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PLANO DE

FORMAÇÃO

ANO 2021

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Índice
1. INTRODUÇÃO...................................................................................................................... 3
2. LEVANTAMENTO DE NECESSIDADES FORMATIVAS ................................................... 4
2.1. OFICIAIS DE JUSTIÇA ................................................................................................. 4
2.1.1. Comarcas ................................................................................................................. 4
2.1.2. Tribunais Administrativos e Fiscais .................................................................. 5
2.2. TRABALHADORES DO REGIME GERAL (COMARCAS E TRIBUNAIS
ADMINISTRATIVOS E FISCAIS) ............................................................................................ 7
2.3. TRABALHADORES DA DGAJ ..................................................................................... 8
3. OBJETIVOS DO PLANO DE FORMAÇAO ........................................................................ 10
4. PLANO DE FORMAÇÃO .................................................................................................... 10
4.1. TIPOLOGIA DE CURSOS ........................................................................................... 10
4.1.1. Formação Interna ................................................................................................ 10
4.1.2. Formação externa ............................................................................................... 11
5. GESTÃO DA FORMAÇÃO.................................................................................................. 11
6. AÇÕES DE FORMAÇÃO PARA O ANO DE 2021............................................................. 12
6.1.1. Oficiais de Justiça................................................................................................. 12
6.1.1.1. Formação Interna ............................................................................................ 12
6.1.1.1.1. 1.º Semestre .................................................................................................. 12
6.1.1.1.2. 2.º Semestre .................................................................................................. 21
6.1.1.2. Formação Externa – à distância .................................................................... 27
6.1.1.3. Formação on job ............................................................................................... 27
6.1.1.4. Cursos MOOC (massive open online courses) ............................................ 27
6.1.1.5. Trabalhadores da DGAJ .................................................................................. 29
6.1.1.6. Formação Interna ............................................................................................ 29
6.1.1.7. Formação Externa – à distância .................................................................... 32

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1. INTRODUÇÃO

A formação profissional é um elemento crucial no desenvolvimento das


organizações, revelando-se de extrema importância na atividade exercida pela
DGAJ e pelos Tribunais.
Esta assume um papel essencial no cumprimento dos objetivos estratégicos da
DGAJ que através de uma aposta sistemática e contínua na qualificação e
atualização dos conhecimentos dos seus colaboradores, visa promover a
elevação das competências profissionais.

O plano de formação apresentado pretende acautelar o acompanhamento das


medidas de modernização administrativa, na ótica da desmaterialização,
qualidade e inovação.
O Centro de Formação da DGAJ encontra-se numa fase de restruturação
interna, com o objetivo de responder às crescentes solicitações, incrementando
a disponibilização de conteúdos formativos mais apelativos e interativos,
mantendo os níveis de qualidade e excelência. Esta mudança comporta um
compromisso entre o investimento na melhoria e inovação dos programas
formativos e as metodologias aplicadas com a capacitação dos formadores. Para
a concretização desse objetivo, foi criada uma área dedicada ao
desenvolvimento de conteúdos, comunicação e imagem, constituída por
elementos selecionados a partir da equipa formativa já existente.

O levantamento das necessidades formativas, conjugado com a experiência dos


formadores coordenadores do CF, permitiu identificar as áreas que carecem de
atualização ou reciclagem de conhecimentos e desenvolvimento de
competências, de forma a garantir o desempenho dos colaboradores.
O Plano de Formação resultou da análise das necessidades formativas
sinalizadas pelos diversos interlocutores, conjugada com os objetivos
operacionais.

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2. LEVANTAMENTO DE NECESSIDADES FORMATIVAS

O Levantamento de Necessidades Formativas foi realizado através de um


questionário (on-line) disponível entre os dias 17 a 24 de setembro com forte
adesão dos colaboradores da DGAJ e dos tribunais.

2.1. OFICIAIS DE JUSTIÇA


2.1.1. Comarcas

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2.1.2. Tribunais Administrativos e Fiscais

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2.2. TRABALHADORES DO REGIME GERAL (COMARCAS E
TRIBUNAIS ADMINISTRATIVOS E FISCAIS)

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2.3. TRABALHADORES DA DGAJ

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3. OBJETIVOS DO PLANO DE FORMAÇAO

A DGAJ, através do seu Centro de Formação, tem vindo a apostar no aumento


da oferta formativa, considerando que esta está diretamente relacionada com a
qualidade do desempenho, condições de eficácia da atuação e que se trata de
um investimento de forte retorno e impacto.
A elaboração do Plano de formação teve em consideração a atual situação
pandémica que obriga a um esforço de adaptabilidade do Centro de Formação
e dos formandos.

Assim, no primeiro semestre, manter-se-á uma forte aposta na disponibilização


de conteúdos formativos à distância, quer através da plataforma de e-learning
quer através de outros mecanismos que permitam o contacto entre os formandos
e o Centro de Formação. A formação presencial, a decorrer nas 24 salas de
formação disponibilizadas para o efeito, será retomada, logo que o retorno à
normalidade o permita.

4. PLANO DE FORMAÇÃO

O Plano de formação disponibilizará ações formativas num contexto de


atualização de conhecimentos, decorrentes de alterações legislativas, em áreas
identificadas no levantamento de necessidades e em matérias sinalizadas pelo
Centro de Formação e por outras entidades do universo do Ministério da Justiça
que interagem com os oficiais de justiça e com os tribunais, designadamente o
Conselho dos Oficiais de Justiça, o Centro de Estudos Judiciários, a Ordem dos
Solicitadores e Agentes de Execução e a Polícia Judiciária.

