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EXAME DE 0RDEM AGOSTO / 2005 2 ETAPA PROVA PRTICO-PROFISSIONAL DIREITO ADMINISTRATIVO

Pea profissional

Dado hipottico. O Estado de Minas Gerais, por ato do Secretrio da Pasta competente, abriu concurso pblico para o preenchimento de 50 cargos de Tcnico de Administrao. O Edital prescreve que o cargo de nvel superior, podendo concorrer s vagas os interessados formados em Direito, em Administrao, em Economia e em Cincias Contbeis. O Sindicato Regional de Administrao entende que o cargo objeto do concurso privativo dos diplomados em Administrao. Por esse motivo, o Presidente da entidade recorreu ao Secretrio de Estado responsvel pelo concurso, visando anular o respectivo Edital. O Secretrio, por seu turno, no acolheu os argumentos deduzidos pelo Presidente do Sindicato, sob o argumento de que a legislao de pessoal do Estado no contempla a restrio alegada. Com essa deciso, manteve o Edital do Concurso, cujo prazo de inscrio termina em dez dias contados da data do desprovimento do recurso administrativo. O Presidente do Sindicato, inconformado com a deciso administrativa, pretende postular em juzo por meio de ao prpria, a anulao do Edital. Voc foi contratado pelo Sindicato. Redija a petio da ao adequada, devidamente fundamentada, deduzindo os pedidos que a situao requer.

Questes prticas: 1 - Joo Beirario foi condenado por crime de homicdio e cumpre pena na Penitenciria Dutra Ladeira, localizada no Municpio de Ribeiro das Neves. Por se tratar de preso de bom comportamento e j haver cumprido metade da pena, foi autorizado a passar um dia com a famlia na data do aniversrio de seu filho caula. Quando voltava de casa para a Penitenciria, Joo Beirario assassinou Pedro Aroeira ao tomar de assalto o seu carro. Apurada a materialidade e a autoria do crime, a famlia da vtima pretende responsabilizar civilmente o Estado ou o Municpio ou a ambos. Deseja-se saber se h, neste caso, responsabilidade do Poder Pblico. Se a resposta for negativa explicar e fundamentar. Se a resposta for positiva, a responsabilidade objetiva ou subjetiva? Por qu? Responde o Estado ou o Municpio ou ambos respondem solidariamente? Fundamente a resposta. 2 -. Determinado Municpio publicou edital de licitao conformado com a Lei n. 8.666/93, para aquisio de veculos para a Prefeitura. O item do Edital, que cuida da habilitao dos interessados, estabelece que os documentos de habilitao de que tratam os artigos 28, 29, 30 e 31 da Lei em referncia sero apresentados em envelope opaco e hermeticamente fechado, no dia 31 de agosto de 2005, at s 17:00 horas, no Protocolo da Prefeitura, situada na Praa da Matriz.

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No dia 01 de setembro de 2005, a Comisso Permanente de Licitao, no horrio e local previstos, promoveu a abertura do envelope contendo os documentos de habilitao de todas as participantes do certame. Depois de examinar todos os documentos, a Comisso verificou que uma da proponentes, nacionalmente conhecida, teria deixado de apresentar o documento comprobatrio de sua idoneidade. Por esse motivo, a aludida empresa foi inabilitada. Inconformada, manejou recurso administrativo, em tempo e modo, postulando a reviso da deciso da Comisso, sustentando que ela no precisa provar, por meio de documento, a sua idoneidade, pois ela montadora de automveis reconhecida no Brasil e fora dele. Disse, mais, que a cada ano vende para o Poder Pblico nacional, milhares de veculos. Qual a orientao jurdica voc oferece autoridade administrativa quanto ao recurso para que possa decidir? Resposta concisa e fundamentada. 3 - Determinada empresa particular prestadora de servio de transporte coletivo urbano, mediante contrato de concesso, segundo denncias de usurios, vem descumprindo clusulas do contrato de concesso, principalmente quanto regularidade e pontualidade: os veculos passam nos pontos sinalizados com placas prprias, at com meia hora de atraso, ou no param para passageiros descerem ou para outros usurios entrarem no veculo. O rgo ou entidade gestora do transporte coletivo do Municpio solicita sua orientao quanto aos fatos narrados acima. Qual a sua manifestao? Fundamente, dispensada, neste caso, as formalidade prprias de parecer.

