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TRABALHO

DE
PCMAN
Geovana Silva
Juan Carlos
José Pereira
Fevereiro de 2024 T3TMMI Felipe Candido
Sumário
• 4s +s. ............................................................................................................................. 1.0
Imagens. .............................................................................................................. 1.1
Fevereiro/2024

Exemplos. ........................................................................................................... 1.2


• Os 5 porquês. ............................................................................................................... 2.0
Exemplos. ........................................................................................................... 2.1
• MASP. ............................................................................................................................ 3.0
Importância. ......................................................................................................... 3.1
Exemplo.................................................................................................................... 3.2
• Conclusão..................................................................................................................... 4.0
4S+S
• A metodologia conhecida como “4S+S" ou
"Housekeeping" foi desenvolvida em 1950,
logo após a Segunda Guerra Mundial.
Fevereiro/2024

• O 4S+S é um conjunto de conceitos simples


que, ao serem praticados, são capazes de
modificar o seu humor, o ambiente de trabalho,
a maneira de conduzir suas atividades e as suas
atitudes.

• Implementado no Brasil em 1991, nas


empresas, afim de otimizar custos, reduzir
desperdícios e aumentar a produtividade.

1.0 Campanha de cultura 4S+S (fevereiro 2024) Geovana


4S+S
1- SEIRI: Senso 3- SEISOU : Senso +S - SHITSUKE :
de utilização. de limpeza. Senso de disciplina
Limpar e cuidar e autodisciplina
Fevereiro/2024

Separar o Rotimizar e
necessário do do ambiente de
trabalho. padronizar a
desnecessário. aplicação dos "S"
anteriores.
4- SEIKETSU : Senso
2 - SEITON: Senso
de ordenação. de saúde e
Colocar cada coisa padronização.
em seu devido Tornar saudável o
lugar. ambiente de
trabalho.
Campanha de cultura 4S+S(fevereiro 2024) Toyota

1.1
Fevereiro/2024

1.2 Campanha de cultura 4S+S(fevereiro 2024) Toyota


Fevereiro/2024

1.3 Exemplos de 5s (fevereiro 2024) https://www.programa5s.com.br/antes-e-depois


DESCRIÇÃO DOS 5 PORQUÊS
• A ferramenta “5 porquês”, surgiu para auxiliar
a gestão de qualidade e otimização de tempo.
Fevereiro/2024

• Facilitando na procura da melhor solução para


um problema.

• O foco dessa metodologia é fazer com que a


pessoa ou a equipe reflita sobre as falhas de
maneira aprofundada.

2.0
EXEMPLO
Fevereiro/2024

Relatório (fevereiro 2024) Toyota

2.1
MASP
• A sigla MASP significa ”Método de Análise e
Solução de Problemas”.
Fevereiro/2024

• O método foi desenvolvido no Japão, sendo


conhecido como QC-Story.

• A ferramenta foi criada para melhorar processos


de engenharia, de forma a padronizar a
documentação e o histórico de todas as etapas de
trabalho.
3.0
MASP

Importância
Fevereiro/2024

• Encontrar falhas;

• Eliminar os problemas pela raiz;

• Reduzir desvios;

MASP Qualidade: o que é o Método de Análise e Solução de Problemas (fevereiro 2024) Sydle

3.1
EXEMPLO
Fevereiro/2024

Relatório (fevereiro 2024) Toyota


3.2
Fevereiro/2024

Conclusão

Fevereiro/
4.0
Referências
Ferramentas da Qualidade. Disponível em: https://www.sydle.com/br/blog/masp-qualidade-62bc6a26bc6a6423db428948 Acesso em 15/02/2024

Ferramentas da Qualidade. Disponível em: https://qualyteam.com/pb/blog/o-que-e-e-como-aplicar-tecnica-dos-5-porques-na-empresa/


#:~:text=5%20porqu%C3%AAs%20%C3%A9%20um%20m%C3%A9todo,consolidou%20na%20d%C3%A9cada%20de%201970
Fevereiro/2024

Acesso em 07/20/2024

Ferramentas da Qualidade. Disponível em: https://www.docusign.com/pt-br/blog/metodologia-5s Acesso em 07/02/2024

Fevereiro/
5.0
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Geovana Silva
Juan Carlos
José Pereira
Fevereiro de 2024 T3TMMI Felipe Candido

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