Manual Basico de Rotinas Trabalhistas

1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
MANUAL DE ROTINAS TRABALHISTAS

Autor: Jlio Csar Zanluca Distribui !o: "ortal Tributrio# $$$%&'(ATRABA)*(+TA%co,%br
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Dica: -ara -es.uisar ra-ida,ente u,a -ala/ra0 tecle CTRL+L Sumrio: !cli"ue no t#tulo para acessar o tema dese$ado% (ntrodu !o +i1las 'tili2adas Abandono de 3,-re1o Acordo de Co,-ensa !o de *oras Ad,iss!o do 3,-re1ado 4 Rotinas Bsicas Ad/ert5ncia e +us-ens!o Disci-linar A1enda de 6bri1a 7es Trabalhistas Ar.ui/os Di1itais Atestado Mdico A/iso "r/io - As-ectos &erais A/iso "r/io - Clculo Banco de *oras CA&3D 4 Cadastro &eral de 3,-re1ados e Dese,-re1ados Cart!o "onto e 8uadro de *orrio de Trabalho C("A Contrato de 39-eri5ncia Contrato de Trabalho -or "ra2o Deter,inado Contrato -or +a:ra Contribui !o +indical 4 Rela !o de 3,-re1ados Contribui !o +indical do 3,-re1ador Contribui !o +indical dos 3,-re1ados Creche - 6bri1atoriedade Dci,o Terceiro +alrio 4 As-ectos &erais Dci,o Terceiro +alrio 4 1a% "arcela Dci,o Terceiro +alrio 4 ;a% "arcela Dci,o Terceiro +alrio - +alrio <ari/el - A=uste da Di:eren a Dci,o Terceiro +alrio 4 Rescis!o 4 Recolhi,ento do (>++ Descanso +e,anal Re,unerado - D+R Descontos +alariais Dirias -ara <ia1e, e A=uda de Custo Direitos Constitucionais do Trabalhador Discri,ina !o no Trabalho 3,-re1ado Do,stico $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3,-re1ado 3studante 3scala de Re/e2a,ento 3stabilidade "ro/is?ria 3st1io "ro:issional 3stran1eiro @aleci,ento do 3,-re1ado @altas Justi:icadas @altas >!o Justi:icadas - Re:le9os na Re,unera !o @eriado Coincidente co, o +bado @rias - Abono @rias - As-ectos &erais @rias - Clculo e, ,5s de ;A0 ;B ou C1 dias @rias "ro-orcionais - "edido de De,iss!o de 3,-re1ado co, ,enos de 1 ano de +er/i o @rias - Re,unera !o @rias Coleti/as @rias e, Dobro &@("D+3@(" &uarda de Docu,entos - "ra2os *o,olo1a !o 4 Rescis!o do Contrato de Trabalho *oras 39tras (ndeni2a !o Adicional De/ida na Des-edida antes da Data-Base (nsalubridade (nter/alos Justa Causa do 3,-re1ado 4 Rescis!o do Contrato )icen a Maternidade Contrato de A-rendi2a1e, Menor de (dade 4 Ati/idades de Trabalho "roibidas 6-tantes -elo +i,-les @ederal 4 6bri1a 7es Trabalhistas "arcelas n!o consideradas co,o +alrios "ra2o de "a1a,ento de <erbas Rescis?rias "ro1ra,a de Ali,enta !o do Trabalhador E"ATF +alrio @a,Glia +alrio @a,Glia - Docu,enta !o +alrios 4 "ra2os de "a1a,ento +alrios 4 <aria 7es no "onto e Te,-o de Trans-orte Trabalho >oturno Trabalho Rural <ale Trans-orte (>TR6D'HI6 >este ,anual s!o e9-ostas as rotinas bsicas da le1isla !o trabalhista no Brasil% Busca-se u,a co,-reens!o direta do assunto0 co, e9e,-los e e9-lica 7es su:icientes -ara .ue o leitor obtenha do,Gnio a rotina trabalhista co,entada%
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C- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6bser/ar .ue todos os exemp os s!o mer"me#te i ustr"ti$os% 3, situa 7es reais0 /eri:icar a ade.ua !o dos clculos J e:eti/a realidade ocorrida e le1isla !o /i1ente J -oca% 3sta u,a obra co, direitos autorais R3&(+TRAD6+0 n!o -odendo ser re-rodu2ida0 distribuGda0 co,erciali2ada -or .ual.uer ,eio se, autori2a !o -or escrito do detentor dos direitos autorais% "er,itida a re-rodu !o de a-enas 1 Eu,aF c?-ia -ara uso e9clusi/o e -essoal do ad.uirente% )(>K+ LT3(+ "ara :acilitar o acesso J le1isla !o trabalhista e -re/idenciria0 be, co,o =uris-rud5ncias0 indica,os os se1uintes linMs: Nnte1ra da le1isla !o bsica htt-:DD$$$%-lanalto%1o/%brDle1%astrabalhista /oc5 -oder encontrar e,:
+,ulas do T+T /oc5 encontra e, htt-:DDa-olo%tst%1o/%brDbrsDbden%sht,l Juris-rud5ncia Edecis7es dos tribunais trabalhistasF: htt-:DDa-olo%tst%1o/%brD=uris-rudenciaDbrsD1ene-%ht,l "ortarias0 6rdens de +er/i os e de,ais re1ula,enta 7es do Ministrio do Trabalho: $$$%,te%1o/%br >o caso da le1isla !o do (>++0 obtenha a ,es,a e, htt-:DD$$$A1%data-re/%1o/%brDsisle9D 3, al1uns casos0 incluG,os re:er5ncias de contedo J internet0 bastando clicar sobre a rea ,arcada Eneste caso /oc5 de/er estar conectado internet -ara -oder acessar o assunto res-ecti/oF% +6BR3 6 A'T6R Jlio Csar Zanluca Contador e ,ora e, Curitiba 4 "R% Catarinense0 :oi auditor e consultor de /rias e,-resas no "aran e +anta Catarina% Atual,ente0 o autor coordenador de contedo dos sites "ortal Tributrio e &uia Trabalhista0 tendo escrito outras obras na rea trabalhista: C)T Anotada e Atuali2ada0 Manual da C("A0 Manual do 3,-re1ador Do,stico0 Manual do """0 &est!o de R*0 Modelos de Contratos e Ter,os Trabalhistas e "lane=a,ento de Carreira e MarMetin1 "essoal% +(&)A+ 'T()(ZADA+ CA&3D: Cadastro &eral de 3,-re1ados e Dese,-re1ados C@: Constitui !o @ederal C("A: Co,iss!o (nterna de "re/en !o de Acidentes C)T: Consolida !o das )eis do Trabalho EDecreto-)ei O%PO;D1BPCF
P- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
C"C: C?di1o de "rocesso Ci/il E)ei O%AQBD1BRCF C"": C?di1o de "rocesso "enal EDecreto )ei C%QABD1BP1F CT"+: Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial D+R: Descanso +e,anal Re,unerado &@(": &uia de Recolhi,ento do @undo de &arantia do Te,-o de +er/i o e (n:or,a 7es J "re/id5ncia +ocial% &"+: &uia da "re/id5ncia +ocial (>: (nstru !o >or,ati/a (>++: (nstituto >acional de +e1uridade +ocial (R: (,-osto de Renda (R@ ou (RR@: (,-osto de Renda Retido na @onte )C: )ei Co,-le,entar MTb ou MT3: Ministrio do Trabalho e 3,-re1o >R: >or,a Re1ula,entadora de +e1uran a e +ade no Trabalho 6+: 6rde, de +er/i o "AT: "ro1ra,a de Ali,enta !o do Trabalhador "(+: "ro1ra,a de (nte1ra !o +ocial E)ei Co,-le,entar RDRSF R"+: Re1ula,ento da "re/id5ncia +ocial EDecreto C%SPAD1BBBF +R@: +ecretaria da Receita @ederal T+T: Tribunal +u-erior do Trabalho <T: <ale Trans-orte ADM(++I6 D6 3M"R3&AD6 4 R6T(>A+ BT+(CA+ CART3(RA D3 TRABA)*6 3 "R3<(DU>C(A +6C(A) A Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial ECT"+F o docu,ento bsico de cada trabalhador0 -ara sua ad,iss!o e re1istro no e,-re1o% +er obri1atoria,ente a-resentada0 contra recibo0 -elo trabalhador ao e,-re1ador .ue o ad,itir0 o .ual ter o -ra2o de PA E.uarenta e oitoF horas -ara nela anotar0 es-eci:ica,ente: 1F a data de ad,iss!oV ;F a re,unera !o e as condi 7es es-eciais0 se hou/er% Base )e1al: art% ;B da C)T% )(<R6 6' @(C*A D3 R3&(+TR6 D3 3M"R3&AD6 3, todas as ati/idades ser obri1at?rio -ara o e,-re1ador o re1istro dos res-ecti/os trabalhadores0 no li/ro ou :icha indi/idual res-ecti/o% Base: art% P1 da C)T% 3WAM3 MXD(C6
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+er obri1at?rio e9a,e ,dico0 -or conta do e,-re1ador0 ao e,-re1ado0 -or ocasi!o de sua ad,iss!o - art% 1QA0 (0 da C)T% X /edado e9i1ir atestado ou e9a,e0 de .ual.uer nature2a0 -ara co,-ro/a !o de esterilidade ou 1ra/ide20 na ad,iss!o ou -er,an5ncia no e,-re1o - art% CRCA0 (< da C)T% C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) >o ato da ad,iss!o de .ual.uer e,-re1ado0 dele e9i1ir o e,-re1ador a a-resenta !o da -ro/a de .uita !o da contribui !o sindical% 6s e,-re1ados .ue n!o esti/ere, trabalhando no ,5s destinado ao desconto da contribui !o sindical0 ser!o descontados no -ri,eiro ,5s subse.uente ao do reinGcio do trabalho% De i1ual :or,a se -roceder co, os e,-re1ados .ue :ore, ad,itidos de-ois da.uela data e .ue n!o tenha, trabalhado anterior,ente ne, a-resentado a res-ecti/a .uita !o% Bases: art% QS1 e QS; da C)T% C6>TRAT6 D3 TRABA)*6 D3 3W"3R(U>C(A >a hi-?tese da contrata !o en/ol/er e9-eri5ncia0 de/e-se -roceder ao -reenchi,ento e assinatura do re:erido contrato0 esti-ulando as condi 7es e o -ra2o de e9-eri5ncia% 6 contrato de e9-eri5ncia utili2ado -ara conheci,ento das -artes e seu -ra2o li,itado le1al,ente e, BS dias% Celebrado o contrato0 a e,-resa de/e -ro/idenciar as de/idas anota 7es na CT"+ no ca,-o de YAnota 7es &eraisZ% D3C)ARAHI6 D3 D3"3>D3>T3+ Caso a re,unera !o do e,-re1ado su-ere o /alor da isen !o da tabela do i,-osto de renda na :onte0 :a2er a declara !o -or escrito0 assinada -elo e,-re1ado0 dos seus de-endentes% A'T6R(ZAHI6 D3 D3+C6>T6+ Caso o e,-re1ador ,antenha con/5nios0 e o e,-re1ado .ueira usu:ruir dos ,es,os0 de/er ser -ro/idenciado a autori2a !o es-ecG:ica0 assinado -elo e,-re1ado% Al, dessa autori2a !o0 de/e constar no -r?-rio contrato de trabalho clusula autori2ando os citados descontos%
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6 acordo de/er ser escrito0 se indi/idual0 assinado -elo e,-re1ado0 onde o ,es,o e9-ressar a sua concord[ncia e, :a2er horas e9tras ou0 ainda0 -or ,eio de acordo ou con/en !o coleti/a% AC6RD6 D3 C6M"3>+AHI6 D3 *6RA+ 6 Acordo de Co,-ensa !o docu,ento necessrio -ara a ad,iss!o0 nos casos de co,-ensa !o do horrio do sbado co, outros dias da se,ana% <A)3 TRA>+"6RT3 6 e,-re1ado -ara -assar a receber o <ale-Trans-orte de/er in:or,ar ao e,-re1ador0 -or escrito: - seu endere o residencialV - os ser/i os e ,eios de trans-orte ,ais ade.uados ao seu desloca,ento resid5ncia-trabalho e /ice-/ersaV - n,ero de /e2es utili2ados no dia -ara o desloca,ento resid5nciaDtrabalhoDresid5ncia% A e,-resa de/er obter declara !o ne1ati/a .uando o :uncionrio n!o e9ercer a o- !o deste bene:Gcio% 6'TR6+ D6C'M3>T6+ C6M")3M3>TAR3+ 1 @oto C 9 P C"@ Co,-ro/ante de (nscri !o do "(+ EYCart!o "(+ZF +A)TR(6 @AMN)(A +e o e,-re1ado ti/er direito ao salrio :a,Glia0 de/er ser -reenchida a :icha corres-ondente0 aco,-anhada da se1uinte docu,enta !o: @otoc?-ia da Certid!o de >asci,ento dos :ilhos ,enores de 1P anos% Co,-ro/ante de /acina !o dos :ilhos ,enores de R anos E:otoc?-iaF% Co,-ro/ante de :re.\5ncia escola dos :ilhos de R a 1P anos% ABA>D6>6 D3 3M"R3&6 6 abandono de e,-re1o constitui :alta 1ra/e0 o .ue ense=a a rescis!o -or =usta causa do contrato de trabalho0 con:or,e a C)T0 arti1o PA;0 alGnea ]i]% Tal :alta considerada 1ra/e0 u,a /e2 .ue a -resta !o de ser/i o ele,ento bsico do contrato de trabalho0 ent!o a :alta contGnua e se, ,oti/o =usti:icado :ator deter,inante de descu,-ri,ento da obri1a !o contratual%
R- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
C6>@(&'RAHI6 6 abandono de e,-re1o con:i1ura-se .uando est!o -resentes o ele,ento ob=eti/o ou ,aterial e o ele,ento sub=eti/o ou -sicol?1ico% 3le,ento ob=eti/o ou ,aterial: a aus5ncia -rolon1ada do e,-re1ado ao ser/i o se, ,oti/o =usti:icado% 3le,ento sub=eti/o ou -sicol?1ico: a inten !o de n!o ,ais continuar co, a rela !o e,-re1atGcia% "3RN6D6 D3 A'+U>C(A A le1isla !o trabalhista n!o dis-7e a res-eito do -ra2o de aus5ncia in=usti:icada -ara caracteri2a !o do abandono de e,-re1o% A =uris-rud5ncia trabalhista :i9a a re1ra 1eral0 de :alta de ,ais de CS dias ou -erGodo in:erior se hou/er circunst[ncias e/idenciadoras% ]"ara .ue se caracteri2e o abandono de e,-re1o0 ,ister .ue o e,-re1ador co,-ro/e a aus5ncia do e,-re1ado e, -erGodo su-erior a CS dias0 n!o sendo necessria a -ublica !o e, =ornal0 ,as al1u, ,eio .ue =usti:i.ue o -leno conheci,ento do e,-re1ado0 de sua aus5ncia se, =usti:icati/a%] EAc un da P^ T do TRT da C^ R - R6 n_ C%SBSDAR - Rel% JuG2a +`nia Maria @erreira de A2e/edo - Minas &erais-((0 ;R%11%ARF 3nunciado T+T n_ C;: &'resume-se o abandono de empre(o se o trabalhador no retornar ao servio no prazo de )* !trinta% dias ap+s a cessao do bene,#cio previdencirio nem $usti,icar o motivo de no o ,azer.& !-ova redao - Res. ./. /**), 01 /...../**)% C6>TRAT6 D3 TRABA)*6 C6M 6'TR6 3M"R3&AD6R 6 e,-re1ado .ue se ausentar do trabalho0 se, =usti:icati/a0 -or estar -restando ser/i o a outro e,-re1ador0 co,ete :alta 1ra/e0 estando su=eito J dis-ensa ,oti/ada -or abandono de e,-re1o0 eis .ue tal atitude de,onstra a inten !o ine.uG/oca de n!o ,ais retornar ao trabalho% C3++AHI6 D3 B3>3@NC(6 "R3<(D3>C(TR(6 Constitui0 ta,b,0 ,oti/o -ara rescis!o do contrato de trabalho -or =usta causa .uando o e,-re1ado0 .ue esta/a a:astado -or bene:Gcio -re/idencirio0 recebe alta da "re/id5ncia +ocial e n!o retorna ao trabalho% "R6C3D(M3>T6 D6 3M"R3&AD6R 6 e,-re1ador0 constatando .ue o e,-re1ado est ausente do ser/i o -or lon1o -erGodo0 se, a-resentar .ual.uer =usti:icati/a0 de/er con/oc-lo -ara =usti:icar as suas :altas0 sob $$$%1uiatrabalhista%co,%br
A- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
-ena de caracteri2a !o de abandono de e,-re1o% 6 e,-re1ador de/er noti:icar o e,-re1ado -or corres-ond5ncia re1istrada ou -essoal,ente0 anotando-se na :icha ou no li/ro de re1istro de e,-re1ados% 6 e,-re1ador de/er ,anter u, co,-ro/ante da entre1a da noti:ica !o0 -rocedendo da se1uinte ,aneira: - atra/s do correio0 -or carta re1istrada0 co, A/iso de Recebi,ento EARFV - /ia cart?rio co, co,-ro/ante de entre1aV - -essoal,ente0 ,ediante recibo na se1unda /ia da carta% 6 recibo -ode ser :ir,ado -elo e,-re1ado ou -or -essoa da :a,Glia0 .ue a tenha recebido% Ressalte-se .ue a -ublica !o e, anncio de =ornal n!o te, sido aceita -ela =uris-rud5ncia trabalhista -redo,inante0 -ela i,-ossibilidade de -ro/ar a sua leitura -elo e,-re1ado0 e9ceto .uando o e,-re1ado se encontrar e, lu1ar incerto e n!o sabido% M6D3)6 D3 CARTA Curitiba0 %%%%%% de %%%%%%%%%%%% de %%%%%%%%%%%%%%%%% a %%%%%%%%%%%%%% Eno,e do e,-re1adoF CT"+ n_ %%%%%%%% +rie n_ %%%%%%%%% Rua %%%%%%%%%%%%%%%% Cidade %%%%%%%%%%%%%% - 3stado %%%% "re2ado e,-re1ado: +olicita,os o co,-areci,ento de <%+a% ao estabeleci,ento desta 3,-resa0 no -ra2o de %%%% Ecolocar o n,ero de dias ou horasF0 no intuito de =usti:icar suas :altas .ue /5, ocorrendo desde o dia %%%%D%%%%D%%%%0 sob -ena de caracteri2a !o de abandono de e,-re1o0 ense=ando a =usta causa do seu contrato de trabalho con:or,e dis-7e o arti1o PA;0 letra ]i] da C)T% +e, ,ais0 Atenciosa,ente% 3M"R3+A Eassinatura autori2adaF M6D3)6 D3 3D(TA) ]%%%%%Eno,e da e,-resaF%%%%%% solicita o co,-areci,ento de %%%%%%%% Eno,e co,-leto do e,-re1adoF0 -ortador da CT"+ n_ %%%%%0 +rie %%%%%0 no -ra2o de %%%%%%Ees-eci:icar n_ de dias ou horasF%%%%%%0 sob -ena de caracteri2a !o do abandono de e,-re1o -re/isto no arti1o PA;0 letra ]i]0 da C)T%] $$$%1uiatrabalhista%co,%br
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b>'+ DA "R6<A 6 arti1o A1A da C)T dis-7e .ue a -ro/a das ale1a 7es incu,be J -arte .ue as :i2er% "6++(B()(DAD3 D3 R3T6R>6 A6 +3R<(H6 6 e,-re1ado -oder retornar ao e,-re1o se, caracteri2ar o abandono de e,-re1o0 ,es,o a-?s a con/oca !o da e,-resa0 .uando: - retornar e =usti:icar le1al,ente as suas :altasV neste caso a e,-resa n!o -oder ne, ,es,o descontar as :altas0 -or tratar-se de :altas le1aisV - retornar ao trabalho0 a-?s o -ra2o estabelecido na noti:ica !o0 ,as co, =usti:icati/a de i,-ossibilidade de reassu,ir a :un !o0 de/ido circunst[ncias e9ce-cionais0 co,o ,oti/o de doen a ,ental0 deten !o0 etc%V - retornar ao trabalho se, =usti:icar suas :altas0 co,-utando-as -ara todos os e:eitos le1ais e descontando-as0 -odendo o e,-re1ador0 se .uiser0 utili2ar-se a-enas de ,edida disci-linar0 co,o a ad/ert5ncia ou sus-ens!o% >este caso0 -oder!o a,bas as -artes ,ani:estar a /ontade e, n!o ,ais continuar o contrato de trabalho estabelecido0 rescindindo-o se, =usta causaV - retornar ao trabalho se, =usti:icar suas :altas0 co,-utando-as -ara todos os e:eitos le1ais e sendo descontadas0 e ,ani:estar o seu interesse e, n!o ,ais continuar o contrato de trabalho estabelecido0 -edindo a sua de,iss!o% R3+C(+I6 C6>TRAT'A) 4 A<(+6 >o caso de o e,-re1ado n!o se ,ani:estar dentro do -ra2o estabelecido na noti:ica !o0 a rescis!o do contrato de trabalho auto,tica Esal/o nos casos es-eciais citadosF% >este caso0 de/er a e,-resa a/isar ao e,-re1ado da rescis!o0 ,ediante carta ou edital Eno caso de estar e, local incerto ou n!o sabidoF% R3+C(+I6 (>D(R3TA 4 A@A+TAM3>T6 6 arti1o PAC0 ]b] da C)T dis-7e .ue o e,-re1ado -oder o-tar -or se a:astar do ser/i o .uando o e,-re1ador n!o esti/er cu,-rindo co, as obri1a 7es do contrato% 3sta o- !o do e,-re1ado -elo a:asta,ento n!o -oder ser considerada -ara e:eito de abandono de e,-re1o% CT"+ >a Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial do e,-re1ado de/er a-enas ser dado bai9a0 se, se :a2er .ual.uer ,en !o ao ,oti/o do seu desli1a,ento da e,-resa% R3&(+TR6 D3 3M"R3&AD6+
1S- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3:eti/ando-se a rescis!o do contrato de trabalho do e,-re1ado0 de/er ser dado bai9a na @icha ou @olha do li/ro Re1istro de 3,-re1ado0 nestes -odendo-se :a2er obser/a !o do ,oti/o da rescis!o% CA&3D >o ,5s se1uinte ao da rescis!o do contrato de trabalho0 de/er esta ser co,unicada ao Ministrio do Trabalho atra/s do CA&3D% @&T+ 6 recolhi,ento do @&T+ do ,5s anterior eDou da rescis!o no caso de abandono de e,-re1o ocorre nor,al,ente na conta /inculada do e,-re1ado0 das /erbas a .ue :i2er =us% "RAZ6 ',a /e2 .ue n!o h a/iso -r/io neste ti-o de rescis!o de contrato0 o e,-re1ador te, o -ra2o de 1S dias da data da noti:ica !o da de,iss!o% 6 e,-re1ado n!o co,-arecendo no -ra2o0 o e,-re1ador de/er de-ositar e, consi1na !o e, -a1a,ento e, banco o:icial o /alor de/ido da rescis!o do contrato de trabalho0 ou se -re:erir0 de-ositar e, =uG2o% Tal -rocedi,ento se de/e no sentido do e,-re1ador se -rote1er da ,ulta -elo atraso do -a1a,ento das /erbas rescis?rias -re/istas no art% PRR0 c A_ da C)T% AD<3RTU>C(A 3 +'+"3>+I6 D(+C(")(>AR "ara se ,anter a orde, e a disci-lina no a,biente de trabalho0 o e,-re1ador -ossui a :aculdade de a-licar deter,inadas -enalidades0 ,as dentro de u, senso =usto e ,oderado0 u,a /e2 .ue a C)T -rote1e o trabalhador contra as arbitrariedades .ue ocorrer -or -arte do e,-re1ador% C6>C3(T6+ AD<3RTU>C(A A ad/ert5ncia u, a/iso ao e,-re1ado -ara .ue ele to,e conheci,ento do seu co,-orta,ento ilGcito e das i,-lica 7es .ue -ode, ad/ir e, caso de reincid5ncia% 3le estar to,ando ci5ncia .ue seu contrato de trabalho -oder at ser rescindido -or =usta causa se n!o hou/er u,a reitera !o do seu co,-orta,ento% A ad/ert5ncia -oder ser a-licada /erbal,ente0 ,as reco,enda-se0 -or cautela0 :a25-la -or escrito0 -ois e/entual,ente -oder necessitar-se de :a2er co,-ro/a !o :utura% +'+"3>+I6
A sus-ens!o disci-linar atua co,o -enalidade dada ao e,-re1ado co,o u,a ,edida ,ais drstica% A sus-ens!o /isa disci-linar0 res1atar o co,-orta,ento do e,-re1ado con:or,e as e9i15ncias da e,-resa% 3la -ode ocorrer a-?s ad/ert5ncias ou at ,es,o lo1o a-?s o co,eti,ento de u,a :alta% 3sta :alta ter .ue ser bastante 1ra/e0 -ois ha/er -re=uG2o ao e,-re1ado e ao e,-re1ador% *a/er -re=uG2o salarial ao e,-re1ado0 u,a /e2 .ue ele -erde a re,unera !o corres-ondente aos dias de sus-ens!o e a do descanso se,anal re,unerado corres-ondente0 -ois se trata de :alta in=usti:icadaV e o e,-re1ador ser -re=udicado no .ue di2 res-eito J -resta !o dos ser/i os% +'+"3>+I6 4 D(R3(T6 A sus-ens!o de/e ser a-licada de ,aneira ,oderada -ara ser =usta% +endo o ,oti/o ale1ado in=usto ou du/idoso0 -oder o e,-re1ado -leitear e, =uG2o seu cancela,ento% 6 =ui2 analisar o assunto e deter,inar ou n!o o cancela,ento da sus-ens!o0 atra/s de senten a0 se, inter/ir no 1rau da san !o% 3le nunca di,inuir a .uantidade de dias i,-ostos0 -ois os Tribunais n!o -ode, inter:erir nos assuntos disci-linares das e,-resas% R38'(+(T6+ 3++3>C(A(+ 6 e,-re1ador de/er obser/ar deter,inados re.uisitos no ,o,ento da a-lica !o da -enalidade: 1 - atualidade da -uni !o: a -uni !o se,-re de/e ser i,ediata0 e9ceto .uando a :alta co,etida re.ueira a-ura !o de :atos e das res-onsabilidades -ara se -unir% A de,ora na a-lica !o da -enalidade -ode caracteri2ar -erd!o tcito do e,-re1adorV ; - unicidade da -ena: o e,-re1ador te, o direito de a-licar u,a nica /e2 a -uni !o re:erente a u, ato :altoso% 39e,-li:icando0 n!o se -ode a-licar -ri,eiro u,a ad/ert5ncia e de-ois u,a sus-ens!o -or u,a nica :alta co,etidaV C - -ro-orcionalidade: neste ite, i,-era o bo, senso do e,-re1ador -ara dosar a -ena ,erecida -elo e,-re1ado de/ido ao ato :altoso% De/e-se considerar o se1uinte: - o -assado :uncional do e,-re1ado Ese = co,eteu outros atos :altososFV - os ,oti/os deter,inantes -ara a -rtica da :altaV - a condi !o -essoal do e,-re1ado E1rau de instru !o0 necessidade0 etc%F% *a/endo ri1or na -ena ou a ad/ert5ncia ,ediante hu,ilha !o do e,-re1ado Ena -resen a de clientes ou cole1asF0 -oder ense=ar a rescis!o indireta do contrato de trabalho0 u,a /e2 .ue caracteri2a :alta 1ra/e do e,-re1ador%
1;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
P - -enas -ecunirias e trans:er5ncias: n!o se ad,ite a institui !o de -enas -ecunirias E,ultasF0 e9ceto -ara atletas -ro:issionais0 e ne, as trans:er5ncias -uniti/as% 3@3(T6+ >6 C6>TRAT6 (>D(<(D'A) D3 TRABA)*6 A sus-ens!o disci-linar -ode acarretar a interru- !o ou a sus-ens!o do contrato indi/idual de trabalho% - (nterru- !o: ocorre na hi-?tese da senten a =udicial cancelar a sus-ens!o i,-osta0 tendo o e,-re1ado direito ao salrio dos dias -arados0 be, co,o aos re-ousos res-ecti/os% - +us-ens!o: ocorre no caso do Tribunal n!o -roceder ao cancela,ento da sus-ens!o0 ou do e,-re1ado n!o -leitear e, =uG2o o cancela,ento da +us-ens!o Disci-linar% >este -erGodo o contrato de trabalho n!o /i1ora0 i,-ossibilitando assi, o e,-re1ado de -restar ser/i os e0 e, conse.\5ncia0 de receber a re,unera !o corres-ondente% @XR(A+ Co,o a +us-ens!o Disci-linar tida co,o aus5ncia in=usti:icada ao ser/i o0 acarreta ent!o a redu !o do -erGodo de 1o2o de :rias0 con:or,e deter,ina o arti1o 1CS da C)T0 ou se=a: Art. .)* - Ap+s cada per#odo de ./ !doze% meses de vi(2ncia do contrato de trabalho, o empre(ado ter direito a ,rias, na se(uinte proporo: 3 - )* !trinta% dias corridos, "uando no houver ,altado ao servio mais de 4 !cinco% vezes5 33 - /6 !vinte e "uatro% dias corridos, "uando houver tido de 7 !seis% a .6 !"uatorze% ,altas5 333 - .8 !dezoito% dias corridos, "uando houver tido de .4 !"uinze% a /) !vinte e tr2s% ,altas5 39 - ./ !doze% dias corridos, "uando houver tido de /6 !vinte e "uatro% a )/ !trinta e duas% ,altas. : .; - < vedado descontar, do per#odo de ,rias, as ,altas do empre(ado ao servio. : /; - = per#odo de ,rias ser computado, para todos os e,eitos, como tempo de servio. 1C_ +A)TR(6 +e o -erGodo corres-ondente J sus-ens!o disci-linar :or i1ual ou su-erior a .uin2e dias0 dentro do ,es,o ,5s0 o e,-re1ado dei9ar de receber 1D1; re:erentes ao 1C_ salrio% R3C'+A D6 3M"R3&AD6 3M R3C3B3R A "3>A)(DAD3 6 e,-re1ado .ue0 ao receber a -enalidade0 se, =usto ,oti/o0 se recusar a dar ci5ncia0 o e,-re1ador ou seu re-resentante de/er ler ao e,-re1ado o teor da co,unica !o0 na -resen a de duas teste,unhas% A-?s as duas teste,unhas ou/ire, a leitura0 de/er se inserir no roda- da co,unica !o0 u,a obser/a !o:
1C- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
]e, /irtude da recusa do e,-re1ado e, dar ci5ncia do recebi,ento desta co,unica !o0 seu contedo :oi lido -or ,i, Eno,e da -essoaF0 na sua -resen a e na das teste,unhas abai9o0 e, %%%D%%%D%%%% EdataFZ D'RAHI6 DA +'+"3>+I6 A +us-ens!o Disci-linar0 -or dis-osi !o le1al Earti1o PRP da C)TF0 n!o -ode ser su-erior a CS EtrintaF dias consecuti/os0 sob -ena de i,-ortar na rescis!o in=usta do contrato de trabalho0 -or -arte do e,-re1ado Eletra ]b] do arti1o PAC da C)TF% M6D3)6 D3 CARTA D3 AD<3RTU>C(A CARTA D3 AD<3RTU>C(A T Eno,e do e,-re1adoF: %%%%%%%%% <i,os -ela -resente in:or,ar-lhe .ue0 -or E%%%:alta co,etida%%%%F0 a -resente -ara ad/erti-lo -or escrito de .ue0 e, caso de re-etire, essas :altas0 lhe ser a-licada u,a -ena de sus-ens!o de %%%%%% dias% Atenciosa,ente0 %%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%% 0 %%%%%%%%%% de %%%%%%%%%%%%%%%% de %%%%%%%%% ddddddddddddddddddddddddddd 3,-resa ddddddddddddddddddddddddddd 3,-re1ado M6D3)6 D3 +'+"3>+I6 D(+C(")(>AR +'+"3>+I6 D(+C(")(>AR >o,e do 3,-re1ador ddddddddddddddddddddddddddd >o,e do 3,-re1ado ddddddddddddddddddddddddddd CT"+ >_D+rie ddddddddddddddddddddddddddd De-toD+e !o ddddddddddddddddddddddddddd <i,os -ela -resente a-licar-lhe a -ena de sus-ens!o disci-linar0 -or %%%%%% E%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%F dias a -artir desta data0 e, ra2!o da se1uinte ocorr5ncia: Edescre/er ,inuciosa,ente a :alta co,etidaF ddddddddddddddddddddddddddddddddddddd ddddddddddddddddddddddddddddddddddddd ddddddddddddddddddddddddddddddddddddd 3sclarece,os .ue a reincid5ncia e, -rocedi,entos anlo1os -oder0 -or sua re-eti !o0 con:i1urar =usta causa -ara a rescis!o do contrato de trabalho% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1P- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Reassu,indo suas :un 7es e, ddd D ddd D ddd0 obser/e as nor,as re1uladoras da rela !o de e,-re1o0 -ara .ue n!o tenha,os0 no :uturo0 de to,ar as enr1icas ,edidas .ue nos s!o :acultadas -ela le1isla !o /i1ente% +olicita,os a-or o seu ciente na c?-ia deste% ddddddddddd 0 dddd de ddddddddd de dddd% ddddddddddddddddddddddddddd 3,-re1ador Ciente e, dddd D dddd D dddd ddddddddddddddddddddddddddd 3,-re1ado CA&3D 4 CADA+TR6 &3RA) D3 3M"R3&AD6+ 3 D3+3M"R3&AD6+ 6 Cadastro &eral de 3,-re1ados e Dese,-re1ados ECA&3DF de/er ser entre1ue -or ,eio eletr`nico0 co, a utili2a !o do A-licati/o do CA&3D (n:or,ati2ado - AC( ou outro a-licati/o :ornecido -elo Ministrio do Trabalho e 3,-re1o - MT3% 6 a-licati/o -oder ser bai9ado no site do Ministrio do Trabalho 4 $$$%,te%1o/%br% 6 AC( de/e ser utili2ado -ara 1erar e ou analisar o ar.ui/o do CA&3D0 -elos e,-re1adores nos .uais tenha ocorrido ,o/i,enta !o de e,-re1ados re1idos -ela C)T% <TR(6+ 3+TAB3)3C(M3>T6+ As e,-resas .ue -ossua, ,ais de u, estabeleci,ento de/er!o re,eter ao MT3 ar.ui/os es-ecG:icos a cada estabeleci,ento% "RAZ6 D3 3>TR3&A 6 ar.ui/o do CA&3D0 de/ida,ente 1ra/ado0 de/er ser enca,inhado ao MT30 at o dia R do ,5s subse.\ente J.uele e, .ue ocorreu ,o/i,enta !o de e,-re1ados% 3,bora ine9ista dis-ositi/o le1al e9-resso0 recaindo este -ra2o e, dia n!o til0 o entendi,ento de .ue o CA&3D de/er ser entre1ue no -ri,eiro dia til i,ediata,ente anterior0 -ara e/itar .ue o e,-re1ador ar.ue co, as -enalidades -ela entre1a :ora de -ra2o% A entre1a do ar.ui/o re:erente ao CA&3D :ora do -ra2o le1al su=eitar a e,-resa ao -a1a,ento de ,ulta de P0;SSS a 1;0QSSS '@(Rs -or e,-re1ado% C6M"R6<A>T3 4 AR8'(<6 6 co,-ro/ante de entre1a ser o -rotocolo e,itido -ela (nternet% A c?-ia do ar.ui/o0 o recibo de entre1a e o 39trato da Mo/i,enta !o "rocessada0 de/er!o ser ,antidos no estabeleci,ento a .ue se re:ere,0 -elo -ra2o de CQ ,eses a contar da data do en/io0 -ara :ins de co,-ro/a !o -erante a :iscali2a !o trabalhista% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1O- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3WTRAT6 DA M6<(M3>TAHI6 "R6C3++ADA 6 39trato da Mo/i,enta !o "rocessada estar dis-onG/el -ara i,-ress!o0 na (nternet0 a-?s o dia ;S de cada ,5s no endere o $$$%,te%1o/%br0 o- !o CA&3D% DL<(DA+ 6 Ministrio do Trabalho ,ant, u,a e.ui-e -ara solucionar d/idas relati/as ao CA&3D EAtendi,ento - +e1unda a +e9ta SR:SS Js 1B:SS horasF0 -elo :one SASS RA QA1A ou e-,ail ca1edin:edata,ec%co,%br% Base: "ortaria MT3 ;COD;SSC% A&3>DA D3 6BR(&AHf3+ TRABA)*(+TA+ OBRI%A&'ES MENSAIS +A)TR(6+ 6 e,-re1ador de/e e:etuar o -a1a,ento de salrios aos e,-re1ados at o O_ E.uintoF dia til do ,5s subse.\ente ao /encido% CA&3D 3nca,inhar at o dia R do ,5s subse.\ente0 o Cadastro &eral de 3,-re1ados e Dese,-re1ados ECA&3DF0 atra/s de ,eio eletr`nico0 co, utili2a !o do a-licati/o corres-ondente :ornecido -elo MT3% (>++ Recolher as contribui 7es relati/as J "re/id5ncia +ocial de acordo co, o crono1ra,a abai9o: CONTRIBUI&(O Contribui !o sobre re,unera !o e -rodutos rurais Contribuinte indi/idual Ecarn5sF0 inclusi/e do,stica 1C_ salrio RECOLHIMENTO no dia ; EdoisF do ,5s subse.\ente0 se n!o hou/er e9-ediente bancrio neste dia0 recolher no 1_ E-ri,eiroF dia til -osterior at o dia 1O do ,5s subse.\ente0 se n!o hou/er e9-ediente bancrio neste dia0 recolher no 1_ E-ri,eiroF dia til -osterior at o dia ;S de de2e,bro0 inclusi/e do,stica0 se n!o hou/er e9-ediente bancrio neste dia0 recolher no 1_ E-ri,eiroF dia til anterior
1Q- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
no dia ; EdoisF do ,5s subse.\ente0 se n!o 1C_ salrio -a1o e, rescis!o hou/er e9-ediente bancrio neste dia0 recolher no 1_ E-ri,eiroF dia til -osterior no dia ; EdoisF do ,5s subse.\ente0 se n!o 39tin !o de -rocesso hou/er e9-ediente bancrio neste dia0 recolher no trabalhista 1_ E-ri,eiroF dia til -osterior "(+ 4 CADA+TRAM3>T6 Cadastrar0 i,ediata,ente a-?s a ad,iss!o0 os e,-re1ados ainda n!o cadastrados no "(+D"A+3"% @&T+ Recolher at o dia R EseteF0 se n!o hou/er e9-ediente bancrio neste dia0 recolher no 1_ E-ri,eiroF dia til anterior os de-?sitos relati/os ao @undo de &arantia do Te,-o de +er/i o0 incidente sobre a re,unera !o do ,5s anterior E)ei n_ A%SCQDBSF% 6 recolhi,ento :ar-se- ,ediante &@(" - &uia de Recolhi,ento do @&T+ e de (n:or,a 7es J "re/id5ncia +ocial% 'tili2a-se o -ro1ra,a distribuGdo -ela CA(WA 4 cha,ado -ro1ra,a +3@("% 6 a-licati/o bai9ado no site da C3@ E$$$%ce:%1o/%brF% <e=a ,ais detalhes no t?-ico Y&3@("D+3@("Z% C("A Reali2ar as reuni7es ,ensais e, local a-ro-riado e durante o e9-ediente de trabalho0 obedecendo ao calendrio anual% 3WAM3 MXD(C6 Reali2ar e9a,e ,dico ad,issional dos e,-re1ados contratados antes .ue eles assu,a, suas ati/idades% Assi, co,o os -eri?dicos no -erGodo indicado -elo Mdico do Trabalho e os de,issionais .uando necessrio% AC(D3>T3 D6 TRABA)*6 Co,unicar J "re/id5ncia +ocial os acidentes do trabalho no 1_ E-ri,eiroF dia til subse.\ente ao da ocorr5ncia% <A)3-TRA>+"6RT3 @ornecer o /ale-trans-orte de acordo co, a o- !o e9ercida -elo e,-re1ado% +A)TR(6-@AMN)(A
1R- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
"reencher a @icha de +alrio-:a,Glia e o Ter,o de Res-onsabilidade -ara os :ilhos dos e,-re1ados nascidos durante o ,5s0 =untando a certid!o de nasci,ento ou docu,enta !o relati/a ao e.ui-arado ou ao in/lido% "ara os :ilhos at Q anos de idade o e,-re1ado de/er a-resentar no ,5s de no/e,bro o atestado de /acina !o ou docu,ento e.ui/alente e -ara os :ilhos a -artir de R anos de idade0 co,-ro/ante de :re.\5ncia escolar nos ,eses de ,aio e no/e,bro% >o caso de ,enor in/lido .ue n!o :re.\enta a escola -or ,oti/o de in/alide20 de/e ser a-resentado atestado ,dico .ue con:ir,e este :ato% &"+ - &'(A DA "R3<(DU>C(A +6C(A) 6 e,-re1ador de/e enca,inhar ao sindicato re-resentati/o da cate1oria -ro:issional ,ais nu,erosa entre seus e,-re1ados0 at o dia 1S de cada ,5s0 c?-ia da &"+0 das contribui 7es recolhidas ao (>++0 relati/a,ente J co,-et5ncia anterior% C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) D6+ 3M"R3&AD6+ 6s e,-re1adores de/e, descontar a contribui !o sindical dos e,-re1ados ad,itidos no ,5s anterior e ainda n!o recolhida -or outra e,-resa re:erente ao ano :inanceiro e, curso e recolh5-las at o lti,o dia til do ,5s se1uinte% "AT - "R6&RAMA D3 A)(M3>TAHI6 D6 TRABA)*AD6R A ades!o ao "AT -oder ser e:etuada a .ual.uer te,-o e ter /alidade a -artir da data de re1istro do :or,ulrio de ades!o na 3CT0 -or -ra2o indeter,inado0 -odendo ser cancelada -or iniciati/a da e,-resa bene:iciria ou -elo Ministrio do Trabalho e 3,-re1o0 e, ra2!o da e9ecu !o inade.uada do "ro1ra,a% 6BR(&AHf3+ 3M D3T3RM(>AD6+ M3+3+ D6 A>6 )ANEIRO 1C_ +A)TR(6 3:etuar0 at o dia 1S Ede2F0 o a=uste relati/o ao 1C_ salrio -a1o aos e,-re1ados co, salrio /ari/el% 6s e,-re1ados .ue -retenda, receber a ,etade do 1C_ salrio -or ocasi!o das :rias de/e, re.uer5-lo J e,-resa0 durante o ,5s de =aneiro% AC(D3>T3+ D6 TRABA)*6 - D63>HA+ 6C'"AC(6>A(+ - A&3>T3+ D3 (>+A)'BR(DAD3
1A- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A e,-resa de/e enca,inhar0 at o dia C1 de =aneiro0 ao ?r1!o local do MTb0 ,a-a co, a/alia !o anual dos dados relati/os a acidentes do trabalho0 doen as ocu-acionais e a1entes de insalubridade% +A)TR(6-3D'CAHI6 As e,-resas o-tantes -elo siste,a de a-lica !o direta do salrio-educa !o0 de/er!o reno/ar sua o- !o ,ediante -reenchi,ento do @or,ulrio Autori2a !o de Manuten !o de 3nsino 4 @AM3% C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) DA 3M"R3+A As e,-resas no ,5s de =aneiro de/e, recolher aos res-ecti/os sindicatos de classe a contribui !o sindical% C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) R'RA) >o ,5s de =aneiro recolhe-se a contribui !o sindical rural -atronal% 3>T(DAD3 B3>3@(C3>T3 D3 A++(+TU>C(A +6C(A) - ")A>6 D3 AHI6 A entidade bene:icente de assist5ncia social de/er a-resentar ao (>++0 at dia C1 de =aneiro0 o "lano de A !o das Ati/idades a sere, desen/ol/idas durante o ano e, curso% *E+EREIRO C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) D6+ A'Tb>6M6+ 3 "R6@(++(6>A(+ )(B3RA(+ 6s aut`no,os e -ro:issionais liberais de/e, no ,5s de :e/ereiro e:etuar o -a1a,ento da contribui !o sindical Js res-ecti/as entidades de classe% (>DL+TR(A+ DA C6>+TR'HI6 - A>3W6 (( - R3+'M6 A>'A) As indstrias da constru !o de/e, en/iar0 /ia -osta1e,0 o Ane9o (( - Resu,o Anual da >R 1A ECondi 7es0 Meio A,biente de Trabalho na (ndstria da Constru !oF at o lti,o dia til do ,5s de :e/ereiro% MAR&O C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) D6+ 3M"R3&AD6+ Dos salrios de ,ar o desconta-se a contribui !o sindical de/ida anual,ente -elos e,-re1ados aos res-ecti/os sindicatos de classe0 associados ou n!o% 3>&3>*AR(A 3 M3D(C(>A D6 TRABA)*6 - +3R<(H6 L>(C6
1B- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6s e,-re1adores o-tantes -or ser/i o nico co, en1enharia e ,edicina do trabalho obri1a,-se a elaborar e sub,eter J a-ro/a !o do ?r1!o local do MTb0 at CS de ,ar o0 u, -ro1ra,a bienal de se1uran a e ,edicina do trabalho a desen/ol/er% As e,-resas no/as instaladas a-?s CS de ,ar o de cada e9ercGcio -ode, constituir e elaborar0 res-ecti/a,ente0 os citados ser/i os e -ro1ra,a0 no -ra2o de BS dias a contar da instala !o% *E+EREIRO,MAR&O RA(+ - R3)AHI6 A>'A) D3 (>@6RMAHf3+ +6C(A(+ 6s e,-re1adores s!o obri1ados a entre1ar0 no -ra2o esti-ulado -or crono1ra,a de entre1a do MT30 a RA(+ de/ida,ente -reenchida% ABRIL C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) D6+ 3M"R3&AD6+ 4 R3C6)*(M3>T6 3, abril recolhe-se a contribui !o descontada dos e,-re1ados e, ,ar o% 3>T(DAD3 B3>3@(C3>T3 D3 A++(+TU>C(A +6C(A) A entidade bene:icente de assist5ncia social est obri1ada a a-resentar0 anual,ente0 at CS de abril0 ao (>++ de sua sede0 relat?rio circunstanciado de suas ati/idades no e9ercGcio anterior% C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) - R3)AHI6 4 3>TR3&A 6s e,-re1adores .ue recolhe, a contribui !o sindical dos e,-re1ados e, abril re,ete,0 dentro de 1O dias0 contados da data do recolhi,ento0 ao sindicato da cate1oria -ro:issional ou0 na :alta deste0 ao ?r1!o local do MTb0 rela !o no,inal dos e,-re1ados contribuintes0 indicando a :un !o de cada u,0 o salrio e o /alor recolhido% A rela !o -ode ser substituGda -or c?-ia da :olha de -a1a,ento% MAIO C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) - R3)AHI6 4 3>TR3&A 6s e,-re1adores .ue recolhe, a contribui !o sindical dos e,-re1ados e, abril re,ete,0 dentro de 1O dias contados da data do recolhi,ento0 ao sindicato da cate1oria -ro:issional ou0 na :alta deste0 ao ?r1!o local do MTb0 rela !o no,inal dos e,-re1ados contribuintes0 indicando a :un !o de cada u,0 o salrio e o /alor recolhido% A rela !o -ode ser substituGda -or c?-ia da :olha de -a1a,ento% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;S- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
+A)TR(6-@AMN)(A - D6C'M3>TAHI6 A +3R A"R3+3>TADA "ara o -a1a,ento do salrio-:a,Glia0 o e,-re1ado de/er a-resentar neste ,5s o co,-ro/ante de :re.\5ncia J escola das crian as a -artir de R anos% C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) R'RA) >o ,5s de ,aio recolhe-se a contribui !o sindical rural das -essoas :Gsicas% NO+EMBRO 1C_ +A)TR(6 - 1^ "ARC3)A At o dia CS de no/e,bro0 o e,-re1ador de/e -a1ar a 1^ E-ri,eiraF -arcela do 1C_ salrio0 sal/o se o e,-re1ado a recebeu -or ocasi!o das :rias% +A)TR(6-@AMN)(A - D6C'M3>TAHI6 A +3R A"R3+3>TADA "ara o -a1a,ento do salrio-:a,Glia0 o e,-re1ado de/er a-resentar neste ,5s o co,-ro/ante de :re.\5ncia J escola das crian as a -artir de R anos de idade e o atestado de /acina !o ou docu,ento e.ui/alente -ara crian as at Q anos% DE-EMBRO 1C_ +A)TR(6 - ;^ "ARC3)A At o dia ;S de de2e,bro0 o e,-re1ador de/er -a1ar a ;^ Ese1undaF -arcela do 1C_ salrio0 dedu2indo0 a-?s o desconto dos encar1os incidentes0 o /alor re:erente J 1^ -arcela% OBRI%A&'ES SEMESTRAIS +A)TR(6-3D'CAHI6 - CADA+TR6 D3 A)'>6+ 6s e,-re1adores en/ia, ao @>D3 o Cadastro de Alunos ECAF0 de/ida,ente atuali2ado ou -reenchido0 indicando no,inal,ente os bene:icirios atendidos% OBRI%A&'ES ANUAIS C("A As e,-resas0 e, :un !o do n,ero de e,-re1ados e do 1rau de risco0 obri1a,-se a or1ani2ar e a ,anter e, :unciona,ento0 -or estabeleci,ento0 u,a C("A0 ha/endo elei 7es anual,ente% +("AT $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
As e,-resas0 obri1adas a constituir C("A0 de/e, reali2ar anual,ente a +e,ana (nterna de "re/en !o de Acidentes do Trabalho E+("ATF% <A)3-TRA>+"6RT3 6 e,-re1ado0 -ara receber o /ale-trans-orte0 de/e in:or,ar ao e,-re1ador0 -or escrito: endere o residencial0 ser/i os e ,eios de trans-orte ,ais ade.uados ao desloca,ento resid5ncia-trabalho e /ice-/ersa% As in:or,a 7es de/e, ser atuali2adas anual,ente ou se,-re .ue ocorrer altera !o das circunst[ncias ,encionadas% Bases: Decreto n_ OR%1OODQO )ei n_ R%P1ADAO )ei n_ A%SCQDBS )ei n_ A%;1;DB1 Decreto n_ C%SPADBB )ei n_ B%ARQDBB Decreto n_ C%;QODBB "ortaria MTb n_ C%;1PDRA0 >R P0 O e R Arti1os ORA a OAS da C)T AR8'(<6+ D(&(TA(+ D6C'M3>TAHI6 - AR8'(<AM3>T6 "6R 1S A>6+ "or deter,ina !o da )ei 1S%QQQD;SSC0 desde S1DSRD;SSSC0 as e,-resas e e.ui-arados de/e, ar.ui/ar e conser/ar e, ,eio di1ital ou asse,elhado0 durante 1S anos0 siste,as e ar.ui/os utili2ados -ara re1istro de ne1?cios e ati/idades econ`,icas ou :inanceiras0 escritura !o de li/ros ou -rodu !o de docu,entos de nature2a contbil0 :iscal0 trabalhista e -re/idenciria% D(+"3>+A 3st!o e9cluGdas da obri1a !o de ar.ui/a,ento e conser/a !o e, ,eio di1ital a-enas as e,-resas o-tantes -elo +i,-les @ederal% @6RMA D3 A"R3+3>TAHI6 D6+ AR8'(<6+ D(&(TA(+ A "ortaria (>++-D(R3" P;D;SSC0 estabelece a :or,a de a-resenta !o0 a docu,enta !o de aco,-anha,ento e as es-eci:ica 7es tcnicas dos ar.ui/os di1itais a sere, entre1ues ao auditor-:iscal da "re/id5ncia +ocial%
;;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
AC6RD6 D3 C6M"3>+AHI6 D3 *6RA+ Co,-ensa !o de horas de trabalho corres-onde e, acrescer a =ornada de deter,inados dias e, :un !o de outro su-ri,ido0 se, .ue essas horas con:i1ure, co,o horas e9tras% >or,al,ente0 a co,-ensa !o de horas te, co,o ob=eti/o a redu !o ou su-ress!o do trabalho aos sbados0 se1undas-:eiras .ue antecede, :eriados Js ter as-:eiras0 se9tas-:eiras .ue sucede, :eriados Js .uintas-:eiras0 dias de carna/al e .uarta-:eira de cin2as E,eio e9-edienteF0 etc% 3WC3HI6 - BA>C6 D3 *6RA+ A e9ce !o J re1ra 1eral o banco de horas0 no .ual -oder ser dis-ensado o acrsci,o de salrio se0 -or :or a de acordo ou con/en !o coleti/a de trabalho0 o e9cesso de horas e, u, dia :or co,-ensado -ela corres-ondente di,inui !o e, outro dia0 de ,aneira .ue n!o e9ceda0 no -erGodo ,9i,o de u, ano0 J so,a das =ornadas se,anais de trabalho -re/istas0 ne, se=a ultra-assado o li,ite ,9i,o de de2 horas dirias% AC6RD6 - C6>TRAT6 C6)3T(<6 D3 TRABA)*6 +e1undo a C)T0 a co,-ensa !o de horas e9i1e acordo escrito entre e,-re1ado e e,-re1ador ou contrato coleti/o de trabalho0 ,as a Constitui !o @ederalDAA0 e, seu arti1o R_0 W(((0 estabelece .ue a co,-ensa !o de horas de/e ser reali2ada ,ediante acordo ou con/en !o coleti/a de trabalho% 6 arti1o OB da C)T .ue estabelece o acordo de co,-ensa !o de horas indi/iduais n!o :oi re/o1ado0 ,as de/ido J -re/is!o constitucional0 nossa lei ,a1na0 -ara se e/itar ,aiores -roble,as co, a =usti a trabalhista e at ,es,o co, a :iscali2a !o0 o e,-re1ador de/er reali2ar o acordo de co,-ensa !o de horas ,ediante acordo ou con/en !o coleti/a de trabalho% Atra/s dos 3nunciados da +,ula n_ AO0 o T+T ,ani:estou-se no sentido de .ue o acordo -ara co,-ensa !o -ossa ser a=ustado a-enas e, nG/el indi/idual0 nestes ter,os: 3. A compensao de $ornada de trabalho deve ser a$ustada por acordo individual escrito, acordo coletivo ou conveno coletiva. !ex->?mula n; 84 - primeira parte - Res. ./. /**), 01 /...../**)% 33. = acordo individual para compensao de horas vlido, salvo se houver norma coletiva em sentido contrrio. !ex-=1 n; .8/ - 3nserida em *8..../***% 333. = mero no-atendimento das exi(2ncias le(ais para a compensao de $ornada, inclusive "uando encetada mediante acordo tcito, no implica a repetio do pa(amento das horas excedentes @ $ornada normal diria, se no dilatada a $ornada mxima semanal, sendo devido apenas o respectivo adicional. !ex->?mula n; 84 - se(unda parte- Res. ./. /**), 01 /...../**)% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;C- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
39. A prestao de horas extras habituais descaracteriza o acordo de compensao de $ornada. -esta hip+tese, as horas "ue ultrapassarem a $ornada semanal normal devero ser pa(as como horas extraordinrias e, "uanto @"uelas destinadas @ compensao, dever ser pa(o a mais apenas o adicional por trabalho extraordinrio. !ex-=1 n; //* 3nserida em /*.*7./**.% M3>6R3+ 3, rela !o aos e,-re1ados ,enores E1Q a 1A anosF0 a co,-ensa !o de horas so,ente -oder ser :ir,ada ,ediante e9ist5ncia de acordo coleti/o celebrado co, o sindicato da classe% AC6RD6 C6)3T(<6 Ce e.r"/!o 6 acordo coleti/o celebrado -or escrito0 se, e,endas ne, rasuras0 e, tantas /ias .uantos :ore, os sindicatos con/enentes ou as e,-resas acordantes0 al, de u,a destinada a re1istro% Re0istro 1 Ar2ui$o 6s sindicatos con/enentes ou as e,-resas acordantes -ro/idencia, a entre1a de u,a /ia do acordo0 dentro de A dias da assinatura do acordo0 nos ?r1!os re1ionais do Ministrio do Trabalho0 -ara :ins de re1istro e ar.ui/o% +" id"de 6 acordo entra e, /i15ncia C Etr5sF dias a-?s a entre1a0 co, /alidade -or at ; anos% A3ix"/!o 4 Lo5" +is6$e Contados O EcincoF dias da data de entre1a0 dentro deste -ra2o0 os sindicatos con/enentes de/e, a:i9ar c?-ia aut5ntica dos acordos0 de ,odo /isG/el0 nas res-ecti/as sedes e estabeleci,entos das e,-resas co,-reendidas e, seu ca,-o de a-lica !o% Me#ores 4 No$"s Admiss7es 8uando ocorrer no/as ad,iss7es de ,enores no decorrer da /i15ncia do acordo coleti/o0 eles estar!o su=eitos Js nor,as esti-uladas0 desde .ue -re/ia,ente a/isados% *i58" ou Li$ro Re0istro 1 A#ot"/!o De acordo co, o art% RP0 c 1_0 o acordo de co,-ensa !o de/e ser anotado no li/ro ou :icha de re1istro dos e,-re1ados%
;P- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
)(M(T3 D3 *6RTR(6 >a =ornada de trabalho -ara :ins de co,-ensa !o0 -er,ite-se -rorro1ar at o ,9i,o de ; horas dirias0 res-eitando-se a dura !o nor,al de PP E.uarenta e .uatroF horas se,anais e o li,ite ,9i,o dirio de 1S Ede2F horas% A co,-ensa !o -ode acontecer tanto no inGcio do -erGodo de trabalho0 .uanto no seu tr,ino0 ou se=a0 o e,-re1ado -ode entrar ,ais cedo do seu horrio nor,al ou sair ,ais tarde% AC6RD6 D3 C6M"3>+AHI6 3 "R6RR6&AHI6 +(M')Tg>36+ >ada i,-ede de se :ir,ar acordos de co,-ensa !o e -rorro1a !o si,ultanea,ente0 isto desde .ue a so,a deles n!o ultra-asse o li,ite ,9i,o de 1S horas de =ornada diria ou ; horas dirias de acrsci,o% TRABA)*6 (>+A)'BR3 - )(C3>HA "RX<(A >as ati/idades insalubres0 .uais.uer -rorro1a 7es s? -ode, ser acordadas ,ediante licen a -r/ia das autoridades co,-etentes e, ,atria de Medicina do Trabalho0 as .uais0 -ara esse e:eito0 -roceder!o aos necessrios e9a,es locais e J /eri:ica !o dos ,todos e -rocessos de trabalho0 .uer direta,ente0 .uer -or inter,dio de autoridades sanitrias :ederais0 estaduais ou ,unici-ais0 co, .ue, entrar!o e, entendi,ento -ara esse :i,% "R6@(++f3+ "R6(B(DA+ D3 C3)3BRAR AC6RD6 >!o -ode, celebrar acordos de co,-ensa !o de horrio de trabalho as se1uintes -ro:iss7es: - ascensoristas E)ei n_ C%;RSDORFV - tele:onistas EC)T0 art% ;;RF% "3>A)(DAD3+ 6s in:ratores destas nor,as estar!o su=eitos J ,ulta de CR0A;AO a C%RA;0APR1 ':irs0 con:or,e a e9tens!o da in:ra !o e a inten !o de .ue, a -raticou0 a-licada e, dobro no caso de reincid5ncia e o-osi !o J :iscali2a !o ou desacato J autoridade% Me#or 8uanto ao trabalho do ,enor0 os in:ratores estar!o su=eitos J ,ulta de CRA0;APR ':irs -or ,enor irre1ular at o ,9i,o de 1%AB10P;CQ ':ir0 dobrada na reincid5ncia% M6D3)6 D3 AC6RD6 D3 C6M"3>+AHI6 D3 *6RA+
;O- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 e,-re1ador de/er entrar e, contato co, o sindicato da classe e /eri:icar o ,odelo a ser adotado0 u,a /e2 .ue deter,inadas cate1orias e9i1e, a :or,ali2a !o do re:erido acordo e, ,odelo es-ecG:ico% C6>TRAT6 A "RAZ6 4 3WT(>HI6 8uando ocorrer a e9tin !o de contrato a -ra2o E-or e9e,-lo: de e9-eri5nciaF0 o e,-re1ador de/er obser/ar .ue o e,-re1ado n!o -oder reali2ar co,-ensa !o de dia .ue se=a -osterior ao tr,ino do contrato0 sen!o o contrato ser considerado -or -ra2o indeter,inado% >este caso0 ele de/er dis-ens-lo na.uela se,ana de reali2ar a co,-ensa !o0 -er:a2endo ent!o =ornada nor,al0 ou re,unerar as horas e9cedentes Js nor,ais Eas .ue era, co,-ensadasF co, adicional de e9tra de no ,Gni,o OSh Ecin.\enta -or centoF% A<(+6 "RX<(6 TRABA)*AD6 8uando o e,-re1ado esti/er cu,-rindo a/iso -r/io0 o e,-re1ador de/er obser/ar .ue o e,-re1ado na lti,a se,ana do a/iso -r/io n!o -oder reali2ar co,-ensa !o de dia .ue se=a -osterior ao tr,ino do re:erido a/iso0 sen!o ser desconsiderado e anulado o a/iso -r/io% >este caso0 ele de/er dis-ens-lo na.uela se,ana de reali2ar a co,-ensa !o0 u,a /e2 .ue .uando o e,-re1ado dis-ensado -elo e,-re1ador e escolhe a redu !o de duas horas dirias0 ele n!o -ode -er:a2er horas e9tras% J .uando o e,-re1ado escolhe a redu !o dos R EseteF dias0 o e,-re1ador de/er dis-ens-lo do cu,-ri,ento das horas co,-ensadas na lti,a se,ana do a/iso -r/io0 ou re,unerar as horas e9cedentes Eas .ue era, co,-ensadasF co, adicional de e9tra de no ,Gni,o OSh Ecin.\enta -or centoF% A ,es,a situa !o /ai ocorrer .uando o e,-re1ado -ede a de,iss!o e cu,-re o a/iso -r/io% Bases: Arti1os OBV QSV RPV Q1C0 -ar1ra:o nico0 Q1P da C)T% A<(+6 "RX<(6 4 A+"3CT6+ &3RA(+ >as rela 7es de e,-re1o0 .uando u,a das -artes dese=a rescindir0 se, =usta causa0 o contrato de trabalho -or -ra2o indeter,inado0 de/er0 anteci-ada,ente0 noti:icar J outra -arte0 atra/s do a/iso -r/io% 6 a/iso -r/io te, -or :inalidade e/itar a sur-resa na ru-tura do contrato de trabalho0 -ossibilitando ao e,-re1ador o -reenchi,ento do car1o /a1o e ao e,-re1ado u,a no/a coloca !o no ,ercado de trabalho% (,-ortante obser/ar .ue as nor,as coleti/as de trabalho -ode, esti-ular condi 7es ,ais ben:icas .ue as -re/istas na le1isla !o /i1ente0 inclusi/e no .ue concerne ao a/iso -r/io% D3@(>(HI6
;Q- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A/iso -r/io a co,unica !o da rescis!o do contrato de trabalho -or u,a das -artes0 e,-re1ador ou e,-re1ado0 .ue decide e9tin1ui-lo0 co, a anteced5ncia .ue esti/er obri1ada -or :or a de lei% "ode-se conceitu-lo0 ta,b,0 co,o a denncia do contrato de trabalho -or -ra2o indeter,inado0 ob=eti/ando :i9ar o seu ter,o :inal% M6DA)(DAD3+ 6correndo a rescis!o do contrato de trabalho0 se, =usta causa0 -or iniciati/a do e,-re1ador0 -oder ele o-tar -ela concess!o do a/iso -r/io trabalhado ou indeni2ado0 da ,es,a :or,a0 .uando o e,-re1ado -ede de,iss!o% A$iso 9r:$io Tr"." 8"do X a.uele .ue u,a das -artes co,unica J outra da sua decis!o de rescindir o contrato de trabalho ao :inal de deter,inado -erGodo0 sendo .ue0 no transcurso do a/iso -r/io0 continuar e9ercendo as suas ati/idades habituais% +endo rescindido o contrato de trabalho -or iniciati/a do e,-re1ador0 ocorrer a redu !o da =ornada de trabalho do e,-re1ado ou a :alta ao trabalho -or R EseteF dias corridos% 6correndo a rescis!o do contrato de trabalho -or iniciati/a do e,-re1ado0 o ,es,o cu,-rir a =ornada de trabalho inte1ral0 n!o ha/endo redu !o e ne, :alta ao trabalho% Dispe#s" de Cumprime#to do A$iso 9r:$io Tr"." 8"do Tendo o e,-re1ador rescindido o contrato de trabalho0 se, =usta causa0 co, a/iso -r/io trabalhado0 e sendo este u, direito irrenunci/el do e,-re1ado0 o -edido de dis-ensa do cu,-ri,ento n!o e9i,e o e,-re1ador de e:etuar o -a1a,ento do res-ecti/o a/iso -r/io0 sal/o se o e,-re1ado co,-ro/ar .ue obte/e no/o e,-re1o% 3sta co,-ro/a !o se :a2 atra/s de u,a carta do no/o e,-re1ador e, -a-el ti,brado% Tendo o e,-re1ado rescindido o contrato de trabalho0 ou se=a0 -edido de de,iss!o0 -oder solicitar ao e,-re1ador a dis-ensa do cu,-ri,ento do a/iso -r/io0 cu=a concess!o u,a :aculdade do e,-re1ador0 ou se=a0 o e,-re1ador -oder ou n!o liberar o e,-re1ado do a/iso -r/io0 a seu critrio% A$iso 9r:$io I#de#i;"do Considera-se a/iso -r/io indeni2ado .uando o e,-re1ador deter,ina o desli1a,ento i,ediato do e,-re1ado e e:etua o -a1a,ento da -arcela relati/a ao -erGodo de a/iso% Considera-se ta,b, a/iso -r/io indeni2ado .uando o e,-re1ado se desli1a de i,ediato0 e o e,-re1ador e:etua o desconto do /alor res-ecti/o% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;R- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A$iso 9r:$io Domi5i i"r 6 a/iso -r/io do,iciliar seria a situa !o e, .ue o e,-re1ador dis-ensaria o e,-re1ado de cu,-ri-lo trabalhando0 sendo autori2ado ao e,-re1ado -er,anecer durante todo -erGodo e, casa% 3sta ,odalidade n!o e9iste e, /irtude de :alta de -re/is!o le1al0 n!o -odendo ent!o ser utili2ada% A")(CAHf3+ 6 a/iso -r/io0 re1ra 1eral0 e9i1ido nas rescis7es se, =usta causa dos contratos de trabalho -or -ra2o indeter,inado ou -edidos de de,iss!o% 39i1e-se ta,b, o a/iso -r/io0 nos contratos de trabalho -or -ra2o deter,inado .ue contenha, clusula assecurat?ria do direito recG-roco de rescis!o anteci-ada% Ainda0 nas rescis7es ,oti/adas -or :al5ncia0 concordata ou dissolu !o da e,-resa0 :ica o e,-re1ador obri1ado ao -a1a,ento do a/iso -r/io% C6>C3++I6 +endo o a/iso -r/io trabalhado0 a co,unica !o de/e ser concedida -or escrito0 e, C Etr5sF /ias0 sendo u,a -ara o e,-re1ado0 outra -ara o e,-re1ador e a terceira -ara o sindicato% "or cautela0 caso u,a das -artes se recuse a dar ci5ncia na /ia da outra0 de/er a co,unica !o ser reali2ada na -resen a de duas teste,unhas e -or elas assinada% 6 a/iso -r/io n!o -oder coincidir si,ultanea,ente co, as :rias0 isto -or.ue :rias e a/iso -r/io s!o direitos distintos% "RAZ6 D3 D'RAHI6 Co, o ad/ento da Constitui !o @ederal0 atual,ente a dura !o do a/iso -r/io de CS EtrintaF dias0 inde-endente do te,-o de ser/i o do e,-re1ado na e,-resa e da :or,a de -a1a,ento do salrio% (>T3&RAHI6 A6 T3M"6 D3 +3R<(H6 6 a/iso -r/io dado -elo e,-re1ador0 tanto trabalhado .uanto indeni2ado0 o seu -erGodo de dura !o inte1ra o te,-o de ser/i o -ara todos os e:eitos le1ais0 inclusi/e rea=ustes salariais0 :rias0 1C_ salrio e indeni2a 7es%
;A- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 a/iso -r/io trabalhado dado -elo e,-re1ado ta,b, inte1ra o te,-o de ser/i o -ara todos os e:eitos le1ais% 6 ,es,o n!o ocorre co, o a/iso -r/io indeni2ado0 ou se=a0 a.uele descontado -elo e,-re1ador dos ha/eres do e,-re1ado constantes do ter,o de rescis!o% R3D'HI6 DA J6R>ADA D3 TRABA)*6 A :or,a de redu !o da =ornada de trabalho de/e ser escolhida -elo e,-re1ado dentro das o- 7es adiante% Redu/!o d" )or#"d" Diri" 4 < Hor"s Con:or,e deter,ina o arti1o PAA da C)T0 a dura !o nor,al da =ornada de trabalho do e,-re1ado0 durante o a/iso -r/io0 .uando a rescis!o ti/er sido -ro,o/ida -elo e,-re1ador0 redu2ida e, ; EduasF horas0 diaria,ente0 se, -re=uG2o do salrio inte1ral% Exemp o: 3,-re1ado co, =ornada nor,al diria de A horas0 o-tou -ela redu !o de ; horas dirias durante o curso do a/iso -r/io% 3ste e,-re1ado ir trabalhar durante o curso do a/iso -r/io Q horas dirias% Jornada (n:erior a A *oras ou R *oras e ;S Minutos
6 le1islador0 ao elencar esta redu !o na C)T0 n!o :e2 distin !o aos e,-re1ados co, =ornada redu2ida% Desta :or,a0 a-lica-se a redu !o de ; EduasF horas e, .ual.uer hi-?tese% Ressal/a-se .ue te,os al1uns doutrinadores e ,e,bros do "oder Judicirio .ue entende, .ue esta redu !o -ode ser -ro-orcional J =ornada redu2ida% Redu/!o de = Di"s 6 -ar1ra:o nico do arti1o PAA da C)T :aculta ao e,-re1ado trabalhar se, a redu !o das ; EduasF horas da =ornada diria0 substituindo-a -ela :alta ao ser/i o durante R dias corridos% Tr"." 8"dor Rur" 6 trabalhador rural0 caso a rescis!o contratual tenha sido -or iniciati/a do e,-re1ador0 se, =usta causa0 ter direito a 1 Eu,F dia -or se,ana0 durante o -erGodo de a/iso -r/io0 se, -re=uG2o do salrio0 -ara -rocurar outro e,-re1o% Aus>#5i" d" Redu/!o >!o ocorrendo redu !o da =ornada de trabalho durante o cu,-ri,ento do a/iso -r/io0 este considerado nulo% 9"0"me#to do 9er6odo de Redu/!o $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;B- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
X nulo ta,b, o a/iso -r/io .uando o -erGodo de redu !o da =ornada de trabalho substituGdo -elo -a1a,ento das duas horas corres-ondentes% (>T3RR'"HI6 3 +'+"3>+I6 Aux6 io4Doe#/" 9re$ide#5irio >o caso de au9Glio-doen a e, /irtude de en:er,idade0 o e,-re1ado considerado e, licen a n!o re,unerada% Contudo0 so,ente a -artir da concess!o do bene:Gcio -re/idencirio .ue se e:eti/a a sus-ens!o do contrato de trabalho0 isto -or.ue0 durante os 1O E.uin2eF -ri,eiros dias de a:asta,ento o -erGodo considerado de interru- !o do contrato0 sendo do e,-re1ador a res-onsabilidade -elo -a1a,ento dos salrios corres-ondentes% Desta :or,a0 ocorrendo a:asta,ento do e,-re1ado no curso do a/iso -r/io0 -or ,oti/o de au9Glio-doen a0 os 1O E.uin2eF -ri,eiros dias s!o co,-utados nor,al,ente no -ra2o do a/iso0 sus-endendo-se a conta1e, a -artir do 1Q_ dia de a:asta,ento% Exemp o: 3,-re1ado iniciou o a/iso -r/io no dia S1%SC%;SS;0 co, data de tr,ino no dia CS%SC%;SS;% Adoeceu e, 1S%SC%;SS; e obte/e au9Glio-doen a do (>++ at SO%SP%;SS;% (nGcio do a/iso -r/io: S1%SC%;SS; "re/is!o de tr,ino do a/iso -r/io: CS%SC%;SS; "ri,eiros 1O dias de a:asta,ento: 1S%SC%;SS; a ;P%SC%;SS; E-a1os -elo e,-re1adorF Au9Glio-doen a -re/idencirio: ;O%SC%;SS; a SO%SP%;SS; "erGodo -ara co,-le,enta !o do a/iso -r/io: SQ%SP%;SS; a 11%SP%;SS; Data da bai9a na CT"+: 11%SP%;SS; Aux6 io4Doe#/" A5ide#trio Durante o a:asta,ento -or acidente de trabalho0 ocorre a interru- !o do contrato de trabalho% +endo assi,0 considera-se todo o -erGodo de ser/i o e:eti/o0 u,a /e2 .ue o contrato de trabalho n!o so:re solu !o de continuidade0 continuando e, -leno /i1or e, rela !o ao te,-o de ser/i o0 ou se=a0 transcorre nor,al a conta1e, do a/iso -r/io0 n!o ha/endo sus-ens!o da res-ecti/a conta1e,% Con/, ressaltar .ue at o ,o,ento n!o h u,a -osi !o un[ni,e da =uris-rud5ncia a res-eito da estabilidade do acidentado0 a .ual :oi introdu2ida atra/s da )ei n_ A%;1CDB10 e, dis-or se real,ente ser considerada a estabilidade .uando o e,-re1ado durante o -ra2o do a/iso -r/io entrar e, au9Glio-doen a acidentrio0 ou ser total,ente desconsiderada e, /irtude da concess!o do res-ecti/o a/iso ter sido anterior,ente ao ocorrido0 cabendo J
CS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