EXAME DE ORDEM AGOSTO / 2005 2 ETAPA DIREITO E PROCESSO CIVIL Pea Profissional Fernando Pessoa, brasileiro, solteiro, funcionrio pblico estadual, nascido em 31/03/1964, residente e domiciliado na cidade de Juiz de Fora/MG, conheceu Florbela Espanca, brasileira, solteira, bancria, nascida em 28/02/1971, com quem se relacionou sexualmente. Desse relacionamento nasceu, Manuel. Aps o nascimento da criana, Fernando no a reconheceu como filho. Passado 10 (dez) anos, Florbela passou a enfrentar dificuldades financeiras para sozinha sustentar o filho. A me e a criana so residentes e domiciliados na cidade de Uberlndia/MG. Voc, como advogado(a), procurado por Florbela, que relata o caso acima. Elabore a pea processual cabvel, arrolando os documentos e as provas necessrias a serem produzidas com vistas a obter os alimentos para a criana e regularizar seu estado de filiao. Assine com pseudnimo de Joo OAB/MG 100.000.

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Questes Prticas: 1 - Luis, pai de Lucas e Rafael, filhos de seu primeiro casamento, contrai novas nupcias em 15/03/2004 com Mariana, pelo regime da separao de bens. Aps um ano do novo casamento, nasce Srgio. Ocorre que Luis, em 28/09/2005, falece em um acidente automobilstico sem deixar testamento. Pergunta-se: Qual ser o quinho correspondente aos filhos? Justifique. 2. Em ao de cobrana, o ru, devidamente citado, oferece contestao na qual alega, em preliminar, prescrio da dvida e, no mrito, sua compensao com dbito anterior. Ao proferir sentena, o juiz acolhe apenas a alegao de compensao e julga improcedente o pedido. O autor, inconformado, interpe recurso de apelao no qual, exclusivamente, nega a existncia da compensao. Pergunta-se: Pode o Tribunal, no julgamento do recurso, dar-lhe provimento para reconhecer que a dvida estava prescrita, mesmo que esta matria no tenha sido argida pelo apelante? 3 - O Ministrio Pblico de Minas Gerais ajuza ao civil pblica em desfavor da Fbrica Detritos e pede sua condenao na colocao de filtro anti-poluente em todas as sadas de fumaa, fundamentando-se no argumento de que o nvel de dixido de carbono expelido pela r estava acima do permitido. O pedido julgado procedente e, em conseqncia, fixado o prazo de 30 (trinta) dias para a colocao dos filtros, o que, no entanto, no vem a ser cumprido pela r. Em face de sua omisso, o juiz ento, de ofcio, determina o fechamento da Fbrica Detritos, o que d azo a interposio de recurso, no qual a r alega tratar-se de deciso extra petita. Pergunta-se: Pode o Tribunal dar provimento ao recurso acolhendo a alegao da Fbrica Detritos?

EXAME DE ORDEM AGOSTO / 2005 2 ETAPA DIREITO E PROCESSO PENAL PEA PROFISSIONAL

Antnio Srgio, brasileiro, casado, economista, residente na rua das Accias, n 847, Bairro Pampulha, Belo Horizonte, administrador da empresa Euro-Dolar S/A, instituio financeira sediada na Rua: Baro de Cocais, n 26, Betim, Minas Gerais, foi autuado em flagrante como incurso nas sanes do art. 4 da Lei n 7.492/86. O respectivo auto de priso est corretamente lavrado, com observncia de todas as formalidades legais. Antnio primrio, de bons antecedentes, casado, pai de 2 filhos menores. Considerando que voc foi constitudo(a), tendo inclusive acompanhado a autuao na delegacia competente, elabore a petio visando obter a liberdade de seu constituinte, com o devido e completo encaminhamento e os dispositivos legais aplicveis espcie.

