TEORIA GERAL DO

DIREITO
CONSTITUCIONAL
TEMA: DIREITOS SOCIAIS ARTIGOS 6º, 7º,8º ,9º, 10 E 11 DA CONSTITUIÇÃO
FEDERAL
FACULDADE: ANHANGUERA
PROFESSORA : EMANUELLA REZENDE FRANÇA
BACHAREL EM DIREITO ( FACULDADE ESTÁCIO-FAP)
ADVOGADA (OAB –PA)
ESPECIALISTA EM DIREITO PROCESSUAL ( MAURICIO DE NASSAU)
MESTRANDA EM DIREITO PÚBLICO (UNESA-RJ)
 INTRODUÇÃO

 Os direitos sociais, assim como os individuais, são direitos

fundamentais assegurados pela Constituição brasileira de 1988.
Neste conteúdo você aprenderá o que a Constituição diz sobre
esses direitos, as políticas públicas que os asseguram e polêmicas
que envolvem o tema.
Histórico dos Direitos Sociais

Os direitos sociais surgiram em razão do tratamento desumano

vivido pela classe operária durante a Revolução Industrial na Europa,
nos séculos XVIII e XIX.
A principal característica dessa revolução foi a substituição do
trabalho artesanal pela produção em grande escala e com uso das
máquinas.
Nesta época, proprietários de fábricas europeus ambicionavam
lucrar mais e o operário acabou sendo explorado, trabalhando horas
que hoje sabemos serem exaustivas em troca de salário baixíssimos.
 Os “direitos liberais” – Liberdade, Igualdade, Fraternidade
conquistados nesse mesmo período mostraram-se frágeis:
as necessidades primárias dos indivíduos como alimentar-se, vestir-
se, morar, ter condições de saúde, ter segurança diante da doença,
da velhice, do desemprego e dos outros percalços da vida não
estavam sendo de fato assegurados.
O descontentamento da classe operária fortaleceu a
conscientização sobre a necessidade de “direitos sociais” que através
do Estado iriam proteger essas minorias.
GERAÇÕES DOS DIREITOS

 O nascimento das gerações de direitos está diretamente

relacionado com o momento cronológico em que os direitos foram
incluídos no rol dos direitos fundamentais

 1ª geração: os direitos aqui incluídos surgiram no século XVIII,

quando emergiu o Estado Liberal, que se opunha ao Estado
Absolutista até então dominante na Europa. Eles tratavam
especialmente dos chamados direitos negativos, por exigir um “não
fazer” por parte do Estado em favor da liberdade do indivíduo.
Referem-se, portanto, aos direitos civis, especialmente aqueles
ligados à propriedade, e aos direitos políticos, com ênfase na
participação política.
GERAÇÃO DOS DIREITOS

 2ª geração: surgiram no início do século XX, com as pressões

decorrentes do processo de industrialização crescente, o impacto
do crescimento demográfico, o agravamento das disparidades
sociais e o surgimento do Estado Social, que objetivava, em suma,
a realização da justiça social. A partir disso, os direitos fundamentais
adquiriram também a sua acepção positiva, passando o Estado a
atuar, por meio de políticas públicas, por condições dignas de vida
para uma parcela da população que permanecia à margem da
sociedade. Assim, foram consagrados direitos correlatos à
igualdade, tais como os direitos sociais, culturais e econômicos.
GERAÇÃO DE DIREITOS