4.1. TIPOLOGIA DE CURSOS

4.1.1. Formação Interna

Formação organizada, desenvolvida e ministrada pelo CF destinada à totalidade


do universo de destinatários, oficiais de Justiça, funcionários de justiça,
colaboradores da DGAJ e inspetores do COJ. A oferta a disponibilizar abrangerá

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formação inicial e contínua, bem como formação especializada, nomeadamente
a que diz respeito à área das aplicações informáticas em uso tribunais.

4.1.2. Formação externa

Adquirida a entidades formadoras ou disponibilizada por outros organismos


públicos, desde que relevantes para o desempenho das funções profissionais
exercidas.

5. GESTÃO DA FORMAÇÃO

Brevemente será disponibilizada a nova plataforma de Gestão da Formação, que


permitirá uma maior proximidade entre os destinatários da formação com a
atividade desenvolvida no Centro de Formação da DGAJ. Esta nova ferramenta
terá funcionalidades de back office que permitirão uma gestão de projeto,
pedagógica, financeira e estatística.

Em front office, a plataforma permite uma gestão ampla de todo o processo


formativo de forma centralizada e por cada utilizador, disponibilizando a
elaboração de cronogramas de formação, controlo e registo de presenças e
sumários, avaliação, trabalhos, testes online, partilha de documentos da ação,
questionários, entre muitas outras funcionalidades.

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6. AÇÕES DE FORMAÇÃO PARA O ANO DE 2021

6.1.1. Oficiais de Justiça

6.1.1.1. Formação Interna

6.1.1.1.1. 1.º Semestre

CURSO: TÉCNICAS DE AUDIÇÃO E INTERROGATÓRIO


Modalidade: e-learning
Carga Horária: 6 horas
Destinatários: Oficiais de justiça do Ministério Público da fase de inquérito.
Objetivos Gerais: A capacitação dos formandos dotando-os de ferramentas e
conhecimentos técnicos, no âmbito das entrevistas e interrogatórios no contexto
de investigação criminal, nomeadamente: competências, linguagem, atitudes,
técnicas e boas práticas processuais.
Objetivos Específicos: No final do curso os formandos deverão compreender
o processo comunicacional, os fatores condicionantes da recolha da prova, as
competências do entrevistador, as diversas técnicas de motivação, as fases da
entrevista cognitiva, o conceito de testemunhas vulneráveis e estarem aptos a
replicar na prática diária estas técnicas.
***
CURSO: ATOS E DILIGÊNCIAS EM INQUÉRITO
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 12 horas (Sessão síncrona/Módulo de Medidas de Coação)
Destinatários: Oficiais de justiça do Ministério Público da fase de inquérito.
Objetivos Gerais: A capacitação dos formandos na área processual penal da
fase de inquérito, designadamente nos atos e diligências praticadas nesta fase,
dotando-os de estruturas cognitivas mentais e conhecimentos processuais
adjetivos para o desempenho das suas funções, contextualizadas em boas
práticas processuais, com ênfase nos vários tipos de interrogatórios e nas
declarações e audição de sujeitos processuais, nomeadamente do arguido.
No âmbito do modulo especifico sobre medidas de coação e de garantia
patrimonial, a identificação e compreensão das diversas medidas de coação e
de garantia patrimonial e a contagem e gestão dos prazos.

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Objetivos Específicos: No final do curso os formandos deverão compreender
e interpretar as normas adjetivas do processo penal da fase do inquérito,
estarem aptos a aplicar essas normas nos atos e diligências, designadamente
na recolha das declarações, nas inquirições das testemunhas, nas declarações
do assistente/demandante, no interrogatório do arguido, e do arguido menor, nas
declarações para memória futura, bem como, no âmbito das medidas de coação
e de garantia patrimonial, identificarem cada uma das medidas de coação,
contarem os prazos de duração máxima e agendarem os prazos no processo.
Perceber a tramitação do inquérito, a forma do seu encerramento e aplicar essas
regras às vicissitudes processuais a ele subjacentes.
***
CURSO: COOPERAÇÃO JUDICIÁRIA INTERNACIONAL PENAL
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 12 horas
Destinatários: Oficiais de Justiça/Pontos Focais
Objetivos Gerais: Capacitar os formandos a corretamente identificar e
enquadrar legalmente os diferentes instrumentos jurídicos internacionais em
matéria penal.
Objetivos Específicos: Dotar os formandos com as competências necessárias
à resolução de qualquer caso concreto, nomeadamente quanto a Mandados de
Detenção Europeus (MDE), Auxílio Judiciário Mútuo, Decisões Europeias de
Investigação (DEI), Decisões de Apreensão e de Perda, articulação com a
Autoridade Central. Apresentação de casos de estudo.
***
CURSO: TUTELAR CÍVEL
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 9 horas
Destinatários: Oficiais de Justiça da área da família
Objetivos Gerais: Este curso pretende transmitir as especificidades do
processo tutelar cível, quanto às várias espécies de processos existentes.
Objetivos Específicos:
• Dotar os Oficiais de Justiça da capacidade para a tramitação do processo
tutelar cível, seus incidentes e processos especiais.
• Distinguir as diversas espécies de processos no RGPTC e os seus fins
• Frisar a aplicação subsidiária do CPC ao RGPTC