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QUESTES PRTICAS

01 Analise a situao jurdico-penal de seu cliente que, por desvio de trajetria do projtil, alm de atingir a pessoa a quem no visava, ferindo-a, atinge tambm a pessoa a quem realmente pretendia ofender, matando-a.

02 Contratado para o patrocnio de ao penal pelo delito de calnia constante de matria em jornal dirio e de grande circulao, voc elaborou queixa crime que atendia a todos os requisitos do art. 41 do CPP, distribuindo-a no Juzo competente que a rejeitou ao entendimento de ter havido a extino de punibilidade pela decadncia. Indaga-se: a) Qual o recurso cabvel na espcie? b) Qual o dispositivo legal que trata da matria? 03 Qual o crime praticado por proprietrio de imobiliria que durante sete meses recebeu do inquilino os valores representativos do aluguel, deixando de repass-los ao locador? Qual o dispositivo legal aplicvel espcie?

EXAME DE ORDEM AGOSTO / 2005 2 ETAPA DIREITO E PROCESSO DO TRABALHO

Pea Profissional

Voc foi procurado no dia 01/10/2005, sbado, pelo scio da empresa Multifer Idas Ltda., que lhe contratou e outorgou procurao para, em nome da empresa, tomar a providncia judicial cabvel na defesa de seus interesses em processo judicial movido em face mesma. Na oportunidade, apresentou cpia da sentena abaixo transcrita, publicada em 23 de setembro de 2005. Elabore a pea processual cabvel informando, expressamente, em seu texto, os seus pressupostos de admissibilidade. SENTENA Aos 23 dias do ms de setembro do ano de dois mil e cinco, s 17:00 horas, na sede da 36 Vara do Trabalho de Belo Horizonte, presente o Dr. Data Venia, Juiz do Trabalho, realizou-se a audincia para julgamento dos pedidos formulados nos autos da ao trabalhista ajuizada por ESPERANA ADORMECIDA em face de MLTIFER IDAS LTDA., relativos a indenizao, horas extras, verbas rescisrias etc., atribudo causa o valor de R$25.000,00. Aberta a audincia foram, de ordem do MM. Juiz do Trabalho, apregoadas as partes. Ausentes. A seguir foi proferida a seguinte deciso: Vistos etc... ESPERANA ADORMECIDA, qualificada no prembulo da inicial, por seu advogado, ajuizou, em 23 de agosto de 2005, ao trabalhista em face de MLTIFER IDAS LTDA., empresa ali devidamente qualificada, sustentando ter trabalhado para esta de 07.10.1997 a