 3ª geração: estes direitos foram consagrados ainda no século XX,

sendo marcados pelo caráter difuso, ou seja, coletivo, quando o
indivíduo deixa de ser considerado isoladamente para que a
coletividade ganhe espaço. Estão ligados à fraternidade e à
solidariedade, que devem existir entre os diferentes povos na
fruição de bens considerados indivisíveis e imprescindíveis à
existência das presentes e futuras gerações. Referem-se à
preservação do meio ambiente, à proteção do patrimônio histórico
e cultural, à paz, ao progresso e ao desenvolvimento
 DIREITOS INDIVIDUAIS OU DIREITOS
SOCIAIS?
Os direitos sociais buscam a qualidade
de vida dos indivíduos assim como os
direitos individuais.
No entanto, apesar de estarem
interligados, é necessário diferenciá-los
para uma melhor compreensão:
 Direitos individuais e coletivos: são os direitos ligados ao conceito
de pessoa humana e à sua personalidade, tais como à vida, à
igualdade, à dignidade, à segurança, à honra, à liberdade e à
propriedade. Estão previstos no artigo 5º e seus incisos;
 Direitos sociais: o Estado Social de Direito deve garantir as
liberdades positivas aos indivíduos. Esses direitos são referentes à
educação, saúde, trabalho, previdência social, lazer, segurança,
proteção à maternidade e à infância e assistência aos
desamparados. Sua finalidade é a melhoria das condições de vida
dos menos favorecidos, concretizando assim, a igualdade social.
Estão elencados a partir do artigo 6º;
 O QUE A CONSTITUIÇÃO DIZ
SOBRE OS DIREITOS SOCIAIS?
No Brasil, os Direitos Sociais são uma garantia constante
na Constituição Federal de 1988 e são definidos em dois títulos:
 direitos e garantias fundamentais: significa que eles são parte
essencial daquilo que o Estado deve garantir a seus indivíduos;
 ordem social: são uma necessidade para o estabelecimento de uma
sociedade capaz de perpetuar-se ao longo do tempo de maneira
harmônica.
 Estão prescritos no Art. 6º da Constituição Federal uma série de
direitos sociais mais ou menos abstratos, que precisam ser
regulamentados por outras leis, mas que definem a essência daquilo
que a nação compromete-se a garantir.
 Entre eles estão o direito à educação, à saúde, à alimentação,
ao trabalho, a moradia, ao lazer, a segurança, a previdência social,
proteção à maternidade e à infância e a assistência aos
desamparados.
 No direito ao trabalho se encaixam
principalmente normas que amparam e
humanizam os trabalhos como:

 13° Salário: valor pago no final do ano, no mesmo valor que a remuneração do
trabalhador;
 FGTS: depósito pela empresa de 8% do salário bruto do trabalhador com objetivo de
garantir uma reserva de dinheiro em momentos em que o trabalhador se encontrar em
dificuldade, como demissão, diagnóstico de doenças, ou outras eventualidades;
 seguro-desemprego: uma assistência em dinheiro dado ao trabalhador em caso
de demissão sem justa causa;
 vale Transporte: propiciar a locomoção entre o emprego e a sua casa;
 abono salarial: benefício de salário mínimo a cada ano para quem possui uma renda
mensal de até dois salários mínimos;
 aviso Prévio: em caso de quebra de contrato, a outra parte deve ser avisada com 30
dias de antecedência;
 Adicional noturno: a remuneração deve ser 20% maior para pessoas que trabalham
entre 22:00 horas de um dia às 5:00 horas do próximo dia;
 O Lazer também é reconhecido como direito social, já que após
as revoluções industriais o ritmo de trabalho do homem passou a ser
estabelecido pela necessidade de produção cada vez maior
e incansáveis horas de trabalho.
Com a conquista de direitos trabalhistas essa situação mudou e
a jornada de trabalho foi reduzida. No entanto, os salários também e
com isso as pessoas começaram a buscar formas alternativas de
complementar a renda domiciliar, não utilizando o tempo livre para
descanso ou lazer.
Por isso hoje em lei está
assegurado:
 um dia remunerado destinado ao descanso
e lazer que seja preferencialmente aos
domingos, não podendo ser vendido pelo
empregado ao empregador;
 férias remuneradas após um período de 12
meses trabalhados, com direito de até 30
dias de férias caso não tenha faltado sem
justificativas mais de cinco dias no ano;
 Direitos individuais e coletivos: são os direitos ligados ao conceito
de pessoa humana e à sua personalidade, tais como à vida, à
igualdade, à dignidade, à segurança, à honra, à liberdade e à
propriedade. Estão previstos no artigo 5º e seus incisos;
 Direitos sociais: o Estado Social de Direito deve garantir as
liberdades positivas aos indivíduos. Esses direitos são referentes à
educação, saúde, trabalho, previdência social, lazer, segurança,
proteção à maternidade e à infância e assistência aos
desamparados. Sua finalidade é a melhoria das condições de vida
dos menos favorecidos, concretizando assim, a igualdade social.
Estão elencados a partir do artigo 6º;
Artigo 6º da Constituição Federal

 Art. 6º São direitos sociais a educação, a saúde, a alimentação, o

trabalho, a moradia, o transporte, o lazer, a segurança, a
previdência social, a proteção à maternidade e à infância, a
assistência aos desamparados, na forma desta
Constituição. (Redação dada pela Emenda Constitucional
nº 90, de 2015)
 Parágrafo único. Todo brasileiro em situação de vulnerabilidade
social terá direito a uma renda básica familiar, garantida pelo
poder público em programa permanente de transferência de
renda, cujas normas e requisitos de acesso serão determinados em
lei, observada a legislação fiscal e orçamentária (Incluído pela
Emenda Constitucional nº 114, de 2021)
Educação