e,-resa a decis!o e, ,anter ou n!o o /Gnculo e,-re1atGcio0 le,brando .ue .ual.uer .ue se=a a decis!o to,ada0 so,ente a Justi a Trabalhista -oder dar u,a solu !o de:initi/a% Exemp o ?: 3,-re1ado iniciou o a/iso -r/io no dia S1%SC%;SS;0 co, data de tr,ino no dia CS%SC%;SS;% Acidentou-se no a,biente de trabalho e, SR%SC%;SS; e se a:astou at o dia 1A%SC%;SS;% (nGcio do a/iso -r/io: S1%SC%;SS; "re/is!o de tr,ino do a/iso -r/io: CS%SC%;SS; A:asta,ento: SR%SC%;SS; a 1A%SC%;SS; E1; dias -a1os -elo e,-re1adorF Retorno do a:asta,ento: 1B%SC%;SS; Data da bai9a na CT"+: CS%SC%;SS; >este caso0 se dar o tr,ino do a/iso -r/io no dia CS%SC%;SS; nor,al,ente co,o -re/isto0 u,a /e2 .ue o a:asta,ento -or acidente de trabalho se deu e, -erGodo in:erior a 1O dias0 n!o entrando e, au9Glio-doen a0 n!o 1erando a contro/rsia a res-eito da estabilidade -ro/is?ria% Exemp o <: 3,-re1ado iniciou o a/iso -r/io no dia S1%SC%;SS;0 co, data de tr,ino no dia CS%SC%;SS;% +o:reu acidente de trabalho e, SO%SC%;SS; e obte/e au9Glio-doen a acidentrio do (>++ at ;Q%SC%;SS;% (nGcio do a/iso -r/io: S1%SC%;SS; "re/is!o de tr,ino do a/iso -r/io: CS%SC%;SS; "ri,eiros 1O dias de a:asta,ento: SO%SC%;SS; a 1B%SC%;SS; E-a1os -elo e,-re1adorF Au9Glio-doen a acidentrio: ;S%SC%;SS; a ;Q%SC%;SS; >este caso0 a e,-resa de/er decidir e, continuar o -rocesso rescis?rio co, este e,-re1ado0 u,a /e2 .ue co, o ad/ento do art% 11A da )ei n_ A%;1CDB1 o e,-re1ado .ue 1o2ar de au9Glio-doen a acidentrio :ar =us a estabilidade de 1; ,eses a-?s o res-ecti/o retorno0 u,a /e2 .ue n!o h u,a -osi !o un[ni,e a res-eito at o ,o,ento% R3C6>+(D3RAHI6 +e a -arte .ue concedeu o a/iso -r/io dese=ar0 antes do tr,ino0 reconsiderar o ato0 J outra :acultado ou n!o aceitar a reconsidera !o% "ode a reconsidera !o ser e9-ressa .uando o noti:icado aceita a reconsidera !o -ro-osta0 ou tcita0 caso continue a -resta !o de ser/i o a-?s e9-irado o -ra2o do a/iso -r/io% @A)TA &RA<3 >6 C'R+6 D6 A<(+6 "RX<(6
C1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6correndo do e,-re1ador ou do e,-re1ado co,eter0 durante o curso do a/iso -r/io0 :alta 1ra/e0 -oder .ual.uer das -artes rescindir i,ediata,ente o contrato de trabalho% >o caso do e,-re1ador0 :ica ele obri1ado ao -a1a,ento da re,unera !o corres-ondente a todo o -erGodo de a/iso -r/io e as de,ais -arcelas de direito% +endo a :alta 1ra/e co,etida -elo e,-re1ado0 e9ceto a de abandono de e,-re1o0 -erder o direito ao restante do -ra2o do a/iso -r/io% R3+C(+I6 (>D(R3TA 6correndo a rescis!o indireta do contrato de trabalho0 ou se=a0 a rescis!o -or =usta causa0 e, :ace de :alta 1ra/e co,etida -elo e,-re1ador0 o e,-re1ado :ar =us0 ta,b,0 ao /alor corres-ondente ao -erGodo do a/iso -r/io% (>D3>(ZAHI6 AD(C(6>A) >os ter,os da le1isla !o /i1ente0 o e,-re1ado dis-ensado dentro do -erGodo de CS EtrintaF dias .ue antecede a sua data-base te, direito a u,a indeni2a !o e.ui/alente a u, salrio ,ensal% 6 a/iso -r/io0 trabalhado ou indeni2ado0 inte1ra o te,-o de ser/i o -ara todos os e:eitos le1ais% "or conse1uinte0 o te,-o de a/iso ser contado -ara :ins da indeni2a !o adicional0 sendo0 no caso de a/iso -r/io indeni2ado0 considerada a data e, .ue ter,inaria o a/iso0 caso hou/esse cu,-ri,ento% Bases: Art% R_0 WW( da Constitui !o @ederalDAAV Arts% PPB0 POR0 POA0 PRQ0 PRR0 PA10 PA;0 PAC0 PAR a PB10 OS1 e OS; da C)TV )ei n_ O%AABDRCV )ei n_ Q%RSADRBV )ei n_ R%;CADAPV )ei n_ R%R1;DAAV )ei n_ B%SCQDBSV e (> n_ 1RDSS% A<(+6 "RX<(6 - CT)C')6 A$iso 9r:$io Tr"." 8"do >o caso do a/iso -r/io trabalhado0 a re,unera !o corres-onder J .ue o e,-re1ado :i2er =us durante o res-ecti/o -ra2o% A$iso 9r:$io I#de#i;"do 6 a/iso -r/io sendo indeni2ado0 a base de clculo o lti,o salrio -ercebido -elo e,-re1ado% Recebendo o e,-re1ado salrio :i9o ,ais -arcelas /ari/eis ou so,ente salrio /ari/el0 o /alor do a/iso -r/io corres-onder ao salrio :i9o acrescido da ,dia das -arcelas /ari/eis dos lti,os do2e ,eses0 ou so,ente da ,dia dos do2e lti,os ,eses ou -erGodo
C;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
in:erior0 no caso de e,-re1ado co, ,enos de u, ano de ser/i o dis-ensado co, a/iso -r/io indeni2ado% Exemp o: <alor do salrio :i9o ,ensal: Ri ASS0SS Mdia da re,unera !o /ari/el dos lti,os 1; ,eses: Ri ;OS0SS Total do A/iso "r/io: Ri ASS0SS j Ri ;OS0SS k Ri 1%SOS0SS 3+T("')AHI6 D3 "3RN6D6 (>@3R(6R "ARA CT)C')6 DA MXD(A 6bser/e-se .ue nor,as coleti/as de trabalho -ode, estabelecer -erGodo in:erior -ara clculo da ,dia das -arcelas /ari/eis0 a .ual de/er ser obedecida desde .ue se=a ,ais /anta=osa ao e,-re1ado0 ent!o o e,-re1ador de/er -roceder aos dois clculos0 -ara :a2er a de/ida /eri:ica !o% ENCAR%OS SOCIAIS 6 a/iso -r/io trabalhado0 .ue considerado de nature2a salarial0 so:re incid5ncia do (>++0 (R-@onte e recolhi,ento -ara o @&T+% +obre o a/iso -r/io i#de#i;"do n!o h incid5ncia do (>++ e (R-@onte0 so,ente se reali2a o recolhi,ento -ara o @&T+% A+ISO 9R@+IO DURANTE AS *@RIAS 6 a/iso -r/io n!o -oder ser concedido durante o -erGodo das :rias0 ou se=a0 si,ultanea,ente0 u,a /e2 .ue trata,-se de direitos distintos% A+ISO 9R@+IO DURANTE A %ARANTIA DE EM9RE%O "or se tratar de dois institutos inco,-atG/eis0 o a/iso -r/io e a estabilidade0 in/lida a concess!o do a/iso -r/io0 con:or,e deter,ina o 3nunciado T+T n_ CPA% ENUNCIADOS 3nunciado T+T n_ PP: &A cessao da atividade da empresa, com pa(amento da indenizao, simples ou em dobro, no exclui, por si s+, o direito do empre(ado ao aviso prvio.& 3nunciado T+T n_ 1QC : &Aabe aviso nas rescisBes antecipadas dos contratos de experi2ncia, na ,orma do art. 68., da ACD.&
CC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3nunciado T+T n_ 1A;: &= tempo do aviso prvio, mesmo indenizado, conta-se para e,eito da indenizao adicional prevista no art. E; da Cei n; 7.F*8, de )*..*..EFE.& Redao dada pela Res. 4 .E8), 01 *E.....E8) 3nunciado T+T n_ ;CS : &< ile(al substituir o per#odo em "ue se reduz da $ornada de trabalho, no aviso prvio, pelo pa(amento das horas correspondentes.& 3nunciado T+T n_ ;RQ: &= direito ao aviso prvio irrenuncivel pelo empre(ado. = pedido de dispensa de cumprimento no exime o empre(ador de pa(ar o valor respectivo, salvo comprovao de haver o prestador dos servios obtido novo empre(o.& 3nunciado T+T n_ CPA: &< invlida a concesso do Aviso 'rvio na ,lu2ncia da (arantia de empre(o, ante a incompatibilidade dos dois institutos.& AT3+TAD6 MXD(C6 A =usti:ica !o da aus5ncia do e,-re1ado ao ser/i o0 -or ,oti/o de doen a0 -ara n!o ocasionar a -erda da re,unera !o corres-ondente0 de/e ser co,-ro/ada ,ediante Atestado Mdico% 6rde, -re:erencial dos atestados ,dicos Eestabelecida e, lei e -ela =uris-rud5nciaF: 1% ;% C% P% O% Q% Mdico da e,-resa ou e, con/5nioV Mdico do +'+V Mdico do +3+( ou +3+CV Mdico a ser/i o de re-arti !o :ederal0 estadual ou ,unici-alV Mdico de ser/i o sindicalV Mdico de li/re escolha do -r?-rio e,-re1ado0 no caso de aus5ncia dos anteriores0 na res-ecti/a localidade onde trabalha%
6s Tribunais Re1ionais do Trabalho t5, se ,ani:estado no sentido de .ue os atestados :ornecidos -elo (>++ ou atra/s do +'+ s!o /lidos0 ,es,o .ue a e,-resa -ossua ser/i o ,dico -r?-rio ou e, con/5nio0 n!o ha/endo necessidade de sere, sub,etidos ao ,dico da e,-resa% +" id"de 1 Re2uisito
CP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6s atestados ,dicos -ara =usti:icare, as :altas -or doen as0 co, inca-acidade at 1O dias0 de/e, atender aos se1uintes re.uisitos: 1% Te,-o de dis-ensa concedido ao se1urado0 -or e9tenso e nu,erica,enteV ;% Ao ,dico so,ente ser -er,itido :a2er constar0 e, es-a o a-ro-riado no atestado0 o dia1n?stico codi:icado0 con:or,e o C?di1o (nternacional de Doen as EC(DF0 se hou/er solicita !o do -aciente ou de seu re-resentante le1al0 ,ediante e9-ressa concord[ncia consi1nada no docu,entoV C% Assinatura do ,dico ou odont?lo1o sobre o cari,bo do .ual conste no,e co,-leto e n,ero no re1istro no res-ecti/o conselho -ro:issional% As datas de atendi,ento0 inGcio da dis-ensa e e,iss!o do atestado n!o -oder!o ser retroati/as e de/er!o coincidir% Bases le1ais: )ei A%;1C0 de ;P%SR%1BB1 - arti1o QSV C)T - arti1o 1C1 Recurso 6rdinrio TRT A%PBRD1BBCV Ac?rd!o TRT ;%OC1D1BBCV 3nunciado T+T n_ 1OV 3nunciado T+T n_ ;A;V "ortaria M"A+ C%;B1DAP0 alterada -ela "ortaria M"A+ C%CRSDAPV )ei QSODPB0 arti1o Q_0 c ;_V Decreto ;R%SPADPB0 arti1o 1;0 cc 1_ e ;_% DXC(M6 T3RC3(R6 +A)TR(6 4 A+"3CT6+ &3RA(+ 8'3M T3M D(R3(T6 Ao -a1a,ento do 1C_ salrio :a2 =us o trabalhador urbano ou rural0 o trabalhador a/ulso e o do,stico% <A)6R A +3R "A&6 6 1C_ salrio ser -a1o -ro-orcional ao te,-o de ser/i o do e,-re1ado na e,-resa0 considerando-se a :ra !o de 1O dias de trabalho co,o ,5s inte1ral% A i,-ort[ncia -a1a ao e,-re1ado a tGtulo de -ri,eira -arcela ser dedu2ida do /alor do 1C_ salrio de/ido at o dia ;S de de2e,bro% 8uando na co,-osi !o do salrio do e,-re1ado en/ol/er -arte /ari/el0 de/er ser calculada a sua ,dia% 8uanto aos e,-re1ados /endedores0 a e,-resa de/er /eri:icar0 =unto ao sindicato da cate1oria0 se os /alores das co,iss7es de/er!o ser atuali2ados e -or .ual Gndice% DATA+ D3 "A&AM3>T6 A -ri,eira -arcela do 1Co% salrio de/e ser -a1a at o lti,o dia de no/e,bro de cada ano0 ou -or ocasi!o das :rias do e,-re1ado E.uando este o solicitar0 -or escrito0 at C1 de =aneiro de cada anoF%
CO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A se1unda -arcela do 1C_ salrio de/e ser -a1a at o dia ;S de de2e,bro% @A)TA+ - (>T3R@3RU>C(A >6 1C_ +A)TR(6 "ara :ins de -a1a,ento do 1C_ salrio0 as :altas le1ais e as =usti:icadas ao ser/i o n!o ser!o dedu2idas% +!o :altas le1ais e =usti:icadas Edias teisF: - at ; dias consecuti/os0 e, caso de :aleci,ento do c`n=u1e0 ascendente0 descendente0 ir,!o ou -essoa .ue0 declarada e, sua Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial0 /i/a sob sua de-end5ncia econ`,icaV - at C dias consecuti/os0 e, /irtude de casa,entoV - -or O dias0 e, caso de nasci,ento de :ilhoV - -or 1 dia0 e, cada 1; ,eses de trabalho0 e, caso de doa !o /oluntria de san1ue de/ida,ente co,-ro/adaV - at ; dias consecuti/os ou n!o -ara o :i, de se alistar eleitor0 nos ter,os da lei res-ecti/aV - no -erGodo de te,-o e, .ue ti/er de cu,-rir as e9i15ncias do +er/i o Militar re:eridas na letra ]c] do art% QO da )ei n_ P%CRO0 de 1R de a1osto de 1BQP E)ei do +er/i o MilitarFV - nos dias e, .ue esti/er co,-ro/ada,ente reali2ando -ro/as de e9a,e /estibular -ara in1resso e, estabeleci,ento de ensino su-eriorV - -elo te,-o .ue se :i2er necessrio0 .uando ti/er .ue co,-arecer e, =uG2oV - .uando :or arrolado ou con/ocado -ara de-or na =usti aV - aus5ncia -or ,oti/o de acidente do trabalho0 desde o dia do acidente at o dia da altaV - aus5ncia -or ,oti/o de doen a atestada -elo (>++0 relati/a aos -ri,eiros 1O E.uin2eF dias de a:asta,entoV - o te,-o de sus-ens!o -or ,oti/o de in.urito ad,inistrati/o0 .uando =ul1ado i,-rocedenteV - a:asta,ento -or licen a re,uneradaV - os dias e, .ue0 -or con/eni5ncia da e,-resa0 n!o tenha ha/ido trabalhoV - a:asta,ento -or licen a-,aternidadeV - :altas .ue a e,-resa0 a seu critrio0 considere =usti:icadas e se, desconto do salrioV - -ara os -ro:essores no decurso de B dias0 as :altas /eri:icadas -or ,oti/o de 1ala ou de luto0 e, conse.\5ncia de :aleci,ento do c`n=u1e0 do -ai ou ,!e0 ou de :ilho% As :altas in=usti:icadas s? inter:erir!o se e, cada ,5s do ano corres-ondente do -a1a,ento do 1C_ salrio ocorrer do e,-re1ado so,ar ,ais de 1O :altas ao trabalho% *6RA+ 3WTRA+ 3 >6T'R>A+ As horas e9tras inte1ra, o 1C_ salrio0 con:or,e se de-reende do 3nunciado T+T n_ PO: &A remunerao do servio suplementar, habitualmente prestado, inte(ra o clculo da (rati,icao natalina, prevista na Cei n; 6.*E*, de .E7/.&
CQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 adicional noturno ta,b, inte1ra o 1C_ salrio -or :or a do 3nunciado ( da +,ula T+T n_ QS: &= adicional noturno, pa(o com habitualidade, inte(ra o salrio do empre(ado para todos os e,eitos.& 8uando o e,-re1ado reali2ar n,eros /ariados de horas noturnas ou e9tras durante o ano0 o e,-re1ador de/er :a2er a ,dia das horas0 o .ual ser/e tanto -ara horas e9tras .uanto -ara horas noturnas% 8uando o e,-re1ado reali2ar u, deter,inado n,ero de horas e9tras ou horas noturnas0 se, ha/er /aria !o0 n!o -recisar :a2er a ,dia0 a-enas de/er incluir-se os /alores% AD(C(6>A) D3 (>+A)'BR(DAD3 3 D3 "3R(C')6+(DAD3 6s adicionais de insalubridade e de -ericulosidade inte1ra, o -a1a,ento do 1C_ salrio0 u,a /e2 .ue :a2e, -arte da re,unera !o do e,-re1ado% 3stes adicionais0 co,o s!o -ercentuais a-licados sobre /alores deter,inados Esalrio,Gni,o ou salrio-base0 con:or,e o casoF0 n!o se :a2 ,dia% 1C_ +A)TR(6 - 1^ "ARC3)A - +6)(C(TAHI6 "6R 6CA+(I6 DA+ @XR(A+ 6 arti1o ;_0 c ;_ da )ei n_ P%RPBDQO0 .ue dis-7e sobre o -a1a,ento da 1rati:ica !o natalina -re/ista na )ei n_ P%SBSDQ;0 -re/5 .ue o e,-re1ado :a2 =us ao adianta,ento da 1^ -arcela do 1C_ salrio -or ocasi!o de suas :rias0 se,-re .ue solicitar no ,5s de =aneiro do corres-ondente ano% Reda !o do c ;_ do arti1o ;_ da )ei n_ P%RPBDQO: &Art. /; - ... ... : /; - = adiantamento ser pa(o ao ense$o das ,rias do empre(ado, sempre "ue este o re"uerer no m2s de $aneiro do correspondente ano.& "RAZ6 D3 R38'3R(M3>T6 6 e,-re1ado te, at o dia C1 de =aneiro -ara re.uerer .ue lhe se=a -a1o0 =unta,ente co, a re,unera !o de :rias0 a 1^ -arcela do 1C_ salrio% 6 /alor re:erente J 1^ -arcela do 1C_ salrio corres-ondente a OSh do salrio do ,5s anterior ao 1o2o de :rias% Caso o e,-re1ado n!o solicite o -a1a,ento da 1^ -arcela do 1C_ salrio na -oca deter,inada0 ou se=a0 no ,5s de =aneiro0 :icar na de-end5ncia da liberalidade do e,-re1ador sua concess!o0 .ue -oder ser :eita entre os ,eses de :e/ereiro a no/e,bro% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
CR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A -ri,eira -arcela re.uerida -or ocasi!o das :rias 0 -ortanto0 u,a :aculdade inerente ao e,-re1ado0 en.uanto .ue o -a1a,ento e:etuado entre os ,eses de :e/ereiro e no/e,bro de cada ano corres-onde a u,a liberalidade do e,-re1ador0 .ue -ode reali2-lo na -oca .ue ,elhor con/enha a seus interesses% M6D3)6 D3 +6)(C(TAHI6 Ao +r% Eno,e do e,-re1adorF Re:er5ncia: +olicita !o do -a1a,ento da 1^ -arcela do 1C_ salrio -or ocasi!o das :rias% 3, ra2!o do dis-osto no arti1o ;_0 c ;_ da )ei n_ P%RPBDQO0 /enho re.uerer o -a1a,ento da -ri,eira -arcela do 1C_ salrio -or ocasi!o do 1o2o de ,inhas :rias% ddddddddddddd0 dddd de ddddddddddd de ddddd% dddddddddddddddddddddddd assinatura do e,-re1ado dddddddddddddddddddddddd ciente do e,-re1ador Base: )ei n_ P%RPBDQOV e Decreto n_ OR%1OODQO% DXC(M6 T3RC3(R6 +A)TR(6 - 1^ "ARC3)A 8'3M T3M D(R3(T6 Ao -a1a,ento do 1C_ salrio :a2 =us o trabalhador urbano ou rural0 o trabalhador a/ulso e o do,stico% <A)6R A +3R "A&6 6 /alor do adianta,ento do 1Co salrio corres-onder ,etade do salrio recebido -elo e,-re1ado no ,5s anterior0 sendo -a1o -ro-orcional,ente ao te,-o de ser/i o do e,-re1ado -restado ao e,-re1ador0 considerando-se a :ra !o de 1O dias de trabalho co,o ,5s inte1ral% Desta :or,a0 se a -ri,eira -arcela :or -a1a no ,5s de no/e,bro0 o /alor do adianta,ento ser calculado co, base no salrio do ,5s de outubro% 8uando na co,-osi !o do salrio do e,-re1ado en/ol/er -arte /ari/el0 de/er ser calculada a sua ,dia% 8uanto aos e,-re1ados /endedores0 a e,-resa de/er /eri:icar0 =unto ao sindicato da cate1oria0 se os /alores das co,iss7es de/er!o ser atuali2ados e -or .ual Gndice% DATA D3 "A&AM3>T6 A -ri,eira -arcela do 1C_ salrio de/e ser -a1a de: $$$%1uiatrabalhista%co,%br
CA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
S1D:e/ereiro a CSDno/e,bro ou -or ocasi!o das :rias Ese solicitado -elo e,-re1adoF%
A i,-ort[ncia -a1a ao e,-re1ado a tGtulo de -ri,eira -arcela ser dedu2ida do /alor da se1unda -arcela do 1Co a ser -a1o at ;SDde2e,bro% @XR(A+ 4 AD(A>TAM3>T6 D6 1C6% +A)TR(6 "ara .ue o e,-re1ado :a a =us ao adianta,ento da -ri,eira -arcela do 1Co% salrio -or ocasi!o das :rias0 de/er re.uerer no ,5s de =aneiro do corres-ondente ano ao e,-re1ador0 -or escrito% A-?s este -erGodo0 caber ao e,-re1ador a libera !o do re:erido -a1a,ento ao e,-re1ado% R3+C(+I6 C6>TRAT'A) *a/endo rescis!o contratual e = se tenha adiantado a -ri,eira -arcela0 esta ser co,-ensada co, o /alor da 1rati:ica !o de/ida na rescis!o% *6RA+ 3WTRA+ 3 >6T'R>A+ As horas e9tras inte1ra, o 1C_ salrio0 con:or,e se de-reende do 3nunciado T+T n_ PO: &A remunerao do servio suplementar, habitualmente prestado, inte(ra o clculo da (rati,icao natalina, prevista na Cei n; 6.*E*, de .E7/.& 6 adicional noturno ta,b, inte1ra o 1C_ salrio -or :or a do 3nunciado ( da +,ula T+T n_ QS: &= adicional noturno, pa(o com habitualidade, inte(ra o salrio do empre(ado para todos os e,eitos.& 8uando o e,-re1ado reali2ar n,eros /ariados de horas noturnas ou e9tras durante o ano0 o e,-re1ador de/er :a2er a ,dia das horas0 o .ual ser/e tanto -ara horas e9tras .uanto -ara horas noturnas% 8uando o e,-re1ado reali2ar u, deter,inado n,ero de horas e9tras ou horas noturnas0 se, ha/er /aria !o0 n!o -recisar :a2er a ,dia0 a-enas de/er incluir-se os /alores% AD(C(6>A) D3 (>+A)'BR(DAD3 3 D3 "3R(C')6+(DAD3 6s adicionais de insalubridade e de -ericulosidade inte1ra, o -a1a,ento do 1C_ salrio0 u,a /e2 .ue :a2e, -arte da re,unera !o do e,-re1ado%
CB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3stes adicionais0 co,o s!o -ercentuais a-licados sobre /alores deter,inados Esalrio,Gni,o ou salrio-base0 con:or,e o casoF0 n!o se :a2 ,dia% Exemp o: 3,-re1ado ad,itido e, S; de =aneiro% +alrio ,ensal de Ri BSS0SS% Recebe adicional de -ericulosidade% - Clculo: Adicional de -ericulosidade: Ri BSS0SS 9 CSh k Ri ;RS0SS - Ri BSS0SS j Ri ;RS0SS k Ri 1%1RS0SS - 1a -arcela do 1C_ salrio k Ri 1%1RS0SS 9 OSh k Ri OAO0SS% +A)TR(6 @(W6 4 CT)C')6+ Admitidos At: ?= de )"#eiro "ara os e,-re1ados ad,itidos at 1R de =aneiro0 inclusi/e0 o /alor da -ri,eira -arcela ser de OSh do salrio do ,5s anterior ao do seu -a1a,ento% "or.ue 1R de =aneirol Con:or,e a )ei P%SBSDQ;0 art% 1_0 c;_ e Decreto n_ OR%1OODQO0 art% 1_0 -ar1ra:o nico0 a :ra !o i1ual ou su-erior a 1O dias ser ha/ida co,o ,5s inte1ral0 corres-ondendo a 1D1; a/os% 3nt!o do dia 1R ao dia C1 de =aneiro0 te,os 1O dias aF Mensalista 3,-re1ado ,ensalista ad,itido e, 1S de =aneiro% "a1a,ento da -ri,eira -arcela e, CS de no/e,bro% +alrio de outubro: Ri RAS0SS% - Clculo: Ri RAS0SS 9 OSh k Ri CBS0SS bF *orista 3,-re1ado horista ad,itido e, 1; de =aneiro% "a1a,ento -ri,eira -arcela e, CS de no/e,bro% +alrio-hora de outubro Ri P0AS% - n,ero de horas trabalhadas durante o ano at outubro k 1%AQ;0A di/idido -or 1S k 1AQ0;A horas% - n,ero de horas corres-ondente ao descanso se,anal re,unerado ED+RF k CQQ0OS di/idido -or 1S k CQ0QO horas EmF o n,ero de horas est sendo considerado e, siste,a centesi,al% >ota: 6s /alores de n,ero de horas aci,a s!o a-enas e9e,-li:icati/os0 de/endo cada e,-re1ador /eri:icar o n,ero e9ato de horas trabalhadas0 assi, co,o as horas do $$$%1uiatrabalhista%co,%br
PS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
res-ecti/o D+R e, cada ,5s% Considera,os a ,dia -or 1S0 u,a /e2 .ue h /aria !o de n,ero de horas de ,5s -ara ,5s0 n!o -odendo se esti,ar e9ata,ente o n,ero do ,5s e, curso Eno/e,broF% Con/, salientar .ue nos ,eses e, .ue o e,-re1ado :oi ad,itido no curso do ,5s0 de/e-se considerar -ara e:eito do clculo o n,ero de horas co,o se ele ti/esse trabalhado o ,5s todo0 -ara .ue o ,es,o n!o se=a -re=udicado% - Clculo: Ri P0AS 9 1AQ0;A horas trabalhadas k Ri ABP01P Ri P0AS 9 CQ0QO hDD+R k Ri 1RO0B; Ri ABP01P : ; j 1RO0B; : ; k -ri,eira -arcela do 1C% salrio: Ri OCO0SC Empre0"dos Admitidos ApAs ?= de )"#eiro "ara os e,-re1ados ad,itidos no curso do ano0 o adianta,ento corres-onder J ,etade de 1D1; Eu, do2eF a/os da re,unera !o -or ,5s de ser/i o ou :ra !o i1ual ou su-erior a 1O dias% aF Mensalista 3,-re1ado ,ensalista ad,itido e, 1; de =ulho0 -a1a,ento da -ri,eira -arcela e, CS de no/e,bro% +alrio de outubro Ri RSS0SS% - Clculo: 6 e,-re1ado :a2 =us a: OD1; a/os Ri RSS0SS : 1; 9 O k Ri ;B10QQ Ri ;B10QQ : ; k adianta,ento 1C% salrio Ri 1PO0AC bF *orista 3,-re1ado ad,itido e, 1Q de =ulho% -a1a,ento da -ri,eira -arcela e, CS de no/e,bro% +alrio-hora de outubro Ri C0OS% - n,ero de horas trabalhadas de =ulho at outubro k ROO0P : P k 1AA0AO horas - n,ero de horas corres-ondente ao descanso se,anal re,unerado ED+RF de =ulho a outubro k 1PQ0Q : P k CQ0QO horas% >ota: 6s /alores de n,ero de horas aci,a s!o a-enas e9e,-li:icati/os0 de/endo cada e,-re1ador /eri:icar o n,ero e9ato de horas trabalhadas0 assi, co,o as horas do res-ecti/o D+R e, cada ,5s% Considera,os a ,dia -or P0 u,a /e2 .ue h /aria !o de n,ero de horas de ,5s -ara ,5s% Con/, salientar .ue nos ,eses e, .ue o e,-re1ado :oi ad,itido no curso do ,5s0 de/e-se considerar -ara e:eito do clculo o n,ero de horas co,o se ele ti/esse trabalhado o ,5s todo0 -ara .ue o ,es,o n!o se=a -re=udicado% - Clculo: 6 e,-re1ado :a2 =us a: OD1; a/os Ri C0OS 9 1AA0AO horas trabalhadas k Ri QQS0BA $$$%1uiatrabalhista%co,%br
P1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Ri C0OS 9 CQ0QO hDD+R k Ri 1;A0;A Ri QQS0BA j 1;A0;A k Ri RAB0;Q Ri RAB0;Q : 1; 9 O k Ri C;A0AQ Ri C;A0AQ : ; k 1a% -arcela 1C% salrio Ri 1QP0PC +A)TR(6 <AR(T<3) 4 CT)C')6+ "ara os e,-re1ados .ue recebe, salrio /ari/el0 a .ual.uer tGtulo0 a 1rati:ica !o ser calculada na base da so,a das i,-ort[ncias /ari/eis de/idas nos ,eses trabalhados at o anterior J.uele e, .ue se reali2ar o adianta,ento% 6s e,-re1ados .ue recebere, -arte :i9a ter!o o res-ecti/o /alor so,ado J -arte /ari/el% 3,-re1ados Ad,itidos At 1R de Janeiro Comissio#ist" aF Co,issionista +e, "arte @i9a 3,-re1ado ad,itido e, 1S de =aneiro% "a1a,ento da -ri,eira -arcela e, CS de no/e,bro% - Co,iss7es recebidas no -erGodo de =aneiro a outubro k Ri O%ASS0SS - D+R sobre co,iss7es no -erGodo de =aneiro a outubro k Ri 1%1AC0;S Clculo: Co,iss7es: ,dia das co,iss7es: Ri O%ASS0SS : 1S k Ri OAS0SS Ri OAS0SS : ; k Ri ;BS0SS D+R: ,dia do D+R sobre co,iss7es: Ri 1%1AC0;S : 1S k Ri 11A0C; Ri 11A0C; : ; k Ri OB01Q 1C_: Ri ;BS0SS j Ri OB01Q k Ri CPB01Q% bF Co,issionista Co, "arte @i9a 3,-re1ado ad,itido e, 1C de =aneiro% +alrio :i9o de Ri RSS0SS e, outubro% "a1a,ento da -ri,eira -arcela do 1C_ salrio e, no/e,bro% - Co,iss7es recebidas no -erGodo de =aneiro a outubro: Ri O%PSS0SS - D+R sobre co,iss7es no -erGodo de =aneiro a outubro: Ri 1%1S10QS Clculo:
P;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Co,iss7es: ,dia das co,iss7es: Ri O%PSS0SS : 1S k Ri OPS0SS Ri OPS0SS : ; k Ri ;RS0SS D+R sobre co,iss7es: ,dia do D+R sobre co,iss7es: Ri 1%1S10QS : 1S k Ri 11S01Q Ri 11S01Q : ; k Ri OO0SA +alrio :i9o: RSS0SS : ; k Ri COS0SS EOSh do salrio :i9oF 1C_: Ri ;RS0SS j Ri OO0SA j Ri COS0SS k Ri QRO0SA Hor"s Extr"s 3,-re1ado ad,itido e, C de =aneiro% +alrio :i9o do ,5s de outubro Ri QCA0SS0 tendo reali2ado 1QS horas e9tras no -erGodo a OSh e CC horas e9tras corres-ondentes ao D+R% "a1a,ento da -ri,eira -arcela no dia CS de no/e,bro% Clculo: - horas e9tras reali2adas no -erGodo de =aneiro a outubro: 1QS horas - D+R sobre horas e9tras no -erGodo de =aneiro a outubro: CC horas *oras 39tras: ,dia das horas e9tras: 1QS : 1S k 1Q horas : ; k A horas EOSh da ,dia das horas e9trasF /alor da hora e9tra co, OSh: Ri ;0BS EQCA0SS : ;;SF j OSh k Ri P0CO /alor da ,dia das horas e9tras: A horas 9 Ri P0CO k Ri CP0AS D+R: ,dia do D+R sobre hora e9tra: CC : 1S k C0C horas : ; k 10QO horas /alor do D+R sobre hora e9tra co, OSh: Ri P0CO 9 10QOh k Ri R01A +alrio :i9o: Ri QCA0SS : ; k Ri C1B0SS 1C_: Ri C1B0SS j CP0AS j R01A k Ri CQS0BA Empre0"dos Admitidos ApAs ?= de )"#eiro Comissio#ist" aF Co,issionista se, "arte @i9a $$$%1uiatrabalhista%co,%br
PC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3,-re1ado ad,itido e, S1 de a1osto% "a1a,ento da -ri,eira -arcela e, CS de no/e,bro% - Co,iss7es recebidas no -erGodo de a1osto a outubro: Ri 1%BSS0SS - D+R sobre co,iss7es no -erGodo de a1osto a outubro: Ri CAR0QS C 5u o: Co,iss7es: ,dia das co,iss7es: Ri 1%BSS0SS : C k Ri QCC0CC Ri QCC0CC : 1; 9 P k Ri ;11011 Ri ;11011 : ; k Ri 1SO0OQ D+R: ,dia do D+R: Ri CAR0QS : C k Ri 1;B0;S Ri 1;B0;S : 1; 9 P k Ri PC0SR Ri PC0SR : ; k Ri ;10OP 1C_: Ri 1SO0OQ j Ri ;10OP k Ri 1;R01S bF Co,issionista co, "arte @i9a 3,-re1ado ad,itido e, S1 a1osto% +alrio :i9o de Ri OQS0SS e, outubro% "a1a,ento da -ri,eira -arcela e, CS de no/e,bro% - Co,iss7es recebidas no -erGodo de a1osto a outubro: Ri 1%ASS0SS - D+R sobre co,iss7es no -erGodo de a1osto a outubro: Ri CQR0;S C 5u o: Co,iss7es: ,dia das co,iss7es: Ri 1%ASS0SS : C k Ri QSS0SS Ri QSS0SS : 1; 9 P k Ri ;SS0SS Ri ;SS0SS : ; k Ri 1SS0SS D+R ,dia do D+R sobre co,iss7es: Ri CQR0;S : C k Ri 1;;0PS Ri 1;;0PS : 1; 9 P k Ri PS0AS Ri PS0AS : ; k Ri ;S0PS +alrio :i9o: Ri OQS0SS : 1; 9 P k Ri 1AQ0QR Ri 1AQ0QR : ; k Ri BC0CP 1C_: Ri 1SS0SS j Ri ;S0PS j Ri BC0CP k Ri ;1C0RP Hor"s Extr"s 3,-re1ado ad,itido e, SC de =ulho% +alrio :i9o de Ri QQS0SS e, outubro0 tendo reali2ado R; horas e9tras no -erGodo a OSh e 1P0R horas e9tras corres-ondentes ao D+R% "a1a,ento da -ri,eira -arcela no dia CS de no/e,bro%
PP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Clculos: - *oras e9tras reali2adas no -erGodo: R; horas - D+R sobre horas e9tras: 1P0R horas *oras 39tras: - ,dia das horas e9tras: R; : P k 1A - /alor da hora e9tra a OSh: Ri C0SS j OSh k Ri P0OS - 1A horas 9 Ri P0OS k Ri A10SS : 1; 9 O k Ri CC0RO E:a2 =us a OD1; a/osF : ; k Ri 1Q0AA EOSh dos OD1; a/os a .ue :a2 =usF D+R: - ,dia do D+R sobre hora e9tra: 1P0R : P k C0QA horas - /alor do D+R sobre hora e9tra a OSh k C0QAh 9 Ri P0OS k Ri 1Q0OQ - Ri 1Q0OQ : 1; 9 O k Ri Q0BS : ; k Ri C0PO EOSh dos OD1; a/os a .ue :a2 =usF +alrio :i9o: - Ri QQS0SS : 1; 9 O k Ri ;RO0SS : ; k Ri 1CR0OS EOSh dos OD1; a/os a .ue :a2 =usF 1C_: - Ri 1CR0OS j Ri 1Q0AA j Ri C0PO k Ri 1OR0AC EOSh - do salrio :i9o j da hora e9tra j D+RF AUBCLIO4DOEN&A 9RE+IDENCIDRIO X o a:asta,ento -or ,oti/o de doen a ou outra inca-acidade n!o decorrente de acidente do trabalho0 estendendo-se o trata,ento -or ,ais de 1O dias0 co, sus-ens!o do contrato de trabalho a -artir do 1Q_ dia% Co,-ete a e,-resa re,unerar o e,-re1ado nos 1O E.uin2eF -ri,eiros dias0 assi, co,o res-ons/el -elo -a1a,ento do 1C_ salrio at o 1O_ dia do a:asta,ento e -osterior retorno% A -artir do 1Q_ dia at o retorno ao trabalho0 a "re/id5ncia +ocial assu,e -a1ando o 1C_ salrio e, :or,a de abono anual% Exemp o ?: 3,-re1ado ad,itido e, S1 de =unho% +alrio ,ensal do ,5s de outubro Ri OOS0SS% 6 e,-re1ado a:astou-se -or doen a dia SC de a1osto0 retornando dia ;P de a1osto% "a1a,ento da -ri,eira -arcela do 1C_ salrio no dia CS de no/e,bro% - a:asta,ento: SCDSA - retorno: ;PDSA - n,ero de a/os a .ue :a2 =us: OSh de QD1; a/os0 -or.ue o a:asta,ento -or ,oti/o de doen a n!o inter:eriu na conta1e, dos a/os0 u,a /e2 .ue os -ri,eiros 1O E.uin2eF dias do a:asta,ento .ue s!o de res-onsabilidade da e,-resa :oi su:iciente -ara deter,inar o a/o corres-ondente a a1osto% C 5u o: - Ri OOS0SS : 1; 9 Q k Ri ;RO0SS $$$%1uiatrabalhista%co,%br
PO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Ri ;RO0SS : ; k Ri 1CR0OS 1^ -arcela do 1C_ salrio: Ri 1CR0OS Exemp o <:
3,-re1ado ad,itido e, S1 de =unho% +alrio ,ensal do ,5s de outubro Ri AQS0SS% 6 e,-re1ado a:astou-se -or ,oti/o de doen a no dia SC de a1osto0 retornando no dia ;; de sete,bro% "a1a,ento da -ri,eira -arcela do 1C_ salrio no dia CS de no/e,bro% - a:asta,ento: SCDSA - retorno: ;;DSB - adianta,ento a .ue :a2 =us: OD1; a/os0 -or.ue no ,5s de a1osto os 1O E.uin2eF -ri,eiros dias do a:asta,ento deu u,a :ra !o e no ,5s de sete,bro n!o -reencheu a :ra !o0 :icando o encar1o deste ,5s -ara o (>++% C 5u o: - Ri AQS0SS : 1; 9 O k Ri COA0CC - Ri COA0CC : ; k Ri 1RB01R - 1^ -arcela do 1C_ salrio: Ri 1RB01R AUBCLIO4DOEN&A ACIDENTDRIO A Justi a do Trabalho entende .ue as :altas ou aus5ncias decorrentes de acidente do trabalho n!o s!o consideradas -ara e:eito de clculo da 1rati:ica !o natalina E1C_ salrioF% 3ste entendi,ento re:letir a-enas no ,o,ento do -a1a,ento total do 1C_ salrio% "ara -a1a,ento da -ri,eira -arcela do 1C_ salrio -rocede-se nor,al,ente0 co,o de,onstrado anterior,ente no ite, Au9Glio-Doen a "re/idencirio0 ou se=a0 considerandose na conta1e, do n,ero de a/os a .ue o e,-re1ado :a2 =us at os -ri,eiros .uin2e dias do a:asta,ento% Exemp o: 3,-re1ado ad,itido e, SP de =aneiro% +alrio ,ensal do ,5s de outubro0 Ri QQS0SS% 6 e,-re1ado acidentou-se no trabalho dia SP de ,aio0 a:astando-se no ,es,o ,o,ento0 retornando dia ;1 de =ulho% "a1a,ento da -ri,eira -arcela do 1C_ salrio e, no/e,bro% - a:asta,ento: SPDSO - au9Glio-doen a acidentrio: ;SDSO a ;SDSR - retorno: ;1DSR - adianta,ento a .ue :a2 =us: OSh de BD1; a/os0 -or.ue no ,5s de ,aio deu :ra !o de 1O dias e nos ,eses de =unho e =ulho a :ra !o :oi in:erior a 1O dias e co,o este e,-re1ado n!o este/e a dis-osi !o do e,-re1ador durante todos os ,eses do ano0 as :ra 7es s!o consideradas at o ,5s de -a1a,ento da -ri,eira -arcela0 ou se=a0 neste caso0 no/e,bro% C 5u o: $$$%1uiatrabalhista%co,%br
PQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Ri QQS0SS : 1; 9 B k Ri PBO0SS Ri PBO0SS : ; k Ri ;PR0OS 1^ -arcela do 1C_ salrio: Ri ;PR0OS SER+I&O MILITAR OBRI%ATERIO 6 e,-re1ado a:astado -ara o ser/i o ,ilitar obri1at?rio :a2 =us ao 1C_ salrio0 corres-ondente ao -erGodo anterior e -osterior Ese hou/erF ao a:asta,ento0 ou se=a0 o -erGodo de aus5ncia n!o co,-utado -ara :ins do 1C_ salrio% Exemp o: 3,-re1ado ad,itido e, SC de =aneiro0 a:astando-se -ara o ser/i o ,ilitar obri1at?rio dia S1 de ,ar o e n!o tendo retornado% +alrio ,ensal do ,5s de outubro Ri PSS0SS% "a1a,ento da -ri,eira -arcela do 1C_ salrio no dia CS de no/e,bro% - a:asta,ento: S1DSC - adianta,ento a .ue :a2 =us: OSh de ;D1; a/os E=aneiro e :e/ereiroF C 5u o: Ri PSS0SS : 1; 9 ; k Ri QQ0QR Ri QQ0QR : ; k Ri CC0CP 1^ -arcela do 1C_ salrio: Ri CC0CP 9A%AMENTO CON)UNTO DAS DUAS 9ARCELAS A )ei n_ P%RBPDQO e, seu arti1o ;_ i,-7e o -a1a,ento da 1^ -arcela do 1C_ salrio at o ,5s de no/e,bro% A )ei n_ R%AOODAB esti-ulou a ,ulta de 1QS ':irs -or e,-re1ado0 dobrada na reincid5ncia -ara as in:ra 7es contra os dis-ositi/os da &rati:ica !o de >atal E1C_F% "ara o -a1a,ento con=unto das duas -arcelas n!o h -re/is!o le1al con:or,e ,encionado aci,a% ENCAR%OS SOCIAIS INSS >a -ri,eira -arcela do 1C_ salrio0 n!o h incid5ncia do (>++% *%TS
PR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 @&T+ incidir sobre o /alor -a1o0 e:eti/a,ente0 -elo re1i,e de co,-et5ncia0 ou se=a0 se o -a1a,ento da -ri,eira -arcela ocorrer e, no/e,bro0 o @&T+ de/er ser recolhido at o dia SR de de2e,bro0 =unto co, a :olha de -a1a,ento% IRR* +obre a -ri,eira -arcela do 1C_ salrio0 n!o h incid5ncia do (RR@% DXC(M6 T3RC3(R6 +A)TR(6 - ;a% "ARC3)A +A)TR(6 @(W6 4 CT)C')6+ Admitidos At: ?= de )"#eiro "ara os e,-re1ados ad,itidos at 1R de =aneiro0 inclusi/e0 o /alor da se1unda -arcela ser do salrio do ,5s de de2e,bro0 dedu2ido o /alor da 1^ E-ri,eiraF -arcela e os encar1os% "or.ue 1R de =aneirol Con:or,e a )ei P%SBSDQ;0 art% 1_0 c;_ e Decreto n_ OR%1OODQO0 art% 1_0 -ar1ra:o nico0 a :ra !o i1ual ou su-erior a 1O dias ser ha/ida co,o ,5s inte1ral0 corres-ondendo a 1D1; a/os% 3nt!o do dia 1R ao dia C1 de =aneiro0 te,os 1O dias aF Mensalista 3,-re1ado ,ensalista ad,itido e, 1S de =aneiro0 -a1a,ento da se1unda -arcela e, ;S de de2e,bro% "ri,eira -arcela Ri CBS0SS% +alrio de de2e,bro Ri RAS0SS% Clculo: Ri RAS0SS - Ri CBS0SS E1^ -arcelaF k ;^ "arcela do 1C_ +alrio: Ri CBS0SS >ota: descontar o (>++ e o (R@0 se hou/er% bF *orista 3,-re1ado horista ad,itido e, 1S de =aneiro% "a1a,ento da se1unda -arcela e, ;S de de2e,bro% +alrio-hora de de2e,bro Ri P0RS% Recebeu de 1^ -arcela Ri O;C0AB% - n,ero de horas trabalhadas durante o ano at no/e,bro k ;%SPO01; : 11 k 1AO0B; - n,ero de horas corres-ondente ao descanso se,anal re,unerado k PSP01P : 11 k CQ0RP EmF o n,ero de horas est sendo considerado e, siste,a centesi,al% >ota: 6s /alores de n,ero de horas aci,a s!o a-enas e9e,-li:icati/os0 de/endo cada e,-re1ador /eri:icar o n,ero e9ato de horas trabalhadas0 assi, co,o as horas do res-ecti/o D+R e, cada ,5s% Considera,os a ,dia -or 110 u,a /e2 .ue h /aria !o de n,ero de horas de ,5s -ara ,5s0 n!o -odendo se esti,ar e9ata,ente o n,ero do ,5s $$$%1uiatrabalhista%co,%br
PA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
e, curso Ede2e,broF% Con/, salientar .ue nos ,eses e, .ue o e,-re1ado :oi ad,itido no curso do ,5s0 de/e-se considerar -ara e:eito do clculo o n,ero de horas co,o se ele ti/esse trabalhado o ,5s todo0 -ara .ue o ,es,o n!o se=a -re=udicado% Clculo: Ri P0RS 9 1AO0B; horas trabalhadas k Ri ARC0A; Ri P0RS 9 CQ0RP hDD+R k Ri 1R;0QA Ri ARC0A; j Ri 1R;0QA k Ri 1%SPQ0OS Ri ARC0A; j Ri 1R;0QA - Ri O;C0AB k ;^ "arcela do 1C_ +alrio: Ri O;;0Q1 >ota: descontar o (>++ e o (R@0 se hou/er% Empre0"dos Admitidos ApAs ?= de )"#eiro "ara os e,-re1ados ad,itidos no curso do ano0 o /alor da ;^ Ese1undaF -arcela corres-onder a 1D1; Eu, do2eF a/os da re,unera !o de/ida e, de2e,bro0 -or ,5s de ser/i o ou :ra !o i1ual ou su-erior a 1O dias% aF Mensalista 3,-re1ado ,ensalista ad,itido e, 1; de =ulho0 -a1a,ento da se1unda -arcela e, ;S de de2e,bro% "ri,eira -arcela Ri 1P;0OS% +alrio de de2e,bro Ri QAP0SS% - Clculo: 6 e,-re1ado :a2 =us a: QD1; a/os Ri QAP0SS : 1; 9 Q k Ri CP;0SS Ri CP;0SS - Ri 1P;0OS k ;^ "arcela do 1C_ +alrio: Ri 1BB0OS% >ota: descontar o (>++ e o (R@0 se hou/er% bF *orista 3,-re1ado ad,itido e, 1Q de =ulho% "a1a,ento da se1unda -arcela e, ;S de de2e,bro% +alrio-hora de de2e,bro Ri P0SS% Recebeu de 1^ -arcela Ri 1AR0B;% - n,ero de horas trabalhadas de =ulho at no/e,bro k BPO : O k 1AB - n,ero de horas corres-ondente ao descanso se,anal re,unerado de =ulho a no/e,bro k 1AO : O k CR >ota: 6s /alores de n,ero de horas aci,a s!o a-enas e9e,-li:icati/os0 de/endo cada e,-re1ador /eri:icar o n,ero e9ato de horas trabalhadas0 assi, co,o as horas do res-ecti/o D+R e, cada ,5s% Considera,os a ,dia -or O0 u,a /e2 .ue h /aria !o de n,ero de horas de ,5s -ara ,5s0 n!o -odendo se esti,ar e9ata,ente o n,ero do ,5s e, curso Ede2e,broF% Con/, salientar .ue nos ,eses e, .ue o e,-re1ado :oi ad,itido
PB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
no curso do ,5s0 de/e-se considerar -ara e:eito do clculo o n,ero de horas co,o se ele ti/esse trabalhado o ,5s todo0 -ara .ue o ,es,o n!o se=a -re=udicado% - Clculo: 6 e,-re1ado :a2 =us a: QD1; a/os Ri P0SS 9 1AB0SS horas trabalhadas k Ri ROQ0SS Ri P0SS 9 CR hDD+R k Ri 1PA0SS Ri ROQ0SS : 1; 9 Q k CRA0SS Ehoras trabalhadasF Ri 1PA0SS : 1; 9 Q k Ri RP0SS ED+RF Ri CRA0SS j Ri RP0SS - Ri 1AR0B; k ;^ "arcela do 1C_ +alrio: Ri ;QP0SA% >ota: descontar o (>++ e o (R@0 se hou/er% +A)TR(6 <AR(T<3) 4 CT)C')6+ "ara os e,-re1ados .ue recebe, salrio /ari/el0 a .ual.uer tGtulo0 a 1rati:ica !o ser calculada na base da so,a das i,-ort[ncias /ari/eis de/idas nos ,eses trabalhados at o anterior J.uele e, .ue se reali2ar o -a1a,ento% 6s e,-re1ados .ue recebere, -arte :i9a ter!o o res-ecti/o /alor so,ado J -arte /ari/el% "ARC3)A <AR(T<3) - ADM(T(D6+ ATX 1R D3 JA>3(R6 Comissio#ist" aF Co,issionista +e, "arte @i9a 3,-re1ado ad,itido e, SO de =aneiro% "a1a,ento da se1unda -arcela e, ;S de de2e,bro% "ri,eira -arcela Ri CQ;0RS% - Co,iss7es recebidas no -erGodo de =aneiro a no/e,bro k Ri R%1SS0SS - D+R sobre co,iss7es no -erGodo de =aneiro a no/e,bro k Ri 1%C1C0SS Clculo: Co,iss7es: Mdia das co,iss7es: Ri R%1SS0SS : 11 k Ri QPO0PO D+R : Mdia do D+R sobre co,iss7es : Ri 1%C1C0SS : 11 k Ri 11B0CQ 1C_: Ri QPO0PO j Ri 11B0CQ k Ri RQP0A1 Ri RQP0A1 - Ri CQ;0RS k ;^ "arcela do 1C_ +alrio Ri PS;011 >ota: descontar o (>++ e o (R@0 se hou/er% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
OS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
bF Co,issionista Co, "arte @i9a 3,-re1ado ad,itido e, 1; de =aneiro% +alrio :i9o de Ri ASS0SS e, de2e,bro% "a1a,ento da se1unda -arcela do 1C_ salrio e, de2e,bro% "ri,eira -arcela Ri R;R0QS% - Co,iss7es recebidas no -erGodo de =aneiro a no/e,bro: Ri Q%OAS0SS - D+R sobre co,iss7es no -erGodo de =aneiro a no/e,bro: Ri 1%;1A0SS Clculo: Co,iss7es: Mdia das co,iss7es: Ri Q%OAS0SS : 11 k Ri OBA01A D+R +obre Co,iss7es Mdia do D+R sobre co,iss7es: Ri 1%;1A0SS : 11 k Ri 11S0RC Ri ASS0SS j Ri OBA01A j Ri 11S0RC k Ri 1%OSA0B1 Ri 1%OSA0B1 4 Ri R;R0QS k ;^ "arcela do 1C_ +alrio: Ri RA10C1 >ota: descontar o (>++ e o (R@0 se hou/er% Hor"s Extr"s 3,-re1ado ad,itido e, SC de =aneiro% +alrio :i9o do ,5s de de2e,bro Ri QQS0SS0 tendo reali2ado 1RS horas e9tras no -erGodo a OSh e C; horas e9tras corres-ondentes ao D+R% "ri,eira -arcela Ri CQQ0BS% "a1a,ento da ;^ -arcela no dia ;S de de2e,bro% *oras e9tras reali2adas no -erGodo de =aneiro a no/e,bro: 1RS horas% D+R sobre horas e9tras no -erGodo de =aneiro a no/e,bro: C; horas% Clculo: *oras 39tras: Mdia das horas e9tras: 1RS : 11 k 1O0PO horas <alor da hora e9tra co, OSh k Ri C0SS ERi QQS0SS : ;;SF j OSh k Ri P0OS <alor da ,dia das horas e9tras: 1O0PO horas 9 Ri P0OS k Ri QB0OC D+R: Mdia do D+R sobre hora e9tra: C; : 11 k ;0B1 horas <alor do D+R sobre hora e9tra co, OSh : ;0B1 9 Ri P0OS k Ri 1C01S 1C_: Ri QQS0SS j QB0OC j 1C01S - Ri CQQ0BS k ;^ "arcela do 1C_ salriok Ri CRO0RC% >ota: descontar o (>++ e o (R@0 se hou/er%
O1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
"ARC3)A <AR(T<3) - ADM(T(D6+ A"n+ 1R D3 JA>3(R6 Comissio#ist" aF Co,issionista +e, "arte @i9a 3,-re1ado ad,itido e, S; de a1osto% "a1a,ento da se1unda -arcela e, ;S de de2e,bro% "ri,eira -arcela do 1C_ Ri 1CQ0O1% - Co,iss7es recebidas no -erGodo de a1osto a no/e,bro: Ri ;%QSS0SS - D+R sobre co,iss7es no -erGodo de a1osto a no/e,bro: Ri PPS0SS Clculo: Co,iss7es: Mdia das co,iss7es: Ri ;%QSS0SS : P k Ri QOS0SS Ri QOS0SS : 1; 9 O k Ri ;RS0AC D+R: Mdia do D+R: Ri PPS0SS : P k Ri 11S0SS Ri 11S0SS : 1; 9 O k Ri PO0AC 1C_: Ri ;RS0AC j Ri PO0AC - Ri 1CQ0O1 k ;^ "arcela do 1C_ +alrio: Ri 1AS01O% >ota: descontar o (>++ e o (R@0 se hou/er% bF Co,issionista Co, "arte @i9a 3,-re1ado ad,itido e, SC de a1osto% +alrio :i9o de Ri QPS0SS e, de2e,bro% "a1a,ento da se1unda -arcela e, ;S de de2e,bro% "ri,eira -arcela Ri ;1S0QR% - Co,iss7es recebidas no -erGodo de a1osto a no/e,bro: Ri ;%;SS0SS - D+R sobre co,iss7es no -erGodo de a1osto a no/e,bro: Ri CQO0SS Clculo: Co,iss7es: Mdia das co,iss7es: Ri ;%;SS0SS : P k Ri OOS0SS Ri OOS0SS : 1; 9 O k Ri ;;B01R D+R Mdia do D+R sobre co,iss7es: Ri CQO0SS : P k Ri B10;O Ri B10;O : 1; 9 O k Ri CA0S; +alrio-:i9o: $$$%1uiatrabalhista%co,%br
O;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Ri QPS0SS : 1; 9 O k Ri ;QQ0QR 1C_ Ri ;;B01R j Ri CA0S; j Ri ;QQ0QR - Ri ;1S0QR k ;^ "arcela do 1C_ +alrio: Ri C;C01B% >ota: descontar o (>++ e o (R@0 se hou/er% Hor"s Extr"s 3,-re1ado ad,itido e, S; de =ulho% +alrio :i9o de Ri RSP0SS0 tendo reali2ado QA horas e9tras no -erGodo a OSh e 1; horas e9tras corres-ondentes ao D+R% "a1a,ento da se1unda -arcela no dia ;S de de2e,bro% "ri,eira -arcela Ri 1QQ0QR% *oras 39tras reali2adas no -erGodo: QA horas D+R sobre horas e9tras: 1; horas /alor da hora nor,al: Ri C0;S ERSP%SS : ;;SF
Clculo: *oras 39tras: Mdia das horas e9tras: QA : O k 1C0Q <alor da hora e9tra a OSh: Ri C0;S j OSh k Ri P0AS 1C0Q horas 9 Ri P0AS k Ri QO0;A : 1; 9 Q k Ri C;0QP D+R : Mdia do D+R sobre hora e9tra: 1; : O k ;0P horas <alor do D+R sobre hora e9tra a OSh: ;0P 9 Ri P0AS k Ri 110O; Ri 110O; : 1; 9 Q k Ri O0RQ +alrio-:i9o: Ri RSP0SS : 1; 9 Q k Ri CO;0SS 1C_: Ri C;0QP j Ri O0RQ j Ri CO;0SS - Ri 1QQ0QR k ;^ "arcela do 1C_ +alrio Ri ;;C0RC% >ota: descontar o (>++ e o (R@0 se hou/er% A'WN)(6-D63>HA "R3<(D3>C(TR(6 X o a:asta,ento0 -or ,oti/o de doen a ou outra inca-acidade0 n!o decorrente de acidente do trabalho0 estendendo-se o trata,ento -or ,ais de 1O dias0 co, sus-ens!o do contrato de trabalho a -artir do 1Q_ dia% Co,-ete J e,-resa re,unerar o e,-re1ado nos 1O E.uin2eF -ri,eiros dias0 assi, co,o res-ons/el -elo -a1a,ento do 1C_ salrio at o 1O_ dia do a:asta,ento e -osterior retorno% A -artir do 1Q_ dia at o retorno ao trabalho a "re/id5ncia +ocial assu,e0 -a1ando o 1C_ salrio e, :or,a de abono anual% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
OC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Exemp o ?: 3,-re1ado ad,itido e, SO de =unho% 6 e,-re1ado a:astou-se -or doen a dia SQ de a1osto0 retornando dia C1 de a1osto% - a:asta,ento: SQ de a1osto - retorno: C1 de a1osto - n,ero de a/os a .ue :a2 =us: RD1; a/os0 -or.ue o a:asta,ento -or ,oti/o de doen a n!o inter:eriu na conta1e, dos a/os0 u,a /e2 .ue os -ri,eiros 1O E.uin2eF dias do a:asta,ento .ue s!o de res-onsabilidade da e,-resa :oi su:iciente -ara deter,inar o a/o corres-ondente a a1osto% Exemp o <: 3,-re1ado ad,itido e, S1 de =unho% 6 e,-re1ado a:astou-se -or ,oti/o de doen a no dia SC de a1osto0 retornando no dia ;1 de sete,bro% - a:asta,ento: SC de a1osto - retorno: ;1 de sete,bro - @a2 =us a QD1; a/os de 1Co salrio0 -or.ue no ,5s de a1osto os 1O E.uin2eF -ri,eiros dias do a:asta,ento deu u,a :ra !o e no ,5s de sete,bro n!o -reencheu a :ra !o0 :icando o encar1o deste ,5s -ara o (>++% A'WN)(6-D63>HA AC(D3>TTR(6 A Justi a do Trabalho entende .ue as :altas ou aus5ncias decorrentes de acidente do trabalho n!o s!o consideradas -ara e:eito de clculo da 1rati:ica !o natalina E1C_ salrioF% 3nunciado T+T n_ PQ: GAs ,altas ou aus2ncias decorrentes de acidente do trabalho no so consideradas para os e,eitos de durao de ,rias e clculo da (rati,icao natalina.& 3, /irtude do e9-osto0 as :altas decorrentes de acidente do trabalho n!o in:lue, no clculo do 1C_ salrio% A e,-resa calcular o /alor inte1ral0 di,inuindo o /alor .ue o e,-re1ado recebeu de abono anual0 co,-le,entando o /alor a -a1ar caso na so,a dos /alores n!o resulte no /alor a .ue teria direito o e,-re1ado0 caso n!o ti/esse se a:astado -ela "re/id5ncia +ocial% Exemp o: 3,-re1ado ad,itido e, SP de =aneiro% +alrio ,ensal do ,5s de de2e,bro Ri Q;S0SS% 6 e,-re1ado acidentou-se no trabalho dia SP de ,aio0 a:astando-se no ,es,o ,o,ento0 retornando dia ;S de =ulho% "a1a,ento da se1unda -arcela do 1C_ salrio e, ;S de de2e,bro% "ri,eira -arcela Ri ;C;0OS% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
OP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
a:asta,ento: SP de ,aio retorno: ;S de =ulho abono anual recebido do (>++: Ri BS0SS E/alor aleat?rio - o /alor e9ato de/e ser consultado =unto ao e,-re1ado ou ao (>++F Clculo: Ri Q;S0SS : 1; 9 1; k Ri Q;S0SS Ri Q;S0SS - Ri BS0SS Eabono anualF k OCS0SS Ri OCS0SS - Ri ;C;0OS k ;^ "arcela do 1C_ salrio: Ri ;BR0OS% >ota: descontar o (>++ e o (R@0 se hou/er% +3R<(H6 M()(TAR 6BR(&ATnR(6 6 e,-re1ado a:astado -ara o ser/i o ,ilitar obri1at?rio :a2 =us ao 1C_ salrio0 corres-ondente ao -erGodo anterior e -osterior Ese hou/erF ao a:asta,ento0 ou se=a0 o -erGodo de aus5ncia n!o co,-utado -ara :ins do 1C_ salrio% Exemp o: 3,-re1ado ad,itido e, SC de sete,bro a:astando-se -ara o ser/i o ,ilitar obri1at?rio dia SP de ,ar o do ano se1uinte0 e n!o tendo retornado% - a:asta,ento: SP de ,ar o% - :a2 =us a ;D1; a/os E=aneiro e :e/ereiroF% +A)TR(6-MAT3R>(DAD3 6 salrio-,aternidade -a1o -ela e,-resa ou e.ui-arada0 inclusi/e a -arcela do 1C_ salrio corres-ondente ao -erGodo da licen a0 -oder ser dedu2ido .uando do -a1a,ento das contribui 7es sociais -re/idencirias de/idas0 e9ceto das destinadas a outras entidades e :undos% "ara :ins da dedu !o da -arcela do 1C_ salrio -a1o0 -roceder-se- da se1uinte :or,a: aF a re,unera !o corres-ondente ao dci,o-terceiro salrio de/er ser di/idida -or trintaV bF o resultado da o-era !o descrita no ite, YaZ de/er ser di/idido -elo n,ero de ,eses considerados no clculo da re,unera !o do dci,o-terceiroV cF a -arcela re:erente ao dci,o-terceiro salrio -ro-orcional ao -erGodo de licen a ,aternidade corres-onde ao -roduto da ,ulti-lica !o do resultado da o-era !o descrita no ite, YbZ -elo n,ero de dias de 1o2o de licen a-,aternidade no ano% "A&AM3>T6 C6>J'>T6 DA+ ; "ARC3)A+
OO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A )ei n_ P%RBPDQO0 e, seu arti1o ;_0 i,-7e o -a1a,ento da 1^ -arcela do 1C_ salrio at o ,5s de no/e,bro% A )ei n_ R%AOODAB esti-ulou a ,ulta de 1QS ':ir -or e,-re1ado0 dobrada na reincid5ncia -ara as in:ra 7es contra os dis-ositi/os da &rati:ica !o de >atal E1C_F% "ortanto0 -ara o -a1a,ento con=unto das duas -arcelas n!o h -re/is!o le1al% 3>CAR&6+ +6C(A(+ (>++ >o -a1a,ento da se1unda -arcela h incid5ncia do (>++ sobre o /alor total do 1C_ salrio% @&T+ 6 @&T+ incidir sobre o /alor bruto -a1o e:eti/a,ente0 -elo re1i,e de co,-et5ncia0 ou se=a0 re:erente ao -a1a,ento da ;^ Ese1undaF -arcela% 6 @&T+ de/er ser recolhido at o dia SR de =aneiro =unto co, a :olha de -a1a,ento de de2e,bro% 6bs%: As e,-resas .ue esti/ere, obri1adas a recolher a contribui !o social adicional de S0Oh de/er!o :a25-la inclusi/e sobre o 1C_ salrio% (RR@ >o -a1a,ento da se1unda -arcela do 1C_ salrio h incid5ncia do (RR@ sobre o total% "3>A)(DAD3+ A e,-resa .ue co,eter in:ra 7es relati/as ao 1C_ salrio ser -enali2ada co, ,ulta de 1QS ':ir -or e,-re1ado -re=udicado0 dobrada na reincid5ncia% Bases: )ei n_ P%SBS0 de 1C%SR%Q;V )ei n_ P%RPB0 de 1;%SA%QOV Decreto n_ ;R%SPADPB0 art%1;V Decreto n_ OR%1OO0 de SC%11%QOV Decreto n_ C%SPADBB0 art% ;1Q0 c 1_V (>DMT3 n_ 1RDSSV (> +R@ n_ ;ODBQ0 arti1o 1PV arti1os C;S0 c C_0 PRC e A;; da C)TV arti1o P1B0 -ar1ra:o nico do C"CV e 3nunciado T+T n_ 1OO% DXC(M6 T3RC3(R6 +A)TR(6 - +A)TR(6 <AR(T<3) - AJ'+T3 DA D(@3R3>HA At o dia 1S de =aneiro do ano se1uinte0 co,-utada a -arcela do ,5s de de2e,bro0 o clculo do 1C_ salrio ser re/isto -ara 1D1; Eu, do2e a/osF do total de/ido no ano anterior0 -rocessando-se a corre !o do /alor da res-ecti/a 1rati:ica !o co, o -a1a,ento ou co,-ensa !o das di:eren as /eri:icadas%
OQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A-?s e:etuada a re/is!o0 o /alor da di:eren a do 1C_ salrio -oder ser :a/or/el ou n!o ao e,-re1ado% +endo :a/or/el ao e,-re1ador0 a e,-resa e:etuar a co,-ensa !o0 descontando o /alor corres-ondente e, :olha de -a1a,ento% D(@3R3>HA D6 <A)6R D6 "A&AM3>T6 Di:eren a a @a/or do 3,-re1ado 3,-re1ado co,issionista ad,itido e, 1S de =aneiro% Recebeu de 1C_ salrio at o dia ;S de de2e,bro Ri 1%SCS0SS0 sendo salrio :i9o Ri 1AS0SS0 Ri R;S0SS de co,iss7es e Ri 1CS0SS de D+R% - co,iss7es recebidas no -erGodo de =aneiro a de2e,bro k Ri B%QSS0SS - D+R sobre co,iss7es no -erGodo de =aneiro a de2e,bro k Ri 1%R;A0SS Clculo: Co,iss7es: ,dia das co,iss7es: Ri B%QSS0SS : 1; k Ri ASS0SS D+R: ,dia do D+R sobre co,iss7es: Ri 1%R;A0SS : 1; k Ri 1PP0SS 1C_ +alrio: co,iss7es: Ri ASS0SS - Ri R;S0SS k Ri AS0SS D+R: Ri 1PP0SS 4 Ri 1CS0SS k Ri 1P0SS di:eren a a :a/or do e,-re1ado: Ri BP0SS Di:eren a a @a/or do 3,-re1ador 3,-re1ado ad,itido e, SP de =aneiro% +alrio :i9o do ,5s de de2e,bro Ri RSP0SS0 tendo reali2ado horas e9tras no -erGodo a OSh% Recebeu de 1C_ salrio at o dia ;S de de2e,bro Ri RRR0QC0 sendo Ri Q;0PS de horas e9tras e Ri 110;C de D+R% - horas e9tras reali2adas no -erGodo de =aneiro a de2e,bro k 1PP horas - D+R sobre horas e9tras no -erGodo de =aneiro a de2e,bro k ;Q horas Clculo: *oras 39tras: - ,dia das horas e9tras: 1PP : 1; k 1; horas - /alor da hora e9tra co, OSh: Ri C0;S ERSP0SS : ;;SF j OSh k Ri P0AS - /alor da ,dia das horas e9tras: 1; horas 9 Ri P0AS k Ri OR0QS D+R: - ,dia do D+R sobre hora e9tra: ;Q : 1; k ;01R horas $$$%1uiatrabalhista%co,%br
OR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- /alor do D+R sobre hora e9tra co, OSh: Ri P0AS 9 ;01Rh k Ri 1S0P; 1C_ +alrio: - horas e9tras: Ri Q;0PS - Ri OR0QS k Ri P0AS - D+R: Ri 110;C 4 Ri 1S0P; k Ri S0A1 - di:eren a a :a/or do e,-re1ador: Ri O0Q1 6 /alor aci,a de/er ser co,-ensado EdescontadoF na :olha de -a1a,ento do e,-re1ado do ,5s de de2e,bro% D(@3R3>HA D6 <A)6R A +3R R3C6)*(D6 A6 (>++ Di3ere#/" " *"$or do INSS "a1a,ento de 1C_ salrio ao e,-re1ado at o dia ;S de de2e,bro Ri 1%SCS0SS% Recalculado o 1C_ salrio resultou no /alor de Ri 1%1;P0SS% 3nt!o: - (>++ recolhido no dia ;S%1;: Ri 1%SCS0SS 9 11h k Ri 11C0CS - (>++ de/ido -elo /alor recalculado: Ri 1%1;P0SS 9 11h k Ri 1;C0QP - di:eren a do recolhi,ento: Ri 11C0CS - 1;C0QP k Ri 1S0CP - /alor a ser recolhido na &"+ da co,-et5ncia de2e,bro e descontado do e,-re1ado: Ri 1S0CP j os -ercentuais de/idos -ela e,-resa Einclusi/e terceirosF sobre a di:eren a da re,unera !o do 1Co Ri BP0SS% Di3ere#/" " *"$or d" Empres" "a1a,ento de 1C_ salrio ao e,-re1ado at o dia ;S de de2e,bro Ri RRR0QC% Recalculado o 1C_ salrio resultou no /alor de Ri RR;0S;% 3nt!o: - (>++ recolhido no dia ;S%1;: Ri RRR0QC 9 11h k Ri AO0OC - (>++ de/ido -elo /alor recalculado: Ri RR;0S; 9 11h k Ri AP0B; - di:eren a do recolhi,ento: Ri AO0OC - Ri AP0B; k Ri S0Q1 - di:eren a a ser co,-ensada na &"+ da co,-et5ncia de2e,bro e de/ol/ida ao e,-re1ado: Ri S0Q10 al, da co,-ensa !o do /alor recolhido no ca,-o Q E-arte -atronalF0 e no .ue di2 res-eito ao /alor recolhido a ]6utras 3ntidades]0 ca,-o B0 de/e ser -edida a restitui !o0 u,a /e2 .ue -roibida a co,-ensa !o% @&T+ 6 /alor a ser recolhido -ara o @&T+ re:erente J ;^ Ese1undaF -arcela do 1C_ salrio de/e ser calculado sobre o /alor0 = incluGdos os /alores /ari/eis do ,5s de de2e,bro% Bases: Decreto n_ C%SPADBB0 art% ;1Q0 ;O e art% ;R do Decreto n_ BB%QAPDBS%
OA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
DXC(M6 T3RC3(R6 +A)TR(6 - R3+C(+I6 C6>TRAT'A) - R3C6)*(M3>T6 D6 (>++ C6M"3TU>C(A D3 R3C6)*(M3>T6 D6 (>++ *a/endo rescis!o do contrato de trabalho0 inclusi/e no ,5s de de2e,bro0 o recolhi,ento do dci,o terceiro salrio -a1o de/er obedecer ao re1i,e de co,-et5ncia nor,al% Exemp o: Rescis!o do contrato de trabalho no ,5s de no/e,bro0 co, -a1a,ento do dci,o terceiro salrio -ro-orcional e -a1a,ento das /erbas rescis?rias no ,5s de no/e,bro% >este caso0 o recolhi,ento re:erente ao dci,o terceiro salrio -a1o na rescis!o de/er ocorrer at o dia ; do ,5s de de2e,bro Ese n!o hou/er e9-ediente bancrio0 -rorro1a-se o /enci,ento -ara o -ri,eiro dia til subse.uenteF% (>C(DU>C(A A contribui !o do e,-re1ado0 inclusi/e e, caso de rescis!o0 ser calculada ,ediante a-lica !o e, se-arado das alG.uotas nor,ais de contribui !o% A contribui !o incide sobre o dci,o terceiro salrio0 inclusi/e -ro-orcional0 e o 1D1; Eu, do2e a/osF de/ido no -erGodo de a/iso -r/io trabalhado% Base: art% ;1Q0 (0 c C_ do Decreto n_ C%SPADBB% BA>C6 D3 *6RA+ 6 cha,ado ]banco de horas] u,a -ossibilidade ad,issG/el de co,-ensa !o de horas0 /i1ente a -artir da )ei n_ B%QS1D1BBA0 e, seu art% Q0 .ue alterou o arti1o OB da C)T0 e, seu c ;_0 .ue trata da co,-ensa !o0 e inseriu o c C_% Trata-se de u, siste,a de co,-ensa !o de horas e9tras ,ais :le9G/el0 ,as .ue e9i1e autori2a !o -or con/en !o ou acordo coleti/o0 -ossibilitando J e,-resa ade.uar a =ornada de trabalho dos e,-re1ados Js suas necessidades de -rodu !o e de,anda de ser/i os% <ale esclarecer .ue a ino/a !o do ]banco de horas] abran1e todos os trabalhadores0 inde-endente,ente da ,odalidade de contrata !o0 se -or -ra2o deter,inado ou indeter,inado0 CARACTERCSTICAS As -essoas est!o cha,ando esse siste,a de ]banco de horas] -or.ue ele -ode ser utili2ado0 -or e9e,-lo0 nos ,o,entos de -ouca ati/idade da e,-resa -ara redu2ir a =ornada nor,al dos e,-re1ados durante u, -erGodo0 se, redu !o do salrio0 -er,anecendo u, crdito de $$$%1uiatrabalhista%co,%br
OB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
horas -ara utili2a !o .uando a -rodu !o crescer ou a ati/idade acelerar0 ressal/ado o .ue :or -assG/el de ne1ocia !o coleti/a Econ/en !o ou acordo coleti/oF% +e o siste,a co,e ar e, u, ,o,ento de 1rande ati/idade da e,-resaV au,enta-se a =ornada de trabalho Eno ,9i,o de ; horas e9tras -or diaF durante u, -erGodo% >esse caso0 as horas e9tras n!o ser!o re,uneradas0 sendo concedidas0 co,o co,-ensa !o0 :ol1as corres-ondentes ou sendo redu2ida a =ornada de trabalho at a ].uita !o] das horas e9cedentes% 6 siste,a -ode /ariar de-endendo do .ue :or ne1ociado nas con/en 7es ou acordos coleti/os0 ,as o li,ite ser se,-re de 1S horas dirias trabalhadas0 n!o -odendo ultra-assar0 no -ra2o ne1ociado no Acordo Coleti/o - e, -erGodo ,9i,o de 1 ano0 a so,a das =ornadas se,anais de trabalho -re/istas% A cada -erGodo :i9ado no Acordo0 reco,e a o siste,a de co,-ensa !o e a :or,a !o de u, no/o ]banco de horas]% RESCIS(O DO CONTRATO ANTES DA COM9ENSA&(O DAS HORAS A co,-ensa !o das horas e9tras de/er ser :eita durante a /i15ncia do contrato0 ou se=a0 na hi-?tese de rescis!o de contrato Ede .ual.uer nature2aF0 se, .ue tenha ha/ido a co,-ensa !o das horas e9tras trabalhadas0 o e,-re1ado te, direito ao -a1a,ento destas horas0 co, o acrsci,o -re/isto na con/en !o ou acordo coleti/o0 .ue n!o -oder ser in:erior a OS h da hora nor,al% ARTI%O FG DA CLT HALTERADO 9ELA LEI GIJ?,GKL 6 arti1o OB da C)T0 :ica assi, dis-osto: ]Art% OB - A dura !o nor,al do trabalho -oder ser acrescida de horas su-le,entares0 e, n,ero n!o e9cedente de ; EduasF0 ,ediante acordo escrito entre e,-re1ador e e,-re1ado ou ,ediante contrato coleti/o de trabalho% c 1_ - Do acordo ou do contrato coleti/o de trabalho de/er constar0 obri1atoria,ente0 a i,-ort[ncia da re,unera !o da hora su-le,entar0 .ue ser0 -elo ,enos0 OSh Ecin.\enta -or centoF su-erior J da hora nor,al% c ;_ - "oder ser dis-ensado o acrsci,o de salrio se0 -or :or a de con/en !o ou acordo coleti/o de trabalho0 o e9cesso de horas e, u, dia :or co,-ensado -ela corres-ondente di,inui !o e, outro dia0 de ,aneira .ue n!o e9ceda0 no -erGodo ,9i,o de u, ano0 J so,a das =ornadas se,anais de trabalho -re/istas0 ne, se=a ultra-assado o li,ite ,9i,o de de2 horas dirias% ERedao dada ao par(ra,o pela Hedida 'rovis+ria n; /..76-6., de /6.*8./**., 0=I /F.*8./**., em vi(or con,orme o art. /; da JA n; )/ /**.F c C_ - >a hi-?tese de rescis!o do contrato de trabalho se, .ue tenha ha/ido a co,-ensa !o inte1ral da =ornada e9traordinria0 na :or,a do -ar1ra:o anterior0 :ar o trabalhador =us ao -a1a,ento das horas e9tras n!o co,-ensadas0 calculadas sobre o /alor da re,unera !o na data da rescis!o%] $$$%1uiatrabalhista%co,%br
QS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
MODELO DE ACORDO COLETI+O DE BANCO DE HORAS Acordo Aoletivo de Drabalho para 3nstituio de Kanco de Loras 3nstrumento de acordo coletivo de trabalho "ue celebram >indicato ...!nome do sindicato dos empre(ados% e Jmpresa ............. 0e acordo com a lei E7*., de /. de $aneiro de .EE8, visando @ otimizao do horrio de trabalho e ao bene,#cio dos empre(ados, ao permitir a compensao acumulada de dias de repouso, assim como o (ozo inte(ral dos per#odos de ,eriado sem a interrupo dos trabalhos da or(anizao, estipulam: Clusula primeira - Objeto ... = ob$etivo deste instrumento estabelecer as re(ras normativas para constituio do Kanco de Loras, com base no arti(o 7M da lei E.7*., de /. de $aneiro de .EE8, para os empre(ados da empresa ........ Clusula segunda - Informao de aumento ou diminuio de jornada /.. A empresa ..... in,ormar antecipadamente aos seus empre(ados "uando ir e,etuar a extenso ou a reduo da $ornada. /./ Nuando se tratar de compensao de dias entre um ,eriado e outro ou entre um ,eriado e dia $ compensado, a Associao Lipottica envidar es,oros no sentido de in,ormar aos seus empre(ados, com pelo menos ... dias de anteced2ncia. /.) Cevando em considerao as exi(2ncias de servio, a empresa ..... poder in,ormar a diminuio ou o aumento de $ornada, at no mesmo dia. -o caso do empre(ado, eventualmente, nesse dia, por ,orte motivo de compromisso, no poder estender a $ornada, o mesmo no so,rer punio. /.6 -o valer como hora a ser compensada a"uela "ue o empre(ado prestar sem a prvia aprovao de sua che,ia imediata. Clusula terceira - Trabalho em feriados, dias entre feriados e compensao ).. A empresa ..... promover calendrio para otimizao do trabalho em dias de ,eriados e dias entre ,eriados, para "ue a maior parte de seus empre(ados possa aproveitar inte(ralmente o repouso e compense em dias ?teis normais a $ornada no laborada.