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20.07.2005, exercendo a funo de balconista e percebendo salrio misto, sendo a parte fixa equivalente a dois salrios mnimos mensais e a parte varivel correspondendo a 3% sobre suas vendas. Em mdia informava que auferia somando as duas nicas parcelas constantes dos contracheques (salrio fixo e comisses) R$1.200,00 ao ms. Sustentou ter cumprido jornadas de trabalho de 09:00 s 19:00 horas, com uma hora de intervalo, de segunda feira a sbado. Nunca teria recebido qualquer valor a ttulo de horas extras, razo porque pede a condenao da empresa em seu pagamento com todos os reflexos legais. Durante todo o perodo do contrato de trabalho, gozou frias apenas em 1999, 2000 e 2001, no ms de junho. Pretendia o pagamento dos perodos no gozados, de forma dobrada. Pedia tambm o pagamento dos repousos semanais remunerados que no constavam dos pagamentos mensais. Quando de sua dispensa, o sindicato profissional, ao prestar a assistncia, instruiu a mesma a nada receber, porque no constava do TRCT a indenizao prevista no art. 477, caput, da CLT, combinado com o art. 478, do mesmo diploma legal, bem como em razo de ter o empregador recusado o pagamento de outras parcelas, tais como horas extras, adicional noturno, indenizao de 40% incidente sobre o FGTS de todo o perodo e frias dobradas. Alm disso, o valor da verba devida pela dispensa imotivada e calculada sobre o montante dos depsitos do FGTS considerara apenas os valores depositados a partir de maio de 2004. Assim, na ocasio foi anotada apenas a sada na CTPS da autora com a data da projeo do aviso prvio (19.08.2005), vez que dispensada a prestao de servio no perodo do aviso prvio. Pede a condenao da empresa no pagamento das verbas rescisrias, inclusive da indenizao de 40% sobre a totalidade do FGTS, com a aplicao das multas pela mora no pagamento das verbas resilitrias, bem assim quanto ao art. 467, consolidado. Pretendia, tambm, fosse compelida a r a entregar as guias liberatrias do FGTS, respondendo a empregadora pela integralidade dos depsitos, e as guias para requerimento do seguro desemprego, sob pena de indenizao substitutiva. Pedia os benefcios da justia gratuita, na forma da Lei 1060/50 e condenao em honorrios advocatcios. causa deu o valor de R$25.000,00, juntando cpia da CTPS e da comunicao da dispensa datada de 19 de julho de 2005 e procurao. Citada, fez-se representada a r em audincia quando, recusada a conciliao, apresentou sua defesa sustentando que o Autor no trabalhava em regime extraordinrio. Argumentou que efetivara todos os pagamentos devidos, tanto a ttulo de salrios, como frias e gratificaes natalinas. Indevidas as multas porque a mora se dera por culpa do empregado que no recebeu as parcelas anotadas no TRCT, conforme prova testemunhal a ser produzida. Tambm resistia indenizao pleiteada por entender indevida tal parcela. A indenizao de 40% deveria ser calculada apenas sobre os depsitos feitos a partir de maio de 2004, vez que em 30 de abril daquele ano aposentara-se espontaneamente o empregado (aposentadoria por tempo de servio), assim extinguindo o contrato primitivo por iniciativa sua, estabelecendo-se nova relao contratual. Os repousos estariam quitados nos montantes relativos s parcelas salariais que mensalmente eram feitas. Improcederiam, assim, todos os pedidos. Juntava os comprovantes de pagamento dos salrios de todo o perodo, dos perodos de frias gozadas em 1999, 2000 e 2001, dcimos terceiros salrios de 1997 a 2004, cartes de ponto, extrato da conta vinculada ao FGTS de todo o perodo, comprovante do depsito do FGTS relativo ao saldo de salrio, aviso prvio, gratificao natalina proporcional de 2005 e indenizao de 40% sobre o valor do FGTS depositado a partir de maio de 2004 at a dispensa, carta de preposio e procurao. Na mesma assentada, determinada a manifestao da Autora, esta registrou seu protesto, vez que requerera prazo para manifestao e, porque indeferido o pedido, apresentou impugnao genrica aos documentos trazidos pela r sustentando que no refletiriam a realidade, salvo quanto aos recibos salariais. Foram ouvidas as partes e, em seguida, colhida a prova testemunhal, limitadas as testemunhas a duas para cada uma das partes, sob protestos. Aps, encerrada a instruo processual, ainda sob protestos, produziram as partes suas razes finais. Frustrada a segunda tentativa de conciliao, suspendeu-se a audincia, intimadas as partes da data designada para a leitura e publicao da sentena. , em breve sntese, o relatrio. Impertinentes os protestos vez que a lei define o nmero mximo de testemunhas conforme se v do art. 852-H, 2, da CLT. Atendido o comando legal, sem lugar o protesto.

