Comissão Interna de Prevenção

de Acidentes - CIPA

Prof. Livia Maria de Oliveira Ribeiro

 CIPA

Prevenção de acidentes e doenças

decorrentes do trabalho.
COMPOSIÇÃO
Representantes do Empregador

Representantes dos Empregados

CIPA
 COMPOSIÇÃO
Empregador Empregados

Empregados do
estabelecimento!!!

Indica Elegem
 CIPA

Quantidade total de empregados Enquadramento da atividade

do estabelecimento. principal.
ENQUADRAMENTO DA ATIVIDADE
Empresa de extração de carvão mineral – GR 4

Empresa de aparelhamento e outros trabalhos em pedras– GR 3

 EXEMPLO 3 suplentes;Empregador indica 3 efetivos e

✓ Uma empresa cuja atividade principal é a fabricação de alimentos

Empregados elegeme3pratos
efetivos

prontos com120 empregados precisa ter CIPA??e Se

3 suplentes.
sim, qual seria a sua
composição? TOTAL: 12 CIPEIROS!

1. Ver no Quadro III da NR 5 o enquadramento da atividade principal.

2. Cruza o enquadramento com o numero de funcionários no Quadro I.

Não!
DESOBRIGATORIEDADE DA CIPA
Empregador Designado da CIPA
Carga horária: 20 horas,
Local: Durante o expediente normal da empresa.

- Estudo do ambiente, das condições de trabalho,

bem como dos riscos originados do processo
produtivo;
- Metodologia de investigação e análise de
acidentes e doenças do trabalho;
- Noções sobre acidentes e doenças do trabalho;
- Princípios gerais de higiene do trabalho e de
medidas de controle dos riscos.
MEMBROS DA CIPA
Presidente da CIPA: Definido pelo empregador.

Vice Presidente da CIPA: Definido dentre os

titulares eleitos pelos empregados..
Cabe ao Presidente da CIPA: Cabe ao Vice-Presidente:

a) convocar os membros para as reuniões a) executar atribuições que lhe forem

da CIPA; delegadas;

b) coordenar as reuniões da CIPA, b) substituir o Presidente nos seus

encaminhando ao empregador e ao impedimentos eventuais ou nos seus

SESMT, quando houver, as decisões da afastamentos temporários;

comissão;
c) manter o empregador informado sobre
os trabalhos da CIPA;
d) coordenar e supervisionar as
atividades de secretaria;
e) delegar atribuições ao Vice-Presidente;