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Pergunta 1 A seguir elencamos algumas afirmações sobre o conflito, ou conflitos, a partir das
Incorreta definições de Minayo e Maffesoli. Destaque aquela afirmação (uma) que não
corresponda à teoria estudada sobre esse conceito.
Nota: 0,00 em 1,00
Respuesta incorrecta.
A resposta correta é: O conflito surge da diferença racial e étnica.
Pergunta 2 Para lidar de maneira adequada com uma situação de conflito existem pelo menos
Correta quatro formas diferentes para as pessoas se posicionarem diante de uma disputa:
compromisso ou negociação; evitação; competição; colaboração. Indique a qual
Nota: 1,00 em 1,00
corresponde: "ambas as partes saem do processo com a sensação de terem alcançado
pelo menos o fundamental do que almejavam".
c. Competição.
d. Colaboração.
Respuesta correcta
A resposta correta é: Compromisso ou negociação.
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autorais e não pode ser reproduzido ou repassado para terceiros. 08/09/2023, 11:42:48
Pergunta 3 Existem princípios que são imprescindíveis para desenvolver a função de mediador/a. A
Correta seguir destaque aquele que não faria parte dos estudados.
b. Capacidade comunicativa.
c. Criatividade.
d. Responsabilidade. CORRETA.
Respuesta correcta
A resposta correta é: Responsabilidade.
Pergunta 4 Como afirma Daniel Martinez Zampa ________ não oferece resposta ao conflito, não
Correta proporciona soluções, é sim a pessoa responsável de sustentar um espaço para que o
conflito seja elaborado construtivamente, abordando o conflito de maneira que as
Nota: 1,00 em 1,00
partes possam reconhecê-lo, reformulá-lo e resolvê-lo". Indique a qual deles/as está-se
referindo Martinez Zampa.
c. O facilitador/a.
d. O mediador/a. CORRETA.
e. O Juiz/a.
Respuesta correcta
A resposta correta é: O mediador/a.
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Pergunta 5 Nem todo conflito pode ser mediado. Em alguns casos, talvez outras soluções precisem
Correta ser aplicadas e autoridades competentes devem ser acionadas. Isso porque não há
mais a possibilidade do diálogo entre as partes, já que o princípio de igualdade entre as
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partes foi violado e a vítima está em situação de vulnerabilidade perante seu agressor.
Indique em qual dos casos apresentados o conflito não poderia ser mediado.
b. Racismo.
c. Abuso sexual. CORRETA.
d. Preconceitos.
Respuesta correcta
A resposta correta é: Abuso sexual.
Pergunta 6 Victoria Grund expressa que o conflito "deve ser uma oportunidade de cambio, de
Correta crescimento, de aprendizagem", e destaca os conflitos mais frequentes numa
instituição escolar. Destaque aquele que não forma parte dos trabalhados pela autora.
Nota: 1,00 em 1,00
Respuesta correcta
A resposta correta é: Conflitos entre alunos/as e técnicos.
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Pergunta 7 A meados da década de 1970 adota-se o conceito de Gênero como categoria analítica
Correta nas ciências sociais e humanas. Na última década, a nível mundial e principalmente a
nível de América Latina e Caribe, temos escutado muito falar da tolice "ideologia de
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gênero" como aquela que vem para destruir à família; sofismo grave que tem tido
consequências nefastas como o fato de retirar a palavra gênero dos Planos
Educacionais em diferentes países. Destaque o verdadeiro sentido desse conceito.
Respuesta correcta
A resposta correta é: Ajuda a enxergar melhor o mundo e suas relações. Alerta que há
uma estrutura social e cultural que já está dada antes de nosso nascimento e que é
essa estrutura a que diz quem você é e como você deve se comportar.
Respuesta correcta
A resposta correta é: Transformar o cotidiano escolar incentivando o reconhecimento da
diversidade e o estabelecimento de relações humanizadas.
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Pergunta 9 Das ciências sociais com Gayle Rubin e Joan Scott chega um conceito, uma categoria
Correta de análise que ajuda a enxergar melhor o mundo e suas relações. Categoria que alerta
que há uma estrutura social e cultural que já está dada antes de nosso nascimento e
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que é essa estrutura a que diz quem você é e como você deve se comportar. Indique
qual seria esse conceito.
b. Experiencia.
c. Cotidiano.
d. Gênero. CORRETA.
Respuesta correcta
A resposta correta é: Gênero.
Pergunta 10 Uma alternativa importante para esta era de identidades líquidas e fragmentadas, de
Incorreta "não- pessoas", que são aquelas que o sistema coloca e mantêm - desde o nascimento
ou não - à margem, vem desde o reconhecimento da alteridade e da proposta
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intercultural. Não podemos pensar na Resolução e Transformação de Conflitos se não
mudarmos nossos paradigmas de vida. Dos conceitos trabalhados desde a Alteridade e
a Interculturalidade, indique qual dos apresentados não faz parte dessas propostas.
c. Reconhecimento do Outro/a.
d. Ressonância.
e. Tempo. INCORRETA.
Respuesta incorrecta.
A resposta correta é: Emancipação.