Recurso de Estudo: Tempo

O estudante deve ser capaz:

• planificar actividades e fazer a gestão do tempo.
• indicar as características do recurso tempo.
• aplicar técnicas de redução de desperdício de tempo

Na planificação inicia-se com o recurso tempo.

Este processo tem três etapas:
1. Registar o tempo
2. Gerir o tempo
3. Consolidar o tempo
É a base para a eficácia na actividade estudar.

Características do recurso tempo:

O tempo é único: não se pode alugar, comprar, contratar ou obter mais de outra forma.
O tempo é de oferta inflexível: por maior que seja procura não aumenta a oferta; sua oferta é escassa.
O tempo é totalmente perecível: o tempo de ontem desapareceu para sempre e nunca voltará mais.
O tempo é totalmente insubstituível: não existe nenhum substituito para o tempo, como se pode fazer cobre por
alumínio.
Tudo precisa de tempo: é única condição verdadeira universal; todo o trabalho ocorre no tempo e gasta tempo.
Recurso de Estudo: Tempo
Exigência do tempo:
• Quanto mais alto na hierarquia estiver, mais exigências ao seu tempo serão feitas pela organização.
• O estudo exige uma quantidade razoavelmente grande de tempo para ter eficácia.

Diagnóstico do Recurso de Estudo: Tempo

Passos para eficácia no uso do tempo:
• Registar a utilização real do tempo
• Encontrar actividades não produtivas que desperdiçam tempo.
• Eliminar actividades improdutivas, fazendo a si próprio perguntas como:
• O que aconteria se esta(s) actividade(s) não fosse(m) feita(s)? e se a resposta for “ nao aconteria nada”,
a conclusão é parar de a(s) fazer.
• Quais das actividades no meu registo de tempo podiam ser feitas por outrem de forma igual ou melhor?
Então delegue, é um grande progresso para sua eficácia.
• O que é que eu faço que desperdiça o tempo do outro sem contribuir para a eficácia dele? Porque a
forma como nós fazemos o nosso trabalho pode ser um grande desperdício do tempo dos outros.

Reduzir o que desperdiça Tempo

1. Os primeiros factos que fazem desperdiçar tempo resultam da falta de um sistema ou visão de futuro.
2. O desperdício de tempo muitas vezes resulta do excesso de colaboradores.
3. A má organização faz desperdiçar tempo, por exemplo excesso de reuniões.
4. Mau funcionamento da informação