Q1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
)./ >er evitado, dentro do poss#vel, o ac?mulo de dias a serem compensados por mais de . !um% m2s do evento "ue motivou a compensao, evitando, assim, aus2ncias prolon(adas e cansao acumulado pelo ,uncionrio. ).) As horas no compensadas no m2s em "ue prestadas sero acumuladas para "ue se$am concedidas em dias a mais de (ozo de ,rias. ).).. 'ara cOmputo dos dias de ,rias a serem acrescentados, sero consideradas oito horas acumuladas por dia de ,rias a mais, valendo i(ualmente para tanto a ,rao de horas "ue no che(ar a computar um dia. Clusula Quarta - Do anco de !oras 6.. >er ,eito, mensalmente, o balano das horas individuais por empre(ado, de tal ,orma "ue, em mdia, no se$am ultrapassadas as 66 horas semanais. 6./ Aompete @ empresa ...... o controle do Kanco de Loras, mediante o cab#vel re(istro, o "ual dever ser mantido con,orme le(islao trabalhista vi(ente. 6.E As ,altas, assim como os atrasos in$usti,icados, em dias pro(ramados da compensao, sero descontados con,orme le(islao aplicvel ou, dependendo de aprovao da che,ia, compensados em outros dias, mediante solicitao do empre(ado, sempre condicionada @ aprovao da che,ia. Clusula Quinta - "ig#ncia do Contrato 4.. Jste acordo tem vi(or da data de sua assinatura at ... !no mximo, dois anos%. J, por estarem $ustas e acertadas, para "ue produza os seus e,eitos $ur#dicos e le(ais, assinam as partes o presente Acordo Aoletivo de Drabalho em ) !tr2s % vias de i(ual teor e ,orma. CARTI6 "6>T6 3 8'ADR6 *6RTR(6 D3 TRABA)*6 6BR(&AT6R(3DAD3 D6 CARTI6 "6>T6 "ara os estabeleci,entos de ,ais de de2 trabalhadores ser obri1at?ria a anota !o da hora de entrada e de saGda0 e, re1istro ,anual0 ,ec[nico ou eletr`nico0 con:or,e instru 7es a sere, e9-edidas -elo Ministrio do Trabalho0 de/endo ha/er -r-assinala !o do -erGodo de re-ouso% A>6TAHI6 D6 *6RTR(6 D3 TRABA)*6 6 horrio de trabalho ser anotado e, re1istro de e,-re1ados co, a indica !o de acordos ou con/en 7es coleti/as -or/entura celebrados%
Q;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
MXT6D6 D3 C6>TR6)3 D6 "6>T6 (ne9iste -re/is!o le1al es-eci:ica no sentido de -roibir a di/ersi:ica !o do controle de =ornada atra/s dos ,todos eletr`nico e ,anual dentro da ,es,a e,-resa% Assi,0 -or e9e,-lo0 ad,issG/el .ue se controle a entrada dos :uncionrios da -rodu !o -or siste,a eletr`nico co,-utadori2ado e dos :uncionrios da ad,inistra !o ,ediante anota !o ,anual% TRABA)*6 @6RA D6 3+TAB3)3C(M3>T6 +e o trabalho :or e9ecutado :ora do estabeleci,ento0 o horrio dos e,-re1ados constar0 e9-licita,ente0 de :icha ou -a-eleta e, seu -oder% 8'ADR6 D3 *6RTR(6 D3 TRABA)*6 6 horrio do trabalho constar de .uadro0 or1ani2ado con:or,e ,odelo e9-edido -elo Ministro do Trabalho0 e a:i9ado e, lu1ar be, /isG/el% 3sse .uadro ser discri,inati/o no caso de n!o ser o horrio nico -ara todos os e,-re1ados de u,a ,es,a se !o ou tur,a% Base: art% RP da C)T% C("A DO OB)ETI+O A Co,iss!o (nterna de "re/en !o de Acidentes - C("A - te, co,o ob=eti/o a -re/en !o de acidentes e doen as decorrentes do trabalho0 de ,odo a tornar co,-atG/el -er,anente,ente o trabalho co, a -reser/a !o da /ida e a -ro,o !o da sade do trabalhador% DA CONSTITUI&(O De/e, constituir C("A0 -or estabeleci,entoM e ,ant5-la e, re1ular :unciona,ento as e,-resas -ri/adas0 -blicas0 sociedades de econo,ia ,ista0 ?r1!os da ad,inistra !o direta e indireta0 institui 7es bene:icentes0 associa 7es recreati/as0 coo-erati/as0 be, co,o outras institui 7es .ue ad,ita, trabalhadores co,o e,-re1ados% A e,-resa .ue -ossuir e, u, ,es,o ,unicG-io dois ou ,ais estabeleci,entos0 de/er 1arantir a inte1ra !o das C("A e dos desi1nados0 con:or,e o caso0 co, o ob=eti/o de har,oni2ar as -olGticas de se1uran a e sade no trabalho% As e,-resas instaladas e, centro co,ercial ou industrial estabelecer!o0 atra/s de ,e,bros de C("A ou desi1nados0 ,ecanis,os de inte1ra !o co, ob=eti/o de -ro,o/er o desen/ol/i,ento de a 7es de -re/en !o de acidentes e doen as decorrentes do a,biente e instala 7es de uso coleti/o0 -odendo contar co, a -artici-a !o da ad,inistra !o do ,es,o% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
QC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
DA OR%ANI-A&(O A C("A ser co,-osta de re-resentantes do e,-re1ador e dos e,-re1ados0 de acordo co, o di,ensiona,ento -re/isto no 8uadro ( desta >R0 ressal/adas as altera 7es disci-linadas e, atos nor,ati/os -ara setores econ`,icos es-ecG:icos% 6s re-resentantes dos e,-re1adores0 titulares e su-lentes ser!o -or eles desi1nados% 6s re-resentantes dos e,-re1ados0 titulares e su-lentes0 ser!o eleitos e, escrutGnio secreto0 do .ual -artici-e,0 inde-endente,ente de :ilia !o sindical0 e9clusi/a,ente os e,-re1ados interessados% 6 n,ero de ,e,bros titulares e su-lentes da C("A0 considerando a orde, decrescente de /otos recebidos0 obser/ar o di,ensiona,ento -re/isto no 8uadro ( desta >R0 ressal/adas as altera 7es disci-linadas e, atos nor,ati/os de setores econ`,icos es-ecG:icos% 8uando o estabeleci,ento n!o se en.uadrar no 8uadro (0 a e,-resa desi1nar u, res-ons/el -elo cu,-ri,ento dos ob=eti/os desta >R0 -odendo ser adotados ,ecanis,os de -artici-a !o dos e,-re1ados0 atra/s de ne1ocia !o coleti/a% 6 ,andato dos ,e,bros eleitos da C("A ter a dura !o de u, ano0 -er,itida u,a reelei !o% X /edada a dis-ensa arbitrria ou se, =usta causa do e,-re1ado eleito -ara car1o de dire !o de Co,iss7es (nternas de "re/en !o de Acidentes desde o re1istro de sua candidatura at u, ano a-?s o :inal de seu ,andato% +er!o 1arantidas aos ,e,bros da C("A condi 7es .ue n!o descaracteri2e, suas ati/idades nor,ais na e,-resa0 sendo /edada a trans:er5ncia -ara outro estabeleci,ento se, a sua anu5ncia0 ressal/ado o dis-osto nos -ar1ra:os -ri,eiro e se1undo do arti1o PQB0 da C)T% 6 e,-re1ador de/er 1arantir .ue seus indicados tenha, a re-resenta !o necessria -ara a discuss!o e enca,inha,ento das solu 7es de .uest7es de se1uran a e sade no trabalho analisadas na C("A% 6 e,-re1ador desi1nar entre seus re-resentantes o "residente da C("A0 e os re-resentantes dos e,-re1ados escolher!o entre os titulares o /ice--residente% 6s ,e,bros da C("A0 eleitos e desi1nados ser!o e,-ossados no -ri,eiro dia til a-?s o tr,ino do ,andato anterior%
QP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
+er indicado0 de co,u, acordo co, os ,e,bros da C("A0 u, secretrio e seu substituto0 entre os co,-onentes ou n!o da co,iss!o0 sendo neste caso necessria a concord[ncia do e,-re1ador% 3,-ossados os ,e,bros da C("A0 a e,-resa de/er -rotocoli2ar0 e, at de2 dias0 na unidade descentrali2ada do Ministrio do Trabalho0 c?-ias das atas de elei !o e de -osse e o calendrio anual das reuni7es ordinrias% "rotocoli2ada na unidade descentrali2ada do Ministrio do Trabalho e 3,-re1o0 a C("A n!o -oder ter seu n,ero de re-resentantes redu2ido0 be, co,o n!o -oder ser desati/ada -elo e,-re1ador0 antes do tr,ino do ,andato de seus ,e,bros0 ainda .ue ha=a redu !o do n,ero de e,-re1ados da e,-resa0 e9ceto no caso de encerra,ento das ati/idades do estabeleci,ento% Base: >R O% C6>TRAT6 D3 TRABA)*6 "6R "RAZ6 D3T3RM(>AD6 6 contrato de trabalho -or -ra2o deter,inado0 instituGdo -ela )ei B%QS1D1BBA0 :oi re1ula,entado -elo Decreto ;%PBSD1BBA% As con/en 7es e os acordos coleti/os de trabalho -oder!o instituir contrato de trabalho -or -ra2o deter,inado0 de .ue trata o art% PPC da C)T Ea se1uir transcritoF0 inde-endente,ente das condi 7es estabelecidas e, seu c ;_0 e, .ual.uer ati/idade desen/ol/ida -ela e,-resa ou estabeleci,ento0 -ara ad,iss7es .ue re-resente, acrsci,o no n,ero de e,-re1ados: ]Art% PPC - 6 contrato indi/idual de trabalho -oder ser acordado tcita ou e9-ressa,ente0 /erbal,ente ou -or escrito e -or -ra2o deter,inado ou indeter,inado% c 1_ - Considera-se -or -ra2o deter,inado o contrato de trabalho cu=a /i15ncia de-enda de ter,o -re:i9ado ou da e9ecu !o de ser/i os es-eci:icados ou ainda da reali2a !o de certo aconteci,ento suscetG/el de -re/is!o a-ro9i,ada% c ;_ - 6 contrato -or -ra2o deter,inado s? ser /lido e, se tratando: aF de ser/i o cu=a nature2a ou transitoriedade =usti:i.ue a -redeter,ina !o do -ra2oV bF de ati/idades e,-resariais de carter transit?rioV cF de contrato de e9-eri5ncia%] As -artes estabelecer!o0 na con/en !o ou acordo coleti/o:
QO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- a indeni2a !o -ara as hi-?teses de rescis!o anteci-ada do contrato0 -or iniciati/a do e,-re1ador ou do e,-re1ado0 n!o se a-licando a ,ulta dis-osta nos arti1os PRB e PAS da C)T EOSh dos dias :altantes -ara o tr,ino do contratoFV - as ,ultas -elo descu,-ri,ento de suas clusulasV - de-?sitos ,ensais /inculados% SUBSTITUI&(O DE 9ESSOAL RE%ULAR E 9ERMANENTE 1 +EDA&(O X /edada a contrata !o de e,-re1ados -or -ra2o deter,inado0 na :or,a do contrato e, .uest!o0 -ara substitui !o de -essoal re1ular e -er,anente contratado -or -ra2o indeter,inado% 9RORRO%A&(O A esta ,odalidade de contrato de trabalho -or -ra2o deter,inado n!o se a-lica o dis-osto no arti1o PO1 da C)T0 .ue dis-7e: ]Art% PO1 - 6 contrato de trabalho -or -ra2o deter,inado .ue0 tcita ou e9-ressa,ente0 :or -rorro1ado ,ais de u,a /e20 -assar a /i1orar se, deter,ina !o de -ra2o%] 3, rela !o ao ,es,o e,-re1ado0 o contrato -or -ra2o deter,inado ser de0 no ,9i,o0 ; EdoisF anos0 -er,itindo-se0 dentro deste -erGodo0 so:rer sucessi/as -rorro1a 7es% NNMERO DE EM9RE%ADOS A ,dia arit,tica -re/ista no art% C_0 -ar1ra:o nico0 da )ei n_ B%QS1DBA0 abran1er o -erGodo de 1_ de =ulho a C1 de de2e,bro de 1BBR% "ara se alcan ar a ,dia arit,tica0 adotar-se-!o os se1uintes -rocedi,entos: - a-urar-se- a ,dia ,ensal0 so,ando-se o n,ero de e,-re1ados co, /Gnculo e,-re1atGcio -or -ra2o indeter,inado de cada dia do ,5s e di/idindo-se o seu so,at?rio -elo n,ero de dias do ,5s res-ecti/o% Considerar-se- a conta1e, de todos os dias do ,5s0 trabalhados ou n!oV - a-urar-se- a ,dia se,estral -ela so,a das ,dias ,ensais di/idida -or seis% 6s estabeleci,entos instalados0 ou os .ue n!o -ossuGa, e,-re1ados contratados -or -ra2o indeter,inado a -artir de 1_ de =ulho de 1BBR0 ter!o sua ,dia arit,tica a:erida contandose o -ra2o de seis ,eses a co,e ar do -ri,eiro dia do ,5s subse.\ente J data da -ri,eira contrata !o -or -ra2o indeter,inado% NOmero Mximo de Empre0"dos 1 9er5e#tu"is
QQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
@i9ada a ,dia se,estral0 -ara se alcan ar o n,ero ,9i,o de e,-re1ados .ue -oder!o ser contratados na ,odalidade do contrato -or -ra2o deter,inado0 -roceder-se- da se1uinte :or,a: - -ara estabeleci,entos co, ,dia se,estral at PB e,-re1ados0 a-licar-se o -ercentual de OSh Ecin.\enta -or centoFV - -ara estabeleci,entos co, ,dia se,estral de OS a 1BB e,-re1ados0 subtrair-se- PB e,-re1ados0 a-licando-se o -ercentual de COh Etrinta e cinco -or centoF sobre o re,anescente0 so,ando-se ao resultado ;P0O e,-re1adosV - -ara estabeleci,entos co, ,dia se,estral i1ual ou su-erior a ;SS e,-re1ados0 subtrair-se- 1BB e,-re1ados e a-licar-se- o -ercentual de ;Sh E/inte -or centoF sobre o re,anescente0 so,ando-se ao resultado RR e,-re1ados% >o resultado obtido0 as :ra 7es deci,ais at .uatro dci,os ser!o des-re2adas0 considerando-se o n,ero inteiro0 e -ara as :ra 7es deci,ais i1uais ou su-eriores a cinco dci,os considerar-se- o n,ero inteiro i,ediata,ente su-erior% DE9ESITO DO CONTRATO NO MINIST@RIO DO TRABALHO A redu !o de alG.uotas das contribui 7es ao @&T+ e (>++Dterceiros ser asse1urada ,ediante de-?sito no ?r1!o re1ional do Ministrio do Trabalho do contrato escrito :ir,ado entre e,-re1ado e e,-re1ador% "ara e:etuar o de-?sito0 o interessado a-resentar os se1uintes docu,entos: - re.ueri,ento -ara de-?sito0 e, :or,ulrio -r?-rio diri1ido ao Dele1ado Re1ional do Trabalho0 e, C Etr5sF /ias0 onde o e,-re1ador declarar0 sob as -enas da lei0 .ue no ,o,ento da contrata !o se encontra adi,-lente =unto ao (>++ e @&T+ e .ue as ad,iss7es re-resenta, acrsci,o no n,ero de e,-re1ados e obedece, aos -ercentuais le1aisV - C Etr5sF c?-ias da con/en !o ou acordo coleti/o .ue autori2ou a contrata !oV - se1unda /ia dos contratos de trabalho -or -ra2o deter,inadoV - rela !o dos e,-re1ados contratados0 e, :or,ulrio -r?-rio0 e, C Etr5sF /ias0 .ue conter0 dentre outras in:or,a 7es0 o n,ero da CT"+0 o n,ero de inscri !o do trabalhador no "(+ e as datas de inGcio e de tr,ino do contrato es-ecial -or -ra2o deter,inado% 9rorro0"/!o
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"ara a -rorro1a !o do contrato de trabalho0 e9i1ir-sede-?sito do no/o instru,ento no ?r1!o re1ional do Ministrio do Trabalho% Mi#ist:rio do Tr"." 8o 4 Comu#i5"/!o "o INSS e *%TS 6 Ministrio do Trabalho0 -or inter,dio de cada Dele1acia Re1ional do Trabalho0 co,unicar ,ensal,ente ao ?r1!o re1ional do (>++ e ao a1ente o-erador do @&T+0 -ara :ins de controle do recolhi,ento das contribui 7es do @&T+ e (>++Dterceiros0 os dados dis-onG/eis nos contratos de-ositados0 -rinci-al,ente: - .uali:ica !o da e,-resaV - no,e0 n,ero da CT"+ e n,ero do "(+ do e,-re1adoV - data de inGcio e de tr,ino dos contratos de trabalhoV - outras in:or,a 7es rele/antes da con/en !o ou acordo coleti/o% ANOTA&'ES NA CT9S,*OLHA DE 9A%AMENTO 6 e,-re1ador obri1ado a anotar na Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial - CT"+ do e,-re1ado0 a sua condi !o de contratado -or -ra2o deter,inado0 co, indica !o do n,ero da lei de re15ncia0 e discri,inar e, se-arado0 na :olha de -a1a,ento0 tais e,-re1ados% PUADRO DE A+ISOS DA EM9RESA 1 OBRI%A&(O 6 e,-re1ador de/er a:i9ar0 no .uadro de a/isos da e,-resa0 c?-ias do instru,ento nor,ati/o e da rela !o dos contratados .ue conter0 dentre outras in:or,a 7es0 o no,e do e,-re1ado0 n,ero da CT"+0 o n,ero de inscri !o do trabalhador no "(+ e as datas de inGcio e de tr,ino do contrato -or -ra2o deter,inado% TERCEIROSM SAT E *%TS 4 CONTRIBUI&(O REDU-IDA AT@ )ANEIRO,<JJQ "ara esta ,odalidade de contrato0 ser!o redu2idas -or QS EsessentaF ,eses - con:or,e art% 1S da Medida "ro/is?ria n_ ;%1QP-P10 de ;P%A%;SS1 - 5uR" $i0>#5i" ir "t: " 5ompet>#5i" R"#eiro,<JJQ0 contados a -artir de ;;%S1%1BBA: aF a OSh as alG.uotas destinadas ao +esi E10OhF0 +esc E10OhF0 +est E10OhF0 +enai E10ShF0 +enac E10ShF0 +enat E10ShF0 +ebrae ES0Qh e S0Ch con:or,e o casoF0 (ncra ES0;h e ;0Rh -ara o @"A+ RBOF0 +alrio 3duca !o E;0OhF e +AT E1h0 ;h ou ChFV bF -ara ;h Edois -or centoF0 a alG.uota da contribui !o -ara o @&T+% As -artes estabelecer!o0 na con/en !o ou acordo coleti/o0 obri1a !o de o e,-re1ador e:etuar0 se, -re=uG2o do dis-osto na letra ]b]0 de-?sitos ,ensais $$$%1uiatrabalhista%co,%br
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/inculados0 a :a/or do e,-re1ado0 e, estabeleci,ento bancrio0 co, -eriodicidade deter,inada de sa.ue% Re2uisitos O.ri0"tArios As redu 7es -re/istas ser!o asse1uradas0 desde .ue0 no ,o,ento da contrata !o: - o e,-re1ador este=a adi,-lente =unto ao (>++ e ao @&T+V - o contrato de trabalho -or -ra2o deter,inado0 as c?-ias do instru,ento nor,ati/o e da rela !o dos contratados tenha, sido de-ositados no Ministrio do Trabalho% As re:eridas redu 7es subsistir!o en.uanto: - o .uadro de e,-re1ados e a res-ecti/a :olha salarial0 obedecere, as ,dias -re/istas na )ei BQS1DBA% $ota% 0eve-se obedecer os parPmetros con,orme os itens a se(uir, uma vez "ue a Cei n; E.7*. E8, no : .; do art. 6; ao elenc-los, deixou diver(2ncias "ue ,oram esclarecidas pela 'ortaria HDb n; /*F E8. Pu"dro de Empre0"dos 1 M:di" 6 .uadro de e,-re1ados contratados -or -ra2o indeter,inado0 e9istentes no estabeleci,ento no ,5s de re:er5ncia0 de/er: - ser calculado so,ando-se o n,ero de e,-re1ados contratados -or -ra2o indeter,inado e9istentes no estabeleci,ento durante o ,5s0 le/ando-se e, conta todos os dias0 e di/idindo-se -elo n,ero total de dias do ,5s0 trabalhados ou n!oV - ,anter-se i1ual ou su-erar a ,dia se,estral de e,-re1ados contratados -or -ra2o indeter,inado% *o 8" S" "ri" 1 M:di" A :olha salarial relati/a aos e,-re1ados contratados -or -ra2o indeter,inado0 e9istente no estabeleci,ento no ,5s de re:er5ncia0 de/er ser su-erior J :olha salarial ,dia se,estral% A :olha salarial ,dia se,estral ser calculada so,ando-se as :olhas salariais relati/as aos e,-re1ados contratados -or -ra2o indeter,inado e9istentes no estabeleci,ento dos ,eses considerados -ara clculo da ,dia de e,-re1ados0 di/idindo-se -or Q EseisF%
QB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A :olha salarial ,dia se,estral0 e a :olha salarial do ,5s de re:er5ncia inclue, os /alores re:erentes J re,unera !o -a1a aos e,-re1ados e e9clue, os re:erentes ao ter o constitucional0 abono -ecunirio0 1rati:ica !o natalina e /erbas rescis?rias indeni2at?rias% DE9ESITOS MENSAIS +INCULADOS 6s de-?sitos ,ensais /inculados ser!o esti-ulados -elas -artes nas con/en 7es ou acordos coleti/os% As -artes de/er!o -actuar sobre o /alor dos de-?sitos ,ensais /inculados0 o estabeleci,ento bancrio rece-tor0 a -eriodicidade de sa.ue e as de,ais condi 7es inerentes% 6 -acto acerca dos de-?sitos ,ensais /inculados n!o desonera o e,-re1ador de e:etuar os de-?sitos -ara o @&T+ - @undo de &arantia do Te,-o de +er/i o% 6s de-?sitos ,encionados n!o t5, nature2a salarial% SUCESS(O 6 contrato -or -ra2o deter,inado -oder ser sucedido -or outro0 -or -ra2o indeter,inado% ESTABILIDADES 9RO+ISERIAS 1 %ARANTIA +!o 1arantidas as estabilidades -ro/is?rias da 1estanteV do diri1ente sindical0 ainda .ue su-lenteV do e,-re1ado eleito -ara car1o de dire !o de co,iss7es internas de -re/en !o de acidentesV do e,-re1ado acidentado Eacidente de trabalhoF0 durante a /i15ncia do contrato -or -ra2o deter,inado0 .ue n!o -oder ser rescindido antes do -ra2o esti-ulado -elas -artes% DESCARACTERI-A&(O DO CONTRATO A inobser/[ncia de .uais.uer dos re.uisitos -re/istos na )ei n_ B%QS1DBA e no Decreto n_ ;%PBSDBA0 descaracteri2a o contrato -or -ra2o deter,inado0 .ue -assa a 1erar os e:eitos -r?-rios dos contratos -or -ra2o indeter,inado% DENNNCIA AO MINIST@RIO DO TRABALHO 6s sindicatos ou e,-re1ados -re=udicados -oder!o denunciar ao ?r1!o re1ional do Ministrio do Trabalho situa 7es de descu,-ri,ento da )ei n_ B%QS1DBA% *ISCALI-A&(O Caber J :iscali2a !o do Ministrio do Trabalho e do (>++0 no [,bito de suas co,-et5ncias0 obser/ar o :iel cu,-ri,ento das dis-osi 7es contidas na )ei n_ B%QS1DBA e Decreto n_ ;%PBSDBA% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
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MULTA 6 descu,-ri,ento -elo e,-re1ador das suas obri1a 7es relati/as ao contrato -or -ra2o deter,inado na :or,a da )ei BQS1DBA e Decreto ;PBSDBA0 su=eita-o J ,ulta de OSS E.uinhentasF ':ir0 -or trabalhador contratado nesta ,odalidade0 .ue se constituir receita adicional do @undo de A,-aro ao Trabalhador - @AT% C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) D6+ 3M"R3&AD6+ 6 arti1o 1PB da Constitui !o @ederal -re/5 a Contribui !o +indical0 nos se1uintes ter,os: &Art. .6E - Aompete exclusivamente @ Inio instituir contribuiBes sociais, de interveno no dom#nio econOmico e de interesse das cate(orias pro,issionais ou econOmicas, como instrumento de sua atuao nas respectivas reas, observado o disposto nos arts. .67, 333 e .4*, 3 e 333, e sem pre$u#zo do previsto no art. .E4, : 7;, relativamente @s contribuiBes a "ue alude o dispositivo. 'ar(ra,o ?nico - =s Jstados, o 0istrito Qederal e os munic#pios podero instituir contribuio, cobrada de seus servidores, para o custeio, em bene,#cio destes, de sistemas de previd2ncia e assist2ncia social.& 6s arti1os ORA e ORB da C)T -re/5e, .ue as contribui 7es de/idas aos sindicatos0 -elos .ue -artici-e, das cate1orias econ`,icas ou -ro:issionais ou das -ro:iss7es liberais re-resentadas -elas re:eridas entidades0 t5, a deno,ina !o de ]Contribui !o +indical]% @()(AHI6 4 6BR(&AT6R(3DAD3 >in1u, obri1ado a :iliar-se a sindicato0 ,as todas -ertence, a u,a cate1oria0 tanto .ue s!o obri1adas a contribuir anual,ente0 e, /irtude disso :a2e, =us a todos os direitos dis-ostos na con/en !o coleti/a0 inclusi/e o dissGdio% Al1u,as -essoas utili2a,-se da ter,inolo1ia ]i,-osto sindical] -ara re:erir-se a esta obri1atoriedade% A Contribui !o +indical de/ida -or todos a.ueles .ue -artici-are, de u,a deter,inada cate1oria econ`,ica ou -ro:issional0 ou de u,a -ro:iss!o liberal0 e, :a/or do sindicato re-resentati/o da ,es,a cate1oria ou -ro:iss!o% >a ine9ist5ncia dessa cate1oria0 o recolhi,ento ser :eito J :edera !o corres-ondente J ,es,a cate1oria econ`,ica ou -ro:issional Eart% OB1 da C)TF% C6>TR(B'(HI6 D6+ 3M"R3&AD6+ A Contribui !o +indical dos e,-re1ados ser recolhida de u,a s? /e2 e corres-onder J re,unera !o de u, dia de trabalho0 .ual.uer .ue se=a a :or,a de -a1a,ento% >os ter,os do art% OA;0 c 1_0 letras ]a] e ]b] da C)T0 considera-se u, dia de trabalho o e.ui/alente a:
R1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
aF u,a =ornada nor,al de trabalho0 se o -a1a,ento ao e,-re1ado :or :eito -or unidade de te,-o Ehora0 dia0 se,ana0 .uin2ena ou ,5sFV bF 1DCS Eu, trinta a/osF da .uantia -ercebida no ,5s anterior0 se a re,unera !o :or -a1a -or tare:a0 e,-reitada ou co,iss!o% 6 desconto da contribui !o sindical corres-onde a u, dia nor,al de trabalho0 ou se=a0 /ai ser co,-osta da re,unera !o .ue corres-onda J =ornada diria nor,al do e,-re1ado% Assi,0 as horas e9tras n!o ir!o co,-or0 u,a /e2 .ue estas horas s!o reali2adas al, da =ornada nor,al% S" rio 9"0o em Uti id"des 8uando o salrio :or -a1o e, utilidades0 ou nos casos e, .ue o e,-re1ado receba0 habitual,ente0 1or=etas0 a Contribui !o +indical corres-onder a 1DCS a/os da i,-ort[ncia .ue ti/er ser/ido de base0 no ,5s de =aneiro -ara a contribui !o do e,-re1ado J "re/id5ncia +ocial Eart% OA;0 c ;_ da C)TF% D3+C6>T6 6s e,-re1adores s!o obri1ados a descontar da :olha de -a1a,ento de seus e,-re1ados0 relati/a ao ,5s de ,ar o de cada ano0 a Contribui !o +indical -or estes de/ida aos res-ecti/os sindicatos% Admiss!o A#tes do M>s de M"r/o 3,-re1ado ad,itido no ,5s de =aneiro ou :e/ereiro0 ter o desconto da Contribui !o +indical ta,b, no ,5s de ,ar o0 ou se=a0 no ,5s destinado ao desconto% Admiss!o #o M>s de M"r/o De/e-se /eri:icar se o e,-re1ado n!o so:reu o desconto res-ecti/o na e,-resa anterior0 caso e, .ue este n!o -oder so:rer outro desconto% Re:erida hi-?tese de/er ser anotada na :icha de Re1istro de 3,-re1ados% Caso n!o tenha ocorrido .ual.uer desconto0 o ,es,o de/er ocorrer no -r?-rio ,5s de ,ar o0 -ara recolhi,ento e, abril% Admiss!o ApAs o M>s de M"r/o 6s e,-re1ados .ue :ore, ad,itidos de-ois do ,5s de ,ar o ser!o descontados no -ri,eiro ,5s subse.\ente ao do inGcio do trabalho% Co,o e9e,-lo0 -ode-se ter a.uele e,-re1ado ad,itido no ,5s de abril0 se, .ue tenha ha/ido e, outra e,-resa o desconto da Contribui !o +indical0 o seu desconto ser e:etuado e, ,aio e o res-ecti/o recolhi,ento ser e, =unho Eart% QS; da C)TF%
R;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Empre0"do A3"st"do 6 e,-re1ado .ue se encontra a:astado da e,-resa no ,5s de ,ar o0 se, -erce- !o de salrios0 -or ,oti/o de doen a0 acidente do trabalho ou licen a n!o re,unerada0 de/er so:rer o desconto da Contribui !o +indical no -ri,eiro ,5s subse.\ente ao do reinGcio do trabalho% Exemp o: 3,-re1ado so:reu acidente de trabalho e, :e/ereiro0 e s? retornou J ati/idade e, =unho% 6 desconto da Contribui !o +indical de/er ser e:etuado e, =ulho e recolhido e, a1osto% A"6+3>TAD6 6 a-osentado .ue retorna J ati/idade co,o e,-re1ado e0 -ortanto0 incluGdo e, :olha de -a1a,ento0 :ica su=eito nor,al,ente ao desconto da Contribui !o +indical% 6 art% A_0 inciso <(( da Constitui !o @ederal deter,ina ta,b, .ue o a-osentado :iliado te, direito de /otar e ser /otado nas or1ani2a 7es sindicais% "R6@(++(6>A) )(B3RA) C6M <N>C')6 3M"R3&ATNC(6 Considera-se -ro:issional liberal a.uele .ue e9erce co, inde-end5ncia ou autono,ia -ro:iss!o li1ada J a-lica !o de seus conheci,entos tcnicos e -ara a .ual -ossua di-lo,a le1al .ue o autori2e ao e9ercGcio da res-ecti/a ati/idade% 6s -ro:issionais liberais -oder!o o-tar -elo -a1a,ento da Contribui !o +indical unica,ente J entidade sindical re-resentati/a da res-ecti/a -ro:iss!o0 desde .ue a e9er a0 e:eti/a,ente0 na :ir,a ou e,-resa e0 co,o tal0 se=a, nelas re1istradas% >este caso0 o -ro:issional de/er e9ibir a -ro/a da .uita !o da contribui !o0 dada -or sindicato de -ro:issionais liberais0 onde o e,-re1ador dei9ar de e:etuar0 no salrio do contribuinte0 o desconto a .ue se re:ere o art% OA; da C)T% "R6@(++(6>A) )(B3RA) C6M <N>C')6 3M"R3&ATNC(6 - >I6 3W3RCNC(6 DA AT(<(DAD3 38'(<A)3>T3 A +3' TNT')6 6s e,-re1ados .ue0 e,bora liberais0 n!o e9er a, na e,-resa ati/idade e.ui/alente a seu tGtulo0 de/er!o contribuir J entidade sindical da Cate1oria "ro:issional -re-onderante da e,-resa0 ainda .ue0 si,ultanea,ente0 :ora da e,-resa0 e9er a sua ati/idade liberal e e:etue a res-ecti/a Contribui !o +indical% AD<6&AD6+ 3M"R3&AD6+ 6s ad/o1ados e,-re1ados .ue contribue, -ara a 6rde, dos Ad/o1ados do Brasil - 6AB :ica, isentos da Contribui !o +indical EE3statuto da 6AB - )ei A%BSQDBPF%
RC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
TXC>(C6+ 3M C6>TAB()(DAD3 De acordo co, o Des-acho do Ministro do Trabalho no -rocesso MTb n_ C;O%R1BDA;0 os tcnicos e, contabilidade t5, direito J o- !o -ara e:eito da Contribui !o +indical unica,ente ao +indicato dos Contabilistas0 desde .ue obser/e, os se1uintes re.uisitos: - e9er a, e:eti/a,ente na e,-resa a res-ecti/a -ro:iss!oV - se=a, re1istrados na res-ecti/a -ro:iss!oV - e9iba, -ro/a de .uita !o da contribui !o concedida -elo +indicato dos ContabilistasV - o- !o e, -oder do e,-re1ador% A>6TAHf3+ 3M @(C*A 6' )(<R6 D3 R3&(+TR6 A e,-resa de/er anotar na :icha ou na :olha do li/ro de Re1istro de 3,-re1ados as in:or,a 7es relati/as J Contribui !o +indical -a1a% A citada anota !o de/e ser :eita -ara e:eitos de controle da e,-resa0 u,a /e2 .ue a "ortaria MTb n_ C%Q;QDB10 alterada -ela "ortaria MTb n_ C%S;PDB;0 n!o e9i1e as re:eridas anota 7es% 8'ADR6 DA+ "R6@(++f3+ )(B3RA(+ 1% ;% C% P% O% Q% R% Ad/o1ados% Mdicos% 6dontolo1istas% Mdicos <eterinrios% @ar,ac5uticos% 3n1enheiros Eci/is0 de ,inas0 ,ec[nicos0 eletricistas0 industriais e a1r`no,osF% 8uG,icos E.uG,icos industriais0 .uG,icos industriais a1rGcolas e en1enheiros .uG,icosF% A% "arteiros% B% 3cono,istas% 1S% Aturios% 11% Contabilistas% 1;% "ro:essores E-ri/adosF% 1C% 3scritores% 1P% Atores Teatrais% 1O% Co,-ositores ArtGsticos0 Musicais e "lsticos% 1Q% Assistentes +ociais% 1R% Jornalistas% 1A% "rotticos Dentrios% 1B% Bibliotecrios% ;S% 3statGsticos% ;1% 3n:er,eiros% ;;% Ad,inistradores% ;C% Ar.uitetos% ;P% >utricionistas% ;O% "sic?lo1os% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
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;Q% &e?lo1os% ;R% @isiotera-eutas0 Tera-eutas 6cu-acionais0 Au9iliares de @isiotera-ia e Au9iliares de Tera-ia 6cu-acional% ;A% Zootecnistas% ;B% "ro:issionais )iberais de Rela 7es "blicas% CS% @onoaudi?lo1os% C1% +oci?lo1os% C;% Bio,dicos% CC% Corretores de (,?/eis% CP% Tcnicos (ndustriais de nG/el ,dio E;_ 1rauF% CO% Tcnicos A1rGcolas de nG/el ,dio E;_ 1rauF% CQ% Tradutores% CR% Tcnico e, Bibliotecono,ia% CAT3&6R(A D(@3R3>C(ADA 6 conceito de cate1oria -ro:issional di:erenciada encontra-se dis-osto no c C_ do art% O11 da C)T0 onde se estabelece .ue essa cate1oria a.uela ].ue se :or,a dos e,-re1ados .ue e9erce, -ro:iss7es ou :un 7es di:erenciadas -or :or a do estatuto -ro:issional es-ecial ou e, conse.\5ncia de condi 7es de /ida sin1ulares]0 a .ual0 .uando or1ani2ada e reconhecida co,o sindicato na :or,a da lei0 det, todas as -rerro1ati/as sindicais Eart% O1C da C)TF% Co#tri.ui/!o Si#di5" 4 Re5o 8ime#to Sep"r"do A Contribui !o +indical de trabalhadores en.uadrados e, cate1oria di:erenciada destina-se Js entidades .ue os re-resente,0 desconsiderando0 -ortanto0 o en.uadra,ento dos de,ais e,-re1ados da e,-resa onde trabalhe,% Re:erida Contribui !o +indical Ecate1oria di:erenciadaF recolhida se-arada,ente dos de,ais e,-re1ados0 ou se=a0 da.ueles -ertencentes J cate1oria -re-onderante% Re "/!o d"s C"te0ori"s 9ro3issio#"is Di3ere#5i"d"s - AeronautasV - 6:iciais &r:icosV - Aero/iriosV - 6-eradores de Mesas Tele:`nicas Etele:onistas e, 1eralFV - A1enciadores de "ublicidadeV - "rticos de @ar,ciaV - Artistas e Tcnicos e, 3s-etculos de Di/ers7es Ecen?1ra:os e cenotcnicos0 atores teatrais0 inclusi/e cor-os de corais e bailados0 atores cine,ato1r:icos e trabalhadores circenses0 ,ane.uins e ,odelosFV - "ro:essoresV - Cabineiros EascensoristasFV
RO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- "ro:issionais de 3n:er,a1e,0 Tcnicos0 Duchistas0 Massa1istas e 3,-re1ados e, *os-itais e Casas de +adeV - "ro:issionais de Rela 7es "blicasV - Car-inteiros >a/aisV - "ro-a1andistas0 "ro-a1andistas-<endedores e <endedores de "rodutos @ar,ac5uticosV - Classi:icadores de "rodutos de 6ri1e, <e1etalV - "ublicitriosV - Condutores de <eGculos Rodo/irios E,otoristasFV - Radiotele1ra:istas EdissociadaFV - 3,-re1ados Desenhistas Tcnicos0 ArtGsticos0 (ndustriais0 Co-istas0 "ro=etistas Tcnicos e Au9iliaresV - Radiotele1ra:istas da Marinha MercanteV - Jornalistas "ro:issionais Eredatores0 re-?rteres0 re/isores0 :ot?1ra:os0 etc%FV - +ecretriasV - Ma.uinistas e @o1uistas Ede 1eradores ter,oeltricos e con15neres0 e9clusi/e ,arGti,osFV - Tcnicos de +e1uran a do TrabalhoV - Msicos "ro:issionaisV - Tratoristas Ee9cetuados os ruraisFV - Trabalhadores e, Ati/idades +uba.uticas e A:insV - Trabalhadores e, A15ncias de "ro-a1andaV - Trabalhadores na Mo/i,enta !o de Mercadorias e, &eralV - <endedores e <ia=antes de Co,rcio% C6>C6RRU>C(A "LB)(CA 4 "ART(C("AHI6 6 art% QSR da C)T estabelece .ue ] considerado co,o docu,ento essencial ao co,-areci,ento Js concorr5ncias -blicas ou ad,inistrati/as e -ara :orneci,ento Js re-arti 7es -araestatais ou autr.uicas0 a -ro/a da .uita !o da res-ecti/a Contribui !o +indical0 descontada dos res-ecti/os e,-re1ados]% R3)AHI6 D3 3M"R3&AD6+ As e,-resas de/er!o re,eter dentro de 1O dias contados do recolhi,ento0 u,a rela !o co, no,e0 :un !o0 salrio no ,5s a .ue corres-onde a contribui !o e o seu res-ecti/o /alor0 relati/a,ente a todos os contribuintes0 ao sindicato da cate1oria -ro:issional ou0 e, sua aus5ncia0 ao ?r1!o re1ional do Ministrio do trabalho% A rela !o -oder ser substituGda -or c?-ia de :olha de -a1a,ento% 3+TAB3)3C(M3>T6+ D(+T(>T6+ >as e,-resas .ue -ossua, estabeleci,entos locali2ados e, base territorial sindical distinta da ,atri20 o recolhi,ento da contribui !o sindical urbana de/ida -or trabalhadores e e,-re1adores ser e:etuado -or estabeleci,ento% R3C6)*(M3>T6 $$$%1uiatrabalhista%co,%br
RQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A contribui !o sindical urbana -oder ser recolhida e, .ual.uer a15ncia bancria0 be, co,o e, todos os canais da Cai9a 3con`,ica @ederal - CA(WA Ea15ncias0 unidades lotricas0 corres-ondentes bancrios0 -ostos de auto-atendi,entoF0 at o dia CS de abril0 ou at o lti,o dia til do ,5s subse.\ente ao do desconto0 no caso de e,-re1ados ad,itidos a-?s ,ar o de cada ano e .ue n!o co,-ro/are, o recolhi,ento da contribui !o sindical res-ecti/a% A &RC+' estar dis-onG/el -ara -reenchi,ento no endere o eletr`nico do Ministrio do Trabalho e 3,-re1o - MT3 E$$$%,te%1o/%brF e da CA(WA E$$$%cai9a%1o/%brF% A CA(WA dis-onibili2ar ter,inais e, suas a15ncias -ara o -reenchi,ento da 1uia -ara os contribuintes .ue n!o ti/ere, acesso a internet% A &uia de Recolhi,ento de Contribui !o +indical0 a-ro/ada -ela "ortaria n_ C%;CC0 de ;B de de2e,bro de 1BAC0 -oder ser utili2ada at o dia C1 de de2e,bro de ;SSO% Base: "ortaria MT3 PAAD;SSO% R3C6)*(M3>T6 @6RA D6 "RAZ6 6 -a1a,ento da contribui !o sindical :ora do -ra2o0 .uando es-ont[neo0 acrescido de ,ulta0 =uros e atuali2a !o ,onetria% >a elabora !o dos clculos0 se1uir instru 7es do sindicato res-ecti/o0 /isto n!o ser uni:or,e o entendi,ento .uanto J correta a-lica !o dos acrsci,os le1ais% "3>A)(DAD3+ De acordo co, o art% OBA da C)T0 a :iscali2a !o do trabalho -ode a-licar ,ultas de R0OQOR a R%OQO0QBPC ':ir -elas in:ra 7es a dis-ositi/os relacionados J Contribui !o +indical% "R3+CR(HI6 6 direito J a !o -ara cobran a da Contribui !o +indical -rescre/e e, O anos EC?di1o Tributrio >acional0 art% ;1RF% Bases: arti1os ORA a OBC da C)T e os citados no te9to% C6>TRAT6 D3 3W"3R(U>C(A 6 contrato de e9-eri5ncia u,a ,odalidade do contrato -or -ra2o deter,inado0 cu=a :inalidade a de /eri:icar se o e,-re1ado te, a-tid!o -ara e9ercer a :un !o -ara a .ual :oi contratado% Da ,es,a :or,a0 o e,-re1ado0 na /i15ncia do re:erido contrato0 /eri:icar se ada-ta-se J estrutura hierr.uica dos e,-re1adores0 be, co,o Js condi 7es de trabalho a .ue est subordinado% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
RR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
D'RAHI6 Con:or,e deter,ina o arti1o PPO0 -ar1ra:o nico da C)T0 o contrato de e9-eri5ncia n!o -oder e9ceder BS dias% +obre o assunto te,os ta,b, o se1uinte 3nunciado: Jnunciado D>D n; .88 Aontrato de Jxperi2ncia - 'rorro(ao at E* dias = contrato de experi2ncia pode ser prorro(ado, respeitado o limite mximo de E* !noventa% dias. "R6RR6&AHI6 6 arti1o PO1 da C)T deter,ina .ue o contrato de e9-eri5ncia s? -oder so:rer u,a nica -rorro1a !o0 sob -ena de ser considerado contrato -or -ra2o indeter,inado% Desta :or,a0 te,os .ue o contrato de e9-eri5ncia n!o -oder ultra-assar BS dias0 e ne, so:rer ,ais de u,a -rorro1a !o% Exemp o ?: Contrato de e9-eri5ncia de BS dias% 3,-re1ado ad,itido e, S;%SR%;SSC co, contrato de e9-eri5ncia :ir,ado -or CS dias0 e -rorro1ado -osterior,ente -or ,ais QS dias% (nGcio do Tr,ino CS contrato dias S;%SR%;SSC C1%SR%;SSC (nGcio da -rorro1a !o S1%SA%;SSC Tr,ino da -rorro1a !o ;B%SB%;SSC
Exemp o <: Contrato de e9-eri5ncia de PO dias% 3,-re1ado ad,itido e, 1O%SO%;SSC co, contrato de e9-eri5ncia de CS dias0 -rorro1ados -or ,ais 1O dias% (nGcio do contrato 1O%SO%;SSC Tr,ino CS dias 1C%SQ%;SSC (nGcio da -rorro1a !o 1P%SQ%;SSC Tr,ino da -rorro1a !o ;A%SQ%;SSC
RA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A -rorro1a !o do contrato de e9-eri5ncia de/er ser e9-ressa0 n!o -odendo :icar contida na sub=eti/idade do e,-re1ador% A :alta de assinatura do e,-re1ado na -rorro1a !o do contrato de e9-eri5ncia ser considerado contrato -or -ra2o indeter,inado% +'C3++I6 D3 >6<6 C6>TRAT6 "ara celebra !o de no/o contrato de e9-eri5ncia0 de/e-se a1uardar u, -ra2o de Q ,eses0 no ,Gni,o0 sob -ena do contrato ser considerado -or te,-o indeter,inado% 6 no/o contrato =usti:ica-se so,ente -ara no/a :un !o0 u,a /e2 .ue n!o h coer5ncia al1u,a e, se testar o dese,-enho da ,es,a -essoa na ,es,a :un !o antes testada% C'(DAD6+ 8'3 D3<3M +3R T6MAD6+ aF Contrato de e9-eri5ncia .ue ter,ina na se9ta-:eira0 sendo .ue a e,-resa trabalha e, re1i,e de co,-ensa !o dos sbados: - A e,-resa .ue trabalha e, re1i,e de co,-ensa !o de/e -a1ar na se,ana do tr,ino do contrato de e9-eri5ncia0 as horas trabalhadas -ara a co,-ensa !o do sbado co,o e9tras0 ou dis-ensar o e,-re1ado do cu,-ri,ento da re:erida co,-ensa !oV - A co,-ensa !o do sbado :ar co, .ue o contrato de e9-eri5ncia se trans:or,e e, contrato -or -ra2o indeter,inado% bF Contrato de e9-eri5ncia .ue ter,ina no sbado: - 6 contrato de e9-eri5ncia .ue ter,ina no sbado n!o d direito ao e,-re1ado de receber o do,in1o0 -ois desta :or,a -assa a ser contado co,o de -ra2o indeter,inado% cF Contrato de e9-eri5ncia .ue ter,ina e, dia .ue n!o h e9-ediente: - 6 tr,ino do contrato de e9-eri5ncia e, dia .ue n!o h e9-ediente de/e ser -r-a/isado ao e,-re1ado no lti,o dia trabalhado e = co,unicado0 .ue de/er co,-arecer no -ri,eiro dia til ao tr,ino no de-arta,ento -essoal da e,-resa -ara recebi,ento das /erbas rescis?rias% 6BR(&AT6R(3DAD3 DA A>6TAHI6 >A CART3(RA D3 TRABA)*6 6 contrato de e9-eri5ncia de/e ser anotado na -arte do ]Contrato de Trabalho]0 be, co,o nas :olhas de ]Anota 7es &erais]% Exemp o: 6EaF -ortadorEaF desta trabalha e, carter de e9-eri5ncia -elo -ra2o de %%%%%%%%%%%%%%%%%%0 con:or,e contrato assinado e, se-arado% Reci:e0 %%%%% de %%%%%%%% de %%%%% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
RB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
cari,bo e assinatura da e,-resa A'WN)(6-D63>HA 6 e,-re1ado0 durante o -erGodo .ue :ica a:astado -ercebendo au9Glio-doen a -re/idencirio0 te, seu contrato sus-enso% 6s -ri,eiros 1O E.uin2eF dias de a:asta,ento caracteri2a, interru- !o do contrato de trabalhoV ser!o contados nor,al,ente co,o dias trabalhados -ara e:eito da conta1e, do cu,-ri,ento do contrato de e9-eri5ncia% Desta :or,a0 o -ra2o do contrato de e9-eri5ncia :lui nor,al,ente durante os 1O -ri,eiros dias0 e a-?s o 1Q_ dia :ica sus-enso0 co,-letando-se o cu,-ri,ento do contrato de e9-eri5ncia .uando o e,-re1ado retornar0 a-?s obter alta do (>++% Exemp o ?: 3,-re1ado ad,itido e, contrato de e9-eri5ncia e, S1%SA%S1 -or BS dias0 a:asta-se -or doen a0 dia 1O%1S%S10 iniciando o au9Glio-doen a E1Q_ diaF dia CS%1S%S1% - contrato de e9-eri5ncia: S1%SA%S1 a ;B%1S%S1V - atestado ,dico dos -ri,eiros 1O dias: 1O%1S%S1 a ;B%1S%S1% 6 contrato de e9-eri5ncia deste e,-re1ado ser e9tinto nor,al,ente na data -re/ista E;B%1S%S1F0 -or.ue o atestado ,dico dos -ri,eiros 1O E.uin2eF dias co,-orta, os dias :altantes -ara o tr,ino do contrato e -or eles contare, co,o -erGodo trabalhado0 co,o = esclarecido anterior,ente% Exemp o <: 3,-re1ado ad,itido e, contrato de e9-eri5ncia e, 1C%SA%S1 -or QS dias0 a:asta-se -or doen a dia ;B%SA%S10 iniciando o au9Glio-doen a E1Q_ diaF dia 1C%SB%S10 retornando ao trabalho dia 1O%1S%S1% - contrato de e9-eri5ncia: 1C%SA%S1 a 11%1S%S1V - atestado ,dico dos -ri,eiros 1O dias: ;B%SA%S1 a 1;%SB%S1V - au9Glio-doen a: 1C%SB%S1 a 1P%1S%S1V - retorno ao trabalho: 1O%1S%S1% 6 contrato de e9-eri5ncia deste e,-re1ado e9tin1uiria dia 11%1S%S10 :ato este .ue n!o ocorreu de/ido ao au9Glio-doen a% 6 contrato de e9-eri5ncia contou seu -ra2o de cu,-ri,ento at o dia 1;%SB%S10 ou se=a0 at os -ri,eiros 1O E.uin2eF dias do atestado ,dico0 :altando ent!o ;B dias -ara o tr,ino do contrato de e9-eri5ncia0 os .uais ser!o cu,-ridos a -artir do dia 1O%1S%S10 .ue a data de retorno deste e,-re1ado0 -or.ue a -artir do dia 1C%SB%S1 o seu contrato :oi sus-enso% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
AS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 contrato de e9-eri5ncia deste e,-re1ado ser e9tinto so,ente no dia 1;%11%S10 tornandose -or te,-o indeter,inado se a -resta !o de ser/i o ultra-assar esta data% AC(D3>T3 D6 TRABA)*6 >o a:asta,ento -or acidente do trabalho0 ocorre a interru- !o do contrato de trabalho0 considerando-se todo o -erGodo de e:eti/o ser/i o% 6 contrato n!o so:rer solu !o de descontinuidade0 /i1orando -lena,ente e, rela !o ao te,-o de ser/i o% Conclui-se0 ent!o0 .ue se o -erGodo de a:asta,ento do e,-re1ado resultar ,enor .ue o -ra2o estabelecido no contrato de e9-eri5ncia0 a-?s a alta ,dica o e,-re1ado continua o cu,-ri,ento% +e o -erGodo de a:asta,ento do e,-re1ado resultar su-erior ao -ra2o estabelecido no contrato de e9-eri5ncia0 o citado contrato0 se n!o hou/er interesse na continuidade da -resta !o dos ser/i os do e,-re1ado0 ser e9tinto na data -r-estabelecida% >o caso do contrato de e9-eri5ncia n!o ha/er -roble,as .uanto a estabilidade -ro/is?ria0 de/ido tratar-se de u, contrato -or -ra2o deter,inado% Exemp o ?: 3,-re1ado ad,itido e, contrato de e9-eri5ncia e, S1%SA%S1 -or QS dias0 acidenta-se no trabalho dia ;S%SA%S10 iniciando o au9Glio-doen a dia SP%SB%S10 retornando ao trabalho dia ;S%SB%S1% - contrato de e9-eri5ncia: S1%SA%S1 a ;B%SB%S1V - atestado ,dico dos -ri,eiros 1O dias: ;S%SA%S1 a SC%SB%S1V - au9Glio-doen a: SP%SB%S1 a 1B%SB%S1V - retorno ao trabalho: ;S%SB%S1% 6 contrato de e9-eri5ncia deste e,-re1ado e9tin1uir nor,al,ente no dia ;B%SB%S10 -ois ele retornou no dia ;S%SB0 continuando o cu,-ri,ento% Exemp o <: 3,-re1ado ad,itido e, contrato de e9-eri5ncia e, S1%SA%S1 -or QS dias0 acidenta-se no trabalho dia ;S%SA%S10 iniciando o au9Glio-doen a dia SP%SB%S10 liberado -ara retorno ao trabalho a -artir do dia SO%1S%S1% - contrato de e9-eri5ncia: S1%SA%S1 a ;B%SB%S1V - atestado ,dico do dia do acidente e dos -ri,eiros 1O dias se1uintes: ;S%SA%S1 a SC%SB%S1V - au9Glio-doen a: SP%SB%S1 a SO%1S%S1%
A1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 contrato de e9-eri5ncia deste e,-re1ado e9tin1uiu-se nor,al,ente no dia ;B%SB%S10 u,a /e2 .ue hou/e a-enas interru- !o do contrato e, /irtude do acidente do trabalho e n!o u,a sus-ens!o e -ela e,-resa n!o ter interesse e, ,ant5-lo% 3+TAB()(DAD3 "R6<(+nR(A A le1isla !o -re/idenciria deter,ina .ue o e,-re1ado .ue so:rer acidente do trabalho ter asse1urada a ,anuten !o de seu contrato de trabalho0 -elo -ra2o ,Gni,o de 1; ,eses a contar da cess!o do au9Glio-doen a acidentrio0 inde-endente,ente da concess!o de au9Glio-acidente% Contudo0 a estabilidade -or acidente de trabalho n!o altera a nature2a do contrato de e9-eri5ncia0 .ue inco,-atG/el co, .ual.uer :or,a de estabilidade0 inclusi/e a da 1estante0 do diri1ente sindical e ,e,bro da C("A% R3+C(+I6 A>T3C("ADA D6 C6>TRAT6 8ual.uer das -artes -ode rescindir antes do -ra2o o contrato de e9-eri5ncia% Contudo0 s? ha/er a/iso -r/io se hou/er no contrato clusula recG-roca de rescis!o anteci-ada Earti1o PA1 da C)TF: ]Art% PA1 - Aos contratos -or -ra2o deter,inado0 .ue conti/ere, clusula assecurat?ria do direito recG-roco de rescis!o antes de e9-irado o ter,o a=ustado a-lica,-se0 caso se=a e9ercido tal direito -or .ual.uer das -artes0 os -rincG-ios .ue re1e, a rescis!o dos contratos -or -ra2o indeter,inado%] R3+C(+I6 M6T(<ADA "3)6 3M"R3&AD6R +3M J'+TA CA'+A >!o ha/endo clusula recG-roca de direito de rescis!o0 o e,-re1ador0 ao dis-ensar o e,-re1ado antes do tr,ino0 :ica obri1ado ao -a1a,ento de indeni2a !o i1ual J ,etade da re,unera !o .ue o e,-re1ado teria direito at o :inal do contrato Eart% PRB da C)TF: &Art. 6FE - -os contratos "ue tenham termo estipulado, o empre(ador "ue, sem $usta causa, despedir o empre(ado, ser obri(ado a pa(ar-lhe, a t#tulo de indenizao, e por metade, a remunerao a "ue teria direito at o termo do contrato.& Exemp o: 3,-re1ado ad,itido co, salrio de Ri OSS0SS e, S1%SB%;SS10 -or contrato de e9-eri5ncia de CS dias0 :oi dis-ensado se, =usta causa a-?s ter trabalhado ;S dias% Clculo da indeni2a !o: contrato de e9-eri5ncia: CS dias CS dias - ;S dias trabalhados: 1S dias $$$%1uiatrabalhista%co,%br
A;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
:alta, 1S dias salrio: Ri OSS0SS Ri OSS0SS : CS k Ri 1Q0QR Ri 1Q0QR 9 1S k Ri 1QQ0RS Ri 1QQ0RS : ; k Ri AC0CO indeni2a !o a ser -a1a ao e,-re1ado: Ri AC0CO R3+C(+I6 M6T(<ADA "3)6 3M"R3&AD6 6 e,-re1ado0 ao rescindir o contrato de e9-eri5ncia anteci-ada,ente0 de/er indeni2ar o e,-re1ador dos -re=uG2os .ue resultare, desse :ato% A indeni2a !o n!o -oder e9ceder a .ue receberia e, id5nticas condi 7es% Eart% PAS da C)TF% 3sse -re=uG2o de/er ser co,-ro/ado ,aterial,ente0 u,a /e2 .ue e, recla,at?rias trabalhistas os =uG2es t5, e9i1ido docu,entos co,-robat?rios do -re=uG2o causado -elo e,-re1ado ao e,-re1ador de/ido J rescis!o anteci-ada do contrato0 ou se=a0 na -rtica0 este instituto -ouco usual% &Art. 68* - Lavendo termo estipulado, o empre(ado no se poder desli(ar do contrato, sem $usta causa, sob pena de ser obri(ado a indenizar o empre(ador dos pre$u#zos "ue desse ,ato lhe resultarem. : .; - A indenizao, porm, no poder exceder @"uela a "ue teria direito o empre(ado em id2nticas condiBes.& (>D3>(ZAHI6 AD(C(6>A) Exti#/!o do Co#tr"to A indeni2a !o adicional -re/ista no arti1o B_ das )eis Q%RSADRB e R%;CADAP0 ou se=a0 .uando hou/er rescis!o do contrato de trabalho no -erGodo de CS dias .ue antecede a data-base da cate1oria do e,-re1ado0 n!o ser de/ida .uando hou/er a e9tin !o do contrato de e9-eri5ncia0 u,a /e2 .ue ela s? de/ida .uando ocorre rescis!o se, =usta causa% Res5is!o A#te5ip"d" 6correndo rescis!o anteci-ada do contrato de trabalho0 entende-se .ue o e,-re1ado :ar =us J indeni2a !o adicional do art% B_ das )eis Q%RSADRB e R%;CADAP0 al, da indeni2a !o citada no art% PRB da C)T0 u,a /e2 .ue a rescis!o anteci-ada u,a rescis!o se, =usta causa% <3RBA+ R3+C(+nR(A+ Exti#/!o Norm" do Co#tr"to: aF saldo de salrioV bF salrio-:a,GliaV $$$%1uiatrabalhista%co,%br
AC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
cF :rias -ro-orcionais0 acrescidas de 1DC constitucionalV dF 1C_ salrio -ro-orcionalV eF libera !o do @&T+ - c?di1o SP% De-osita-se o @&T+ do ,5s da rescis!o e do ,5s anterior0 se :or o caso0 e, &R@"% Res5is!o "#te5ip"d"M sem Rust" 5"us" 4 i#i5i"ti$" do empre0"do: aF saldo de salrioV bF salrio-:a,GliaV cF :rias -ro-orcionais acrescidas de 1DC constitucional0 se hou/er -re/is!o e, con/en !o coleti/a E/e=a ta,b, nota es-ecG:icaFV dF 1C_ salrio -ro-orcionalV eF indeni2a !o ao e,-re1ador0 se este co,-ro/ar o -re=uG2o% De-osita-se o @&T+ do ,5s da rescis!o e do ,5s anterior0 se :or o caso0 e, &@("% Res5is!o "#te5ip"d"M sem Rust" 5"us" 4 i#i5i"ti$" do empre0"dor: aF saldo de salrioV bF salrio-:a,GliaV cF :rias -ro-orcionais acrescidas de 1DC constitucionalV dF 1C_ salrio -ro-orcionalV eF ,ulta PSh sobre @&T+V :F indeni2a !o do art% PRB da C)T EOSh dos dias :altantes -ara o tr,ino do contrato de e9-eri5nciaFV 1F indeni2a !o adicional0 .uando :or o casoV hF libera !o do @&T+ - c?di1o S1V iF se1uro-dese,-re1o: de/e ser :ornecida a Co,unica !o de Dis-ensa - CD ao e,-re1ado% De-osita-se o @&T+ do ,5s da rescis!o e do ,5s anterior se :or o caso0 e a ,ulta sobre o @&T+0 e, &R@"% Res5is!o "#te5ip"d"M 5om Rust" 5"us" 4 i#i5i"ti$" do empre0"do Hres5is!o i#diret"L: aF saldo de salrioV bF salrio-:a,GliaV cF :rias -ro-orcionais0 acrescidas de 1DC constitucionalV dF 1C_ salrio -ro-orcionalV eF ,ulta de PSh sobre @&T+V :F indeni2a !o do arti1o PRB da C)T EOSh dos dias :altantes -ara o tr,ino do contrato de e9-eri5nciaFV 1F libera !o do @&T+ - c?di1o S1V hF indeni2a !o adicional0 .uando :or o casoV iF se1uro-dese,-re1o: de/e ser :ornecida a Co,unica !o de Dis-ensa - CD ao e,-re1ado%
AP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
De-osita-se o @&T+ do ,5s da rescis!o e do ,5s anterior0 se :or o caso0 e a ,ulta sobre o @&T+0 e, &R@"% *" e5ime#to do Empre0"do: aF saldo de salrioV bF salrio-:a,GliaV cF :rias -ro-orcionais0 acrescidas de 1DC constitucional0 se hou/er -re/is!o e, con/en !o coleti/aV dF 1C_ salrio -ro-orcionalV eF libera !o do @&T+ - c?di1o ;C% De-osita-se o @&T+ do ,5s da rescis!o e do ,5s anterior0 se :or o caso0 e, &@("% "RAZ6 "ARA "A&AM3>T6 DA+ <3RBA+ R3+C(+nR(A+ 6 c Q_ do arti1o PRR da C)T dis-7e .ue o -a1a,ento das -arcelas constantes do instru,ento de rescis!o ou recibo de .uita !o de/er ser e:etuado nos se1uintes -ra2os: - at o -ri,eiro dia til i,ediato ao tr,ino do contratoV ou - at o dci,o dia0 contado da data da noti:ica !o da de,iss!o0 .uando da aus5ncia do a/iso -r/io0 indeni2a !o do ,es,o ou dis-ensa de seu cu,-ri,ento% 3, /irtude do e9-osto0 .uando h e9tin !o do contrato de e9-eri5ncia0 :a2-se o -a1a,ento das /erbas rescis?rias no -ri,eiro dia til i,ediato ao tr,ino do contrato% 8uando ocorrer rescis!o anteci-ada do contrato de e9-eri5ncia0 de/er se analisar o -ra2o :altante -ara o tr,ino do contrato de e9-eri5ncia -ara /er se co,-orta o -ra2o de 1S dias0 -ara n!o ha/er -re=uG2o ao e,-re1ado% "3>A)(DAD3+ A in:ra !o Js -roibi 7es do TGtulo (< da C)T0 arti1os PP; a O1S da C)T0 acarreta ,ulta de CRA0;APR ':irs0 dobrada na reincid5ncia% >6TA 3+"3CN@(CA +6BR3 @XR(A+ "R6"6RC(6>A(+ 4 "3D(D6 D3 D3M(++I6 D3 3M"R3&AD6 C6M M3>6+ D3 1 A>6 D3 +3R<(H6 6 3nunciado ;Q1 do T+T0 re:or,ulado -ela Resolu !o 1;1D;SSC ED6' 1B%11%;SSCF0 assi, dis-7e: G= empre(ado "ue se demite antes de completar ./ !doze% meses de servio tem direito a ,rias proporcionais.R "ortanto0 a-esar de constar da C)T o n!o direito -erce- !o de :rias -ro-orcionais0 no -edido de de,iss!o -elo e,-re1ado co, ,enos de 1; ,eses de ser/i o0 os tribunais
AO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
trabalhistas0 baseados na Con/en !o 1C; da 6(T Erati:icada -elo Brasil atra/s do Decreto C%1BRD1BBBF0 reconhece, este direito% CR3C*3 - 6BR(&AT6R(3DAD3 A ,ulher te, o direito0 at .ue o -r?-rio :ilho co,-lete Q EseisF ,eses de idade0 e9ceto dilata !o deste -erGodo -or -rescri !o ,dica0 a dois descansos es-eciais0 de ,eia hora cada u,0 -ara a,a,entar% "ara isto0 a nossa le1isla !o estabeleceu deter,inados critrios -ara o cu,-ri,ento desta obri1a !o% 6BR(&AHI6 Toda e,-resa0 nos estabeleci,entos e, .ue trabalhare, -elo ,enos CS EtrintaF ,ulheres0 co, ,ais de 1Q Ede2esseisF anos de idade0 obri1ada a ter local a-ro-riado onde se=a -er,itido Js e,-re1adas 1uardar sob /i1il[ncia e assist5ncia os seus :ilhos no -erGodo de a,a,enta !o% )ocal A-ro-riado "ara A,a,enta !o 4 Re.uisitos 6 local -ara a,a,enta !o de/er obedecer aos se1uintes re.uisitos: aF ber rio co, rea ,Gni,a de C ,; Etr5s ,etros .uadradosF -or crian a0 de/endo ha/er0 entre os ber os e entre estes e as -aredes0 a dist[ncia ,Gni,a de S0OS , Ecin.\enta centG,etrosF% 6 n,ero de leitos no ber rio obedecer J -ro-or !o de 1 Eu,F leito -ara cada 1ru-o de CS EtrintaF e,-re1adas entre 1Q e PS anos de idadeV bF saleta de a,a,enta !o -ro/ida de cadeiras ou bancos-encosto0 -ara .ue as ,ulheres -ossa, a,a,entar seus :ilhos e, ade.uadas condi 7es de hi1iene e con:ortoV cF co2inha diettica -ara o -re-aro de ,a,adeiras ou su-le,entos dietticos -ara a crian a ou -ara as ,!esV dF o -iso e as -aredes de/er!o ser re/estidos de ,aterial i,-er,e/el e la//elV eF instala 7es sanitrias -ara uso das ,!es e do -essoal da creche% +'B+T(T'(HI6 A)T3R>AT(<A A e9i15ncia -ode ser su-rida -or ,eio de creches distritais ,antidas0 direta,ente ou ,ediante con/5nios0 co, outras entidades -blicas ou -ri/adas0 -elas -r?-rias e,-resas0 e, re1i,e co,unitrio0 ou a car1o do +esi0 do +esc0 da )BA ou de entidades sindicais% As entidades citadas de/er!o obedecer Js se1uintes condi 7es: - a creche distrital de/er estar situada0 de -re:er5ncia0 nas -ro9i,idades da resid5ncia das e,-re1adas ou dos estabeleci,entos ou e, /ilas o-erriasV $$$%1uiatrabalhista%co,%br
AQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- nos casos de ine9ist5ncia das creches distritais0 cabe J autoridade re1ional co,-etente a :aculdade de e9i1ir .ue os estabeleci,entos celebre, con/5nios co, outras creches0 desde .ue os estabeleci,entos ou as institui 7es :orne a, trans-orte0 se, `nus -ara as e,-re1adasV - de/er constar das clusulas do con/5nio: aF o n,ero de ber os .ue a creche ,anti/er J dis-osi !o de cada estabeleci,ento0 obedecendo a -ro-or !o esti-uladaV bF a co,-ro/a !o de .ue a creche :oi a-ro/ada -ela Coordena !o de "rote !o Materno(n:antil ou -elos ?r1!os estaduais co,-etentes0 a .ue, cabe orientar e :iscali2ar as condi 7es ,ateriais de instala !o e :unciona,ento0 be, co,o a habilita !o do -essoal .ue nela trabalha% 6s estabeleci,entos re1idos -ela C)T0 .ue -ossua, creche0 -oder!o e:etuar contrato co, outros estabeleci,entos desde .ue -reencha, os re.uisitos e9i1idos% 'T()(ZAHI6 DA CR3C*3 "ARA 6'TR6+ @(>+ 4 "R6(B(HI6 X -roibida a utili2a !o de creches -ara .uais.uer outros :ins0 ainda .ue e, carter -ro/is?rio ou e/entual% R33MB6)+6-CR3C*3 A e9i15ncia de creche nos ,oldes -ode ser substituGda -elo siste,a de Ree,bolso-Creche0 obedecendo-se as se1uintes e9i15ncias: - o Ree,bolso-Creche de/er cobrir0 inte1ral,ente0 as des-esas e:etuadas co, o -a1a,ento da creche de li/re escolha da e,-re1ada-,!e0 -elo ,enos at os seis ,eses de idade da crian aV - o bene:Gcio de/er ser concedido a toda e,-re1ada-,!e0 inde-endente do n,ero de ,ulheres do estabeleci,ento0 e se, -re=uG2o do cu,-ri,ento dos de,ais -receitos de -rote !o J ,aternidadeV - as e,-resas e e,-re1adores de/er!o dar ci5ncia Js e,-re1adas da e9ist5ncia do siste,a e dos -rocedi,entos necessrios -ara a utili2a !o do bene:Gcio0 co, a a:i9a !o de a/isos e, locais /isG/eis e de :cil acesso -ara os e,-re1adosV - o Ree,bolso-Creche de/er ser e:etuado at o C_ EterceiroF dia til da entre1a do co,-ro/ante das des-esas e:etuadas0 -ela e,-re1ada-,!e0 co, a ,ensalidade da creche% "re/is!o e, Acordo ou Con/en !o Coleti/a 4 6bri1at?rio A i,-lanta !o do siste,a de Ree,bolso-Creche de-ender de -r/ia esti-ula !o e, acordo ou con/en !o coleti/a% A e9i15ncia n!o se a-lica aos ?r1!os -blicos e Js institui 7es -araestatais re:eridas no ]ca-ut] do art% OQQ da C)T%
AR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Co,unica !o J DRT As e,-resas e e,-re1adores de/er!o co,unicar J DRT a ado !o do siste,a de Ree,bolso-Creche0 re,etendo-lhe c?-ia do docu,ento e9-licati/o do seu :unciona,ento% >!o (nte1ra !o no +alrio-de-Contribui !o 6 Ree,bolso-Creche -a1o e, con:or,idade co, a le1isla !o trabalhista0 .uando de/ida,ente co,-ro/adas as des-esas reali2adas0 n!o inte1ra, o salrio-de-contribui !o do e,-re1ado% Bases: c 1_ e ;_ do inciso (< do art% CAB da C)TV Art% CBQ da C)T "ortaria D>+*T n_ S1DQBV "ortaria D>+*T n_ S1DR1V "ortaria MTb n_ C%;BQDAQV c B_0 inciso WW((( do art% ;1P do Decreto n_ C%SPADBB% D3+C6>T6+ +A)AR(A(+ "ode o e,-re1ador e:etuar descontos nos salrios dos e,-re1ados0 desde .ue obser/ado o dis-osto no arti1o PQ; da C)T0 .ue assi, dis-7e: ]Art% PQ; - Ao e,-re1ador /edado e:etuar .ual.uer desconto nos salrios do e,-re1ado0 sal/o .uando este resultar de adianta,entos0 de dis-ositi/os de lei ou de contrato coleti/o%] "ortanto0 .ual.uer desconto so:rido -elo e,-re1ado0 se le1al,ente -re/isto0 n!o i,-licar e, -re=uG2o0 altera !o contratual ou :raude Js leis trabalhistas% As -artes Ee,-re1ado e e,-re1adorF de/er!o -actuar0 co, a de/ida anu5ncia do -ri,eiro0 n!o acarretando assi, altera !o unilateral do contrato indi/idual de trabalho0 -re/ista no arti1o PQA da C)T% C6>+T(T'(HI6 @3D3RA)DAA A atual Constitui !o @ederalDAA conte,-la no arti1o R_0 incisos (<0 <( e W0 -rincG-ios de -rote !o salarial0 1arantindo ao trabalhador a re,unera !o de/ida e os descontos -re/istos e, )ei0 constituindo cri,e sua reten !o dolosa% Assi, dis-7e, os incisos (<0 <( e W da C@DAA: ]Art% R_ - +!o direitos dos trabalhadores urbanos e rurais0 al, de outros .ue /ise, J ,elhoria de sua condi !o social: %%%
AA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
(< - salrio ,Gni,o0 :i9ado e, lei0 nacional,ente uni:icado0 ca-a2 de atender as suas necessidades /itais bsicas e Js de sua :a,Glia co, ,oradia0 ali,enta !o0 educa !o0 sade0 la2er0 /esturio0 hi1iene0 trans-orte e -re/id5ncia social0 co, rea=ustes -eri?dicos .ue lhe -reser/e, o -oder a.uisiti/o0 sendo /edada sua /incula !o -ara .ual.uer :i,V %%% <( - irredutibilidade do salrio0 sal/o o dis-osto e, con/en !o ou acordo coleti/oV %%% W - -rote !o do salrio na :or,a da lei0 constituindo cri,e sua reten !o dolosa%] CA+6 D3 DA>6 3, caso de dano causado -elo e,-re1ado0 o desconto no salrio ser lGcito0 desde .ue -actuado entre as -artes Ee,-re1ado e e,-re1adorF e constante e, clusula contratual0 ou na ocorr5ncia de dolo do e,-re1ado Eart% PQ;0 c 1_ da C)TF% Te,os0 ent!o0 dois re.uisitos a sere, obser/ados: - clusula contratual dis-ondo sobre e/entual -ossibilidade de dano causado -elo e,-re1adoV ou - ocorr5ncia de dolo% A -er,iss!o le1al re:ere-se a-enas aos casos de atitudes do e,-re1ado ,oti/adas -or doloV nos casos de a !o cul-osa -or i,-rud5ncia0 ne1li15ncia e i,-erGcia0 a -ossibilidade de desconto :icar su=eita ao -r/io acordo entre as -artes Ee,-re1ado e e,-re1adorF% Do o >o caso de dolo0 :a2-se necessria a co,-ro/a !o da inten !o do e,-re1ado e0 deliberada,ente e -or sua -r?-ria /ontade0 -raticar ato de nature2a dolosa0 contra as ati/idades da e,-resa ou a .ue, -ossa -re=udicar% A /ontade do a1ente Ee,-re1adoF ele,ento caracteri2ador da ocorr5ncia do dolo% C8e2ues Sem *u#do Con:or,e -re/5 o "recedente >or,ati/o T+T n_ S1P0 se o e,-re1ado n!o cu,-rir co, as nor,as da e,-resa -ara recebi,ento de che.ues0 so,ente neste caso -oder se descontar do e,-re1ado o /alor de che.ue recebido se, :undo0 caso contrrio o risco do e,-re1ador% 'recedente -ormativo D>D n; *.6: G0esconto do >alrio. 'ro#be-se o desconto no salrio do empre(ado dos valores de che"ues no compensados ou sem ,undos, salvo se no cumprir as resoluBes da empresa.& Pue.r" de M"teri" $$$%1uiatrabalhista%co,%br
AB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6correndo do e,-re1ado .uebrar ,aterial utili2ado -ara reali2ar o seu trabalho0 n!o -oder se descontar dele0 e9ceto se o ,es,o se recusar a a-resentar os ob=etos dani:icados% "recedente >or,ati/o T+T n_ 11A GNuebra de Haterial. -o se permite o desconto salarial por "uebra de material, salvo nas hip+teses ou recusa de apresentao dos ob$etos dani,icados, ou ainda, havendo previso contratual, de culpa comprovada do empre(ado.& 3M"R3+A C6M ARMAZX>+D<3>DA D3 M3RCAD6R(A+ 3D6' "R3+TAHf3+ ](> >AT'RA] 4 C6AHI6 X /edado J e,-resa .ue ,anti/er ar,a2ns -ara /enda de ,ercadorias aos e,-re1ados ou ser/i os destinados a -ro-orcionar-lhes -resta 7es ]in natura] e9ercer .ual.uer coa !o ou indu2i,ento no sentido de .ue estes se utili2e, do ar,a2, ou dos ser/i os Eart% PQ;0 c ;_ da C)TF% +obre -resta 7es salariais ]in natura] te,os: ]Art% POA - Al, do -a1a,ento e, dinheiro0 co,-reende-se no salrio0 -ara todos os e:eitos le1ais0 a ali,enta !o0 habita !o0 /esturio ou outras -resta 7es ]in natura] .ue a e,-resa0 -or :or a do contrato ou do costu,e0 :ornecer habitual,ente ao e,-re1ado% 3, caso al1u, ser -er,itido o -a1a,ento co, bebidas alco?licas ou dro1as noci/as% c 1_ - 6s /alores atribuGdos Js -resta 7es ]in natura] de/er!o ser =ustos e ra2o/eis0 n!o -odendo e9ceder0 e, cada caso0 os dos -ercentuais das -arcelas co,-onentes do salrio ,Gni,o Earts% A1 e A;F% c ;_ - >!o ser!o considerados co,o salrio0 -ara os e:eitos -re/istos neste arti1o0 os /esturios0 e.ui-a,entos e outros acess?rios :ornecidos ao e,-re1ado e utili2ados no local de trabalho0 -ara a -resta !o dos res-ecti/os ser/i os% c C_ - A habita !o e a ali,enta !o :ornecidas co,o salrio-utilidade de/er!o atender aos :ins a .ue se destina, e n!o -oder!o e9ceder0 res-ecti/a,ente0 a ;Oh E/inte e cinco -or centoF e ;Sh E/inte -or centoF do salrio-contratual Ereda !o da )ei n_ A%AQSDBPF% c P_ - Tratando-se de habita !o coleti/a0 o /alor do salrio-utilidade a ela corres-ondente ser obtido ,ediante a di/is!o do =usto /alor da habita !o -elo n,ero de co-ocu-antes0 /edada0 e, .ual.uer hi-?tese0 a utili2a !o da ,es,a unidade residencial -or ,ais de u,a :a,Glia Ereda !o da )ei n_ A%AQSDBPF%] D(@NC() AC3++6 D6+ 3M"R3&AD6+DARMAZX>+ 6' +3R<(H6+ >I6 MA>T(D6+ "3)A 3M"R3+A +e,-re .ue n!o :or -ossG/el o acesso dos e,-re1ados a ar,a2ns ou ser/i os n!o ,antidos -ela e,-resa0 lGcito J autoridade co,-etente deter,inar a ado !o de ,edidas ade.uadas0 /isando .ue as ,ercadorias se=a, /endidas e os ser/i os -restados a -re os ra2o/eis0 se, intuito de lucro e se,-re e, bene:Gcio dos e,-re1ados Eart% PQ;0 c C_ da C)TF%