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• Identificar os processos urgentes e não urgentes
***
CURSO: PRAZOS - CITAÇÕES E NOTIFICAÇÕES
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 12 horas
Destinatários: Todos os Oficiais de Justiça
Objetivos Gerais: Este curso pretende incutir a importância dos prazos na
tramitação processual, bem como as várias modalidades e formas de citação.
Objetivos Específicos:
• Dotar os Oficiais de Justiça da capacidade para a contagem de prazos
processuais, compreensão das normas subjacentes à sua contagem, da
importância do cumprimento dos prazos e das suas modalidades, bem
como das consequências no incumprimento dos prazos que, ainda que
meramente ordenadores, acarretam prejuízo para as partes, bem como
eventuais consequências disciplinares para os Oficiais de Justiça.
• Esclarecer os Oficiais de Justiça quanto à importância da citação, das
suas modalidades e aplicação. Alertar para os diversos passos que
devem ser dados na concretização de uma citação.
• Alertar os Oficiais de justiça para a oficiosidade de determinadas
notificações, bem como a forma de concretização da notificação
consoante a parte esteja ou não representada por mandatário. Elencar
situações me que a notificação deve ser efetuada às partes,
independentemente de estarem representadas no processo.
***
CURSO: PROCEDIMENTOS CAUTELARES
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 9 horas
Destinatários: Todos os Oficiais de Justiça
Objetivos Gerais: Este curso aborda a tramitação do procedimento cautelar
comum, bem como dos procedimentos cautelares tipificados, alertando para as
suas especificidades, incluindo a aplicabilidade/inaplicabilidade da inversão do
contencioso.
Objetivos Específicos:
• Compreender as noções elementares dos procedimentos cautelares;

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• Identificar as normas aplicáveis ao procedimento com referência
especial quanto aos prazos e ao facto de ser um processo urgente
• Entender a Inversão do Contencioso;
• Elencar procedimentos cautelares nominados e inominados e
compreender as suas especificidades.
***
CURSO: INCIDENTES DA INSTÂNCIA
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 9 horas
Destinatários: Todos os Oficiais de Justiça
Objetivos Gerais: Este curso pretende transmitir as especificidades dos
procedimentos aplicáveis aos incidentes ao nível da sua tramitação processual.
Objetivos Específicos:
• Salientar as normas gerais aplicáveis aos incidentes;
• Dotar os oficiais de justiça de capacidades para a tramitação dos
incidentes tipificados no CPC.
***
CURSO: AÇÕES CÍVEIS TRANSFRONTEIRIÇAS NA UE
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 1,5 horas
Destinatários: Todos os Oficiais de Justiça
Objetivos Gerais: Capacitar os formandos a corretamente identificar e
enquadrar legalmente os instrumentos jurídicos internacionais em questão
(Regulamento (CE) n.º 861/2007 relativo a um processo europeu para ações de
pequeno montante (PEAPM) e Regulamento (CE) n.º 1896/2006 do Parlamento
Europeu e do Conselho, de 12 de Dezembro de 2006, que cria um procedimento
europeu de injunção de pagamento).
Objetivos Específicos: Dotar os formandos com as competências necessárias
à correta identificação e preenchimento dos formulários necessários e
informação a prestar ao cidadão. Apresentação de casos de estudo.
***

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CURSO: TAXA DE JUSTIÇA E SUAS VARIANTES
Modalidade: e-learning
Carga horária: 12 horas
Destinatários: Todos os Oficiais de justiça
Objetivos Gerais: Capacitar os formandos a corretamente identificar e
enquadrar legalmente os valores das taxas de justiça em processos judiciais.
Objetivos Específicos: Dotar os formandos com as competências necessárias
à resolução de qualquer caso concreto na determinação da taxa de justiça,
processos de cálculo, pagamentos, omissões, sanções e preclusões
processuais.
***
CURSO: CUSTAS NO INVENTÁRIO
Modalidade: e-learning
Carga horária: 12 horas
Destinatários: Todos os Oficiais de justiça
Objetivos Gerais: No final da formação o formando deverá ser capaz de
identificar os conceitos e regras básicas em matéria de custas processuais,
processos de cálculo e tabelas aplicadas e as suas conexões com o regime do
inventário decorrente da Lei n.º 117/2019, de 13 de setembro.
Objetivos Específicos: Perante um qualquer processo especial de inventário,
o formando deverá ser capaz de proceder à tramitação de todo o processado e
atos de natureza contabilística de custas processuais, designadamente em
matéria relativa a taxas de justiça, encargos, aplicação de sanções, realização
da conta de custas provisória e final.
***
CURSO: AÇÃO ADMINISTRATIVA
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 12 horas
Destinatários: Todos os Oficiais de Justiça em exercício de funções nos TAF
de 1.ª instância, TCA Sul e Norte e STA
Objetivos Gerais: Capacitar os formandos a tramitar corretamente os processos
de Ação Administrativa tendo em conta as alterações operadas pelas Leis n.º
114/2018, de 12 de setembro e 118/2018, de 17 de setembro.

