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AMIDO: O amido é um polissacarídeo de elevado peso molecular que não apresenta reação
redutora. Uma hidrólise enérgica em meio fortemente ácido produz exclusivamente glicose
que é determinado pelo método de Lane-Eynon.
AMIDO: O amido é um polissacarídeo de elevado peso molecular que não apresenta reação
redutora. Uma hidrólise enérgica em meio fortemente ácido produz exclusivamente glicose
que é determinado pelo método de Lane-Eynon.
AÇÚCARES TOTAIS E REDUTORES: Na análise de alimentos, a identificação do açúcar
ou açúcares presentes quase sempre depende da natureza dos produtos. A análise é feita,
hidrolizando as cadeias de polissacarídeos, em monossacarídeos, como a glicose, e posterior
análise com reagentes específicos.
Definição de PCMSO
O PCMSO ou Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional é um programa que deve ser elaborado em implantado em
todas as empresas que possuam funcionários registrados.
A obrigatoriedade da implantação do PCMSO é dada pela NR 07, em seu item 7.1.1:
"7.1.1 Esta Norma Regulamentadora - NR estabelece a obrigatoriedade de elaboração e implementação, por parte de todos os
empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, do Programa de Controle Médico de Saúde
Ocupacional - PCMSO, com o objetivo de promoção e preservação da saúde do conjunto dos seus trabalhadores "·.
O objetivo do PCMSO é se estabelecer um sistema de detecção precoce de doenças relacionadas ao trabalho.
Como parte integrante do PCMSO, são realizados os seguintes exames médicos ocupacionais:
- Pré-Admissionais
- Periódicos
- Retorno ao Trabalho
- Mudança de Função
- Demissionais.
No auxílio do diagnóstico, o médico coordenador do PCMSO pode lançar mão de uma série de recursos, entre eles a
elaboração de exames complementares. Dentre os mais comuns podemos citar os laboratoriais, audiométricos, radiológicos,
entre outros.
Do ponto de vista processual, quase tão importante quanto a elaboração dos diagnósticos, está a guarda de documentos, pois
estes podem ser solicitados para fins trabalhistas ou previdenciários muitos anos após o desligamento do funcionário.
A NR 7 preconiza que os documentos, entre eles os prontuários médicos e o resultados dos exames complementares, sejam
guardados por um período mínimo de 20 (vinte) anos após o desligamento do colaborador.
A MEDNET possui um sistema de Gestão Eletrônica de Documentos para auxiliar nesta importante tarefa.
Seguem abaixo algumas dicas com relação ao PCMSO:
Leia atentamente o documento-base do PCMSO.
O PCMSO deverá estar sempre disponível à fiscalização.
Não deixe de verificar a validade do PCMSO, pois o mesmo necessita ser renovado anualmente, mesmo que não tenham
ocorrido mudanças na empresa.
Sempre siga os prazos legais para a realização dos exames ocupacionais.
Nunca contrate funcionários sem a realização prévia do exame admissional.
Os resultados de alguns exames complementares podem, em alguns casos,levar até 07 dias para ficarem prontos e sem
estes é impossível a emissão do ASO. Desta forma, orientamos que os mesmos sempre sejam realizados com a
antecedência necessária.
Os resultados de exames complementares são propriedade do funcionário, ficando uma segunda via com o médico
coordenador do PCMSO. Em hipótese alguma mantenha cópia desses resultados na empresa.
Ao encaminhar funcionários para algum tipo de exame ocupacional, sempre informe corretamente os dados do mesmo,
principalmente com relação à função/setor, para que sejam realizados os exames corretos.
Sempre que alguma nova função for criada na empresa, contate imediatamente o responsável pela elaboração do PPRA,
para que os riscos ocupacionais sejam descritos. Com base nesta descrição (adendo de PPRA), faremos a inclusão desta
nova função no PCMSO.
Sempre mantenha os ASO’s disponíveis à fiscalização. Certifique-se que eles estejam devidamente assinados pelos
funcionários e dentro da validade.
