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CENTRO UNIVERSITÁRIO INTERNACIONAL SIGNORELLI

DIREITO DO CIVIL II
Prof. Rafael Santos
Aluno:

1. Defina obrigação.
Obrigação é o vínculo de direito pelo qual alguém (sujeito passivo) se propõe a dar, fazer ou
não fazer qualquer coisa (objeto), em favor de outrem (sujeito ativo).

2. Como podemos classificar as fontes das obrigações?

O Código Civil Brasileiro reconhece expressamente três fontes de obrigações: o contrato, o


ato ilícito e as declarações unilaterais de vontade.

a) Obrigações por fonte imediata da vontade humana: provêm dos contratos e das
manifestações unilaterais de vontade.

b) Obrigações que tem por fonte imediata o ato ilícito: constituem-se através de uma ação
ou omissão, dolosa ou culposa do agente, causando danos à vítima. Estas obrigações
emanam diretamente de um comportamento humano, que infringi um dever legal ou social;

c) Obrigações que tem por fonte direta e imediata a lei: neste rol encontram-se os deveres
de estado (prestação alimentícia, guarda de filhos menores etc.), bem como pelas condutas
que a imputação pode ocorrer por responsabilidade objetiva, quer do particular ou da
Administração Pública por risco administrativo, perante danos causados aos administrados.

3. Explique o vínculo jurídico, abordando o princípio da responsabilidade.

Deriva da inexecução de negócio jurídico bilateral ou unilateral, isto é, do descumprimento


de uma obrigação contratual, sendo que a falta de adimplemento ou da mora no
cumprimento de qualquer obrigação, gera esse ilícito contratual. Desta forma, o credor pode
fazer uso do direito de exigir o cumprimento da prestação, respondendo o devedor com o
seu patrimônio.

4. No que tange as características do direito obrigacional moderno, explique, a


gerência contratual, apontando os benefícios para a relação jurídica
obrigacional (possibilidade de flexibilização e gerência dos contratos) o que
trouxe de benefícios.

Flexibilização do Direito em relação à obrigatoriedade absoluta do contrato é realizada em


razão da dignidade da pessoa humana, para provocar um equilíbrio entre o vínculo
contratual e a máxima igualdade entre as partes.

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