FATEF - FACULDADE APLICADA DE TEOLOGIA E FILOSOFIA

GESTORA: ASSOCIAÇÃO DE IGREJAS EVANGÉLICAS DO MINISTÉRIO YAVÉ SHAMÁ

CNPJ: 07.766.450/0001-39
Avenida Júlio Lima, 1054 - Laranjal - São Gonçalo - RJ - Tel.: (21)2720-4817.

Curso: Bacharel em Teologia

Disciplina: Administração Eclesiástica

OBJETIVOS:

 Despertar o potencial de liderança em cada aluno, a partir da reflexão

que todos podemos ser líderes em potencial.
 Conhecer as características de uma liderança eficaz.
 Conhecer as características básicas da administração e em especial,
administração eclesiástica.
 Conhecer o organismo e a organização eclesiástica que faz parte.
 Aprimorar conhecimento nas diversas áreas de atuação da
administração quanto organização jurídica, social e espiritual.
 Buscar identificação primeira como líder de pessoas, e saber identificar
seus potenciais, desenvolvê-los e utilizá-los, quanto líder.
 Saber e conhecer suas próprias limitações e desenvolver a sua auto-
gerencia.
EMENTA: “O verdadeiro líder desenvolve a sua habilidade mais notável, as
pessoas” John Maxwell
PROGRAMA

Conteúdo Metodologia Ref. Bibliográfica

Apresentação e
Exposição da matéria e
Conhecendo a organização O Minist. De adm
Dinâmica
e o organismo ekklésia
Redação: Exp. Pessoal de
Tarefa
administração
Conc. De Adm. Ecle.,
Leitura texto em grupo Texto liderança
divisões da administração
Aula expositiva-elaboração de
O pastor e o “staf” Manual do obreiro
organograma
Nomes de igreja, templo
O templo funcional, terreno idem
funcional
Sua
administração:Assembléias
Elaboração de Ata idem
, atas, livros utilizados

A administração financeira Tarefa: Elaboração de

Manual e Minist. Adm.
da igreja, livros fiscais orçamento financeiro
A igreja como
empregadora, direitos idem
trabalhistas, etc
Estatuto, tipos de governo
da igreja Exames de estatutos idem
AVALIAÇÂO:

1-Será confeccionado pelos alunos, um portifólio, com materiais recolhidos durante o

curso, e todos os trabalhos realizados durante o período de curso. As notas serão dadas
mediante o somatório de todas as atividades- 3,0 pontos- entrega

2-Serão feitos resumos 0,5 cada, (Ministério da Adm. –Stephen Douglas )- entregue na
data, dos capítulos:
- Planejamento
- Organização
- Liderança
- Controle
- Gerenciamento.
Serão feitas atividades: Elaboração de uma ata, elaboração de um orçamento financeiro,
elaboração de um organograma - 0.5 cada
Será feito uma resenha do Livro: “As 21 indispensáveis qualidades de um líder” – 3,0
pontos – TODOS OS TRABALHOS TOTALIZAM 10 PONTOS. NÃO TEM AVALIAÇÃO.
BIBLIOGRAFIA BÁSICA
1- FERREIRA, Ebenézer Soares, Manual da Igreja e do Obreiro-
2- DOUGLAS, Stephen B ,O ministério de administração eclesiástica
3- MAXSWELL, John C., As 21 indispensáveis qualidades de um líder-. -Ed.
Thomas
4- Organização Administrativa: Aspectos de Procedimentos PP. 253-258
(Autoridade, Cargo e Poder)
5- KLESSLER, Nemuel; CÂMARA, Samuel, Administração Eclesiástica, RJ:
CPAD, 1987. P256
6- DUARTE, Tavares David, A Igreja e o Novo Código Civil. RJ: CPAD, 1ª. Ed.
2002