 A educação ocupa um lugar de destaque nos rol dos direitos

humanos por ser essencial e indispensável para o exercício da
cidadania, assim como a Segurança que é uma das garantias do
exercício pleno dos outros direitos sociais.
A Saúde

 A Saúde também é um direito humano e passou a ser um direito

social de todo indivíduo, seja qual for sua condição social ou
econômica, crença religiosa ou política. Sua garantia deve buscar
sempre o equilíbrio entre influências ambientais, modos de vida e
vários outros componentes para resguardar o bem-estar físico,
mental e consequentemente social, já que uma pessoa saudável é
mais participativa na sociedade.
A proteção da maternidade

 Sempre foi uma preocupação da Organização Internacional do

Trabalho.
 A intenção desde o início foi garantir que as mulheres pudessem
combinar seus papéis de trabalhadoras e de mães e prevenir um
tratamento desigual por parte do empregador em razão desse
papel. Hoje, de acordo com a lei, as mulheres têm direito:

 à assistência médica e sanitária;

 salário maternidade e licença a maternidade durante 120 dias;
Previdência Social

 O direito à previdência social visa valorizar a vida de pessoas que

atingiram determinada idade ou que, por algum motivo, tornaram-se
incapazes de trabalhar ou de sustentar sua família. Estão previstas em
dois tipos:
adições: pagamentos em dinheiro para aposentadoria por problemas
de saúde, por idade e por tempo de colaboração, nos auxílios doenças,
funeral, reclusão e maternidade, no seguro-desemprego e na renda por
morte;
benefícios: prestações continuadas como benefícios médicos,
farmacêuticos, odontológicos, hospitalares, sociais;
A assistência social, por sua vez, está ligada ao princípio da
solidariedade e, ao mesmo tempo, às garantias constantes em toda a
Constituição Federal, fazendo com que mesmo aqueles que não estão
em condições de sustentar-se de forma plena tenham condições dignas
de viver em sociedade.
Os principais pilares da proteção
social
 A Constituição de 1988 é um marco quando falamos do desenvolvimento da proteção social no Brasil. É
na Carta Magna que consta o papel que o Estado deve exercer para promover a igualdade entre os
indivíduos e os instrumentos que serão utilizados para isso como a criação de políticas públicas e o
estabelecimento de direitos de acesso do cidadão a serviços, por exemplo.
 Entenda o que é a proteção social e como as organizações da sociedade civil podem atuar de forma
complementar ao Estado nesse conteúdo da IAM.
 O sistema de proteção social é baseado em três pilares principais: saúde, previdência e assistência
social.
 Ele prevê que o Estado empreenda um conjunto de ações, de maneira integrada com a sociedade,
com a finalidade de garantir que os cidadãos mais vulneráveis tenham seus direitos básicos
assegurados. Confira a que se refere cada um desses pilares:
 Saúde: de acordo com a Constituição, a saúde é um direito universal e deve ser garantida à toda a
população do país. É dever do Estado financiar o Sistema Único de Saúde (SUS);
 Assistência Social: esse pilar do sistema de proteção social se relaciona com outras necessidades
básicas do indivíduo como proteção à infância, à adolescência, à velhice, à pessoa portadora de
deficiência, à maternidade e à família. Aqui é prevista a participação da população na formulação de
políticas públicas e controle das ações realizadas;
 Previdência social: concessão de seguro social para que o indivíduo tenha sua renda assegurada
quando não puder mais trabalhar, ou seja, em casos de alcance do tempo mínimo de contribuição,
doença, invalidez, desemprego, maternidade, entre outros.
QUAIS POLÍTICAS ASSEGURAM OS
DIREITOS SOCIAIS?
 Existem muitas políticas que asseguram nossos direitos sociais. No
caso do desemprego, o Estado e suas políticas podem dar amparo
e assistência por meio da previdência social de acordo com
o artigo 7° da Constituição, e aos não empregados, a qualificação
profissional e encaminhamento ao mercado de trabalho.
 No caso da educação, o artigo 205 da Constituição Federal afirma
a educação como um direito de todos e dever do Estado e da
família. Assim como o artigo 208, que estabelece as obrigações
que o Poder Público tem que percorrer para que assim possa
oferecer educação de qualidade a todos os seus cidadãos.
 A segurança pública é tratada no artigo 144 da Constituição e
corresponde a garantia, proteção e estabilidade de situações ou
pessoas em diversas áreas. Preservando a convivência social de
maneira que todos possam gozar e defender seus interesses.
GERAÇÃO DE DIREITOS

