22/01/2024, 12:29 Avaliação Final (Discursiva) - Individual

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GABARITO | Avaliação Final (Discursiva) - Individual
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Prova 45979451
Qtd. de Questões 2
Nota 8,25

1 Psicologia é a ciência responsável por estudar o comportamento e os processos mentais dos

seres humanos e animais. No âmbito organizacional, sua aplicação se deu após a metade do século
XIX, buscando atender à alta demanda das empresas por homens que possuíssem as características
adequadas para ocupar os novos postos de trabalho. Os psicólogos organizacionais aplicam os
conhecimentos da Psicologia para realizar atividades relacionadas à análise e ao desenvolvimento
organizacional. Nesta perspectiva, descreva cinco atividades relacionadas à atuação destes
profissionais nas organizações.

Resposta esperada

Entre as atividades relacionadas à atuação do psicólogo organizacional, podemos destacar: o

desenvolvimento de equipes, o processo de recrutamento, seleção e desenvolvimento de pessoas,
a análise, o planejamento e o desenvolvimento de ações destinadas a equacionar as relações de
trabalho de condições de trabalho e intervenção voltadas à ergonomia, saúde, segurança e bem-
estar dos trabalhadores, visando melhor qualidade de vida no ambiente organizacional. Deve
ainda participar do desenvolvimento e acompanhamento das políticas de recursos humanos, bem
como dos processos de desligamento de funcionários e na preparação para aposentadorias,
elaborar, executar e avaliar, em equipe multiprofissional, programas de desenvolvimento de
recursos humanos com objetivo de melhoria de desempenho e redução de conflitos
organizacionais. Para isso, utiliza-se métodos e técnicas da Psicologia aplicada ao trabalho, como
entrevistas, testes psicológicos, provas situacionais, dinâmicas de grupo entre outros, gerando
subsídios às decisões da área de recursos humanos, como: promoção, movimentação de pessoal,
incentivo, remuneração de carreira, capacitação e integração funcional e promover, em
consequência, a autorrealização no trabalho.

Minha resposta

Os psicólogos organizacionais podem realizar diversas atividades muito importantes nas

empresas, como treinamentos, desenvolvimento pessoal, avaliação do desempenho dos
colaboradores, recrutamento e seleção pessoal, entre outros .Entre as atividades relacionadas à
atuação dos psicólogos nas organizações está a Administração de pessoal: Análise de trabalho;
recrutamento e seleção; planejamento de cargos; movimentação e desligamento; remuneração e
benefícios; controle de gestão e planejamento de gestão de pessoas. Qualificação e
Desenvolvimento: Treinamento; avaliação de desempenho; estágios de formação;
desenvolvimento, carreiras e sucessão; desenvolvimento gerencial; e desenvolvimento de equipe.
Comportamento Organizacional: Desempenho e produtividade; grupos e liderança; motivação,
satisfação e comprometimento; conflito e poder; e clima e cultura organizacional. Condições e
Higiene do Trabalho Segurança e acidentes; ergonomia, saúde e manejo do estresse; e assistência
psicossocial. Relações de Trabalho Mudança Organizacional: Programa de integração e
socialização; regulação de conflitos; padrões de gestão; e organização do trabalho;
Desenvolvimento organizacional; qualidade de vida no trabalho; e programa de qualidade total.

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2 O desânimo e a tristeza fazem parte da vida de todas as pessoas. Ao superar as dificuldades de

algum período, o desânimo e a tristeza também são superados. Em contrapartida, a depressão é um
estado de tristeza profunda, duradoura e intensa que atinge cerca de 10% da população mundial. Pode
ser associada, também, aos locais e condições de trabalho. Diante disso, cite três características ou
sintomas de tristeza e três de depressão.

Resposta esperada

- Surge por diversos motivos: perdas, lembranças, acontecimentos ruins.

A pessoa está triste quando:
- chora ao assistir a um filme;
- é demitida;
- briga com um amigo ou cônjuge;
- tem vontade de ficar sozinha;
- está indisposta para sair ou conversar.

A pessoa está deprimida quando:

- afasta-se de amigos ou pessoas;
- não tem vontade de realizar uma determinada tarefa que, progressivamente, alastra-se ou pode
se alastrar a muitas outras atividades;
- perde a vontade de fazer atividades antes consideradas prazerosas;
- tem cansaço ou falta de energia;
- tem vontade de ficar só;
- abusa de medicamentos, álcool ou drogas;
- tem medo de executar determinadas tarefas; ou medo do que possa acontecer se falhar;
- tem falta de autoconfiança;
- tem vontade de chorar;
- sente-se triste e abatido(a) sem conseguir encontrar algo que o(a) anime ou que lhe consiga
despertar interesse;
- tem baixo desempenho e/ou rendimento devido à incapacidade de se concentrar ou por se irritar
facilmente;
- desleixa-se com o vestir ou com a sua apresentação;
- tem sentimento de culpa;
- tem pensamentos sobre morte;
- tem distúrbios do sono – insônia ou sono excessivo (dormir mais de 12 horas por dia);
- tem retardo ou agitação psicomotora.

Minha resposta

A pessoa poderá estar triste, quando discute com algum familiar ou amigo, por motivo de luto ou
perda de emprego. Geralmente a tristeza não dura por muitos dias. Quanto a depressão; Alguns
dos sinais de depressão, é a perda de interesse, que se traduz em muitas vezes na falta de higiene
pessoal, e organização do ambiente doméstico pois não tem vontade de realizar uma determinada
tarefa, normalmente abusa de medicamentos, álcool ou drogas; dorme em excesso sente se
sempre cansada.

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