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Modelo de currículo
admiravelempregonovo.com.br/modelo-cv-gratuito-aen
v 2.4
Índice
Sobre o modelo 2
O que é esse modelo? 2
Porque é gratuito? 2
Me parece simples, porquê isso? 3
Isso funciona mesmo? 3
Modelo de CV 7
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Sobre o modelo
Nas aulas do treinamento explicamos em detalhes como escrever cada frase do currículo para
os mais diversos casos de nossos alunos. E ainda damos apoio para que todos possam ter o
currículo que representem sua melhor versão profissional.
Os 5 exemplos que estão juntos com o modelo são currículos reais de profissionais que
conseguiram sua recolocação com o treinamento. Alteramos seus nomes e dados pessoais para
preservar sua privacidade. No treinamento oferecemos ainda mais exemplos para facilitar os
alunos.
Porque é gratuito?
Não é porque você recebeu esse material de graça que ele não tem custo. Este modelo é o
resultado de 18 meses de análise e evolução, a partir da aplicação prática no mercado de
trabalho. Ele é gratuito graças aos alunos que compram o curso completo
Com esse modelo queremos que todos os profissionais dêem o primeiro passo no caminho que
funciona para a recolocação, sem ficar na dúvida e sem stress.
2
Um estudo do The Ladders comprovou que os recrutadores levam em média 6 segundos para
analisar um currículo, então isso também comprova que a simplicidade é fator determinante para
passar no primeiro filtro dos processos seletivos.
3
4
5
No momento da publicação desse arquivo já temos 146 feedbacks como esses acima de
pessoas que conseguiram um novo emprego com a nossa estratégia.
Nós comemoramos cada feedback, cada vitória de nossos alunos. Estamos fazendo esse
workshop porque queremos fazer parte da sua vitória também.
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Modelo de CV
Nome Completo
Data de Nascimento:
Email: email@email.com.br - Celular: (xx) xxxxx.xxxx
Endereço: Rua - Cidade/UF - CEP 00000-000
Linkedin: https://www.linkedin.com/...
Objetivo
O objetivo deve responder à pergunta: "O que você e a empresa querem é a mesma coisa?"
Resumo
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Formação
Nome do Curso
Instituição
Data de conclusão
Idiomas
Nome do Curso
Instituição
Data de conclusão
Nível de fluência
Capacitações e Certificações
Informações adicionais
Utilizar no caso de ser uma informação que faz a diferença para a vaga a qual está candidatando-se.
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Uma forma eficaz de chamar atenção para o seu perfil é descrevendo resultados obtidos,
responsabilidades que você teve na função e os principais projetos que você implementou ou participou.
2. Informações desnecessárias
Não coloque cursos e experiências profissionais muito antigas e que não têm relação com a sua área
profissional. Foque nos cursos mais atuais (pode considerar os últimos 5 anos) e que tenham uma carga
horária significativa.
Foto, hobbies, referências profissionais e informações complementares que não agregam valor
profissional ao seu currículo, ficam de fora!
Por isso, utilize o curto espaço do currículo para mostrar no que você é bom, causando interesse e uma
ótima impressão no recrutador. Ele precisa ficar curioso e querer conhecê-lo melhor.
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Sempre que fizer seu currículo, além de conferir muitas vezes, peça para mais duas pessoas próximas
darem uma lida e apontarem caso encontrem erros de português, concordância verbal ou até mesmo de
digitação.
Fazer um currículo exige tempo e calma, pois você precisa resumir toda sua vida profissional em apenas
uma ou duas páginas. Quando são encontrados erros deste tipo, a sensação que passa ao recrutador é
de um candidato desleixado e preguiçoso. Cuidado com a revisão gramatical!
Evite escrever: “Objetivo: Qualquer vaga disponível” ou “Objetivo: Área financeira, administrativa,
comercial, etc.”
Logo de cara a impressão é de que este profissional não tem foco e de que está perdido na carreira. Isso
vai na contramão do que as empresas buscam. Elas querem profissionais que tenham identificação com
a área que trabalham, que amem aquilo que fazem.
Seja específico. Por exemplo: “Objetivo: Analista de Recursos Humanos”, “Objetivo: Gerente Comercial”.
O currículo não é um documento estático. Ele precisa ser revisto de tempos em tempos, ou até mesmo
de acordo com cada vaga a qual o profissional for aplicar-se. Não subestime o valor de um currículo bem
elaborado, pois você pode estar perdendo chances magníficas de emprego. A qualidade do documento
já dá indícios do profissional que há por trás.
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Carta de Apresentação
Nome Completo
01 de Janeiro de 2020
Nome do recrutador/gestor
Noma da empresa
[abertura]
Um recrutador lê dezenas ou ainda centenas de apresentações para uma única vaga. Assim como o
sumário é a chave para captar a atenção, a abertura é fundamental para aumentar sua chance de ser
incluindo no filtro
[competências]
Aqui você mostra o que você pode fazer pela empresa.
A chave é mostrar como sua experiência e capacidade são relevantes para a vaga em questão.
Não é necessário contar toda a sua trajetória profissional, pois isso já está no seu perfil e poderá ser
abordado na entrevista.
O gestor quer saber se você pode demonstrar de forma rápida que é.
Examine a descrição da vaga e liste pelo menos 5 principais competências requeridas para o cargo
(técnicas, comportamentais e gestão).
Faça uma interseção das competências mais relevantes com aquelas que você possui. Não se limite a 5
competências, liste a maioria que você puder atender com sua experiência.
[follow-up]
É importante declarar que você está esperando o proximo passo (que é a entrevista). Isso reforça o seu
interesse, ao contrário de outros candidatos que simplesmente terminam a carta com a assinatura.
Atenciosamente,
Nome Completo
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admiravelempregonovo.com.br/curso
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