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De igual forma, sendo una a audincia, no encontra qualquer guarida legal a pretendida diviso da audincia de instruo em diversas assentadas. No se pode aplaudir o entendimento esposado pela R quanto extino do contrato quando da aposentadoria do Autor. Nada h na lei a justificar tal entendimento. Da porque, de plano, caso de apurar-se o valor da indenizao de 40% sobre o FGTS considerando todo o perodo do contrato. Devida, pois, a diferena do percentual de 40% do FGTS relativa ao perodo anterior ao jubilamento, vale dizer, de setembro de 1997 (quando da admisso) at abril de 2004, inclusive. Os valores posteriores j serviram de base de clculo para o depsito levado a efeito razo porque a condenao fica restrita a esta diferena. Quanto s horas extras, uma das testemunhas ouvida por iniciativa da Autora confirmou a jornada descrita na inicial, enquanto as duas ouvidas por iniciativa da R sustentaram que a jornada era cumprida com intervalos que seriam prprios na regio, nunca inferiores a 1 hora mas, s vezes, atingindo at 3 horas. Em unssono, entretanto, confirmam a falta de assinalao dos intervalos nos controles. Os cartes de ponto registravam apenas os horrios de incio e trmino da jornada. No entanto, enquanto a primeira trabalhava como caixa, as duas testemunhas trazidas pela R eram fornecedores que, por isso mesmo, muito mais prximo estariam da possibilidade de aferio da realidade dos fatos. Informam que em horrios diversos estiveram no estabelecimento, por essa razo podendo precisar as informaes prestadas. A segunda testemunha apresentada pela Autora no merece crdito. Como declarado, a testemunha havia ajuizado demanda em face da mesma R, pretendendo o recebimento de verbas rescisrias. Faltava-lhe, pois, a necessria iseno. Por isso, improcedente o pedido de horas extras e reflexos dada a fragilidade da prova oral produzida pela Autora e diante da prova documental que veio aos autos. De fato, uma vez anotado o incio da jornada s 09:00 horas e o trmino s 19:00 horas, suficiente o decote de 2 horas de intervalo para que se tenha por respeitado o padro previsto na lei, vale dizer, jornada de 8 horas. O intervalo de 1 a 3 horas informado pelas testemunhas da R vem demonstrar que sequer havia rigidez por parte do empregador. Razo assiste, entretanto, Autora quanto indenizao prevista no art. 477 c/c 478, da CLT. De fato, preenchido o suporte ftico de incidncia da norma, impossvel negar-se a produo da respectiva eficcia jurdica. Tratando-se de contrato concludo por prazo indeterminado e rompido por iniciativa patronal, assegurado ao empregado o direito de haver do empregador uma indenizao, paga na base da maior remunerao que tenha percebido na mesma empresa que ser de 1 (um) ms de remunerao por ano de servio efetivo, ou por ano e frao igual ou superior a 6 (seis) meses (artigos 477, caput e 478, da CLT). Sem razo a Autora quando pretende o recebimento de frias em dobro. A lei faculta ao empregado ajuizar reclamao pedindo a fixao, por sentena, da poca de gozo das mesmas, inclusive com cominao de pena diria. No o fazendo, d-se o perdo tcito que inviabiliza o reconhecimento de qualquer leso vez que configurada a renncia ao direito, exceto com relao ao ltimo perodo. Assim sendo, no acolhe a pretenso na forma deduzida. Reconhecido o dbito quanto ao saldo de salrio, aviso prvio, frias de 04/05 e 10/12 do perodo de 07.10.05 dispensa, ambas com o tero constitucional e 13 salrio proporcional, tudo conforme anotado no TRCT cujo pagamento fora recusado. O Reclamado no comprovou a mora do empregado e no efetuou o pagamento destas parcelas no decndio contado da comunicao da dispensa, aplica-se a multa prevista no art. 477/CLT no valor equivalente a 1/30 do salrio mensal da autora, por dia de atraso, a partir de 31 de julho de 2005 e at o trnsito em julgado desta deciso. Impertinente a incidncia do art. 467/CLT por configurar evidente bis in idem, vedado pelo ordenamento jurdico. Tem, ainda, o Autor direito movimentao da conta vinculada ao FGTS, razo por que entregar a empresa as guias liberatrias dos depsitos (comprovada a integralidade dos mesmos pelos extrato no impugnado), bem assim as guias CD/SD, estas sob pena de indenizao substitutiva. Diante da declarao de pobreza firmada pela Autora, defiro os benefcios da justia gratuita, nos termos da Lei 1.060/50, fixando os honorrios da sucumbncia no percentual de 15% incidente sobre o valor que vier a ser apurado em liquidao de sentena. Pelo exposto, julgo procedentes, em parte, os pedidos formulados por ESPERANA