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Objetivos Específicos: Dotar os formandos dos conhecimentos e ferramentas
aptas e necessárias à prática de atos processuais pela secretaria em todas as
fases da tramitação processual, desde a entrada em juízo à decisão e seu
recurso.
***
CURSO: RECURSOS DE CONTRAORDENAÇÃO
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 12 horas
Destinatários: Todos os Oficiais de Justiça em exercício de funções nos TAF
de 1.ª instância
Objetivos Gerais: Capacitar os formandos a tramitar corretamente os processos
de contraordenação no contencioso tributário e administrativo.
Objetivos Específicos: Dotar os formandos dos conhecimentos práticos para a
tramitação dos recursos de contraordenação tendo em conta os diferentes
diplomas aplicáveis e as suas especificidades.
***
CURSO: ATENDIMENTO AO PÚBLICO – BALCÃO +
Período de execução: Anual
Modalidade: Webinar através da Plataforma Zoom
Carga Horária: 1,5 horas
Destinatários: Todos os Oficiais de Justiça e funcionários de justiça
Objetivos Gerais: Incutir nos formandos a importância do atendimento nas
organizações da administração pública, especialmente, nos tribunais, em
consonância com os objetivos do Tribunal+.
Objetivos Específicos:
• Compreender os desafios e cultura do Projeto Tribunal + (concentração
de serviços num único local - do atendimento geral, ao atendimento
especializado, minimização das deslocações do cidadão dentro do
tribunal, alocação otimizada dos recursos humanos, menos interrupções
externas nas secretarias);
• Reforçar uma imagem de qualidade nos serviços prestados;
• Relembrar/desenvolver competências de atendimento ao público;
• Saber aplicar técnicas e estratégias de atendimento de acordo com as
situações e os cidadãos, nomeadamente no caso de pessoas com

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deficiência visual ou com paralisia cerebral e também nos casos do
atendimento prioritário e preferencial;
• Capacitar os formandos para a gestão de situações difíceis
(nomeadamente no que concerne as Reclamações).
***
CURSO: FUNCIONAMENTO – BALCÃO +
Período de execução: Anual
Modalidade: Webex
Carga Horária: 1,5 horas
Destinatários: Todos os Oficiais de Justiça
Objetivos Gerais: Dotar os formandos dos conhecimentos necessários para
utilizarem de forma eficiente todas as ferramentas introduzidas pelo Balcão+,
quer ao nível da gestão do atendimento, quer ao nível do Citius.
Objetivos Específicos:
• Utilizar de forma eficiente não só o programa de gestão de atendimento,
GA Operador, na sua interação com o Citius, como também as novas
funcionalidades do Citius, ao nível das diligências, com a monitorização
da chegada dos respetivos intervenientes;
• Reconhecer a importância da atualização do estado das diligências
(visíveis no LCD instalado à entrada do tribunal) e da informação
constante do Citius relativamente às testemunhas, para efeito de emissão
automática das declarações de presença.
***
CURSO: PROCEDIMENTOS WEBEX - AGENDAMENTO E DILIGÊNCIAS
Modalidade: Webex
Carga Horária: 3 horas
Destinatários: Oficiais de justiça
Objetivos Gerais: Este curso pretende dotar os oficiais de justiça dos
conhecimentos necessários para a utilização da aplicação Cisco Webex.
Objetivos Específicos:
• Dotar os oficiais de justiça de capacidades para a organização de
sessões online, designadamente, no que diz respeito ao agendamento de
diligências com recurso à aplicação Cisco Webex;

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• Transmitir os procedimentos que devem ser observados no âmbito da
diligência realizada através do Webex.
***
CURSO: ARQUIVOS DOS TRIBUNAIS: O ESTADO DA QUESTÃO
Modalidade: Webex
Carga Horária: 3 horas
Destinatários: Administradores Judiciários e Secretários de Justiça
Objetivos Gerais: Fazer um ponto de situação e perspetivar a atividade a
desenvolver nos arquivos.
Objetivos Específicos: No final os formandos deverão:
• considerar a documentação judicial numa tripla perspetiva: (a) suporte
da atividade judicial, (b) garantia de direitos e deveres constituídos e (c)
recurso para a investigação científica.
• conhecer a legislação relativa aos arquivos dos tribunais.
• conhecer, saber consultar e utilizar as fontes de informação existentes
sobre gestão dos documentos dos tribunais com destaque para o site da
DGAJ enquanto repositório essencial da informação com relevo para o
tratamento técnico-documental dos arquivos dos tribunais e ainda para a
PIsAT - Plataforma de Informação sobre os Arquivos dos Tribunais.
• conhecer as linhas de força e prioridades definidas na intervenção nos
arquivos dos tribunais: (a) repor o fluxo documental seletivo entre os
tribunais e as instituições arquivísticas nacionais e (b) reduzir a expressão
física do processo na fase de arquivo.
• ter sentido crítico sobre o estado dos arquivos, capacidade para apontar
e programar soluções e definir a estrutura de recursos necessária para
suportar as mesmas.
***
CURSO: FORMAÇÃO GIS – MÓDULO O RÇAMENTAL
Modalidade: Webex
Carga Horária: 4 horas
Destinatários: Oficiais de justiça e Gestores DGAJ/DGT
Objetivos Gerais: Conhecimento das ferramentas disponíveis no módulo
orçamental do GIS.

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Objetivos Específicos: Registo de faturas e tramitação eficiente dos
expedientes de cariz orçamental.
***
CURSO: FORMAÇÃO PROJRH
Modalidade: Presencial
Carga Horária: 3 horas
Destinatários: Secretários de Justiça ou Funcionários de Justiça em exercício
de funções no Apoio aos Órgãos de Gestão a indicar pelos respetivos Órgãos
de Gestão das Comarcas e dos Tribunais Administrativos e Fiscais.
Objetivos Gerais: Capacitar os formandos a utilizar corretamente a Ferramenta
informática de Apoio à Gestão de Recursos Humanos “ProRH”.
Objetivos Específicos: Sensibilizar os formandos para a importância da
atualização dos dados no programa informático e consequências possíveis da
falta de registo atempado; Dotar os formandos com os conhecimentos
necessários para associar os recursos humanos da respetiva Comarca ou TAF
ao Núcleo e Unidade orgânica onde exerce funções; extrair listagens; consultar
assiduidade.
***
CURSO: GESTÃO DE ATIVIDADES /LIDERANÇA
Modalidade: Webex
Carga Horária: 3 horas
Destinatários: Escrivães de Direito e Técnicos de Justiça Principal
Objetivos Gerais: Capacitar os dirigentes das unidades orgânicas relativamente
às valências do módulo de gestão de atividades para a organização do trabalho
da secretaria, planeamento e monitorização das atividades, designadamente no
novo modelo de teletrabalho e conciliação do trabalho presencial com o
teletrabalho.
Objetivos Específicos: Sensibilizar os formandos para a:

