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RM: 1139014
Faculdade: FACON (Faculdade de Conchas)
Ano 2018
O primeiro olhar -
A primeira vista o que chamou mais atenção na observação foi a forma das docentes
se comunicarem com as crianças e seguirem uma rotina. O tom de voz baixo, a forma clara
de falar, pedir e convidar as crianças. O cuidado delas, o tempo todo, de manter a sala de aula
limpa e organizada. A atenção individual da professora com cada aluno e ao mesmo tempo a
atenção a harmonia do ambiente. A afetividade e atenção da funcionária Lu com as crianças.
A autonomia e organização das crianças para escolherem as atividades, estenderem seus
tapetes, se concentrarem para o trabalho e guardarem o material. A diversidade de trabalho. A
postura e comportamento na hora do almoço, a maneira de conversarem, lavarem sua própria
louça, levarem o recipiente para a cozinha, e limparem o espaço.
Como são formados os agrupamento? Quais são as idades? Quais as metas básicas
para cada agrupamento? Como é planejamento, acompanhamento, e avaliação? O que se
busca a nível básico, de maneira geral? O que é mais especifico e o que é mais subjetivo? O
que é mensurável e o que é imensurável? Quais são as dificuldades encontradas? De que
maneira é feita a inclusão? Como é avaliado a nível psicológico e motor? Quais são os
parâmetros? Quais referencias são utilizadas? Quais os apoios são buscados? Qual a
formação da professora? Como é feita a rotina de trabalho? Qual objetivo diário, mensal e
anual? Quais são as atividades permanentes e básicas, como por exemplo os cuidados básicos
com higiene e saúde? O que é estimulado? Como funcionam as atividades escolhidas? Na
agrupada 3 e 4 quando eles não escolhem o material? Como é a escolha do rodízio? De quem
vai para o recreio, quem vai para o lanche e quem vai trabalhar? De onde vem os materiais?
Quais são as referencias? São comprados prontos , são construídos embasados na pedagogia
Montessori? Algum foi criado, inventado por alguma professora? Tem que apresentar um
estudo? Adotados de outras pedagogias que dialogam? Quais são os jogos básicos, como
evolui? História de algum jogo clássico e muito usado. Na regência: O que eu posso
contribuir? O que pode ser interessante para as crianças? O que pode interessar a gestão? O
que pode ser interessante para as professoras? O que me sinto apta a conduzir? Como posso
adaptar?
A sala está sempre sendo organizada e limpa. Todas participam ativamente para que
isso aconteça. Assim como, as crianças desde muito pequenas participam e ajudam nesta
rotina. Existe os materiais (vassoura, pá, rodo, pano, escova, espanador) todos disponíveis
para elas.
A aluna com Autismo é nova na escola, e assim como ainda está conhecendo a rotina
da escola, as professoras, funcionarias e psicologa também ainda estão aprendendo como
lidar com ela. A mãe dela, também ao final da reunião de pais, fala com as professoras e
diretora: “Ela entende tudo, pode ser dura com ela, o que vocês precisarem, recomendarem
Como surgiu a Escola Céu Azul? Quando foi inaugurada? Quem são as fundadoras?
Quais foram suas motivações? Quem é Mariauria? Quem é Tatiana? Qual a trajetória de cada
uma? Como era antes? Como é hoje? Qual era a estrututa? Qual é a estrutura de hoje? Qual a
capacidade hoje ela tem de atender? Quanto atende, Quantas crianças? Descrição de sua
estrutura física. Qual horário de funcionamento? Quais são as necessidades e metas a medio e
longo prazo? Sobre acessibilidade, existe alguma adaptação? Qual seu corpo docente? Como
se dá as escolhas adjacentes como de psicologas e nutricionistas? Como é a relação entre o
corpo docente? Como é a formação das professoras? Como se dá o momento troca entre os
docentes, para reflexões, resolução de problemas, novas ideias? de quanto e quanto tempo?
Como é o diálogo com os pais? Quais as características? O que buscam? Conhecem
Montessori? Qual a classe social? Quantos bolsista? Tem alguma ideia de percentagem de
meninos e meninas, negros e brancos? Como é o financeiro da instituição? Como são
pensadas as atividades extras? A escola promove eventos? Quais?
