DESENVOLVIMENTO

PESSOAL E
TRABALHABILIDADE
Prof : Quessio Almeida

Amelia Vitoria alves de lima

Psicologia
 Aula 02

ingressei na faculdade dia 27/03. Portanto, irei responder as

atividades que foi passada antes desse período sozinha.
01. Grupo Ser Educacional
Embora seja conhecido principalmente como um grupo educacional, o Grupo
Ser Educacional também possui uma divisão voltada para serviços de
psicologia, incluindo clínicas de psicologia, cursos de graduação e pós-
graduação em psicologia, além de oferecer serviços de consultoria e
treinamento na área.

02. Grupo Fleury

O Grupo Fleury é uma empresa brasileira que atua principalmente na área de
medicina diagnóstica, mas também oferece serviços de psicologia, como
avaliações psicológicas, acompanhamento psicoterapêutico e programas de
bem-estar mental.

03. Headspace
A Headspace é uma empresa internacional que oferece aplicativos e conteúdos
relacionados à meditação, mindfulness e saúde mental. Embora não seja
estritamente uma empresa de psicologia clínica, a Headspace tem uma forte
presença na área de saúde mental, fornecendo recursos e ferramentas para
melhorar o bem-estar emocional e psicológico das pessoas.
Requisitos para trabalhar em uma dessas
empresas;

1 -Formação acadêmica em Psicologia: Geralmente, as empresas na área de

psicologia exigem que os candidatos tenham formação acadêmica em
Psicologia, seja em nível de graduação ou pós-graduação, dependendo do
cargo. Ter um diploma reconhecido é fundamental para garantir um
conhecimento sólido dos princípios e práticas da psicologia.

2 - Experiência Profissional ou Estágios Anteriores: Muitas empresas

valorizam a experiência prática na área de psicologia. Experiência profissional
anterior em clínicas, instituições de saúde mental, escolas ou outras
organizações relevantes pode ser um diferencial importante. Estágios
supervisionados durante a formação acadêmica também são altamente
considerados.

3 - Habilidades de Comunicação e Empatia: O trabalho em psicologia

envolve interação direta com pessoas, portanto, habilidades sólidas de
comunicação, empatia e capacidade de estabelecer rapport são essenciais. Os
profissionais precisam ser capazes de se comunicar de forma clara e eficaz,
demonstrar empatia e compreender as necessidades e preocupações dos
clientes/pacientes.

4 - Conhecimento em Avaliação e Intervenção: É importante ter um

conhecimento sólido em avaliação psicológica e técnicas de intervenção. Isso
inclui habilidades de avaliação psicológica, formulação de casos, planejamento
e implementação de intervenções terapêuticas adequadas. Ter conhecimento
em diferentes abordagens terapêuticas também pode ser benéfico, dependendo
do contexto da empresa.

5 - Ética Profissional e Capacidade de Trabalho em Equipe: Os

profissionais de psicologia devem aderir a altos padrões éticos em sua prática.
Isso inclui manter a confidencialidade, respeitar os direitos dos
clientes/pacientes e agir de acordo com os princípios éticos da profissão. Além
disso, muitas vezes é necessário trabalhar em equipe multidisciplinar, portanto,
habilidades de trabalho em equipe e colaboração são valorizadas.
03. Qual sonho você realizou e qual ainda quer
realizar?
“ até agora, acho que uma grande conquista para mim foi conseguir começar
minha jornada profissional como jovem aprendiz. Foi uma oportunidade
incrível que me permitiu entrar no mundo do trabalho e começar a construir
minha carreira.

Mas é claro que ainda tenho muitos sonhos que quero realizar! Um deles é
conseguir me destacar no trabalho, ganhar mais experiência e conhecimento
ao longo do tempo. Quero ser reconhecida como uma profissional
competente e dedicada, capaz de contribuir de forma significativa para a
empresa “

04. Qual conselho profissional você me

daria?

“ mantenha-se determinada. Defina metas claras para si mesmo e trabalhe

diligentemente para alcançá-las, mesmo quando as coisas ficarem difíceis”