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Reforma Administrativa: O
que são as carreiras típicas
de Estado?
Thiago 2 anos ago

Durante reunião, realizada nesta quinta-feira

(04/02), com o novo presidente do Senado,
Rodrigo Pacheco e o novo presidente da Câmara
dos Deputados, Arthur Lira, afirmaram que a
tramitação do texto da Reforma Administrativa
deve ser retomada após o carnaval. Uma das
novidades constantes na Reforma
Administrativa diz respeito à manutenção da
estabilidade no serviço público apenas para os
integrantes das Carreiras Típicas de Estado.
Tais regras só valerão após a promulgação da
PEC. Mas quais são essas carreiras?

Atualmente, não existe uma lei que defina

quais são essas carreiras típicas de
estado. Inclusive, uma das previsões do texto
da PEC apresentado é que uma lei
complementar federal estabeleça quais
serão essas carreiras e seus critérios.

Após a aprovação da PEC, os cargos da carreira

típica passarão por dois anos de experiência
(como parte do concurso público) antes de
iniciar o período de estabilidade.
Conforme o novo texto proposto, “adquire a
estabilidade o servidor que (…) permanecer
por um ano em efetivo exercício em cargo
típico de Estado”.

O que existe hoje é um senso comum

sobre quais são essas carreiras. De acordo com o
Fórum Nacional Permanentes de Carreiras
Típicas de Estado (Fonacate), são
consideradas às atividades relacionadas
a:

Fiscalização Agropecuária
Tributária
Relação de Trabalho
Arrecadação
Finanças e Controle
Gestão Pública
Comércio Exterior
Segurança Pública
Diplomacia
Advocacia Pública
Defensoria Pública
Regulação
Política Monetária
Inteligência de Estado
Planejamento e Orçamento Federal
Magistratura
Ministério Público

O Fonacate destacou em nota uma preocupação

no texto apresentado, uma vez que não houve
diálogo com os servidores e carreiras públicas
que desempenham as atribuições típicas do
Estado.

“Em nenhum momento houve consulta por

parte do Governo para compartilhamento de
diagnósticos, alternativas ou caminhos da
proposta (…). O fato de não ter procurado ouvir
aqueles que realmente conhecem o
funcionamento do Estado mostra um
desinteresse em promover uma Reforma
Administrativa de qualidade”, destacou o
Fórum.

Reforma Administrativa: O
que diz a PEC?
De acordo com a Proposta de Emenda à
Constituição, haverá o acréscimo do inciso
II-B. Nele, as regras para investidura no
cargo dependerão de: concurso público de
provas ou provas e títulos, além de um
cumprimento de um período de
experiência de, no mínimo, dois anos
com desempenhos satisfatórios. Conforme
o texto, esse prazo pode ser maior a depender da
carreira.

Por fim, após essa última etapa do concurso

público é que os classificados dentro do
quantitativo previsto no edital terão
direito a iniciar o período de
estabilidade, desde que permaneça por um
ano em efetivo exercício no cargo típico de
Estado.

Uma novidade é que o exercício da docência

ou de atividade própria profissional da
saúde, com profissão regulamentada, poderá
ser ocupada cumulativamente por
servidores de cargo típico de Estado, quando
houver compatibilidade de horários.

De acordo com a PEC, o servidor que adquiriu a

estabilidade só perderá o cargo em razão de
decisão transitada em julgada ou
proferida por órgão judicial colegiado.
Antes, a demissão era após esgotada todas as
hipóteses de recursos.

Além disso, o servidor passará por uma

avaliação periódica de desempenho, que
de acordo com o texto da PEC não precisa mais
ser por lei complementar, mas sim por uma lei
ordinária, que possui um rito mais simples.

A PEC ainda aposta que uma outra lei ordinária

trará novas hipóteses para demissões, desde que
sejam realizadas de maneira impessoal e que
não ocorra por decisões arbitrárias.

Bate-papo sobre as
Carreiras Típicas de Estado
O professor Vandré Amorim e o presidente do
Fórum Nacional Permanentes de Carreiras
Típicas de Estado (Fonacate) conversaram sobre
as necessidades e a importância das carreiras
típicas de estado. Confira:

Clique AQUI e confira o texto da PEC na íntegra

Categories: Concursos Públicos, Reforma

Administrativa

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