BS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3M"R3&AD6DD(R3(T6 D3 D(+"6R D6 +A)TR(6 6 arti1o PQ; da C)T dis-7e e, seu c P_ da -roibi !o Js e,-resas de li,itar0 -or .ual.uer :or,a0 a liberdade dos e,-re1ados de dis-or do seu salrio% 3st0 -ortanto0 consa1rado o -rincG-io de -rote !o ao salrio -ercebido -elo e,-re1ado0 na :or,a da lei0 constituindo cri,e sua reten !o dolosa0 contrria J sua /ontade e aos critrios le1ais% D3+C6>T6+ D3 A++(+TU>C(A MXD(CA0 6D6>T6)n&(CA0 +3&'R6 6' A++6C(AHI6 6 desconto0 desde .ue autori2ado anterior,ente -elo e,-re1ado0 de /alores re:erentes J assist5ncia ,dica0 odontol?1ica0 se1uro de -re/id5ncia -ri/ada ou at ,es,o de entidade coo-erati/a0 cultural ou recreati/a associati/a de trabalhadores e, bene:Gcio deles0 considerado lGcito -elos nossos tribunais0 con:or,e deter,ina o 3nunciado T+T n_ CP;% 3nunciado T+T n_ CP;% Descontos +alariais% Art% PQ;0 C)T% G0escontos salariais e,etuados pelo empre(ador, com a autorizao prvia e por escrito do empre(ado, para ser inte(rado em planos de assist2ncia odontol+(ica, mdicohospitalar, de se(uro de previd2ncia privada, ou de entidade cooperativa, cultural ou recreativa associativa dos seus trabalhadores, em seu bene,#cio e dos seus dependentes, no a,rontam o disposto no art. 67/ da ACD, salvo se ,icar demonstrada a exist2ncia de coao ou de outro de,eito "ue vicie o ato $ur#dico.& D3+C6>T6+ +A)AR(A(+ 6BR(&ATnR(6+ 3 R3&')AM3>TAD6+ 9re$id>#5i" So5i" Cabe aos e,-re1adores o desconto relati/o Js contribui 7es -re/idencirias de seus e,-re1ados0 ,ediante a a-lica !o das alG.uotas de R0QO0 A0QO0 B0SS e 110SSh0 incidente sobre o salrio-de-contribui !o de cada u,0 con:or,e tabela di/ul1ada -ela "re/id5ncia +ocial% Imposto de Re#d" #" *o#te +obre as re,unera 7es -a1as aos e,-re1ados h incid5ncia do (,-osto de Renda na @onte0 ,ediante a-lica !o das alG.uotas -ro1ressi/as0 obser/ando tabela o:icial,ente di/ul1ada% Co#tri.ui/!o Si#di5" M Assiste#5i" e Co#3eder"ti$" A contribui !o sindical anual0 corres-ondente a u, dia de salrio -or ano0 obri1at?ria0 cabendo ao e,-re1ador o seu desconto e recolhi,ento ao sindicato res-ecti/o da cate1oria -ro:issional do e,-re1ado0 inde-endente,ente de autori2a !o%
B1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A ,ensalidade sindical0 do e,-re1ado :iliado ao sindicato0 .uando a e,-resa -or este noticiada de/er ser descontada e recolhida nor,al,ente0 desde 2ue "utori;"d" pe o empre0"do% A re/ers!o salarial0 ,uitas /e2es deno,inada contribui !o assistencial0 -re/ista e, con/en !o0 acordo ou senten a nor,ati/a de dissGdio coleti/o0 so,ente -oder ser descontada do e,-re1ado desde .ue este se=a :iliado J entidade sindical0 con:or,e -re/5 o "recedente >or,ati/o T+T n_ 11B% A contribui !o con:ederati/a0 nos ter,os do "arecer >or,ati/o T+T n_ 11B0 a-lic/el t!o-so,ente aos trabalhadores associados ao sindicato0 ,ediante delibera !o da asse,blia 1eral da res-ecti/a re-resenta !o -ro:issional: "recedente >or,ati/o T+T n_ 11B - Contribui 7es +indicais - (nobser/[ncia de "receitos Constitucionais% GA Aonstituio da Rep?blica, em seus arts. 4;, SS e 8;, 9, asse(ura o direito de livre associao e sindicalizao. < o,ensiva a essa modalidade de liberdade clusula constante de acordo, conveno coletiva ou sentena normativa estabelecendo contribuio em ,avor de entidade sindical a t#tulo de taxa para custeio do sistema con,ederativo, assistencial, revi(oramento ou ,ortalecimento sindical e outras da mesma espcie, obri(ando trabalhadores no sindicalizados. >endo nulas as estipulaBes "ue inobservem tal restrio, tornando-se pass#veis de devoluo os valores irre(ularmente descontados.& 3, resu,o0 o Tribunal +u-erior do Trabalho ET+TF0 atra/s do "recedente >or,ati/o n_ 11B0 deu seu entendi,ento -elo n!o-desconto das contribui 7es con:ederati/a ou ta9a assistencial dos n!o-:iliados ao sindicato -ro:issional% +" e Tr"#sporte Cabe ao e,-re1ador o desconto do -ercentual de Qh Eseis -or centoF incidente sobre o salrio-base ou /enci,ento do e,-re1ado0 e9cluGdos .uais.uer adicionais ou /anta1ens0 se o e,-re1ado o-tar -or este bene:Gcio% 9e#s!o A ime#t65i" >o caso de senten a =udicial transitada e, =ul1ado0 -ara deter,ina !o de -ens!o ali,entGcia0 o desconto0 a .ue, -or direito :or obri1ado a -a1-la0 res-eitar os ter,os =udicial,ente deter,inados -elo =ui20 e, o:Gcio endere ado J e,-resa% D(TR(A+ "ARA <(A&3M 3 AJ'DA D3 C'+T6 +alrio a -arte :i9a esti-ulada co,o contra-resta !o de ser/i o0 en.uanto .ue re,unera !o s!o as de,ais -arcelas .ue o inte1ra,%
B;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
(nte1ra, a re,unera !o do e,-re1ado n!o s? a i,-ort[ncia :i9a esti-ulada co,o as 1or=etas0 co,iss7es0 -ercenta1ens0 1rati:ica 7es a=ustadas0 dirias -ara /ia1e, e abonos -a1os -elo e,-re1ador0 consoante deter,ina o arti1o POR0 c 1_ da C)T .ue di2: &Aompreendem-se na remunerao do empre(ado, para todos os e,eitos le(ais alm do salrio devido e pa(o diretamente pelo empre(ador, como contraprestao do servio, as (or$etas "ue receber. : .; - 3nte(ram o salrio no s+ a importPncia ,ixa estipulada, como tambm as comissBes, percenta(ens, (rati,icaBes a$ustadas, dirias para via(em e abonos pa(os pelo empre(ador.& <3RBA+ 8'3 (>T3&RAM R3M'>3RAHI6 (nte1ra, a re,unera !o do e,-re1ado: - 1or=etasV - co,iss7esV - -ercenta1ens EadicionaisFV - 1rati:ica 7es a=ustadasV - dirias -ara /ia1e,0 .uando e9cedentes a OSh do /alor do salrioV - abonos e outras deno,ina 7es .ue de/er!o ser analisadas se-arada,ente con:or,e o caso e, es-ecG:ico% <3RBA+ 8'3 >I6 (>T3&RAM R3M'>3RAHI6 >!o inclue,0 nos salrios0 as a=udas de custo e as dirias -ara /ia1e, .ue n!o e9ceda, a OSh do salrio recebido -elo e,-re1ado0 consoante deter,ina o art% POR0 c ;_ da C)T e 3nunciado T+T n_ 1S1: &Art. 64F - ... ... : /; - -o se incluem nos salrios as a$udas de custo, assim como as dirias para via(em "ue no excedam de 4*T do salrio percebido pelo empre(ado.& 3nunciado T+T 1S1 - Diria de <ia1e, - (nte1ra !o ao +alrio G3nte(ram o salrio, pelo seu valor total e para e,eitos indenizat+rios, as dirias para via(em "ue excedam a 4*T !cin"Uenta por cento% do salrio do empre(ado.& >!o inte1ra, re,unera !o: - a=uda de custoV - dirias -ara /ia1e, .ue n!o e9ceda, de OSh do salrio -ercebido -elo e,-re1ado0 al, de outras /erbas .ue n!o di2e, res-eito a este trabalho% AJ'DA D3 C'+T6 $$$%1uiatrabalhista%co,%br
BC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A a=uda de custo n!o te, nature2a salarial0 .ual.uer .ue se=a o /alor -a1o0 -or se tratar de /erba indeni2at?ria co, a :inalidade es-ecG:ica de cobrir des-esas do e,-re1ado e, decorr5ncia de ,udan a do local de trabalho% A a=uda de custo -a1a de u,a nica /e2% 39e,-lo: 3,-re1ado trans:erido de:initi/a,ente -ara a :ilial da e,-resa e, .ue -resta ser/i o0 e, outra cidade% A des-esa resultante da ,udan a .ue corre -or conta do e,-re1ador0 nos ter,os do arti1o PRS da C)T0 n!o te, carter salarial0 ,as si, indeni2at?rio% >a hi-?tese da ]a=uda de custo] ser -a1a ,5s a ,5s -ara o e,-re1ado0 a re:erida deno,ina !o i,-r?-ria0 -ortanto0 inte1ra salrio -ara todos os e:eitos le1ais0 su=eita0 inclusi/e0 a todas as incid5ncias% D(TR(A "ARA <(A&3M As dirias -ara /ia1e, s!o /alores -a1os habitual,ente ao e,-re1ado -ara cobrir des-esas necessrias0 tais co,o: ali,enta !o0 trans-orte0 hotis0 alo=a,ento0 -ara reali2a !o de ser/i os e9ternos% 8uando os /alores -a1os a tGtulo de dirias -ara /ia1ens e9cedere, a OSh do /alor do salrio0 inte1rar!o0 no /alor total0 a re,unera !o -ara todos os e:eitos le1ais% Exemp o ?: 3,-re1ado .ue -ercebe Ri 1%OSS0SS de salrio ,ensal e reali2a ; /ia1ens no ,5s0 recebendo Ri ;OS0SS e, cada /ia1e,% - Dirias -ara /ia1e,: Ri ;OS0SS 9 ; k OSS0SS - +alrio do e,-re1ado: Ri 1%OSS0SS - OSh do salrio: Ri ROS0SS >este caso0 as dirias -ara /ia1e, n!o inte1rar!o a re,unera !o do e,-re1ado% Exemp o <: 3,-re1ado .ue -ercebe Ri 1%RSS0SS de salrio ,ensal e reali2a C /ia1ens -or ,5s0 recebendo Ri COS0SS e, cada /ia1e,%
BP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- Dirias -ara /ia1e,: Ri COS0SS 9 C kRi 1%SOS0SS - +alrio do e,-re1ado: Ri 1%RSS0SS - OSh do salrio: Ri AOS0SS >este caso0 os /alores recebidos a tGtulo de dirias -ara /ia1e, inte1rar!o a re,unera !o do e,-re1ado0 ou se=a0 os Ri 1%SOS0SS :ar!o -arte da sua re,unera !o0 -elo /alor inte1ral ERi 1%SOS0SSF0 n!o a-enas a di:eren a ERi 1%SOS0SS - Ri AOS0SS k Ri ;SS0SSF% R33MB6)+6 D3 D3+"3+A+ 8uando o e,-re1ado receber /alor su-erior a OSh Ecin.\enta -or centoF do seu salrio0 ,as hou/er co,-ro/a !o das des-esas atra/s de a-resenta !o de >otas @iscais0 o /alor recebido n!o ter nature2a salarial e0 -ortanto0 n!o inte1rar salrio% (>C(DU>C(A+ <3RBA A=uda de Custo Dirias -D/ia1e, at OSh do salrio +u-erior a OSh do /alor do salrio (>++ n!o n!o si, @&T+ n!o n!o si, (R n!o n!o n!om
mAs dirias destinadas0 e9clusi/a,ente0 ao -a1a,ento de des-esas de ali,enta !o e -ousada0 -or ser/i o e/entual reali2ado e, ,unicG-io di:erente do da sede de trabalho E)ei n_ R%R1CDAA0 art% Q_0 inciso ((F% D3+CA>+6 +3MA>A) R3M'>3RAD6 - D+R Todo e,-re1ado te, direito ao re-ouso se,anal re,unerado de ;P horas consecuti/as0 inclusi/e o co,issionista0 -re:erencial,ente aos do,in1os% Bases: Constitui !o @ederal0 e, seu arti1o R_0 inciso W<0 =unta,ente co, o arti1o QR da C)T e o arti1o 1_ da )ei n_ QSODPB0 re1ula,entada -elo Decreto n_ ;R%SPADPB% D+R - C6M(++f3+ A =uris-rud5ncia trabalhista ta,b, consolidou o direito ao re-ouso se,anal re,unerado -ara o co,issionista0 atra/s do 3nunciado T+T n_ ;R0 .ue dis-7e: &< devida remunerao do repouso semanal e dos dias ,eriados ao empre(ado comissionista, ainda "ue pracista.& @6RMA D3 CT)C')6
BO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
"ara a deter,ina !o do clculo nos utili2a,os de outro ac?rd!o0 al, do 3nunciado do T+T ,encionado: &'ara a ,ixao do valor do repouso de comissionista, divide-se o produto mensal das comissBes pelo n?mero dos dias ?teis do m2s em causa.& !DRD - .V - R - Ac. ../4E da /VD, de /F.*8.F6 - R= /...6 F6 - Rel. 1uiz Wustavo APmara >imBes Karbosa%. 3, resu,o: - so,a,-se as co,iss7es au:eridas no ,5sV - di/ide-se -elo n,ero de dias teisV - ,ulti-lica-se -elo n,ero de do,in1os e :eriados% A :?r,ula de clculo :ica: D+R k co,iss7es 9 do,in1os e :eriados do ,5s n,ero de dias teis m (,-ortante: 6 sbado considerado dia til0 e9ceto se recair e, :eriado% 3W3M")6+ 1% 3,-re1ado au:eriu no ,5s de ,aioD;SS1 u, total de co,iss7es de Ri 1%OQS0SS% +eu D+R corres-onder: D+R k Ri 1%OQS0SS 9 O EP do,in1os e 1 :eriadoF ;Q D+R k Ri QS0SS 9 O EP do,in1os e 1 :eriadoF D+R k Ri CSS0SS ;% 3,-re1ado co,issionista au:eriu no ,5s de ,aioD;SS1 u, total de co,iss7es de Ri 1%RQA0SS e te, u, salrio :i9o de Ri PCS0SS% +eu D+R corres-onder: D+R k Ri 1%RQA0SS 9 O EP do,in1os e 1 :eriadoF ;Q D+R k Ri QA0SS 9 O Edo,in1osF D+R k Ri CPS0SS 6bser/a !o: +? de/ido D+R das co,iss7es0 u,a /e2 .ue do salrio :i9o ,ensal = est incluGdo nele ,es,o% D3+CA>+6 +3MA>A) R3M'>3RAD6 - (>T3&RAHI6 DA+ *6RA+ 3WTRA+ A )ei n_ R%P1O0 de B de de2e,bro de 1BAO0 e o 3nunciado T+T n_ 1R; deter,ina, .ue as horas e9traordinrias habitual,ente -restadas de/e, ser co,-utadas no clculo do Descanso +e,anal Re,unerado - D+R% @6RMA D3 CT)C')6 $$$%1uiatrabalhista%co,%br
BQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A inte1ra !o das horas e9tras no descanso se,anal re,unerado0 calcula-se da se1uinte :or,a: - so,a,-se as horas e9tras do ,5sV - di/ide-se o resultado -elo n,ero de dias teis do ,5sV - ,ulti-lica-se -elo n,ero de do,in1os e :eriados do ,5sV - ,ulti-lica-se -elo /alor da hora e9tra atual% @?r,ula: D+R k /alor total das horas e9tras do ,5s 9 do,in1os e :eriados do ,5s n,ero de dias teis 9 /alor da hora e9tra atual 6 sbado considerado dia til0 e9ceto se recair e, :eriado% Caso as horas e9tras :eitas durante o ,5s tenha, -ercentuais di:erentes0 a ,dia ter .ue ser :eita se-arada,ente% 3W3M")6+ 1% Durante o ,5s o e,-re1ado reali2ou CB horas e9tras no ,5s de ,aioDS1 co, adicional de OSh Ecin.\enta -or centoF% <alor da hora nor,al Ri O0SS% - /alor da hora e9tra: Ri O0SS j OSh k Ri R0OS - n,ero de horas e9tras reali2adas: CB - n,ero de do,in1os e :eriados no ,5s de ,aioDS1: O D+R k CB h 9 O EP do,in1os e 1 :eriadoF 9 Ri R0OS ;Q dias teis 10O horas 9 O 9 Ri R0OS k D+R R0O horas 9 Ri R0OS k Ri OQ0;O ;% Durante o ,5s o e,-re1ado reali2ou 1C horas e9tras no ,5s de ,aioDS1 co, adicional de OSh Ecin.\enta -or centoF e 1A horas e9tras no ,5s de ,aioDS1 co, adicional de ASh Eoitenta -or centoF% <alor da hora nor,al Ri Q0SS% - /alor da hora e9tra a OSh: Ri Q0SS j OSh k Ri B0SS - /alor da hora e9tra a ASh: Ri Q0SS j ASh k Ri 1S0AS - n,ero de horas e9tras a OSh: 1C - n,ero de horas e9tras a ASh: 1A - n,ero de do,in1os no ,5s de ,aioDS1: O - *oras e9tras a OSh
BR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
D+R k 1C h 9 O Edo,in1os e 1 :eriadoF 9 Ri B0SS ;Q Edias teisF S0O 9 O Edo,in1osF 9 Ri B0SS k Ri ;;0OS - *oras e9tras a ASh D+R k 1A h 9 O Edo,in1os e 1 :eriadoF 9 Ri 1S0AS ;Q Edias teisF D+R k S0QB 9 O Edo,in1osF 9 Ri 1S0AS k Ri CR0;Q AD(C(6>A) D3 +3R<(H6 3WTRA6RD(>TR(6 A Constitui !o @ederal no seu arti1o R_0 inciso W<( deter,ina .ue a re,unera !o do ser/i o e9traordinrio de/e ser acrescida de no ,Gni,o OSh Ecin.\enta -or centoF J do nor,al0 ,as a e,-resa antes de a-licar nos clculos da sua :olha de -a1a,ento de/er con:erir co, a Con/en !o Coleti/a de Trabalho se tal -ercentual n!o su-erior% D3+CA>+6 +3MA>A) R3M'>3RAD6 - *6RA >6T'R>A Co,o o arti1o R_ da )ei n_ QSO e o arti1o 1S do Decreto n_ ;R%SPADPB -receitua, .ue a re,unera !o do descanso se,anal corres-onde a u, dia nor,al de trabalho% 3, conse.u5ncia0 trabalhando o e,-re1ado e, horrio noturno0 o adicional corres-ondente :a2 -arte da sua =ornada nor,al0 sendo de/ido o res-ecti/o no D+R% A C)T asse1ura e, seu arti1o RC u, adicional -ara o trabalho noturno de no ,Gni,o ;Sh0 u,a /e2 .ue a -r?-ria Constitui !o @ederal de 1BAA0 e, seu arti1o R_0 inciso (W0 dis-7e .ue J re,unera !o do trabalho noturno de/e ser su-erior J do trabalho diurno% "ara se ter certe2a do adicional a ser a-licado de/e ser consultada a Con/en !o Coleti/a da res-ecti/a Cate1oria0 u,a /e2 .ue esta -ode tra2er u, adicional su-erior0 o .ual de/e ser obedecido% @6RMA D3 CT)C')6 6 descanso se,anal re,unerado re:erente ao adicional noturno calcula-se da se1uinte :or,a: - so,a,-se as horas noturnas nor,ais reali2adas no ,5sV - di/ide-se -elo n,ero de dias teisV - ,ulti-lica-se -elo n,ero de do,in1os e :eriadosV - ,ulti-lica-se -elo /alor da hora nor,alV - ,ulti-lica-se -elo /alor do adicional noturno0 nor,al,ente ;Sh% A :?r,ula a se1uinte: D+R k so,a das horas noturnas nor,ais 9 n_ de do,in1os e :eriados n_ dias teis 9 /alor da hora nor,al 9 /alor do adicional noturno
BA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
m >ota: Considera-se sbado co,o dia til0 e9ceto se recair e, :eriado% 3W3M")6+ 1% 3,-re1ado reali2ou no ,5s de ,aioDS10 1SP horas noturnas% <alor da hora nor,al Ri O0SS% Adicional noturno ;Sh% D+R k 1SP 9 O 9 Ri O0SS 9 ;Sh ;Q D+R k P 9 O 9 Ri O0SS 9 ;Sh D+R k ;S 9 Ri O0SS 9 ;Sh D+R k Ri 1SS0SS 9 ;Sh D+R k Ri ;S0SS ;% 3,-re1ado reali2ou no ,5s de ,aioDS10 1OQ horas noturnas% <alor da hora nor,al Ri Q0SS% Adicional noturno esti-ulado -ela Con/en !o Coleti/a de Trabalho ;Oh% D+R k 1OQ 9 O 9 Ri Q0SS 9 ;Oh ;Q D+R k Q 9 O 9 Ri Q0SS 9 ;Oh D+R k CS 9 Ri Q0SS 9 ;Oh D+R k Ri 1AS0SS 9 ;Oh D+R k Ri PO0SS D3+CA>+6 +3MA>A) R3M'>3RAD6 - *6R(+TA A )ei n_ QSODPB0 .ue trata do re-ouso se,anal re,unerado0 elenca e, seu arti1o R_ .ue a re,unera !o do ,encionado re-ouso corres-onder a u, dia de ser/i o% 6 descanso se,anal re,unerado do e,-re1ado horista calcula-se da se1uinte :or,a: - so,a,-se as horas nor,ais reali2adas no ,5sV - di/ide-se o resultado -elo n,ero de dias teisV - ,ulti-lica-se -elo n,ero de do,in1os e :eriadosV - ,ulti-lica-se -elo /alor da hora nor,al% A :?r,ula s se1uinte: D+R k so,a das horas nor,ais do ,5s 9 do,in1os e :eriados 9 /alor n,ero de dias teis da hora nor,al >ota: 6 sbado considerado dia til0 e9ceto se recair e, :eriado% Exemp os:
BB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
1% 3,-re1ado horista trabalhou no ,5s de se1unda a se9ta-:eira A EoitoF horas dirias e, ;; dias e nos sbados P horas e, P sbados% 6 n,ero de do,in1os do ,5s O% <alor da hora nor,al Ri P0SS% +eu D+R corres-onder: - 1B; horas trabalhadas 9 Ri P0SS k Ri RQA0SS D+R k 1B; 9 O 9 Ri P0SS ;Q D+R k R0CA 9 O 9 Ri P0SS D+R k CQ0B 9 Ri P0SS D+R k Ri 1PR0QS% ;% 3,-re1ado horista trabalhou no ,5s de se1unda a se9ta-:eira A EoitoF horas dirias e, 1B dias e no sbado P E.uatroF horas e, O sbados% *ou/e O do,in1os e ; :eriados no ,5s% <alor da hora nor,al Ri C0SS% +eu D+R corres-onder: - 1R; horas trabalhadas 9 Ri C0SS k Ri O1Q0SS D+R k 1R; 9 R EO do,in1os e ; :eriadosF 9 Ri C0SS ;P D+R k R01QQR 9 R 9 Ri C0SS D+R k OS01QQR 9 Ri C0SS D+R k Ri 1OS0OS% 3M"R3&AD6 D6MX+T(C6 6 e,-re1ado do,stico re1ido -ela )ei O%AOBD1BR;0 re1ula,entada -elo Decreto R1AAOD1BRC0 tendo seus direitos -re/istos na Constitui !o @ederalD1BAA no -ar1ra:o nico do arti1o R_0 be, co,o sua inte1ra !o J "re/id5ncia +ocial% C6>C3(T6+ Empre0"do Dom:sti5o 3ntende-se -or e,-re1ado do,stico a.uele .ue -resta ser/i os de nature2a contGnua e de :inalidade n!o lucrati/a J -essoa ou J :a,Glia no [,bito residencial destas% Deste conceito0 destaca,os os se1uintes ele,entos: aF -resta !o de ser/i o de nature2a n!o lucrati/aV bF J -essoa :Gsica ou J :a,Glia0 no [,bito residencial das ,es,asV cF continuada,ente% &0omstica: trabalho em dias alternados. 0omstica "ue trabalha duas ou tr2s vezes por semana, ,azendo servios pr+prios de manuteno de uma resid2ncia, empre(ada e no trabalhadora eventual, pois a habitualidade caracteriza-se prontamente, na medida em $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1SS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
"ue seu trabalho desenvolvido em dias alternados, veri,icando-se uma intermit2ncia no labor, mas no uma descontinuidade5 lo(o, estando plenamente caracterizada a habitualidade, subordinao, pa(amento de salrio e pessoalidade, declara-se, sem muito es,oro, o v#nculo empre(at#cio.& !Ac+rdo: .EEE*7)/4.)5 Durma: *F - DRD /V Re(io5 data pub.: .F../..EEE5 'rocesso: */E8*4EE8/E5 Relator: Rosa Haria Xuccaro% Empre0"dor Dom:sti5o Considera-se e,-re1ador do,stico a -essoa ou :a,Glia .ue ad,ita a seu ser/i o e,-re1ado do,stico% ADM(++I6 6 e,-re1ado do,stico0 no ,o,ento da sua ad,iss!o0 de/er a-resentar a se1uinte docu,enta !o: aF carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocialV bF atestado de boa conduta0 e,itido -or autoridade -olicial0 ou -or -essoa id`nea0 a =uG2o do e,-re1adorV cF atestado de sade0 subscrito -or autoridade ,dica res-ons/el0 a critrio do e,-re1ador do,sticoV e dF a-resentar o n,ero da inscri !o =unto ao (>++ -ara os de/idos recolhi,entos -re/idencirios na &"+% C"rteir" de Tr"." 8o e 9re$id>#5i" So5i" 4 A2uisi/!o 6 e,-re1ado do,stico .ue n!o -ossuir a CT"+ de/er se diri1ir J DRT - Dele1acia Re1ional do Trabalho0 -ortando: aF ; :otos0 de :rente0 C 9 PV bF .ual.uer docu,ento o:icial de identi:ica !o -essoal do interessado0 no .ual -ossa, ser colhidos dados re:erentes ao no,e co,-leto0 :ilia !o0 data e lu1ar de nasci,ento% I#s5ri/!o #" 9re$id>#5i" So5i" 1 Do5ume#t"/!o 6 e,-re1ado do,stico de/er diri1ir-se ao -osto do (>++ ou J A15ncia da 3,-resa Brasileira de Correios e Tel1ra:os - 3CT -ara -reenchi,ento do docu,ento de cadastra,ento do trabalhadorDcontribuinte indi/idual0 -ortando os se1uintes docu,entos: - certid!o de nasci,ento ou casa,ento0 con:or,e o casoV - carteira de identidadeV - C"@ - Cadastro de "essoa @GsicaV - tGtulo de eleitorV - CT"+ - assinada co,o do,stico Ebab0 ,otorista0 =ardineiro0 etc%F%
1S1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Tendo o e,-re1ado do,stico = trabalhado anterior,ente cadastrado no "(+ e ainda n!o tenha e:etuado a sua inscri !o =unto ao (>++0 ent!o -oder se utili2ar do seu n,ero do "(+ co,o n,ero de inscri !o -erante a "re/id5ncia +ocial% A#ot"/7es #" CT9S >a CT"+ do e,-re1ado de/er!o ser anotados: aF no,e do e,-re1adorV bF C"@ do e,-re1adorV cF endere o co,-letoV dF es-cie de estabeleci,ento: residencialV eF car1o: e,-re1ada do,stica0 bab0 etc%V :F C%B%6 1F data de ad,iss!oV hF re,unera !oV e iF assinatura do e,-re1ador% - C%B%6os ,ais co,uns: aF e,-re1ada do,stica: O1;1-;SV bF bab: O1Q;-SOV cF ,ordo,o e 1o/ernanta: O1C1-SOV dF co2inheiro: O1C;-1SV eF ,otorista de carro de -asseio: RA;C-SOV :F :a9ineiro: O1;1-1OV 1F arru,ador: O1;1-1SV hF caseiro: O1;1-SO% C6>TRAT6 D3 3W"3R(U>C(A Con:or,e a cartilha do MT30 o e,-re1ado do,stico0 co,o .ual.uer outra cate1oria de trabalhadores0 -ode ser contratado e, carter e9-eri,ental0 durante o .ual suas a-tid7es -oder!o ser ,elhor a/aliadas% 6 -erGodo do contrato -r-deter,inado0 -ois as -artes sabe, .ual seu li,ite de /i15ncia% 6 contrato de e9-eri5ncia -ode ser :ir,ado -or -erGodos bre/es0 co,o CS0 PO ou QS dias0 de acordo co, o interesse das -artes0 ,as n!o -ode ser su-erior a BS Eno/entaF dias0 -odendo ser -rorro1ado u,a nica /e2% 6 -erGodo de e9-eri5ncia de/e ser contratado e, docu,ento assinado -elo e,-re1ador e -elo e,-re1ado - n!o /lido acerto /erbal0 de/endo ser entre1ue ao e,-re1ado u,a /ia do contrato% D(R3(T6+ TRABA)*(+TA+ $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1S;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 do,stico :a2 =us: aF ao salrio-,Gni,o0 :i9ado e, leiV bF irredutibilidade do salrioV cF dci,o terceiro salrioV dF re-ouso se,anal re,unerado0 -re:erencial,ente aos do,in1osV eF :rias anuais E;S dias teisF0 acrescidas de 1DC constitucionalV >o .ue se re:ere a :rias -ro-orcionais .uando o do,stico :or de,itido se, =usta causa ou .uando -edir de,iss!o co, ,ais de 1 Eu,F ano0 o e,-re1ador0 -or cautela0 de/er -a1ar0 u,a /e2 .ue h contro/rsias a res-eito do assunto e al1u,as =uris-rud5ncias t5, se ,ani:estado neste sentidoV no caso ta,b, de/er!o ser acrescidas de 1DC constitucional% A ,es,a obser/a !o se :a2 no .ue di2 res-eito a :rias e, dobro% Ta,b, de/er -r-a/isar o e,-re1ado do,stico .uando sair de :rias0 assi, co,o anotar na CT"+ o -erGodo re:erente ao 1o2o das :rias% J'R(+"R'DU>C(A+ 4 @XR(A+ "R6"6RC(6>A(+ 3M"R3&ADA D6MX+T(CA% @XR(A+ "R6"6RC(6>A(+% D(R3(T6% -a ,alta de previso espec#,ica na lei especial "ue dispBe sobre a cate(oria dos empre(ados domsticos, a norma do art. .4E do A+di(o Aivil, aplicada por analo(ia !art. 6; da Cei de 3ntroduo ao A+di(o Aivil%, ampara o pedido de pa(amento, a t#tulo de indenizao, das proporcionais, na cessao do contrato de trabalho do empre(ado domstico, sem $usta causa, por iniciativa do empre(ador, vez "ue o ato patronal ,rustra a a"uisio de um direito em vias de ser concretizado, ou se$a f&rias anuais remuneradas. !D>D 0JA3>Y=: *E .* /**/, 'R=A: RR -IH: 6E*//) A-=: .EE8 RJW3Y=: */ RJAIR>= 0J RJ93>DA DIRHA: *4% 3M"R3&AD6 D6MX+T(C6 - @XR(A+ "R6"6RC(6>A(+ ACR3+C(DA+ D3 1DC% =s direitos asse(urados aos empre(ados domsticos esto previstos na Cei n; 484E F/ e na Aonstituio da Rep?blica, arti(o F;, par(ra,o ?nico. -o h, nesses diplomas, previso expressa f&rias proporcionais, matria disciplinada pela ACD !arti(os .67 e .6F%, inaplicvel aos empre(ados domsticos, consoante dispBe o arti(o F;, &a&, da ACD. -o poss#vel, entretanto, recusar, empregada dom&stica, direito "ue tem ori(em no tempo de servio. =correndo resciso imotivada, pelo empre(ador, incide a re(ra (eral da conversibilidade da obri(ao de ,azer em dar !art. 8FE, AAK%. !DR3KI-AC: D>D 0JA3>Y=: /* .. /**/ 'R=A: RR -IH: F*6)F4 A-=: /*** RJW3Y=: .F RJAIR>= 0J RJ93>DA DIRHA: *)% :F /ale trans-orte0 nos ter,os da leiV 1F @&T+0 se o e,-re1ador :i2er a o- !oV hF se1uro-dese,-re1o0 se o e,-re1ador :i2er o- !o -elo @&T+V iF a/iso -r/ioV $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1SC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
=F licen a-,aternidade de 1;S dias Ea e,-re1ada do,stica n!o :a2 =us J estabilidade contada da con:ir,a !o da 1ra/ide2 at O ,eses a-?s o -artoFV lF licen a--aternidade% D(R3(T6+ "R3<(D3>C(TR(6+ 6 do,stico :a2 =us: aF ao salrio-,aternidade0 -a1o direta,ente -ela "re/id5ncia +ocialV bF J a-osentadoriaV cF ao au9Glio-doen a% +eus de-endentes :a2e, =us: aF J -ens!o -or ,orteV bF ao au9Glio-reclus!o% 6 do,stico e seus de-endentes :a2e, =us: aF J reabilita !o -ro:issional% D(R3(T6+ A 8'3 >I6 @AZ J'+ 6 e,-re1ado do,stico n!o :a2 =us: aF ao "(+V bF J estabilidade -ro/is?ria no e,-re1o E1estanteFV 3,-re1ada do,stica - (ne9ist5ncia de 1arantia J estabilidade -ro/is?ria 1estacional% ]a e,-re1ada do,stica0 a Constitui !o @ederalDAA so,ente 1arantiu a concess!o de licen a 1estante Eart% R_0 inciso W<(((F0 n!o a conte,-lando co, a -retendida estabilidade -ro/is?ria -re/ista no art% 1S0 inciso (0 alGnea ]b]0 dos Atos das Dis-osi 7es Constitucionais Transit?rias% >ota-se .ue o -ar1ra:o nico0 do arti1o sti,o0 do te9to constitucional0 li,itou os direitos concedidos aos trabalhadores do,sticos0 n!o incluindo no rol a -rote !o contra a des-edida arbitrria ou se, =usta causa -re/ista no ,es,o arti1o0 inciso (0 ta,b, ,encionada no art% 1S0 inciso ((0 alGnea ]b]0 dos ADCT]% EAc?rd!o: S;BASC;S1RPV Tur,a: SCV TRT P^ Re1i!oV data -ub%: CS%SQ%1BBAV "rocesso: S;BRSCCSQA1V Relator: +il/ia Re1ina "% &al/!o De/onaldF ]Do,stica - &estante - 3stabilidade "ro/is?ria - A C@DAA0 ao elencar os direitos dos e,-re1ados do,sticos0 no -ar1ra:o nico do arti1o R_0 n!o incluiu entre os ,es,os o inciso (0 a .ue se re:ere o art% 1S do ADCT% &arantia de e,-re1o .ue se inde:ere%] ETRT C^ R - R6 Q%QB1DBS - C^T - Rel% Jui2 Al:io A,aurp dos +antos - DJ SQ%1;%B1F cF ao @&T+0 se o e,-re1ador n!o :i2er a o- !oV dF ao se1uro-dese,-re1o0 se o e,-re1ador n!o :i2er o- !o -elos de-?sitos do @&T+V $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1SP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
eF ao adicional de hora e9traV :F ao adicional noturnoV 1F ao adicional de insalubridadeV hF ao adicional de -ericulosidadeV iF ao salrio-:a,GliaV =F aos bene:Gcios re:erentes a acidente do trabalhoV lF Js :rias -ro-orcionais e e, dobro% @3R(AD6+ Al1uns tribunais t5, decidido .ue o e,-re1ado do,stico te, direito ao descanso e, :eriado% Caso trabalhar neste dia0 te, direito re,unera !o e, dobro: J'R(+"R'DU>C(A 4 @3R(AD6+ R3"6'+6+ 3 @3R(AD6+ TRABA)*AD6+% >!o tendo sido a:astada a ale1a !o de .ue a obreira trabalha/a e, do,in1os e :eriados0 i,-7e-se o -a1a,ento da dobra le1al% TR(B'>A): P^ Re1i!o D3C(+I6: S1 SR 1BBA T("6: R6 >'M: SSOOP%AQ1DBP-1 A>6: 1BBP >LM3R6 L>(C6 "R6C: R6 - T'RMA: Pa% T'RMA 3M"R3&AD6 D6MX+T(C6 - R+R >I6 &6ZAD6 - D(R3(T6 a D6BRA% Co, a e9tens!o ao do,stico0 -ela Constitui !o @ederal0 do direito ao re-ouso se,anal re,unerado0 -assou a )ei QSO0 de SO de =aneiro de 1%BPB0 a ser a-licada ta,b, a esta cate1oria0 de tal :or,a .ue te, ela direito ao recebi,ento dobrado dos :eriados trabalhados0 con:or,e -re/isto e, seu arti1o Bo% e0 -or analo1ia0 ta,b, aos do,in1os n!o 1o2ados% TR(B'>A): C^ Re1i!o D3C(+I6: ;; SA ;SSS T("6: R6 >'M: O1OQ A>6: ;SSS >LM3R6 L>(C6 "R6C: R6 - T'RMA: +e1unda Tur,a% J6R>ADA D3 TRABA)*6 A Constitui !o @ederal0 art% R0 -ar1ra:o nico0 asse1ura aos do,sticos deter,inados direitos -re/istos -ara os de,ais e,-re1ados% trabalhadores
3ntretanto no re:erido -ar1ra:o n!o consta co,o direito o inciso W((( Edura !o do trabalho nor,al n!o su-erior a oito horas dirias e .uarenta e .uatro se,anais0 :acultada a co,-ensa !o de horrios e a redu !o da =ornada0 ,ediante acordo ou con/en !o coleti/a de trabalhoF% "ortanto0 entende-se ser -ossG/el .ue a =ornada do e,-re1ado do,stico se=a su-erior a PP horas se,anais e A horas dirias0 se, -a1a,ento de horas e9tras% C6>TR(B'(HI6 "R3<(D3>C(TR(A A contribui !o -re/idenciria0 -arte do e,-re1ado do,stico0 obedecer a tabela de contribui !o do se1urado e,-re1ado% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1SO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A contribui !o -re/idenciria0 -arte do e,-re1ador0 corres-onde a 1;h sobre o salrio-decontribui !o do e,-re1ado do,stico% "ra2o 6 -ra2o -ara recolhi,ento da contribui !o -re/idenciria do se1urado e,-re1ado do,stico at o dia 1O do ,5s se1uinte J co,-et5ncia0 .uando neste dia n!o hou/er e9-ediente bancrio0 -rorro1a-se -ara o -ri,eiro dia til% R3"6'+6 +3MA>A) R3M'>3RAD6 Co, o ad/ento da Constitui !o @ederalDAA0 os e,-re1ados do,sticos :a2e, =us ao re-ouso se,anal re,uneradoV -ara isto0 o e,-re1ado de/er cu,-rir a =ornada se,anal inte1ral% @&T+ 6 Decreto n_ C%CQ1D;SSS re1ula,entou o direito do e,-re1ado do,stico ao @&T+V a Cai9a 3con`,ica @ederal0 atra/s da Circular n_ 1ARD;SSS0 nor,ati2ou a :or,a do recolhi,ento% 6 re:erido direito aos de-?sitos do @&T+ u,a o- !o do e,-re1ador do,stico0 con:erido a -artir da co,-et5ncia ,ar oD;SSS% A-?s o -ri,eiro de-?sito na conta /inculada0 o e,-re1ado do,stico ser auto,atica,ente incluGdo no @&T+% "ara a reali2a !o dos recolhi,entos o e,-re1ador do,stico de/er estar inscrito no C3( e o e,-re1ado -ossuir o cadastro de identi:ica !o de contribuinte indi/idual Einscri !o na "re/id5ncia +ocialF% A inclus!o do e,-re1ado do,stico no @&T+ irretrat/el co, rela !o ao res-ecti/o /Gnculo contratual0 ou se=a0 u,a /e2 .ue o e,-re1ador tenha o-tado e, reali2ar o re:erido recolhi,ento a u, deter,inado e,-re1ado0 n!o -oder dei9ar de e:etu-los re:erente a este e,-re1ado% Al1u,as in:or,a 7es i,-ortantes .ue de/er!o constar no -reenchi,ento da &@(": - @"A+: AQA - C?di1o Terceiros: SSSS - +i,-les: 1 - +AT: S0S - C>A3: BOSS1SS +A)TR(6-MAT3R>(DAD3 4 >3C3++(DAD3 D3 <(&U>C(A D3 R3)AHI6 D3 3M"R3&6
1SQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 salrio-,aternidade s? ser de/ido -ela "re/id5ncia +ocial en.uanto e9istir a rela !o de e,-re1o% <alor 6 salrio-,aternidade corres-onder a u,a renda ,ensal i1ual ao seu lti,o salrio-decontribui !o0 o .ual a "re/id5ncia +ocial -a1ar direta,ente J e,-re1ada% 3,-re1ador 6 e,-re1ador do,stico durante a licen a-,aternidade da e,-re1ada do,stica de/er recolher a-enas a contribui !o a seu car1o0 ou se=a0 a-enas 1;h sobre o salrio-decontribui !o% Exemp o: 3,-re1ada do,stica iniciou a licen a-,aternidade e, a1ostoD;SSO% +alrio Mensal Ri CSS0SS% - salrio ,ensal: Ri CSS0SS - contribui !o do e,-re1ador: Ri CQ0SS ECSS0SS 9 1;hF A'WN)(6-D63>HA 6 e,-re1ado do,stico :a2 =us ao au9Glio-doen a a -artir da data do inGcio da inca-acidade En!o h a.uele -ra2o de 1O dias0 ou se=a0 o e,-re1ador n!o ter .ue -a1ar os -ri,eiros .uin2e dias de a:asta,entoF% Durante o a:asta,ento o e,-re1ador do,stico :ica desobri1ado do recolhi,ento da contribui !o -re/idenciria0 -arte do e,-re1ado e do e,-re1ador EDecreto n_ C%SPADBB0 art% ;1P0 c 1_F% )(C3>HA-"AT3R>(DAD3 A Constitui !o @ederalDAA estendeu ao trabalhador do,stico o direito J licen a-aternidade0 a .ual consiste no direito de :altar O dias EteisF -or ,oti/o de nasci,ento de :ilho% 1C_ +A)TR(6 6 -a1a,ento do 1C_ salrio se1ue os critrios = conhecidos0 de :ra !o de 1D1; a/os da re,unera !o de/ida e, de2e,bro -or ,5s de ser/i o do ano corres-ondente% @ra !o i1ual ou su-erior a 1O dias de trabalho considera-se co,o ,5s inte1ral% 6 e,-re1ado do,stico ta,b, :a2 =us ao adianta,ento do 1C_ salrio entre os ,eses de :e/ereiro a no/e,bro0 -arcela esta .ue ser descontada do /alor inte1ral corres-ondente ao $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1SR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
1C_ salrio .uando do seu -a1a,ento e, de2e,bro ou anterior,ente no caso de rescis!o do contrato de trabalho% A<(+6 "RX<(6 A Constitui !o @ederal estendeu este direito ao do,stico0 sendo no ,Gni,o de CS dias0 -odendo ser -ro-orcional ao te,-o de ser/i o con:or,e /ier a ser deter,inado e, lei% >este caso0 al, do direito ao a/iso -r/io0 h a obri1a !o de conced5-lo ao e,-re1ador no caso de u, -edido de de,iss!o% Ao e,-re1ado do,stico n!o se a-lica no caso de rescis!o se, =usta causa a :aculdade do e,-re1ado escolher sobre a redu !o de ; horas dirias ou de :altar R dias corridos% +3&'R6-D3+3M"R3&6 6 e,-re1ado do,stico ao :a2er =us aos de-?sitos do @&T+0 -assa-lhe a ser estendido o direito ao se1uro-dese,-re1o e, caso de dis-ensa se, =usta causa% "ara .ue o e,-re1ado do,stico :a a =us ao bene:Gcio do se1uro-dese,-re1o i,-rescindG/el .ue ele: - este=a inscrito no @&T+V - se=a dis-ensado se, =usta causaV - tenha /Gnculo e,-re1atGcio -or u, -erGodo de -elo ,enos 1O E.uin2eF ,eses nos lti,os ;P E/inte e .uatroF ,eses% "ara e:eito da conta1e, do te,-o de ser/i o0 ser!o considerados os ,eses e, .ue :ora, e:etuados de-?sitos no @&T+0 e, no,e do trabalhador co,o e,-re1ado do,stico0 -or u, ou ,ais e,-re1adores% 6 trabalhador do,stico de/er a-resentar ao ?r1!o co,-etente do Ministrio do Trabalho e 3,-re1o -ara se habilitar ao se1uro-dese,-re1o: - Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial0 na .ual de/er constar a anota !o do contrato de trabalho do,stico e a data da dis-ensa0 de ,odo a co,-ro/ar o /Gnculo e,-re1atGcio0 co,o e,-re1ado do,stico0 durante -elo ,enos .uin2e ,eses nos lti,os /inte e .uatro ,esesV Considera-se u, ,5s de ati/idade a :ra !o i1ual ou su-erior a .uin2e dias% - ter,o de rescis!o do contrato de trabalho atestando a dis-ensa se, =usta causaV - co,-ro/antes do recolhi,ento da contribui !o -re/idenciria e do @&T+0 durante o -erGodo do /Gnculo e,-re1atGcio0 na condi !o de e,-re1ado do,sticoV - declara !o de .ue n!o est e, 1o2o de nenhu, bene:Gcio de -resta !o continuada da "re/id5ncia +ocial0 e9ceto au9Glio-acidente e -ens!o -or ,orteV e - declara !o de .ue n!o -ossui renda -r?-ria de .ual.uer nature2a0 su:iciente J sua ,anuten !o e de sua :a,Glia%
1SA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 se1uro-dese,-re1o de/er ser re.uerido de R EseteF a BS Eno/entaF dias contados da data da dis-ensa% 6 /alor do bene:Gcio do se1uro-dese,-re1o do e,-re1ado do,stico corres-onder a u, salrio ,Gni,o e ser concedido -or u, -erGodo ,9i,o de tr5s ,eses0 de :or,a contGnua ou alternada0 a cada -erGodo a.uisiti/o de de2esseis ,eses% R3+C(+I6 C6>TRAT'A) 4 D(R3(T6+ D(+"3>+A +3M J'+TA CA'+A 6corre .uando n!o h nenhu, ,oti/o a1ra/ante -ara a dis-ensa do e,-re1ado% 6 e,-re1ado :ar =us: - saldo de salrioV - a/iso -r/ioV - 1C_ salrio -ro-orcionalV - :rias /encidas acrescidas de 1DC constitucionalV - :rias -ro-orcionaisV - @&T+ - de-?sito do ,5s da rescis!o e anterior se :or o caso E.uando o e,-re1ador ti/er o-tado e, de-ositar o @&T+FV - ,ulta de PSh do @&T+V - re.ueri,ento do +e1uro-Dese,-re1o - Co,unica !o de Dis-ensa-CD0 .uando o e,-re1ador ti/er o-tado e, de-ositar o @&T+% "3D(D6 D3 D3M(++I6 D6 3M"R3&AD6 8uando o -r?-rio e,-re1ado solicita ao e,-re1ador a rescis!o de seu contrato de trabalho0 de/er conceder a/iso -r/io ao e,-re1ador co, anteced5ncia de CS dias% "or ocasi!o da rescis!o0 receber: saldo de salrioV 1C_ salrio -ro-orcionalV :rias /encidas acrescidas de 1DC constitucional% *6M6)6&AHI6 >!o h necessidade de ho,olo1ar-se as rescis7es contratuais de 3,-re1ados Do,sticos0 -or n!o estare, su=eitos Js dis-osi 7es sobre o assunto contidas na Consolida !o das )eis do Trabalho - C)T% R3C(B6+ D3 "A&AM3>T6 6 e,-re1ador do,stico de/er e9i1ir recibo de/ida,ente assinado de todas as /erbas trabalhistas .ue :ore, -a1as ao seu e,-re1ado do,stico%
1SB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
>!o h ,odelo -adr!o de recibo a ser adotado0 o i,-ortante s!o as /erbas trabalhistas e a incid5ncia do (>++ estare, discri,inadas% Ressalta-se .ue .uando o e,-re1ador tenha :eito a o- !o -elos de-?sitos do @&T+ nu,a rescis!o se, =usta causa0 as /erbas rescis?rias de/er!o ser -a1as no Ter,o de Rescis!o do Contrato de Trabalho - TRCT% Modelos de Recibo Re5i.o de S" rio 3u ddddddddddddddddddddddddddddddd Eno,e do e,-re1ado do,sticoF0 -ortador da Carteira de Trabalho n_ ddddddddd srie dddddd recebi do +r% ddddddddddddddddddddd Eno,e do e,-re1adorF0 a .uantia de Ri dddddddddddddddddddd E/alor do salrioF0 re:erente ao ,eu salrio lG.uido do ,5s de dddddddddddd de ;Sddddddddddddddddd% <alor bruto do salrio: Ri S0SS Desconto do (>++: Ri S0SS Desconto de /ale trans-orte: Ri S0SS Total lG.uido a receber: Ri S0SS dddddd0 dddd de dddddddddd de dddd ddddddddddddddddddddddddddddddddddd Assinatura do 3,-re1ado Do,stico *:ri"s 3u ddddddddddddddddd Eno,e do e,-re1ado do,sticoF0 -ortador da Carteira de Trabalho n_ dddddddd srie dddddd recebi do +r% ddddddddddddd Eno,e do e,-re1adorF a i,-ort[ncia lG.uida de Ri ddddddddddddddddddddddd0 re:erente as ,inhas :rias do -erGodo de dddDdddDddd a dddDdddDddd0 acrescida de 1DC da Constitui !o @ederal% <alor bruto das :rias: Ri S0SS 1DC arti1o R_0 inciso W<(0 da Constitui !o @ederal Ri S0SS Desconto do (>++: Ri S0SS Total lG.uido a receber: Ri S0SS ddddddddddd0 dddd de dddddddddddddd de dddd% ddddddddddddddddddddddddddddddddd Assinatura do 3,-re1ado Do,stico ?QS S" rio 4 ?T 9"r5e " 3u dddddddddddddddd Eno,e do e,-re1ado do,sticoF0 -ortador da Carteira de Trabalho n_ ddddddd srie ddddd recebi do +r% ddddddddddd Eno,e do e,-re1adorF a i,-ort[ncia de Ri dddddddddddddd0 re:erente J 1^ -arcela do 1C_ salrio re:erente ao ano de ddd% dddddddddddd0 dddd de dddddddddddddd de dddd% ddddddddddddddddddddddddddddddddd Assinatura do 3,-re1ado Do,stico ?QS S" rio 4 <T 9"r5e "
11S- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3u ddddddddddddddddd Eno,e do e,-re1ado do,sticoF0 -ortador da Carteira de Trabalho n_ dddddddd srie dddddd recebi do +r% ddddddddddddd Eno,e do e,-re1adorF a i,-ort[ncia lG.uida de Ri ddddddd0 re:erente ao 1C_ salrio re:erente ao ano de ddd% <alor bruto do 1C_ salrio: Ri S0SS Desconto da 1^ "arcela: Ri S0SS Desconto do (>++: Ri S0SS Total lG.uido a receber: Ri S0SS ddddddddddd0 dddd de dddddddddddddd de dddd% ddddddddddddddddddddddddddddddddd Assinatura do 3,-re1ado Do,stico Re5i.o de Puit"/!o de +er."s Res5isAri"s 3u ddddddddddddddddd Eno,e do e,-re1ado do,sticoF0 recebi do +r% ddddddddddddd Eno,e do e,-re1adorF a .uantia lG.uida de Ri ddddddddd0 re:erente Js se1uintes /erbas -a1as: aF A/iso "r/io: Ri S0SS bF @rias /encidas do -erGodo de ddd a ddd: Ri S0SS cF @rias -ro-orcionais do -erGodo de dd a dd: Ri S0SS dF 1DC da Constitui !o @ederal sobre :rias /encidas: Ri S0SS eF 1DC da Constitui !o @ederal sobre :rias -ro-orcionais: Ri S0SS :F 1C_ +alrio -ro-orcional: Ri S0SS 1F saldo de salrio: Ri 0SS Total Bruto Ri S0SS Desconto: (>++: Ri S0SS (>++ sobre 1C_ salrio: Ri S0SS Total de descontos: Ri S0SS Total )G.uido: Ri S0SS dddddddddddd0 dddd de dddddddddddddd de dddd% ddddddddddddddddddddddddddddddddd Assinatura do 3,-re1ado Do,stico Bases: )ei n_ O%AOBDR;V Decreto n_ R1%AAODRCV Arti1o 1Q da C)TV Arti1os BR0 1S10 ;110 ;1P do Decreto n_ C%SPADSS 3M"R3&AD6 3+T'DA>T3 Do arti1o PS; ao PP1 da C)T trata do Trabalho do Menor0 estabelecendo as nor,as a sere, se1uidas -or a,bos os se9os no dese,-enho do trabalho% A nossa Constitui !o @ederal0 e, seu arti1o R_0 inciso WWW((( considera ,enor o trabalhador de 1Q Ede2esseisF a 1A Ede2oitoF anos de idade%
D3T3RM(>AHI6 D6 T3M"6 "ARA +ANDA A>T3C("ADA 6 arti1o P;R da C)T deter,ina .ue todo e,-re1ador .ue e,-re1ar ,enor ser obri1ado a conceder-lhe o te,-o .ue :or necessrio -ara a :re.\5ncia Js aulas% Co,o a C)T n!o deter,ina a .uantidade de te,-o .ue -oderia ser considerada co,o necessria -ara a :re.\5ncia Js aulas0 o e,-re1ador de/er ada-tar o horrio de trabalho de cada trabalhador ,enor .ue estuda0 de acordo co, as in:or,a 7es :ornecidas -elo -r?-rio e,-re1ado% @(WAHI6 D6 *6RTR(6 4 (>@6RMAHf3+ "ara a :i9a !o do horrio de saGda do e,-re1ado ,enor estudante0 o e,-re1ador -oder e9i1ir a a-resenta !o de declara !o da escola .ue o ,es,o :re.\enta0 co, as se1uintes in:or,a 7es: - horrio de inGcio das aulasV - endere o da escolaV - co,-ro/a !o de :re.\5ncia do curso% 3WC3Hf3+ A nossa C)T :a2 ,en !o a-enas aos trabalhadores ,enores0 ,as = te,os al1u,as Con/en 7es Coleti/as de Trabalho .ue t5, dado o ,es,o direito a todos os trabalhadores estudantes0 inde-endente de idade% >o .ue di2 res-eito Js aus5ncias do e,-re1ado -ara -resta !o de e9a,es /estibulares0 elas s!o consideradas :altas abonadas0 con:or,e -receitua o arti1o PRC0 <(( da C)T% 3+CA)A D3 R3<3ZAM3>T6 As e,-resas le1al,ente autori2adas a :uncionar nos do,in1os e :eriados de/e, or1ani2ar escala de re/e2a,ento ou :ol1a0 -ara .ue se=a cu,-rida a deter,ina !o do arti1o QR e seu -ar1ra:o nico da C)T: ]Art% QR - +er asse1urado a todo e,-re1ado u, descanso se,anal de /inte e .uatro horas consecuti/as0 o .ual0 sal/o ,oti/o de con/eni5ncia -blica ou necessidade i,-eriosa do ser/i o0 de/er coincidir co, o do,in1o0 no todo ou e, -arte% "ar1ra:o nico - >os ser/i os .ue e9i=a, trabalho aos do,in1os0 co, e9ce !o .uanto aos elencos teatrais0 ser estabelecida escala de re/e2a,ento0 ,ensal,ente or1ani2ada e constando de .uadro su=eito J :iscali2a !o%] D(A MA(+ A"R6"R(AD6 "ara a le1isla !o trabalhista0 o do,in1o considerado o dia ,ais a-ro-riado -ara o descanso do e,-re1ado% 6 descanso se,anal0 al, de obri1at?rio0 necessrio0 -ois $$$%1uiatrabalhista%co,%br
11;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
-ro-icia ao e,-re1ado a o-ortunidade de re/itali2ar suas :or as atra/s do con/G/io co, seus :a,iliares e a,i1os% 6 do,in1o0 -ortanto0 a ocasi!o e, .ue o e,-re1ado -ode ter te,-o -ara seu la2er e recrea !o% 3, /irtude do e9-osto0 o descanso instituGdo -ela C)T de cunho social% De/ido ao :ato do e,-re1ado de deter,inadas ati/idades ser obri1ado a trabalhar nos do,in1os e :eriados .ue a le1isla !o ,anda a e,-resa or1ani2ar a escala de re/e2a,ento% >3C3++(DAD3 DA 3+CA)A D3 R3<3ZAM3>T6 A escala de re/e2a,ento se,anal necessria a :i, de .ue todo e,-re1ado -ossa0 -eriodica,ente0 1o2ar o descanso0 be, co,o -ro-iciar ao e,-re1ado o conheci,ento de suas :ol1as co, te,-o ra2o/el -ara -ro1ra,ar suas ati/idades% >o intuito de 1arantir ao e,-re1ado o re-ouso se,anal no do,in1o0 a "ortaria MT"+ n_ P1RDQQ deter,inou .ue0 ,ediante or1ani2a !o da escala de re/e2a,ento0 o e,-re1ado ti/esse e, u, -erGodo ,9i,o de sete se,anas de trabalho0 a o-ortunidade de usu:ruir -elo ,enos u, do,in1o de :ol1a% Ressalte-se .ue o e,-re1ador de/er consultar a Con/en !o Coleti/a da Cate1oria0 -ois al1u,as -re/5e, u, -erGodo ,9i,o de .uatro se,anas de trabalho% +alienta-se .ue o arti1o CAQ da C)T estabelece .ue -ara a ,ulher .ue laborar e, escala de re/e2a,ento0 o seu descanso do,inical de/er ser or1ani2ado .uin2enal,ente% T'R>6 (>(>T3RR'"T6 D3 R3<3ZAM3>T6 As e,-resas .ue trabalhe, e, turnos ininterru-tos de re/e2a,ento de/er!o obedecer =ornada de seis horas dirias0 sal/o ne1ocia !o coleti/a% 3ste ti-o de =ornada de-ender da concorr5ncia conco,itante de /rios :atores: aF e9ist5ncia de turnos: isso si1ni:ica .ue a e,-resa ,ant, u,a orde, ou altera !o dos horrios de trabalho -restado e, re/e2a,entoV bF .ue os turnos se=a, e, re/e2a,ento: isso .uer di2er .ue o e,-re1ado0 ou tur,as de e,-re1ados0 trabalha alternada,ente -ara .ue se -ossibilite0 e, :ace da interru- !o do trabalho0 o descanso de outro e,-re1ado ou tur,aV cF .ue o re/e2a,ento se=a ininterru-to0 isto 0 n!o so:ra solu !o de continuidade no -erGodo de ;P E/inte e .uatroF horas0 inde-endente,ente de ha/er ou n!o trabalho aos do,in1os% X -er,itida0 ,ediante ne1ocia !o coleti/a0 a -rorro1a !o da =ornada de Q EseisF horas% >esse caso0 ad,ite-se o ,9i,o de ; EduasF horas e9tras -or dia% @6RM')TR(6
11C- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A escala de re/e2a,ento -ode ser anotada e, .ual.uer i,-resso ou :or,ulrio0 u,a /e2 .ue n!o h ,odelo o:icial0 -odendo a e,-resa escolher o ,odelo .ue ,ais se ada-te Js suas necessidades% Base: Constitui !o @ederal0 art% R_0 (nstru !o >or,ati/a +RT n_ S1DAA% 3+TAB()(DAD3 "R6<(+nR(A 3stabilidade -ro/is?ria o -erGodo e, .ue o e,-re1ado te, seu e,-re1o 1arantido0 n!o -odendo ser dis-ensado -or /ontade do e,-re1ador0 sal/o -or =usta causa% A re:erida estabilidade encontra-se e9-ressa e, lei ou e, acordos e con/en 7es coleti/as de trabalho% ESTABILIDADES 9RE+ISTAS EM LEI C("A De acordo co, o arti1o 1S0 inciso ((0 alGnea ]a] do Ato das Dis-osi 7es Constitucionais Transit?rias da Constitui !o @ederalDAA0 o e,-re1ado eleito -ara o car1o de dire !o de co,iss7es internas de -re/en !o de acidentes0 desde o re1istro de sua candidatura at u, ano a-?s o :inal de seu ,andato0 n!o -ode ser dis-ensado arbitraria,ente ou se, =usta causa% &Art. .* - At "ue se$a promul(ada a Cei Aomplementar a "ue se re,ere o arti(o F;, 3, da Aonstituio: 3 - .... 33 - ,ica vedada a dispensa arbitrria ou sem $usta causa: a% do empre(ado eleito para car(o de direo de comissBes internas de preveno de acidentes, desde o re(istro de sua candidatura at um ano ap+s o ,inal de seu mandato5 ....& 8uanto J contro/rsia estabelecida e, :un !o da estabilidade -ro/is?ria dos ,e,bros da Ci-a0 o nr1!o 3s-ecial do Tribunal +u-erior do Trabalho e9-ediu a Resolu !o n_ CBD1BBP0 .ue reconhece a re:erida estabilidade aos e,-re1ados eleitos co,o su-lentes% 3nunciados da +,ula n_ CCB do T+T: A3'A. >I'CJ-DJ. WARA-D3A 0J JH'RJW=. AQ .E88. !incorporadas as =rientaBes 1urisprudenciais nos /4 e )/E da >03-.% - Res. ./E /**4 - 01 /*.*6./**4 3 - = suplente da A3'A (oza da (arantia de empre(o prevista no art. .*, 33, &a&, do A0AD a partir da promul(ao da Aonstituio Qederal de .E88. !ex->?mula n; ))E - Res. )E .EE6, 01 /*../..EE6 e ex-=1 n; /4 - 3nserida em /E.*)..EE7%
11P- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
33 - A estabilidade provis+ria do cipeiro no constitui vanta(em pessoal, mas (arantia para as atividades dos membros da A3'A, "ue somente tem razo de ser "uando em atividade a empresa. Jxtinto o estabelecimento, no se veri,ica a despedida arbitrria, sendo imposs#vel a reinte(rao e indevida a indenizao do per#odo estabilitrio. !ex-=1 n; )/E - 01 *E.././**)% &3+TA>T3 6 arti1o 1S0 ((0 ]b] do Ato das Dis-osi 7es Constitucionais Transit?rias da Constitui !o @ederalDAA con:ere J e,-re1ada 1estante a estabilidade -ro/is?ria0 desde a con:ir,a !o da 1ra/ide2 at cinco ,eses a-?s o -arto% &Art. .* - At "ue se$a promul(ada a Cei Aomplementar a "ue se re,ere o arti(o F;, 3 da Aonstituio: 3 - ... 33 - ,ica vedada a dispensa arbitrria ou sem $usta causa: a% .... b% da empre(ada (estante, desde a con,irmao da (ravidez at cinco meses ap+s o parto.& De acordo co, a =uris-rud5ncia do,inante0 entende-se .ue se a 1estante esti/er e, contrato de e9-eri5ncia0 esta -oder ser desli1ada no lti,o dia do contrato0 se, .ue o e,-re1ador :i.ue obri1ado a celebrar u, contrato -or -ra2o indeter,inado ou e:etuar .ual.uer indeni2a !o e, ra2!o ao -erGodo de 1esta !o% +obre a ,atria te,os o se1uinte ac?rd!o: &0a estabilidade provis+ria da (estante. = ob$etivo principal do contrato de experi2ncia propiciar por um prazo determinado de tempo a adaptao, tanto pelo empre(ado, @s condiBes propostas pelo empre(ador, bem como da aptido pelo empre(ado ao car(o alme$ado. Qindo o contrato de experi2ncia, mesmo sendo alcanados pelo empre(ado os ob$etivos e condiBes propostas pelo empre(ador, mesmo assim no est este obri(ado a celebrar um contrato por prazo indeterminado !AA. um da /; D do D>D - RR /77) 88.. Real. Hin. 1os Qrancisco da >ilva - > *E.*4.E. - 01I *..*F.E. ''E)*4 7%& >o tocante J cate1oria dos e,-re1ados do,sticos0 a Constitui !o @ederalDAA asse1ura licen a de 1;S dias0 se, -re=uG2o do e,-re1o e do salrio% Contudo0 n!o a-licada J do,stica a estabilidade0 -re/ista no arti1o 1S do Ato das Dis-osi 7es Constitucionais Transit?rias da C@DAA0 desde a con:ir,a !o da 1ra/ide20 at O ,eses a-?s o -arto% +obre a ,atria te,os o se1uinte ac?rd!o: JH'RJWA0A 0=H<>D3AA - WJ>DA-DJ - J>DAK3C30A0J - 03RJ3D= -Y= A>>JWIRA0= 'JCA A=->D3DI3ZY= QJ0JRAC - A (arantia de empre(o asse(urada @ empre(ada (estante, por ,ora do art. .*, 33, &b&, do Ato das 0isposiBes Aonstitucionais Dransit+rias, no alcana a empre(ada domstica, "ue tem sua relao $ur#dica $$$%1uiatrabalhista%co,%br
11O- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
disciplinada por lei espec#,ica !Cei n; 4.84E, de .. ./ F/%, considerando-se a expressa especi,icao de seus direitos pelo art. F;, 'ar(ra,o [nico, da Aonstituio Qederal. J,etivamente, ao dispOs sobre a (arantia de empre(o @ empre(ada (estante, at "ue se$a promul(ada a lei complementar a "ue se re,ere o art. F;, 3, da Aonstituio Qederal, o art. .*, 33, &b&, da Aonstituio Qederal no ,oi ob$eto de acolhimento pelo 'ar(ra,o [nico do art. F;, razo pela "ual invivel o direito pleiteado pela reclamante. Recurso de revista parcialmente conhecido e no provido !D>D - 0JA3>Y=: .4 .* /**) 'R=A: RR -IH: F./776 A-=: /*** RJW3Y=: */ RJAIR>= 0J RJ93>DA DIRHA: *6 \RWY= 1ICWA0=R - NIARDA DIRHA%. D(R(&3>T3 +(>D(CA) De acordo co, o arti1o OPC0 -ar1ra:o C_ da C)T0 e arti1o A_ da Constitui !o @ederal0 n!o -ode ser dis-ensado do e,-re1o o e,-re1ado sindicali2ado ou associado0 a -artir do ,o,ento do re1istro de sua candidatura a car1o de dire !o ou re-resenta !o0 de entidade sindical ou associa !o -ro:issional0 at u, ano a-?s o :inal do seu ,andato0 caso se=a eleito0 inclusi/e co,o su-lente0 sal/o se co,eter :alta 1ra/e de/ida,ente a-urada nos ter,os da le1isla !o% D(R(&3>T3 D3 C66"3RAT(<A A )ei n_ O%RQPDR10 art% OO0 -re/5 .ue Yos e,-re1ados de e,-resas .ue se=a, eleitos diretores de sociedades coo-erati/as -or eles ,es,os criadas 1o2ar!o das 1arantias asse1uradas aos diri1entes sindicais -elo art% OPC da C)TZ 4 ou se=a0 desde o re1istro da candidatura at u, ano a-?s o tr,ino de seu ,andato% 3M"R3&AD6 R3AB()(TAD6 Consoante deter,ina o arti1o BC0 -ar1ra:o 1_ da )ei n_ A%;1CDB10 a dis-ensa do trabalhador reabilitado ou de:iciente habilitado s? -ode ocorrer a-?s a contrata !o de substituto de condi !o se,elhante% Arti1o BC - c 1_ da )ei n_ A%;1CDB1: &: .; - A dispensa de trabalhador reabilitado ou de,iciente habilitado ao ,inal do contrato por prazo determinado de mais de E* !noventa% dias, e a imotivada, no contrato por prazo indeterminado, s+ poder ocorrer ap+s a contratao de substituto de condio semelhante.& AC(D3>T3 D6 TRABA)*6 De acordo co, o arti1o 11A0 ]ca-ut] da )ei n_ A%;1CDB10 o se1urado .ue so:reu acidente do trabalho te, 1arantida0 -elo -ra2o de 1; ,eses0 a ,anuten !o de seu contrato de trabalho na e,-resa0 a-?s a cessa !o do au9Glio-doen a acidentrio0 inde-endente de -erce- !o de au9Glio-acidente%
11Q- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
&Art. ..8 - = se(urado "ue so,reu acidente do trabalho tem (arantida, pelo prazo m#nimo de doze meses, a manuteno do seu contrato de trabalho na empresa, ap+s a cessao do aux#lio-doena acidentrio, independentemente de percepo de aux#lio-acidente.& A =uris-rud5ncia entende .ue o e,-re1ado contratado co, contrato de e9-eri5ncia .ue so:re acidente do trabalho neste -erGodo n!o 1o2a de estabilidade% +obre a ,atria te,os o se1uinte ac?rd!o: &A=-DRAD= 0J JS'JR3]-A3A. AA30J-DJ 0J DRAKACL=. J>DAK3C30A0J 'R=93>\R3A. = contrato de experi2ncia ,orma de contrato por tempo determinado, encerrando-se "uando do seu termo !art. 66), : /;, &c&, da ACD%. 0essa ,orma, inexistindo pactuao no sentido de trans,orm-lo em contrato por prazo indeterminado ao seu trmino, o acidente de trabalho ocorrido durante o per#odo de experi2ncia no con,ere ao obreiro o direito @ estabilidade provis+ria prevista no art. ..8, da Cei n; 8./.) E.. !DRD EV R - DRD-'R-R=-E.)) .EEE-'R-AA **E46 /***-6a.D-Relator R=>JHAR3J 03J0R3AL> '3H'Y= - 01'r.%& ESTABILIDADES 9RE+ISTAS EM ACORDOS EM CON+EN&(O COLETI+A 6s sindicatos0 co, a inten !o de asse1urar aos e,-re1ados 1arantia de e,-re1o e salrio0 deter,ina, e, Acordos e Con/en 7es al1u,as estabilidades0 tais co,o: %"r"#ti" "o Empre0"do em +i"s de Apose#t"dori" 3,-re1ados n!o -ode, ser dis-ensados se esti/ere, e, -erGodo de -r-a-osentadoria% A$iso 9r:$io 3,-re1ados0 a-?s deter,inada idade0 ter!o direito a u, -erGodo su-erior a CS dias de A/iso "r/io% Comp eme#t"/!o de Aux6 io4Doe#/" 3,-re1ados a:astados do ser/i o -or ,oti/o de doen a :ar!o =us0 a -artir da alta0 a u, -erGodo de estabilidade i1ual ao do a:asta,ento% Est".i id"de d" %est"#te 3,-re1ada 1estante des:rutar de estabilidade -ro/is?ria su-erior ao -erGodo concedido -ela Constitui !o @ederalDAA% A e,-resa de/er /eri:icar0 =unto ao sindicato0 as 1arantias asse1uradas J cate1oria -ro:issional a .ue -ertence, os seus e,-re1ados0 /isto .ue as situa 7es a-resentadas -ode, n!o conte,-lar todas as hi-?teses%
11R- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3+TT&(6 "R6@(++(6>A) A )ei n_ Q%PBPDRR instituiu as nor,as .uanto J contrata !o de estudantes na condi !o de esta1irios e :oi re1ula,entada -elo Decreto n_ AR%PBRDA; E-osterior,ente alterada -elo Decreto ;%SASDBQF% 6s atos le1ais dis-7e, .ue o e,-re1ador -ode ]aceitar co,o esta1irios0 alunos re1ular,ente ,atriculados e .ue /enha, :re.\entando0 e:eti/a,ente0 cursos /inculados J estrutura do ensino -blico e -articular0 nos nG/eis su-erior0 -ro:issionali2ante de ;_ 1rau e su-leti/o]% 6s alunos de/e, co,-ro/ar estar :re.\entando cursos de educa !o su-erior0 de ensino ,dio0 de educa !o -ro:issional de nG/el ,dio ou su-erior ou escolas de educa !o es-ecial% 3+TT&(6 4 C6>C3(T6+ Considera,-se est1io curricular as ati/idades de a-rendi2a1e, social0 -ro:issional e cultural0 -ro-orcionadas ao estudante -ela -artici-a !o e, situa 7es reais de /ida e trabalho de seu ,eio0 sendo reali2ada na co,unidade e, 1eral ou =unto a -essoas =urGdicas de direito -blico ou -ri/ado0 sob res-onsabilidade e coordena !o da institui !o de ensino% 6 est1io curricular0 co,o -rocedi,ento didtico--eda1?1ico0 ati/idade de co,-et5ncia da institui !o de ensino a .ue, cabe a decis!o sobre a ,atria0 e dele -artici-a, -essoas =urGdicas de direito -blico e -ri/ado0 o:erecendo o-ortunidade e ca,-os de est1io0 outras :or,as de a=uda0 e colaborando no -rocesso educati/o% (>+T(T'(Hf3+ D3 3>+(>6 - D(+"6+(Hf3+ As institui 7es de ensino re1ular!o e dis-or!o sobre: - inser !o do est1io curricular na -ro1ra,a !o didtico--eda1?1icaV - car1a horria0 dura !o e =ornada de est1io curricular0 .ue n!o -oder ser in:erior a 1 Eu,F se,estre leti/oV - condi 7es i,-rescindG/eis -ara caracteri2a !o e de:ini !o dos ca,-os de est1ios curriculares0 u,a /e2 .ue os est1ios de/e, -ro-iciar a co,-le,enta !o do ensino e da a-rendi2a1e, a sere, -lane=ados0 e9ecutados0 aco,-anhados e a/aliados e, con:or,idade co, os currGculos0 -ro1ra,as e calendrios escolares0 a :i, de se constituGre, e, instru,ento de inte1ra !o0 e, ter,os de treina,ento -rtico0 de a-er:ei oa,ento tcnico-cultural0 cientG:ico e de relaciona,ento hu,anoV - siste,tica de or1ani2a !o0 orienta !o0 su-er/is!o e a/alia !o do est1io curricular% C6>C3++I6 D3 3+TT&(6
11A- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
+o,ente -essoas =urGdicas de direito -blico e -ri/ado -ode, ter esta1irios0 o:erecendo o-ortunidades0 atra/s de est1io escolar e .ual.uer :or,a de a=uda0 co, a :inalidade de co,-le,entar o -rocesso educati/o do estudante% CARACT3R(ZAHI6 4 C3)3BRAHI6 "ara caracteri2a !o e de:ini !o do est1io curricular necessria0 entre a institui !o de ensino e -essoas =urGdicas de direito -blico e -ri/ado0 a e9ist5ncia de instru,ento =urGdico0 -eriodica,ente ree9a,inado0 onde estar!o acordadas todas as condi 7es de reali2a !o do est1io0 inclusi/e trans:er5ncias de recursos J institui !o de ensino0 .uando :or o caso% A reali2a !o do est1io de-ender de Ter,o de Co,-ro,isso celebrado entre o estudante e a -arte concedente da o-ortunidade do est1io curricular0 co, a inter/eni5ncia da institui !o de ensino0 e constituir co,-ro/ante e9i1G/el -ela autoridade co,-etente0 da ine9ist5ncia de /Gnculo e,-re1atGcio% >o Ter,o de Co,-ro,isso de 3st1io de/er!o estar estabelecidas as condi 7es de reali2a !o do est1io0 inclusi/e a trans:er5ncia do /alor da bolsa de est1io J institui !o de ensino0 .uando :or o caso0 e .ue de/er ser re-assado ao aluno-esta1irio% A institui !o de ensino -oder recorrer aos ser/i os de a1entes de inte1ra !o -blicos e -ri/ados0 entre o siste,a de ensino e os setores de -rodu !o0 ser/i os0 co,unidade e 1o/erno0 ,ediante condi 7es acordadas e, instru,ento =urGdico ade.uado% 6s citados a1entes de inte1ra !o atuar!o co, a :inalidade de: - identi:icar -ara a institui !o de ensino as o-ortunidades de est1ios curriculares =unto a -essoas =urGdicas de direito -blico e -ri/adoV - :acilitar o a=uste das condi 7es de est1ios curriculares a constare, do instru,ento =urGdico ,encionado no inGcio deste ite,V - -restar ser/i os ad,inistrati/os de cadastra,ento de estudantes0 ca,-os e o-ortunidades de est1ios curriculares0 be, co,o de e9ecu !o do -a1a,ento de bolsas0 e outros solicitados -ela institui !o de ensinoV - co--artici-ar0 co, a institui !o de ensino0 no es:or o de ca-ta !o de recursos -ara /iabili2ar est1ios curriculares% +3&'R6 D3 AC(D3>T3+ "3++6A(+ A institui !o de ensino ou a entidade -blica ou -ri/ada concedente da o-ortunidade de est1io curricular0 direta,ente ou atra/s da atua !o con=unta co, a1entes de inte1ra !o0 de/er!o -ro/idenciar se1uro de acidentes -essoais e, :a/or do estudante% 6 se1uro de acidentes -essoais de/er0 de -re:er5ncia0 constar do Ter,o de Co,-ro,isso de 3st1io0 ,encionando0 se -ossG/el0 o no,e da co,-anhia se1uradora e n,ero da a-?lice% J6R>ADA D3 AT(<(DAD3 3M 3+TT&(6
11B- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A =ornada de ati/idade e, est1io0 a ser cu,-rida -elo estudante0 de/er co,-atibili2ar-se co, o seu horrio escolar e co, o horrio da -arte e, .ue /enha a ocorrer o est1io% >os -erGodos de :rias escolares0 a =ornada de est1io ser estabelecida de co,u, acordo entre o esta1irio e a -arte concedente do est1io0 se,-re co, a inter/eni5ncia da institui !o de ensino% D'RAHI6 D6 3+TT&(6 6 est1io -ode -erdurar -elo -ra2o ,Gni,o de 1 Eu,F se,estre leti/o e -elo -ra2o ,9i,o de P E.uatroF se,estres leti/os% >o entanto0 nada i,-ede .ue o Ter,o de Co,-ro,isso de 3st1io se=a ro,-ido a .ual.uer te,-o0 se, `nus0 -or .ual.uer das -artes% A>6TAHI6 >A CT"+ >!o h obri1atoriedade le1al de anota !o do est1io na Carteira de Trabalho% "or,0 nada i,-ede .ue tal anota !o se=a e:etuada% A anota !o do Ter,o de Co,-ro,isso de 3st1io ser :eita nas -1inas destinadas Js ]Anota 7es &erais] da Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial do estudante0 contendo o no,e do curso0 ano e institui !o de ensino a .ue -ertence o estudante0 no,e da e,-resa e as datas de inGcio e tr,ino do est1io% Exemp o: Adiante0 u, e9e,-lo de anota !o a ser :eita na Carteira de Trabalho do esta1irio: A>6TAHf3+ &3RA(+ EAtestado ,dico0 altera !o do contrato do trabalho0 re1istros -ro:issionais e outras anota 7es autori2adas -or leiF T3RM6 D3 C6M"R6M(++6 D3 3+TT&(6 C'R+6: Direito A>6: Q_ "erGodo (>+T(T'(HI6: 'ni/ersidade @ederal do "aran - '@"R 3M"R3+A: "ortal Tributrio 3ditora )tda% (>NC(6 D6 3+TT&(6: S1%SO%;SS; TXRM(>6: S1%11%;SS; dddddddddddddddddddddddddddd Cari,bo e Assinatura T3RM6 D3 AC6RD60 C6M"R6M(++6 3 C6><U>(6 6 6:Gcio-Circular ((0 de SB%SB%AO0 deter,inou .ue as e,-resas e, 1eral0 .ue ad,ite, esta1irios-estudantes0 de/e, ,anter e, seus ar.ui/os0 -ara :ins de :iscali2a !o da Dele1acia Re1ional do Trabalho0 os contratos abai9o:
1;S- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
aF Ter,o de Acordo de Coo-era !o 3ste u, ti-o de contrato .ue de/e ser :eito entre a e,-resa .ue concede o est1io e a institui !o de ensino0 no .ual o estudante-esta1irio est de/ida,ente ,atriculado% bF Ter,o de Co,-ro,isso de 3st1io 3ste contrato de/e ser :eito entre a e,-resa .ue est ad,itindo o esta1irio e o -r?-rio esta1irio0 -or,0 co, a assinatura obri1at?ria da institui !o de ensino% cF Ter,o de Con/5nio 8uando a e,-resa -re:erir contratar u, a1ente de inte1ra !o0 .ue inter,ediar as rela 7es entre e,-resa-esta1irio-escola0 de/er :ir,ar u, Ter,o de Con/5nio0 con:or,e ,odelo .ue o -r?-rio a1ente utili2ar% Caso o Ter,o de Co,-ro,isso de 3st1io = contenha todas as re1ras .ue re1er!o o est1io0 o Ter,o de Coo-era !o desnecessrio% R3M'>3RAHI6 A re,unera !o -a1a ao esta1irio cha,ada ]Bolsa de Co,-le,enta !o 3ducacional]0 -odendo ser esti-ulada -or ,5s0 -or hora0 -or dia0 etc% >!o e9iste /alor ,Gni,o ne, li,ite% 6 est1io -oder0 inclusi/e0 ser 1ratuito% <A)3-TRA>+"6RT3 >!o h obri1a !o da e,-resa e, :ornecer /ale-trans-orte ao esta1irio0 u,a /e2 .ue n!o h -re/is!o na )ei n_ R%P1ADAO0 .ue trata do <ale-Trans-orte% 3>CAR&6+ +6C(A(+ (>++ 6 Decreto n_ C%SPADBB0 e, seu arti1o ;1P0 c B_0 (W0 n!o su=eita a incid5ncia da contribui !o -re/idenciria J ]Bolsa de Co,-le,enta !o 3ducacional de 3sta1irio]0 u,a /e2 .ue n!o inte1ra o salrio-de-contribui !o% @&T+ >o .ue di2 res-eito aos de-?sitos do @&T+0 o arti1o ;R do Decreto n_ BB%QAPDBS isenta a e,-resa de e:etuar esse crdito ao esta1irio% (RR@