 A importância da ferramenta da GA na liderança da Unidade Orgânica;


 A mudança de paradigma do sistema de alarmes para o modelo de gestão
de atividades;
 A necessidade de proceder, a partir da lista de atividades disponíveis no
citius, a uma correta, estruturada e uniforme classificação;
 Imprescindibilidade da monitorização da qualidade da informação inserida
na gestão de atividades.

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***
CURSO: RECURSOS EM SEPARADO
Modalidade: Webinar através da Plataforma Zoom
Carga Horária: 1,5 horas
Destinatários: oficias de justiça e outros interessados
Objetivos Gerais: Transmitir as especificidades dos procedimentos aplicáveis
aos Recursos em Separado ao nível da sua tramitação processual.
Objetivos Específicos:

 Salientar as normas gerais aplicáveis aos Recursos em Separado;


 Dotar os oficiais de justiça de capacidades para a tramitação dos
Recursos em Separado tipificados no CPC;
 Procedimento correto a efetuar, quando o recurso baixa ao tribunal de 1.ª
Instância.
***

6.1.1.1.2. 2.º Semestre

CURSO: ESTATUTOS DAS VÍTIMAS


Modalidade: e-learning
Carga Horária: 6 horas
Destinatários: Oficiais de Justiça da área Criminal.
Objetivos Gerais: A capacitação dos formandos dotando-os de conhecimentos
teóricos e técnicos no âmbito dos diversos estatutos das vítimas, de modo a
exercerem a atividade funcional e o relacionamento processual e institucional
com as vítimas, preservando e salvaguardando o seu estado emocional e físico,
aplicando técnicas e regras de atendimento e encaminhamento apropriadas e
reputadas de mais convenientes para cada caso.
Objetivos Específicos: No final do curso os formandos deverão entender todo
o processo subjacente aos estatutos das vítimas, a sua estrutura no âmbito do
processo penal, os direitos consagrados, o conceito e diferenciação de vítima
especialmente vulnerável e estarem aptos a atender, informar e encaminhar as
vítimas aplicando técnicas e procedimentos que salvaguardem o seu estado
emocional, nomeadamente que evitem a sua revitimização.
***

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CURSO: FASE DE JULGAMENTO
Modalidade: Presencial
Carga Horária: 6 horas
Destinatários: Oficiais de Justiça da área Criminal – Fase de Julgamento.
Objetivos Gerais: A capacitação dos formandos na área processual penal da
fase de julgamento, dotando-os de conhecimentos de natureza adjetivo-
processual, bem como de ferramentas práticas de desenvolvimento processual
e tramitação, subjacente ao cumprimento de despachos, à assessoria dos
julgamentos e às boas práticas, contextualizado em percursos definidos, com
expressão nas fases pré e pós julgamento, sentença, fase recursiva e execução
da pena.
Objetivos Específicos: No final do curso os formandos deverão estar
familiarizados com a tramitação da fase de julgamento, quer do processo
comum, quer dos processos especiais e conhecer as normas que a sustentam.
Serem capazes de cumprir os despachos de marcação de dia para julgamento,
conhecerem as regras da publicidade da audiência, a obrigatoriedade da
presença do arguido no julgamento, as consequências do julgamento na sua
ausência, a produção da prova em julgamento. Saberem elaborar uma ata de
julgamento e o que deve conter, bem como a forma da documentação,
compreenderem o conceito e a estrutura da sentença e as notificações a ela
associadas, a contumácia, a tramitação dos recursos e terem noções sobre as
penas criminais e a sua execução.
***
CURSO: CITIUS – GESTÃO PROCESSUAL DE PROCESSOS URGENTES
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 6 horas
Destinatários: Oficiais de justiça Oficiais de Justiça da área da Criminal.
Objetivos Gerais: A capacitação dos formandos na gestão processual de
processos urgentes dotando-os de ferramentas e conhecimentos teóricos e
técnicos, no âmbito da tramitação daqueles processos no Citius, com
preponderância na utilização da ferramenta de gestão de atividades, com
percursos tramitacionais de envolvência prática tendentes à aprendizagem da
boa gestão e controlo funcional dos processos.
Objetivos Específicos: No final do curso os formandos deverão compreender
o conceito de urgência no processo penal e as normas pertinentes que a
sustentam. Conhecer o percurso tramitacional desses processos e a sua gestão
funcional no Citius com o auxílio da ferramenta gestão de atividades. Saber