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ADORMECIDA para condenar MLTIFER IDAS LTDA. a pagar, em oito dias, conforme apurar-se em liquidao: 20 dias de saldo de salrio; aviso prvio, 8/12 da gratificao natalina de 2005; frias de 04/05 integrais e 10/12 de frias do perodo de outubro/05 ao trmino do contrato; indenizao de 40% sobre a totalidade do FGTS depositado desde a data de admisso at abril de 2004, inclusive; indenizao equivalente a 8 vezes sua maior remunerao; multa de 1/30 do salrio do autor, por dia, a partir de 31.07.05 e at o trnsito em julgado desta deciso, tudo em moeda atualizada e com acrscimo de juros de mora na forma da lei trabalhista. Em igual prazo entregar as guias liberatrias do FGTS, bem assim as guias CD/SD, pena de indenizao substitutiva. Determinadas as dedues fiscal e previdenciria. Esta ltima incidente sobre saldo de salrio, aviso prvio, 13 salrio proporcional, frias integrais e proporcionais, obrigandose o Ru ao recolhimento da contribuio. Pagar o ru as custas processuais no importe de R$800,00, calculadas sobre R$40.000,00, valor atribudo condenao, alm dos honorrios advocatcios no importe de 15% incidente sobre o valor que vier a ser apurado em liquidao de sentena. Cientes as partes nos termos da Smula 197 do TST. A seguir, encerrou-se a audincia.

Questes Prticas:

1) Voc foi procurado na data de hoje, pelo scio-gerente de uma empresa, que lhe informou o seguinte: Que tem uma pequena empresa, com 11 empregados. Na manh de hoje, ele deu uma ordem para que um seu empregado de nome Jil Ferreira pegasse um martelo para ser utilizado em obra na empresa. O referido empregado, que o presidente eleito do sindicato profissional representante dos empregados de sua empresa e que tem mandato em vigor por mais um ano, conforme correspondncia protocolizada na empresa quando da candidatura e eleio do referido empregado, alm de se negar a cumprir a ordem dada e sem qualquer justificativa, passou a ofend-lo fsica e verbalmente, inclusive, utilizando diversas palavras de baixo calo. Ato contnuo, o empregado abandonou o seu posto de trabalho, no retornando mais empresa. Tais fatos foram presenciados por dois outros empregados, que assinaram termo de declarao, confirmando que presenciaram o ocorrido. Diante de tal fato, o scio-gerente diz que no admite que referido empregado continue laborando nem mais um dia na empresa e pretende resolver o contrato de emprego por falta grave do referido empregado. Para tanto, lhe perguntou o seguinte: a) Qual(is) as medidas extrajudiciais e/ou judiciais devem ser adotadas pela empresa, para resolver o contrato de emprego, por falta grave, mantido com Jil Ferreira, no permitindo que o mesmo trabalhe mais na empresa? b) Quando e/ou em qual(is) prazo(s) deve(em) ser adotado(s) referida(s) medida(s)? Responda as questes formuladas nas letras A e B acima, fundamentando suas respostas.

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2) O Hospital dos Idosos, com sede em Juiz de Fora/MG, celebrou acordo coletivo de trabalho com o Sindicato dos empregados em hospitais da mesma cidade, estabelecendo para os seus empregados a percepo de adicional de insalubridade de 50% do piso salarial da categoria, considerado qualquer grau de insalubridade. Ocorre que, na mesma poca, foi celebrada uma conveno coletiva de trabalho entre o sindicato dos empregados em hospitais da cidade de Juiz de Fora/MG e o sindicato patronal representativo dos hospitais, casas de sade e empresas de medicina da mesma cidade, estabelecendo para os empregados da categoria um adicional de insalubridade no importe de 45% do piso salarial da categoria, tambm considerado qualquer grau de insalubridade. Cobrado pelos respectivos empregados, o Hospital dos Idosos se negou a efetuar o pagamento do adicional de insalubridade no importe de 50% do piso salarial da categoria sob a alegao de que devem prevalecer os dispositivos da conveno coletiva de trabalho em detrimento da previso em acordo coletivo, inclusive quanto ao adicional de insalubridade, uma vez que a abrangncia da conveno coletiva maior do que a do acordo coletivo de trabalho. Pergunta-se: est correta a alegao do Hospital dos Idosos? Justifique.