A Escola Céu azul é uma instituição com fins lucrativos inaugurada em 2014 situada
no bairro de Nogueira, Petrópolis-RJ. Foi a primeira Escola Montessoriana de Petrópolis, e é
associada a ABEM (Associação Brasileira de Ensino Montessoriano).
A escola, enquanto documentação foi fundado em 1994, por Leila e suas 2 filhas.
Começam na garagem de casa e os primeiros alunos foram seus sobrinhos. Tatiana, atual
diretora da Céu Azul, participou deste momento e depois saiu para estudar. A escola
funcionou durante 20 anos. Em 2005 ela passou já a funcionar no mesmo espaço que é hoje o
Céu Azul, e em 2009 passou a ter o Ensino Fundamental.
De 2011 para 2012 Tatiana foi convidada para coordenar a escola. Neste momento,
ela já vinha com uma visão sócio construtivista, da criança mais ativa, menos passiva.
Observou que por ser uma escola pequena existia a possibilidade de mudança. Com essa
intenção, largou tudo e topou pegar a coordenação, com a condição de poder fazer uma
“Montessori nasceu na Italia em 1840. Foi uma das primeiras médicas. Ela fez um
grato favor para a gente, que foi observar a criança, ela como médica, neurologista,
incomodada com a situação de algumas crianças com dificuldade de aprendizado. Ela
desenvolveu para a gente um método científico, que hoje é conhecido no mundo todo. Em
Petropolis nós fomos os primeiros a trazer.
E foi um prazer para mim, na minha vida como professora conhecer essa
metodologia, ainda na minha graduação. Conheci em uma escola em Niteroi. Fiquei muito
impressionada quando cheguei naquele espaço e vi uma escola sem carteira e sem quadro. Eu
lembro da sensação se arrepio até hoje. Eu já era professora e pensei, ‘meu Deus, isso existe’.
Fiquei impressionada. E o que mais me chamou atenção, foi a desenvoltura das crianças. Eu
fui em um dia de evento, em uma festa de encerramento. E eu percebi que tinha uma coisa de
muito diferente naquelas crianças, porque elas se apresentavam e cantavam com muita
segurança. Então a estrutura da escola me chamou atenção e depois o resultado do que eu vi.
Eu fui convidada pela vizinha que tinha filhas nessa escola. E nós fomos.
A principio quando as crianças me contavam da escola eu achava gente que loucura,
como muitas pessoas acham até hoje, meu primeiro julgamento foi esse. ‘uma escola onde as
crianças escolhem o que ela quer fazer, como assim?’ Porque a gente não entende o
significado da palavra liberdade. Então a gente acha que a pessoa que tem liberdade de escola
é uma pessoa sem limite. Então eu pensava ‘era só o que me faltava agora, crianças escolhem
o que querem fazer na escola, é o fim’ Foi meu primeiro pensamento. Mas a liberdade só
funciona com responsabilidade. Somos livres como cidadã. Porque cumprimos a regra da
cidadania.
Então na escola a criança tem liberdade de escolher, mas ela tem regras para cumprir.
E ela entende desde muito pequenininha que a escolha tem consequências. Então a gente não
precisa punir a criança. Porque ela desde muito nova num espaço montessoriano ela entende
isso. Se ela escolhe um material, ela é responsável por guardar esse material. Se ela espalha
um material, ela tem que juntar. Se ela suja, ela limpa. Então isso não é punição, não é
castigo, é consequência de uma escolha. Então a gente também com essa ideia da
responsabilidade, a gente tira o conceito do serviçal, que ainda no Brasil é muito grande.
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Mariaurea Branco Albuquerque
Diretora
UNIDADE Céu Azul Montessori - Centro Educacional Ivana de Carvalho
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ETAPA 2 Obs Infantil
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ETAPA 3 Análise PPP
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TOTAL 40
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ETAPA 4 Obs Gestão
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TOTAL 60
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ETAPA 5 Regência Infantil
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TOTAL 20
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ETAPA 6 Regencia Fundamental
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TOTAL 20
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