UNIFIO – CENTRO UNIVERSITÁRIO DAS FACULDADE

INTEGRADAS DE OURINHOS

MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO

DAS ENGENHARIAS

Coordenação de Estágio Supervisionado - 2020

 Manual do Estágio Supervisionado das Engenharias da
UNIFIO

O estágio é parte indissociável da formação acadêmica, tendo por base a

noção da unidade dialética entre o pensar e o agir, que conduza ao entendimento
desta atividade como momento privilegiado do processo ensino-aprendizagem.
Além dos conteúdos teóricos e práticos que integram as atividades
imprescindíveis à formação do aluno, o estágio é o momento em que se viabiliza o
seu contato com profissionais já formados, com empresas que necessitam de
seus préstimos e com o mercado de trabalho que irá recebê-lo.
As atividades de estágio supervisionado são práticas acadêmicas
obrigatórias e o seu cumprimento é indispensável para a obtenção do grau
correspondente, atendendo legislação específica e a regulamentação da IES.

1. DOCUMENTAÇÃO

Todo estágio realizado pelos discentes dos cursos das engenharias da UNIFIO
devem atender as regulamentações gerais da IES.
Para dar início ao processo de estágio curricular o aluno deverá apresentar:
 CONVÊNIO DE ESTÁGIO ENGENHARIA.CIVIL-UNIFIO (três vias, sendo
uma via para o escritório/empresa, uma via para a secretaria da UNIFIO e
uma via para o aluno).
 TERMO DE COMPROMISSO ENGCIVIL-UNIFIO com o programa proposta
das atividades a serem desenvolvidas no período de estágio (três vias,
sendo uma via para o escritório/empresa, uma via para a secretaria das
UNIFIO e uma via para o aluno).

Durante o andamento do processo de estágio curricular o aluno deverá

apresentar mensalmente:
 DECLARAÇÃO DE ATIVIDADES ESTÁGIO (única via para a coordenação
de estágio), anexo 1.

Para finalizar o processo de estágio curricular o aluno deverá apresentar:

 RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO, para análise e aprovação do professor
orientador (três vias, sendo uma via para o escritório/empresa, uma via
 para a coordenação de estágio da UNIFIO e uma via para o aluno), anexo
2.
 FICHA FINAL DE AVALIAÇÃO DE ESTÁGIO, preenchida pelo supervisor
do estágio supervisionado, demonstrando o desenvolvimento do estagiário
no período transcorrido, anexada ao relatório final, anexo 3.

2. ÁREAS DE ESTÁGIO

A atividade de estágio deve cumprir efetiva experiência em ambiente de

trabalho em empresa, instituição ou junto à profissional autônomo da área de
formação do engenheiro. Assim, são validos estágios em empresas privadas, de
economia mista, estatais, da administração pública direta ou junto a profissionais
autônomos.
O aluno deverá estagiar em locais que propiciem o desenvolvimento de
suas atribuições desenvolvidas no decorrer do curso, tendo como supervisor um
profissional habilitado. Para áreas de atuação pouco relacionadas com as funções
profissionais do Engenheiro, o aluno deverá requerer junto ao colegiado do curso
autorização para a validação curricular de tal estágio, desde que a juízo e critério
do professor orientador, sempre dentro da área de formação do estudante e que
se relacione com as atribuições profissionais da área,

3. PERÍODO DE REALIZAÇÃO DE ESTÁGIO E HORÁRIOS

O aluno pode realizar estágio tanto em períodos letivos quanto em períodos

de férias escolares, contudo o professor responsável do curso da UNIFIO deverá
avaliar a proposta de estágio oferecida, durante o período letivo do professor,
analisando se está pertinente com a formação profissional do aluno e com os
conteúdos adquiridos no curso no período em que o aluno estiver quando for
estagiar.

4. PROCEDIMENTOS PARA FORMALIZAÇÃO DO ESTÁGIO

Para iniciar o estágio o aluno necessita:

 Estar matriculado regularmente em um curso de Engenharia da UNIFIO;
 Possuir um professor orientador de um curso de Engenharia da UNIFIO;
 Possuir, dentro da empresa, um supervisor de estágio para orientação,
acompanhamento e avaliação do estágio;
  Requerer junto à coordenação do curso e a coordenação de estágio, o
modelo do CONVÊNIO DE ESTÁGIO e TERMO DE COMPROMISSO e
demais documentação, preenche-las corretamente, firmar com o
escritório/empresa e protocolar junto a secretaria da UNIFIO. Esses
documentos devem ser preenchidos e assinados pelo escritório/empresa
concedente do estágio e devem ser entregues pelo estagiário em 03 (três)
vias na secretaria do curso, sendo uma via para o escritório/empresa, uma
via para a secretaria da UNIFIO e um via para o aluno. Entregar a
documentação à coordenação na semana em que se inicia o estágio,
devidamente preenchidos.