1;1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
As i,-ort[ncias -a1as aos esta1irios s!o classi:icadas co,o rendi,entos de trabalho assalariado e de/e, co,-or a base de clculo -ara a-urar a renda ,ensal su=eita J incid5ncia na :onte% A tabela a ser utili2ada a ,es,a dos e,-re1ados% <N>C')6 3M"R3&ATNC(6 6 est1io curricular n!o acarreta /Gnculo e,-re1atGcio de .ual.uer nature2a e o esta1irio -oder receber bolsa de co,-le,enta !o educacional0 ou outra :or,a de contra-resta !o .ue /enha a ser acordada% 6 est1io de/e -ro-iciar a co,-le,enta !o do ensino e da a-rendi2a1e, a sere, -lane=ados0 e9ecutados0 aco,-anhados e a/aliados e, con:or,idade co, os currGculos0 -ro1ra,as e calendrios escolares0 a :i, de se constituGre, e, instru,entos de inte1ra !o0 e, ter,os de treina,ento -rtico0 de a-er:ei oa,ento tcnico-cultural0 cientG:ico e de relaciona,ento hu,ano% 3, /ista disso0 de/e ha/er di:erencia !o entre o trabalho -restado -elo esta1irio e a.uele -restado e, carter indeter,inado -elos e,-re1ados da -essoa =urGdica contratante% >!o ha/endo di:erencia !o0 :ica caracteri2ada a rela !o e,-re1atGcia% @(+CA)(ZAHI6 +endo obedecidas todas as nor,as descritas0 estar caracteri2ado o est1io -ro:issional% "or,0 caso a :iscali2a !o da Dele1acia Re1ional do Trabalho concluir .ue a e,-resa descu,-riu al1u,as obri1a 7es tG-icas da rela !o e,-resa-esta1irio0 esta de/er re1ulari2ar a situa !o do esta1irio .ue ser re1istrado co,o e,-re1ado% "R3C3D3>T3 ADM(>(+TRAT(<6 >_ Q1 3+TT&(6% R38'(+(T6+ )3&A(+% D3+C'M"R(M3>T6% ( - A e9ist5ncia de ter,o de co,-ro,isso e a co,-atibilidade da =ornada de est1io co, o horrio escolar do aluno n!o s!o ele,entos su:icientes -ara a con:i1ura !o da re1ularidade do contrato de est1io0 u,a /e2 .ue de/e, ser atendidos todos os re.uisitos le1ais0 e, es-ecial a co,-le,enta !o do ensino e da a-rendi2a1e,% (( - 6s est1ios de/e, ser -lane=ados0 e9ecutados0 aco,-anhados e a/aliados e, con:or,idade co, os currGculos0 -ro1ra,as e calendrios escolares% ((( - "resentes os ele,entos da rela !o de e,-re1o sob a rou-a1e, do contrato de est1io0 -rocede a descaracteri2a !o dessa contrata !o es-ecial% 3+TRA>&3(R6 A -essoa =urGdica interessada na cha,ada de ,!o-de-obra estran1eira0 e, carter -er,anente ou te,-orrio0 solicitar autori2a !o de trabalho =unto J Coordena !o-&eral de (,i1ra !o0 ?r1!o do Ministrio do Trabalho e 3,-re1o% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1;;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 re.ueri,ento ser ,ediante -reenchi,ento do :or,ulrio constante do Ane9o ( da "ortaria MT3 1C;D;SS;0 assinado e enca,inhado -or seu re-resentante le1al0 ou -rocurador0 instruGdo co, os docu,entos es-eci:icados nos de,ais Ane9os .ue inte1ra, a "ortaria MT3 1C;D;SS;% A instru !o do -edido de/er obser/ar ainda as nor,as estabelecidas -elo Conselho >acional de (,i1ra !o -ara os casos es-ecG:icos% A =uG2o da Coordena !o-&eral de (,i1ra !o -oder!o ser solicitados outros docu,entos necessrios ao esclareci,ento de :atos relacionados ao -rocesso% A :alta de .ual.uer dos docu,entos be, co,o e/entuais de:ici5ncias na instru !o do -rocesso i,-licar a coloca !o do -edido e, e9i15ncia0 tendo o re.uerente o -ra2o de QS EsessentaF dias -ara cu,-ri,ento da ,es,a0 contados da data de =untada do A/iso de Recebi,ento - AR ao -rocesso% 6 n!o cu,-ri,ento do e9i1ido acarretar o ar.ui/a,ento do -leito0 na :or,a da )ei n_ B%RAPDBB0 art% PS% "RAZ6 D3 (>+CR(HI6 >6 "(+D"A+3" 3 C"@DM@ 3 nR&I6+ R3&')AD6R3+ DA "R6@(++I6 6 estran1eiro ter o -ra2o de BS Eno/entaF dias0 contados de seu in1resso no "aGs0 -ara co,-ro/ar =unto J Coordena !o-&eral de (,i1ra !o sua inscri !o no "(+D"A+3" e no C"@DM@0 be, co,o no nr1!o de Classe0 .uando se tratar de ati/idade re1ula,entada e su=eita J :iscali2a !o do e9ercGcio -ro:issional% ConcluGda a instru !o do -rocesso0 a autoridade co,-etente decidir no -ra2o de at CS EtrintaF dias0 sal/o -rorro1a !o -or i1ual -erGodo e9-ressa,ente ,oti/ada0 na :or,a da )ei n_ B%RAPDBB0 art% PB% R3C'R+6 DA D3C(+I6 >3&ATnR(A Da decis!o .ue dene1ar a Autori2a !o de Trabalho caber recurso0 no -ra2o de 1S Ede2F dias contados da data de -ublica !o no Dirio 6:icial da 'ni!o0 o .ual ser diri1ido J autoridade .ue -ro:eriu a decis!o0 .ue se n!o a reconsiderar no -ra2o de O EcincoF dias a enca,inhar J autoridade su-erior0 na :or,a da )ei n_ B%RAPDBB0 art% OQ% Constatados indGcios de :raude na docu,enta !o ou o,iss!o na a-resenta !o de docu,entos e9i1G/eis a-?s a entrada do estran1eiro no "aGs0 a Coordena !o-&eral de (,i1ra !o o:iciar i,ediata,ente os ?r1!os co,-etentes do Ministrio da Justi a -ara as -ro/id5ncias de sua al ada% Base: "ortaria MT3 1C;D;SS;%
1;C- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
@A)3C(M3>T6 D6 3M"R3&AD6 6 :aleci,ento do e,-re1ado constitui u, dos ,eios de e9tin !o do contrato indi/idual de trabalho0 e9tin1uindo auto,atica,ente o contrato% "ara deter,ina !o do clculo das /erbas rescis?rias considera-se esta rescis!o do contrato de trabalho co,o u, -edido de de,iss!o0 se, a/iso -r/io% 6s /alores n!o recebidos e, /ida -elo e,-re1ado0 ser!o -a1os e, .uotas i1uais aos de-endentes habilitados -erante a "re/id5ncia +ocial ou0 na sua :alta0 aos sucessores -re/istos na lei ci/il0 indicados e, al/ar =udicial0 inde-endente,ente de in/entrio ou arrola,ento% D3"3>D3>T3+ +!o bene:icirios do Re1i,e &eral da "re/id5ncia +ocial0 na condi !o de de-endentes do se1urado: - o c`n=u1e0 a co,-anheira0 o co,-anheiro e o :ilho n!o e,anci-ado0 de .ual.uer condi !o0 ,enor de ;1 anos ou in/lidoV - os -aisV - o ir,!o n!o e,anci-ado0 de .ual.uer condi !o0 ,enor de ;1 anos ou in/lido% >a e9ist5ncia de de-endente de .ual.uer das classes0 e9clui do direito Js -resta 7es os das classes se1uintes% 3.ui-ara,-se aos :ilhos0 ,ediante declara !o escrita do se1urado e desde .ue co,-ro/ada a de-end5ncia econ`,ica0 o enteado e o ,enor .ue este=a sob sua tutela e n!o -ossua bens su:icientes -ara o -r?-rio sustento e educa !o% 9erd" d" Pu" id"de A -erda da .ualidade de de-endente ocorre: - -ara o c`n=u1e0 -ela se-ara !o =udicial ou di/?rcio0 en.uanto n!o lhe :or asse1urada a -resta !o de ali,entos0 -ela anula !o do casa,ento0 -elo ?bito ou -or senten a =udicial transitada e, =ul1adoV - -ara a co,-anheira ou co,-anheiro0 -ela cessa !o da uni!o est/el co, o se1urado ou se1urada0 en.uanto n!o lhe :or 1arantida a -resta !o de ali,entosV - -ara o :ilho e o ir,!o0 de .ual.uer condi !o0 ao co,-letare, ;1 anos de idade ou -ela e,anci-a !o0 sal/o se in/lidos% "ara os de-endentes e, 1eral: - -ela cessa !o da in/alide2V - -elo :aleci,ento% D(R3(T6+ TRABA)*(+TA+
1;P- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6s de-endentes ou sucessores de/er!o receber do e,-re1ador do :alecido as se1uintes /erbas rescis?rias: aF 3,-re1ado co, ,enos de 1 ano: - saldo de salrioV - 1C_ salrioV - :rias -ro-orcionais e seu res-ecti/o adicional de 1DC constitucional0 se hou/er -re/is!o na Con/en !o Coleti/a de TrabalhoV - salrio-:a,GliaV - @&T+ do ,5s anteriorV - @&T+ da rescis!oV - sa.ue do @&T+ - c?di1o ;CV bF 3,-re1ado co, ,ais de 1 ano: - saldo de salrioV - 1C_ salrioV - :rias /encidasV - :rias -ro-orcionaisV - 1DC constitucional sobre :rias /encidas e -ro-orcionaisV - salrio-:a,GliaV - @&T+ do ,5s anteriorV - @&T+ da rescis!oV - sa.ue do @&T+ - c?di1o ;C% 6 @&T+ de/er ser recolhido nor,al,ente na &@(" - &uia de Recolhi,ento do @undo de &arantia do Te,-o de +er/i o e (n:or,a 7es J "re/id5ncia +ocial% "A&AM3>T6 DA+ <3RBA+ R3+C(+nR(A+ 4 "R6C3D(M3>T6 6 -a1a,ento das /erbas rescis?rias de/e ser e, .uotas i1uais aos seus de-endentes habilitados ou sucessores% "ara isto os de-endentes de/er!o a-resentar -ara a e,-resa a Certid!o de De-endentes *abilitados J "ens!o "or Morte ou0 no caso dos sucessores0 a Certid!o de (ne9ist5ncia de De-endentes *abilitados J "ens!o "or Morte0 al, de al/ar =udicial% Tais certid7es de/e, ser re.uisitadas nos ?r1!os de e9ecu !o do (>++% As .uotas atribuGdas a ,enores de/er!o ser de-ositadas e, Caderneta de "ou-an a0 rendendo =uros e corre !o ,onetria0 e s? ser!o dis-onG/eis a-?s o ,enor co,-letar 1A Ede2oitoF anos0 sal/o autori2a !o do =ui2 -ara a.uisi !o de i,?/el destinado J resid5ncia do ,enor e de sua :a,Glia ou a dis-5ndio necessrio J subsist5ncia e educa !o do ,enor% D3"3>D3>T3+ - D(R3(T6 A 6'TR6+ <A)6R3+ +e1undo o arti1o 1_ do Decreto n_ AO%APODA10 os de-endentes ou sucessores0 con:or,e o caso0 al, das /erbas rescis?rias0 t5, direito aos se1uintes /alores:
1;O- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- .uais.uer /alores de/idos0 e, ra2!o de car1o ou e,-re1o0 -ela 'ni!o0 3stado0 Distrito @ederal0 Territ?rios0 MunicG-ios e suas autar.uias0 aos res-ecti/os ser/idoresV - saldos das contas indi/iduais do @undo de &arantia -or Te,-o de +er/i o e do @undo de "artici-a !o "(+D"ase-V - restitui 7es relati/as ao i,-osto sobre a renda e de,ais tributos recolhidos -or -essoas :GsicasV - saldos de contas bancrias0 saldos de cadernetas de -ou-an a e saldos de contas de @undos de (n/esti,ento0 desde .ue n!o ultra-asse, o /alor de OSS E.uinhentasF 6bri1a 7es Rea=ust/eis do Tesouro >acional e n!o e9ista,0 na sucess!o0 outros bens su=eitos a in/entrio% @&T+ "ara le/anta,ento do saldo da conta /inculada do @&T+0 os herdeiros ou sucessores de/e, solicitar =unto aos ?r1!os de e9ecu !o do (>++: - Certid!o de De-endentes *abilitados J "ens!o "or Morte0 da .ual conste0 obri1atoria,ente: % no,e co,-leto do se1uradoV % n,ero do docu,ento de identidadeV % n,ero do bene:GcioV % lti,o e,-re1adorV % data do ?bito do se1uradoV % no,e co,-leto e :ilia !o dos de-endentes0 1rau de -arentesco ou rela !o de de-end5ncia co, o :alecido e res-ecti/as datas de nasci,ento% - Certid!o de (ne9ist5ncia de De-endentes *abilitados J "ens!o "or Morte EsucessoresF% C"ix" E5o#Umi5" *eder" 1 S"2ue A Cai9a 3con`,ica @ederal de/er e,itir a +olicita !o -ara Mo/i,enta !o de Conta Ati/a - +MCA0 -ara :ins de -a1a,ento do sa.ue0 ,ediante a-resenta !o de: - Certid!o de De-endentes *abilitadosV ou - Al/ar Judicial% Depe#de#tes 4 +" or " Re5e.er 6 /alor re:erente ao @&T+ ser rateado e, -artes i1uais aos de-endentes% Aos ,aiores de 1A anos ser!o e:etuados os -a1a,entos0 e aos ,enores de 1A anos0 as .uotas ser!o de-ositadas e, Caderneta de "ou-an a0 rendendo =uros e corre !o ,onetria0 -odendo ser ,o/i,entada a-enas .uando os res-ecti/os ,enores co,-letare, 1A anos0 sal/o autori2a !o =udicial -ara a.uisi !o de i,?/el destinado J resid5ncia do ,enor e sua :a,Glia0 ou -ara o dis-5ndio necessrio J subsist5ncia e educa !o do ,enor% +3&'R6-D3+3M"R3&6
1;Q- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 se1uro-dese,-re1o u, direito -essoal e intrans:erG/el do trabalhador0 e, /irtude deste ,oti/o0 os de-endentes ou sucessores n!o :a2e, =us% "(+D"A+3" A solicita !o de -a1a,ento do saldo da conta do "(+D"ase- do e,-re1ado :alecido Ecadastrado anterior,ente a SO%1S%AAF de/e ser a-resentada =unta,ente co,: - *abilita !o :ornecida -ela "re/id5ncia +ocialV ou - (ndica !o constante e, al/ar =udicial% A autori2a !o de -a1a,ento ser dada -ela Re1ional C3@D"(+ a-?s a a15ncia -a1adora ter enca,inhado os docu,entos aci,a ,encionados% (>3W(+TU>C(A D3 D3"3>D3>T3+ 6' +'C3++6R3+ (ne9istindo de-endentes ou sucessores0 os /alores das /erbas rescis?rias e os de,ais /alores re/erter!o e, :a/or0 res-ecti/a,ente0 do @undo de "re/id5ncia e Assist5ncia +ocial0 do @undo de &arantia -or Te,-o de +er/i o ou do @undo de "artici-a !o "(+"ase-0 con:or,e se tratar de .uantias de/idas -elo e,-re1ador ou de contas de @&T+ e do @undo "(+-"ase-% A++(+TU>C(A DA DRT 6' +(>D(CAT6 6 sindicato ou a DRT -resta, assist5ncia0 se, carter ho,olo1at?rio0 -or ocasi!o do -a1a,ento dos direitos do e,-re1ado :alecido aos res-ecti/os de-endentes ou sucessores0 inde-endente,ente do te,-o de ser/i o na e,-resa% X con/eniente a e,-resa se utili2ar deste -rocedi,ento% M6RT3 D3<(D6 A AC(D3>T3 D6 TRABA)*6 4 C6M'>(CAHI6 A e,-resa de/e co,unicar o acidente do trabalho J "re/id5ncia +ocial0 at o 1_ E-ri,eiroF dia til se1uinte ao da ocorr5ncia e0 e, caso de ,orte0 de i,ediato0 J autoridade co,-etente0 sob -ena de ,ulta /ari/el entre os li,ites ,Gni,o e ,9i,o do salrio-decontribui !o0 au,entada na reincid5ncia0 sendo a-licada e cobrada nos ter,os do arti1o ;AQ do Decreto n_ C%SPADBB% B3>3@NC(6 "R3<(D3>C(TR(6 6s de-endentes do se1urado :alecido :a2e, =us J -ens!o -or ,orte% Bases: Decreto n_ AO%APODA1V Decreto n_ C%SPADBB0 art% ;; e os citados no te9to% @A)TA+ J'+T(@(CADA+
1;R- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
8uando o le1islador trata das :altas =usti:icadas0 ele claro e, di2er .ue o e,-re1ado -oder dei9ar de co,-arecer ao ser/i o0 se, -re=uG2o do salrio0 ou se=a0 as dis-ensas le1ais s!o contadas e, dias de trabalho0 dias teis -ara o e,-re1ado0 ent!o0 n!o entrar na conta1e, Esbado .ue n!o trabalhado0 do,in1os e :eriadosF0 .uando ele ,enciona ]consecuti/os]0 este no sentido de se.\5ncia de dias de trabalho% Exemp o: @aleci,ento do -ai do e,-re1ado na .uinta-:eira J noite0 este e,-re1ado n!o trabalha aos sbados0 ent!o -oder :altar0 se, -re=uG2o do salrio0 a se9ta-:eira e a se1unda-:eira% 6 e,-re1ado -oder dei9ar de co,-arecer ao ser/i o se, -re=uG2o do salrio: - at ; EdoisF dias consecuti/os0 e, caso de :aleci,ento do c`n=u1e0 ascendente0 descendente0 ir,!o ou -essoa .ue0 declarada e, sua Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial0 /i/a sob sua de-end5ncia econ`,icaV - at C Etr5sF dias consecuti/os0 e, /irtude de casa,entoV - -or O EcincoF dias0 e, caso de nasci,ento de :ilho0 no decorrer da -ri,eira se,anaV - -or u, dia0 e, cada 1; Edo2eF ,eses de trabalho0 e, caso de doa !o /oluntria de san1ue de/ida,ente co,-ro/adaV - at ; EdoisF dias consecuti/os ou n!o0 -ara o :i, de se alistar eleitor0 nos ter,os da lei res-ecti/aV - no -erGodo de te,-o e, .ue ti/er de cu,-rir as e9i15ncias do +er/i o Militar re:eridas na letra ]c] do art% QO da )ei n_ P%CRO0 de 1R de a1osto de 1BQP E)ei do +er/i o MilitarFV - .uando :or arrolado ou con/ocado -ara de-or na Justi aV - :altas ao trabalho =usti:icadas a critrio do e,-re1adorV - -erGodo de licen a-,aternidade ou aborto n!o cri,inosoV - -aralisa !o do ser/i o nos dias .ue0 -or con/eni5ncia do e,-re1ador0 n!o tenha ha/ido trabalhoV - a:asta,ento -or ,oti/o de doen a ou acidente de trabalho E-ri,eiros 1O diasFV - -erGodo de a:asta,ento do ser/i o e, ra2!o de in.urito =udicial -ara a-ura !o de :alta 1ra/e0 =ul1ado i,-rocedenteV - durante a sus-ens!o -re/enti/a -ara res-onder a in.urito ad,inistrati/o ou de -ris!o -re/enti/a0 .uando :or i,-ronunciado ou absol/idoV - co,-areci,ento co,o =urado no Tribunal do JriV - nos dias e, .ue :oi con/ocado -ara ser/i o eleitoralV - nos dias e, .ue :oi dis-ensado de/ido J no,ea !o -ara co,-or as ,esas rece-toras ou =untas eleitorais nas elei 7es ou re.uisitado -ara au9iliar seus trabalhos E)ei n_ B%OSPDBRFV - os dias de 1re/e0 desde .ue ha=a decis!o da Justi a do Trabalho0 dis-ondo .ue0 durante a -aralisa !o das ati/idades0 :ica, ,antidos os direitos trabalhistas E)ei n_ R%RACDABFV - os dias e, .ue esti/er co,-ro/ada,ente reali2ando -ro/as de e9a,e /estibular -ara in1resso e, estabeleci,ento de ensino su-eriorV - as horas e, .ue o e,-re1ado :altar ao ser/i o -ara co,-areci,ento necessrio co,o -arte na Justi a do Trabalho E3nunciado T+T n_ 1OOFV - -erGodo de :re.\5ncia e, curso de a-rendi2a1e,V - licen a re,uneradaV $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1;A- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- atrasos decorrentes de acidentes de trans-ortes0 co,-ro/ados ,ediante atestado da e,-resa concessionriaV e - outras :altas dis-ostas e, acordos ou con/en 7es coleti/as% 3WC3HI6 4 "R6@3++6R 6s -ro:essores0 nas :altas -or ,oti/o de casa,ento e :aleci,ento0 t5, direito: - at B Eno/eF dias0 -or ,oti/o de 1ala0 ou de luto0 e, conse.\5ncia de :aleci,ento do c`n=u1e0 -ai0 ,!e ou :ilho% Bases: Arts% PRC0 PBO e A;; da C)TV Art% Q_ da )ei n_ QSODPBV Art% 1; do Decreto n_ ;R%SPADPBV )ei n_ P%RCRDQOV Art% 1S0 ((0 c 1_ da Constitui !o @ederalDAAV Art% P1B0 -ar1ra:o nico do C"CV e Arts% PCS e PCP do C""% @A)TA+ >I6 J'+T(@(CADA+ 4 R3@)3W6+ >A R3M'>3RAHI6 As :altas n!o =usti:icadas -or lei n!o d!o direito a salrios e de,ais conse.\5ncias le1ais0 e -ode, resultar e, :alta le/e ou 1ra/e0 con:or,e as circunst[ncias ou re-eti !oV ,as -ode, ter =usti:icati/a i,-eriosa .ue0 se seria,ente considerada0 /edar a -uni !o% X o caso de doen a 1ra/e e, -essoa da :a,Glia0 a,i1o Gnti,o0 ou outra hi-?tese de :or a ,aior% D3+C6>T6 D6 D(A D3 TRABA)*6 A :alta do trabalhador ao ser/i o ense=a o desconto do dia res-ecti/o e, sua re,unera !o0 sal/o se a :alta :or considerada =usti:icada% D3+CA>+6 +3MA>A) R3M'>3RAD6 6 e,-re1ado -erde a re,unera !o do dia de re-ouso .uando n!o ti/er cu,-rido inte1ral,ente a =ornada de trabalho da se,ana0 sal/o se as :altas :ore, consideradas =usti:icadas% Base: art% Q da )ei QSOD1BPB% 3ntende,os .ue o desconto do D+R se estende ao e,-re1ado ,ensalista ou .uin2enalista0 -or.ue a )ei QSOD1BPB n!o -ri/ile1ia os ,es,os0 e a reda !o do c ;_ do art% R da re:erida )ei considera .ue o ,ensalista e o .uin2enalista s!o re,unerados -elo D+R na -r?-ria re,unera !o ,ensal ou .uin2enal% DaG0 se dedu2 .ue o desconto do dia de :alta abran1er ta,b, o D+R da res-ecti/a se,ana% @3R(AD6
1;B- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
+e na se,ana e, .ue hou/e a :alta in=usti:icada0 ocorrer :eriado0 este -erder o direito re,unera !o do dia res-ecti/o% Base: c 1_ do art% R da )ei QSOD1BPB% @XR(A+ 4 A+"3CT6+ &3RA(+ @rias o -erGodo de descanso anual0 .ue de/e ser concedido ao e,-re1ado a-?s o e9ercGcio de ati/idades -or u, ano0 ou se=a0 -or u, -erGodo de 1; ,eses0 -erGodo este deno,inado ]a.uisiti/o]% As :rias de/e, ser concedidas dentro dos 1; ,eses subse.\entes J a.uisi !o do direito0 -erGodo este cha,ado de ]concessi/o]% 6 ob=eti/o do direito do e,-re1ado a :rias de lhe conceder u, =usto e re-arador descanso% 3, /irtude disto0 a lei n!o -er,ite a con/ers!o de todo o -erGodo e, -ecnia0 ou se=a0 ]/ender as :rias]0 a-enas autori2a .ue 1DC do direito a .ue o e,-re1ado :i2er =us se=a con/ertido e, -ecnia% D(R3(T6 T+ @XR(A+ Dodo empre(ado ter direito anualmente ao (ozo de um per#odo de ,rias, sem pre$u#zo da remunerao, computando-se este per#odo inclusive como tempo de servio, na se(uinte proporo: *:ri"s 9ropor5io#"is 1D1; ;D1; CD1; PD1; OD1; QD1; RD1; AD1; BD1; 1SD1; 11D1; 1;D1; At: F 3" t"s ;0O dias O dias R0O dias 1S dias 1;0O dias 1O dias 1R0O dias ;S dias ;;0O dias ;O dias ;R0O dias CS dias I " ?V 3" t"s ; dias P dias Q dias A dias 1S dias 1; dias 1P dias 1Q dias 1A dias ;S dias ;; dias ;P dias ?F " <Q 3" t"s 10O dias C dias P0O dias Q dias R0O dias B dias 1S0O dias 1; dias 1C0O dias 1O dias 1Q0O dias 1A dias <V " Q< 3" t"s 1 dia ; dias C dias P dias O dias Q dias R dias A dias B dias 1S dias 11 dias 1; dias
X -roibido o desconto de :altas do e,-re1ado ao ser/i o do -erGodo de :rias0 sendo /edado0 desta :or,a0 a -er,uta de :altas -or dia de :rias% 8uando o e,-re1ado ti/er ,ais de C; :altas no -erGodo a.uisiti/o0 este -erder o direito Js :rias%
1CS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
@A)TA+ A6 +3R<(H6 >I6 C6>+(D3RADA+ +!o :altas le1ais e =usti:icadas0 considerando-se dias teis: - at ; dias consecuti/os0 e, caso de :aleci,ento do c`n=u1e0 ascendente0 descendente0 ir,!o ou -essoa .ue0 declarada e, sua Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial0 /i/a sob sua de-end5ncia econ`,icaV - at C dias consecuti/os0 e, /irtude de casa,entoV - -or O dias0 e, caso de nasci,ento de :ilhoV - -or 1 dia0 e, cada 1; ,eses de trabalho0 e, caso de doa !o /oluntria de san1ue de/ida,ente co,-ro/adaV - at ; dias consecuti/os ou n!o -ara o :i, de se alistar eleitor0 nos ter,os da lei res-ecti/aV - no -erGodo de te,-o e, .ue ti/er de cu,-rir as e9i15ncias do +er/i o Militar re:erida na letra ]c] do art% QO da )ei n_ P%CRO0 de 1R de a1osto de 1BQP E)ei do +er/i o MilitarFV - .uando :or arrolado ou con/ocado -ara de-or na Justi aV - durante o licencia,ento co,-uls?rio da e,-re1ada -or ,oti/o de ,aternidade ou aborto0 obser/ados os re.uisitos -ara -erce- !o do salrio-,aternidade custeado -ela "re/id5ncia +ocialV - -or ,oti/o de acidente do trabalho ou en:er,idade atestada -elo (>++0 e9ceto se esti/er a:astado -or -erGodo ,aior .ue Q EseisF ,eses0 e,bora descontGnuos0 dentro do -erGodo a.uisiti/oV - =usti:icada -ela e,-resa0 entendendo-se co,o tal a .ue n!o ti/er deter,inado o desconto do corres-ondente salrioV - durante a sus-ens!o -re/enti/a -ara res-onder a in.urito ad,inistrati/o ou de -ris!o -re/enti/a0 .uando :or i,-ronunciado ou absol/idoV - nos dias e, .ue n!o tenha ha/ido ser/i o0 sal/o .uando durante o -erGodo a.uisiti/o o e,-re1ado tenha dei9ado de trabalhar0 co, -erce- !o de salrios0 -or ,ais de CS EtrintaF diasV - as horas e, .ue o e,-re1ado :altar ao ser/i o -ara co,-areci,ento necessrio co,o -arte na Justi a do Trabalho E3nunciado T+T 1OOFV - o dia .ue tenha :altado -ara ser/ir co,o =urado Earts% PCS e PCP C""FV - os dias .ue :oi con/ocado -ara ser/i o eleitoral E)ei n_ P%RCRDQOFV - os dias e, .ue :oi dis-ensado de/ido J no,ea !o -ara co,-or as ,esas rece-toras ou =untas eleitorais nas elei 7es ou re.uisitado -ara au9iliar seus trabalhos E)ei n_ B%OSPDBRFV - os dias de 1re/e0 desde .ue ha=a decis!o da Justi a do Trabalho dis-ondo .ue durante a -aralisa !o das ati/idades :ica, ,antidos os direitos trabalhistas E)ei n_ R%RACDABFV - -erGodo de :re.\5ncia e, curso de a-rendi2a1e, ED) n_s P%PA1DP; e B%ORQDABFV - nos dias e, .ue esti/er co,-ro/ada,ente reali2ando -ro/as de e9a,e /estibular -ara in1resso e, estabeleci,ento de ensino su-eriorV - -elo te,-o .ue se :i2er necessrio0 .uando ti/er .ue co,-arecer e, =uG2oV - 1re/e lGcita0 se de:eridas0 -elo e,-re1ador ou -ela Justi a do Trabalho0 as rei/indica 7es :or,uladas total ou -arcial,enteV - -ara os -ro:essores no decurso de B dias0 as :altas /eri:icadas -or ,oti/o de 1ala ou de luto0 e, conse.\5ncia de :aleci,ento do c`n=u1e0 do -ai ou ,!e0 ou de :ilhoV - outras con/encionadas e, acordo0 con/en !o coleti/a ou dissGdio coleti/o%
1C1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
CR(TXR(6 D3 @A)TA+ A C6>+(D3RAR >A "R6"6RHI6 D3 @XR(A+ As :altas n!o =usti:icadas se co,-uta, indi/idual,ente0 n!o se so,ando o desconto do D+R0 ne, se so,a, horas de atraso .uebradas ou ,eio--erGodo% (sto -ara n!o ha/er a du-la -enalidade ao e,-re1ado0 ou se=a0 u,a /e20 -or ocasi!o do desconto do re-ouso D+R durante o ano e outra /e2 -ara co,-utar o desconto na -ro-orcionalidade de :rias% "or ine9ist5ncia de -re/is!o le1al0 as horas .uebradas ou ,eio-erGodo ta,b, n!o -ode, ser considerados dias inteiros ou Yso,adosZ a outros -erGodos de ocorr5ncias se,elhantes% Exemp o ?: 3,-re1ado :altou na se1unda-:eira0 se, ,oti/o =usti:icado% 3, decorr5ncia0 -erdeu o D+R da se,ana corres-ondente% "ara :ins de clculo das :altas n!o =usti:icadas -ara c`,-uto do direito de :rias0 conta-se 1 Eu,F dia e n!o ; EdoisF% Exemp o <: 6 e,-re1ado atrasou-se q hora0 se, =usti:icati/a0 na ter a-:eira0 trabalhando o -erGodo re,anescente% 3, decorr5ncia0 -erdeu o D+R da se,ana e so:reu o desconto -ro-orcional do -erGodo de atraso% "ara :ins de clculo das :altas n!o =usti:icadas -ara c`,-uto do direito de :rias0 n!o se descontar co,o :alta tal e/ento% "3RDA D6 D(R3(T6 "erder o direito a :rias o e,-re1ado .ue0 no curso do -erGodo a.uisiti/o: - dei9ar o e,-re1o e n!o :or read,itido dentro de QS EsessentaF dias subse.\entes J sua saGdaV - -er,anecer e, 1o2o de licen a0 co, -erce- !o de salrios0 -or ,ais de CS EtrintaF diasV - dei9ar de trabalhar0 co, -erce- !o do salrio -or ,ais de CS EtrintaF dias e, /irtude de -aralisa !o -arcial ou total dos ser/i os da e,-resa% >este caso a e,-resa co,unicar ao ?r1!o local do Ministrio do Trabalho0 co, anteced5ncia ,Gni,a de 1O dias0 as datas de inGcio e :i, da -aralisa !o total ou -arcial dos ser/i os da e,-resa0 e0 e, i1ual -ra2o0 co,unicar nos ,es,os ter,os0 ao sindicato re-resentati/o da cate1oria -ro:issional0 be, co,o a:i9ar a/iso nos res-ecti/os locais de trabalhoV e - ti/er -ercebido da "re/id5ncia +ocial -resta 7es de acidente do trabalho ou de au9Gliodoen a -or ,ais de Q EseisF ,eses0 e,bora descontGnuos% A interru- !o da -resta !o de ser/i os de/er ser anotada na Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial% >o/o -erGodo a.uisiti/o iniciar .uando o e,-re1ado0 a-?s o i,-le,ento de .uais.uer das condi 7es -re/istas anterior,ente0 retornar ao ser/i o%
1C;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Exemp o ?: 3,-re1ado ad,itido e, SO%11%;SS1 .ue se a:astou -or doen a e, SP%S;%;SS;0 co, inGcio do -a1a,ento do bene:Gcio e, 1B%S;%;SS; E1Q_ dia de a:asta,entoF0 retornando ao trabalho e, C1%SA%;SS;% 3nt!o: - ad,iss!o: SO%11%;SS; - inGcio do au9Glio-doen a: 1B%S;%;SS; - retorno: C1%SA%;SS; - inGcio de no/o -erGodo a.uisiti/o: C1%SA%;SS; >este caso o a:asta,ento do e,-re1ado :oi su-erior a Q ,eses dentro do -erGodo a.uisiti/o0 -erdendo assi, o direito Js :rias% Exemp o <: 3,-re1ado ad,itido e, ;S%11%;SS10 se a:astou -or acidente do trabalho e, ;O%SC%;SS;0 co, inGcio do au9Glio-doen a acidentrio e, SA%SP%;SS; E1Q_ dia de a:asta,entoF0 retornando dia SO%SR%;SS;% 3nt!o: - ad,iss!o: ;S%11%;SS1 - inGcio do au9Glio-doen a: SA%SP%;SS; - retorno: SO%SR%;SS; - tr,ino do -erGodo a.uisiti/o: 1B%11%;SS; >este caso o a:asta,ento do e,-re1ado n!o :oi su-erior a Q ,eses dentro do -erGodo a.uisiti/o0 iniciando seu -erGodo concessi/o re:erente ao -erGodo a.uisiti/o ;SS1D;SS; no dia ;S%11%;SS;% X"6CA DA C6>C3++I6 A -oca da concess!o das :rias corres-onder ao ,elhor -erGodo de interesse do e,-re1ador0 sal/o as e9ce 7es% 3ntretanto0 h e9ce 7es0 a se1uir descri,inadas% 6 e,-re1ado estudante0 ,enor de 1A Ede2oitoF anos0 ter direito a :a2er coincidir suas :rias co, as :rias escolares% 6s ,e,bros de u,a :a,Glia0 .ue trabalhare, no ,es,o estabeleci,ento ou e,-resa0 ter!o direito a 1o2ar :rias no ,es,o -erGodo0 desde .ue n!o ha=a -re=uG2o -ara o ser/i o% @RAC(6>AM3>T6 D6 "3RN6D6 As :rias de/er!o ser concedidas -or ato do e,-re1ador0 e, u, s? -erGodo0 durante o -erGodo concessi/o% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1CC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A-enas e, casos e9ce-cionais as :rias -oder!o ser concedidas e, ; EdoisF -erGodos0 u, dos .uais n!o -oder ser in:erior a 1S Ede2F dias corridos% Me#ores de ?K A#os e M"iores de FJ A#os X -roibido ao e,-re1ador :racionar o -erGodo de :rias dos e,-re1ados ,enores de 1A Ede2oitoF anos e ,aiores de OS Ecin.\entaF anos% @6RMA)(DAD3+ "ARA A C6>C3++I6 Comu#i5"/!o "o Empre0"do A concess!o das :rias de/er ser co,unicada ao e,-re1ado0 -or escrito0 co, anteced5ncia ,Gni,a de CS dias0 ,ediante ]a/iso de :rias] e, ; /ias0 ,encionando o -erGodo a.uisiti/o a .ue se re:ere, e os dias e, .ue ser!o 1o2adas0 dando o e,-re1ado ci5ncia% C"rteir" de Tr"." 8o e 9re$id>#5i" So5i" 1 Aprese#t"/!o A le1isla !o trabalhista deter,ina .ue o e,-re1ado antes de entrar e, 1o2o de :rias de/er a-resentar sua CT"+ ao e,-re1ador -ara .ue se=a anotada a res-ecti/a concess!o% Re0istro de Empre0"dos 8uando da concess!o das :rias0 o e,-re1ador0 inclusi/e de ,icroe,-resa e e,-resa de -e.ueno -orte0 de/er e:etuar0 ta,b,0 a anota !o de/ida no li/ro ou nas :ichas de re1istro de e,-re1ado ou ainda no siste,a in:or,ati2ado0 se a e,-resa assi, o adotar% As anota 7es na CT"+ -ode, ser :eitas ta,b, co, o uso de eti.uetas 1o,adas0 autenticadas -elo e,-re1ador ou seu re-resentante le1al% @XR(A+ - AB6>6 "3C'>(TR(6 6 e,-re1ado te, a :aculdade de con/erter 1DC Eu, ter oF do -erGodo de :rias e, abono -ecunirio% 6 abono de :rias de/er ser re.uerido at 1O E.uin2eF dias antes do tr,ino do -erGodo a.uisiti/o% A-?s este -ra2o0 caber ao e,-re1ador aceitar ou n!o a solicita !o do e,-re1ado de con/erter 1DC do seu direito e, abono -ecunirio% "RAZ6 "ARA "A&AM3>T6 6 -a1a,ento das :rias0 do adicional de 1DC Eu, ter oF constitucional e do abono -ecunirio de/er ser :eito at dois dias antes do inGcio do -erGodo de :rias% >este ,o,ento0 o e,-re1ado dar .uita !o do -a1a,ento0 e, recibo0 no .ual de/er!o constar as datas de inGcio e tr,ino do res-ecti/o -erGodo% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1CP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
AD(A>TAM3>T6 DA 1^ "ARC3)A D6 1C_ +A)TR(6 @a2e, =us ao adianta,ento da -ri,eira -arcela do 1C_ salrio os e,-re1ados .ue 1o2are, :rias a -artir do ,5s de :e/ereiro do corres-ondente ano% 6 e,-re1ado .ue .uiser receber a -ri,eira -arcela do 1C_ salrio de/er re.uer5-la no ,5s de =aneiro do ano corres-ondente% +3R<(H6 M()(TAR 6BR(&ATnR(6 Durante o -erGodo de a:asta,ento -ara o ser/i o ,ilitar obri1at?rio n!o ser co,-utado o te,-o -ara e:eito de :rias% +er co,-utado o -erGodo anterior ao a:asta,ento0 desde .ue o e,-re1ado co,-are a J e,-resa dentro de BS dias contados da res-ecti/a bai9a% Exemp o: 3,-re1ado ad,itido e, S1%SR%SS0 a:astando-se -ara o ser/i o ,ilitar obri1at?rio e, S1%SC%S10 retornando dia S1%1;%S1 Edentro do -ra2o le1alF% >este caso o e,-re1ado = tinha ad.uirido AD1; a/os de :rias .uando se a:astou0 co,o retornou dentro do -ra2o le1al0 trabalhar ,ais P ,eses0 -ara ad.uirir o direito Js :rias0 ou se=a0 at C1%SC%S;0 iniciando-se no/o -erGodo a.uisiti/o dia S1%SP%S;% "R3+TAHI6 D3 +3R<(H6 D'RA>T3 6 "3RN6D6 D3 @XR(A+ 6 e,-re1ado e, 1o2o de :rias n!o -oder -restar ser/i os a outro e,-re1ador0 e9ceto .uando = e9ista contrato de trabalho re1ular,ente ,antido co, a.uele% @XR(A+ 3 "ART6 +e0 durante as :rias da e,-re1ada 1estante0 ocorrer o nasci,ento da crian a0 o 1o2o das ,es,as :icar sus-enso e ser concedida a licen a-,aternidade% A-?s o tr,ino do res-ecti/o bene:Gcio0 as :rias ser!o reto,adas0 e:etuando-se o -a1a,ento das di:eren as salariais ocorridas durante o -erGodo da licen a-,aternidade0 se :or o caso% @XR(A+ 3 D63>HA 6 e,-re1ado .ue :icar doente durante as :rias n!o ter seu -erGodo de 1o2o sus-enso ou interro,-ido% A-?s o tr,ino das :rias0 se o e,-re1ado continuar doente0 co,e ar a contar a -artir dali os 1O dias -ara a e,-resa e:etuar o -a1a,ento0 co,-etindo J "re/id5ncia +ocial conceder o au9Glio-doen a -re/idencirio a-?s re:erido -erGodo%
1CO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
@XR(A+ 3 A<(+6 "RX<(6 6 e,-re1ador de/er co,-utar co,o te,-o de ser/i o -ara e:eito de :rias o -ra2o do a/iso -r/io trabalhado e do indeni2ado0 con:or,e deter,ina o arti1o PAR0 -ar1ra:o 1_ da C)T% 6 a/iso -r/io ta,b, n!o -oder ser concedido durante o -erGodo de :rias0 e, /irtude da inco,-atibilidade entre os ob=eti/os de cada u, desses institutos0 u,a /e2 .ue :rias u, -erGodo -ara descanso do e,-re1ado e a/iso -r/io u, -erGodo -ara .ue o e,-re1ado -rocure u, no/o e,-re1o no caso de de,iss!o se, =usta causa e -edido de de,iss!o u, -ra2o -ara .ue o e,-re1ador encontre no/o -ro:issional -ara substituG-lo% "R3+CR(HI6 3,-re1ado 'rbano e Rural As :rias -ara e,-re1ados urbanos e rurais -rescre/e, no -ra2o de O anos contados do tr,ino do -erGodo concessi/o0 ou a-?s ; anos da e9tin !o do contrato Eart% 1PB da C)T e art% R_ da C@DAAF% 39e,-lo 1: 3,-re1ado ad,itido e, 1S%S;%BP0 n!o tirou :rias re:erente ao -erGodo a.uisiti/o BPDBO% -erGodo a.uisiti/o: 1S%S;%BP a SB%S;%BO - -erGodo concessi/o: 1S%S;%BO a SB%S;%BQ - conta1e, da -rescri !o: - de 1S%S;%BQ a SB%S;%BR k 1 ano - de 1S%S;%BR a SB%S;%BA k ; anos - de 1S%S;%BA a SB%S;%BB k C anos - de 1S%S;%BB a SB%S;%SS k P anos - de 1S%S;%SS a SB%S;%S1 k O anos 6 direito ao -erGodo a.uisiti/o BPDBO -rescre/eu e, 1S%S;%;SS1% 39e,-lo ;: 3,-re1ado ad,itido e, 1S%S;%1BBQ0 n!o tirou :rias re:erente ao -erGodo a.uisiti/o BQDBR% -erGodo a.uisiti/o: 1S%S;%BQ a SB%S;%BR - -erGodo concessi/o: 1S%S;%BR a SB%S;%BA - conta1e, da -rescri !o: - de 1S%S;%BA a SB%S;%BB k 1 ano - de 1S%S;%BB a SB%S;%SS k ; anos - de 1S%S;%SS a SB%S;%S1 k C anos - de 1S%S;%S1 a SB%S;%S; k P anos - de 1S%S;%S; a SB%S;%SC k O anos 6 direito ao -erGodo a.uisiti/o BQDBR -rescre/e e, 1S%S;%;SSC% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1CQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3,-re1ado Menor Contra e,-re1ado ,enor de 1A anos de idade n!o corre nenhu, -ra2o -rescricional Eart% PPS da C)TF% "3>A)(DAD3+ As in:ra 7es aos dis-ositi/os .ue re1ula, a ,atria ser!o -unidas co, ,ulta de 1QS Ecento e sessentaF ':ir -or e,-re1ado e, situa !o irre1ular% 3, caso de reincid5ncia0 e,bara o ou resist5ncia J :iscali2a !o0 e,-re1o de arti:Gcio ou si,ula !o co, o ob=eti/o de :raudar a lei0 a ,ulta ser dobrada% Base: Arti1os 1;B a 1PO e 1OCV )ei n_ A%SCQDBSV Decreto n_ C%SPADBBV e os citados no te9to% *@RIAS 4 ABONO 9ECUNIDRIO Abono -ecunirio a con/ers!o e, dinheiro0 de 1DC Eu, ter oF dos dias de :rias a .ue o e,-re1ado te, direito% X u,a o- !o ao e,-re1ado0 inde-endente da concord[ncia do e,-re1ador0 desde .ue re.uerido no -ra2o estabelecido na le1isla !o trabalhista% Co#$ers!o em A.o#o +e o e,-re1ado te, direito a CS dias de :rias0 -oder con/erter 1S dias e, dinheiro e 1o2ar ;S dias de :rias% Caso o direito se=a de ;P0 1A ou 1; dias0 o e,-re1ado -oder con/erter A0 Q ou P dias e, abono -ecunirio e 1o2ar 1Q0 1; ou A dias de :rias0 res-ecti/a,ente% 9RA-O DE REPUERIMENTO 6 e,-re1ado .ue dese=ar con/erter 1DC Eu, ter oF de suas :rias e, abono -ecunirio de/er re.uer5-lo ao e,-re1ador0 -or escrito0 at 1O E.uin2eF dias antes do tr,ino do -erGodo a.uisiti/o% 8uando o re.ueri,ento do abono -ecunirio de :rias ocorrer a-?s o -ra2o le1al0 ao e,-re1ador :acultado atender ou n!o o -edido% *@RIAS COLETI+AS >o caso de :rias coleti/as0 a con/ers!o de 1DC Eu, ter oF das :rias e, abono -ecunirio de/er ser ob=eto de acordo coleti/o entre o e,-re1ador e o sindicato re-resentati/o da
1CR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
res-ecti/a cate1oria -ro:issional0 n!o i,-ortando a /ontade indi/idual do e,-re1ado0 ,es,o .ue tenha re.uerido a con/ers!o na -oca o-ortuna% +ALOR DO ABONO 6 /alor do abono -ecunirio de/e ser calculado sobre a re,unera !o das :rias = acrescidas do ter o constitucional,ente 1arantido% *@RIAS EM DOBRO 8uando ocorrer -a1a,ento e, dobro0 e, :ace de n!o concess!o das :rias no -ra2o le1al0 o abono -ecunirio ta,b, ser e, dobro0 tendo e, /ista .ue a base de clculo a re,unera !o das res-ecti/as :rias% RECIBO DE 9A%AMENTO DO ABONO 6 /alor corres-ondente ao abono -ecunirio de/er constar do recibo de :rias0 na rubrica -r?-ria% 9RA-O DE 9A%AMENTO 6 abono -ecunirio de/er ser -a1o =unta,ente co, a re,unera !o das :rias0 at ;EdoisF dias antes do inGcio do -erGodo de :rui !o das :rias% Contudo0 os dias trabalhados e, -arte do ,5s de concess!o das :rias0 .uando :or o caso0 de/er!o ser .uitados no -ra2o -re/isto na le1isla !o trabalhista -ara -a1a,ento de salrios ou e, nor,a coleti/a da cate1oria0 .uando ,ais :a/or/el% ENCAR%OS SOCIAIS +obre o /alor do abono -ecunirio de :rias n!o h incid5ncia de contribui !o -re/idenciria e @&T+% Toda/ia0 o abono de/er ser adicionado J re,unera !o das :rias -ara clculo do (,-osto de Renda na @onte% MODELO DE REPUERIMENTO DO ABONO )ocal e data: %%%%%%%%%%%%%%%0 %%%%%% de %%%%%%%%%%%%% de %%%%%%%% Ao De-arta,ento de "essoal da 3,-resa %%% "re2ados +enhores:
1CA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
<enho -ela -resente0 solicitar a <%+as%0 a con/ers!o de 1DC Eu, ter oF das ,inhas :rias re:erentes ao -erGodo a.uisiti/o de S1DSRD;SSC a CSDSQD;SSP e, abono -ecunirio0 con:or,e ,e :aculta o arti1o 1PC da C)T% Atenciosa,ente0 ddddddddddddddddddddddddddddddddddd >o,eDAssinatura do 3,-re1ado Data ddDddDddd Ciente do 3,-re1ador: EBEM9LOS DE CDLCULOS aF 3,-re1ado co, direito a CS dias de :rias e salrio ,ensal de Ri POS0SS0 1o2ar ;S dias de :rias0 tendo e, /ista .ue con/erteu 1DC das :rias e, abono -ecunirio% Base de Clculo @rias - ;S dias Adicional de 1DC C%@% Abono "ecunirio - 1S dias Adicional de 1DC C%@% Total Bruto Ri POS0SS Ri CSS0SS Ri 1SS0SS Ri PSS0SS Ri 1OS0SS Ri OS0SS Ri ;SS0SS Ri QSS0SS
bF 3,-re1ado co, direito a 1A dias de :rias e salrio ,ensal de Ri QSS0SS0 1o2ar 1; dias de :rias0 tendo e, /ista as :altas in=usti:icadas no -erGodo a.uisiti/o e a con/ers!o de 1DC das :rias e, abono -ecunirio% Base de Clculo @rias - 1; dias Adicional de 1DC C%@% Abono "ecunirio - Q dias Adicional de 1DC C%@% Total Bruto Ri QSS0SS Ri ;PS0SS Ri AS0SS Ri C;S0SS Ri 1;S0SS Ri PS0SS Ri 1QS0SS Ri PAS0SS
Bases: Constitui !o @ederal de 1BAA0 arti1o R_0 inciso W<((V C)T0 arti1os 1;B a 1PO% *@RIAS COLETI+AS $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1CB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
+!o :rias coleti/as as concedidas0 de :or,a si,ult[nea0 a todos os e,-re1ados de u,a e,-resa0 ou a-enas aos e,-re1ados de deter,inados estabeleci,entos ou setores de u,a e,-resa0 inde-endente,ente de tere, sido co,-letados ou n!o os res-ecti/os -erGodos a.uisiti/os% X"6CA DA C6>C3++I6 As :rias coleti/as ser!o 1o2adas na -oca :i9ada e, acordo ou con/en !o coleti/a de trabalho% >!o ha/endo tal -re/is!o0 cabe ao e,-re1ador a ado !o do re1i,e e a deter,ina !o da -oca de sua concess!o% @RAC(6>AM3>T6 As :rias coleti/as -ode, ser 1o2adas e, ; EdoisF -erGodos anuais desde .ue nenhu, deles se=a in:erior a 1S Ede2F dias corridos% Me#ores de ?K A#os e M"iores de FJ A#os X -roibido ao e,-re1ador :racionar o -erGodo de :rias dos e,-re1ados ,enores de 1A Ede2oitoF anos e ,aiores de OS Ecin.\entaF anos0 ou se=a0 na se.\5ncia das :rias coleti/as o e,-re1ado de/e 1o2ar :rias indi/iduais -ara .uitar o seu -erGodo a.uisiti/o% R38'(+(T6+ "ARA A C6>C3++I6 As e,-resas0 inclusi/e as ,icroe,-resas0 -ara concedere, :rias coleti/as de/er!o obser/ar as deter,ina 7es da le1isla !o trabalhista% 6 e,-re1ador de/er: - co,unicar ao ?r1!o local do Ministrio do Trabalho0 co, anteced5ncia ,Gni,a de 1O E.uin2eF dias0 as datas de inGcio e :i, das :riasV - indicar os de-arta,entos ou setores abran1idosV - en/iar0 no -ra2o de 1O E.uin2eF dias0 c?-ia da co,unica !o aos sindicatos da cate1oria -ro:issionalV e - co,unicar aos e,-re1ados co, anteced5ncia ,Gni,a de 1O E.uin2eF dias0 ,ediante a a:i9a !o de a/iso nos locais de trabalho0 a ado !o do re1i,e0 co, as datas de inGcio e tr,ino das :rias e .uais os setores e de-arta,entos abran1idos% Mi5roempres"s As ,icroe,-resas0 co, o ad/ento da )ei n_ B%AP1DBB0 n!o est!o ,ais dis-ensadas de e:eti/ar as noti:ica 7es relati/as s :rias coleti/as% M6D3)6+ D3 C6M'>(CAHI6 Comu#i5"/!o W DRT $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1PS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
(l,o% +r% Dele1ado Re1ional do Trabalho no 3stado de %%%%%%%%%%% Re:%: C6>C3++I6 D3 @XR(A+ C6)3T(<A+ %%%%%%Eno,e da e,-resaF0 co, sede na Rua %%%%%%%%%%%%%n_%%%%%nesta cidade0 inscrita no C>"J n_ %%%%%%%(nscri !o 3stadual n_ %%%%%%%%%%%%0 e, atendi,ento ao dis-osto no arti1o 1CB0 c ;_0 da C)T0 co,unica .ue no -erGodo de %%%%%D%%%%%D%%%%% a %%%%%D%%%%%D%%%%% conceder :rias coleti/as a Ediscri,inar se a todos os e,-re1ados ou .uais os setores ou de-arta,entos0 se -arcialF% %%%%%%%%%%%%%%%0 %%%%%% de%%%%%%%%%%%%%%%%de %%%%% ddddddddddddddddddddddddddddddd cari,bo e assinatura da e,-resa Comu#i5"/!o "o Si#di5"to 3n/iar c?-ia da co,unica !o re,etida ao ?r1!o local do Ministrio do Trabalho -ara o +indicato dos trabalhadores da cate1oria% A$iso Aos Empre0"dos d"s *:ri"s Co eti$"s A<(+6 3, atendi,ento ao dis-osto no -ar1ra:o C_ do arti1o 1CB da C)T0 co,unica,os .ue a e,-resa conceder :rias coleti/as a Ediscri,inar .ue, est abran1ido -ela ,edidaF no -erGodo de %%%%D%%%%D%%%% a %%%%D%%%%D%%%%% %%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%0%%%%% de %%%%%%%%%%%% de %%%%%%%% dddddddddddddddddddddddddddddddd cari,bo e assinatura da e,-resa 3M"R3&AD6+ C6M M3>6+ D3 1; M3+3+ D3 +3R<(H6 6 e,-re1ado s? :ar =us Js :rias a-?s cada -erGodo co,-leto de 1; ,eses de /i15ncia do contrato de trabalho% 8uando se tratar de :rias coleti/as0 .ue acarrete -aralisa !o das ati/idades da e,-resa ou de deter,inados estabeleci,entos ou setores da ,es,a0 os e,-re1ados .ue n!o co,-letara, ainda o -erGodo a.uisiti/o :ica, i,-edidos de -restar ser/i os% Assi,0 o arti1o 1PS da C)T estabelece .ue os e,-re1ados contratados h ,enos de 1; ,eses 1o2ar!o0 na o-ortunidade0 :rias -ro-orcionais ao te,-o de ser/i o0 iniciando-se0 ent!o0 no/o -erGodo a.uisiti/o% Exemp o: 3,-re1ado contratado e, S;%SO%S10 o e,-re1ador ir conceder a -artir do dia 1R%1;%S1 at o dia SO%S1%S; :rias coleti/as% - o direito ad.uirido do e,-re1ado constitui AD1; a/os0 o .ue corres-onde a ;S diasV $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1P1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- as :rias coleti/as de 1R%1;%S1 a SO%S1%S; k ;S dias% 6 -erGodo a.uisiti/o desse e,-re1ado :icar .uitado0 iniciando no/o -erGodo a.uisiti/o a -artir do dia 1R%1;%S1% *:ri"s 9ropor5io#"is I#3eriores Ws *:ri"s Co eti$"s +endo as :rias -ro-orcionais do e,-re1ado .ue ainda n!o tenha 1; ,eses de trabalho concedido -ela e,-resa0 e ainda na i,-ossibilidade de ser e9cluGdo da ,edida0 o e,-re1ador de/er considerar co,o licen a re,unerada os dias .ue e9cedere, J.ueles corres-ondentes ao direito ad.uirido -elo e,-re1ado% 3ste /alor n!o -oder ser descontado dele -osterior,ente0 se=a e, rescis!o ou concess!o de :rias do -r?9i,o -erGodo a.uisiti/o% Exemp o: 3,-re1ado contratado e, SC%SB%S10 o e,-re1ador ir conceder a -artir do dia ;S%1;%S1 at o dia SP%S1%S; :rias coleti/as% - o direito ad.uirido do e,-re1ado constitui PD1; a/os0 o .ue corres-onde a 1S diasV - as :rias coleti/as de SC%SB%S1 a SP%S1%S; k 1O dias% +er!o -a1os co,o :rias coleti/as 1S dias e os O dias restantes ser!o -a1os co,o licen a re,unerada0 ou se=a0 na :olha de -a1a,ento nor,al% 6 -erGodo a.uisiti/o desse e,-re1ado :icar .uitado0 iniciando no/o -erGodo a.uisiti/o a -artir do dia ;S%1;%S1% *:ri"s 9ropor5io#"is Superiores Ws *:ri"s Co eti$"s Tendo0 na ocasi!o das :rias coleti/as0 o e,-re1ado direito Js :rias -ro-orcionais su-eriores ao -erGodo de :rias coleti/as concedido -ela e,-resa0 o e,-re1ador de/er conceder o -erGodo de :rias coleti/as ao e,-re1ado e co,-le,entar os dias restantes e, outra -oca0 dentro do -erGodo concessi/o0 ou ainda conceder ao e,-re1ado0 inte1ral,ente0 o -erGodo de :rias ad.uirido0 -ara .ue ha=a .uita !o total% Exemp o: 3,-re1ado contratado e, S1%SC%S10 o e,-re1ador ir conceder a -artir do dia 1R%1;%S1 at o dia SO%S1%S; :rias coleti/as% - o direito ad.uirido do e,-re1ado constitui 1SD1; a/os0 o .ue corres-onde a ;O diasV - as :rias coleti/as de 1R%1;%S1 a SO%S1%S; k ;S dias% +er!o -a1os co,o :rias coleti/as ;S dias e os SO dias restantes de/er!o ser concedidos -osterior,ente0 dentro do -erGodo concessi/o0 ou se o e,-re1ador -re:erir0 -oder!o ser concedidas na se.\5ncia das :rias coleti/as% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1P;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 no/o -erGodo a.uisiti/o desse e,-re1ado inicia-se dia 1R%1;%S1% R3+C(+I6 D6 C6>TRAT6 D3 3M"R3&AD6 C6M M3>6+ D3 1; M3+3+ 6correndo a rescis!o do contrato de trabalho do e,-re1ado bene:iciado co, as :rias coleti/as0 .uando conta/a co, ,enos de 1; ,eses de ser/i o na e,-resa0 o /alor -a1o -elo e,-re1ador0 a tGtulo de licen a re,unerada0 n!o -oder ser descontado .uando da .uita !o dos /alores de/idos ao e,-re1ado% AB6>6 "3C'>(TR(6 6 e,-re1ado te, a :aculdade de con/erter 1DC Eu, ter oF do -erGodo de :rias e, abono -ecunirio% 3ssa con/ers!o nas :rias coleti/as de/er ser ob=eto de acordo coleti/o entre o e,-re1ador e o sindicato re-resentati/o da res-ecti/a cate1oria -ro:issional0 inde-endente de solicita !o do e,-re1ado% AD(C(6>A) D3 1DC C6>+T(T'C(6>A) +6BR3 A+ @XR(A+ 6 adicional de 1DC sobre as :rias u, direito atribuGdo aos trabalhadores e,-re1ados -ela Constitui !o @ederal de 1BAA% 6 re:erido adicional calculado sobre a re,unera !o das :rias0 inclusi/e abono -ecunirio0 e -a1o =unta,ente co, as ,es,as% A>6TAHf3+ >o ,o,ento da concess!o das :rias coleti/as0 o e,-re1ador de/er -roceder as anota 7es de/idas na Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial e no )i/ro ou @icha de Re1istro de 3,-re1ados% C"rteir" de Tr"." 8o e 9re$id>#5i" So5i" A le1isla !o trabalhista deter,ina .ue o e,-re1ado de/er a-resentar a sua Carteira de Trabalho ao e,-re1ador antes de entrar e, 1o2o de :rias0 -ara .ue se=a anotada a res-ecti/a concess!o% Aposi/!o de C"rim.o ou Eti2uet" %om"d" 8uando o n,ero de e,-re1ados conte,-lados co, as :rias coleti/as :or su-erior a CSS Etre2entosF0 a e,-resa -oder reali2ar as anota 7es ,ediante cari,bo0 nas ,edidas de P0O c, -or R c,% Modelo: @XR(A+ C6)3T(<A+ $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1PC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
(nGcio%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%% Tr,ino%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%% 3stabeleci,ento%%%%%%%%%%%%%%%%%%%% +etor %%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%% dddddddddddddddddddddddddddddddddd cari,bo e assinatura da e,-resa As anota 7es e as atuali2a 7es da Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial -oder!o ser :eitas co, o uso de eti.uetas 1o,adas0 autenticadas -elo e,-re1ador ou seu re-resentante le1al% Re0istro de Empre0"dos 8uando da concess!o das :rias0 o e,-re1ador de/er e:etuar0 ta,b,0 a anota !o de/ida no )i/ro ou @icha de Re1istro de 3,-re1ados% As ,icroe,-resas est!o dis-ensadas dessa obri1a !o0 ,as .uando da cessa !o do contrato de trabalho con/,0 -ara e:eitos de controle0 ao e,-re1ador anotar% <A)6R DA R3M'>3RAHI6 DA+ @XR(A+ 6 /alor a ser -a1o -ara o e,-re1ado a tGtulo de re,unera !o de :rias ser deter,inado de acordo co, o salrio da -oca da concess!o0 da dura !o do -erGodo de :rias e da :or,a de re,unera !o -ercebida -elo e,-re1ado0 acrescido de 1DC Eu, ter oF0 con:or,e deter,ina !o constitucional% 8uando te,os salrio /ari/el0 reali2a,os as de/idas ,dias% 3 .uando tratar-se de :rias e, n,ero de dias in:erior a CS0 a res-ecti/a ,dia de/er ser di/idida -or CS0 -ara .ue n!o ha=a -re=uG2o ao e,-re1ado0 sen!o terGa,os .ue reali2ar ta,b, a ,dia do n,ero de dias -ara :icar e9ato% 'tili2ando-se ent!o do di/isor CS0 resol/e,os este -roble,a se, ,aiores co,-lica 7es% Di:erente .uando trata,os do salrio :i9o ,ensal0 u,a /e2 co,o -r?-ria deno,ina !o deter,ina0 o salrio :i9o corres-onde ao n,ero de dias .ue te, o ,5s0 ent!o o seu di/isor ser o n,ero e9ato do ,5s .ue corres-onder Js :rias% Empre0"dos Com S" rio *ixo 6s e,-re1ados .ue recebe, salrio :i9o ter!o a re,unera !o das :rias calculada sobre o salrio .ue -ercebe, no ,o,ento da sua concess!o% Empre0"dos Comissio#ist"s "ara os e,-re1ados .ue recebe, co,iss7es ou -ercenta1e, sobre /endas0 a re,unera !o base -ara o clculo das :rias a obtida -ela ,dia arit,tica dos /alores recebidos nos 1; Edo2eF ,eses anteriores J concess!o das :rias%
1PP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
8uando o e,-re1ado -ercebe salrio :i9o ,ais co,iss7es0 a-?s a-urar a ,dia das co,iss7es0 J ,es,a de/er ser adicionado o salrio :i9o% Empre0"dos Pue Re5e.em Adi5io#"is 6s adicionais -or trabalho e9traordinrio0 noturno0 insalubre ou -eri1oso ser!o co,-utados no salrio .ue ser/ir de base ao clculo da re,unera !o de :rias% +e0 no ,o,ento das :rias0 o e,-re1ado n!o esti/er -ercebendo o ,es,o adicional do -erGodo a.uisiti/o0 ou .uando o /alor deste n!o ti/er sido uni:or,e0 ser co,-utada a ,dia duodeci,al E1; ,esesF recebida na.uele -erGodo% Empre0"dos T"re3eiros A re,unera !o0 utili2ada -ara o clculo das :rias0 a obtida -ela ,ulti-lica !o da ,dia das tare:as do -erGodo a.uisiti/o -elo seu /alor na data da concess!o% D'RAHI6 DA+ @XR(A+ 4 D(R3(T6 A-?s cada -erGodo de 1; Edo2eF ,eses de /i15ncia do contrato de trabalho0 o e,-re1ado ter direito a :rias0 nas se1uintes -ro-or 7es: *:ri"s 9ropor5io#"is 1D1; ;D1; CD1; PD1; OD1; QD1; RD1; AD1; BD1; 1SD1; 11D1; 1;D1; QJ di"s "t: <V di"s de I " ?K di"s de ?F " ?< di"s de <V " F 3" t"s ?V 3" t"s <Q 3" t"s Q< 3" t"s ;0O dias ; dias 10O dia 1 dia O dias P dias C dias ; dias R0O dias Q dias P0O dias C dias 1S dias A dias Q dias P dias 1;0O dias 1S dias R0O dias O dias 1O dias 1; dias B dias Q dias 1R0O dias 1P dias 1S0O dias R dias ;S dias 1Q dias 1; dias A dias ;;0O dias 1A dias 1C0O dias B dias ;O dias ;S dias 1O dias 1S dias ;R0O dias ;; dias 1Q0O dias 11 dias CS dias ;P dias 1A dias 1; dias
+o,ente -oder!o ser consideradas no clculo as :altas n!o =usti:icadas Eo D+R n!o entra na conta1e,F e descontadas no salrio do e,-re1ado% "RAZ6 "ARA "A&AM3>T6
1PO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 -a1a,ento das :rias0 do adicional de 1DC Eu, ter oF e do abono -ecunirio de/er ser :eito at dois dias antes do inGcio do -erGodo de :rias% >este ,o,ento o e,-re1ado dar .uita !o do -a1a,ento0 e, recibo0 no .ual de/er!o constar as datas de inGcio e tr,ino do res-ecti/o -erGodo% Cu,-re ressaltar .ue ,es,o .ue o abono -ecunirio inicie-se antes do -erGodo de 1o2o das :rias0 a re,unera !o das :rias de/er ser -a1a at dois dias antes do inGcio delas% Exemp o: "erGodo de :rias S1%SP%;SS; a CS%SP%;SS;0 sendo do dia S1%SP a 1S%SP - abono -ecunirio e a -artir do dia 11%SP - 1o2o das :rias% A re,unera !o das :rias de/er ser -a1a at o dia CS%SC%;SS;0 u,a /e2 .ue o arti1o 1PO da C)T dis-7e .ue o -a1a,ento da re,unera !o das :rias e0 se :or o caso0 do abono -ecunirio ser e:etuado at ; dias antes do inGcio do res-ecti/o -erGodo de :rias% (>C(DU>C(A+ (>++ +obre a re,unera !o do 1o2o de :rias e do seu res-ecti/o adicional constitucional E1DCF incide o (>++ con:or,e a :ai9a e, .ue se en.uadre0 obedecendo re1i,e de co,-et5ncia do 1o2o das :rias0 inde-endente da data do -a1a,ento da re,unera !o E-ra2o trabalhistaF% A co,-osi !o do salrio-de-contribui !o -ara se deter,inar a alG.uota a ser a-licada inclui a re,unera !o do 1o2o das :rias0 do adicional de 1DC constitucional e do salrio do ,5s% >ota: +obre o abono -ecunirio e seu res-ecti/o adicional constitucional E1DCF n!o incide (>++% Exemp o: 3,-re1ado co, ,ais de u, ano de ser/i o e salrio ,ensal de Ri QA;0SS0 sair de :rias coleti/as no dia 1R%1;%S1 a SO%S1%S; E;S diasF% Ri QA;0SS : C1 k Ri ;;0SS Re,unera !o das :rias: - -erGodo de 1o2o E;S diasF: ;S 9 Ri ;;0SS k Ri PPS0SS - 1DC constitucional: Ri PPS0SS : C k Ri 1PQ0QR - total bruto: Ri OAQ0QR - desconto do (>++ 11h k Ri OAQ0QR 9 11h k Ri QP0OCm - Total lG.uido: Ri O;;01P
1PQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
+alrio-de-Contribui !o de De2e,bro: 1Q dias de salrio: Ri CO;0SS 1O dias de :rias: Ri CCS0SS 1DC constitucional sD:rias: Ri 11S0SS Total: Ri RB;0SS
m 6 desconto do (>++ de/e obedecer o teto ,9i,o do salrio-de-contribui !o0 u,a /e2 .ue o total do salrio-de-contribui !o resulta e, Ri RB;0SS% (>++ - Ri RB;0SS 9 11h k Ri AR01; E/alor a ser recolhido na co,-et5ncia 1;DS10 descontada do e,-re1adoF +alrio-de-Contribui !o de Janeiro: - CS dias de salrio: Ri QQS0SS - 1 dia de :rias: Ri ;;0SS - 1DC constitucional sD:rias: Ri R0CC - Total: Ri QAB0CC m 6 desconto do (>++ de/e obedecer J alG.uota de Bh0 u,a /e2 .ue o total do salrio-decontribui !o resulta e, Ri QAB0CC% (>++ - Ri QAB0CC 9 Bh k Ri Q;0SP E/alor a ser recolhido na co,-et5ncia =aneiroDS; descontada do e,-re1adoF @&T+ *a/er incid5ncia nor,al do @&T+ sobre a re,unera !o do 1o2o das :rias e do seu res-ecti/o adicional constitucional0 obedecendo o re1i,e de co,-et5ncia con:or,e o 1o2o das :rias0 inde-endente da data do -a1a,ento da re,unera !o das :rias E-ra2o trabalhistaF% A base de incid5ncia do @&T+ co,-osta da re,unera !o do 1o2o das :rias0 do adicional de 1DC constitucional e do salrio do ,5s% +obre o abono -ecunirio e seu res-ecti/o adicional constitucional E1DCF n!o incide @&T+% Exemp o: 3,-re1ado co, ,ais de u, ano de ser/i o e salrio ,ensal de Ri QA;0SS0 sair de :rias coleti/as no dia 1R%1;%S1 a SO%S1%S; E;S diasF% - Ri QA;0SS : C1 k Ri ;;0SS $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1PR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Re,unera !o das :rias: - -erGodo de 1o2o E;S diasF: ;S 9 Ri ;;0SS k Ri PPS0SS - 1DC constitucional: Ri PPS0SS : C k Ri 1PQ0QR - total bruto: Ri OAQ0QR - desconto do (>++ 11h k Ri OAQ0QR 9 11h k Ri QP0OCm - Total lG.uido: Ri O;;01P +alrio-de-Contribui !o de De2e,bro: - 1Q dias de salrio: Ri CO;0SS - 1O dias de :rias: Ri CCS0SS - 1DC constitucional sD:rias: Ri 11S0SS - Total: Ri RB;0SS m 6 desconto do (>++ de/e obedecer ao teto ,9i,o do salrio-de-contribui !o0 u,a /e2 .ue o total do salrio-de-contribui !o resulta e, Ri RB;0SS% (>++ - De2e,bro - Ri RB;0SS 9 11h k Ri AR01; E/alor a ser recolhido na co,-et5ncia 1;DS10 descontada do e,-re1adoF @&T+ - De2e,bro - Ri RB;0SS 9 Ah k Ri QC0CQ E/alor a ser recolhido na co,-et5ncia 1;DS1F +alrio-de-Contribui !o de Janeiro: - CS dias de salrio: Ri QQS0SS - 1 dia de :rias: Ri ;;0SS - 1DC constitucional sD:rias: Ri R0CC - Total: Ri QAB0CC 6 desconto do (>++ de/e obedecer a alG.uota de Bh0 u,a /e2 .ue o total do salrio-decontribui !o resulta e, Ri QAB0CC% (>++ - Janeiro - Ri QAB0CC 9 Bh k Ri Q;0SP E/alor a ser recolhido na co,-et5ncia =aneiroDS; descontada do e,-re1adoF @&T+ - Janeiro - QAB0CC 9 Ah k Ri OO01P E/alor a ser recolhido na co,-et5ncia S1DS;F (RR@ 6 (,-osto de Renda na @onte incidir sobre o total -a1o a tGtulo de :rias0 co,-reendidos nesse o abono -ecunirio e o adicional de 1DC constitucional% A tributa !o ocorrer se-arada,ente do salrio do ,5s% "3>A)(DAD3+ $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1PA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
As in:ra 7es aos dis-ositi/os .ue re1ula, a ,atria ser!o -unidas co, ,ulta de 1QS Ecento e sessentaF ':ir -or e,-re1ado e, situa !o irre1ular% 3, caso de reincid5ncia0 e,bara o ou resist5ncia J :iscali2a !o0 e,-re1o de arti:Gcio ou si,ula !o co, o ob=eti/o de :raudar a lei0 a ,ulta ser dobrada% Bases: Arti1os 1;B a 1PO da C)TV Decreto n_ BB%QAPDBSV Decreto n_ C%SPADBB0 (nstru !o >or,ati/a C3@ n_ 1RDSS e os citados no te9to% @XR(A+ 3M D6BR6 6 e,-re1ado :a2 =us ao -a1a,ento das :rias e, dobro0 .uando elas :ore, concedidas a-?s o tr,ino do -erGodo concessi/o% 3sta dobra ocorre a-enas e, rela !o a re,unera !o% Assi, o e,-re1ado 1o2a CS dias de descanso e recebe -ecuniaria,ente QS dias% 6 3nunciado T+T n_ A1 dis-7e: &=s dias de ,rias, (ozadas ap+s o per#odo le(al de concesso, devero ser remunerados em dobro.& Exemp o ?: - ad,iss!o: S1%11%1BBB - tr,ino do a.uisiti/o: C1%1S%;SSS - tr,ino do concessi/o: C1%1S%;SS1 - 1o2o das :rias: S1%1;%;SS1 a CS%1;%;SS1 >este caso o e,-re1ado :a2 =us a QS dias de re,unera !o e CS dias de descanso% Exemp o <: - ad,iss!o: S1%1;%1BBB - tr,ino do a.uisiti/o: CS%11%;SSS - tr,ino do concessi/o: CS%11%;SS1 - 1o2o das :rias: 1R%11%;SS1 a 1Q%1;%;SS1 >este caso: 1P dias est!o dentro do -erGodo concessi/o E1P dias e, -ecniaF 1Q dias est!o :ora do -erGodo concessi/o EC; dias e, -ecniaF0 ent!o: o e,-re1ado :a2 =us a CS dias de descanso e PQ dias re,unerados%
1PB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
INCIDXNCIAS *:ri"s INSS *%TS e, dobro - sobre o /alor si,-les da si, si, re,unera !o e, dobro - sobre o /alor corres-ondente a n!o n!o dobra da re,unera !o A)UI-AMENTO DE RECLAMA&(O 6 e,-re1ado a-?s o /enci,ento do -ra2o de concess!o0 se, .ue o e,-re1ador tenha concedido as :rias0 -oder a=ui2ar recla,a !o -edindo a :i9a !o0 -or senten a0 da -oca de 1o2o das ,es,as% T3RH6 C6>+T(T'C(6>A) Al, do -a1a,ento das :rias e, dobro0 o T+T te, decidido .ue o ter o constitucional de/e ser calculado e -a1o sobre o /alor dobrado das :rias% <e=a ,aiores detalhes% @XR(A+ (>D3>(ZADA+ 3 >I6 &6ZADA+ As :rias indeni2adas e n!o 1o2adas Econhecidas co,o ]acordo de :rias]F0 .ue ultra-assare, 1; ,eses a-?s o -erGodo a.uisiti/o0 -ode, ser recla,adas no/a,ente -elo :uncionrio0 ,es,o .ue = -a1as% (sto -or.ue a C)T n!o dis-ensa o 1o2o das :rias -elo :uncionrio0 con:or,e dis-7e e, seu arti1o 1;B0 -re/endo ,ultas -elo n!o cu,-ri,ento dessa nor,a% Ainda o arti1o 1CP da C)T deter,ina .ue as :rias ser!o concedidas e, u, s? -erGodo0 nos do2e ,eses subse.uentes J data e, .ue o e,-re1ado ti/er direito ad.uirido% "3>A)(DAD3+ At .ue se=a cu,-rida a senten a0 o e,-re1ador est su=eito a -ena diria de Oh Ecinco -or centoF do salrio ,Gni,o0 de/ida ao e,-re1ado% C?-ia da decis!o transitada e, =ul1ado ser re,etida ao ?r1!o local do Ministrio do Trabalho0 -ara :ins de a-lica !o da ,ulta de carter ad,inistrati/o% Base )e1al: art% 1CR da C)T% &@(" - +3@(" IR si, si,
1OS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
&@(" a &uia de Recolhi,ento do @&T+ e de (n:or,a 7es J "re/id5ncia +ocial0 o:erecendo in:or,a 7es -ara ,ontar u, cadastro e:iciente de /Gnculos e re,unera 7es dos se1urados da "re/id5ncia +ocial% A &@(" substituiu a &uia de Recolhi,ento do @&T+ - &R30 tra2endo no/as in:or,a 7es de interesse da "re/id5ncia +ocial% As in:or,a 7es de/er!o ser a-resentadas -or ,eio ,a1ntico0 1erado -elo -ro1ra,a +3@(" - dis-onG/el -ara do$nload no site da Cai9a 3con`,ica @ederal - C3@ E$$$%ce:%1o/%brF% M3(6 D3 C6M"R6<AHI6 A concess!o de bene:Gcios -elo (>++ est condicionada J co,-ro/a !o0 -elo se1urado0 do te,-o de contribui !o e das re,unera 7es recebidas% Di:iculdades de co,-ro/a !o ,uitas /e2es :a2e, co, .ue o trabalhador -erca seu direito ao bene:Gcio% A "re/id5ncia +ocial retirou esse `nus do se1urado .uando -assou a utili2ar a base de dados re1istrados no Cadastro >acional de (n:or,a 7es +ociais - C>(+% 3ntretanto0 a-esar do 1rande a/an o .ue esse cadastro re-resentou0 ele n!o su-re todas as necessidades de in:or,a 7es da "re/id5ncia +ocial% "or esse ,oti/o o Ministrio da "re/id5ncia e Assist5ncia +ocial0 o Ministrio do Trabalho e a C3@ resol/era, ada-tar a &R3 -ara ta,b, atender J "re/id5ncia +ocial e ao C>(+0 /isto .ue esse docu,ento = -ossui 1rande -arte das in:or,a 7es necessrias% Al, do ,ais0 a utili2a !o de u, docu,ento = e9istente E&R3D@&T+F redu2 sensi/el,ente os custos de coleta de in:or,a 7es0 sendo a alternati/a ,ais e:iciente -ara o 1o/erno e -ara as e,-resas% BA+3 )3&A) A )ei nr B%O;A0 de 1S de de2e,bro de 1BBR0 ao alterar a )ei nr A%;1;DB10 obri1ou as e,-resas a -restare, ao (>++ in:or,a 7es relati/as aos :atos 1eradores de contribui 7es -re/idencirias e outras .ue co,-or!o a base de dados -ara :ins de clculos e concess!o de bene:Gcios -re/idencirios% 6 Decreto ;%ASC0 de ;S de outubro de 1BBA0 e a Circular C3@ 1O10 de 1B de outubro de 1BBA0 tra2e, nor,as e instru 7es acerca da obri1a !o e necessidade de a-resenta !o da &@("% 6BJ3T(<6+ <iabili2ar o recolhi,entoDindi/iduali2a !o de /alores do @&T+ e -er,itir J "re/id5ncia +ocial:
1O1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
tornar ,ais 1il o acesso e au,entar a con:iabilidade das in:or,a 7es re:erentes J /ida laboral do se1urado -ossibilitando ,elhor atendi,ento nos -ostos do (>++V desobri1ar o se1urado0 1radati/a,ente0 do `nus de co,-ro/ar o te,-o de contribui !o0 a re,unera !o e a e9-osi !o a a1entes noci/os0 no ,o,ento e, .ue re.uerer seus bene:GciosV ,elhorar o controle da arrecada !o das contribui 7es -re/idenciriasV distin1uir o sone1ador do inadi,-lente e trat-los de :or,a di:erenciada% 6BR(&AHI6
+!o obri1adas a in:or,ar todas as -essoas :Gsicas ou =urGdicas su=eitas ao recolhi,ento do @&T+ ou Js contribui 7esDin:or,a 7es J "re/id5ncia +ocial% 3st!o desobri1ados de in:or,ar:

e,-re1ador do,sticoV contribuinte indi/idual se, e,-re1adoV se1urado es-ecial% "3R(6D(C(DAD3
A &@(" de/er ser entre1ue ,ensal,ente0 a -artir de S1 de :e/ereiro de 1BBB0 .uando hou/er:

recolhi,ento ao @&T+ e in:or,a 7es J "re/id5ncia +ocialV a-enas recolhi,ento ao @&T+V a-enas in:or,a 7es J "re/id5ncia +ocial% "RAZ6 D3 3>TR3&A