 As três primeiras gerações de direitos podem ser sintetizadas pelas

seguintes palavras-chave: 1ª geração: direitos negativos –
liberdade. Ex.: direito de propriedade, diretos políticos, direito de
locomoção, liberdade de crença religiosa etc.;
 2ª geração: direitos positivos .igualdade. Ex.: direitos sociais;

 3ª geração: direitos difusos e coletivos – fraternidade e

solidariedade. Ex.: preservação do meio ambiente, proteção do
patrimônio histórico e cultural, paz e progresso.
Artigo 7º da Constituição Federal: direitos
constitucionais dos trabalhadores

O artigo 7 da Constituição Federal é dedicado aos direitos e

deveres dos trabalhadores, urbanos ou rurais, assim como dos
empregadores.
Ele foi formulado com o intuito de promover bem-estar e melhorias
nas condições de trabalho dos brasileiros.
Salário mínimo

 No inciso IV do artigo 7 da Constituição Federal, garante-se ao

trabalhador um salário mínimo, fixado por lei nacional, para que,
em tese, atenda às necessidades básicas do empregado e sua
família, como moradia, alimentação, educação, vestuário, higiene,
transporte, entre outras.
Décimo Terceiro Salário

 De acordo com o inciso VIII do artigo 7, é assegurado ao

trabalhador um salário excedente com base em sua remuneração
integral ou no valor da sua aposentadoria. Esse valor poderá ser
pago em duas parcelas, com a primeira ocorrendo entre fevereiro
e novembro e a segunda até dia 20 de dezembro de cada ano
Aviso prévio

 Já o inciso XXI do mesmo artigo certifica que, em situações de

demissão, haja um aviso prévio proporcional ao tempo de serviço,
que geralmente é de 30 dias. Essa regra vale tanto para o
empregado que pede demissão quanto para o empregador que
deseja desligar algum trabalhador. Em casos de descumprimento,
é necessário pagar a multa equivalente ao prazo.
Artigo 8º da constituição federal
 Art. 8º É livre a associação profissional ou sindical, observado o seguinte:
 I - a lei não poderá exigir autorização do Estado para a fundação de sindicato, ressalvado o registro
no órgão competente, vedadas ao Poder Público a interferência e a intervenção na organização
sindical;
 II - é vedada a criação de mais de uma organização sindical, em qualquer grau, representativa de
categoria profissional ou econômica, na mesma base territorial, que será definida pelos
trabalhadores ou empregadores interessados, não podendo ser inferior à área de um Município;
 III - ao sindicato cabe a defesa dos direitos e interesses coletivos ou individuais da categoria, inclusive
em questões judiciais ou administrativas;
 IV - a assembléia geral fixará a contribuição que, em se tratando de categoria profissional, será
descontada em folha, para custeio do sistema confederativo da representação sindical respectiva,
independentemente da contribuição prevista em lei;
 V - ninguém será obrigado a filiar-se ou a manter-se filiado a sindicato;
 VI - é obrigatória a participação dos sindicatos nas negociações coletivas de trabalho;
 VII - o aposentado filiado tem direito a votar e ser votado nas organizações sindicais;
 VIII - é vedada a dispensa do empregado sindicalizado a partir do registro da candidatura a cargo
de direção ou representação sindical e, se eleito, ainda que suplente, até um ano após o final do
mandato, salvo se cometer falta grave nos termos da lei.
 Parágrafo único. As disposições deste artigo aplicam-se à
organização de sindicatos rurais e de colônias de pescadores,
atendidas as condições que a lei estabelecer.
 Art. 9º É assegurado o direito de greve, competindo aos trabalhadores decidir sobre a
oportunidade de exercê-lo e sobre os interesses que devam por meio dele defender.

 § 1º A lei definirá os serviços ou atividades essenciais e disporá sobre o atendimento das

necessidades inadiáveis da comunidade.

 § 2º Os abusos cometidos sujeitam os responsáveis às penas da lei.

 Art. 10. É assegurada a participação dos trabalhadores e empregadores nos colegiados dos
órgãos públicos em que seus interesses profissionais ou previdenciários sejam objeto de discussão
e deliberação.

 Art. 11. Nas empresas de mais de duzentos empregados, é assegurada a eleição de um

representante destes com a finalidade exclusiva de promover-lhes o entendimento direto com
os empregadores.