RELATÓRIO

RECEPÇÃO DE SEGURANÇA
PRETEL

05 de novembro de 2021
Departamento de Segurança do Trabalho Equatorial Piauí
 Relatório Recepção de Segurança

RELATÓRIO DE RECEPÇÃO DE SEGURANÇA: INTEGRAÇÃO

EMPRESA AVALIADA: PRETEL

ESCOPO DO CONTRATO: 518/2021

EQUIPE EQUATORIAL

SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho):

João Marcos Porfírio, Ronaldo Alves Feitosa Lima, Ismênia Sousa, Diego Costa e Cacílio Sonei.

SUMÁRIO

1. POLÍTICA DE SAÚDE E SEGURANÇA NO GRUPO EQUATORIAL

2. OBJETIVOS
3. METODOLOGIA
4. AVALIAÇÃO
5. CONSIDERAÇÕES FINAIS

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1. POLÍTICA DE SAÚDE E SEGURANÇA DO GRUPO EQUATORIAL

O Grupo Equatorial, ciente das suas responsabilidades com a sociedade a qual serve e
participa, assegura seu compromisso com a saúde e segurança da força de trabalho como valor
fundamental da organização – mantendo relação permanente de confiança junto aos seus
fornecedores e parceiros, através das seguintes linhas de atuação:

 Adotar a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, a redução dos riscos ambientais e a

otimização da qualidade de vida dos seus colaboradores, como diretrizes empresariais
permanentes;

 Projetar, construir, manter e operar suas instalações de forma a assegurar a integridade física
dos colaboradores, (próprios e das empresas prestadoras de serviços) e da comunidade em
geral;

 Exigir que o padrão de serviços, bem como o Controle de riscos de acidentes e doenças
ocupacionais das empresas prestadoras de serviços, seja equivalente ao praticado pelas
empresas do Grupo Equatorial;

 Disseminar na comunidade a responsabilidade pelas ações preventivas quanto aos riscos

decorrentes da energia elétrica por meio de campanhas permanentes;

 Garantir aos colaboradores próprios e de empresas prestadoras de serviços o direito de

interromper suas tarefas sempre que constatadas evidências de riscos graves e iminentes para
a sua saúde e segurança pessoal, ou para a de terceiros;

 Cumprir a legislação vigente, as Normas Regulamentadoras (NR) e os preceitos internos

aplicáveis.

 As empresas do Grupo tomadoras de serviço desenvolverão continuamente um trabalho de

conscientização e aproximação com relação aos Prestadores de serviço, a fim de disseminar
entre seus colaboradores a sua política e cultura de segurança.

 Os prestadores de serviço devem observar o cumprimento dos requisitos contratuais, das

normas internas, autorizações de trabalho e ordens de serviço estabelecidas pela contratante,
bem como da Legislação aplicada à Segurança do Trabalho.

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 O prestador de serviço responderá pelo descumprimento de quaisquer desses documentos por

parte de seus colaboradores perante o tomador de serviço.

 As infrações às normas e procedimentos estabelecidos pelo contratante constituem falta grave

e são disciplinadas no contrato de prestação de serviços.

 Informar todos os acidentes e os quase acidentes imediatamente (prazo máximo de 24 horas)

à Área Executiva de Segurança do Trabalho do tomador de serviço, investigar, identificar as
suas causas e adotar medidas de controle necessárias.

2. OBJETIVO

O presente relatório tem por objetivo apresentar o resultado da avaliação física: integração de
Segurança no Trabalho da empresa prestadora de serviço.

A integração de Segurança visa garantir o cumprimento da legislação vigente (especialmente

as Normas Regulamentadoras (NR) do Ministério da Economia, Previdência Social, dos Requisitos
Básicos de Saúde e Segurança para fornecedores do Grupo Equatorial, procedimentos internos da
Equatorial, contribuindo para a prevenção de doenças ocupacionais e acidentes de trabalho com
colaboradores das Empresas Fornecedoras de Serviço (EFS).

3. METODOLOGIA

O Departamento de Segurança do Trabalho avalia os equipamentos de proteção individual e

coletiva, equipamentos e ferramentas necessários à execução das atividades estabelecidas no contrato
firmado entre a contratante e a contratada frente aos requisitos legais em segurança do trabalho.

Foram verificados, entre outros:

 Certificado de Aprovação
 Condições de uso
 Quantitativo
 Validade de teste dielétrico
 Atendimento de requisitos da Nr 10

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No total foram avaliadas as pastas de 09 colaboradores:

Nome Cargo/Função STATUS
CARLOS EDUARDO DE SOUSA 1006 INTEGRADO
ELIOMAR DE A. FERREIRA 1106 INTEGRADO
FRANCISCO CARNEIRO DA SILVA 1079 INTEGRADO
FRANCISCO JOSE DA CRUZ TEIXEIRA 352 INTEGRADO
FRANCISCO MARQUES DOS SANTOS N. I. NÃO INTEGRADO
JEAN CARLOS DE SOUSA 1778 INTEGRADO
JOSE HAISLAN DE ARAUJO BEZERRA 1224 INTEGRADO
RAIMUNDO NONATO PASSOS DE SOUSA 1145 INTEGRADO
WANDERSON DE SOUSA NUNES 1079 INTEGRADO
Tabela 01 – Relação de Colaboradores

EVIDÊNCIAS DA INSPEÇÃO PRÉVIA

Figura 01 – Cordas de Amarração Figura 02 – Cinto de Segurança

Figura 03 – Ferramentas

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A Integração da equipe aconteceu na sede da Pretel (05/11/2021) em Teresina-PI,

abordando os itens abaixo:
1. Valores, política, princípios, preceitos legais, normas e procedimentos;
2. Uma visão geral do Grupo Equatorial;
3. Cultura de saúde e segurança do Grupo Equatorial;
4. Ações e práticas de incentivo ao comportamento seguro;
5. Padrões Mínimos de Saúde e Segurança para Empresas Fornecedoras de Serviço;
6. Riscos de acidentes de trabalho/ EPI’s.

Figura 04 – Lista de Presença.

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Não conformidades encontradas:

Ausência da trava de segurança do guancho

4. CONSIDERAÇÕES FINAIS

Diante do exposto e considerando que o colaboradores da empresa PRETEL (Tabela 01),

atenderam às etapas e requisitos do processo de análise documental e inspeção prévia estabelecidos
no manual de segurança, encerramos esta etapa da mobilização, autorizando os colaboradores a
iniciarem suas atividades a partir de 06/11/2021.

Observação: O guindauto de placa PIL-0697 não está liberado para iniciar as atividades devido à
ausência da trava de segurança do guancho, devendo a empresa informar a regularização do mesmo
para uma nova inspeção e liberação do equipamento.

Elaborado por Diego Costa

Departamento de Segurança do Trabalho

Teresina-PI, 05 de novembro de 2021.

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