Fatores de Risco Ocupacional

Risco X Perigo –

O perigo é algo potencial, pode acontecer, enquanto o risco é a probabilidade de o risco acontecer.

Para que uma doença ocupacional possa ser considerada fator de risco é necessário que tenha os três
elementos seguintes:

- Tempo de exposição (a quanto tempo a pessoa trabalha na empresa)

- Frequência da exposição (a quanto tempo de trabalho essa pessoa foi exposta ao fator de risco)

- Intensidade da exposição

Exposição ao fator de risco  Doença do trabalho/Ocupacional

Quais são os riscos gerais?

São riscos físicos, biológicos, acidentes, químicos e ergonômicos.

Físico: Ruído, vibração, radiação ionizante/não ionizante, pressões anormais, temperaturas extremas.

Químicos: Substâncias ou agente químicos (líquidos, gases, vapores, poeira e fibras)

Biológicos: Bactérias, vírus, protozoários, fungos e parasitas.

Ergonômicos: Posturas, carregamento e/ou transporte de peso, equipamentos, máquinas e mobiliário,

ventilação e conforto.

 Psicossociais: Trabalho noturno ou revezamento de turno, ausência de pausas, longas jornadas de

trabalho, ritmo intenso de trabalho, demanda excessiva por produtividade, falta de controle do
trabalho e relação de trabalho autoritária.

Acidente: Arranjo físico, ordem e limpeza do ambiente  Proteção de máquinas/equipamentos, sinalização

de máquinas e áreas perigosas, rotulagem de produtos químicos, proteção de instalações elétricas, falhas no
treinamento e na supervisão.

Agravos relacionados ao trabalho

 Agravos que se manifestam de forma aguda: Os acidentes do trabalho e as intoxicações agudas.

 Agravos que se manifestam de modo insidioso: as doenças do trabalho

Aquele que ocorre pelo exercício do trabalho provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause
a morte, ou a perda, ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho.

Eventos equiparados ao acidente de trabalho

Acidente sofrido pelo segurado no local e no horario de trabalho, devido a:

- agressão, sabotagem, ofensa física, ato de imprudência, negligência ou imperícia, ato de pessoa privada do
uso da razão, desabamento, inundação e incêndio.

- na execução de ordem ou na realização de serviço sob a autoridade da empresa

- na prestação espontânea de qualquer serviço a empresa para lhe evitar prejuízo

- em viagem a serviço de empresa

- no percurso da residência para o local de trabalho ou deste para aquela

Doença do trabalho

Toda doença causada ou desencadeada pelo exercício do trabalho

Lista de doenças relacionadas ao trabalho

Características das Doenças de Trabalho

- Inicio Insidioso

- Evolução lenta

-Sintomas e sinais inespecíficos

- Diagnóstico complexo: Profissiografia

- Análise do posto de trabalho

- História Ocupacional Pregressa

- Tratamento

- Sintomático

- Cura: Lesões quando estabelecidas- definitivas

- Prevenção
 - São por naturezas previsíveis.

Principais doenças do trabalho

LER/DORT

• Transtornos mentais

• Perda Auditiva Induzida pelo Ruído

• Dermatoses Ocupacionais

• Pneumoconioses

• Câncer

• Doenças Infecciosas