A &@(" de/er ser entre1ue at o dia R do ,5s se1uinte ao da co,-et5ncia% Caso n!o ha=a e9-ediente bancrio no dia R0 a entre1a de/er ser anteci-ada -ara o dia de e9-ediente bancrio i,ediata,ente anterior% 6>D3 3>TR3&AR De/er ser entre1ue -ela internet0 ,ediante a-licati/o es-ecG:ico0 deno,inado ]Conecti/idade +ocial]% 6 a-licati/o bai9ado no site da C3@ E$$$%ce:%1o/%brF% C6M6 (>@6RMAR As in:or,a 7es -oder!o ser a-resentadas -or ,eio ,a1ntico0 1erado -or -ro1ra,a distribuGdo -ela CA(WA - -ro1ra,a +3@("% C6>T3LD6 DA+ (>@6RMAHf3+
1O;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
As e,-resas de/er!o in:or,ar os /Gnculos0 re,unera 7es e ,o/i,enta 7es de seus trabalhadores% De/er!o in:or,ar ta,b,0 .uando :or o caso0 al, de outras in:or,a 7es es-ecG:icas:

/alor da co,erciali2a !o da -rodu !o ruralV a receita bruta decorrente dos es-etculos des-orti/osV a des-esa co, -atrocGnios a clubes de :utebol -ro:issionalV os trabalhadores e9-ostos a a1entes noci/os% "3>A)(DAD3+
Dei9ar de a-resentar a &@("0 inde-endente,ente do recolhi,ento das contribui 7es e, &R"+0 a-resent-la co, dados n!o corres-ondentes aos :atos 1eradores e co, erro de -reenchi,ento nos dados n!o relacionados aos :atos 1eradores0 su=eitar!o o res-ons/el Js ,ultas -re/istas na )ei nr A%;1;0 de ;P de =ulho de 1BB10 co, as altera 7es introdu2idas -ela )ei nr B%O;A0 de 1S de2e,bro de 1BBR0 no .ue tan1e J "re/id5ncia +ocial e Js san 7es -re/istas na )ei n_ A%SCQ0 de 11 de ,aio de 1BBS0 no .ue se re:ere ao @&T+% (>@6RMAHf3+ C6M")3M3>TAR3+ "ara e/itar transtornos no -reenchi,ento da no/a &uia0 as e,-resa -ode, solicitar in:or,a 7es e orienta 7es =unto a Central de Tele,arMetin1 e a15ncias da CA(WA ERede de Atendi,entoF0 >cleo de 6rienta !o ao Contribuinte - >6C 0 da "re/id5ncia +ocial0 "ostos do (>++0 "R3<@6>3 SASS-RA-S1B1 e a15ncias bancrias% SE*I9 X u, a-licati/o .ue -er,ite a .ual.uer e,-re1ador 1erar a &@(" - &uia de Recolhi,ento do @&T+ e (n:or,a 7es J "re/id5ncia +ocial0 e a &R"+ - &uia de Recolhi,ento da "re/id5ncia +ocial% Desen/ol/ido -ela CA(WA0 o +3@(" destinado Js e,-resas .ue ,antenha, e,-re1ados0 inde-endente,ente do n,ero0 co, contrato de trabalho re1ido -ela C)T% <A>TA&3>+ DA +3@(" 6 +iste,a 1era e i,-ri,e a &@("0 a Rela !o dos 3stabeleci,entos Centrali2ados - R3C0 a Rela !o de 3,-re1ados - R30 se :or o caso0 e a &R"+% 6 +3@(" -er,ite in:or,ar altera 7es cadastrais0 detectando .ual.uer inconsist5ncia nas in:or,a 7es e, sua ori1e,V 1erar ar.ui/o contendo as indi/iduali2a 7es do recolhi,ento do @&T+0 a -artir do lapout da :olha de -a1a,ento0 estabelecido no -ro1ra,aV consultar e i,-ri,ir o saldo de todos os trabalhadores in:or,ados0 -ara e:eito de rescis!o do contrato de trabalho0 .uando da car1a de retorno da C3@ -ara o e,-re1ador% @XR(A+ - R3M'>3RAHI6 $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1OC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Durante as :rias o e,-re1ado -erceber a re,unera !o .ue lhe :or de/ida na data da sua concess!o% A Constitui !o @ederal0 e, seu art% R_0 inciso W<((0 asse1ura o 1o2o de :rias anuais co,0 -elo ,enos0 u, ter o a ,ais do salrio nor,al E1DC constitucionalF% 3M"R3&AD6+ C6M +A)TR(6 @(W6 6s e,-re1ados .ue recebe, salrio :i9o ter!o a re,unera !o das :rias calculada sobre o salrio .ue -ercebe, no ,o,ento da sua concess!o% Exemp o: 3,-re1ado co, ,ais de u, ano de ser/i o e salrio ,ensal de Ri BCS0SS0 sair de :rias no dia S;DS1 a C1DS1% - Ri BCS0SS : C1 k Ri CS0SSDdia% Re,unera !o das :rias: - -erGodo de 1o2o ECS diasF: CS 9 Ri CS0SS k Ri BSS0SS - 1DC constitucional: Ri BSS0SS : C k Ri CSS0SS Total bruto: Ri 1%;SS0SS 3M"R3&AD6+ C6M(++(6>(+TA+ "ara os e,-re1ados .ue recebe, co,iss7es ou -ercenta1e, sobre /endas0 a re,unera !o base -ara o clculo das :rias a obtida -ela ,dia arit,tica dos /alores recebidos nos 1; Edo2eF ,eses anteriores J concess!o das :rias% 8uando o e,-re1ado -ercebe salrio :i9o ,ais co,iss7es0 na ,dia das co,iss7es ser adicionado o /alor do salrio% Exemp o: 3,-re1ado co, ,ais de u, ano de ser/i o0 salrio :i9o de Ri PBQ0SS ,ensais ,ais co,iss7es .ue nos lti,os 1; ,eses so,ara, Ri B%1;S0SS e D+R so,ara, Ri 1%QRS0SS0 sair de :rias no dia S;DS1 a C1DS1% - salrio :i9o: Ri PBQ0SS ERi PBQ0SS : C1 k Ri 1Q0SSDdiaF - ,dia das co,iss7es: Ri B%1;S0SS : 1; k Ri RQS0SSD,5s - ,dia do D+R: Ri 1%QRS0SS : 1; k Ri 1CB01RD,5s Re,unera !o das :rias: - salrio :i9o: CS 9 1Q0SS k Ri PAS0SS $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1OP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- co,iss7es: Ri RQS0SS - D+R sDco,iss7es: Ri 1CB01R - 1DC constitucional: Ri 1%CRB01R : C k Ri POB0R; Total bruto: Ri 1%ACA0AB 3M"R3&AD6+ 8'3 "3RC3B3M AD(C(6>A(+ 6s adicionais -or trabalho e9traordinrio0 noturno0 insalubre ou -eri1oso ser!o co,-utados no salrio .ue ser/ir de base ao clculo da re,unera !o de :rias% +e0 no ,o,ento das :rias0 o e,-re1ado n!o esti/er -ercebendo o ,es,o adicional do -erGodo a.uisiti/o0 ou .uando o /alor deste n!o ti/er sido uni:or,e0 ser co,-utada a ,dia dos 1; ,eses recebida na.uele -erGodo% Exemp o: 3,-re1ado co, ,ais de u, ano de ser/i o0 salrio :i9o de Ri AOA0SS ,ensais0 durante o -erGodo a.uisiti/o reali2ou horas e9tras a OSh .ue so,ara, C1; horas e de D+R sobre horas e9tras QS horas% +air de :rias de S;DS1 a C1DS1% - salrio :i9o: Ri AOA0SS - /alor das horas e9tras: Ri AOA0SS : ;;S k Ri C0BS j OSh k Ri O0AO - horas e9tras: C1; h : 1; k ;Q - ,dia das horas e9tras kRi O0AO 9 ;Q k Ri 1O;01S - D+R sobre horas e9trasD,dia: QSh : 1; k Oh Ri O0AO 9 O k Ri ;B0;O Re,unera !o das :rias: - salrio :i9o: Ri AOA0SS : C1 9 CS k Ri ACS0C; - ,dia das horas e9tras - ;Q h k Ri 1O;01S - D+R sDhoras e9tras - Oh k Ri ;B0;O - 1DC constitucional: Ri 1%S110QR : C k Ri CCR0;; Total bruto: Ri 1%CPA0AB 3M"R3&AD6+ TAR3@3(R6+ A re,unera !o0 utili2ada -ara o clculo das :rias0 obtida -ela ,ulti-lica !o da ,dia das tare:as do -erGodo a.uisiti/o -elo seu /alor na data da concess!o% Exemp o: 3,-re1ado co, ,ais de u, ano de ser/i o0 reali2ou no -erGodo a.uisiti/o RAS tare:as e de D+R 1P; tare:as0 o /alor da tare:a de Ri CO0SS% +air de :rias no -erGodo de S;DS1 a C1DS1% Re,unera !o das :rias: $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1OO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- ,dia das tare:as: RAS : 1; k QO - Ri CO0SS 9 QO k Ri ;%;RO0SS - ,dia do D+R: 1P; : 1; k 110AC tare:as - Ri CO0SS 9 110AC k Ri P1P0SO - 1DC constitucional: Ri ;%QAB0SO : C k Ri ABQ0CO - total bruto: Ri C%OAO0PS (>C(DU>C(A+ (>++ +obre a re,unera !o do 1o2o de :rias e do res-ecti/o adicional constitucional E1DCF incide o (>++ con:or,e a :ai9a e, .ue se en.uadre - R0QOV A0QOV B ou 11h% A co,-osi !o do salrio-de-contribui !o -ara se deter,inar a alG.uota a ser a-licada inclui a re,unera !o do 1o2o das :rias0 do adicional de 1DC constitucional e do salrio do ,5s% >ota: +obre o abono -ecunirio e seu res-ecti/o adicional constitucional E1DCF n!o incide (>++% @&T+ *a/er incid5ncia nor,al do @&T+ sobre a re,unera !o do 1o2o das :rias e do seu res-ecti/o adicional constitucional% A base de incid5ncia do @&T+ co,-osta da re,unera !o do 1o2o das :rias0 do adicional de 1DC constitucional e do salrio do ,5s% >ota: +obre o abono -ecunirio e seu res-ecti/o adicional constitucional E1DCF n!o incide @&T+% (M"6+T6 D3 R3>DA 6 (,-osto de Renda na @onte incidir sobre o total -a1o a tGtulo de :rias0 co,-reendidos nessas a re,unera !o do 1o2o0 o abono -ecunirio e o adicional de 1DC constitucional% A tributa !o ocorrer se-arada,ente do salrio do ,5s% &'ARDA D3 D6C'M3>T6+ 4 "RAZ6+ Do5ume#to Acordo de Co,-ensa !o Acordo de "rorro1a !o 9er6odo O anos durante o e,-re1o0 at ; anos a-?s a rescis!o O anos durante o e,-re1o0 at ; anos a-?s a rescis!o $$$%1uiatrabalhista%co,%br B"se Le0" C@0 art% R_0 WW(W C@0 art% R_0 WW(W
1OQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
O anos durante o e,-re1o0 at ; anos a-?s a rescis!o m /ide &"+ Autori2a !o -ara desconto n!o -re/isto e, O anos durante o e,-re1o0 at ; lei anos a-?s a rescis!o Atestado Mdico A/iso "r/io CA&3D - Cadastro &eral de 3,-re1ados e Dese,-re1ados Co,-ro/ante de Cadastra,ento "(+D"A+3" Co,-ro/ante de Reten !o do (>++ Contribuintes (ndi/iduais Declara !o de (nstala !o E>R-; - "ortaria C%;1PDRAF Docu,enta !o sobre i,-osto de renda na :onte 39a,es Mdicos @&T+ - &@(" - &R@" @olha de /ota !o de elei !o da C("A &RC+ - &uia de Recolhi,ento de Contribui !o +indical &"+ e toda docu,enta !o -re/idenciria .uando n!o tenha ha/ido le/anta,ento :iscal% E@olha de -a1a,ento0 recibos0 @icha de +alrio-@a,Glia0 Atestados ,dicos0 1uia de recolhi,entoF )i/ro de Atas da C("A )i/ro de (ns-e !o do Trabalho Ma-a Anual de Acidente de Trabalho "edido de De,iss!o """ - "er:il "ro:issio1r:ico "re/idencirio ; anos C anos a contar da data da -osta1e, 1S anos 1S anos (ndeter,inado R anos ;S anos0 no ,Gni,o0 a-?s o desli1a,ento do e,-re1ado CS anos O anos O anos
C@0 art% R_0 WW(W C@0 art% R_0 WW(W C@0 art% R_0 WW(W "ort% MTb n_ ;%11ODBB0 art% 1_0 c ;_ Dec%-lei n_ ;%SO;DAC0 arts% C_ e 1S Art% A1 c Q_ da (> +R" CD;SSO n!o h Art% 1RP do CT> "ortaria n_ C%;1PDRA0 >R R Decreto n_ BB%QAPDBS "ortaria n_ C%;1PDRA0 >R O CT> - )ei O%1R;DQQ0 art% 1RP
1S anos0 e9ceto na hi-?tese de Decreto n_ dolo0 :raude ou si,ula !o0 o C%SPADBB0 art% (>++ -oder a .ual.uer te,-o CPA a-urar e constituir seus crditos (ndeter,inado (ndeter,inado O anos ; anos ;S anos n!o h n!o h "ortaria n_ C%;1PDRA0 >R P C@0 art% R_0 WW(W c 11 Art% 1RA (> (>++ 11AD;SSO
1OR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
RA(+ Recibo de abono de :rias Recibo de adianta,ento salarial Recibo de entre1a da Co,unica !o de Dis-ensa - CD E+e1uro-Dese,-re1oF Recibo de 1o2o de :rias Recibo de -a1a,ento de salrio Re1istro de 3,-re1ados Re1istro de se1uran a de caldeiraria +alrio-3duca !o - Docu,entos de con/5nios +olicita !o de abono de :rias Ter,o de Rescis!o de Contrato de Trabalho <ale-trans-orte
1S anos O anos0 durante o e,-re1o at ; anos a-?s a rescis!o m /ide &"+ O anos durante o e,-re1o0 at ; anos a-?s a rescis!o m /ide &"+ O anos O anos durante o e,-re1o0 at ; anos a-?s a rescis!o m /ide &"+ O anos durante o e,-re1o0 at ; anos a-?s a rescis!o m /ide &"+ (ndeter,inado (ndeter,inado 1S anos O anos durante o e,-re1o0 at ; anos a-?s a rescis!o ; anos m /ide &"+ O anos durante o e,-re1o0 at ; anos a-?s a rescis!o
Dec%-lei n_ ;%SO;DAC0 arts% C_ e 1S C@0 art% R_0 WW(W C@0 art% R_0 WW(W Resolu !o C6D3@AT CB;D;SSP C@0 art% R_0 WW(W C@0 art% R_0 WW(W n!o h n!o h Dec%-lei n_ 1%P;;DRO0 art% 1_0 c C_ C@0 art% R_0 WW(W C@0 art% R_0 WW(W C@0 art% R_0 WW(W
>6TA: A -artir de S1%SR%;SSC0 as e,-resas e e.ui-arados de/e, ar.ui/ar e conser/ar e, ,eio di1ital ou asse,elhado0 durante 1S anos0 siste,as e ar.ui/os utili2ados -ara re1istro de ne1?cios e ati/idades econ`,icas ou :inanceiras0 escritura !o de li/ros ou -rodu !o de docu,entos de nature2a contbil0 :iscal0 trabalhista e -re/idenciria% "ara ,aiores detalhes0 acesse o t?-ico Ar.ui/os Di1itais% *6M6)6&AHI6 4 R3+C(+I6 D6 C6>TRAT6 D3 TRABA)*6 A ho,olo1a !o da rescis!o do contrato de trabalho de/e ser assistida 1ratuita,ente% A assist5ncia de/ida na rescis!o do contrato de trabalho :ir,ado h ,ais de 1 Eu,F ano0 e consiste e, orientar e esclarecer e,-re1ado e e,-re1ador sobre o cu,-ri,ento da lei0 assi, co,o 2elar -elo e:eti/o -a1a,ento das -arcelas de/idas% X /edada a cobran a de .ual.uer ta9a ou encar1o -ela -resta !o da assist5ncia na rescis!o contratual%
1OA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
)(M(TAHI6 DA A++(+TU>C(A >!o de/ida a assist5ncia J rescis!o de contrato de trabalho e, .ue :i1ure, a 'ni!o0 os estados0 os ,unicG-ios0 suas autar.uias e :unda 7es de direito -blico .ue n!o e9-lore, ati/idade econ`,ica0 be, co,o e,-re1ador do,stico0 ainda .ue o-tante do @&T+% A"6+3>TAD6R(A 6' M6RT3 D6 3M"R3&AD6 X de/ida a assist5ncia na rescis!o contratual decorrente de a-osentadoria -or te,-o de ser/i o ou de ,orte do e,-re1ado0 hi-?tese e, .ue ser reali2ada -or inter,dio de seus bene:icirios0 habilitados -erante o ?r1!o -re/idencirio ou reconhecidos =udicial,ente% C6M"3TU>C(A +!o co,-etentes -ara assistir o e,-re1ado na rescis!o do contrato de trabalho: I 4 o sindicato -ro:issional da cate1oriaV e II 4 a autoridade local do Ministrio do Trabalho e 3,-re1o% 3, caso de cate1oria n!o or1ani2ada e, sindicato0 a assist5ncia ser -restada -ela :edera !o res-ecti/a% @altando al1u,a das entidades ou ?r1!o re:eridos0 s!o co,-etentes: >a :alta das entidades sindicais ou da autoridade -re/ista no inciso ((0 s!o co,-etentes: I - o re-resentante do Ministrio "blico ou0 onde hou/er0 o De:ensor "blicoV e II - o Jui2 de "a20 na :alta ou i,-edi,ento das autoridades re:eridas% >o -edido de de,iss!o de e,-re1ado est/el0 nos ter,os do art% OSS da C)T0 e no -edido de de,iss!o de e,-re1ado a,-arado -or 1arantia -ro/is?ria de e,-re1o0 a assist5ncia so,ente -oder ser -restada -elo sindicato -ro:issional ou :edera !o res-ecti/a e0 na sua :alta0 -ela autoridade do Ministrio do Trabalho e 3,-re1o ou da Justi a do Trabalho% A++(+TU>C(A 4 6RD3M D3 "R3@3RU>C(A A assist5ncia ser -restada0 -re:erencial,ente0 -ela entidade sindical0 reser/ando-se aos ?r1!os locais do Ministrio do Trabalho e 3,-re1o o atendi,ento aos trabalhadores nos se1uintes casos: I 4 cate1oria .ue n!o tenha re-resenta !o sindical na localidadeV II - recusa do sindicato na -resta !o da assist5nciaV e III 4 cobran a inde/ida -elo sindicato -ara a -resta !o da assist5ncia% "R3+3>HA 6BR(&ATnR(A
1OB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 ato da rescis!o assistida e9i1ir a -resen a do e,-re1ado e do e,-re1ador% 6 e,-re1ador -oder ser re-resentado -or -re-osto :or,al,ente credenciado e o e,-re1ado0 e9ce-cional,ente0 -or -rocurador le1al,ente constituGdo0 co, -oderes e9-ressos -ara receber e dar .uita !o% >o caso de e,-re1ado anal:abeto0 a -rocura !o ser -blica% 3M"R3&AD6 AD6)3+C3>T3 Tratando-se de e,-re1ado adolescente0 ta,b, ser obri1at?ria a -resen a e a assinatura de seu re-resentante le1al0 .ue co,-ro/ar esta .ualidade% D6C'M3>TAHI6 >3C3++TR(A 6s docu,entos necessrios J assist5ncia J rescis!o contratual s!o: ( - Ter,o de Rescis!o de Contrato de Trabalho 4 TRCT0 e, P E.uatroF /iasV (( - Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial 4 CT"+0 co, as anota 7es atuali2adasV ((( - co,-ro/ante do a/iso -r/io ou do -edido de de,iss!oV (< - c?-ia da con/en !o ou acordo coleti/o de trabalho ou senten a nor,ati/a a-lic/eisV < - e9trato analGtico atuali2ado da conta /inculada do e,-re1ado no @undo de &arantia do Te,-o de +er/i o 4 @&T+ e 1uias de recolhi,ento dos ,eses .ue n!o conste, no e9tratoV <( - 1uia de recolhi,ento rescis?rio do @&T+ e da Contribui !o +ocial0 nas hi-?teses do art% 1A da )ei n_ A%SCQ0 de 11 de ,aio de 1BBS0 e do art% 1_ da )ei Co,-le,entar n_ 11S0 de ;B de =unho de ;SS1V <(( - Co,unica !o da Dis-ensa 4 CD e Re.ueri,ento do +e1uro Dese,-re1o0 -ara :ins de habilita !o0 .uando de/idoV <((( - Atestado de +ade 6cu-acional De,issional0 ou "eri?dico0 .uando no -ra2o de /alidade0 atendidas as :or,alidades es-eci:icadas na >or,a Re1ula,entadora O0 a-ro/ada -ela "ortaria C%;1P0 de A de =unho de 1BRA0 e altera 7esV (W - ato constituti/o do e,-re1ador co, altera 7es ou docu,ento de re-resenta !oV W - de,onstrati/o de -arcelas /ari/eis consideradas -ara :ins de clculo dos /alores de/idos na rescis!o contratualV e W( - -ro/a bancria de .uita !o0 .uando :or o caso%
1QS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
8uando a rescis!o decorrer de ades!o a "lano de De,iss!o <oluntria ou .uando se tratar de e,-re1ado a-osentado0 dis-ensada a a-resenta !o de CD ou Re.ueri,ento de +e1uroDese,-re1o% "RAZ6 "ARA *6M6)6&AHI6 Ressal/ada a dis-osi !o ,ais :a/or/el -re/ista e, acordo0 con/en !o coleti/a de trabalho ou senten a nor,ati/a0 a :or,ali2a !o da rescis!o assistida n!o -oder e9ceder: I 4 o -ri,eiro dia til i,ediato ao tr,ino do contrato0 .uando o a/iso -r/io :or trabalhadoV ou II 4 o dci,o dia0 subse.\ente J data da co,unica !o da de,iss!o0 no caso de aus5ncia de a/iso -r/io0 indeni2a !o deste ou dis-ensa do seu cu,-ri,ento% 6s -ra2os s!o co,-utados e, dias corridos0 e9cluindo-se o dia do co,e o e incluindo-se o do /enci,ento% +e o dia do /enci,ento recair e, sbado0 do,in1o ou :eriado0 o ter,o :inal ser anteci-ado -ara o dia til i,ediata,ente anterior% Mu t" A inobser/[ncia dos -ra2os -re/istos neste arti1o su=eitar o e,-re1ador J autua !o ad,inistrati/a e ao -a1a,ento0 e, :a/or do e,-re1ado0 do /alor e.ui/alente ao seu salrio0 corri1ido ,onetaria,ente0 sal/o .uando0 co,-ro/ada,ente0 o trabalhador ti/er dado causa J ,ora% 6 -a1a,ento das /erbas rescis?rias e, /alores in:eriores aos -re/istos na le1isla !o ou nos instru,entos coleti/os constitui ,ora do e,-re1ador0 sal/o se hou/er .uita !o das di:eren as no -ra2o le1al% 6 -a1a,ento co,-le,entar de /alores rescis?rios0 .uando decorrente de rea=uste coleti/o de salrios Edata-baseF deter,inado no curso do a/iso -r/io0 ainda .ue indeni2ado0 n!o con:i1ura ,ora do e,-re1ador0 nos ter,os do art% PAR0 c Q_0 da C)T% @6RMA+ D3 "A&AM3>T6 6 -a1a,ento das /erbas salariais e indeni2at?rias constantes do TRCT ser e:etuado no ato da assist5ncia0 e, ,oeda corrente ou e, che.ue /isado% X :acultada a co,-ro/a !o do -a1a,ento -or ,eio de trans:er5ncia eletr`nica dis-onG/el0 de-?sito bancrio e, conta corrente do e,-re1ado0 orde, bancria de -a1a,ento ou orde, bancria de crdito0 desde .ue o estabeleci,ento bancrio este=a situado na ,es,a cidade do local de trabalho0 o trabalhador tenha sido in:or,ado do :ato e os /alores tenha, sido e:eti/a,ente dis-onibili2ados -ara sa.ue nos -ra2os do c Q_ do art% PRR da C)T% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1Q1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
>a assist5ncia J rescis!o contratual de e,-re1ado adolescente ou anal:abeto0 ou na reali2ada -elo &ru-o M?/el de @iscali2a !o0 instituGdo -ela "ortaria MTb n_ OOS0 de 1P de =unho de 1BBO0 o -a1a,ento das /erbas rescis?rias so,ente ser reali2ado e, dinheiro% @6RMA)(ZAHI6 DA R3+C(+I6 >o ato da assist5ncia0 de/er ser e9a,inada: ( - a re1ularidade da re-resenta !o das -artesV (( - a e9ist5ncia de causas i,-editi/as J rescis!oV ((( - a obser/[ncia dos -ra2os le1aisV (< - a re1ularidade dos docu,entos a-resentadosV e < - a corre !o das -arcelas e /alores lan ados no TRCT e o res-ecti/o -a1a,ento% +e :or constatado0 no ato da assist5ncia0 i,-edi,ento le1al -ara a rescis!o0 insu:ici5ncia docu,ental0 incorre !o ou o,iss!o de -arcela de/ida0 o assistente tentar solucionar a :alta ou a contro/rsia0 orientando e esclarecendo as -artes% >!o sanadas as incorre 7es constatadas .uanto aos -ra2os0 /alores e :or,as de -a1a,entos ou recolhi,entos de/idos0 ser!o adotadas as se1uintes -ro/id5ncias: ( - co,unica !o do :ato ao setor de @iscali2a !o do Trabalho do Ministrio do Trabalho e 3,-re1oV e (( - la/ratura do res-ecti/o auto de in:ra !o0 se o assistente :or Auditor-@iscal do Trabalho% 6 assistente n!o -oder i,-edir ou obstar .ue a rescis!o se=a :or,ali2ada0 .uando o e,-re1ado co, ela concordar0 na ,edida e, .ue essa concord[ncia /ale co,o .uita !o relati/a,ente ao e9ato /alor de cada /erba es-eci:icada no Ter,o de Rescis!o0 e se o /alor consi1nado da -arcela :or insu:iciente0 de/e-se colocar ressal/a e9-ressa a res-eito0 con:or,e consta do 3nunciado n_ CCS do T+T% D3+T(>AHI6 DA+ <(A+ D6 TRCT *o,olo1ada a rescis!o contratual e assinadas -elas -artes0 as /ias do TRCT ter!o a se1uinte destina !o: ( - as C Etr5sF -ri,eiras /ias -ara o e,-re1ado0 sendo u,a -ara sua docu,enta !o -essoal e as outras ; EduasF -ara ,o/i,enta !o do @&T+V e (( - a .uarta /ia -ara o e,-re1ador0 -ara ar.ui/o% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1Q;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
C6BRA>HA "3)A A++(+TU>C(A X /edada a cobran a de .ual.uer ta9a ou encar1o -ela -resta !o da assist5ncia na rescis!o contratual tanto ao trabalhador .uanto ao e,-re1ador Earti1o PRR0 c R_ da C)TF% Bases: art% PRR da C)TV )ei ASCQDBS0 art% 1A e )ei Co,-le,entar 11SD;SS10 (nstru !o >or,ati/a +RTDMT3 SC0 de ;1 de =unho de ;SS;% *6RA+ 3WTRA+ A le1isla !o trabalhista /i1ente estabelece .ue a dura !o nor,al do trabalho0 sal/o os casos es-eciais0 de A EoitoF horas dirias e PP E.uarenta e .uatroF se,anais0 no ,9i,o% Toda/ia0 -oder a =ornada diria de trabalho dos e,-re1ados ,aiores ser acrescida de horas su-le,entares0 e, n,ero n!o e9cedentes a duas0 no ,9i,o0 -ara e:eito de ser/i o e9traordinrio0 ,ediante acordo indi/idual0 acordo coleti/o0 con/en !o coleti/a ou senten a nor,ati/a% 39ce-cional,ente0 ocorrendo necessidade i,-eriosa0 -oder ser -rorro1ada al, do li,ite le1al,ente -er,itido% Considera,-se e9tras as horas trabalhadas diaria,ente al, da =ornada le1al ou contratual% "R3C3D3>T3 ADM(>(+TRAT(<6 >_ CC: 1=R-A0A. 'R=RR=WAZY=. JQJ3D=> 0= 'AWAHJ-D= RJCAD39= A= DRAKACL= JSDRA=R03-^R3=. = pa(amento do adicional por servio extraordinrio no elide a in,rao pela prorro(ao de $ornada alm dos limites le(ais ou convencionais, uma vez "ue o servio extraordinrio deve ser remunerado, independentemente de sua licitude. 3sso por"ue as normas limitadoras da $ornada visam a evitar males ao trabalhador, prote(endo-lhe a sa?de e o bem-estar, no se prestando a retribuio pecuniria como substituta da proteo ao bem $ur#dico. RJQJR]-A3A -=RHAD39A: Art. 4E da Aonsolidao das Ceis do Drabalho - ACD. R3M'>3RAHI6 D6 +3R<(H6 3WTRA6RD(>TR(6 A re,unera !o do ser/i o e9traordinrio0 desde a -ro,ul1a !o da Constitui !o @ederalD1BAA0 .ue de/er constar0 obri1atoria,ente0 do acordo0 con/en !o ou senten a nor,ati/a0 ser0 no ,Gni,o0 OSh Ecin.\enta -or centoF su-erior J da hora nor,al% 3nunciado n_ ;QP0 do T+T: &A remunerao do servio suplementar composto do valor da hora normal, inte(rado por parcelas de natureza salarial e acrescido do adicional previsto em Cei, contrato, acordo, conveno coletiva ou sentena normativa.& TRABA)*6 DA M')*3R $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1QC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Tendo a Constitui !o @ederal dis-osto .ue todos s!o i1uais -erante a lei e .ue n!o de/e ha/er distin !o de .ual.uer nature2a0 e .ue ho,ens e ,ulheres s!o i1uais e, direito e obri1a 7es0 a-lica-se J ,ulher ,aior de idade0 no .ue di2 res-eito ao ser/i o e9traordinrio0 o ,es,o trata,ento dis-ensado ao ho,e,% TRABA)*6 D6 M3>6R A -resta !o de ser/i o e9traordinrio -elo e,-re1ado ,enor so,ente -er,itida e, caso e9ce-cional0 -or ,oti/o de :or a ,aior e desde .ue o trabalho do ,enor se=a i,-rescindG/el ao :unciona,ento do estabeleci,ento% A dura !o nor,al diria do trabalho0 nesse caso0 :ica li,itada a 1; Edo2eF horas0 de/endo a hora e9tra ser su-erior0 -elo ,enos0 OSh Ecin.\enta -or centoF ao da hora nor,al% >3C3++(DAD3 (M"3R(6+A 6correndo necessidade i,-eriosa0 -or ,oti/o de :or a ,aior0 reali2a !o ou conclus!o de ser/i os inadi/eis cu=a ine9ecu !o -ossa acarretar -re=uG2o ,ani:esto0 a dura !o do trabalho -oder e9ceder ao li,ite le1al ou con/encionado0 inde-endente,ente de acordo ou contrato coleti/o0 de/endo0 contudo0 ser co,unicado J Dele1acia Re1ional do Trabalho no -ra2o de 1S Ede2F dias no caso de e,-re1ados ,aiores e PA E.uarenta e oitoF horas no caso de e,-re1ados ,enores% >a hi-?tese de ser/i os inadi/eis0 a =ornada de trabalho n!o -oder e9ceder de 1; Edo2eF horas0 de/endo a re,unera !o da hora su-le,entar ser0 -elo ,enos0 OSh Ecin.\enta -or centoF su-erior J da hora nor,al% >o caso de :or a ,aior0 a re,unera !o da hora e9cedente n!o ser in:erior J da hora nor,al Earti1o Q10 c ;_ da C)TF% "R3C3D3>T3 ADM(>(+TRAT(<6 >_ C1: 1=R-A0A. 'R=RR=WAZY=. -JAJ>>30A0J 3H'JR3=>A. 3 - =s servios inadiveis ou cu$a inexecuo possa acarretar pre$u#zos mani,estos autorizam a prorro(ao da $ornada apenas at ./ horas, caracterizando-se como tais a"ueles "ue, por impossibilidade decorrente de sua pr+pria natureza, no podem ser paralisados num dia e retomados no se(uinte, sem ocasionar pre$u#zos (raves e imediatos. 33 - >e a paralisao apenas inconveniente, por acarretar atrasos ou outros transtornos, a necessidade de continuao do trabalho no se caracteriza como imperiosa e o excesso de $ornada no se $usti,ica. RJQJR]-A3A -=RHAD39A: Art. 4E, caput , e art. 7. da Aonsolidao das Ceis do Drabalho - ACD. +3R<(H6 3WT3R>6
1QP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6s e,-re1ados .ue -resta, ser/i os e9ternos inco,-atG/eis co, a :i9a !o de horrio0 co, re1istro de tal condi !o na CT"+ e na :icha ou li/ro de re1istro de e,-re1ados0 n!o t5, direito a horas e9tras% 6bser/e-se .ue a "ortaria MTB CQ;QDB10 no seu arti1o 1C0 -ar1ra:o nico0 deter,ina .ue .uando a =ornada de trabalho :or e9ecutada inte1ral,ente :ora do estabeleci,ento do e,-re1ador0 o horrio de trabalho constar ta,b, da :icha0 -a-eleta ou re1istro de -onto0 .ue :icar e, -oder do e,-re1ado% >este caso0 o e,-re1ado :ar =us a horas e9tras0 -ois h o controle de =ornada% CAR&6 D3 C6>@(A>HA 4 &3R3>T3 6s 1erentes0 assi, considerados os e9ercentes de car1os de 1est!o0 aos .uais se e.ui-ara, os diretores e che:es de de-arta,entos ou :ilial0 n!o :a2e, =us J re,unera !o -elo ser/i o e9traordinrio0 -ois n!o lhes a-lica, as nor,as relati/as J dura !o nor,al do trabalho% Contudo0 se o salrio do car1o de con:ian a ,ais a 1rati:ica !o de :un !o0 se hou/er0 :or in:erior ao salrio e:eti/o acrescido de PSh E.uarenta -or centoF0 t5, direito ao -a1a,ento de horas e9tras0 .uando laboradas0 -ela -resta !o do ser/i o su-le,entar% "R3C3D3>T3 ADM(>(+TRAT(<6 >_ PB: 1=R-A0A. A=-DR=CJ. WJRJ-DJ>. = empre(ador no est desobri(ado de controlar a $ornada de empre(ado "ue detenha simples t#tulo de (erente, mas "ue no possua poderes de (esto nem perceba (rati,icao de ,uno superior a 6*T do salrio e,etivo. RJQJR]-A3A -=RHAD39A: Art. 7/, 33 e par(ra,o ?nico e art. F/ : /; da Aonsolidao das Ceis do Drabalho - ACD. +A)TR(6 C6M")3++(<6 +alrio co,-lessi/o a.uele .ue en1loba u,a i,-ort[ncia :i9a ou -ro-orcional ao 1anho bsico0 co, :inalidade de re,unerar /rios direitos0 tais co,o0 adicional de insalubridade0 adicional de -ericulosidade0 adicional noturno0 horas e9tras0 co,iss7es0 etc% 6 entendi,ento da Justi a do Trabalho0 no entanto0 no sentido de .ue nula a clusula contratual .ue dis-7e sobre o salrio co,-lessi/o% Desta :or,a0 as horas e9tras e outras -arcelas0 -or ocasi!o da elabora !o da :olha de -a1a,ento0 de/e, ser discri,inadas nas rubricas -r?-rias% 3nunciado n_ B10 do T+T: &-ula a clusula contratual "ue ,ixa determinada importPncia ou percentual para atender en(lobadamente vrios direitos le(ais ou contratuais do trabalhador.&
1QO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
C6M(++(6>(+TA 6 e,-re1ado .ue recebe salrio so,ente J base de co,iss7es e su=eito a controle de horrio0 .uando -restar ser/i o e9traordinrio0 te, direito0 a-enas0 ao adicional de horas e9tras de no ,Gni,o OSh Ecin.\enta -or centoF0 calculado sobre as co,iss7es re:erentes ao -erGodo laborado al, da =ornada nor,al0 -ois o trabalho e9traordinrio = re,unerado -elas -r?-rias co,iss7es% 3nunciado n_ CPS0 do T+T: &= empre(ado, su$eito a controle de horrio, remunerado @ base de comissBes, tem direito ao adicional de, no m#nimo, 4*T !cin"Uenta por cento% pelo trabalho em horas extras, calculado sobre o valor-hora das comissBes recebidas no m2s, considerando-se como divisor o n?mero de horas e,etivamente trabalhadas.& -ova redao - Res. ./. /**), 01 /...../**). Exemp o: 3,-re1ado .ue no horrio nor,al de trabalho au:eriu co,iss7es de Ri 1%SSS0SS e e, horrio e9traordinrio Ri OSS0SS0 durante o ,5s% 6 total de horas trabalhadas no ,5s :oi de 1QS horas nor,ais e PS e9tras% Adicional de hora e9tra de OSh: Base de clculo das horas e9tras k total de co,iss7es no ,5s di/idido -or n,ero de horas trabalhadas% Base de clculo das horas e9tras k ERi 1%SSS0SS j Ri OSS0SS k Ri 1%OSS0SSF : E1QS j PS k ;SSF k Ri R0OS Adicional de horrio e9traordinrio: Ri R0OS 9 OSh 9 PS horas e9tras k Ri 1OS0SS% AT(<(DAD3 (>+A)'BR3 A -rorro1a !o do horrio de trabalho nas ati/idades insalubres0 sal/o no caso de ,icroe,-resas0 so,ente -oder ser reali2ada ,ediante licen a das autoridades co,-etentes e, ,atria de se1uran a e ,edicina do trabalho% 8uando -restado ser/i o e9traordinrio e, local insalubre0 o adicional de horas e9tras de/er incidir sobre o /alor da hora nor,al acrescida do res-ecti/o adicional de insalubridade% *6RA 3WTRA >6T'R>A >os ter,os da le1isla !o /i1ente0 a re,unera !o do trabalho noturno e do ser/i o e9traordinrio de/e ser su-erior0 no ,Gni,o0 e, ;Sh E/inte -or centoF e OSh Ecin.\enta -or centoF0 res-ecti/a,ente0 J hora nor,al%
1QQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
8uando o ser/i o su-le,entar :or -restado durante o horrio noturno0 o e,-re1ado :ar =us aos adicionais noturno e e9tra E;Sh j OSh0 /ide con/en !o ou acordo coleti/o da cate1oria0 -ara os -ercentuaisF0 cu,ulati/a,ente% Exemp o: +alrio-hora nor,al Adicional >oturno Adicional de hora e9tra <alor da hora e9tra noturna Ri P0SS Ri S0AS E;Sh de Ri P0SSF Ri ;0SS EOSh de Ri P0SSF Ri R0;S ERi P0SS 9 10;S 9 10OSF *6RA ](> (T(>3R3] 6 te,-o 1asto -elo e,-re1ado e, trans-orte :ornecido -elo e,-re1ador0 de ida e retorno0 at o local da -resta !o dos ser/i os0 de di:Gcil acesso e n!o ser/ido -or trans-orte -blico re1ular0 de/e ser co,-utado na =ornada de trabalho% )o1o0 se o te,-o de -ercurso ,ais as horas e:eti/a,ente trabalhadas e9ceder a =ornada nor,al de trabalho0 o e9cesso de/er ser re,unerado co,o ser/i o e9traordinrio0 relati/o Js horas ]in itinere]% Caso ha=a trans-orte -blico re1ular e, -arte do tra=eto -ercorrido e, trans-orte do e,-re1ador0 o -a1a,ento das horas ]in itinere] se li,ita a-enas ao -ercurso n!o ser/ido -or trans-orte -blico% Art% OA0 c ;_ da C)T: &: /; = tempo despendido pelo empre(ado at o local de trabalho e para o seu retorno, por "ual"uer meio de transporte, no ser computado na $ornada de trabalho, salvo "uando, tratando-se de local de di,#cil acesso ou no servido por transporte p?blico, o empre(ador ,ornecer a conduo.& >este sentido0 os enunciados da +,ula n_ BS0 do T+T ERes% 1;BD;SSO - DJ ;S%SP%;SSOF0 adiante transcritos: 3 - = tempo despendido pelo empre(ado, em conduo ,ornecida pelo empre(ador, at o local de trabalho de di,#cil acesso, ou no servido por transporte p?blico re(ular, e para o seu retorno computvel na $ornada de trabalho. !ex->?mula n; E* - RA 8* F8, 01 .*.....EF8% 33 - A incompatibilidade entre os horrios de in#cio e trmino da $ornada do empre(ado e os do transporte p?blico re(ular circunstPncia "ue tambm (era o direito @s horas Gin itinereR. !ex-=1 n; 4* - 3nserida em *..*/..EE4% 333- A mera insu,ici2ncia de transporte p?blico no ense$a o pa(amento de horas &in itinereR. !ex->?mula n; )/6 - RA .7 .EE), 01 /.../..EE)% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1QR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
39 - >e houver transporte p?blico re(ular em parte do tra$eto percorrido em conduo da empresa, as horas &in itinere& remuneradas limitam-se ao trecho no alcanado pelo transporte p?blico. !ex->?mula n; )/4 RA .F .EE), 01 /.../..EE)% 9 - Aonsiderando "ue as horas Gin itinereR so computveis na $ornada de trabalho, o tempo "ue extrapola a $ornada le(al considerado como extraordinrio e sobre ele deve incidir o adicional respectivo. !ex-=1 n; /)7- 3nserida em /*.*7./**.% Ainda0 desta.ue-se o teor do 3nunciado n_ C;S0 do T+T: &= ,ato de o empre(ador cobrar, parcialmente, ou no, importPncia pelo transporte ,ornecido, para local de di,#cil acesso, ou no servido por transporte re(ular, no a,asta o direito @ percepo do pa(amento das horas &in itinere&.& M(>'T6+ 3WTRA+ 6 entendi,ento da sess!o de dissGdios indi/iduais do T%+%T% no sentido de .ue o te,-o des-endido -elo e,-re1ado -ara a ,arca !o de cart!o -onto0 antes e a-?s a =ornada de trabalho0 considerado co,o J dis-osi !o do e,-re1ador0 co,-utando-se co,o e9tra0 desde .ue e9cedente a O ,inutos EAc?rd!o un[ni,e - 3RR B%OS;DBS - Rel% Min% Ar,ando de Brito - D%J%'% de ;ODSQDBC0 -% 1;%R;SF J6R>ADA D3 1; W CQ 6 re1i,e de trabalho de 1; Edo2eF horas de trabalho -or CQ Etrinta e seisF de descanso0 adotado e, deter,inadas reas0 tais co,o nos setores de sade e /i1il[ncia0 nor,al,ente0 /e, estabelecida e, nor,a coleti/a da cate1oria% Toda/ia0 re:erido re1i,e de trabalho0 -or :alta de -re/is!o le1al0 te, 1erado -ol5,ica% 6s Tribunais do Trabalho t5, ,ani:estado entendi,entos di/er1entes sobre a ,atria0 ha/endo decis7es nos se1uintes sentidos: - 6 re1i,e de 1; -or CQ -ode ser adotado0 desde .ue -re/isto e, nor,a coleti/a da cate1oria e a =ornada de trabalho se,anal n!o e9ceda o li,ite le1alV - X de/ido a-enas o adicional de horas e9tras relati/a,ente Js horas trabalhadas a-?s a oita/a horaV - +!o de/idas as horas de trabalho e9cedentes da oita/a diria0 -or /iolar nor,a de orde, -blica% 3nunciados da +,ula n_ AO0 do T+T0 con:or,e reda !o dada na Res% 1;BD;SSO - DJ ;S%SP%;SSO:
1QA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3. A compensao de $ornada de trabalho deve ser a$ustada por acordo individual escrito, acordo coletivo ou conveno coletiva. !ex->?mula n; 84 - primeira parte - Res. ./. /**), 01 /...../**)% 33. = acordo individual para compensao de horas vlido, salvo se houver norma coletiva em sentido contrrio. !ex-=1 n; .8/ - 3nserida em *8..../***% 333. = mero no-atendimento das exi(2ncias le(ais para a compensao de $ornada, inclusive "uando encetada mediante acordo tcito, no implica a repetio do pa(amento das horas excedentes @ $ornada normal diria, se no dilatada a $ornada mxima semanal, sendo devido apenas o respectivo adicional. !ex->?mula n; 84 - se(unda parte- Res. ./. /**), 01 /...../**)% 39. A prestao de horas extras habituais descaracteriza o acordo de compensao de $ornada. -esta hip+tese, as horas "ue ultrapassarem a $ornada semanal normal devero ser pa(as como horas extraordinrias e, "uanto @"uelas destinadas @ compensao, dever ser pa(o a mais apenas o adicional por trabalho extraordinrio. !ex-=1 n; //* 3nserida em /*.*7./**.% (>T3R<A)6 "ARA R3"6'+6 6' A)(M3>TAHI6 Co, o ad/ento da )ei n_ A%B;CD1BBP0 .ue acrescentou o -ar1ra:o .uarto ao arti1o R1 da C)T0 o e,-re1ador .ue n!o conceder ao e,-re1ado o inter/alo le1al -ara re-ouso e ali,enta !o0 :icar obri1ado a re,unerar o -erGodo corres-ondente co, u, acrsci,o de no ,Gni,o OSh Ecin.\enta -or centoF sobre o /alor da hora nor,al de trabalho% Antes da edi !o da re:erida )ei0 o entendi,ento do Tribunal +u-erior do Trabalho0 consubstanciado no re/o1ado 3nunciado n_ AA0 era no sentido de .ue ]o desres-eito ao inter/alo ,Gni,o entre dois turnos de trabalho0 se, i,-ortar e, e9cesso na =ornada e:eti/a,ente trabalhada0 n!o d direito a .ual.uer ressarci,ento ao obreiro0 -or tratar-se a-enas de in:ra !o su=eita J -enalidade ad,inistrati/a]% (>T3R<A)6 >I6 "R3<(+T6 3M )3( 6s inter/alos concedidos -elo e,-re1ador0 durante a =ornada de trabalho0 tal co,o inter/alo -ara lanche0 se co,-ensados -elos e,-re1ados0 caracteri2a, ser/i os e9traordinrios% 3nunciado n_ 11A0 do T+T: &=s intervalos concedidos pelo empre(ador, na $ornada de trabalho, no previstos em Cei, representam tempo @ disposio da empresa, remunerados como servio extraordinrio, se acrescidos ao ,inal da $ornada.& "3RN6D6 3>TR3 J6R>ADA+
1QB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3ntre duas =ornadas de trabalho de/e ha/er u, inter/alo ,Gni,o de 11 Eon2eF horas consecuti/as% Al, disso0 todo e,-re1ado te, direito a u, re-ouso se,anal re,unerado de ;P E/inte e .uatroF horas consecuti/as0 -re:erencial,ente aos do,in1os% Desta :or,a0 .uando da concess!o do re-ouso se,anal re,unerado0 o inter/alo entre o tr,ino de u,a =ornada diria de trabalho e o inGcio de outra0 de/er ser de no ,Gni,o CO Etrinta e cincoF horas% Caso ocorra a absor !o ,tua das horas de descanso entre =ornadas e as horas de re-ouso se,anal0 as horas .ue :altare, -ara co,-letar o inter/alo de CO Etrinta e cincoF horas de/er!o ser re,uneradas co,o e9traordinrias% R3"6'+6 +3MA>A) R3M'>3RAD6 As horas e9traordinrias trabalhadas de/er!o ser co,-utadas no clculo do re-ouso se,anal re,unerado% 3nunciado n_ 1R;0 do T+T: &Aomputam-se no clculo do repouso remunerado as horas extras habitualmente prestadas.& "ara elabora !o do clculo do re-ouso se,anal re,unerado0 o clculo o se1uinte: - so,a,-se as horas e9tras do ,5sV - di/ide-se o resultado -elo n,ero de dias teis do ,5sV - ,ulti-lica-se -elo n,ero de do,in1os e :eriados do ,5sV - ,ulti-lica-se -elo /alor da hora e9tra atual% >ota: o sbado considerado dia til0 e9ceto se recair e, :eriado% Caso as horas e9tras :eitas durante o ,5s tenha, -ercentuais di:erentes0 a ,dia ter .ue ser :eita se-arada,ente% Exemp o: Durante o ,5s de outubroD;SS; o e,-re1ado -restou ;Q horas e9tras0 co, adicional de OSh% <alor da hora nor,al Ri O0SS% - /alor da hora e9tra: Ri P0SS j OSh k Ri R0OS - n,ero de do,in1os e :eriado Edo dia 1;%1SF e, outubroD;SS;: O Clculo: D+R k ;QhD;Q dias teis 9 O Edo,in1os e :eriados e, outubroD;SS;F 9 Ri R0OS k Ri CR0OS% (>T3&RAHI6 A6 +A)TR(6 $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1RS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
As horas e9tras -restadas co, habitualidade inte1ra, o salrio -ara todos os e:eitos le1ais0 inclusi/e a/iso -r/io0 1C_ salrio e :rias0 -ela ,dia arit,tica dos -erGodos corres-ondentes0 obser/ados o salrio e o adicional /i1entes -or ocasi!o do -a1a,ento de cada direito% D:5imo Ter5eiro S" rio Mdia do n,ero de horas do res-ecti/o ano0 ,ulti-licada -elo /alor do salrio-hora da -oca do -a1a,ento0 acrescido do adicional de hora e9tra% 3, caso de rescis!o0 ser a-urada a ,dia de =aneiro at o ,5s anterior ao da rescis!o% 3nunciado PO0 T+T: &A remunerao do servio suplementar, habitualmente prestado, inte(ra o clculo da (rati,icao natalina prevista na Cei n; 6.*E*, de .E7/.& *:ri"s Mdia do n,ero de horas do -erGodo a.uisiti/o0 ,ulti-licada -elo /alor do salrio-hora da -oca da concess!o0 acrescido do adicional de hora e9tra% 6bser/a !o: nos casos de rescis!o de contrato de trabalho .uando h :rias /encidas e -ro-orcionais0 as :rias /encidas s!o calculadas -ela ,dia do -erGodo a.uisiti/o e as :rias -ro-orcionais -elas ,dias do -erGodo -ro-orcional% BA>C6 D3 *6RA+ A )ei BQS1D1BBA alterou a reda !o do art% OB da C)T0 deter,inando .ue a co,-ensa !o das horas e9tras reali2adas de/e acontecer no -ra2o de u, ano0 res-eitada a =ornada de 1S horas dirias% 3sta re1ra /lida -ara .ual.uer ,odalidade de contrato de trabalho0 ,as se,-re atra/s de con/en !o ou acordo coleti/o% >a hi-?tese de rescis!o de contratos Ede .ual.uer nature2aF antes .ue a co,-ensa !o das horas e9tras trabalhadas ocorra0 o e,-re1ado ter direito ao -a1a,ento das horas e9tras co, o acrsci,o -re/isto na con/en !o ou acordo coleti/o0 .ue n!o -oder ser in:erior a OSh do /alor da hora nor,al% +'"R3++I6 DA+ *6RA+ 3WTRA+ >os ter,os do 3nunciado ;B1 do T+T0 as horas e9traordinrias -restadas co, habitualidade0 durante -elo ,enos u, ano0 se su-ri,idas0 asse1ura ao e,-re1ado o direito a u,a indeni2a !o corres-ondente ao /alor de u, ,5s das horas su-ri,idas -ara cada ano ou :ra !o i1ual ou su-erior a seis ,eses de -resta !o de ser/i o aci,a da =ornada nor,al% 3M"R3&AD6 D6MX+T(C6 $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1R1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6s direitos concernentes aos trabalhadores do,sticos est!o -re/istos no -ar1ra:o nico do arti1o R_ da Constitui !o @ederal e na )ei n_ O%AOBD1BR;0 e0 entre eles0 n!o se encontra, a dura !o do trabalho e re,unera !o -or ser/i o e9traordinrio% "or conse1uinte0 se n!o hou/er acordo entre e,-re1ador e e,-re1ado estabelecendo =ornada de trabalho e -a1a,ento -or ser/i o e9traordinrio0 o e,-re1ado do,stico n!o :a2 =us a horas e9tras% "R3+CR(HI6 6 -ra2o -rescricional -ara -leitear -a1a,ento de horas e9tras e seus re:le9os e, outras /erbas0 no caso de e,-re1ados ,aiores0 de cinco anos -ara o trabalhador urbano0 li,itado a dois anos a-?s a e9tin !o do contrato0 e0 -ara o trabalhador rural0 at dois anos a-?s a e9tin !o do contrato de trabalho% @unda,entos )e1ais: - Constitui !o @ederal0 arti1o O_0 arti1o R_0 incisos (W0 W(((0 W<0 W<(0 WW(((0 WW(W0 -ar1ra:o nicoV - C)T0 arti1os OA a Q;0 QQ0 QR0 1P;0 1B;0 P11 e P1CV - )ei n_ QSOD1BPBV - (nstru !o >or,ati/a n_ S1DAA0 do MTb% (>D3>(ZAHI6 AD(C(6>A) D3<(DA >A D3+"3D(DA A>T3+ DA DATA-BA+3 A )ei n_ Q%RSADRB e a )ei n_ R%;CADAP0 e, a,bas no arti1o B_0 deter,ina, u,a indeni2a !o adicional0 e.ui/alente a u, salrio ,ensal0 no caso de dis-ensa se, =usta causa% Art% B da )ei n_ R%;CAD1BAP: Art. E; - = empre(ado dispensado, sem $usta causa, no per#odo de )* !trinta% dias "ue antecede a data de sua correo salarial, ter direito @ indenizao adicional e"uivalente a . !um% salrio mensal, se$a ele optante ou no pelo Qundo de Warantia por Dempo de >ervio - QWD>. 8'3M T3M D(R3(T6 A-enas te, direito a.uele e,-re1ado .ue :or dis-ensado se, =usta causa -elo e,-re1adorV e, .ual.uer outra situa !o de dis-ensa n!o ser de/ida0 e desde .ue ocorra dentro do -ra2o de CS dias antecedentes J data-base% 6BJ3T(<6 A indeni2a !o adicional :oi instituGda /isando -rote1er o e,-re1ado econo,ica,ente .uando dis-ensado se, =usta causa Js /s-eras do ,5s de ne1ocia !o da sua cate1oria%
1R;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
<A)6R DA (>D3>(ZAHI6 A indeni2a !o adicional ser e.ui/alente a u, salrio ,ensal do e,-re1ado% A<(+6 "RX<(6 6 a/iso -r/io0 trabalhado ou indeni2ado0 inte1ra o te,-o de ser/i o -ara todos os e:eitos le1ais Ec 1_ do arti1o PAR da C)TF% "or conse1uinte0 o te,-o do a/iso -r/io ser contado -ara :ins da indeni2a !o adicional% A$iso 9r:$io I#de#i;"do >o caso de a/iso -r/io indeni2ado0 ser considerada a data e, .ue ter,inaria o a/iso0 caso hou/esse cu,-ri,ento% 3nunciado T+T n_ 1A;: &= tempo do aviso prvio, mesmo indenizado, conta-se para e,eito da indenizao adicional prevista no art. E; da Cei n; 7.F*8, de )*..*..EFE.& Redao dada pela Res. 4 .E8), 01 *E.....E8). 3W3M")6+ "RTT(C6+ Exemp o ?: ', e,-re1ado iniciou o cu,-ri,ento do a/iso -r/io concedido -elo seu e,-re1ador dia 1S%S;%;SS;0 a sua data-base ocorrer no ,5s de abril% - data-base: abrilD;SS; - inGcio do a/iso -r/io: 1S%S;%;SS; - tr,ino do a/iso -r/io: 1S%SC%;SS; - os CS dias antecedentes J data-base s!o: S;%SC a C1%SC%;SS; >este caso0 este e,-re1ado :ar =us J indeni2a !o adicional0 -ois o a/iso -r/io ter,ina dentro dos CS EtrintaF dias antecedentes J data-base% Exemp o <: ', e,-re1ado cu,-rir a/iso -r/io concedido -elo e,-re1ador a -artir do dia S1%SC%;SS;0 a sua data-base ocorrer no ,5s de ,aio% - data-base: ,aioD;SS; - inGcio do a/iso -r/io: S1%SC%;SS; - tr,ino do a/iso -r/io: CS%SC%;SS; - os CS dias antecedentes J data-base s!o: S1%SP a CS%SP%;SSS
1RC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
>este caso0 este e,-re1ado n!o :ar =us J indeni2a !o adicional0 -ois o a/iso -r/io ter,ina antes dos CS EtrintaF dias antecedentes J data-base% Exemp o Q: ', e,-re1ado recebeu a co,unica !o do seu e,-re1ador .ue a -artir do dia ;1%SC%;SS; ele est de a/iso -r/io indeni2ado Elti,o dia trabalhado - ;S%SC%;SS;F0 a sua data-base ocorrer no ,5s de ,aio% - data-base: ,aioD;SS; - -ro=e !o do a/iso -r/io indeni2ado: ;1%SC a 1B%SP%;SS; - os CS dias antecedentes J data-base s!o: S1%SP a CS%SP%;SS; >este caso0 este e,-re1ado :ar =us J indeni2a !o adicional0 -ois o a/iso -r/io indeni2ado conta co,o te,-o de ser/i o0 -ro=etando a data de seu tr,ino dentro dos CS EtrintaF dias antecedentes J data-base% Exemp o V: ', e,-re1ado recebeu a co,unica !o do seu e,-re1ador .ue a -artir do dia 1P%SC%;SS; estar e, a/iso -r/io indeni2ado0 a sua data-base ocorrer no ,5s de =unho% - data-base: =unhoD;SS; - -ro=e !o do a/iso -r/io indeni2ado: 1P%SC a 1;%SP%;SS; - os CS dias antecedentes J data-base s!o: S;%SO a C1%SO%;SS; >este caso0 este e,-re1ado n!o :ar =us J indeni2a !o adicional0 -ois0 ,es,o o a/iso -r/io indeni2ado contando co,o te,-o de ser/i o0 o seu tr,ino -ro=eta-se antes dos CS EtrintaF dias antecedentes J sua data-base% Exemp o F: ', e,-re1ado cu,-rir a/iso -r/io concedido -elo e,-re1ador a -artir do dia 1Q%SC%;SS;0 a sua data-base ocorrer no ,5s de abril% - data-base: abrilD;SS; - inGcio do a/iso -r/io: 1Q%SC%;SS; - tr,ino do a/iso -r/io: 1P%SP%;SS; - os CS dias antecedentes J data-base s!o: S;%SC a C1%SC%;SS; >este caso0 este e,-re1ado n!o :ar =us J indeni2a !o adicional0 -ois o a/iso -r/io ter,ina dentro do ,5s da data-base0 ,as este e,-re1ado :ar =us J rescis!o co,-le,entar0 co, as /erbas rescis?rias corri1idas -elo -ercentual esti-ulado na Con/en !o Coleti/a da res-ecti/a cate1oria% Exemp o I: $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1RP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
', e,-re1ado recebeu a co,unica !o do seu e,-re1ador .ue a -artir do dia SP%SP%;SS; estar e, a/iso -r/io indeni2ado0 a sua data-base ocorrer no ,5s de ,aio% - data-base: ,aioD;SS; - -ro=e !o do a/iso -r/io indeni2ado: SP%SP a SC%SO%;SS; - os CS dias antecedentes J data-base s!o: S1%SP a CS%SP%;SS; >este caso0 este e,-re1ado n!o :ar =us J indeni2a !o adicional0 -ois a -ro=e !o do a/iso -r/io .ue conta co,o te,-o de ser/i o ter,ina dentro do ,5s da data-base0 ,as este e,-re1ado :ar =us J rescis!o co,-le,entar0 co, as /erbas rescis?rias corri1idas -elo -ercentual esti-ulado na Con/en !o Coleti/a da res-ecti/a cate1oria% 3>'>C(AD6 T+T >_ C1P - (>D3>(ZAHI6 3 C6RR3HI6 DA+ <3RBA+ R3+C(+nR(A+ 6 3nunciado T+T n_ C1P dis-7e: &=correndo a resciso contratual no per#odo de )* dias "ue antecede @ data-base, observado o Jnunciado n; .8/ do D>D, o pa(amento das verbas rescis+rias com o salrio $ corri(ido no a,asta o direito @ indenizao adicional prevista nas Ceis n;s 7.F*8 FE e F./)8 86.& 3ste enunciado /isa esclarecer .ue a indeni2a !o adicional de/ida se,-re .ue ocorrer a dis-ensa se, =usta causa do e,-re1ado no -erGodo de CS dias .ue antecede a data-base0 inde-endente,ente da e,-resa ter -a1o as /erbas rescis?rias co, o salrio = corri1ido% +e a e,-resa corri1iu o salrio -ara o -a1a,ento das /erbas rescis?rias e o tr,ino do a/iso -r/io ou a sua -ro=e !o recair no -erGodo ,encionado0 o -a1a,ento corri1ido n!o e9i,e a e,-resa do -a1a,ento da indeni2a !o adicionalV a corre !o ser considerada liberalidade da e,-resa0 u,a /e2 .ue n!o ha/ia a obri1atoriedade do -a1a,ento das /erbas rescis?rias co, a corre !o salarial% 3ste enunciado te, le/ado al1uns sindicatos a e9i1ire, o -a1a,ento das /erbas rescis?rias corri1idas e a indeni2a !o adicional0 ,as esta inter-reta !o incorreta0 u,a /e2 .ue o citado enunciado /eio a-enas uni:or,i2ar =uris-rud5ncias .ue = e9istia, neste sentido0 n!o /eio a,-liar o direito% 3nt!o0 se o a/iso -r/io ter,inar ou a sua -ro=e !o recair dentro dos CS dias .ue antecede, a data-base do e,-re1ado dis-ensado se, =usta causa0 de/ida a-enas a indeni2a !o adicional% (>+A)'BR(DAD3 +!o consideradas ati/idades ou o-era 7es insalubres as .ue se desen/ol/e,:
1RO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- aci,a dos li,ites de toler[ncia -re/istos nos ane9os J >R 1O n_s: 1 E)i,ites de Toler[ncia -ara RuGdo ContGnuo ou (nter,itenteFV ; E)i,ites de Toler[ncia -ara RuGdos de (,-actoFV C E)i,ites de Toler[ncia -ara 39-osi !o ao CalorFV O E)i,ites de Toler[ncia -ara Radia 7es (oni2antesFV 11 EA1entes 8uG,icos cu=a (nsalubridade caracteri2ada -or )i,ite de Toler[ncia e (ns-e !o no )ocal de TrabalhoFV 1; E)i,ites de Toler[ncia -ara "oeiras MineraisF% - nas ati/idades ,encionadas nos ane9os n_s: Q ETrabalho sob Condi 7es *i-erbricasFV 1C EA1entes 8uG,icosFV 1P EA1entes Biol?1icosF% - co,-ro/adas atra/s de laudo de ins-e !o do local de trabalho0 constantes dos ane9os n_s: R ERadia 7es >!o (oni2antesFV A E<ibra 7esFV B E@rioFV 1S E',idadeF% )(M(T3 D3 T6)3Rg>C(A 3ntende-se -or )i,ite de Toler[ncia a concentra !o ou intensidade ,9i,a ou ,Gni,a0 relacionada co, a nature2a e o te,-o de e9-osi !o ao a1ente0 .ue n!o causar dano J sade do trabalhador0 durante a sua /ida laboral% AT(<(DAD3 (>+A)'BR3 4 CARACT3R(ZAHI6 Cabe J autoridade re1ional co,-etente e, ,atria de se1uran a e sade do trabalhador0 co,-ro/ada a insalubridade -or laudo tcnico de en1enheiro de se1uran a do trabalho ou ,dico do trabalho0 de/ida,ente habilitado0 :i9ar adicional de/ido aos e,-re1ados e9-ostos J insalubridade .uando i,-ratic/el sua eli,ina !o ou neutrali2a !o% X :acultado Js e,-resas e aos sindicatos das cate1orias -ro:issionais interessadas re.uerere, ao Ministrio do Trabalho0 atra/s das DRTos0 a reali2a !o de -erGcia e, estabeleci,ento ou setor deste0 co, o ob=eti/o de caracteri2ar e classi:icar ou deter,inar ati/idade insalubre% 6 dis-osto n!o -re=udica a a !o :iscali2adora do MTb0 ne, a reali2a !o ]e9-o::icio] de -erGcia0 .uando solicitado -ela Justi a0 nas localidades onde n!o hou/er -erito% >as -erGcias re.ueridas Js Dele1acias Re1ionais do Trabalho0 desde .ue co,-ro/ada a insalubridade0 o -erito do Ministrio do Trabalho indicar o adicional de/ido% 6 -erito descre/er no laudo a tcnica e a a-arelha1e, utili2adas% AD(C(6>A) D3 (>+A)'BR(DAD3
1RQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 e9ercGcio de trabalho e, condi 7es de insalubridade asse1ura ao trabalhador a -erce- !o de adicional0 incidente sobre o salrio ,Gni,o0 ou -re/is!o ,ais ben:ica e, Con/en !o Coleti/a de Trabalho0 e.ui/alente a: - PSh E.uarenta -or centoF0 -ara insalubridade de 1rau ,9i,oV - ;Sh E/inte -or centoF0 -ara insalubridade de 1rau ,dioV - 1Sh Ede2 -or centoF0 -ara insalubridade de 1rau ,Gni,o% >o caso de incid5ncia de ,ais de u, :ator de insalubridade0 ser a-enas considerado o de 1rau ele/ado0 -ara e:eito de acrsci,o salarial0 sendo /edada a -erce- !o cu,ulati/a% E imi#"/!o ou Neutr" i;"/!o d" I#s" u.rid"de A eli,ina !o ou neutrali2a !o da insalubridade deter,inar a cessa !o do -a1a,ento do adicional res-ecti/o% A eli,ina !o ou neutrali2a !o da insalubridade de/er ocorrer: aF co, a ado !o de ,edidas de orde, 1eral .ue conser/e, o a,biente de trabalho dentro dos li,ites de toler[nciaV bF co, a utili2a !o de e.ui-a,ento de -rote !o indi/idual% Base: >R 1O da "ortaria MTb n_ C%;1PDRA% (>T3R<A)6+ "ARA D3+CA>+6 3, .ual.uer trabalho contGnuo0 cu=a dura !o e9ceda de Q horas0 obri1at?ria a concess!o de u, inter/alo -ara re-ouso ou ali,enta !o0 o .ual ser0 no ,Gni,o0 de 1 hora e0 sal/o acordo escrito ou con/en !o coleti/a e, contrrio0 n!o -oder e9ceder de ; horas% >!o e9cedendo de Q horas o trabalho0 ser0 entretanto0 obri1at?rio u, inter/alo de 1O ,inutos .uando a dura !o ultra-assar P horas% 6s inter/alos de descanso n!o ser!o co,-utados na dura !o do trabalho% "6++(B()(DAD3 D3 R3D'HI6 D6 (>T3R<A)6 MN>(M6 "ARA D3+CA>+6 6 li,ite ,Gni,o de 1 hora -ara re-ouso ou re:ei !o -oder ser redu2ido -or ato do Ministrio do Trabalho0 .uando ou/ida a +ecretaria de +e1uran a e +ade do Trabalhador E++MTF0 se /eri:icar .ue o estabeleci,ento atende inte1ral,ente Js e9i15ncias concernentes J or1ani2a !o dos re:eit?rios e .uando0 os res-ecti/os e,-re1ados0 n!o esti/ere, sob re1i,e de trabalho -rorro1ado a horas su-le,entares% R3+TR(HI6 DA R3D'HI6
1RR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 T+T0 atra/s da 6rienta !o Juris-rudencial n_ CP;D+D(-10 restrin1iu a -ossibilidade de redu !o ou concess!o do inter/alo ,Gni,o -ara descanso0 nestes ter,os: 3ntervalo intra$ornada para repouso e alimentao. -o concesso ou reduo. 'reviso em norma coletiva. 9alidade. &< invlida clusula de acordo ou conveno coletiva de trabalho contemplando a supresso ou reduo do intervalo intra$ornada por"ue este constitui medida de hi(iene, sa?de e se(urana do trabalho, (arantido por norma de ordem p?blica !art. F. da ACD e art. F;, SS33, da AQ .E88%, in,enso @ ne(ociao coletiva&. A'T6R(ZAHI6 D6 MT3 +e, e9-ressa autori2a !o do Ministrio do Trabalho e 3,-re1o0 ou autoridade dele1ada0 a -re/is!o de inter/alo -ara re-ouso ou ali,enta !o in:erior ao li,ite ,Gni,o le1al n!o considerada /lida0 ,es,o .ue este=a constante e, clusula de acordo coleti/o0 con:or,e "recedente Ad,inistrati/o QC do MT30 adiante re-rodu2ido: 'RJAJ0J-DJ A0H3-3>DRAD39= -; 7) 1=R-A0A. RJ0IZY= 0= 3-DJR9AC= 3-DRA1=R-A0A. A exist2ncia de acordo coletivo com previso de intervalo para repouso ou alimentao in,erior ao limite m#nimo le(al no su,iciente para "ue se$a considerada re(ular a $ornada de trabalho. = acordo coletivo apenas um dos re"uisitos para a imprescind#vel autorizao, pelo Hinistro do Drabalho e Jmpre(o ou autoridade dele(ada, da reduo do intervalo para menos de uma hora. RJQJR]-A3A -=RHAD39A: art. F. da ACD e 'ortaria HDb n; )...7, de 4 de abril de .E8E. "3>A)(DAD3 8uando o inter/alo -ara re-ouso e ali,enta !o n!o :or concedido -elo e,-re1ador0 este :icar obri1ado a re,unerar o -erGodo corres-ondente co, acrsci,o de0 no ,Gni,o0 OSh sobre o /alor da re,unera !o da hora nor,al de trabalho% +3R<(H6+ "3RMA>3>T3+ D3 M3CA>6&RA@(A >os ser/i os -er,anentes de ,ecano1ra:ia Edatilo1ra:ia0 escritura !o ou clculoF0 a cada -erGodo de BS ,inutos de trabalho consecuti/o corres-onder u, re-ouso de 1S ,inutos n!o dedu2idos da dura !o nor,al do trabalho% R3+'M6
1RA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Trabalho contGnuo de ,ais de P horas e ,enos de Q horas - inter/alo de 1O ,inutos% Trabalho contGnuo de ,ais de Q horas - inter/alo ,Gni,o de 1 hora e ,9i,o de ; horas% Trabalho contGnuo de ,ecano1ra:ia - a cada BS ,inutos inter/alo de 1S ,inutos -ara descanso% 39ce 7es: Acordo coleti/o ou Autori2a !o es-ecial da +ecretaria de +e1uran a e +ade do Trabalhador% "enalidades: acrsci,o de0 no ,Gni,o0 OSh sobre o /alor da re,unera !o da hora nor,al de trabalho% 6bser/a !o es-ecial: 6s inter/alos de descanso n!o ser!o co,-utados na dura !o do trabalho% Bases: arti1os R1 e R; da C)T0 )ei A%B;CD1BBP e "ortaria MT3 C%11QD1BAB% J'+TA CA'+A D6 3M"R3&AD6 4 R3+C(+I6 D6 C6>TRAT6 Justa causa todo ato :altoso do e,-re1ado .ue :a2 desa-arecer a con:ian a e a boa-: e9istentes entre as -artes0 tornando indese=/el o -rosse1ui,ento da rela !o e,-re1atGcia% 6s atos :altosos do e,-re1ado .ue =usti:ica, a rescis!o do contrato -elo e,-re1ador tanto -ode, re:erir-se Js obri1a 7es contratuais co,o ta,b, J conduta -essoal do e,-re1ado .ue -ossa re:letir na rela !o contratual% AT6+ 8'3 C6>+T(T'3M J'+TA CA'+A Co, base no arti1o PA; da C)T0 relaciona-se a se1uir os atos .ue constitue, =usta causa -ara a resolu !o do contrato de trabalho -elo e,-re1ador% Ato de Impro.id"de (,-robidade0 re1ra 1eral0 toda a !o ou o,iss!o desonesta do e,-re1ado0 .ue re/ela, desonestidade0 abuso de con:ian a0 :raude ou ,-:0 /isando a u,a /anta1e, -ara si ou -ara outre,% 39%: :urto0 adultera !o de docu,entos -essoais ou -ertencentes ao e,-re1ador0 etc% I#5o#ti#>#5i" de Co#dut" ou M"u 9ro5edime#to +!o duas =ustas causas se,elhantes0 ,as n!o s!o sin`ni,as% Mau -rocedi,ento 15nero do .ual incontin5ncia es-cie% A incontin5ncia re/ela-se -elos e9cessos ou i,odera 7es0 entendendo-se a incon/eni5ncia de hbitos e costu,es0 -ela i,odera !o de lin1ua1e, ou de 1estos% 6corre .uando o e,-re1ado co,ete o:ensa ao -udor0 -orno1ra:ia ou obscenidade0 desres-eito aos cole1as de trabalho e J e,-resa% Mau -rocedi,ento caracteri2a-se co, o co,-orta,ento incorreto0 irre1ular do e,-re1ado0 atra/s da -rtica de atos .ue :ira, a discri !o -essoal0 o res-eito0 .ue o:enda, a $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1RB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
di1nidade0 tornando i,-ossG/el ou sobre,aneira onerosa a ,anuten !o do /Gnculo e,-re1atGcio0 e .ue n!o se en.uadre na de:ini !o das de,ais =ustas causas% Ne0o5i"/!o H".itu" 6corre =usta causa se o e,-re1ado0 se, autori2a !o e9-ressa do e,-re1ador0 -or escrito ou /erbal,ente0 e9erce0 de :or,a habitual0 ati/idade concorrente0 e9-lorando o ,es,o ra,o de ne1?cio0 ou e9erce outra ati/idade .ue0 e,bora n!o concorrente0 -re=udi.ue o e9ercGcio de sua :un !o na e,-resa% Co#de#"/!o Crimi#" 6 des-edi,ento do e,-re1ado =usti:icada,ente /i/el -ela i,-ossibilidade ,aterial de subsist5ncia do /Gnculo e,-re1atGcio0 u,a /e2 .ue0 cu,-rindo -ena cri,inal0 o e,-re1ado n!o -oder e9ercer ati/idade na e,-resa% A condena !o cri,inal de/e ter -assado e, =ul1ado0 ou se=a0 n!o -ode ser recorrG/el% Des6di" A desGdia o ti-o de :alta 1ra/e .ue0 na ,aioria das /e2es0 consiste na re-eti !o de -e.uenas :altas le/es0 .ue se /!o acu,ulando at cul,inar na dis-ensa do e,-re1ado% (sto n!o .uer di2er .ue u,a s? :alta n!o -ossa con:i1urar desGdia% 6s ele,entos caracteri2adores s!o o descu,-ri,ento -elo e,-re1ado da obri1a !o de ,aneira dili1ente e sob horrio o ser/i o .ue lhe est a:eito% +!o ele,entos ,ateriais0 ainda0 a -ouca -rodu !o0 os atrasos :re.\entes0 as :altas in=usti:icadas ao ser/i o0 a -rodu !o i,-er:eita e outros :atos .ue -re=udica, a e,-resa e de,onstra, o desinteresse do e,-re1ado -elas suas :un 7es% Em.ri"0ue; H".itu" ou em Ser$i/o A e,bria1ue2 de/e ser habitual% +? ha/er e,bria1ue2 habitual .uando o trabalhador substituir a nor,alidade -ela anor,alidade0 tornando-se u, alco?latra0 -atol?1ico ou n!o% "ara a con:i1ura !o da =usta causa0 irrele/ante o 1rau de e,bria1ue2 e ta,-ouco a sua causa0 sendo bastante .ue o indi/Gduo se a-resente e,bria1ado no ser/i o ou se e,bebede no decorrer dele% 6 lcool a causa ,ais :re.\ente da e,bria1ue2% >ada obsta0 -or,0 .ue esta se=a -ro/ocada -or subst[ncias de e:eitos anlo1os E-sicotr?-icosF% De .ual.uer :or,a0 a e,bria1ue2 de/e ser co,-ro/ada atra/s de e9a,e ,dico -ericial% +io "/!o de Se0redo d" Empres"
1AS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A re/ela !o s? caracteri2ar /iola !o se :or :eita a terceiro interessado0 ca-a2 de causar -re=uG2o J e,-resa0 ou a -ossibilidade de caus-lo de ,aneira a-reci/el% Ato de I#dis5ip i#" ou de I#su.ordi#"/!o Tanto na indisci-lina co,o na insubordina !o e9iste atentado a de/eres =urGdicos assu,idos -elo e,-re1ado -elo si,-les :ato de sua condi !o de e,-re1ado subordinado% A desobedi5ncia a u,a orde, es-ecG:ica0 /erbal ou escrita0 constitui ato tG-ico de insubordina !oV a desobedi5ncia a u,a nor,a 1enrica constitui ato tG-ico de indisci-lina% A."#do#o de Empre0o A :alta in=usti:icada ao ser/i o -or ,ais de trinta dias :a2 -resu,ir o abandono de e,-re1o0 con:or,e entendi,ento =uris-rudencial% 39iste,0 no entanto0 circunst[ncias .ue :a2e, caracteri2ar o abandono antes dos trinta dias% X o caso do e,-re1ado .ue de,onstra inten !o de n!o ,ais /oltar ao ser/i o% "or e9e,-lo0 o e,-re1ado sur-reendido trabalhando e, outra e,-resa durante o -erGodo e, .ue de/eria estar -restando ser/i os na -ri,eira e,-resa% O3e#s"s *6si5"s As o:ensas :Gsicas constitue, :alta 1ra/e .uando t5, rela !o co, o /Gnculo e,-re1atGcio0 -raticadas e, ser/i o ou contra su-eriores hierr.uicos0 ,es,o :ora da e,-resa% As a1ress7es contra terceiros0 estranhos J rela !o e,-re1atGcia0 -or ra27es alheias J /ida e,-resarial0 constituir!o =usta causa se esti/ere, relacionadas ao :ato de ocorrere, e, ser/i o% A le1Gti,a de:esa e9clui a =usta causa% Considera-se le1Gti,a de:esa0 .ue,0 usando ,oderada,ente os ,eios necessrios0 re-ele in=usta a1ress!o0 atual ou i,inente0 a direito seu ou de outre,% Les7es W Ho#r" e W Bo" *"m" +!o considerados lesi/os J honra e J boa :a,a 1estos ou -ala/ras .ue i,-orte, e, e9-or outre, ao des-re2o de terceiros ou -or .ual.uer ,eio ,a1o-lo e, sua di1nidade -essoal% >a a-lica !o da =usta causa de/e, ser obser/ados os hbitos de lin1ua1e, no local de trabalho0 ori1e, territorial do e,-re1ado0 a,biente onde a e9-ress!o usada0 a :or,a e o ,odo e, .ue as -ala/ras :ora, -ronunciadas0 1rau de educa !o do e,-re1ado e outros ele,entos .ue se :i2ere, necessrios% )o0os de A;"r