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gestionar e controlar o processo urgente utilizando todas as ferramentas do
Citius.
***
CURSO: RAPTO P ARENTAL E PROTEÇÃO DA CRIANÇA
Modalidade: Presencial
Carga Horária: 12 horas
Destinatários: Oficiais de Justiça/Pontos Focais
Objetivos Gerais: Capacitar os formandos a corretamente identificar e
enquadrar legalmente os diferentes instrumentos jurídicos internacionais em
matéria de Rapto Parental e Proteção da Criança transfronteiriços.
Objetivos Específicos: Dotar os formandos com as competências necessárias
à resolução de qualquer caso concreto, nomeadamente quanto ao Regulamento
(CE) n.º 2201/2003, Convenção da Haia de 1980 e Convenção da Haia de 1996,
bem como a articulação com a Autoridade Central.
***
CURSO: INVENTÁRIO
Modalidade: b-learning
Carga Horária: 12 horas e-learning e 6 horas presenciais
Destinatários: Todos os Oficiais de Justiça da área da família, do cível, do
comércio e das execuções.
Objetivos Gerais: Este curso pretende transmitir as noções gerais da tramitação
do processo de inventário e da elaboração do mapa de partilha.
Objetivos Específicos:
• Transmitir as noções gerais do direito substantivo subjacente ao
processo de inventário, que permita compreender melhor a elaboração de
um mapa de partilha;
• Dotar os Oficiais de Justiça da capacidade para a tramitação do processo
de inventário.
• Transmitir as noções gerais da tramitação do processo de inventário nas
suas diversas fases, desde as declarações de cabeça de casal e a sua
forma de apresentação, impugnações ou oposições que possam ser
apresentadas, os incidentes antes da partilha, a audiência prévia, a
conferência; o mapa da partilha, incidentes após a partilha e o recurso;
• Elaboração de exercícios práticos que dote os oficiais de justiça da
capacidade de elaboração de mapas da partilha em diversas situações

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especiais, (abordando aspetos como o número de irmãos herdeiros em
conjunto com o cônjuge sobrevivo, partilha com irmãos unilaterais, com
doações, deixas testamentárias, partilha por divórcio ou separação, entre
outros, bem como a explicação dos cálculos aritméticos necessários para
a sua construção.
***
CURSO: DILIGÊNCIAS E XTERNAS
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 6 horas
Destinatários: Oficiais de Justiça que efetuam diligências no serviço externo
Objetivos Gerais: Este curso pretende alertar para a importância da realização
de diligências externas, em especial para as diligências de citação/notificação e
de procedimentos relacionados com as diligências externas a realizar em sede
de procedimentos cautelares e ações executivas.
Objetivos Específicos:
• Capacitar os oficiais de justiça da elaboração e redação de uma certidão
de afixação ou citação, de autos e de outros instrumentos de
documentação de atos.
• Instruir sobre os procedimentos a realizar no âmbito de determinadas
notificações e citações a realizar por contacto pessoal, em especial
quanto ao recurso da citação por afixação;
• Esclarecer a forma de realização de diligências externas, em especial as
relacionadas com os procedimentos cautelares, como arrestos,
arrolamentos, embargos de obra nova, entre outros;
• Abordar o papel do oficial de justiça enquanto agente de execução nas
diligências externas que lhe estão subjacentes, nomeadamente quanto à
realização de penhora de bens móveis.
***
CURSO: AÇÕES CÍVEIS TRANSFRONTEIRIÇAS NA UE
Modalidade: e-learning
Carga Horária: 1,5 horas
Destinatários: Oficiais de Justiça
Objetivos Gerais: Capacitar os formandos a corretamente identificar e
enquadrar legalmente os instrumentos jurídicos internacionais em questão
(Regulamento (CE) n.º 861/2007 relativo a um processo europeu para ações de

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pequeno montante (PEAPM) e Regulamento (CE) n.º 1896/2006 do Parlamento
Europeu e do Conselho, de 12 de Dezembro de 2006, que cria um procedimento
europeu de injunção de pagamento).
Objetivos Específicos: Dotar os formandos com as competências necessárias
à correta identificação e preenchimento dos formulários necessários e
informação a prestar ao cidadão. Apresentação de casos de estudo.
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CURSO: INSOLVÊNCIA – CIRE E CUSTAS PROCESSUAIS
Modalidade: b-learning
Carga Horária: 12 horas e-learning e 12 horas presenciais
Destinatários: Todos os oficiais de Justiça que tramitam insolvências, PER e
PEAP.
Objetivos Gerais: Os formandos deverão ficar aptos a tramitar os processos e
insolvência, dotando-os da capacidade de adotar os procedimentos corretos
tendo em vista as especificidades e particularidades deste tipo de processos.
Deverão ainda ser capazes de identificar os conceitos e regras em matéria de
custas processuais, processos de cálculo e tabelas aplicadas e suas conexões
com o CIRE.
Objetivos Específicos:
• Capacitar os Oficiais de Justiça para a tramitação do processo de
insolvência, seus apensos, PER e PEAP;
• Alertar para as especiais especificidades do CIRE na contagem dos
prazos e na aplicação de diplomas de direito internacional;
• Frisar a aplicação subsidiária do CPC;
• Abordar as formas de publicações de anúncios (automáticas e a realizar
pela secretaria);
• Capacitar o formando para o processado de natureza contabilística de
custas processuais, compreendendo as especificidades do CIRE,
designadamente em matéria de taxas de justiça, encargos, pagamentos
diversos, realização da conta de custas e mapa de rateio.
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CURSO: ELABORAÇÃO DA CONTA DE CUSTAS PROCESSUAIS
Modalidade: b-learning
Carga horária: 12 horas e-learning e 6 horas de componente prática e
presencial
Destinatários: Todos os oficiais de justiça que elaboram conta de custas
Objetivos Gerais: No final da formação o formando deverá ser capaz de
identificar os conceitos e regras em matéria de custas processuais, relevantes
para a dispensa ou correta elaboração da conta de custas, independentemente
da jurisdição, matéria ou forma de processo.
Objetivos Específicos: Perante um qualquer processo, o formando deverá ser
capaz de consignar a dispensa da elaboração da conta de custas ou, no Sistema
de Custas Judiciais, elaborar corretamente a conta de custas consentânea com
o decidido no processo, com observância do regime legal aplicável.
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CURSO: NOÇÕES ELEMENTARES DO PROCESSO NO CONTENCIOSO
ADMINISTRATIVO E FISCAL – TEORIA E PRÁTICA
Modalidade: b-learning
Carga Horária: 12 horas e-learning e 6 horas presenciais
Destinatários: Todos os Oficiais de Justiça em exercício de funções nos TAF
de 1.ª instância
Objetivos Gerais: Capacitar os formandos dos conceitos elementares e legais
à correta tramitação dos processos administrativos e tributários, bem como a
forma de prática de atos processuais no Sistema de Informação dos Tribunais
Administrativos e Fiscais (SITAF)
Objetivos Específicos: Perante qualquer processo os formandos deverão ser
capazes de proceder ao registo de entrada de peças processuais, à elaboração
de citações e notificações, agendamento de diligências e os demais atos
adequados à regular tramitação, com observância do regime legal aplicável, bem
como à utilização das ferramentas de gestão disponíveis no SITAF.
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6.1.1.2. Formação Externa – à distância