3) Postulada uma Reclamao Trabalhista, perante a Justia do Trabalho, em face do Instituto do Patrimnio Histrico de Minas Gerais, autarquia estadual que no explora atividade econmica, a sentena proferida reconheceu a existncia de diversos crditos decorrentes da relao de emprego. Publicada a sentena em 03 de agosto de 2005, no houve manifestao de recurso pelo Reclamado. No dia seguinte ao trmino do prazo para recurso do empregador, o exeqente apresentou os clculos de liquidao das parcelas objeto da condenao. Os clculos foram homologados e foi citada a executada para pagar o valor de R$45.598,00. Voc, como advogado do executado, examinou os clculos, verificando que retratavam as parcelas da condenao, adotando os ndices de atualizao do 6 dia do ms subseqente e aplicao correta da taxa de juros. Em contato com o Diretor Geral do Instituto, este no admitiu que fosse feito o pagamento porque no concordava com a sentena proferida no processo de conhecimento. Voc, como advogado do Instituto, poderia interpor alguma medida judicial contra a execuo proposta? Na eventualidade da resposta ser positiva, qual a medida interporia e sob qual o fundamento? Caso negativa a resposta, tambm justifique.

EXAME DE ORDEM AGOSTO / 2005 2 ETAPA DIREITO TRIBUTRIO Pea Profissional

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A empresa WZ Telefonia Ltda. atua no ramo de telefonia celular e na condio de comerciante e de contribuinte de ICMS destacou nos documentos fiscais, obedecendo a ilegal determinao contida no RICMS, o ICMS calculado no sobre o preo de venda efetivo dos aparelhos celulares, mas sim sobre o preo de aquisio dos mesmos, porquanto, apesar de as vendas serem por preo inferior ao preo de custo, a legislao impedia a contabilizao e o lanamento pelo valor efetivo das operaes, o que acarretava uma distoro no clculo do ICMS devido, bem como no respectivo lanamento no Demonstrativo de Apurao de ICMS - DAPI. Tal operao, celular vendido por preo inferior ao custo de aquisio, uma forma de atrair clientela, fazendo parte da estratgia comercial da Empresa em conjunto com a Telemig Celular S/A, uma vez que, adquiridos os novos celulares pelos clientes, a Empresa habilita na quase totalidade das vendas o aparelho celular junto operadora de telefonia; operao que muito mais lucrativa. Dessa forma, foi constatada uma distoro nas informaes prestadas pela contabilidade ao Estado de Minas Gerais e a realizada das operaes mercantis realizadas, qual seja: a empresa confessou na DAPI (Documento de Apurao do ICMS) dvida de ICMS muito superior ao valor que seria efetivamente devido. Com base nas informaes contidas na DAPI o Estado inscreveu o dbito em dvida ativa, sem efetuar o lanamento prvio. Voc foi procurado para ajuizar uma ao que possibilite o cancelamento da dvida, faa-a.

Questes Prticas:

1 - Determinada pessoa natural, em virtude de sentena judicial transitada em julgado, recebe R$100.000,00 (cem mil reais) a ttulo de indenizao por danos morais. Sobre essa quantia incide Imposto de Renda das Pessoas Fsicas? Justifique. 2 - O Hospital Nossa Senhora das Mercs Ltda emitiu nota fiscal relativa prestao do servio de assistncia mdica, destacando o valor dos servios mdicos, dos medicamentos utilizados no tratamento do paciente, das dirias e das refeies. Considerando que o servio de assistncia mdica tributado pelo Imposto sobre servios de qualquer natureza, o Hospital calculou o imposto devido somente sobre os valores relativos aos servios mdicos, excluindo da base de clculo do ISSQN, o valor dos medicamentos, das dirias e das refeies. Sendo assim, pergunta-se: a)o procedimento adotado pelo contribuinte est correto, considerando a base de clculo do ISSQN? Justifique. 3 - A atividade comercial que tem por objeto social a locao de fitas de vdeo e DVD est sujeita incidncia do Imposto sobre Servios de Qualquer Natureza (ISSQN)? Justifique.

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