1A1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Jo1o de a2ar a.uele e, .ue o 1anho e a -erda de-ende, e9clusi/a ou -rinci-al,ente de sorte% "ara .ue o =o1o de a2ar constitua =usta causa0 i,-rescindG/el .ue o =o1ador tenha intuito de lucro0 de 1anhar u, be, econo,ica,ente a-reci/el% Atos Ate#t"tArios W Se0ur"#/" N"5io#" A -rtica de atos atentat?rios contra a se1uran a nacional0 desde .ue a-urados -elas autoridades ad,inistrati/as0 ,oti/o =usti:icado -ara a rescis!o contratual% 6'TR6+ M6T(<6+ 8'3 C6>+T(T'3M J'+TA CA'+A Al, das hi-?teses aci,a elencadas no arti1o PA; da C)T0 constitue,0 ta,b,0 =usta causa -ara resolu !o contratual os subt?-icos a se1uir: B"#5rios 4 *" t" Co#tum"; #o 9"0"me#to de D6$id"s Le0" me#te Exi0id"s Basta a dG/ida0 sua e9i1ibilidade le1al e o /enci,ento0 se, -a1a,ento da obri1a !o% "or ser a le1isla !o o,issa0 no .ue se re:ere J contu,cia do n!o -a1a,ento0 ser -reciso a/eri1uar se a habitualidade e9istiu ou n!o0 le/ando-se e, conta o n,ero de dG/idas .ue n!o :ora, -a1as e o -erGodo de ocorr5ncia% "ode-se co,-ro/ar a reitera !o atra/s da ,o/i,enta !o dos credores0 .uer -elo -rotesto0 .uer -ela e9ecu !o =udicial das dG/idas% Apre#di; 4 *" t"s Reiter"d"s A :alta reiterada do ,enor a-rendi2 se, ,oti/o =usti:icado constitui =usta causa -ara a rescis!o contratual% *erro$irio Constitui :alta 1ra/e .uando o :erro/irio se ne1ar reali2ar trabalho e9traordinrio0 nos casos de ur15ncia ou de acidentes0 ca-a2es de a:etar a se1uran a ou re1ularidade do ser/i o% "'>(HI6 4 "R(>CN"(6 >o caso de co,eti,ento de :alta 1ra/e0 cabe ao e,-re1ador0 e, decorr5ncia das obri1a 7es contratuais assu,idas -elo e,-re1ado e do -oder e res-onsabilidade do e,-re1ador na dire !o dos trabalhos0 o direito de -uni-lo0 obser/ando-se os ele,entos a se1uir% E eme#tos d" 9u#i/!o $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1A;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
+!o tr5s ele,entos .ue con:i1ura, a =usta causa: - 1ra/idadeV - atualidadeV e - i,edia !o% %r"$id"de A -enalidade a-licada de/e corres-onder ao 1rau da :alta co,etida% *a/endo e9cesso na -uni !o0 ser :ator deter,inante na descaracteri2a !o% 6 e,-re1ador de/e usar de bo, senso no ,o,ento da dosa1e, da -ena% A -ena ,aior0 ro,-i,ento do /Gnculo e,-re1atGcio0 de/e-se utili2ar Js :altas .ue i,-li.ue, e, /iola !o sria e irre-ar/el das obri1a 7es contratuais assu,idas -elo e,-re1ado0 ou -ara os casos de -rtica co, ,ais a:inco de :altas consideradas le/es% Atu" id"de A -uni !o de/e ser a-licada e, se1uida J :alta0 ou se=a0 entre a :alta e a -uni !o n!o de/e ha/er -erGodo lon1o0 sob -ena de incorrer o e,-re1ador no -erd!o tcito% >o .ue di2 res-eito ao es-a o de te,-o0 de/e-se adotar o critrio de -unir0 t!o lo1o se to,e conheci,ento do ato ou :ato -raticado -elo trabalhador% Imedi"/!o A i,edia !o di2 res-eito J rela !o entre causa e e:eito0 ou se=a0 J /incula !o direta entre a :alta e a -uni !o% D6+A&3M DA "3>A)(DAD3 A =uris-rud5ncia trabalhista te, entendi,ento :ir,ado0 no sentido de .ue o =ui2 n!o -ode dosar a -enalidade0 e, conse.\5ncia ,odi:icar a ,edida -uniti/a a-licada -elo e,-re1ador% Ao =ui2 cabe ,anter ou descaracteri2ar a -enalidade0 de/ido a isto o e,-re1ador de/e usar a coer5ncia e a =usti a ao a-licar a -ena% D'")(C(DAD3 >A "3>A)(DAD3 6 e,-re1ado n!o -ode ser -unido ,ais de u,a /e2 -or u,a ,es,a :alta co,etida% "or e9e,-lo: o e,-re1ado :alta u, dia de trabalho0 .uando retorna ad/ertido -or escrito -elo e,-re1ador e e, se1uida o e,-re1ador a-lica-lhe a -ena de sus-ens!o -elo ,oti/o da ,es,a :alta ao trabalho% D(R3(T6+ D6 3M"R3&AD6 >A R3+C(+I6 6 e,-re1ado de,itido -or =usta causa te, direito a-enas a:
1AC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- saldo de salriosV - :rias /encidas0 co, acrsci,o de 1DC constitucionalV e - salrio-:a,Glia E.uando :or o casoF% Bases: Arti1os ;PSV CP;V c ;_V PA;V OSA da C)T e os citados no te9to% )(C3>HA MAT3R>(DAD3 A e,-re1ada 1estante te, direito licen a-,aternidade de 1;S dias0 se, -re=uG2o do e,-re1o e do salrio% "3RN6D6 D3 "3RC3"HI6 6 salrio-,aternidade de/ido J se1urada da -re/id5ncia social0 durante cento e /inte dias0 co, inGcio /inte e oito dias antes e tr,ino no/enta e u, dias de-ois do -arto0 -odendo ser -rorro1ado% <A)6R 6 salrio-,aternidade -ara a se1urada e,-re1ada consiste nu,a renda ,ensal i1ual J sua re,unera !o inte1ral% >6T(@(CAHI6 A6 3M"R3&AD6R A e,-re1ada de/e0 ,ediante atestado ,dico0 noti:icar o seu e,-re1ador da data do inGcio do a:asta,ento do e,-re1o0 .ue -oder ocorrer entre o ;Ao dia antes do -arto e a ocorr5ncia deste% A'M3>T6 D6 "3RN6D6 D3 R3"6'+6 4 AT3+TAD6 MXD(C6 3, casos e9ce-cionais0 os -erGodos de re-ouso anterior e -osterior ao -arto -ode, ser au,entados de ,ais duas se,anas0 ,ediante atestado ,dico es-ecG:ico% "ART6 A>T3C("AD6 3, caso de -arto anteci-ado0 a ,ulher ter direito aos 1;S dias -re/istos na )ei% &ARA>T(A+ T 3M"R3&ADA &3+TA>T3 X 1arantido J e,-re1ada0 durante a 1ra/ide20 se, -re=uG2o do salrio e de,ais direitos: ( 4 trans:er5ncia de :un !o0 .uando as condi 7es de sade o e9i1ire,0 asse1urada a reto,ada da :un !o anterior,ente e9ercida0 lo1o a-?s o retorno ao trabalhoV (( 4 dis-ensa do horrio de trabalho -elo te,-o necessrio -ara a reali2a !o de0 no ,Gni,o0 seis consultas ,dicas e de,ais e9a,es co,-le,entares%
1AP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Durante o -erGodo de 1;S dias0 a ,ulher ter direito ao salrio inte1ral e0 .uando /ari/el0 calculado de acordo co, a ,dia dos Q EseisF lti,os ,eses de trabalho0 be, co,o os direitos e /anta1ens ad.uiridos0 sendo-lhe ainda :acultado re/erter J :un !o .ue anterior,ente ocu-a/a% A se1urada a-osentada .ue retornar J ati/idade :ar =us ao -a1a,ento do salrio,aternidade% (>NC(6 D3 A@A+TAM3>T6 6 inGcio do a:asta,ento do trabalho da se1urada e,-re1ada ser deter,inado co, base e, atestado ,dico ou certid!o de nasci,ento do :ilho% "A&AM3>T6 D6 +A)TR(6-MAT3R>(DAD3 "ara os bene:Gcios re.ueridos a -artir de S1%SB%;SSC0 tendo e, /ista a /i15ncia da )ei 1SR1SD;SSC0 cabe J e,-resa -a1ar o salrio-,aternidade de/ido J res-ecti/a e,-re1ada 1estante% "ara os bene:Gcios re.ueridos at S1%SB%;SSC0 o -a1a,ento do salrio-,aternidade :eito direta,ente -ela -re/id5ncia social% 3ntretanto0 -ara os casos .ue a se1urada "dot"r ou o.ti$er 0u"rd" Rudi5i" -ara :ins de ado !o de crian a0 o salrio-,aternidade continua sendo -a1o direta,ente -ela "re/id5ncia +ocial% 6 salrio-,aternidade de/ido J trabalhadora a/ulsa ser -a1o direta,ente -ela "re/id5ncia +ocial% A e,-re1ada de/e dar .uita !o J e,-resa dos recolhi,entos ,ensais do salrio,aternidade na -r?-ria :olha de -a1a,ento ou -or outra :or,a ad,itida0 de ,odo .ue a .uita !o :i.ue -lena e clara,ente caracteri2ada% C6M"3>+AHI6 D6 <A)6R D6 +A)TR(6 MAT3R>(DAD3 A e,-resa .ue -a1ar o salrio ,aternidade :ar a co,-ensa !o do res-ecti/o -a1a,ento0 .uando do recolhi,ento das contribui 7es do (>++ incidentes sobre a :olha de salrios e de,ais rendi,entos -a1os ou creditados0 a .ual.uer tGtulo0 J -essoa :Gsica .ue lhe -reste ser/i o% C6M"R6M(++6 D3 C6>TRAT6 D3 TRABA)*6 8'3 "R3J'D(8'3 A &3+TAHI6 Mediante atestado ,dico0 J ,ulher 1r/ida :acultado ro,-er o co,-ro,isso resultante de .ual.uer contrato de trabalho0 desde .ue este se=a -re=udicial J 1esta !o%
1AO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
AB6RT6 >I6 CR(M(>6+6 3, caso de aborto n!o cri,inoso0 co,-ro/ado -or atestado ,dico o:icial0 a ,ulher ter u, re-ouso re,unerado de ; EduasF se,anas0 :icando-lhe asse1urado o direito de retornar J :un !o .ue ocu-a/a antes de seu a:asta,ento% MI3 AD6T(<A A -artir de 1Q%SP%;SS; a )ei 1SP;1D;SS; estendeu ,!o adoti/a o direito licen a,aternidade de :or,a escalonada0 de-endendo da idade da crian a adotada: At 1 ano de idade: 1;S dias% A -artir de 1 ano at P anos de idade: QS dias% A -artir de P anos at A anos de idade: CS dias% A licen a-,aternidade s? ser concedida ,ediante a-resenta !o do ter,o =udicial de 1uarda adotante ou 1uardi!% <A)6R D6 B3>3@NC(6
-ara se1urada e,-re1ada: - e, caso de salrio :i9o o /alor ,ensal ser i1ual J sua re,unera !o inte1ralV - e, caso de salrio /ari/el o /alor ,ensal ser i1ual J ,dia dos Q EseisF lti,os ,eses de trabalhoV - e, caso de salrio ,aior .ue o teto ,9i,o de bene:Gcio0 o /alor ,ensal ser at o li,ite de Ri 1;%R;S0SS0 de acordo co, a Resolu !o ;CQ do +u-re,o Tribunal @ederal de 1B de =ulho de ;SS;%
-ara trabalhadora a/ulsa: /alor ,ensal i1ual a sua re,unera !o e.ui/alente a u, ,5s de trabalho n!o su=eito do li,ite ,9i,o no salrio-de-contribui !o% -ara a contribuinte indi/idual e a se1urada :acultati/a: e, 1D1; da so,a dos 1; lti,os salrios de contribui !o a-urados e, u, -erGodo n!o su-erior a 1O ,eses0 su=eito ao li,ite ,9i,o do salrio-de-contribui !o% -ara a e,-re1ada do,stica o bene:Gcio te, /alor ,ensal i1ual ao do seu lti,o salrio de contribui !o0 obser/ado o li,ite ,Gni,o e ,9i,o% e, se tratando da se1urada es-ecial o /alor do salrio ,aternidade de u, salrio ,Gni,o ,ensal% R3T3>HI6 D6 (>++
6bser/ar .ue0 -ara a se1urada e,-re1ada0 ser retido do salrio ,aternidade a contribui !o do (>++ de/ida se1undo a tabela de contribui !o% &'ARDA D3 D6C'M3>T6+ $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1AQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A e,-resa de/er conser/ar durante 1S Ede2F anos os co,-ro/antes dos -a1a,entos e os atestados ou certid7es corres-ondentes -ara e9a,e -ela :iscali2a !o da "re/id5ncia +ocial% Bases: arti1os CB; a CBO da C)T0 arti1os BC a 1SC do Re1ula,ento da "re/id5ncia +ocial e os citados aci,a% C6>TRAT6 D3 A"R3>D(ZA&3M Contrato de a-rendi2a1e, o contrato de trabalho es-ecial0 a=ustado -or escrito e -or -ra2o deter,inado0 e, .ue o e,-re1ador se co,-ro,ete a asse1urar ao ,aior de .uator2e e ,enor de /inte e .uatro anos0 inscrito e, -ro1ra,a de a-rendi2a1e,0 :or,a !o tcnico-ro:issional ,et?dica0 co,-atG/el co, o seu desen/ol/i,ento :Gsico0 ,oral e -sicol?1ico0 e o a-rendi20 a e9ecutar co, 2elo e dili15ncia0 as tare:as necessrias a essa :or,a !o% 6 contrato de a-rendi2a1e, n!o -oder ser esti-ulado -or ,ais de ; EdoisF anos% A idade ,9i,a no contrato de a-rendi2a1e, n!o se a-lica a a-rendi2es co, de:ici5ncia% Base: art% P;A da C)T0 na no/a reda !o dada -ela M" ;O1D;SSO% J6R>ADA D3 TRABA)*6 A =ornada de trabalho do a-rendi2 de ,9i,as Q horas dirias0 :icando /edado -rorro1a !o e a co,-ensa !o de =ornada0 -odendo che1ar ao li,ite de A horas dirias desde .ue o a-rendi2 tenha co,-letado o ensino :unda,ental0 e se nelas :ore, co,-utadas as horas destinadas J a-rendi2a1e, te?rica% Ao ,enor a-rendi2 :oi 1arantido o salrio ,Gni,o hora0 u,a /e2 .ue :oi re/o1ada a dis-osi !o le1al Eart% AS da C)TF0 .ue dis-unha .ue na -ri,eira ,etade do contrato de a-rendi2a1e, ao a-rendi2 era 1arantido ,eio salrio ,Gni,o e na se1unda ,etade ;DC do salrio ,Gni,o% Base: art% PC; da C)T% 6BR(&AT6R(3DAD3 D3 C6>TRATAHI6 D3 A"R3>D(Z3+ 6s estabeleci,entos de .ual.uer nature2a s!o obri1ados a e,-re1ar e ,atricular nos cursos dos +er/i os >acionais de A-rendi2a1e, n,ero de a-rendi2es e.ui/alente a cinco -or cento0 no ,Gni,o0 e .uin2e -or cento0 no ,9i,o0 dos trabalhadores e9istentes e, cada estabeleci,ento0 cu=as :un 7es de,ande, :or,a !o -ro:issional% As :ra 7es de unidade0 no clculo da -ercenta1e,0 dar!o lu1ar J ad,iss!o de u, a-rendi2% 6 li,ite :i9ado n!o se a-lica .uando o e,-re1ador :or entidade se, :ins lucrati/os0 .ue tenha -or ob=eti/o a educa !o -ro:issional% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1AR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Base: art% P;B da C)T% <A)(DAD3 A /alidade do contrato de a-rendi2a1e, -ressu-7e anota !o na Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial0 ,atrGcula e :re.\5ncia do a-rendi2 J escola0 caso n!o ha=a concluGdo o ensino :unda,ental0 e inscri !o e, -ro1ra,a de a-rendi2a1e, desen/ol/ido sob a orienta !o de entidade .uali:icada e, :or,a !o tcnico--ro:issional ,et?dica% @&T+ 4 C6>TRAT6 D3 A"R3>D(Z 6s de-?sitos do @&T+ nos contratos de a-rendi2a1e, ti/era, a alG.uota redu2ida de Ah -ara ;h% 3WT(>HI6 D6 C6>TRAT6 D3 A"R3>D(ZA&3M 6 contrato de a-rendi2a1e, e9tin1uir-se- no seu ter,o ou .uando o a-rendi2 co,-letar ;P E/inte e .uatroF anos Ee9ceto .uanto a a-rendi2es co, de:ici5nciaF0 ou anteci-ada,ente .uando ocorrer u,a das se1uintes hi-?teses: ( - dese,-enho insu:iciente ou inada-ta !o do a-rendi2V (( - :alta disci-linar 1ra/eV ((( - aus5ncia in=usti:icada J escola .ue i,-li.ue -erda do ano leti/oV ou (< - a -edido do a-rendi2% >a rescis!o anteci-ada do contrato de a-rendi2a1e, n!o ha/er a indeni2a !o de OSh dos dias :altantes -ara o tr,ino do contrato constante nos arti1os PRB e PAS da C)T% Base: art% PCC da C)T0 na no/a reda !o dada -ela M" ;O1D;SSO% M3>6R D3 (DAD3 4 AT(<(DAD3+ D3 TRABA)*6 "R6(B(DA+ A classi:ica !o dos locais ou ser/i os co,o -eri1osos ou insalubres decorre do -rincG-io da -rote !o inte1ral J crian a e ao adolescente0 n!o sendo e9tensi/a aos trabalhadores ,aiores de 1A anos% 6s trabalhos tcnicos ou ad,inistrati/os ser!o -er,itidos0 desde .ue reali2ados :ora das reas de risco J sade e J se1uran a% A -roibi !o -oder ser elidida -or ,eio de -arecer tcnico circunstanciado0 assinado -or -ro:issional le1al,ente habilitado e, se1uran a e sade no trabalho0 .ue ateste a n!oe9-osi !o a riscos .ue -ossa, co,-ro,eter a sade e a se1uran a dos adolescentes0 o .ual de/er ser de-ositado na unidade descentrali2ada do Ministrio do Trabalho e 3,-re1o da circunscri !o onde ocorrere, as re:eridas o-ortunidades%
1AA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
+e,-re .ue hou/er contro/rsia .uanto e:eti/a -rote !o dos adolescentes en/ol/idos nas ati/idades constantes do re:erido -arecer0 o ,es,o ser ob=eto de anlise -or Auditor@iscal do Trabalho0 .ue tornar as -ro/id5ncias le1ais cabG/eis% 8'ADR6 D3+CR(T(<6 D6+ )6CA(+ 3 +3R<(H6+ C6>+(D3RAD6+ "3R(&6+6+ 6' (>+A)'BR3+ "ARA M3>6R3+ D3 1A ED3Z6(T6F A>6+ 1% trabalhos de a:ia !o de :erra,entas e instru,entos ,etlicos e, a:iadora0 rebolo ou es,eril0 se, -rote !o coleti/a contra -artGculas /olantesV ;% trabalhos de dire !o de /eGculos auto,otores e dire !o0 o-era !o0 ,anuten !o ou li,-e2a de ,.uinas ou e.ui-a,entos0 .uando ,otori2ados e e, ,o/i,ento0 a saber: tratores e ,.uinas a1rGcolas0 ,.uinas de la,ina !o0 :or=a e de corte de ,etais0 ,.uinas de -adaria co,o ,isturadores e cilindros de ,assa0 ,.uinas de :atiar0 ,.uinas e, trabalhos co, ,adeira0 serras circulares0 serras de :ita e 1uilhotinas0 es,eris0 ,oinhos0 cortadores e ,isturadores0 e.ui-a,entos e, :bricas de -a-el0 1uindastes ou outros si,ilares0 sendo -er,itido o trabalho e, /eGculos0 ,.uinas ou e.ui-a,entos -arados0 .uando -ossuGre, siste,a .ue i,-e a o seu aciona,ento acidentalV C% trabalhos na constru !o ci/il ou -esadaV P% trabalhos e, cantarias ou no -re-aro de cascalhoV O% trabalhos na li9a nas :bricas de cha-u ou :eltroV Q% trabalhos de =atea,ento e, 1eral0 e9ceto e, -rocessos enclausuradosV R% trabalhos de doura !o0 -ratea !o0 ni.uela !o0 1al/ano-lastia0 anodi2a !o de alu,Gnio0 banhos ,etlicos ou co, des-rendi,ento de :u,os ,etlicosV A% trabalhos na o-era !o industrial de recicla1e, de -a-el0 -lstico ou ,etalV B% trabalhos no -re-aro de -lu,as ou crinasV 1S% trabalhos co, utili2a !o de instru,entos ou :erra,entas de uso industrial ou a1rGcola co, riscos de -er:ura 7es e cortes0 se, -rote !o ca-a2 de controlar o riscoV 11% trabalhos no -lantio0 co, e9ce !o da li,-e2a0 ni/ela,ento de solo e desbroteV na colheita0 bene:icia,ento ou industriali2a !o do :u,oV 1;% trabalhos e, :undi 7es e, 1eralV 1C% trabalhos no -lantio0 colheita0 bene:icia,ento ou industriali2a !o do sisalV 1P% trabalhos e, tecela1e,V
1AB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
1O% trabalhos na coleta0 sele !o ou bene:icia,ento de li9oV 1Q% trabalhos no ,anuseio ou a-lica !o de -rodutos .uG,icos de uso a1rGcola ou /eterinrio0 incluindo li,-e2a de e.ui-a,entos0 desconta,ina !o0 dis-osi !o ou retorno de reci-ientes /a2iosV 1R% trabalhos na e9tra !o ou bene:icia,ento de ,r,ores0 1ranitos0 -edras -reciosas0 se,i-reciosas ou outros bens ,ineraisV 1A% trabalhos de la/a1e, ou lubri:ica !o de /eGculos auto,otores e, .ue se utili2e, sol/entes or1[nicos ou inor1[nicos0 ?leo diesel0 desen1ra9antes cidos ou bsicos ou outros -rodutos deri/ados de ?leos ,ineraisV 1B% trabalhos co, e9-osi !o a ruGdo contGnuo ou inter,itente0 aci,a do nG/el de a !o -re/isto na le1isla !o -ertinente e, /i1or0 ou a ruGdo de i,-actoV ;S% trabalhos co, e9-osi !o a radia 7es ioni2antesV ;1% trabalhos .ue e9i=a, ,er1ulhoV ;;% trabalhos e, condi 7es hi-erbricasV ;C% trabalhos e, ati/idades industriais co, e9-osi !o a radia 7es n!o-ioni2antes E,icroondas0 ultra/ioleta ou laserFV ;P% trabalhos co, e9-osi !o ou ,anuseio de ars5nico e seus co,-ostos0 asbestos0 ben2eno0 car/!o ,ineral0 :?s:oro e seus co,-ostos0 hidrocarbonetos ou outros co,-ostos de carbono0 ,etais -esados Ecd,io0 chu,bo0 cro,o e ,ercrioF e seus co,-ostos0 silicatos0 ou subst[ncias cancerG1enas con:or,e classi:ica !o da 6r1ani2a !o Mundial de +adeV ;O% trabalhos co, e9-osi !o ou ,anuseio de cido o9lico0 nGtrico0 sul:rico0 bro,Gdrico0 :os:?rico e -GcricoV ;Q% trabalhos co, e9-osi !o ou ,anuseio de lcalis custicosV ;R% trabalhos co, retirada0 ras-a1e, a seco ou .uei,a de -inturasV ;A% trabalhos e, contato co, resGduos de ani,ais deteriorados ou co, 1l[ndulas0 /Gsceras0 san1ue0 ossos0 couros0 -5los ou de=e 7es de ani,aisV ;B% trabalhos co, ani,ais -ortadores de doen as in:ecto-conta1iosasV CS% trabalhos na -rodu !o0 trans-orte0 -rocessa,ento0 ar,a2ena,ento0 ,anuseio ou carre1a,ento de e9-losi/os0 in:la,/eis lG.uidos0 1asosos ou li.ue:eitosV C1% trabalhos na :abrica !o de :o1os de arti:GciosV $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1BS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
C;% trabalhos de dire !o e o-era !o de ,.uinas ou e.ui-a,entos eltricos de 1rande -orte0 de uso industrialV CC% trabalhos de ,anuten !o e re-aro de ,.uinas e e.ui-a,entos eltricos0 .uando ener1i2adosV CP% trabalhos e, siste,as de 1era !o0 trans,iss!o ou distribui !o de ener1ia eltricaV CO% trabalhos e, esca/a 7es0 subterr[neos0 -edreiras 1ari,-os ou ,inas e, subsolo ou a cu abertoV CQ% trabalhos e, curtu,es ou industriali2a !o do couroV CR% trabalhos e, ,atadouros ou abatedouros e, 1eralV CA% trabalhos de -rocessa,ento ou e,-acota,ento ,ecani2ado de carnesV CB% trabalhos e, locais e, .ue ha=a li/re des-rendi,ento de -oeiras ,ineraisV PS% trabalhos e, locais e, .ue ha=a li/re des-rendi,ento de -oeiras de cereais Earro20 ,ilho0 tri1o0 sor1o0 centeio0 a/eia0 ce/ada0 :ei=!o ou so=aF e de /e1etais Ecana0 linho0 al1od!o ou ,adeiraFV P1% trabalhos na :abrica !o de :arinha de ,andiocaV P;% trabalhos e, indstrias cer[,icasV PC% trabalhos e, olarias nas reas de :ornos ou co, e9-osi !o J u,idade e9cessi/aV PP% trabalhos na :abrica !o de bot7es ou outros arte:atos de ncar0 chi:re ou ossoV PO% trabalhos e, :bricas de ci,ento ou calV PQ% trabalhos e, colchoariasV PR% trabalhos na :abrica !o de corti as0 cristais0 es,altes0 esto-as0 1esso0 lou as0 /idros ou /erni2esV PA% trabalhos e, -eleteriasV PB% trabalhos na :abrica !o de -orcelanas ou -rodutos .uG,icosV OS% trabalhos na :abrica !o de arte:atos de borrachaV O1% trabalhos e, destilarias ou de-?sitos de lcoolV $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1B1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
O;% trabalhos na :abrica !o de bebidas alco?licasV OC% trabalhos e, o:icinas ,ec[nicas e, .ue ha=a risco de contato co, sol/entes or1[nicos ou inor1[nicos0 ?leo diesel0 desen1ra9antes cidos ou bsicos ou outros -rodutos deri/ados de ?leos ,ineraisV OP% trabalhos e, c[,aras :ri1orG:icasV OO% trabalhos no interior de res:riadores0 casas de ,.uinas0 ou =unto de a.uecedores0 :ornos ou alto-:ornosV OQ% trabalhos e, la/anderias industriaisV OR% trabalhos e, serralheriasV OA% trabalhos e, indstria de ,?/eisV OB% trabalhos e, ,adeireiras0 serrarias ou corte de ,adeiraV QS% trabalhos e, tinturarias ou esta,-ariasV Q1% trabalhos e, salinasV Q;% trabalhos e, car/oariasV QC% trabalhos e, es1otosV QP% trabalhos e, hos-itais0 ser/i os de e,er15ncias0 en:er,arias0 a,bulat?rios0 -ostos de /acina !o ou outros estabeleci,entos destinados ao cuidado da sade hu,ana e, .ue se tenha contato direto co, os -acientes ou se ,anuseie ob=etos de uso destes -acientes n!o -re/ia,ente esterili2adosV QO% trabalhos e, hos-itais0 a,bulat?rios ou -ostos de /acina !o de ani,ais0 .uando e, contato direto co, os ani,aisV QQ% trabalhos e, laborat?rios destinados ao -re-aro de soro0 de /acinas ou de outros -rodutos si,ilares0 .uando e, contato co, ani,aisV QR% trabalhos e, ce,itriosV QA% trabalhos e, borracharias ou locais onde se=a, :eitos reca-ea,ento ou recauchuta1e, de -neusV QB% trabalhos e, estbulos0 ca/alari as0 currais0 estrebarias ou -ocil1as0 se, condi 7es ade.uadas de hi1ieni2a !oV $$$%1uiatrabalhista%co,%br
1B;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
RS% trabalhos co, le/anta,ento0 trans-orte ou descar1a ,anual de -esos su-eriores a ;S .uilos -ara o 15nero ,asculino e su-eriores a 1O .uilos -ara o 15nero :e,inino0 .uando reali2ado rara,ente0 ou su-eriores a 11 .uilos -ara o 15nero ,asculino e su-eriores a R .uilos -ara o 15nero :e,inino0 .uando reali2ado :re.\ente,enteV R1% trabalhos e, es-a os con:inadosV R;% trabalhos no interior ou =unto a silos de estoca1e, de :orra1e, ou 1r!os co, at,os:eras t?9icas0 e9-losi/as ou co, de:ici5ncia de o9i15nioV RC% trabalhos e, alturas su-eriores a ;0S EdoisF ,etrosV RP% trabalhos co, e9-osi !o a /ibra 7es locali2adas ou de cor-o inteiroV RO% trabalhos co,o sinali2ador na a-lica !o area de -rodutos ou de:ensi/os a1rGcolasV RQ% trabalhos de des,onte ou de,oli !o de na/ios e e,barca 7es e, 1eralV RR% trabalhos e, -or!o ou con/s de na/ioV RA% trabalhos no bene:icia,ento da castanha de ca=uV RB% trabalhos na colheita de cGtricos ou de al1od!oV AS% trabalhos e, ,an1ue2ais ou la,a aisV A1% trabalhos no -lantio0 colheita0 bene:icia,ento ou industriali2a !o da cana-de-a car% Base: "ortaria +(TDMT3 n_ ;SD;SS1 e PD;SS;% "ARC3)A+ >I6 C6>+(D3RADA+ C6M6 +A)TR(6+ +e1undo a C)T0 art% POA0 -ar1ra:o ; Ealterado -ela )ei 1S;PCD;SS1F0 n!o ser!o consideradas co,o salrio as se1uintes utilidades concedidas -elo e,-re1ador: ( - /esturios0 e.ui-a,entos e outros acess?rios :ornecidos aos e,-re1ados e utili2ados no local de trabalho0 -ara a -resta !o do ser/i oV (( - educa !o0 e, estabeleci,ento de ensino -r?-rio ou de terceiros0 co,-reendendo os /alores relati/os a ,atrGcula0 ,ensalidade0 anuidade0 li/ros e ,aterial didticoV ((( - trans-orte destinado ao desloca,ento -ara o trabalho e retorno0 e, -ercurso ser/ido ou n!o -or trans-orte -blicoV
1BC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
(< - assist5ncia ,dica0 hos-italar e odontol?1ica0 -restada direta,ente ou ,ediante se1uro-sadeV < - se1uros de /ida e de acidentes -essoaisV <( - -re/id5ncia -ri/ada% "R6&RAMA D3 A)(M3>TAHI6 D6 TRABA)*AD6R E"ATF "ara cadastrar-se no "AT0 a -essoa =urGdica de/e a-resentar e re1istrar :or,ulrio =unto ao 3CT ou en/iar /ia internet constante no ]site] do MT3 E$$$%,te%1o/%brF0 ,antendo o co,-ro/ante de -osta1e, da a15ncia ou o co,-ro/ante de ades!o /ia internet% 3stes docu,entos t5, /alidade -or -ra2o indeter,inado% As e,-resas .ue :ir,are, o ter,o de ades!o a -artir de ;%SSS n!o -recisa, reno/ar o :or,ulrio0 no entanto0 a.uelas .ue o :i2era, antes0 de/e, reno/ar o ,es,o0 .ue a -artir dessa reno/a !o ser /lido -or -ra2o indeter,inado% Base: Art% 1S da )ei B%OC;DBR e art% ; da "ortaria +(T CD;SS;% *ORMA E 9RA-O DE ADES(O E +ALIDADE DO 9RO%RAMA A ades!o ao "AT consiste na a-resenta !o do :or,ulrio o:icial0 de/ida,ente -reenchido e instruGdo co, os se1uintes ele,entos: 1F identi:ica !o da e,-resa bene:iciriaV ;F n,ero de re:ei 7es ,aiores e ,enoresV CF ,odalidade de ser/i os de ali,enta !o e -ercentuais corres-ondentes E-r?-rio0 :ornecedor0 con/5nio e cesta de ali,entosFV PF n,ero de trabalhadores bene:iciados -or '@V OF n,ero de trabalhadores bene:iciados -or :ai9as salariaisV QF ter,o de res-onsabilidade e assinatura do res-ons/el -ela e,-resa% 6 :or,ulrio ad.uirido nas a15ncias da 3,-resa Brasileira de Correios e Tel1ra:os E3CTF% A inscri !o ta,b, -ode ser e:etuada -or ,eio eletr`nico utili2ando o :or,ulrio constante da -1ina do Ministrio do trabalho e 3,-re1o na (>T3R>3T E$$$%,te%1o/%brF% 6 "AT :ica auto,atica,ente a-ro/ado ,ediante a a-resenta !o e re1istro do :or,ulrio na 3CT% Base: Art% ;0 -ar1ra:o 1 da "ortaria (nter,inisterial MT"+DM@DM+ OD1BBBV e art% ; da "ortaria +(T CD;SS;% &'ARDA D6+ D6C'M3>T6+ D6 "AT
1BP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A c?-ia do :or,ulrio e o res-ecti/o co,-ro/ante o:icial da -osta1e, ou o co,-ro/ante de ades!o /ia (>T3R>3T de/er ser ,antida nas de-end5ncias da e,-resa0 ,atri2 e :iliais0 dis-osi !o da :iscali2a !o :ederal% A docu,enta !o relacionada aos 1astos co, o "ro1ra,a e aos incenti/os dele decorrentes de/e ser ,antida J dis-osi !o da :iscali2a !o0 de ,odo a -ossibilitar seu e9a,e e con:ronto co, os re1istros contbeis e :iscais e9i1idos -ela le1isla !o -ertinente% Bases: -ar1ra:o ;0 art% P da "ortaria (nter,inisterial MT"+DM@DM+ OD1BBB e c 1 e ; do art% ; da "ortaria +(T CD;SS;% T36R >'TR(T(<6 DA A)(M3>TAHI6 As -essoas =urGdicas bene:icirias .ue -artici-a, do "AT0 -or ,eio de ser/i os -r?-rios ou de terceiros0 de/er!o asse1urar .ue a re:ei !o -rodu2ida ou :ornecida contenha o se1uinte /alor nutriti/o0 cabendo-lhes a res-onsabilidade -ela :iscali2a !o -er,anente dessas condi 7es: ( - As re:ei 7es -rinci-ais Eal,o o0 =antar0 ceiaF de/er!o conter 1%PSS calorias cada u,a0 ad,itindo-se u,a redu !o -ara 1%;SS calorias0 no caso de ati/idade le/e0 ou acrsci,o -ara 1%QSS calorias0 no caso de ati/idade intensa0 ,ediante =usti:icati/a tcnica0 obser/ando-se .ue0 -ara .ual.uer ti-o de ati/idade0 o -ercentual -rotico-cal?rico E>D-CalF de/er ser0 no ,Gni,o0 de QhV (( - des=e=u, e ,erenda de/er!o conter u, ,Gni,o de tre2entas calorias e Qh de -ercentual -rotico-cal?rico E>D-CalF0 cada u,V ((( - as cotas das cestas de ali,entos de/er!o conter o total dos /alores dirios citados nos itens ( e (( aci,a0 obser/ado o -ercentual -rotico-cal?rico estabelecido% (nde-endente,ente da ,odalidade adotada0 a -essoa =urGdica -oder o:erecer aos seus trabalhadores u,a ou ,ais re:ei 7es dirias% Base: art% O da "ortaria +(T CD;SS;% @6RMA+ D3 3W3C'HI6 D6 "AT "ara a e9ecu !o do "AT0 a -essoa =urGdica bene:iciria -oder: 1F ,anter ser/i o -r?-rio de re:ei 7esV ;F distribuir ali,entos0 inclusi/e n!o -re-arados Ecestas bsicasF e CF :ir,ar con/5nios co, entidades .ue :orne a, ou -reste, ser/i os de ali,enta !o coleti/a0 desde .ue essas entidades se=a, credenciadas -elo "ro1ra,a e se obri1ue, a cu,-rir o dis-osto na le1isla !o do "AT e na "ortaria +(T CD;SS;0 condi !o .ue de/er constar e9-ressa,ente do te9to do con/5nio entre as -artes interessadas%
1BO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
As e,-resas -rodutoras de cestas de ali,entos e si,ilares0 :ornecedoras de co,-onentes ali,entGcios de/ida,ente e,balados e re1istrados nos ?r1!os co,-etentes0 -ara trans-orte indi/idual0 de/er!o co,-ro/ar atendi,ento J re1ula,enta !o tcnica da +ecretaria de De:esa A1ro-ecuria do Ministrio da A1ricultura e do Abasteci,ento0 atra/s de or1anis,o desi1nado -elo (>M3TR6 - (nstituto >acional de Metrolo1ia0 >or,ali2a !o e 8ualidade (ndustrial - -ara esta :inalidade% 8uando a -essoa =urGdica bene:iciria :ornecer a seus trabalhadores docu,entos de le1iti,a !o Ei,-ressos0 cart7es eletr`nicos0 ,a1nticos ou outros oriundos de tecnolo1ia ade.uadaF .ue -er,ita, a a.uisi !o de re:ei 7es ou de 15neros ali,entGcios e, estabeleci,entos co,erciais0 o /alor do docu,ento de/er ser su:iciente -ara atender Js e9i15ncias nutricionais do "AT% >os docu,entos de le1iti,a !o de/er!o constar: aF bF cF dF eF :F a.uisi ra2!o ou deno,ina !o social da -essoa =urGdica bene:iciriaV nu,era !o continua0 e, se.\5ncia ininterru-ta0 /inculada J e,-re1adoraV /alor e, ,oeda corrente no "aGsV no,e0 endere o e C&CDC>"J da -restadora do ser/i o de ali,enta !o coleti/aV -ra2o de /alidade0 n!o in:erior a CS dias ne, su-erior a 1O ,esesV e a e9-ress!o Y/lido so,ente -ara -a1a,ento de re:ei 7esZ ou Y/lido so,ente -ara !o de 15neros ali,entGcios]0 con:or,e o caso%
>a e,iss!o dos docu,entos de le1iti,a !o0 de/er!o ser adotados ,ecanis,os .ue asse1ure, -rote !o contra :alsi:ica !o% Bases: Decreto ;%1S1DBQV e art% A0 B e 1S da "ortaria +(T CD;SS;% @6R>3C(M3>T6 D3 C3+TA BT+(CA (nde-endente,ente da e9ist5ncia de "ro1ra,a de Ali,enta !o do Trabalhador os 1astos co, a a.uisi !o de cestas bsicas0 distribuGdas indistinta,ente a todos os e,-re1ados da -essoa =urGdica0 s!o dedutG/eis do lucro li.uido0 -ara :ins de deter,ina !o do lucro real e da base de clculo da Contribui !o +ocial sobre o )ucro E(> +R@ 11DBQ0 art% ;R0 -ar1ra:o nicoF% 3WT3>+I6 D6 "R6&RAMA 3,-re1ados dis-ensados ou co, contrato sus-enso 6 bene:icio do "AT -ode ser estendido -ela -essoa =urGdica: aF aos trabalhadores -or ela dis-ensados0 no -erGodo de transi !o -ara no/o e,-re1o0 li,itada a e9tens!o ao -erGodo de seis ,esesV e
1BQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
bF aos e,-re1ados .ue este=a, co, o contrato de trabalho sus-enso -ara -artici-a !o e, curso ou -ro1ra,a de .uali:ica !o -ro:issional0 li,itada essa e9tens!o ao -erGodo de cinco ,eses% Empre0"dos de su.empreiteir" De acordo co, o "arecer >or,ati/o C+T SADA;0 a e,-resa e,-reiteira -ode estender o "AT aos e,-re1ados de sube,-reiteira .ue -ara ela trabalhe, no ,es,o canteiro de obras% (>3W(+TU>C(A D3 R3@)3W6+ >A R3M'>3RAHI6 D6 TRABA)*AD6R X i,-ortante ressaltar .ue no "AT -re/ia,ente a-ro/ado -elo Ministrio do Trabalho0 a -arcela -a1a in natura -ela e,-resa n!o te, nature2a salarial0 n!o se incor-ora re,unera !o -ara .uais.uer e:eitos0 n!o constitui base de incid5ncia de contribui !o -re/idenciria ou do @undo de &arantia do Te,-o de +er/i o E@&T+F ne, se con:i1ura co,o rendi,ento tribut/el do trabalhador Eart% Q do Decreto SOD1BB1F% (>C)'+I6 D6+ TRABA)*AD6R3+ D3 R3>DA MA(+ 3)3<ADA >6 "R6&RAMA s C6>D(HI6 6s trabalhadores de renda ,ais ele/ada -ode, ser incluGdos no "ro1ra,a de Ali,enta !o do Trabalhador0 desde .ue este=a 1arantido o atendi,ento da totalidade dos trabalhadores .ue -erceba, at O salrios ,Gni,os0 inde-endente,ente da dura !o da =ornada de trabalho% 6 bene:Gcio concedido aos trabalhadores .ue -ercebe, at O salrios ,Gni,os n!o -oder0 sob .ual.uer -rete9to0 ter /alor in:erior J.uele concedido aos de renda ,ais ele/ada% Bases: art% ; do Decreto SOD1BB1 e art% C da "ortaria +(T CD;SS;% "ART(C("AHI6 D6 TRABA)*AD6R >6 C'+T6 D(R3T6 DA R3@3(HI6 A -artici-a !o do trabalhador no "AT li,itada a ;Sh E/inte -or centoF do custo direto da re:ei !o% Bases: -ar1ra:o ;o do arti1o OAO do Re1ula,ento (RDBB e art% P da "ortaria +(T CD;SS;% Exemp o: <alor do Custo Direto da Re:ei !o: Ri C0OS )i,ite de -artici-a !o do trabalhador: ;Sh 9 Ri C0OS k Ri S0RS -or re:ei !o% "RAZ6 D3 "A&AM3>T6 D3 <3RBA+ R3+C(+nR(A+
1BR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 arti1o PRR0 c Q_ da C)T0 esti-ula os -ra2os -ara o -a1a,ento das /erbas rescis?rias constantes do Ter,o de Rescis!o do Contrato de Trabalho% "RAZ6+ D3 "A&AM3>T6 +!o os se1uintes os -ra2os a sere, obser/ados -elo e,-re1ador: aF at o -ri,eiro dia til i,ediato ao tr,ino do contratoV ou bF at o dci,o dia0 contado da data da noti:ica !o da de,iss!o0 .uando da aus5ncia de a/iso -r/io0 indeni2a !o do ,es,o ou dis-ensa de seu cu,-ri,ento% M')TA+ 6 -ar1ra:o A_ do arti1o PRR da C)T -re/5 a ,ulta a :a/or do e,-re1ado no /alor e.ui/alente ao seu salrio% 6 citado -ar1ra:o su=eita ta,b, o e,-re1ador0 .uando de u,a :iscali2a !o0 J ,ulta de 1QS ':ir0 -or trabalhador% C)T'+')A+ MA(+ @A<6RT<3(+ A6 3M"R3&AD6 >A+ C6><3>Hf3+ C6)3T(<A+ 4 6B3D(U>C(A 39iste, con/en 7es coleti/as de trabalho .ue deter,ina, -ra2os -ara -a1a,ento de /erbas rescis?rias ,enores do .ue os .ue consta, da C)T0 be, co,o /alores de ,ulta su-eriores aos de,onstrados% Co,o as ,encionadas clusulas s!o ,ais ben:icas -ara o e,-re1ado0 elas -re/alece, sobre o .ue deter,inado e, )ei0 sendo obri1at?ria0 -or -arte das e,-resas0 a sua obser/[ncia% +A)TR(6 @AMN)(A X o bene:Gcio -re/idencirio .ue t5, direito o se1urado e,-re1ado0 e9ceto o do,stico0 e ao trabalhador a/ulso .ue tenha, salrio-de-contribui !o in:erior ou i1ual a Ri QOP0Q1% -ota: valor atualizado, a partir de .; de abril de /**7, pela 'ortaria H'> ..E /**7. 9"0"me#to +er -a1o ,ensal,ente: "ela e,-resa ao e,-re1ado e dedu2ido .uando do recolhi,ento das contribui 7es sobre a :olha de salrio% "elo sindicato ou ?r1!o 1estor de ,!o-de-obra ao trabalhador a/ulso ,ediante con/5nio co, (>++%
1BA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
C"r>#5i" >!o e9iste car5ncia -ara conceder esse bene:Gcio% Do5ume#tos 2ue de$em ser "prese#t"dos p"r" re5e.ime#to do s" rio43"m6 i" )eia ,aiores detalhes no t?-ico +alrio @a,Glia - Docu,enta !o Pu"#do o s" rio43"m6 i" 5ome/" " ser p"0o A -artir da co,-ro/a !o dos docu,entos ,encionados ser -a1o =unto co, o salrio do ,5s% A -artir do dia e, .ue o se1urado e,-re1ado ou o se1urado trabalhador a/ulso co,-ro/are, o nasci,ento% +" or do S" rio *"m6 i" 3sse /alor calculado co, base e, cotas0 na -ro-or !o do res-ecti/o n,ero de :ilhos ou e.ui-arados% 6 se1urado te, direito a tantas cotas .uantos :ore, os :ilhos ,enores de 1P anos ou in/lidos% TABELA DE PUOTAS DO SALDRIO *AMCLIA +I%XNCIA A p"rtir de J?,JV,<JJI E"ortaria M"+ 11BD;SSQF REMUNERA&(O At: RY VQFMF< De RY VQFMFQ " RY IFVMI?
at R_ 6.6,F8 de R_ 6.6,FE a R_ 7/),66 at R_ )E*,** de R_ )E*,*. a R_ 487,.E de *. *7 /**) a )* *6 /**6 de *. *7 */ a ). *4 *) de *. *7 *. a ). *4 */ de *. *7 ** a ). *4 *. de *. *7 EE a ). *4 ** de *. *. EE a ). *4 EE de *. ./ E8 a ). ./ E8 de *. *7 E8 a )* .. E8
SALDRIO *AMCLIA RY <<MQQ RY ?FM=V

R_ /.,/F R_ .6,EE R_ /*,** R_ .6,*E
de *. *4 /**4 a ). *) /**7 !'ortaria H'> 8// /**4% de *. *4 /**6 a )* *6 /**4 !H' .8/ /**6F
at R_ 47*,8.
at R_ 678,6F at R_ 6/E,** at R_ )E8,68 at R_ )F7,7* at R_ )7*,** at R_ )/6,64 acima R_ )/6,67 at R_ )/6,64 acima de R_ )/6,64
R_ .),68
R_ ..,/7 R_ .*,). R_ E,48 R_ E,*4 R_ 8,74 R_ 8,74 R_ .,*F R_ 8,74 R_ .,*F
1BB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
de *. *7 EF a ). *4 E8 de *. *. EF a ). *4 EF de *. *4 E7 a ). ./ E7 de *. *4 E4 a )* *6 E7 de *. *F E6 a )* *6 E4 de *. *) E6 a )* *7 E6 *. */ E6 *. *. E6 *. ./ E) *. .. E) *. .* E) *. *E E) *. *8 E) *. *F E) de *. *4 E) a )* *7 E) de *. *) E) a )* *6 E) de *. *. E) a /8 */ E) de *. *E E/ a ). ./ E/ de *. *4 E/ a ). *8 E/ de *. *. E/ a )* *6 E/
at R_ )*E,47 acima de R_ )*E,47 at R_ /8F,/F acima de R_ /8F,/F at R_ /8F,/F acima de R_ /8F,/F at R_ /6E,8* acima de R_ /6E,8* at R_ .F6,87 acima de R_ .F6,87 At IR9 .F6,87 acima de IR9 .F6,87 at Ar_ ..4.48/,*/ acima de Ar_ ..4.48/,*/ at Ar_ 88.F)8,48 acima de Ar_ 88.F)8,48 at Ar_ 4*.7/4,4F acima de Ar_ 4* .7/4,4F at Ar_ 6*.4)7,.) acima de Ar_ 6*.4)7,.) at Ar_ )/.66E,7F acima de Ar_ )/.66E,7F At Ar_ /4.E/6,68 acima de Ar_ /4.E/6,68 At Ar_ .4..8),E) acima de Ar_ .4..8),E) At Ar_ ./.F)..FE),/4 acima de Ar_./.F)..FE),/4 At Ar_ E.*76.6.E,7E acima de Ar_ E.*76.6.E,7E At Ar_ 6.F/8./4F,4E acima de Ar_ 6.F/8./4F,4E At Ar_ ).64E.7.7,/E acima de Ar_ ).64E.7.7,/E At Ar_ ..6)6./4E,** acima de Ar_ ..6)6./4E,** At Ar_ 7)8,*4/,F4 acima de Ar_ 7)8.*4/,F4 at Ar_ /F7.EF8,8) acima de Ar_ /F7.EF8,8)
R_ 8,/4 R_ .,*/ R_ F,7F R_ *,E4 R_ F,77 R_ *,E4 R_ 7,77 R_ *,8) R_ 6,77 R_ *,48 IR9 6,77 IR9 *,48 Ar_ ).*8/,.4 Ar_ )84,.E Ar_ )77,)) Ar_ /E4,F6 Ar_ ..)4*,** Ar_ .78,F/ Ar_ ..*8*,E4 Ar_ .)4,.* Ar_ 874,). Ar_ .*8,.4 Ar_ 7E.,). Ar_ 87,6* Ar_ 6*6,E* Ar_ 4*,7* Ar_ ))E.4.6,8F Ar_ 6/.6)E,/8 Ar_ /6..F.8,.) Ar_ )*./.6,F. Ar_ /7.*8F,*. Ar_ .4.F7*,84 Ar_ E/./47,46 Ar_ ...4)/,*4 Ar_ )8./67,E4 Ar_ 6.F8*,87 Ar_ .F.*.6,F7 Ar_ /../7,86 Ar_ F.)87,.. Ar_ E/),/7
9ropor5io#" id"de - o /alor da cota -ara o se1urado e,-re1ado ser -ro-orcional nos ,eses de ad,iss!o e de,iss!o%
;SS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- o /alor da cota -ara o trabalhador a/ulso ser inte1ral0 inde-endente,ente do n,ero de dias trabalhados% R3M'>3RAHI6 R3C3B(DA AC(MA D6 )(M(T3 A -artir de S1%SP%;SSQ0 o salrio :a,Glia s? de/ido at o /alor de re,unera !o ,ensal de Ri QOP0Q1% +e a re,unera !o ultra-assar este /alor Edecorrente de rea=uste ou de horas e9tras0 -or e9e,-loF0 na.uele ,5s n!o ha/er direito ao bene:Gcio% (sto -or.ue o arti1o A1 do Re1ula,ento da "re/id5ncia +ocial estabelece o teto e, rela !o a ]salrio de contribui !o] e n!o ao ]salrio base]% Todas as i,-ort[ncias .ue inte1ra, o salrio de contribui !o s!o consideradas co,o -arte inte1rante da re,unera !o do ,5s0 e9ceto o 1C_ salrio e o adicional de :rias E1DC constitucionalF0 -ara e:eito de de:ini !o do direito J cota de salrio-:a,Glia% +A)TR(6-@AMN)(A - D6C'M3>TAHI6 6 salrio-:a,Glia ser de/ido a -artir do ,5s e, .ue :or a-resentada J e,-resa ou ao ?r1!o 1estor ,!o-de-obra ou ao sindicato dos trabalhadores a/ulsos ou ao (>++0 a docu,enta !o abai9o: ( - C" ou CT"+V (( - certid!o de nasci,ento do :ilho Eori1inal e c?-iaFV ((( - caderneta de /acina !o ou e.ui/alente0 .uando de-endente ,enor de sete anos0 sendo obri1at?ria nos ,eses de no/e,bro0 contados a -artir de ;SSSV (< - co,-ro/a !o de in/alide20 a car1o da "erGcia Mdica do (>++0 .uando de-endente ,aior de .uator2e anosV < - co,-ro/ante de :re.\5ncia J escola0 .uando de-endente a -artir de sete anos0 nos ,eses de ,aio e no/e,bro0 contados a -artir de ;SSS% D3C)ARAHI6 3 T3RM6 D3 R3+"6>+AB()(DAD3 "reencher a Declara !o corres-ondente% Cli.ue a.ui -ara obter o ,odelo o:icial da "re/id5ncia +ocial% 6u ent!o acesse a -1ina: htt-:DD$$$A1%data-re/%1o/%brDsisle9D-a1inasDBRDtrcs:CSPS%ht, A"R3+3>TAHI6 D3 C6M"R6<A>T3+ $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;S1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
MA(6 6 e,-re1ado de/er a-resentar no ,5s de ,aio o co,-ro/ante de :re.\5ncia J escola0 -ara crian as a -artir de R anos de idade% >o caso de ,enor in/lido .ue n!o :re.\enta a escola -or ,oti/o de in/alide20 de/e ser a-resentado atestado ,dico .ue con:ir,e este :ato% >6<3MBR6 >o ,5s de no/e,bro0 o e,-re1ado de/er a-resentar: 1% Co,-ro/ante de :re.\5ncia J escola0 -ara crian as a -artir de R anos de idade% >o caso de ,enor in/lido .ue n!o :re.\enta a escola -or ,oti/o de in/alide20 de/e ser a-resentado atestado ,dico .ue con:ir,e este :ato% ;% Caderneta de /acina !o ou docu,ento e.ui/alente0 -ara de-endentes ,enores de R anos% A co,-ro/a !o de :re.\5ncia escolar ser :eita ,ediante a-resenta !o de docu,ento e,itido -ela escola0 na :or,a de le1isla !o -r?-ria0 e, no,e do aluno0 no .ual consta o re1istro de :re.\5ncia re1ular ou de atestado de estabeleci,ento de ensino0 atestando a re1ularidade da ,atrGcula e :re.\5ncia escolar do aluno% C6M'>(CAHI6 X i,-ortante .ue o e,-re1ador co,uni.ue tais re1ras aos seus e,-re1ados co, anteced5ncia0 -ara a1ili2ar o -rocesso docu,entrio% Re:erida co,unica !o -ode ser :eita atra/s de editais Eno .uadro de a/isos0 -or e9e,-loF0 circulares e at ,es,o u,a ,ensa1e, no contra-che.ue do e,-re1ado% 3sta obri1a !o ocorre desde o ano de ;SSS% +'+"3>+I6 D6 B3>3@NC(6 A e,-resa0 o ?r1!o 1estor de ,!o-de-obra ou o sindicato de trabalhadores a/ulsos ou o (>++ sus-ender o -a1a,ento do salrio-:a,Glia se o se1urado n!o a-resentar o atestado de /acina !o obri1at?ria e a co,-ro/a !o de :re.\5ncia escolar do :ilho ou e.ui-arado0 nas datas :i9adas0 at .ue a docu,enta !o se=a a-resentada >!o de/ido salrio-:a,Glia no -erGodo entre a sus-ens!o do bene:Gcio ,oti/ada -ela :alta de co,-ro/a !o da :re.\5ncia escolar e o seu reati/a,ento0 sal/o se -ro/ada a :re.\5ncia escolar re1ular no -erGodo% +e a-?s a sus-ens!o do -a1a,ento do salrio-:a,Glia0 o se1urado co,-ro/ar a /acina !o do :ilho0 ainda .ue :ora de -ra2o0 caber o -a1a,ento das cotas relati/as ao -erGodo sus-enso%
;S;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
&'ARDA D6+ D6C'M3>T6+ A e,-resa de/er conser/ar0 durante 1S Ede2F anos0 os co,-ro/antes dos -a1a,entos e as c?-ias das certid7es corres-ondentes0 -ara e9a,e -ela :iscali2a !o do (>++% Bases: Art% AP do Decreto n_ C%SPADBB e arti1os ;C; a ;CO da (> (>++ 11AD;SSO% SALDRIOS 4 9RA-O DE 9A%AMENTO M3>+A)(+TA+ 6 -a1a,ento do salrio ,ensal de/e ser e:etuado o ,ais tardar at o O_ dia til do ,5s subse.\ente ao /encido0 sal/o critrio ,ais :a/or/el -re/isto e, docu,ento coleti/o de trabalho da res-ecti/a cate1oria -ro:issional% 8'(>Z3>A)(+TA+ 3 +3MA>A)(+TA+ 8uando tratar-se de -a1a,ento esti-ulado -or .uin2ena ou se,ana0 de/e ser e:etuado at o O_ E.uintoF dia a-?s o /enci,ento% C6>TA&3M D6+ D(A+ "ara e:eito de deter,inar o -ra2o de -a1a,ento dos salrios0 de/e ser considerado na conta1e, dos dias o sbado0 e9cluindo o do,in1o e :eriado0 inclusi/e o ,unici-al% "ara a le1isla !o trabalhista o sbado considerado dia til% Caso o O_ dia til se=a u, sbado e a e,-resa n!o trabalhe aos sbados0 o -a1a,ento de/er ser e:etuado na se9ta :eira0 -or :or a do art% PQO da C)T% "A&AM3>T6 6 -a1a,ento de salrio de/e ser e:etuado: - contra-recibo0 assinado -elo e,-re1ado0 e, se tratando de anal:abeto0 ,ediante sua i,-ress!o di1ital0 ou0 se esta n!o :or -ossG/el0 a seu ro1o Ee, dinheiroFV - e, dia til e no local do trabalho0 dentro do horrio do ser/i o ou i,ediata,ente a-?s o encerra,ento deste% Sistem" B"#5rio 6 e,-re1ador .ue utili2ar o siste,a bancrio -ara o -a1a,ento dos salrios0 os /alores de/er!o estar J dis-osi !o do e,-re1ado0 o ,ais tardar0 at o O_ E.uintoF dia til% 9or Meio de C8e2ue
;SC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
+e o -a1a,ento :or e:etuado -or ,eio de che.ue0 de/e ser asse1urado ao e,-re1ado: - horrio .ue -er,ita o desconto i,ediato do che.ueV - trans-orte0 caso o acesso ao estabeleci,ento de crdito e9i=a a sua utili2a !o% "3>A)(DAD3+ Constatada a inobser/[ncia das dis-osi 7es ,encionadas neste trabalho0 caber ao @iscal do Trabalho a la/ratura de auto de in:ra !o% 6 e,-re1ador se su=eitar J ,ulta ad,inistrati/a de 1QS '@(R -or trabalhador -re=udicado% Kases: Art% POB0 c 1_0 PQP0 PQO0 OS1 da C)TV )ei n_ R%AOODABV e (nstru !o >or,ati/a +RTDMTb n_ S1DAB% +A)TR(6+ 4 <AR(AHf3+ >6 "6>T6 3 T3M"6 D3 TRA>+"6RT3 6 art% OA da C)T te/e acrsci,o de -ar1ra:os0 atra/s da )ei 1S;PCD;SS10 dis-ondo sobre as -arcelas n!o inte1rantes dos salrios0 relati/os a /aria 7es no -onto e te,-o de trans-orte do trabalhador% <AR(AHf3+ D3 *6RTR(6 >6 R3&(+TR6 D3 "6>T6 >!o ser!o descontadas ne, co,-utadas co,o =ornada e9traordinria as /aria 7es de horrio no re1istro de -onto n!o e9cedentes de cinco ,inutos0 obser/ado o li,ite ,9i,o de de2 ,inutos dirios% T3M"6 D3 TRA>+"6RT3 6 te,-o des-endido -elo e,-re1ado at o local de trabalho e -ara o seu retorno0 -or .ual.uer ,eio de trans-orte0 n!o ser co,-utado na =ornada de trabalho0 sal/o .uando0 tratando-se de local de di:Gcil acesso ou n!o ser/ido -or trans-orte -blico0 o e,-re1ador :ornecer a condu !o% 6"TA>T3+ "3)6 +(M")3+ @3D3RA) 4 6BR(&AHf3+ TRABA)*(+TA+ >a le1isla !o0 e9iste, dois ti-os de ,icroe,-resas EM3F e e,-resas de -e.ueno -orte E3""F: as o-tantes -elo +(M")3+ @3D3RA) E)ei B%C1RD1BBQF e as en.uadradas con:or,e o 3statuto da Micro 3,-resa e da 3,-resa de "e.ueno "orte E)ei B%AP1D1BBBF% 6bser/ar .ue deter,inadas -rescri 7es -re/idencirias Eco,o dis-ensa de recolhi,ento do (>++ -atronalF /i1ora, so,ente -ara as e,-resas o-tantes no +i,-les @ederal% A e,-resa -oder ser en.uadrada0 si,ultanea,ente0 no +i,-les @ederal e no 3statuto da M3 ou 3""0 a-ro/eitando-se dos bene:Gcios de a,bas as le1isla 7es% 3ntretanto0 de/er
;SP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
obser/ar as restri 7es -r?-rias das res-ecti/as le1isla 7es0 e o li,ite de receita bruta0 -ara en.uadra,ento e, cada u, dos re1i,es% )(M(T3 D3 R3C3(TA+ 3M"R3+A+ 6"TA>T3+ "3)6 +(M")3+ @3D3RA) Mi5roempres" HSimp esL: a -essoa =urGdica .ue tenha au:erido no ano-calendrio0 receita bruta i1ual ou in:erior a Ri ;PS%SSS0SS Edu2entos e .uarenta ,il reaisF% -ota: at )..././**4, o limite era de R_ ./*.***,** !cento e vinte mil reais%. Empres" de 9e2ue#o 9orte HSimp esL: a -essoa =urGdica .ue tenha au:erido0 no anocalendrio0 receita bruta su-erior a Ri ;PS%SSS0SS Edu2entos e .uarenta ,il reaisF e i1ual ou in:erior a Ri ;%PSS%SSS0SS Edois ,ilh7es e .uatrocentos ,il reaisF% -ota: at )..././**4, o limite era receita bruta superior a R_ ./*.***,** !cento e vinte mil reais% e i(ual ou in,erior a ../**.***,** !um milho e duzentos mil reais%. 3M"R3+A+ 3>8'ADRADA+ "3)6 3+TAT'T6 DA M(CR63M"R3+A 3 DA 3M"R3+A D3 "38'3>6 "6RT3 Eli,ites a -artir de S1%SP%;SSP0 :i9ados -elo Decreto O%S;AD;SSPF Mi5roempres" HEst"tutoL: a -essoa =urGdica e a :ir,a ,ercantil indi/idual .ue ti/er receita bruta anual i1ual ou in:erior a Ri PCC%ROO01P E.uatrocentos e trinta e tr5s ,il0 setecentos e cin.\enta e cinco reais e .uator2e centa/osFV Empres" de 9e2ue#o 9orte HEst"tutoL: a -essoa =urGdica e a :ir,a ,ercantil indi/idual .ue0 n!o en.uadrada co,o ,icroe,-resa0 ti/er receita bruta anual su-erior a Ri PCC%ROO01P E.uatrocentos e trinta e tr5s ,il0 setecentos e cin.\enta e cinco reais e .uator2e centa/osF e i1ual ou in:erior a Ri ;%1CC%;;;0SS Edois ,ilh7es0 cento e trinta e tr5s ,il0 du2entos e /inte e dois reaisF% R3C3(TA BR'TA Considera-se receita bruta o -roduto da /enda de bens e ser/i os nas o-era 7es de conta -r?-ria0 o -re o dos ser/i os -restados e o resultado nas o-era 7es e, conta alheia0 e9cluGdos as /endas canceladas e os descontos incondicionais concedidos% OBRI%A&'ES TRABALHISTAS D(+"3>+A - 3>8'ADRADA+ >6 3+TAT'T6 As ,icroe,-resas e as e,-resas de -e.ueno -orte .ue este=a, en.uadradas no 3statuto res-ecti/o est!o dis-ensadas do cu,-ri,ento das se1uintes obri1a 7es acess?rias -re/istas na le1isla !o trabalhista: $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;SO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
a:i9a !o de .uadro de horrio de trabalho dos e,-re1ados0 e9ceto do ,enorV anota 7es das :rias dos e,-re1ados e, li/ros ou :icha de re1istro no ,o,ento da concess!oV no entanto0 -or ocasi!o da rescis!o do contrato de trabalho0 a anota !o de/e ser :eitaV ,anuten !o do li/ro de ins-e !o do trabalhoV e,-re1ar e ,atricular ,enores de 1A anos Ea-rendi2esF nos cursos es-eciali2ados ,antidos -elo +enai%
6BR(&AHf3+ 3W(&(DA+ Tanto as e,-resas o-tantes -elo +(M")3+ @3D3RA) .uanto as en.uadradas no 3statuto da M3 e 3""0 est!o obri1adas s de,ais obri1a 7es trabalhistas0 e, es-ecial: Anota 7es na CT"+ Co, e9ce !o das anota 7es re:erentes a concess!o das :rias E-ara as e,-resas en.uadradas no 3statutoF0 as de,ais Econtrato de trabalho0 altera !o salarial0 de-endentes0 etc%F de/e, ser e:eti/adas% RA(+ 39iste a obri1atoriedade da entre1a da RA(+ dentro dos -ra2os estabelecidos e, dis-ositi/o le1al% Ar2ui$"me#to de Do5ume#tos 6s docu,entos co,-robat?rios de cu,-ri,ento das obri1a 7es trabalhistas e -re/idencirias de/e, ser ar.ui/ados en.uanto n!o -rescre/ere,% @&T+ 3st!o obri1adas a recolher o @undo de &arantia do Te,-o de +er/i o0 ,ensal,ente0 at o dia R EseteF do ,5s se1uinte J co,-et5ncia atra/s da &@("% >os casos de rescis!o contratual0 o recolhi,ento de/e ser reali2ado atra/s da &R@"0 e, -ra2os -r?-rios% CA&3D Ta,b, obri1at?rio o en/io do Cadastro &eral de 3,-re1ados e Dese,-re1ados ao Ministrio do Trabalho at o dia 1O do ,5s se1uinte J.uele e, .ue ocorreu entradas0 saGdas e trans:er5ncias de e,-re1ados C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA)
;SQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
De acordo co, a (nstru !o >or,ati/a +R@ COOD;SSC0 art% O0 c R_0 as ,icroe,-resas e e,-resas de -e.ueno -orte inscritas no +(M")3+ @3D3RA) est!o dis-ensadas da Contribui !o "atronal +indical% Contudo0 e9iste contro/rsia0 -ois h .ue, entenda .ue a +ecretaria da Receita @ederal n!o teria co,-et5ncia -ara :a2er tal isen !o% >o .ue di2 res-eito J contribui !o sindical dos e,-re1ados0 o recolhi,ento nor,al% R3C6)*(M3>T6 "R3<(D3>C(TR(6 A )ei B%C1RD1BBQ dis-ensa as e,-resas o-tantes -elo +(M")3+ @3D3RA) da contribui !o re:erente aos ;Sh0 terceiros0 e Js contribui 7es .ue custeia, as -resta 7es -or acidente de trabalho - +AT E1h0 ;h ou Ch0 con:or,e o 1rau de riscoF incidentes sobre a :olha de -a1a,ento% Dis-ensa ta,b, da contribui !o .ue incide sobre a re,unera !o -a1a aos contribuintes indi/iduais% 3, /irtude do e9-osto0 na &"+ ,ensal s? de/er ser recolhida a contribui !o ao (>++ descontada dos e,-re1ados a-?s :eitas as dedu 7es cabG/eis Ee9%: salrio :a,GliaF% 6 ca,-o C da &"+ de/e ser -reenchido co, o c?di1o ;SSC% @(+CA)(ZAHI6 As ,icroe,-resas e as e,-resas de -e.ueno -orte s!o -assG/eis de :iscali2a !o0 inclusi/e0 .uanto ao cu,-ri,ento das obri1a 7es inerentes J 3n1enharia de +e1uran a e Medicina do Trabalho% As :iscali2a 7es trabalhista e -re/idenciria0 se, -re=uG2o da sua a !o es-ecG:ica0 -restar!o0 -rioritaria,ente0 orienta !o J ,icroe,-resa e J e,-resa de -e.ueno -orte% 8uando :or reali2ada a :iscali2a !o trabalhista0 ser utili2ado o critrio da du-la /isita -ara la/ratura de autos de in:ra !o0 sal/o .uando :or constatada in:ra !o -or :alta de re1istro de e,-re1ado0 ou anota !o na Carteira de Trabalho e "re/id5ncia +ocial - CT"+0 ou ainda na ocorr5ncia de reincid5ncia0 :raude0 resist5ncia ou e,bara o J :iscali2a !o% Bases: )eis B%C1RD1BBQ e B%AP1D1BBB e as citadas no te9to% TRABA)*6 >6T'R>6 A Constitui !o @ederal0 no seu arti1o R_0 inciso (W0 estabelece .ue s!o direitos dos trabalhadores0 al, de outros0 re,unera !o do trabalho noturno su-erior J do diurno% *6RTR(6 >6T'R>6 Considera-se noturno0 nas ati/idades urbanas0 o trabalho reali2ado entre as ;;:SS horas de u, dia Js O:SS horas do dia se1uinte% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;SR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
>as ati/idades rurais0 considerado noturno o trabalho e9ecutado na la/oura entre ;1:SS horas de u, dia Js O:SS horas do dia se1uinte0 e na -ecuria0 entre ;S:SS horas Js P:SS horas% *6RA >6T'R>A A hora nor,al te, a dura !o de QS EsessentaF ,inutos e a hora noturna0 -or dis-osi !o le1al0 nas ati/idades urbanas0 co,-utada co,o sendo de O; Ecin.\enta e doisF ,inutos e CS EtrintaF se1undos% Assi, sendo0 considerando o horrio das ;;:SS Js O:SS horas0 te,os R EseteF horas-rel?1io .ue corres-onde, a A EoitoF horas de trabalho% >as ati/idades rurais a hora noturna considerada co,o de QS EsessentaF ,inutos0 n!o ha/endo0 -ortanto0 a redu !o co,o nas ati/idades urbanas% I#ter$" o >o trabalho noturno ta,b, de/e ha/er o inter/alo -ara re-ouso ou ali,enta !o0 sendo: - =ornada de trabalho de at P horas: se, inter/aloV - =ornada de trabalho su-erior a P horas e n!o e9cedente a Q horas: inter/alo de 1O ,inutosV - =ornada de trabalho e9cedente a Q horas: inter/alo de no ,Gni,o 1 Eu,aF hora e no ,9i,o ; EduasF horas% Ao inter/alo -ara re-ouso ou ali,enta !o n!o se a-lica a redu !o da hora0 -re/alecendo -ara esse e:eito a de QS ,inutos% TAB3)A 3 CT)C')6 "RTT(C6 D3 *6RA+ >6T'R>A+ A tabela se1uinte se :a2 -rtica -ara u,a /isuali2a !o da deter,ina !o da =ornada de trabalho% "ara clculos0 de/e-se utili2ar o clculo -rtico na se.\5ncia a-resentada: Das ;;:SS horas at ;;:CS ;C:SS ;C:CS ;P:SS SS:CS S1:SS S1:CS S;:SS *oras COt 1:1St 1:POt ;:;St ;:OSt C:;Ot P:SSt P:COt
;SA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
S;:CS SC:SS SC:CS SP:SS SP:CS SO:SS C 5u o 9rti5o
O:1St O:POt Q:;St Q:OSt R:;Ot A:SSt
"ara se calcular as horas noturnas0 utili2e o se1uinte raciocGnio: di/ida o n,ero de horasrel?1io -or O;0O Ecorres-onde a O;oCS]F e ,ulti-li.ue -or QSt: n_ de horas : O;0O 9 QS k n_ de horas noturnas Exemp os: R horas rel?1io R : O;0O 9 QS k A horas noturnas P horas rel?1io P : O;0O 9 QS k P0Q horas noturnas TRABA)*6 >6T'R>6 DA M')*3R Desde a -ro,ul1a !o da /i1ente Constitui !o @ederal0 -er,itido Js ,ulheres trabalhare, no -erGodo noturno0 .ual.uer .ue se=a a ati/idade da e,-resa0 a-licando-se ao trabalho noturno :e,inino os dis-ositi/os .ue re1ula, o trabalho ,asculino% TRABA)*6 >6T'R>6 D6 M3>6R 6 trabalho noturno dos ,enores de 1A Ede2oitoF anos e9-ressa,ente -roibido -ela Constitui !o @ederal e -ela C)T% AD(C(6>A) >6T'R>6 A hora noturna0 nas ati/idades urbanas0 de/e ser -a1a co, u, acrsci,o de no ,Gni,o ;Sh E/inte -or centoF sobre o /alor da hora diurna0 e9ceto condi 7es ,ais ben:icas -re/istas e, acordo0 con/en !o coleti/a ou senten a nor,ati/a% >as ati/idades rurais0 o acrsci,o de/e ser de no ,Gni,o ;Oh E/inte e cinco -or centoF sobre o /alor da hora diurna% C3++AHI6 D6 D(R3(T6
;SB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 adicional noturno0 -a1o ao e,-re1ado0 de/ido e, ra2!o do trabalho ser desen/ol/ido e, horrio noturno% Dessa :or,a0 o e,-re1ado sendo trans:erido -ara o -erGodo diurno0 o ,es,o -erde o direito ao adicional% 3nunciado T+T n_ ;QO: &A trans,er2ncia para o per#odo diurno de trabalho implica na perda do direito ao adicional noturno.& (>T3&RAHI6 A6 +A)TR(6 6 adicional noturno0 be, co,o as horas e9tras noturnas0 -a1os co, habitualidade0 inte1ra, o salrio -ara todos os e:eitos le1ais% 3nunciado ( da +,ula T+T n_ QS: &= adicional noturno, pa(o com habitualidade, inte(ra o salrio do empre(ado para todos os e,eitos.& Des5"#so Sem"#" Remu#er"do 4 Adi5io#" Notur#o A inte1ra !o do adicional noturno no descanso se,anal re,unerado se obt, atra/s da ,dia diria do n,ero de horas noturnas reali2adas na se,ana0 .uin2ena ou ,5s0 ,ulti-licando-se -elo /alor da hora nor,al0 ,ulti-licada -elo adicional de ;Sh0 ,ulti-licando-se o resultado obtido -elo n,ero de do,in1os e :eriados% @?r,ula: *oras noturnas ,5s 9 /alor hora nor,al 9 ;Sh 9 do,in1os e :eriados k D+R dias teis Exemp o: - PQ horas noturnas no ,5s de abrilDS1 - /alor da hora nor,al Ri Q0SS PQ horas noturnas 9 Ri Q0SS 9 ;Sh 9 R EO do,in1os e ; :eriadosF k D+R ;C D+R k ; horas noturnas 9 Ri Q0SS 9 ;Sh9 R D+R k Ri 1;0SS 9 ;Sh 9 R D+R k Ri ;0PS 9 R D+R k Ri 1Q0AS Des5"#so Sem"#" Remu#er"do 4 Hor" Extr" Notur#"
;1S- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A inte1ra !o da hora e9tra noturna no descanso se,anal re,unerado :ar-se- ,ediante a ,dia diria das horas e9tras noturnas reali2adas0 ,ulti-licando-se -elo /alor da hora e9tra noturna0 ,ulti-licada -elo n,ero de do,in1os e :eriados do ,5s% @?r,ula: D+R k En,ero de horas e9tras noturnas D dias teis no ,5sF 9 /alor da hora e9tra noturna 9 n,ero de do,in1os e :eriados Exemp o: 110O horas e9tras noturnas no ,5s de abrilDS1 /alor da hora nor,al: Ri O0SS /alor da hora e9tra noturna: Ri B0SS ERi O0SS j ;Sh j OShF D+R k E110OD;CF 9 Ri B0SS 9 R EO do,in1os e ; :eriadosF k S0O 9 Ri QC0SS k Ri C10OS *:ri"s Calcula-se a ,dia duodeci,al das horas noturnas reali2adas durante o -erGodo a.uisiti/o0 a-licando-se o /alor-hora do salrio re:erente ao -erGodo de concess!o das :rias0 ,ulti-licando-se ao resultado o adicional de ;Sh% @?r,ula: *oras noturnas a.uisiti/o 9 /alor hora nor,al atual 9 ;Sh 1; Eou -erGodo in:erior0 se -ro-orcionalF Exemp o: - durante o -erGodo a.uisiti/o :ora, reali2adas ;PS horas noturnas - /alor da hora nor,al atual k Ri Q0SS ;PS horas noturnas 9 Ri Q0SS 9 ;Sh k ;S horas noturnas 9 Ri 10;S k Ri ;P0SS 1; ?QS S" rio As horas noturnas inte1rar!o a re,unera !o do 1C_ salrio da se1uinte :or,a: - deter,inando-se a ,dia das horas noturnas reali2adas durante o -erGodo a .ue se re:ere a re,unera !o do 1C_ salrio0 ,ulti-licando-se o resultado obtido -elo /alor hora de de2e,bro0 ,ulti-licado -elo adicional de ;Sh% @?r,ula: horas noturnas -erGodo 1C_ 9 /alor hora de2e,bro 9 ;Sh n_ ,eses -erGodo 1C_ $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;11- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Exemp o: - o e,-re1ado te, direito a 1;D1; a/os de 1C_ salrio - horas noturnas reali2adas no -erGodo do 1C_ k 1PP horas - /alor da hora nor,al no ,5s de de2e,bro k Ri A0SS 1PP horas noturnas 9 Ri A0SS 9 ;Sh 1; 1; horas noturnas 9 Ri 10QS k Ri 1B0;S A$iso 9r:$io I#de#i;"do As horas noturnas inte1rar!o o a/iso -r/io indeni2ado0 :a2endo-se a ,dia duodeci,al dos lti,os 1; ,eses ou -erGodo in:erior0 se :or o caso0 ,ulti-licando-se -elo /alor da hora nor,al0 ,ulti-licada -elo adicional noturno de ;Sh% @?r,ula: horas noturnas 1; ,eses 9 hora nor,al 9 ;Sh k A"( 1; Eou -erGodo in:erior0 se :or o casoF Exemp o: - o e,-re1ado nos lti,os 1; ,eses reali2ou ;PS horas noturnas - /alor da hora nor,al: Ri Q0SS ;PS 9 Ri Q0SS 9 ;Sh 1; ;S 9 Ri 10;S k Ri ;P0SS @6RMA)(ZAHI6 D6 "A&AM3>T6 6 -a1a,ento do adicional noturno discri,inado :or,al,ente na :olha de -a1a,ento e no recibo de -a1a,ento de salrios0 ser/indo0 assi,0 de co,-ro/a !o de -a1a,ento do direito% *6RA 3WTRA >6T'R>A *a/endo -resta !o de horas e9tras no horrio noturno0 o e,-re1ado :ar =us aos adicionais noturno e e9tra E;Sh j OSh0 /ide con/en !o coleti/a no .ue di2 res-eito ao /alor dos -ercentuaisF0 cu,ulati/a,ente% Abai9o se1ue e9e,-lo de clculo: - 3,-re1ado reali2ou no ,5s Q horas e9tras noturnas% +alrio ,ensal Ri AAS0SS: - horas e9tras noturnas reali2adas: Q horas - /alor da hora nor,al: Ri P0SS - /alor da hora noturna: Ri P0AS ERi P0SS j ;ShF
;1;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
- /alor da hora e9tra noturna: Ri R0;S ERi P0SS j ;Sh j OShF - /alor a -a1ar de horas e9tras noturnas: Ri PC0;S ERi R0;S 9 QF <(&(A+ 3 <(&()A>T3+ X asse1urado ao /i1ia e /i1ilante noturno os ,es,os direitos asse1urados aos de,ais trabalhadores noturnos% 3nunciado T+T n_ QO: ]= direito @ hora reduzida para 4/ !cin"Uenta e dois% minutos e )* !trinta% se(undos aplica-se ao vi(ia noturno.& 3nunciado T+T n_ 1PS: &< asse(urado ao vi(ia, su$eito ao trabalho noturno, o direito ao respectivo adicional.& 3>CAR&6+ +6C(A(+ +obre as -arcelas re:erentes ao adicional noturno e seus re:le9os incide,: - (>++V - @&T+V e - (RR@% "3>A)(DAD3+ 6s in:ratores dos -receitos relati/os ao trabalho noturno de trabalhadores ,aiores de 1A anos su=eita,-se J ,ulta de CR0A;AO a C%RA;0APR; ':iros -or in:ra !o% Bases: Constitui !o @ederal de 1BAA0 arti1o R_0 incisos (W e WWW(((V arti1os RC e PSP da C)TV )ei n_ O%AABDRCV Decreto n_ RC%Q;QDRPV (nstru !o >or,ati/a +RT n_ S1DAAV (nstru !o >or,ati/a @&T+ n_ 1RDSSV Decreto n_ C%SPADBB0 art% ;1P% TRABA)*6 R'RA) 6 trabalho rural est re1ulado -ela )ei n_ O%AABDRC0 re1ula,entado -elo Decreto n_ RC%Q;QDRP e no arti1o R_ da Constitui !o @ederalDAA% Ao trabalhador rural asse1urado no ,Gni,o o salrio ,Gni,o0 de/endo-se obser/ar o -iso salarial da cate1oria a .ue -ertencer o e,-re1ado% 3M"R3&AD6R R'RA) Considera-se e,-re1ador rural a -essoa :Gsica ou =urGdica0 -ro-rietria ou n!o0 .ue e9-lore ati/idade a1roecon`,ica0 e, carter -er,anente ou te,-orrio0 direta,ente ou atra/s de -re-ostos e co, au9Glio de e,-re1ados% (nclui-se ta,b, neste caso a e9-lora !o industrial e, estabeleci,ento a1rrio% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;1C- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Considera-se co,o e9-lora !o industrial e, estabeleci,ento a1rrio as ati/idades .ue co,-reende, o -ri,eiro trata,ento dos -rodutos a1rrios ]in natura] se, trans:or,-los e, sua nature2a co,o: aF o bene:icia,ento0 a -ri,eira ,odi:ica !o e o -re-aro dos -rodutos a1ro-ecurios e horti:ruti1ran=eiros e das ,atrias--ri,as de ori1e, ani,al ou /e1etal -ara -osterior /enda ou industriali2a !oV bF o a-ro/eita,ento dos sub-rodutos oriundos das o-era 7es de -re-aro e ,odi:ica !o dos -rodutos ]in natura]0 re:eridas no ite, anterior% >!o ser considerada indstria rural a.uela .ue0 o-erando a -ri,eira trans:or,a !o do -roduto a1rrio0 altere a sua nature2a0 retirando-lhe a condi !o de ,atria--ri,a% 3.ui-ara-se ao e,-re1ador rural a -essoa :Gsica ou =urGdica .ue0 habitual,ente0 e, carter -ro:issional0 e -or conta de terceiros0 e9ecute ser/i os de nature2a a1rria0 ,ediante utili2a !o do trabalho de outre,% &ru-o 3con`,ico ou @inanceiro 4 +olidariedade +e,-re .ue u,a ou ,ais e,-resas0 e,bora tendo cada u,a delas -ersonalidade =urGdica -r?-ria0 esti/ere, sob dire !o0 controle ou ad,inistra !o de outra0 ou ainda .uando0 ,es,o 1uardando cada u,a sua autono,ia0 inte1re, 1ru-o econ`,ico ou :inanceiro rural0 ser!o res-ons/eis solidaria,ente nas obri1a 7es decorrentes da rela !o de e,-re1o% 3M"R3&AD6 R'RA) 3,-re1ado rural toda a -essoa :Gsica .ue0 e, -ro-riedade rural ou -rdio rstico0 -resta ser/i os de nature2a n!o e/entual a e,-re1ador rural0 sob a de-end5ncia deste e ,ediante salrio% >!o considerado e,-re1ado rural0 ,as e,-re1ado do,stico0 a.uele .ue -resta ser/i os de nature2a contGnua e, chcara ou sGtio de la2er e recrea !o0 se, :inalidade lucrati/a% J6R>ADA D3 TRABA)*6 A =ornada de trabalho de PP horas se,anais e ;;S horas ,ensais% A dura !o do trabalho dirio n!o -oder ser su-erior a A horas% 3, .ual.uer trabalho contGnuo de dura !o su-erior a Q EseisF horas ser necessria a concess!o de u, inter/alo ,Gni,o de 1 Eu,aF hora -ara re-ouso ou ali,enta !o0 de acordo co, o uso e costu,e do local% 3ste inter/alo n!o ser co,-utado na dura !o do trabalho% 3ntre duas =ornadas de/e-se estabelecer u, -erGodo ,Gni,o de 11 Eon2eF horas consecuti/as -ara descanso% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;1P- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
