual ou mais baixo que o anteriormente
ocupado
EX: Cesar, solteiro, assumiu cargo em comissão DAS 4 em 2008, em 2010 casou-se com Maria, ocupante de cargo DAS 4
no mesmo órgão, em 2011 Cesar foi exonerado do cargo de DAS 4 e assumiu um cargo de DAS 2 no mesmo órgão.
Referências
• BRASIL. Decreto-lei nº 7.203, de 4 de junho de 2010. Dispõe sobre a vedação do nepotismo no âmbito da
administração pública federal. Disposto em <
https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2007-2010/2010/decreto/d7203.htm>. Acessado em: 12 de maio de
2023.
• BRASIL, Supremo Tribunal Federal. Súmula Vinculante 13. DJE de 29-8-2008. Disponível
em<https://portal.stf.jus.br/jurisprudencia/sumariosumulas.aspbase=26&sumula=1227>Acessado em: 16 de abril de
2023.
• BRITO, Kelson Djônata Ferraz; CONTÃO, Thalles. A Importância da Vedação doNepotismo na Administração Pública.
Disponível em:<https://repositorio.alfaunipac.com.br/publicacoes/2019/133_a_importancia_da_vedacao_do
nepotismo_na_administracao_publica.pdf>. Acessado em: 10, de abril, de 2023.
• CARDOZO, José Eduardo Martins. Princípios Constitucionais da Administração Pública.1 ed. São Paulo: Atlas, 1999,
p.150, 158-159, 166-167, 173.
• FERREIRA, Reinaldo Gomes. O Nepotismo nas Administrações Públicas e o Direito Fundamental à Igualdade. IRB –
Instituto Rui Barbosa. Disponível em<https://irbcontas.org.br/artigo/o-nepotismo-nas-administracoes-publicas-e-o-
direito-fundamental-a-igualdade/>. Acesso em: 10, de abril, de 2023.
• MAIA, Luciana Andrade. Nepotismo: Aponta como a prática do nepotismo no setorpúblico ganha forças, os meios
de coerção, bem como formas propostas para seucombate. DireitoNet, 2023. Disponivel
em:<https://www.direitonet.com.br/artigos/exibir/6548/Nepotismo>. Acessado em: 16 de abril de2023.
• MELLO. Celso Antônio Bandeira. Curso de Direito Administrativo. 2010 – 27° Ed. rev. eatual. até a E.C 64 – São
Paulo. Malheiros Editores. Pág. 114.
• ROCHA, Carmem Lúcia Antunes. Princípios Constitucionais da Administração Pública.Belo Horizonte: Del Rey 1994.