 Inteligência emocional
 Folha de cálculo
 Saúde e Segurança no Trabalho
 Comunicação interpessoal e institucional
 Processador de texto
 Abordagem Geral de noções básicas de primeiros socorros

6.1.1.3. Formação on job

TRIBUNAIS DE EXECUÇÃO DE PENAS


Objetivos Gerais: Organização do trabalho da secretaria, planeamento do
serviço e monitorização dos prazos, designadamente no novo modelo de
teletrabalho e conciliação do trabalho presencial com o teletrabalho.

Objetivos Específicos: Incrementar a capacitação dos oficiais de justiça em


exercício de funções nos TEP, designadamente, quanto à tramitação processual,
registo de atividades e controlo de prazos, em especial dos prazos das penas.

SERVIÇOS DO MINISTÉRIO PÚBLICO – TRIBUNAIS DE TRABALHO


Objetivos Gerais: Organização do trabalho da secretaria, planeamento do
serviço e monitorização dos prazos, designadamente no novo modelo de
teletrabalho e conciliação do trabalho presencial com o teletrabalho.

Objetivos Específicos:

 Incrementar a capacitação dos oficiais de justiça em exercício de funções


no MºPº do Trabalho, designadamente, quanto à tramitação processual,
registo de atividades e controlo de prazos.
 Incrementar registo eletrónico de todos os processos no citius, incluindo
as fichas de atendimento.
 Desenvolvimento das competências, especificamente, no calculo de
capital de remição.

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6.1.1.4. Cursos MOOC (massive open online courses)

“V AMOS FALAR SOBRE ” … APOIO JUDICIÁRIO

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Modalidade: e-learning
Destinatários: Todos os oficiais de justiça
Objetivos Gerais: Capacitar os formandos sobre os conceitos elementares e
legais relativos ao apoio judiciário, que permitam uma correta tramitação de
qualquer tipo de processo, respetivos prazos e sanções, bem como na validação
dos pedidos de honorários no Sistema das Custas Judiciais (SCJ).
Objetivos Específicos: No final do curso e perante qualquer processo, os
formandos deverão estar familiarizados com as especificidades de tramitação
quando uma parte/sujeito processual beneficie de apoio judiciário, bem como
conhecer as normas de concessão, o âmbito de aplicação, a oportunidade do
pedido, seus procedimentos, modalidades e disposições especiais sobre o
processo penal.
Deverão ainda, e perante um processo especifico, serem capazes de proceder,
à análise dos pedidos de honorários no modulo do apoio judiciário constante do
Sistema das Custas Judiciais (SCJ), bem como à validação/rejeição dos
mesmos, com observância das regras legais e procedimentais, consultando a
legislação, os manuais e as FAQ disponibilizadas.

“V AMOS FALAR SOBRE ” … A ELABORAÇÃO DA CONTA DE CUSTAS


Modalidade: e-learning
Destinatários: Todos os oficiais de justiça
Objetivos Gerais: No final da formação o formando deverá ser capaz de
identificar os conceitos e regras em matéria de custas processuais, relevantes
para a dispensa ou correta elaboração da conta de custas, independentemente
da jurisdição, matéria ou forma de processo.
Objetivos Específicos: : Perante um qualquer processo, o formando deverá ser
capaz de consignar a dispensa da elaboração da conta de custas ou, no Sistema
de Custas Judiciais, elaborar corretamente a conta de custas consentânea com
o decidido no processo, com observância do regime legal aplicável.
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CURSO: WORKSHOP SOBRE GESTÃO DOS ARQUIVOS DOS TRIBUNAIS
Modalidade: Presencial
Carga Horária: 9 horas
Destinatários: Assistentes Técnicos dos Tribunais
Objetivos Gerais: Habilitar os assistentes técnicos para a execução das
operações de gestão da documentação dos arquivos dos tribunais.

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Objetivos Específicos: No final os formandos deverão ter uma compreensão
precisa do ciclo vital da documentação dos tribunais e saber realizar as
operações de tratamento técnico-documental, com destaque para: A receção de
processos e documentos nos arquivos dos tribunais; o acondicionamento de
processos e documentos; a arrumação de processos e documentos; a remessa
de processos e documentos para arquivo distrital; a eliminação de processos e
documentos; a produção de registos das operações realizadas; as transferências
de arquivos; a medição de arquivos (documentos, estantes); a higienização dos
documentos e dos depósitos.