5. ATRIBUIÇÕES NO ESTÁGIO CURRICULAR

Atribuições do Estagiário
 Cumprir as normas e regulamentos internos do escritório/empresa
contratante, assim como os relativos aos programas desta natureza, além
de comprometer-se expressamente a não divulgar quaisquer informações,
dados dos trabalhos, reservados ou confidenciais, dos quais tiver
conhecimento durante a realização do estágio;
 Comprometer-se a participar ativamente dos trabalhos do setor para onde
for designado, procurando executar corretamente e dentro dos prazos
previstos, as tarefas que lhe foram atribuídas;
 Comprometer-se a manter atitudes de cordialidade, acatamento e respeito
com os empregados da empresa concedente, seus colegas e com público
com o qual esteja em contato no desenvolvimento do estágio;
 Cumprir fielmente a programação do estágio, salvo impossibilidade da qual
a empresa contratante será previamente informada;
 Informar de imediato e por escrito à empresa contratante qualquer fato que
interrompa, suspenda ou cancele sua matrícula na UNIFIO, ficando o
estagiário responsável por quaisquer despesas causadas pela ausência
dessa informação;
 O descumprimento, da parte do estagiário, de qualquer das obrigações
assumidas, importará no automático cancelamento do estágio,
desobrigando-se a empresa contratante, a partir daquele momento, de todo
e qualquer compromisso com relação ao estágio;
 Zelar pelos instrumentos, ferramentas, equipamentos, materiais e
instalações que venha a utilizar no desempenho de suas tarefas;
  Frequentar assiduamente o campo de estágio, cumprindo as exigências
regulamentares do curso e da empresa;
 Cumprir as atividades programadas, levando em conta o seu interesse de
aprendizagem, bem como os da empresa contratante;
 Justificar ao supervisor as faltas ou atrasos nas suas atividades.

Atribuições do Supervisor
 Propiciar ao aluno, através da programação de atividades junto à empresa,
o ensino da prática, que se constitui mecanismo fundamental de sua
formação profissional como Engenheiro;
 Garantir o acompanhamento contínuo e sistemático do estagiário,
desenvolvendo a sua orientação e assessoramento dentro da empresa.
 Informar à coordenação de estágio as ocorrências relativas ao estagiário
(através de relatórios mensais), buscando assim estabelecer um
intercâmbio permanente entre a UNIFIO e o escritório/empresa;
 Ao seu final, o supervisor deve apresentar um relatório de avaliação do
estagiário à coordenação de estágio supervisionado, em caráter
confidencial detalhando principalmente sobre o aproveitamento do aluno e
cumprimento da carga horária;

Atribuições do Orientador:
O professor coordenador e o professor orientador tem a responsabilidade do
acompanhamento do estagiário com as atribuições a seguir:
 Analisar o programa de estágio e acompanhar o seu desenvolvimento,
mantendo, sempre que possível, contato com o supervisor;
 Estabelecer datas para entrevista(s) com o estagiário e para a entrega de
relatório(s) das atividades realizadas na empresa, recebendo a
documentação dentro dos prazos propostos;
 Avaliar o estágio, especialmente o(s) relatório(s), e encaminhar à
coordenação o seu parecer, inclusive quanto ao número de horas válidas.

6. APROVAÇÃO FINAL DO ESTÁGIO

Para a aprovação final, o aluno deverá ter cumprido a carga horária mínima
para o estágio supervisionado relativa a grade curricular do curso, que podem ser
fracionadas em escritórios/empresas diferentes.
 Cumpridas as exigências mínimas do estágio, a secretaria da UNIFIO computa
a carga horária de estágio do aluno e a coordenação de estágio emite uma ficha
de conclusão, documento comprobatório do final de seu estágio.
A aprovação final do estágio cabe à coordenação do curso e a coordenação de
estágio, tendo em seu poder:
 Documentação completa para a efetivação do estágio.
 Avaliação de relatórios e pareceres do supervisor de estágio e do professor
orientador do estágio.
ANEXO 1

DECLARAÇÃO DE ATIVIDADES DE ESTÁGIO

ESTAGIÁRIO:
TURMA: RA Nº
ATIVIDADE:
SUPERVISOR DO ESTÁGIO:
COORDENADOR/ORIENTADOR:
PERÍODO:

RELATÓRIO
(Descrever as sucintamente atividades de estágio desenvolvidas no período citado,
demonstrando sua pertinência no desenvolvimento profissional do engenheiro civil, além
de apresentar considerações sobre o conhecimento assimilado no decorrer destas
atividades.)