"rorro1a !o A =ornada nor,al de trabalho -oder ser acrescida de horas su-le,entares0 e, no ,9i,o ; EduasF horas0 ,ediante acordo escrito entre o e,-re1ador e o e,-re1ado ou ,ediante contrato coleti/o de trabalho0 obser/ando-se o inter/alo inter=ornada% As horas su-le,entares de/er!o ser -a1as co, o acrsci,o de0 no ,Gni,o0 OSh sobre a hora nor,al% A dura !o da =ornada de trabalho -oder e9ceder do li,ite le1al ou con/encionado -ara ter,inar ser/i os .ue0 -ela sua nature2a0 n!o -ossa, ser adiados0 ou -ara :a2er :ace a ,oti/o de :or a ,aior% 3sse e9cesso -oder ser e9i1ido inde-endente,ente de acordo ou contrato coleti/o e de/er ser co,unicado0 dentro de 1S Ede2F dias0 J DRT0 ou0 antes desse -ra2o0 =usti:icado aos a1entes :iscais0 se, -re=uG2o da.uela co,unica !o% >os casos de e9cesso de horrio -or ,oti/o de :or a ,aior0 a re,unera !o da hora e9cedente n!o ser in:erior J da hora nor,al% >os de,ais casos de e9cesso0 a re,unera !o ser acrescida de no ,Gni,o OSh J da hora nor,al0 e o trabalho n!o -oder e9ceder de 1; Edo2eF horas% 3ntende-se -or :or a ,aior0 con:or,e o arti1o OS1 da C)T0 todo aconteci,ento ine/it/el0 e, rela !o a /ontade do e,-re1ador0 e -ara a reali2a !o do .ual este n!o concorreu direta ou indireta,ente0 e .ue se=a suscetG/el de a:etar a situa !o econ`,ica e :inanceira da e,-resa% >os ser/i os inter,itentes n!o ser!o co,-utados0 co,o de e:eti/o e9ercGcio0 os inter/alos entre u,a e outra -arte da e9ecu !o da tare:a diria0 de/endo esta caracterGstica ser e9-ressa,ente ressal/ada na CT"+% Considera-se ser/i o inter,itente a.uele .ue0 -or sua nature2a0 se=a nor,al,ente e9ecutado e, duas ou ,ais eta-as dirias distintas0 desde .ue ha=a interru- !o do trabalho de0 no ,Gni,o0 O EcincoF horas0 entre u,a e outra -arte da e9ecu !o da tare:a% (nterru- 7es Decorrentes de Causas Acidentais 4 Co,-ensa !o A e,-resa -oder co,-ensar interru- 7es do trabalho decorrentes de causas acidentais ou :or a ,aior0 -odendo a =ornada nor,al de trabalho e9ceder o li,ite le1al ou con/encionado0 at o ,9i,o de ; EduasF horas0 desde .ue a =ornada diria n!o e9ceda a 1S Ede2F horas% 3sta -rorro1a !o n!o -oder e9ceder a PO E.uarenta e cincoF dias -or ano0 condicionada J -r/ia autori2a !o da autoridade co,-etente% Co,-ensa !o
;1O- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
"oder ha/er a co,-ensa !o do e9cesso de horas de u, dia -ela corres-ondente redu !o e, outro dia0 de ,odo .ue n!o e9ceda o horrio nor,al da se,ana% >este caso ser dis-ensado o acrsci,o de salrio0 desde .ue conste e, acordo ou contrato coleti/o% Descanso +e,anal Re,unerado Ao trabalhador rural de/ido o descanso se,anal re,unerado0 de ;P E/inte e .uatroF horas consecuti/as0 -re:erente,ente aos do,in1os e0 nos :eriados ci/is e reli1iosos0 de acordo co, a tradi !o local Edecretados -elo MunicG-ioF% TRABA)*6 >6T'R>6 X considerado trabalho noturno: - na la/oura: o trabalho e9ecutado entre as ;1 E/inte e u,aF horas de u, dia e as O EcincoF horas do dia se1uinteV - na -ecuria: o trabalho e9ecutado entre as ;S E/inteF horas de u, dia e as P E.uatroF horas do dia se1uinte% Ao ,enor de 1A Ede2oitoF anos /edado o trabalho noturno% 6 trabalho noturno ser acrescido de ;Oh E/inte e cinco -or centoF sobre a re,unera !o nor,al da hora diurna% TRABA)*AD6R M3>6R Ao ,enor de 1Q anos de idade /edado .ual.uer trabalho0 sal/o na condi !o de a-rendi2 a -artir de 1P anos% Ao ,enor de/ido no ,Gni,o o salrio ,Gni,o :ederalV inclusi/e ao ,enor a-rendi2 1arantido o salrio ,Gni,o hora0 u,a /e2 .ue sua =ornada de trabalho ser de no ,9i,o Q horas dirias0 :icando /edado -rorro1a !o e co,-ensa !o de =ornada0 -odendo che1ar ao li,ite de A horas dirias desde .ue o a-rendi2 tenha co,-letado o ensino :unda,ental0 e se nelas :ore, co,-utadas as horas destinadas J a-rendi2a1e, te?rica% D3+C6>T6+ Al, dos descontos le1ais ou decis!o =udicial0 so,ente -oder!o ser e:etuados no salrio do e,-re1ados0 desde .ue autori2ados -or ele0 os se1uintes: - at o li,ite de ;Sh E/inte -or centoF do salrio ,Gni,o0 -ela ocu-a !o da ,oradaV - at o li,ite de ;Oh E/inte e cinco -or centoF do salrio ,Gni,o0 -elo :orneci,ento de ali,enta !oV - /alor de adianta,entos e, dinheiro%
;1Q- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
X considerado ,orada a habita !o :ornecida -elo e,-re1ador0 a .ual0 atendendo Js condi 7es -eculiares de cada re1i!o0 satis:a a os re.uisitos de salubridade e hi1iene estabelecidos -ela DRT% Residindo na ,es,a ,orada ,ais de u, e,-re1ado0 o /alor corres-ondente ao -ercentual do desconto aci,a ser di/idido i1ual,ente -elo n,ero total de ocu-antes0 sendo /edada a ,oradia coleti/a de :a,Glias% 6 e,-re1ado ser obri1ado a desocu-ar a ,orada :ornecida -elo e,-re1ador dentro de CS EtrintaF dias da data da rescis!o ou :indo o contrato de trabalho% Moradia e Bens Destinados J "rodu !o "ara +ua +ubsist5ncia - >!o (nte1ra !o no +alrio 8uando o e,-re1ador ceder ao e,-re1ado0 ,oradia e sua in:raestrutura bsica0 assi, co,o bens destinados J -rodu !o -ara sua subsist5ncia e de sua :a,Glia0 n!o inte1ra, o salrio do trabalhador rural0 desde .ue caracteri2ados co,o tais0 e, contrato escrito celebrado entre as -artes0 co, teste,unhas e noti:ica !o obri1at?ria ao res-ecti/o sindicato de trabalhadores rurais% +A@R(+TA X considerado sa:reiro ou sa:rista o trabalhador .ue se obri1a J -resta !o de ser/i os ,ediante contrato de sa:ra% Contrato de sa:ra a.uele .ue tenha sua dura !o de-edente de /aria 7es estacionais das ati/idades a1rrias0 assi, entendidas as tare:as nor,al,ente e9ecutadas no -erGodo co,-reendido entre o -re-aro do solo -ara o culti/o e a colheita% 39-irado o contrato de sa:ra0 o e,-re1ado :ar =us aos se1uintes direitos trabalhistas: - saldo de salrioV - :rias -ro-orcionais co, o de/ido acrsci,o de 1DC constitucionalV - 1C_ salrio -ro-orcionalV - salrio-:a,Glia -ro-orcionalV - @&T+ ,5s rescis!o e ,5s anterior Erecolhido e, &R@"F0 caso ainda n!o tenha sido de-ositadoV - sa.ue dos de-?sitos do @&T+0 -elo c?di1o SP% @XR(A+ 6 e,-re1ado rural ter direito a CS dias de :rias co,0 -elo ,enos0 1DC a ,ais do .ue o salrio nor,al% 6 e,-re1ador de/er co,unicar o e,-re1ado da concess!o das :rias co, anteced5ncia ,Gni,a de CS dias0 assi, co,o -roceder a anota !o da CT"+ antes do inGcio do 1o2o e ta,b, do li/ro ou :ichas de re1istro de e,-re1ados% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;1R- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 e,-re1ado .ue :or dis-ensado se, =usta causa0 ou cu=o contrato de trabalho se e9tin1uiu e, -ra2o deter,inado0 antes de co,-letar 1; ,eses de ser/i o0 ter direito J re,unera !o relati/a ao -erGodo inco,-leto de :rias0 na -ro-or !o de 1D1; a/os -or ,5s de ser/i o ou :ra !o de 1O dias% X :acultado ao e,-re1ado con/erter 1DC do -erGodo de :rias a .ue ti/er direito e, abono -ecunirio0 no /alor da re,unera !o .ue lhe seria de/ida nos dias corres-ondentes% +endo as :rias concedidas :ora do -erGodo concessi/o0 o e,-re1ado ter o /alor da re,unera !o e, dobro% 1C_ +A)TR(6 6 e,-re1ado rural :ar =us0 no ,5s de de2e,bro de cada ano0 a u,a 1rati:ica !o natalina corres-ondente a 1D1; Eu, do2e a/osF da re,unera !o de/ida e, de2e,bro -or ,5s de ser/i o do ano corres-ondente% A :ra !o i1ual ou su-erior a 1O dias de trabalho ser ha/ida co,o ,5s inte1ral% 3ntre os ,eses de :e/ereiro a no/e,bro de cada ano0 o e,-re1ador -a1ar0 co,o adianta,ento da 1rati:ica !o0 de u,a s? /e20 ,etade do salrio0 recebido -elo e,-re1ado no ,5s anterior% 6 e,-re1ador n!o est obri1ado a :a2er o adianta,ento a todos os seus e,-re1ados no ,es,o ,5s% >os casos de e,-re1ados ad,itidos no curso do ano0 ou0 durante o ano0 n!o -er,anecer J dis-osi !o do e,-re1ador durante todos os ,eses0 o adianta,ento corres-onder J ,etade de 1D1; a/os da re,unera !o0 -or ,5s de ser/i o ou :ra !o de 1O dias% 6 adianta,ento ser -a1o ao ense=o das :rias do e,-re1ado0 se,-re .ue este re.uerer no ,5s de =aneiro do corres-ondente ano% A<(+6 "RX<(6 Tratando-se de u, contrato -or -ra2o indeter,inado0 a -arte .ue rescindir o contrato de trabalho se, =usto ,oti/o de/er co,unicar a outra de sua resolu !o co, no ,Gni,o CS dias de anteced5ncia0 .ual.uer .ue se=a a :or,a de -a1a,ento% Durante o -ra2o do a/iso -r/io0 se a rescis!o ti/er sido -ro,o/ida -elo e,-re1ador0 o e,-re1ado rural ter direito a 1 Eu,F dia -or se,ana0 se, -re=uG2o do salrio inte1ral0 -ara -rocurar outro e,-re1o% +3&'R6-D3+3M"R3&6
;1A- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Co, o ad/ento da Constitui !o @ederalDAA0 o trabalhador rural ta,b, :oi atin1ido -elo direito ao +e1uro-Dese,-re1o0 .uando ocorrer u,a des-edida se, =usta causa% Direito este nor,ati2ado -ela )ei n_ R%BBADBS e a Resolu !o C6D3@AT CB;D;SSP% 3+C6)A "R(MTR(A 4 6BR(&AT6R(3DAD3 6 e,-re1ador rural .ue ti/er a seu ser/i o0 nos li,ites de sua -ro-riedade0 ,ais de OS Ecin.\entaF trabalhadores de .ual.uer nature2a0 co, :a,Glia0 obri1ado a -ossuir e conser/ar e, :unciona,ento escola -ri,ria0 inteira,ente 1ratuita0 -ara os ,enores de-endentes0 co, tantas classes .uantos se=a, os 1ru-os de PS E.uarentaF crian as e, idade escolar% "R3+CR(HI6 TRABA)*(+TA 6 e,-re1ado rural te, direito de a !o0 dos crditos trabalhistas0 at o li,ite de ; EdoisF anos a-?s a e9tin !o do contrato de trabalho0 li,itado aos lti,os O EcincoF anos% Contra o ,enor de 1A Ede2oitoF anos n!o corre .ual.uer -rescri !o% C6>TR(B'(HI6 "R3<(D3>C(TR(A 6 trabalhador rural te, o desconto da contribui !o -re/idenciria sobre a sua re,unera !o constante e, :olha de -a1a,ento0 desde a co,-et5ncia 11D1BB1% @&T+ 6 trabalhador rural :a2 =us aos de-?sitos do @&T+ a -artir da co,-et5ncia outubroDAA0 assi, co,o a ,ulta rescis?ria de PSh e, caso de rescis!o se, =usta causa% (sto se deu co, o ad/ento da Constitui !o @ederalDAA% +3&'RA>HA 3 *(&(3>3 D6 TRABA)*6 6 e,-re1ador e o trabalhador rural de/e, obser/ar as nor,as de se1uran a e hi1iene do trabalho a-ro/adas -elo Ministrio do Trabalho% )(C3>HA-MAT3R>(DAD3 Considerando-se .ue a trabalhadora rural u,a se1urada da -re/id5ncia social0 esta :a2 =us J licen a-,aternidade de 1;S dias0 sendo -a1a direta,ente -elo (>++% 6 salrio-,aternidade da e,-re1ada consistir nu,a renda i1ual J sua re,unera !o inte1ral% 6 a:asta,ento da e,-re1ada ser deter,inado co, base e, atestado ,dico%
;1B- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Junta,ente co, a lti,a -arcela -a1a e, cada e9ercGcio0 ser -a1o o abono anual - dci,o terceiro salrio - do salrio-,aternidade0 -ro-orcional ao -erGodo de dura !o do bene:Gcio% )(C3>HA-"AT3R>(DAD3 Ao trabalhador rural estendido o direito J licen a--aternidade de O dias teis consecuti/os0 con:or,e trata, os arti1os PRC da C)T e art% 1S0 c 1_ do ADCT da C@DAA% +A)TR(6-@AMN)(A Ao e,-re1ado rural co, re,unera !o co,-atG/el ao estabelecido -ela -re/id5ncia social de/ido na -ro-or !o do n,ero de :ilhos ou e.ui-arados at o ,5s e, .ue co,-letare, 1P E.uator2eF anos0 o salrio-:a,Glia corres-ondente% 8uando o -ai e a ,!e s!o se1urados e,-re1ados0 ,es,o .ue da ,es,a e,-resa ou e,-re1ador -rodutor rural -essoa :Gsica0 a,bos t5, direito ao salrio-:a,Glia% C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) 6 trabalhador rural contribuir de u,a s? /e20 anual,ente0 na i,-ort[ncia corres-ondente J re,unera !o de u, dia de trabalho0 con:or,e deter,ina o inciso ( do art% OAS da C)T% 6 Decreto-lei n_ 1%1QQDR10 e, seu arti1o 1_0 :oi alterado -ela )ei n_ B%RS1DBA0 art% O_0 -assando o ,encionado arti1o a /i1orar co, a se1uinte reda !o: ]Art% 1_ - "ara e:eito da cobran a da contribui !o sindical rural -re/ista nos arts% 1PB da Constitui !o @ederal e ORA a OB1 da Consolida !o das )eis do Trabalho0 considera-se: ( - trabalhador rural: aF -essoa :Gsica .ue -resta ser/i o a e,-re1ador rural ,ediante re,unera !o de .ual.uer es-cieV bF .ue,0 -ro-rietrio ou n!o0 trabalhe indi/idual,ente ou e, re1i,e de econo,ia :a,iliar0 assi, entendido o trabalho dos ,e,bros da ,es,a :a,Glia0 indis-ens/el J -r?-ria subsist5ncia e e9ercido e, condi 7es de ,tua de-end5ncia e colabora !o0 ainda .ue co, a=uda e/entual de terceirosV (( - e,-resrio ou e,-re1ador rural: aF a -essoa :Gsica ou =urGdica .ue0 tendo e,-re1ado0 e,-reende0 a .ual.uer tGtulo0 ati/idade econ`,ica ruralV bF .ue,0 -ro-rietrio ou n!o0 e ,es,o se, e,-re1ado0 e, re1i,e de econo,ia :a,iliar0 e9-lore i,?/el rural .ue lhe absor/a toda a :or a de trabalho e lhe 1aranta a subsist5ncia e -ro1resso social e econ`,ico e, rea su-erior a dois ,?dulos rurais da res-ecti/a re1i!oV cF os -ro-rietrios de ,ais de u, i,?/el rural0 desde .ue a so,a de suas reas se=a su-erior a dois ,?dulos rurais da res-ecti/a re1i!o%] "ART(C("AHI6 >6+ )'CR6+
;;S- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6s trabalhadores rurais e,-re1ados de e,-resas -essoas =urGdicas :a2e, =us a -artici-a !o nos lucros ou resultados da e,-resa0 con:or,e deter,ina a )ei n_ 1S%1S1DSS% A ,encionada )ei n!o estendeu tal direito -ara os e,-re1ados de -essoa :Gsica0 .uando nela deter,inou .ue -essoa :Gsica n!o se e.ui-ara J e,-resa0 -ara os e:eitos dela% Bases: Arti1o R_ da C@DAAV )ei n_ A%;1;DB1V Decreto n_ C%SPADBBV )ei n_ O%AABDRCV Decreto n_ RC%Q;QDRP% <A)3-TRA>+"6RT3 6 <ale-Trans-orte constitui bene:Gcio .ue o e,-re1ador anteci-ar ao trabalhador -ara utili2a !o e:eti/a e, des-esas de desloca,ento resid5ncia-trabalho e /ice-/ersa% 3ntende-se co,o desloca,ento a so,a dos se1,entos co,-onentes da /ia1e, do bene:icirio0 -or u, ou ,ais ,eios de trans-orte0 entre sua resid5ncia e o local de trabalho% >!o e9iste deter,ina !o le1al de dist[ncia ,Gni,a -ara .ue se=a obri1at?rio o :orneci,ento do <ale-Trans-orte0 ent!o0 o e,-re1ado utili2ando-se de trans-orte coleti/o -or ,Gni,a .ue se=a a dist[ncia0 o e,-re1ador obri1ado a :ornec5-los% 'T()(ZAHI6 6 <ale-Trans-orte utili2/el e, todas as :or,as de trans-orte coleti/o -blico urbano ou0 ainda0 inter,unici-al e interestadual co, caracterGsticas se,elhantes ao urbano0 o-erado direta,ente -elo -oder -blico ou ,ediante dele1a !o0 e, linhas re1ulares e co, tari:as :i9adas -ela autoridade co,-etente% 39clue,-se das :or,as de trans-orte ,encionadas os ser/i os seleti/os e os es-eciais% B3>3@(C(TR(6+ +!o bene:icirios do <ale-Trans-orte os trabalhadores e, 1eral e os ser/idores -blicos :ederais0 tais co,o: - os e,-re1ados de:inidos -ela C)TV - os e,-re1ados do,sticosV - os trabalhadores de e,-resas de trabalho te,-orrioV - os e,-re1ados a do,icGlio0 -ara os desloca,entos indis-ens/eis J -resta !o do trabalho0 -erce- !o de salrios e os necessrios ao desen/ol/i,ento das rela 7es co, o e,-re1adorV - os e,-re1ados do sube,-reiteiro0 e, rela !o a este e ao e,-reiteiro -rinci-al0 con:or,e deter,ina o arti1o POO da C)TV - os atletas -ro:issionaisV - os ser/idores da 'ni!o0 do Distrito @ederal0 dos Territ?rios e suas autar.uias0 .ual.uer .ue se=a o re1i,e =urGdico0 a :or,a de re,unera !o e da -resta !o de ser/i os%
;;1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
+3R<(D6R3+ "LB)(C6+ 3+TAD'A(+ 3 M'>(C("A(+ "ela leitura da )ei e da re1ula,enta !o0 conclui-se .ue os ser/idores -blicos estaduais e ,unici-ais n!o t5, o direito ao bene:Gcio do <ale-Trans-orte0 sal/o se a res-ecti/a Constitui !o0 )ei ou nor,a estadual ou dis-ositi/o ,unici-al assi, o conceder% 3M"R3&AD6R 4 D3+6BR(&AHI6 6 e,-re1ador .ue -ro-orcionar0 -or ,eios -r?-rios ou contratados0 e, /eGculos ade.uados ao trans-orte coleti/o0 o desloca,ento0 resid5ncia-trabalho e /ice-/ersa0 de seus trabalhadores0 est desobri1ado do <ale-Trans-orte% >I6 C6B3RT'RA D3 T6D6 TRAJ3T6 6 e,-re1ador .ue :ornece ao bene:icirio trans-orte -r?-rio ou :retado .ue n!o cubra inte1ral,ente todo o tra=eto de/er :ornecer <ale-Trans-orte -ara os se1,entos da /ia1e, .ue n!o :ora, abran1idos -elo trans-orte :ornecido% @6R>3C(M3>T6 3M D(>*3(R6 A M" ;ASD;SSQ -er,itia0 a -artir de S1%S;%;SSQ0 o -a1a,ento do bene:Gcio e, -ecnia0 /edada a concess!o cu,ulati/a co, o <ale-Trans-orte% 3ntretanto0 este dis-ositi/o :oi re/o1ado -ela M" ;AC0 -ublicada no Dirio 6:icial da 'ni!o e, ;P%S;%;SSQ% "ortanto0 continua -roibido substituir o <ale-Trans-orte -or anteci-a !o e, dinheiro ou .ual.uer outra :or,a de -a1a,ento0 e9ceto se hou/er :alta ou insu:ici5ncia de esto.ue de <ale-Trans-orte Edos :ornecedoresF0 necessrio ao atendi,ento da de,anda e ao :unciona,ento do siste,a% >este caso0 o bene:icirio -oderia ser ressarcido -elo e,-re1ador0 na :olha de -a1a,ento i,ediata0 da -arcela corres-ondente0 .uando ti/er e:etuado0 -or conta -r?-ria0 a des-esa -ara seu desloca,ento% R38'(+(T6+ "ARA 6 3W3RCNC(6 D6 D(R3(T6 D3 R3C3B3R 6 e,-re1ado -ara -assar a receber o <ale-Trans-orte de/er in:or,ar ao e,-re1ador0 -or escrito: seu endere o residencialV os ser/i os e ,eios de trans-orte ,ais ade.uados ao seu desloca,ento resid5nciatrabalho e /ice-/ersaV n,ero de /e2es utili2ados no dia -ara o desloca,ento resid5nciaDtrabalhoDresid5ncia%
A e,-resa de/er obter declara !o ne1ati/a .uando o :uncionrio n!o e9ercer a o- !o deste bene:Gcio% 3ssas in:or,a 7es de/er!o ser atuali2adas anual,ente ou se,-re .ue ocorrer altera !o e, u, dos dados0 sob -ena de sus-ens!o do bene:Gcio at o cu,-ri,ento dessa e9i15ncia% 6 $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;;;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
bene:icirio se co,-ro,eter a utili2ar o <ale-Trans-orte e9clusi/a,ente -ara o seu e:eti/o desloca,ento resid5ncia-trabalho e /ice-/ersa% *" t" %r"$e 6 bene:icirio .ue se utili2ar de declara !o :alsa ou usar inde/ida,ente o <ale-Trans-orte estar su=eito a de,iss!o -or =usta causa0 u,a /e2 .ue constitui :alta 1ra/e% C'+T3(6 6 <ale-Trans-orte ser custeado: - -elo bene:icirio0 na -arcela e.ui/alente a Qh Eseis -or centoF de seu salrio bsico ou /enci,ento0 e9cluGdos .uais.uer adicionais ou /anta1ensV - -elo e,-re1ador0 no .ue e9ceder J -arcela re:erida no ite, anterior% A concess!o do <ale-Trans-orte autori2a o e,-re1ador a descontar0 ,ensal,ente0 do bene:icirio .ue e9ercer o res-ecti/o direito0 o /alor da -arcela e.ui/alente a Qh Eseis -or centoF do seu salrio bsico ou /enci,ento% "R6"6RC(6>A)(DAD3 D6 D3+C6>T6 6 /alor da -arcela a ser su-ortada -elo bene:icirio ser descontada -ro-orcional,ente J .uantidade de <ale-Trans-orte concedida -ara o -erGodo a .ue se re:ere o salrio ou /enci,ento e -or ocasi!o de seu -a1a,ento0 sal/o esti-ula !o e, contrrio0 e, Con/en !o ou Acordo Coleti/o de Trabalho .ue :a/ore a o bene:icirio% "ara e:eito da base de clculo do desconto de Qh0 o "arecer >or,ati/o +@TDMT n_ 1ODB;0 esclareceu .ue to,a-se co,o o seu salrio inteiro e n!o a-enas os dias teis do ,5s calendrio% 6 desconto -ro-orcional nos casos de ad,iss!o0 desli1a,ento e :rias% Exemp o: 3,-re1ado ad,itido e, 1O de =unho% 'tili2ar ;S -asses no -erGodo de 1O a CS de =unho% 6 total de -asses0 considerando o ,5s co,-leto de =unho0 de PS% Custo do /ale trans-orte indi/idual: Ri 10RO% +alrio-base ,ensal: Ri OSS0SS% "ro-or !o de /ale-trans-orte no ,5s da ad,iss!o: ;S di/ididos -or PS k OSh% Custo do /ale trans-orte e, =unho: Ri 10RO 9 ;S k CO0SS Qh 9 Ri OSS0SS k Ri CS0SS Desconto -ro-orcional: Ri CS0SS 9 OSh k Ri 1O0SS $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;;C- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3ncar1o de <T do e,-re1ador no ,5s de =unho: Ri CO0SS 4 Ri 1O0SS k Ri ;S0SS% >a de,iss!o do e,-re1ado este de/e de/ol/er os -asses .ue sobrara,0 ou ent!o se -rocede ao desconto do /alor real dos -asses n!o utili2ados% (sto -or.ue o e,-re1ador entre1a anteci-ada,ente ao e,-re1ado os /ales .ue ad.uiriu0 lo1o ocorrendo u,a de,iss!o no curso de u, ,5s co, a/iso -r/io indeni2ado0 de i,ediato n!o ,ais :a2 =us o e,-re1ado ao bene:Gcio concedido0 de/endo de/ol/er os <T n!o utili2ados ou ser descontado o /alor e.ui/alente% 6 desconto do <ale-Trans-orte so,ente -oder ser :eito e, rela !o ao salrio -a1o% "or e9e,-lo0 se a e,-resa -a1a -or .uin2ena n!o -oder descontar no -a1a,ento da 1^ .uin2ena os /ales corres-ondentes ao ,5s todo% >este caso0 a e,-resa so,ente -oder descontar o /alor dos /ales relati/os J re,unera !o da .uin2ena .ue est sendo -a1a% @A)TA+DA@A+TAM3>T6+ 4 D3<6)'HI6 6 /ale-trans-orte -ara uso e9clusi/o no desloca,ento casa-trabalho e /ice-/ersa% *a/endo aus5ncias do e,-re1ado ao trabalho E,es,o =usti:icadas0 co,o o caso de doen aF0 a e,-resa -oder o-tar -or u,a das situa 7es abai9o: aF e9i1ir .ue o e,-re1ado de/ol/a os /ales-trans-orte n!o utili2adosV bF no ,5s se1uinte0 .uando da concess!o do /ale0 a e,-resa -oder dedu2ir os /ales n!o utili2ados no ,5s anteriorV cF ,ulti-licar os /ales n!o utili2ados -elo /alor real dos ,es,os0 e descont-los0 inte1ral,ente do salrio do e,-re1ado% BA+3 D3 CT)C')6 "ARA 6 D3+C6>T6 A base de clculo -ara deter,ina !o da -arcela a ser descontada do bene:icirio ser: - o salrio bsico ou /enci,ento0 e9cluGdos .uais.uer adicionais ou /anta1ensV e - o ,ontante -ercebido no -erGodo0 -ara os trabalhadores re,unerados -or tare:a ou ser/i o :eito ou .uando se tratar de re,unera !o constituGda e9clusi/a,ente de co,iss7es0 -ercenta1ens0 1rati:ica 7es0 1or=etas ou e.ui/alentes% Exemp o: 6 e,-re1ado utili2a P <ales-Trans-orte -ara o seu desloca,ento resid5ncia-trabalho e /ice-/ersa% +alrio ,ensal de a1osto Ri OSS0SS j Ri OS0BO a tGtulo de horas e9tras a OSh% - n_ de dias de trabalho no ,5s de =ulho: ;C - n_ de <ales-Trans-orte necessrios: B; - /alor dos <ales-Trans-orte: Ri 1Q10SS E10RO 9 B;F - Qh do salrio bsico ERi OSS0SSF: Ri CS0SS
;;P- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
"ortanto: - do e,-re1ado ser descontado: Ri CS0SS - a e,-resa custear: Ri 1C10SS <A)6R (>@3R(6R A Qh +endo a des-esa co, o desloca,ento do bene:icirio in:erior a Qh Eseis -or centoF do salrio bsico ou /enci,ento0 o e,-re1ado -oder o-tar -elo recebi,ento anteci-ado do <ale-Trans-orte0 cu=o /alor ser inte1ral,ente descontado -or ocasi!o do -a1a,ento do res-ecti/o salrio ou /enci,ento% Exemp o: 6 e,-re1ado utili2a ; <ales-Trans-orte -ara o seu desloca,ento resid5ncia-trabalho e /ice-/ersa% +alrio ,ensal do ,5s de a1osto Ri 1%PSS0SS% - n_ de dias de trabalho no ,5s de =ulho: ;C - n_ de <ales-Trans-orte necessrios: PQ - /alor dos <ales-Trans-orte: Ri AS0OS E10RO 9 PQF - Qh do salrio: Ri AP0SS "ortanto0 do e,-re1ado ser descontado: Ri AS0OS e n!o Ri AP0SS EQh do salrioF de/ido o /alor inte1ral dos <ales-Trans-orte ser in:erior aos Qh do salrio% 8'A>T(DAD3 3 T("6 D3 <A)3-TRA>+"6RT3 - 6BR(&AHI6 D6 3M"R3&AD6R A concess!o do bene:Gcio obri1a o e,-re1ador a ad.uirir <ale-Trans-orte e, .uantidade e ti-o de ser/i o .ue ,elhor se ade.uar ao desloca,ento do bene:icirio% A a.uisi !o de/e ser :eita anteci-ada,ente e J /ista0 -roibidos .uais.uer descontos e li,itada J .uantidade estrita,ente necessria ao atendi,ento dos bene:icirios% Compro$"/!o d" Compr" A /enda de <ale-Trans-orte ser co,-ro/ada ,ediante recibo se.\encial,ente nu,erado0 e,itido -ela /endedora e, duas /ias0 u,a das .uais :icar co, a co,-radora0 contendo: - o -erGodo a .ue se re:ere,V - a .uantidade de <ale-Trans-orte /endida e de bene:icirios a .ue, se destinaV - o no,e0 endere o e n,ero de inscri !o da co,-radora no C>"J% 3M"R3&AD6 8'3 'T()(ZA <3NC')6 "Rn"R(6
;;O- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 trabalhador .ue utili2a /eGculo -r?-rio -ara seu desloca,ento n!o ter direito ao /ale trans-orte% Caso /enha a o-tar -elo recebi,ento do bene:Gcio e -assar a utili2-lo de :or,a irre1ular0 .ue n!o se=a o desloca,ento resid5ncia-trabalho e /ice-/ersa0 estar co,etendo :alta 1ra/e nos ter,os do c C_0 art% R_ do Decreto n_ BO%;PRDAR0 de/e ser orientado -elo e,-re1ador -ara alterar o ter,o de o- !o do /ale trans-orte0 sob -ena de ter seu contrato de trabalho rescindido -or =usta causa% Earti1os ;_0 C_0 O_ e R_ do Decreto n_ BO%;PRDARF% TRA>+"6RT3 @6R>3C(D6 "3)6 3M"R3&AD6R +e o e,-re1ador concede o trans-orte -r?-rio0 cobrindo todo o tra=eto0 n!o estar obri1ado a :ornecer o <T% +e -arcial0 a -arte n!o coberta do tra=eto0 de/er ser co,-le,entada -elo <T% Do e,-re1ado -ode ser descontado at Qh sobre o seu salrio Earti1os CC e CP do Decreto BO%;PRD1BARF% >AT'R3ZA +A)AR(A) 6 <ale-Trans-orte no .ue se re:ere J contribui !o do e,-re1ador: - n!o te, nature2a salarial0 ne, se incor-ora J re,unera !o do bene:icirio -ara .uais.uer e:eitosV - n!o constitui base de incid5ncia de contribui !o -re/idenciria ou do @&T+V - n!o considerado -ara e:eito de -a1a,ento da &rati:ica !o de >atal E1C_ salrioFV - n!o con:i1ura rendi,ento tribut/el do bene:icirio% 6 trans-orte -articular cedido -elo e,-re1ador ao e,-re1ado ta,b, n!o constitui re,unera !o0 con:or,e deter,ina o art% POA0 c ;_0 ((( da C)T% Bases: )ei R%P1AD1BAO0 Decreto BO%;PRD1BAR e os citados no te9to% C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) D6 3M"R3&AD6R A Contribui !o +indical -re/ista constitucional,ente no art% 1PB da Constitui !o @ederalDAA: Art. .6E - Aompete exclusivamente @ Inio instituir contribuiBes sociais, de interveno no dom#nio econOmico e de interesse das cate(orias pro,issionais ou econOmicas, como instrumento de sua atuao nas respectivas reas, observado o disposto nos arts. .67, 333 e .4*, 3 e 333, e sem pre$u#zo do previsto no art. .E4, : 7;, relativamente @s contribuiBes a "ue alude o dispositivo. 'ar(ra,o ?nico - =s Jstados, o 0istrito Qederal e os Hunic#pios podero instituir contribuio, cobrada de seus servidores, para o custeio, em bene,#cio destes, de sistemas de previd2ncia e assist2ncia social. $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;;Q- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3D(TA(+ - "'B)(CAHI6 "3)A 3>T(DAD3 +(>D(CA) 6 art% QSO da C)T dis-7e .ue: As entidades sindicais so obri(adas a promover a publicao de editais concernentes ao recolhimento da contribuio sindical, durante tr2s dias, nos $ornais de maior circulao local e at dez dias da data ,ixada para dep+sito bancrio. "ortanto0 -ara clculo e recolhi,ento da contribui !o sindical0 necessrio consulta J res-ecti/a entidade sindical% "RAZ6 D3 R3C6)*(M3>T6 A Contribui !o +indical de/e ser recolhida no ,5s de =aneiro de cada ano Ede u,a s? /e2F0 aos res-ecti/os sindicatos de classe% "R33>C*(M3>T6 DA &'(A A -artir de Janeiro de ;SSQ0 o MT3 atra/s da "ortaria MT3 n_ PAADSO0 a-ro/ou a no/a 1uia -ara recolhi,ento da contribui !o sindical% A no/a 1uia - &RC+'0 o nico docu,ento -ara recolhi,ento da contribui !o0 est dis-onG/el nos sites do MT3 E$$$%,te%1o/%brF e da Cai9a 3con`,ica @ederal E$$$%cai9a%1o/%brF% "ara -reencher a 1uia0 bastar conectar-se J internet e acessar o -reenchi,ento on line da C&C+' da Cai9a% A &RC+' co,-osta de duas /ias: u,a destinada ao contribuinte0 -ara co,-ro/a !o da re1ularidade da arrecada !o e outra J entidade arrecadadora% "ara /isuali2ar as instru 7es de -reenchi,ento abra o linM (>+TR'Hf3+% 3M"R3+A+ C6>+T(T'NDA+ A"n+ 6 MU+ D3 JA>3(R6 "ara as e,-resas .ue /enha, a estabelecer-se a-?s o ,5s de =aneiro0 recolhe, a contribui !o sindical no ,5s e, .ue re.ueira, Js re-arti 7es o re1istro ou a licen a -ara o e9ercGcio da res-ecti/a ati/idade0 con:or,e -re/5 o art% OAR da C)T% EReda !o dada -ela )ei n_ Q%CAQDRQF <A)6R 6 /alor da contribui !o sindical0 -ara os e,-re1adores0 ser e, i,-ort[ncia -ro-orcional ao ca-ital social0 da :ir,a ou e,-resa0 re1istrado nas res-ecti/as Juntas Co,erciais ou ?r1!os e.ui/alentes0 ,ediante a a-lica !o de alG.uotas0 con:or,e a se1uinte tabela Eart% OAS0 inciso (((0 da C)TF: $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;;R- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
CLASSES DE CA9ITAL at 1OS /e2es o ,aior /alor de re:er5ncia EM<RF aci,a de 1OS at 1OSS /e2es o M<R aci,a de 1OS%SSS o M<R aci,a de 1OS%SSS at ASS%SSS /e2es o M<R Co#tri.ui/!o M6#im" e Mxim"
ALCPUOTA S0Ah S0;h S01h S0S;h
A contribui !o ,Gni,a :i9ada e, QSh Esessenta -or centoF do ,aior /alor de re:er5ncia% A contribui !o ,9i,a de/ida -or e,-resas co, ca-ital su-erior a ASS%SSS M<R ES0S;h desse ,ontante ,ais a -arcela calculada at a :ai9a de ca-ital anteriorF% Exti#/!o do +" or de Re3er>#5i" A )ei n_ A%1RRDB10 art% C_0 inciso (((0 e9tin1uiu0 dentre outros0 desde S1%S;%B10 o Maior <alor de Re:er5ncia EM<RF e de,ais unidades de conta asse,elhada .ue s!o atuali2adas -or Gndice de -re os% 6 Ministrio do Trabalho0 atra/s da >ota TcnicaDC&RTD+RT SOD;SSP0 :i9ou o /alor do M<R e, real -ara atuali2a !o dos /alores e9-ressos na C)T e, Ri Ri 1B0SSAC% TAB3)A "RTT(CA D(<')&ADA "3)6 MTB 'tili2ando o M<R encontrado aci,a -ara con/erter tais /alores e, real0 te,os a se1uinte tabela -rtica: 9"r5e " " Adi5io#"r W Co#tri.ui/!o Si#di5" C" 5u "d" Ri 110PS dd Ri 1R011 Ri PO0Q; Ri ;%C;Q0Q; Ri O%CQR0BO
C"pit" So5i" 1- De Ri S0S1 a Ri 1%P;O0Q; ; 4 De Ri 1%P;O0QC a Ri ;%AO10;O C - De Ri ;%AO10;Q at Ri ;A%O1;0PO P - De Ri ;A%O1;0PQ at Ri ;%AO1%;PO0SS O - De Ri ;%AO1%;PO0S1 at Ri 1O%;SQ%QPS0SS Q 4 De Ri 1O%;SQ%QPS0S1 e, diante
A 62uot" HZL Contribui !o MGni,a de: S0A S0; S01 S0S; Contribui !o M9i,a de
;;A- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
M6D6 D3 CA)C')AR A C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) 1 4 3n.uadre o Ca-ital +ocial na Yclasse de ca-italZ corres-ondente% ; 4 Multi-li.ue o ca-ital social -ela alG.uota corres-ondente J linha onde :or en.uadrado o ca-ital% C 4 Adicione ao resultado encontrado o /alor constante da coluna Y-arcela a adicionarZ0 relati/o J linha do en.uadra,ento do ca-ital% 39e,-los "rticos de Clculos: 1_F Ca-ital +ocial de Ri 1%ROS0SS: 1 4 classe de en.uadra,ento: de Ri 1%P;O0QC a Ri ;%AO10;O ; 4 alG.uota corres-ondente J linha: S0Ah <alor da Contribui !o +indical: Ri 1%ROS0SS W S0Ah k Ri 1P0SS ;_F Ca-ital +ocial de Ri QS%COS0SS: 1 4 classe de en.uadra,ento: de Ri ;A%O1;0PQ at Ri ;%AO1%;PO0SS ; 4 alG.uota corres-ondente J linha: S01h 3nt!o: Ri QS%COS0SS W S01h k Ri QS0CO C 4 -arcela a adicionar: Ri PO0Q; <alor da Contribui !o +indical: Ri QS0CO j Ri PO0Q; k 1SO0BR% +'C'R+A(+0 @()(A(+ 6' A&U>C(A+ 6 art% OA1 da C)T dis-7e .ue as e,-resas atribuir!o -arte do res-ecti/o ca-ital Js suas sucursais0 :iliais ou a15ncias0 desde .ue locali2adas :ora da base territorial da entidade sindical re-resentati/a da ati/idade econ`,ica do estabeleci,ento -rinci-al0 na -ro-or !o das corres-ondentes o-era 7es econ`,icas0 :a2endo a de/ida co,unica !o Js Dele1acias Re1ionais do Trabalho0 con:or,e a localidade da sede da e,-resa0 sucursais0 :iliais ou a15ncias% Considera-se base territorial a rea 1eo1r:ica na .ual se situa a cate1oria econ`,ica ou -ro:issional re-resentada -elo sindicato% Exemp o: Ca-ital da e,-resa: Ri B;S%SSS0SS @atura,ento da ,atri2 e, Curitiba E+indicato CuritibaF Ri ASS%SSS0SS - ASh @atura,ento na :ilial e, )ondrina E+indicato de )ondrinaF Ri ;SS%SSS0SS - ;Sh Total Ri 1%SSS%SSS0SSS - 1SSh A ,atri2 Curitiba0 co, -ercentual de :atura,ento e, ASh0 ter u, ca-ital -ro-orcional de Ri RCQ%SSS0SS ERi B;S%SSS0SS 9 AShF0 -ara :ins de en.uadra,ento na tabela de contribui !o do sindicato res-ecti/o Eo de CuritibaF% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;;B- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
A :ilial )ondrina0 co, -ercentual e, ;Sh0 ter u, ca-ital -ro-orcional de Ri 1AP%SSS0SS ERi B;S%SSS0SS 9 ;Sh0 -ara re:erido en.uadra,ento% BA+3 T3RR(T6R(A) (DU>T(CA >o caso de :iliais0 sucursais ou a15ncias .ue -ertence, ao ,es,o sindicato e est!o locali2adas na ,es,a base territorial da ,atri20 n!o ser a-licado o -rincG-io da atribui !o de ca-ital% @()(A(+ "ARA)(+ADA+ >a hi-?tese de n!o ter sido :eito =uridica,ente encerra,ento das ati/idades da :ilial situada e, outra base territorial0 ,as t!o-so,ente -aralisa !o das o-era 7es econ`,icas0 reco,end/el .ue se recolha a contribui !o sindical ,Gni,a% 3M"R3+A+ C6M <TR(A+ AT(<(DAD3+ 3C6>bM(CA+ 8uando a e,-resa reali2ar di/ersas ati/idades econ`,icas se, .ue nenhu,a delas se=a -re-onderante0 cada u,a dessas ati/idades ser incor-orada J res-ecti/a cate1oria econ`,ica0 sendo a contribui !o sindical de/ida J entidade sindical re-resentati/a da ,es,a cate1oria% Assi,0 se, ati/idade -re-onderante0 a contribui !o destinada aos sindicatos corres-ondentes a cada ati/idade% Co, rela !o Js sucursais0 a15ncias ou :iliais0 -rocede-se da ,es,a :or,a Eart% OA10 c 1_ da C)TF% AT(<(DAD3 "R3"6>D3RA>T3 Con:or,e dis-7e o art% OA10 c ;_ da C)T0 entende-se -or ati/idade -re-onderante a .ue caracteri2ar a unidade de -roduto0 o-era !o ou ob=eti/o :inal0 -ara cu=a obten !o todas as de,ais ati/idades con/ir=a,0 e9clusi/a,ente0 e, re1i,e de cone9!o :uncional% 3M"R3+A+ >I6 6BR(&ADA+ A R3&(+TRAR 6 CA"(TA) +6C(A) As entidades ou institui 7es0 .ue n!o este=a, obri1adas ao re1istro de ca-ital social -ara e:eito do clculo da contribui !o sindical0 de/er!o considerar o /alor resultante de PSh sobre o ,o/i,ento econ`,ico re1istrado no e9ercGcio anterior Earti1o OAS0 c O_ da C)TF% De/er!o ser obser/ados os li,ites ,Gni,os de QSh do Maior <alor de Re:er5ncia e ,9i,o ,ediante a-lica !o da tabela -ro1ressi/a ao ca-ital e.ui/alente a ASS%SSS /e2es o Maior <alor de Re:er5ncia% 3>T(DAD3+ 6' (>+T(T'(Hf3+ +3M @(>+ )'CRAT(<6+ $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;CS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 art% OAS0 c Q_ da C)T0 estabelece .ue as entidades .ue n!o e9erce, ati/idades econ`,icas co, :ins lucrati/os e9clue,-se da re1ra ,encionada aci,a0 ou se=a0 as ,es,as est!o dis-ensadas da contribui !o sindical% "ara co,-ro/a !o desta condi !o0 as entidades de/er!o obedecer ao dis-osto na "ortaria MT3 1%S1;D;SSC% 3)3<AHI6 D6 CA"(TA) A"n+ JA>3(R6 A contribui !o sindical dos e,-re1adores0 con:or,e dis-7e, os arti1os OAS0 ((( e OAR da C)T0 e -ro-orcional ao ca-ital da e,-resa e a -oca -ara -a1a,ento =aneiro% Assi,0 o entendi,ento -redo,inante0 -or, n!o -acG:ico0 no sentido de .ue as ,odi:ica 7es do ca-ital social durante o ano n!o i,-lica, e, co,-le,enta !o da contribui !o sindical% C6>C6RRU>C(A "LB)(CA 6 art% QSR da C)T dis-7e .ue -ara a -artici-a !o e, concorr5ncias -blicas ou ad,inistrati/as e -ara o :orneci,ento Js re-arti 7es -araestatais ou autr.uicas0 essencial a a-resenta !o da 1uia de contribui !o sindical .uitada0 tanto dos e,-re1adores co,o dos e,-re1ados% "3>A)(DAD3+ A :iscali2a !o do trabalho -ode a-licar a ,ulta de R0OQOR a R%OQO0QBPC ':ir0 -or in:ra !o aos dis-ositi/os relati/os J contribui !o sindical% "R3+CR(HI6 6 -ra2o de cobran a da contribui !o sindical -rescre/e e, cinco anos0 /isto .ue est /inculada Js nor,as do siste,a do C?di1o Tributrio >acional% C6>TR(B'(HI6 +(>D(CA) - R3)AHI6 D3 3M"R3&AD6+ 6s e,-re1adores de/er!o re,eter0 no -ra2o de 1O E.uin2eF dias contados da data de recolhi,ento da contribui !o sindical0 J res-ecti/a entidade sindical -ro:issional0 rela !o no,inal dos e,-re1ados contribuintes0 indicando :un !o de cada u,0 salrio -ercebido no ,5s a .ue corres-onder a contribui !o e /alor recolhido% A rela !o no,inal -ode ser substituGda -or c?-ia da :olha de -a1a,ento% Mode o: R3)AHI6 D6+ 3M"R3&AD6+ C6>TR(B'(>T3+ 3M"R3+A : %%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%% C>"J: %%%%%%%%%%%%%%%%%%%%
;C1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Exer565io: <JJQ
*o 8" #S JJ?
Nome
*u#/!o
S" rio HRYL ;%OSS0SS 1%ASS0SS BSS0SS ROS0SS QQS0SS ASS0SS ;OS0SS ;SS0SS R%AQS0SS
*elena da +il/a Jo!o Adalberto Anita @lores +antos <al,ir Dantas Carlos dos +antos Jos *enri.ue +il/a @l/ia Conte 3u15nio Telles T6TA(+
&erente Che:e de +e !o Coordenadora Au9iliar de 3scrit?rio Au9iliar de 3scrit?rio Au9iliar +er/ente 6::ice-bop
+" or d" Co#tri.ui/!o HRYL AC0CC QS0SS CS0SS ;O0SS ;;0SS ;Q0QR A0CC Q0QR ;Q;0SS
Base: "ortaria MTb n_ C%;CCDAC0 art% ;_ e -ar1ra:o nico% C6>TRAT6 "6R +A@RA Contrato de sa:ra a.uele .ue te, sua dura !o de-endente de /aria 7es estacionais das ati/idades a1rrias0 assi, entendidas as tare:as nor,al,ente e9ecutadas no -erGodo co,-reendido entre o -re-aro do solo -ara o culti/o e a colheita% 6 contrato de sa:ra u,a ,odalidade do contrato de trabalho -or -ra2o deter,inado0 sendo .ue a data do encerra,ento est /inculada ao tr,ino do -lantio ou da colheita% D6+ D(R3(T6+ D6 +A@R(+TA 6 sa:rista de/e ser re1istrado e, Carteira de Trabalho e e, )i/ro ou @icha de Re1istro% De/e0 ta,b,0 ser inscrito no "ro1ra,a de (nte1ra !o +ocial E"(+F% Durante a /i15ncia do contrato ter todos os direitos trabalhistas e -re/idencirios0 tais co,o: Direitos Tr"." 8ist"s aF salrio de0 no ,Gni,o0 o salrio ,Gni,o /i1enteV bF 1C_ salrioV cF :rias acrescidas de 1DC da Constitui !o @ederalV dF @&T+V eF horas e9traordinrias0 co, acrsci,o de0 no ,Gni,o0 OShV :F adicional noturno Ea hora noturna n!o redu2ida0 corres-ondendo a QS ,inutosF% 6 trabalho noturno e9ecutado entre as ;1h de u, dia as SOh do dia se1uinte0 na la/ouraV e $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;C;- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
entre as ;Sh de u, dia e as SPh do dia se1uinte0 na -ecuria% 6 adicional noturno rural de0 no ,Gni,o0 ;Oh sobre a hora diurnaV 1F licen a -aternidade% Direitos 9re$ide#5irios 1 - 8uanto ao se1urado: aF a-osentadoria -or in/alide2V bF a-osentadoria -or idade aos QS anos -ara o ho,e, e OO -ara as ,ulheresV cF a-osentadoria -or te,-o de contribui !oV dF au9Glio-doen aV eF salrio-:a,GliaV :F salrio-,aternidadeV 1F au9Glio-acidenteV e hF reabilita !o -ro:issional% ; - 8uanto aos de-endentes: aF -ens!o -or ,orteV bF au9Glio-reclus!oV cF reabilita !o -ro:issional% J6R>ADA D3 TRABA)*6 A =ornada de trabalho do sa:rista a ,es,a a-licada aos de,ais e,-re1ados0 ou se=a0 PP horas se,anais0 n!o -odendo ultra-assar a SA horas dirias% )or#"d" Extr"ordi#ri" A dura !o nor,al de trabalho -oder ser acrescida de horas su-le,entares0 e, n,ero n!o e9cedente de ; EduasF0 ,ediante acordo de -rorro1a !o de horas entre e,-re1ado e e,-re1ador% 6 re:erido acordo de/e ser -re:erencial,ente coleti/o0 de/ido a ,elhor aceita !o -elo nosso =udicirio% A i,-ort[ncia da re,unera !o da hora su-le,entar0 ser acrescida de0 -elo ,enos0 OSh Ecin.\enta -or centoF da hora nor,al% Ser$i/os I#"di$eis ou *or/" M"ior A dura !o da =ornada -oder e9ceder o li,ite le1al ou con/encionado -ara ter,inar ser/i os0 .ue -ela sua nature2a n!o -ossa, ser adiados0 ou -ara :a2er :ace a ,oti/o de :or a ,aior0 desde .ue n!o e9ceda a 1; horas% 3ntende-se -or :or a ,aior todo aconteci,ento ine/it/el0 e, rela !o J /ontade do e,-re1ador0 e -ara a reali2a !o do .ual este n!o concorreu direta ou indireta,ente%
;CC- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
6 e9cesso de horas0 neste caso0 -oder ser e9i1ido inde-endente,ente de acordo ou contrato coleti/o e de/er ser co,unicado0 dentro de 1S Ede2F dias J Dele1acia Re1ional do Trabalho% A re,unera !o da hora e9cedente nos casos de :or a ,aior n!o ser in:erior a da hora nor,al% >os de,ais casos0 a re,unera !o ser -elo ,enos OSh su-erior a da hora nor,al% I#terrup/7es 9or C"us"s A5ide#t"is A dura !o da =ornada de trabalho -oder i1ual,ente e9ceder do li,ite le1al ou con/encionado0 at o ,9i,o de ; EduasF horas0 durante o n,ero de dias necessrios0 -ara co,-ensar interru- 7es de trabalho decorrentes de causas acidentais ou :or a ,aior0 desde .ue a =ornada diria n!o e9ceda de 1S Ede2F horas% A -rorro1a !o e, .uest!o n!o -oder e9ceder de PO E.uarenta e cincoF dias -or ano0 condicionada J -r/ia autori2a !o da autoridade co,-etente% Compe#s"/!o de Hor"s "oder ser dis-ensado o acrsci,o de salrio se0 -or :or a de acordo ou con/en !o coleti/a0 o e9cesso de u, dia :or co,-ensado -ela corres-ondente redu !o e, outro dia0 de ,aneira .ue n!o e9ceda o horrio nor,al da se,ana% C6>TRAT6 "ARA CADA +A@RA >a hi-?tese do e,-re1ador e9-lorar /rias culturas co,o so=a0 cana-de-a car ou laran=a0 -ara cada u,a de/e ser :ir,ado u, contrato -r?-rio% R3+C(+I6 D6 C6>TRAT6 I#i5i"ti$" do Empre0"dor +endo o contrato rescindido antes do -ra2o0 -elo e,-re1ador0 este res-onder co, indeni2a !o e.ui/alente a OSh da re,unera !o do e,-re1ado at o :inal do contrato% >!o ha/er a/iso -r/io0 a n!o ser .ue ha=a u,a clusula recG-roca de direito de rescis!o anteci-ada% 6 e,-re1ado0 al, da indeni2a !o0 aci,a ,encionada0 :ar =us a: aF saldo de salrioV bF 1C_ salrio -ro-orcionalV cF :rias -ro-orcionais acrescidas de 1DC da Constitui !o @ederalV dF salrio-:a,Glia0 se :i2er =usV eF indeni2a !o de PSh do @&T+V :F sa.ue do @&T+ -elo c?di1o S1%
;CP- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
3ntende-se0 ta,b,0 .ue de/ido a indeni2a !o do te,-o de ser/i o0 i,-ort[ncia corres-ondente a 1D1; Eu, do2e a/osF do salrio ,ensal0 -or ,5s de ser/i o ou :ra !o su-erior a 1P dias0 con:or,e arti1o 1P da )ei O%AABD1BRC e "recedente >or,ati/o MT3 QO% (sto -or.ue a :alta ou aus5ncia de tal indeni2a !o -ro-orcional i,-licaria e, retirar do trabalhador u, direito le1al,ente -re/isto - ,es,o .ue de :or,a -ro-orcional% I#i5i"ti$" do Empre0"do >o caso da rescis!o anteci-ada ser e:etuada -elo e,-re1ado0 este :ar =us a: aF saldo de salrioV bF 1C_ salrio -ro-orcionalV cF :rias -ro-orcionais acrescidas de 1DC Constitucional @ederal0 se hou/er a -re/is!o e, Con/en !o Coleti/aV dF salrio-:a,Glia0 se :i2er =us% 3WT(>HI6 D6 C6>TRAT6 >o tr,ino nor,al do contrato s!o de/idas ao e,-re1ado as se1uintes /erbas: aF saldo de salrioV bF :rias -ro-orcionais acrescidas de 1DC da Constitui !o @ederalV cF 1C_ salrio -ro-orcionalV dF salrio-:a,Glia0 se :i2er =usV eF sa.ue do @&T+ -elo c?di1o SP% A )ei n_ O%AABDRC0 e, seu arti1o 1P0 -re/5 .ue0 ao tr,ino nor,al do contrato de sa:ra0 ser de/ido ao sa:rista0 a tGtulo de indeni2a !o do te,-o de ser/i o0 i,-ort[ncia corres-ondente a 1D1; Eu, do2e a/osF do salrio ,ensal0 -or ,5s de ser/i o ou :ra !o su-erior a 1P dias% Co, o ad/ento da Constitui !o da Re-blica0 e, 1BAA0 .ue e, seu arti1o R_0 (((0 estendeu aos trabalhadores rurais o re1i,e do @&T+0 tinha-se entendido .ue essa indeni2a !o :oi substituGda -elo sa.ue dos de-?sitos do @&T+% 3ntretanto0 o Ministrio do Trabalho e9-ediu o "recedente >or,ati/o QO0 onde e9-`s o entendi,ento .ue tal indeni2a !o de/e ser cu,ulada co, o -ercentual do @&T+ de/ido na dis-ensa% Base: )ei n_ O%AABDRC0 Decreto n_ RC%Q;QDRP0 Decreto n_ C%SPADBB e os citados no te9to% D(R3(T6+ C6>+T(T'C(6>A(+ D6 TRABA)*AD6R +!o direitos dos trabalhadores urbanos e rurais0 al, de outros .ue /ise, J ,elhoria de sua condi !o social:
;CO- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
1 4 rela !o de e,-re1o -rote1ida contra des-edida arbitrria ou se, =usta causa0 nos ter,os de lei co,-le,entar0 .ue -re/er indeni2a !o co,-ensat?ria0 dentre outros direitosV -ota: at "ue se$a promul(ada a lei complementar a "ue se re,ere o arti(o F;, 3, da Aonstituio: 3 ` ,ica limitada a proteo nele re,erida ao aumento, para "uatro vezes, da porcenta(em prevista no arti(o 7;, caput e : .;, da Cei n; 4..*F, de .) de setembro de .E77, conhecida como G3ndenizao de 6*T do QWD>R5 33 ` ,ica vedada a dispensa arbitrria ou sem $usta causa: a% do empre(ado eleito para car(o de direo de comissBes internas de preveno de acidentes, desde o re(istro de sua candidatura at um ano ap+s o ,inal de seu mandato5 b% da empre(ada (estante, desde a con,irmao da (ravidez at cinco meses ap+s o parto. ; 4 se1uro-dese,-re1o0 e, caso de dese,-re1o in/oluntrioV C 4 :undo de 1arantia do te,-o de ser/i oV P 4 salrio ,Gni,o0 :i9ado e, lei0 nacional,ente uni:icado0 ca-a2 de atender as suas necessidades /itais bsicas e Js de sua :a,Glia co, ,oradia0 ali,enta !o0 educa !o0 sade0 la2er0 /esturio0 hi1iene0 trans-orte e -re/id5ncia social0 co, rea=ustes -eri?dicos .ue lhe -reser/e, o -oder a.uisiti/o0 sendo /edada sua /incula !o -ara .ual.uer :i,V O 4 -iso salarial -ro-orcional J e9tens!o e J co,-le9idade do trabalhoV Q 4 irredutibilidade do salrio0 sal/o o dis-osto e, con/en !o ou acordo coleti/oV R 4 1arantia de salrio0 nunca in:erior ao ,Gni,o0 -ara os .ue -ercebe, re,unera !o /ari/elV -otas: 0ispositivo re(ulamentado pela Cei 8F.7 .EE). = arti(o 7/* da ACD estabelece "ue as condiBes estabelecidas em Aonveno, "uando mais ,avorveis, prevalecero sobre as estipuladas em Acordo. 0esta ,orma, a citada (arantia constitucional ser o valor do piso salarial da cate(oria do empre(ado "uando ,or maior "ue o salrio m#nimo vi(ente. A 4 dci,o terceiro salrio co, base na re,unera !o inte1ral ou no /alor da a-osentadoriaV
;CQ- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
B 4 re,unera !o do trabalho noturno su-erior J do diurnoV 1S 4 -rote !o do salrio na :or,a da lei0 constituindo cri,e sua reten !o dolosaV 11 4 -artici-a !o nos lucros0 ou resultados0 des/inculada da re,unera !o0 e0 e9ce-cional,ente0 -artici-a !o na 1est!o da e,-resa0 con:or,e de:inido e, leiV 1; - salrio-:a,Glia -a1o e, ra2!o do de-endente do trabalhador de bai9a renda nos ter,os da leiV 1C 4 dura !o do trabalho nor,al n!o su-erior a oito horas dirias e .uarenta e .uatro se,anais0 :acultada a co,-ensa !o de horrios e a redu !o da =ornada0 ,ediante acordo ou con/en !o coleti/a de trabalhoV 1P 4 =ornada de seis horas -ara o trabalho reali2ado e, turnos ininterru-tos de re/e2a,ento0 sal/o ne1ocia !o coleti/aV 1O 4 re-ouso se,anal re,unerado0 -re:erencial,ente aos do,in1osV 1Q 4 re,unera !o do ser/i o e9traordinrio su-erior0 no ,Gni,o0 e, cin.\enta -or cento J do nor,alV 1R 4 1o2o de :rias anuais re,uneradas co,0 -elo ,enos0 u, ter o a ,ais do .ue o salrio nor,alV 1A 4 licen a J 1estante0 se, -re=uG2o do e,-re1o e do salrio0 co, a dura !o de cento e /inte diasV 1B 4 licen a--aternidade de O diasV ;S 4 -rote !o do ,ercado de trabalho da ,ulher0 ,ediante incenti/os es-ecG:icos0 nos ter,os da leiV ;1 4 a/iso -r/io -ro-orcional ao te,-o de ser/i o0 sendo no ,Gni,o de trinta dias0 nos ter,os da leiV ;; 4 redu !o dos riscos inerentes ao trabalho0 -or ,eio de nor,as de sade0 hi1iene e se1uran aV ;C 4 adicional de re,unera !o -ara as ati/idades -enosas0 insalubres ou -eri1osas0 na :or,a da leiV ;P 4 a-osentadoriaV ;O 4 assist5ncia 1ratuita aos :ilhos e de-endentes desde o nasci,ento at seis anos de idade e, creches e -r-escolasV $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;CR- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
;Q 4 reconheci,ento das con/en 7es e acordos coleti/os de trabalhoV ;R 4 -rote !o e, :ace da auto,a !o0 na :or,a da leiV ;A 4 se1uro contra acidentes de trabalho0 a car1o do e,-re1ador0 se, e9cluir a indeni2a !o a .ue este est obri1ado0 .uando incorrer e, dolo ou cul-aV ;B 4 a !o0 .uanto aos crditos resultantes das rela 7es de trabalho0 co, -ra2o -rescricional de cinco anos -ara os trabalhadores urbanos e rurais0 at o li,ite de dois anos a-?s a e9tin !o do contrato de trabalhoV CS 4 -roibi !o de di:eren a de salrios0 de e9ercGcio de :un 7es e de critrio de ad,iss!o -or ,oti/o de se9o0 idade0 cor ou estado ci/ilV C1 4 -roibi !o de .ual.uer discri,ina !o no tocante a salrio e critrios de ad,iss!o do trabalhador -ortador de de:ici5nciaV C; 4 -roibi !o de distin !o entre trabalho ,anual0 tcnico e intelectual ou entre os -ro:issionais res-ecti/osV CC 4 -roibi !o de trabalho noturno0 -eri1oso ou insalubre a ,enores de de2oito e de .ual.uer trabalho a ,enores de de2esseis anos0 sal/o na condi !o de a-rendi20 a -artir de .uator2e anosV CP 4 i1ualdade de direitos entre o trabalhador co, /Gnculo e,-re1atGcio -er,anente e o trabalhador a/ulso%
TRABALHADORES DOM@STICOS 1 DIREITOS ASSE%URADOS
+!o asse1urados J cate1oria dos trabalhadores do,sticos os direitos -re/istos nos t?-icos P0 Q0 R0 1O0 1R0 1A0 1B0 ;1 e ;P0 be, co,o a sua inte1ra !o J -re/id5ncia social% Base: art% R da Constitui !o @ederalD1BAA% D(+CR(M(>AHI6 >6 TRABA)*6 6 arti1o R_0 inciso WWW da Constitui !o @ederal -roGbe a di:eren a de salrios0 de e9ercGcio de :un 7es e de critrio de ad,iss!o -or ,oti/o de se9o0 idade0 cor ou estado ci/il% >este inciso constitucional /i1ora o -rincG-io da i1ualdade0 .ue de/e ser obser/ado0 .uer nas rela 7es do trabalho0 ou nos -erGodos -r-contratuais% D(+CR(M(>AHI6 "3)6 +3W6 A C)T e, seus arti1os O_ e PQ10 ]ca-ut]0 = trou9e a -roibi !o da discri,ina !o -or ,oti/o de se9o: $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;CA- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
]Art O_ - A todo trabalho de i1ual /alor corres-onder salrio i1ual0 se, distin !o de se9o% E1ri:o nossoF Art% PQ1 - +endo id5ntica a :un !o0 a todo trabalho de i1ual /alor0 -restado ao ,es,o e,-re1ador0 na ,es,a localidade0 corres-onder i1ual salrio0 se, distin !o de se9o0 nacionalidade ou idade%] E1ri:o nossoF Co,o = citado anterior,ente0 o inciso WWW do arti1o R_ da Constitui !o @ederal -roGbe0 ta,b,0 a di:eren a de salrios0 de e9ercGcio de :un 7es e de critrios de ad,iss!o0 -or ,oti/o de se9o% Caracteri2a-se ato discri,inat?rio /edado constitucional,ente as restri 7es ao trabalho da ,ulher0 ou do ho,e,0 tanto no -erGodo ad,issional E-r-contrata !oF0 na rela !o de e,-re1o0 ou ainda na rescis!o contratual% Trabalho da Mulher >o .ue di2 res-eito ao trabalho da ,ulher0 a )ei n_ B%S;BDBO -re/iu co,o cri,e as se1uintes -rticas discri,inat?rias: ]Art% ;_ - Constitui cri,e as se1uintes -rticas discri,inat?rias: ( - a e9i15ncia de teste0 e9a,e0 -erGcia0 laudo0 atestado0 declara !o ou .ual.uer outro -rocedi,ento relati/o J esterili2a !o ou a atestado de 1ra/ide2V (( - a ado !o de .uais.uer ,edidas0 de iniciati/a do e,-re1ador0 .ue con:i1ure,: aF indu !o ou insti1a,ento J esterili2a !o 1enticaV bF -ro,o !o do controle de natalidade0 assi, considerado o o:ereci,ento de ser/i os e de aconselha,ento ou -lane=a,ento :a,iliar0 reali2ados atra/s de institui 7es -blicas ou -ri/adas0 sub,etidas Js nor,as do +iste,a Lnico de +ade - +'+%] D(+CR(M(>AHI6 D3 RAHA 6' C6R A Constitui !o @ederal e, seu arti1o O_0 incisos W)( e W)((0 dis-7e,: ]W)( - a lei -unir .ual.uer discri,ina !o atentat?ria aos direitos e liberdades :unda,entaisV W)(( - a -rtica do racis,o constitui cri,e ina:ian /el e i,-rescritG/el0 su=eito J -ena de reclus!o0 nos ter,os da )ei%] 6 arti1o R_0 inciso WWW da Constitui !o @ederal asse1ura aos trabalhadores e, 1eral a -roibi !o de ato discri,inat?rio -or ,oti/o de cor% A )ei n_ R%R1QDAB de:ine os cri,es resultantes de -reconceitos de ra a ou de cor% >o .ue tan1e Js rela 7es do trabalho0 o arti1o P_ da lei ,encionada -re/5 -ena de reclus!o de ; EdoisF a O EcincoF anos0 na hi-?tese e, .ue e, e,-resa -ri/ada se ne1ue ou obste e,-re1o -or -reconceito de ra a ou de cor%
;CB- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Conclui-se ent!o0 .ue nos casos de discri,ina !o -or ra a ou cor0 tanto no -erGodo de -rcontrata !o Erecruta,ento e sele !oF0 durante a rela !o de e,-re1o0 ou ainda na rescis!o contratual0 o e,-re1ador correr risco0 se tal discri,ina !o :or co,-ro/ada0 de res-onder -or danos ,orais0 co,o ta,b, cri,inal,ente% D(+CR(M(>AHI6 "6R M6T(<6 D3 (DAD3 6 arti1o R_0 inciso WWW da Constitui !o @ederal -roGbe a di:eren a de salrios0 de e9ercGcio de :un 7es e de critrio de ad,iss!o -or ,oti/o de idade% 3ntretanto as n!o-contrata 7es -or ca-acidade :Gsica insu:iciente -ara deter,inados car1os0 -oder!o n!o ser caracteri2ados co,o ato discri,inat?rio% Desta :or,a0 os ar1u,entos -ela recusa na contrata !o ou at ,es,o dis-ensa ou re,ane=a,ento do car1o e, ra2!o da ca-acidade :Gsica de/er!o ser aco,-anhados de a/alia !o decorrente de testes a-licados0 n!o :unda,entando0 -elo critrio de idade% D(+CR(M(>AHI6 "3)6 3+TAD6 C(<() 3stado Ci/il da Mulher 6 arti1o R_0 inciso ((( da Constitui !o @ederalDAA deter,ina .ue a discri,ina !o -elo estado ci/il /iola !o ao -receito constitucional0 sendo a ,ulher u,a das ,aiores /Gti,as desse -reconceito0 u,a /e2 .ue ela0 .uando casada0 te, ,aiores -ossibilidades -ara a ,aternidade% >!o s? -or este ,oti/o0 ,as al1uns e,-re1adores .uando o ,atri,`nio ocorre durante a /i15ncia do contrato0 considera, ,oti/o i,-editi/o -ara a ,anuten !o da rela !o de e,-re1o% A C)T e, seu arti1o CB10 estabelece .ue n!o constitui =usto ,oti/o -ara a rescis!o do contrato de trabalho0 dentre outros0 o :ato de a ,es,a ha/er contraGdo ,atri,`nio% Do e9-osto0 a -re/is!o constitucional e a -re/is!o celetista s!o ar1u,entos su:icientes -ara a caracteri2a !o do ato discri,inat?rio% 3stado Ci/il do *o,e, 6 estado ci/il do ho,e, ,uitas /e2es considerado -ara to,ada de decis7es -or -arte dos e,-re1adores% 39e,-lo disso0 ocorre nas situa 7es de dis-ensas coleti/as de e,-re1ados -or di:iculdades :inanceiras da e,-resa0 e, .ue u, dos critrios adotados0 ,uitas /e2es0 o :ato de o e,-re1ador ser casado ou solteiro% 6 ho,e, casado considerado o esteio :a,iliar e0 -ortanto0 nas re:eridas dis-ensas -oder ser -ou-ado0 en.uanto .ue o ho,e, solteiro tradicional,ente n!o tra a esse -er:il0 -odendo /ir a ser dis-ensado%
;PS- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Ressalte-se .ue tal critrio -ode ser e.ui/ocado0 -ois ,uitas /e2es0 o salrio do ho,e,0 ainda .ue solteiro0 -ode ser :unda,ental no or a,ento :a,iliar% "6RTAD6R3+ D3 D3@(C(U>C(A @N+(CA 6 arti1o R_0 inciso WWW( da Constitui !o @ederal trou9e a -roibi !o de .ual.uer ato discri,inat?rio no tocante a salrio e critrios de ad,iss!o do trabalhador -ortador de de:ici5ncia% 6b/ia,ente0 nos casos de :un 7es intelectuais0 a de:ici5ncia :Gsica n!o -oder ser ar1u,ento -ara a n!o contrata !o0 caracteri2ando assi, a discri,ina !o% "or lti,o0 .uando a de:ici5ncia :Gsica n!o di:iculta o e9ercGcio da :un !o0 de/er ser res-eitado o -receito -re/isto no c 1_ do art% PQ1 da C)T0 dis-7e .ue o trabalho de i1ual /alor ser o .ue :or :eito co, i1ual -roduti/idade e co, a ,es,a -er:ei !o tcnica0 entre -essoas cu=a di:eren a de te,-o de ser/i o n!o :or su-erior a dois anos% R3+"6>+AB()(DAD3 D6 3M"R3&AD6R Co,o os atos discri,inat?rios -ode, causar -re=uG2os ,orais0 a :i, de res-onsabili2ar ci/il,ente o e,-re1ador0 a -essoa -oder in1ressar co, a !o -erante a Justi a Co,u, ob=eti/ando a re-ara !o do dano% >os casos de discri,ina !o do trabalho da ,ulher ou ainda -or ,oti/o de ra a ou cor0 al, da res-onsabilidade ci/il0 o e,-re1ador -oder ser res-onsabili2ado -enal,ente% @3R(AD6 C6(>C(D3>T3 C6M +TBAD6 A C)T0 e, seu arti1o OB0 -ar1ra:o ;_0 dis-7e .ue -or :or a de acordo ou con/en !o coleti/a de trabalho0 o e9cesso de horas e, u, dia :or co,-ensado -ela corres-ondente di,inui !o e, outro dia0 de ,aneira .ue n!o e9ceda0 no -erGodo ,9i,o de u, ano0 J so,a das =ornadas se,anais de trabalho -re/istas0 ne, se=a ultra-assado o li,ite ,9i,o de de2 horas dirias% X ,uito usual utili2ar-se dessa -rerro1ati/a -ara su-ri,ir a =ornada de trabalho do sbado0 trabalhando-se ent!o de se1unda a se9ta-:eira A EoitoF horas e PP E.uarenta e .uatroF horas se,anais0 con:or,e dis-7e o arti1o R_0 W((( da Constitui !o @ederal de 1BAA% &Arti(o F; ......... %%%%%%%% S333 - durao do trabalho normal no superior a oito horas dirias e "uarenta e "uatro semanais, ,acultada a compensao de horrios e a reduo da $ornada, mediante acordo ou conveno coletiva de trabalho.& 6 :eriado -ode coincidir co, o sbado% >estes casos0 a co,-ensa !o n!o de/e ser reali2ada0 u,a /e2 .ue dia de :eriado considerado re-ouso se,anal re,unerado% $$$%1uiatrabalhista%co,%br
;P1- Manual Bsico de Rotinas Trabalhistas
Caso ocorra o trabalho al, da =ornada nas se,anas .ue hou/er o :eriado coincidente co, o sbado0 as horas ou ,inutos trabalhados al, da =ornada de/er!o ser re,uneradas co,o horas e9tras0 o adicional a ser a-licado de/er ser consultado =unto J Con/en !o Coleti/a de Trabalho0 o .ual ter .ue ser de no ,Gni,o OSh Ecin.\enta -or centoF0 con:or,e -receitua a Constitui !o @ederal de 1BAA% >o caso de trabalho no :eriado0 a re,unera !o de/e ser -a1a e, dobro con:or,e deter,ina o 3nunciado T+T n_ 1PQ: &= trabalho prestado em domin(os e ,eriados, no compensado, deve ser pa(o em dobro, sem pre$u#zo da remunerao relativa ao repouso semanal.& -ova redao - Res. ./. /**), 01 /...../**) Base )e1al: )ei n_ QSODPBV Decreto n_ ;R%SPADPB% @XR(A+ - CT)C')6+ 3M MU+ D3 ;A0 ;B 6' C1 D(A+ 8uando te,os no ,5s de 1o2o de :rias n,ero de dias di:erente de CS EtrintaF de/e,os -roceder ao clculo -elo n,ero e9ato do ,5s0 ou se=a0 :a2er a di/is!o do salrio -or ;A0 ;B0 CS ou C1 con:or,e o caso% "rocedi,ento .ue0 se n!o obser/ado0 ir 1erar -a1a,entos incorretos de :rias% CT)C')6+ "RTT(C6+ M>s de <K Di"s 3,-re1ado entra e, 1o2o de :rias do dia S1%S;%;SSC a S;%SC%;SSC% +alrio ,ensal de Ri OSS0SS% >este caso o salrio do ,5s de :e/ereiro0 Ri OSS0SS0 corres-onde a ;A dias0 :altando assi, a co,-le,enta !o de ; dias do ,5s de ,ar o -ara se deter,inar o /alor total das :rias Eo salrio do ,5s de ,ar o ser di/idido -or C1 e ,ulti-licado -or ;0 -ara sere, so,ados ao /alor dos outros ;A diasF: Ri OSS0SS : ;A k Ri 1R0AOR Ri OSS0SS : C1 k Ri 1Q01;B Ri 1R0AOR 9 ;A dias k Ri OSS0SS Ri 1Q01;B 9 ; dias k Ri C;0;Q Total k Ri OC;0;Q 6 saldo de salrio desse e,-re1ado no ,5s de ,ar o ser corres-ondente a ;B dias: Ri 1Q01;B 9 ;B dias k Ri PQR0RP
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M>s de <G Di"s 3,-re1ado entra e, 1o2o de :rias do dia S1%S;%;SSS a S1%SC%;SSS Eo ano de ;SSS :oi bisse9toF% +alrio ,ensal de Ri QSS0SS% >este caso o salrio do ,5s de :e/ereiro0 Ri QSS0SS0 corres-onde a ;B dias0 :altando assi, a co,-le,enta !o de 1 dia do ,5s de ,ar o -ara se deter,inar o /alor total das :rias Eo salrio do ,5s de ,ar o ser di/idido -or C1 e ,ulti-licado -or 1 -ara ser so,ado ao /alor dos outros ;B diasF: Ri QSS0SS : ;B k Ri ;S0QAB Ri QSS0SS : C1 k 1B0COP Ri ;S0QAB 9 ;B dias k Ri QSS0SS Ri 1B0COP 9 1 dia k Ri 1B0CO Total k Ri Q1B0CO 6 saldo de salrio desse e,-re1ado no ,5s de ,ar o ser corres-ondente a CS dias: Ri 1B0COP 9 CS dias k Ri OAS0Q; M>s de Q? Di"s 3,-re1ado entra e, 1o2o de :rias do dia S1%SC%;SSC a CS%SC%;SSC% +alrio ,ensal de Ri RSS0SS% >este caso0 o salrio do ,5s de a1osto0 Ri RSS0SS0 corres-onde a C1 dias% De/e,os di/idir o /alor do salrio ,ensal -or C1 e ,ulti-licar,os -or CS0 -ara obter,os o /alor total das :rias e -a1ar,os 1 dia de salrio e, :olha de -a1a,ento: Ri RSS0SS : C1 k Ri ;;0OA Ri ;;0OA 9 CS dias k Ri QRR0PS total das :rias 6 saldo de salrio desse e,-re1ado no ,5s de ,ar o ser corres-ondente a 1 dia: Ri ;;0OA 9 1 dia k Ri ;;0OA C6>C)'+I6 6 .ue de/e ser entendido .ue as :rias corres-onde, a CS dias e n!o a u, ,5s0 e, conse.\5ncia re:lete-se na sua re,unera !o ta,b,% 6u se=a0 se o ,5s te, C1 dias0 -a1a-se CS dias de :rias e 1 dia de salrio% De-ois de encontrado o /alor corres-ondente aos dias de :rias calcular-se- o u, ter o constitucional e os encar1os sociais% Bases: arti1os 1CS e 1P; da C)T%
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