6.1.1.5. Trabalhadores da DGAJ

6.1.1.6. Formação Interna

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CURSO: EDOC
Modalidade: Presencial
Carga Horária: 6 horas
Destinatários: Trabalhadores da DGAJ que utilizem o Edoc
Objetivos Gerais: Habilitar os funcionários da DGAJ a utilizar o Edoc.
Objetivos Específicos: No final da ação, os formandos deverão estar
habilitados a: a) registar documentos via add-ins, a partir dos templates
disponíveis (ofício, informação), a partir de documentos guardados no
computador, b) localizar e trabalhar as tarefas que lhe são atribuídas, c) criar
distribuições e processos, d) efetuar pesquisas.
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CURSO: WORKSHOP SOBRE REMESSA DE DOCUMENTOS PARA O ARQUIVO GERAL
DA DGAJ

Modalidade: Presencial
Carga Horária: 3 horas
Destinatários: Trabalhadores da DGAJ
Objetivos Gerais: Instruir sobre as operações e as formalidades a adotar
quando um serviço pretende remeter documentos para o arquivo geral da DGAJ.
Objetivos Específicos: No final os formandos deverão saber identificar de
modo uniforme a documentação a remeter para o arquivo da DGAJ e elaborar
uma guia de remessa da documentação a remeter.
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CURSO: LEI DO TRABALHO EM FUNÇÕES PÚBLICAS – CONCEITOS FUNDAMENTAIS
Modalidade: Presencial
Carga Horária: 14h
Destinatários: Trabalhadores da DGAJ
Objetivos Gerais: Capacitar os formandos com conhecimento para aplicar as
regras que regulam aspetos essenciais em matéria de recursos humanos.
Objetivos Específicos: Dotar os formandos com as competências necessárias
à resolução de qualquer caso concreto, em matéria, nomeadamente, de direitos
e deveres enquanto trabalhadores da Administração Pública, regime da
acumulação de funções, regime das faltas, férias e licenças e da organização e
tempo de trabalho.
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CURSO: CÓDIGO DO PROCEDIMENTO ADMINISTRATIVO - PRINCÍPIOS GERAIS
Modalidade: Webex
Carga Horária: 6 horas
Destinatários: Trabalhadores da DGAJ – Não Juristas
Objetivos Gerais: Familiarização com as principais regras e procedimentos
inerentes ao exercício da função administrativa.
Objetivos Específicos: No final da formação os participantes serão capazes de
identificar: Os princípios que regem a atividade administrativa; os prazos
procedimentais; o procedimento tendente à formação do ato administrativo;
assim como os meios de reação ao serviço dos interessados (Noção).
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CURSO: REGIME GERAL DE PROTEÇÃO DE DADOS
Modalidade: Presencial
Carga Horária: 1,5 horas
Destinatários: Técnicos Superiores e Assistentes Técnicos
Objetivos Gerais: Sensibilizar os formandos para as exigências impostas pelo
RGPD e para o cumprimento do regulamento interno de proteção de dados da
DGAJ.
Objetivos Específicos:
 Conhecer os conceitos mais relevantes, designadamente o que são
dados pessoais, na perspetiva do RGPD;
 Conhecer as obrigações dos intervenientes principais do RGPD
(Responsável pelo tratamento /Subcontratante/Encarregado de
Proteção de dados);
 Conhecer as bases de licitude para o tratamento de dados;
 Conseguir identificar situações reais/hipotéticas que possam colidir
com as exigências impostas pelo Regulamento Geral de Proteção de
Dados.
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CURSO: LADA
Modalidade: Presencial
Carga Horária: 1,5 horas
Destinatários: Técnicos Superiores e Assistentes Técnicos
Objetivos Gerais: Sensibilizar os formandos para o correto cumprimento do
regime de acesso aos documentos administrativos e à informação
administrativa.
Objetivos Específicos:

 Conhecer o âmbito de aplicação do regime;


 Saber os conceitos mais relevantes, nomeadamente o que é um
documento administrativo, um documento nominativo, entre outros;
 Conhecer os princípios a que deve obedecer o direito de acesso aos
documentos administrativos;
 Saber como se processa o acesso aos documentos administrativos e
à informação administrativa, com base no procedimento interno da
DGAJ nesta matéria.

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CURSO: POWERP OINT – ESSENCIAL
Modalidade: Presencial
Carga Horária: 12 horas
Destinatários: utilizadores com alguns conhecimentos do programa
Objetivos Gerais: Transmitir algumas estratégias que permitem melhorar a
qualidade e eficácia de uma apresentação.
Objetivos Específicos: dar a conhecer outros tipos de trabalhos que podem ser
elaborados com recurso ao PowerPoint.
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CURSO: SKETCHUP
Modalidade: Presencial
Carga Horária: 24 horas
Destinatários: técnicos das diversas áreas de projeto, como arquitetos,
engenheiros ou desenhadores
Objetivos Gerais: transmitir as potencialidades de utilizar o desenho
tridimensional, quer como ferramenta de apoio técnico ao desenho
bidimensional.
Objetivos Específicos: potencialidades de utilizar o desenho como ferramenta
de apoio na apresentação de propostas.
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6.1.1.7. Formação Externa – à distância

 Comunicação interpessoal e institucional


 Criatividade em comunicação
 Inteligência emocional
 Sistema de normalização contabilística
 Folha de cálculo
 Saúde e Segurança no Trabalho

Centro de Formação
Dezembro de 2020

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