PARECER DO SUPERVISOR
(Descrever sucintamente a atuação do estagiário no escritório/empresa apresentado sua
atuação no transcorrer das atividades proposta, bem como sua desenvoltura nas relações de
trabalho.)

Ourinhos, de de .

PROFESSOR COORDENAR SUPERVISOR DE ESTÁGIO

ENGENHARIA - UNIFIO CREA Nº
 ANEXO 2 - MODELO PARA ELABORAÇÃO DO RELATÓRIO FINAL DE
ESTÁGIO

O relatório final de estágio deve ser impresso em folhas de formato A4.

1 - Capa
2 - Sumário
3 - Introdução
A introdução tem a função didática de instruir a natureza e o estado do assunto, os
objetivos visados no trabalho, justificativas e os procedimentos adotados no seu
desenvolvimento. A introdução não deve conter retrospectos históricos, deve ser sintética e
restringir-se aos temas em pauta, fornecendo informações claras e objetivas sobre os
caminhos trilhados na busca dos resultados pretendidos.
4 - Desenvolvimento
O corpo do relatório que visa relatar de forma detalhada, as atividades realizadas no
decorrer do estágio. Sempre que possível, a exposição das atividades devem seguir a ordem
cronológica em que ocorreram. Para efeito de melhor compreensão do tema, pode ser
necessário fazer-se uma breve apresentação da teoria associada às tarefas executadas. A
construção lógica desta parte do relatório e a sua subdivisão em itens ou seções devem
surgir da necessidade de clareza. Equações, gráficos, tabelas, mapas, imagens e outros que
se sucedem no desenvolvimento do relatório devem ser devidamente numeradas e
legendadas, para que possam ser referidas no texto.
O relato do conteúdo deve ser impessoal, procurando detalhar todas as fases do
estágio, observando aspectos como: área em que estagiou, programa de trabalho (previsto e
executado), atividades realizadas, métodos e técnicas utilizadas, equipamentos e
instrumentos utilizados, ocorrências que direta ou indiretamente tenham influído no seu
desempenho; forma de relacionamento com o pessoal.
Demonstrar de forma breve: condições de trabalho, dificuldades encontradas,
relacionamento no trabalho, outros fatos e observações que julgar importantes.

5 - Conclusão
A conclusão deve limitar-se a abordagem sintética dos principais resultados
encontrados, realçando-lhes a importância em relação ao tema abordado. Deve abordar os
pontos: o estágio de modo geral, a participação como estagiário, o aproveitamento no
estágio, a orientação e a supervisão que recebeu, como se sente frente ao mercado de
trabalho.
 ANEXO 3

AVALIAÇÃO FINAL DE ESTÁGIO

Dados do Estagiário (a):

Nome: Nº do RA:
Dados do Estágio: Empresa ( ) com Profissional Autônomo ( )
Razão Social da Empresa ou nome completo do Profissional Autônomo Contratante:
Endereço:
Período do Relatório: Dias: Horas:
Descrição do item/conceito Bom Médio Ruim
1 - Conhecimentos teóricos demonstrados no desenvolvimento das
atividades programadas.
2- Conhecimentos práticos (experiência que já possuía ou que está
adquirindo e utilizando no estágio) demonstrados no
desenvolvimento das atividades programadas.
3 - Execução das atividades em relação à programação.
4 - Demonstração de interesse e empenho em aprender.
5 - Disposição para resolver problemas, tomar decisões, executá-
las sem necessidades de supervisão, sem solicitação prévia ou sem
precisar de mando.
6 - Capacidade de sugerir, projetar ou executar modificações ou
inovações que beneficiam a empresa.
7 - Grau de cuidado (referente a apresentação) na execução de
atividades em geral. Cuidado no uso das instalações, materiais,
equipamentos, ou qualquer outro bem de propriedade da empresa.
8 - Grau de perfeição (referente ao número de erros) na realização
de atividades em geral.
9 - Aprendizado prático e manual de todos os serviços e todas as
tarefas no escritório e na administração.
10 - Disciplina e observância das normas e dos regulamentos
internos da empresa.
11 - Facilidade de se integrar com os colegas no ambiente de
trabalho.
12 - Grau de maturidade e segurança demonstrados no exercício
de suas funções.
13 - Grau de autocontrole frente a situações problemáticas.
Ourinhos, de de .

PROFESSOR COORDENADOR SUPERVISOR DE ESTÁGIO

ENGENHARIA - UNIFIO CREA Nº