Providencie e documente as ações primárias previstas no PCMSO.
NTEP / RAT / FAP
O que é FAP?
É o Fator Acidentário de Prevenção que afere o desempenho da empresa, dentro da respectiva atividade econômica,
relativamente aos acidentes de trabalho ocorridos num determinado período. O FAP consiste num multiplicador
variável num intervalo contínuo de cinco décimos (0,5000) a dois inteiros (2,0000), aplicado com quatro casas
decimais sobre a alíquota RAT.
O que é RAT (Riscos Ambientais do Trabalho)?
Representa a contribuição da empresa, prevista no inciso II do artigo 22 da Lei 8212/91, e consiste em percentual
que mede o risco da atividade econômica, com base no qual é cobrada a contribuição para financiar os benefícios
previdenciários decorrentes do grau de incidência de incapacidade laborativa (GIIL-RAT). A alíquota de contribuição
para o RAT será de 1% se a atividade é de risco mínimo; 2% se de risco médio e de 3% se de risco grave, incidentes
sobre o total da remuneração paga, devida ou creditada a qualquer título, no decorrer do mês, aos segurados
empregados e trabalhadores avulsos. Havendo exposição do trabalhador a agentes nocivos que permitam a
concessão de aposentadoria especial, há acréscimo das alíquotas na forma da legislação em vigor.
O que é NTEP ?
O NTEP é o mecanismo que relaciona determinada doença às atividades na qual a moléstia ocorre com maior
incidência, resultado do cruzamento do diagnóstico médico enquadrado como agravo à saúde descrito na CID com
sua incidência estatística dentro da CNAE.
O nexo foi construído a partir da observação da incidência de agravos à saúde por atividade econômica e passou a
ter um caráter setorial, embora importantes entidades como a Associação Brasileira de Medicina do Trabalho
(ABMT), a Sociedade Brasileira de Engenharia de Segurança (SOBES) e o Conselho Federal de Estatística
(CONFE) apontem graves inconsistências técnicas na metodologia adotada pelo MPS.
Com a nova metodologia, a concessão do beneficio acidentário pelo INSS, quer por acidente de trabalho, quer por
doença ocupacional, poderá se dar mesmo que a empresa não emita a CAT, gerando para o trabalhador o direito ao
recolhimento do FGTS no período de afastamento e a estabilidade de 12 meses, caso o afastamento seja superior a
15 dias.
A legislação que instituiu o Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário (NTEP) e o Fator Acidentário de Prevenção
(FAP) alterou significativamente as relações de trabalho no que concerne à responsabilidade das empresas e à
caracterização do acidente de trabalho, invertendo o ônus da prova.
A empresa deverá provar que não causou ou agravou a doença adquirida pelo trabalhador, assumindo para si a
responsabilidade pela devida contestação administrativa ou mesmo judicial do nexo de causalidade estabelecido.
Além do aumento das alíquotas do RAT, algumas outras consequencias do NTEP foram:
- Possibilidade de instauração de ações trabalhistas indenizatórias movidas pelos trabalhadores para reparação por
danos patrimoniais, morais e estéticos;
- O conceito legal de acidente do trabalho, previsto no art. 19 da Lei 8213/91, pode gerar conseqüências
previdenciárias, civis, trabalhistas e criminais;
- As empresas poderão sofrer ações regressivas pelo INSS, conforme Resolução CNPS 1.291/2007, que recomenda
ao INSS que amplie as proposituras de ações regressivas contra os empregadores considerados responsáveis por
acidentes do trabalho;
Terceirização de Ambulatórios Médicos
Algumas empresas, em decorrência de exigências legais ou em função de sua própria estrutura, necessitam de
um ambulatório médico em suas dependências.
O Grupo MEDNET possui know how para a terceirização de ambulatório médicos em empresas, fornecendo
profissionais das áreas médica e de enfermagem para suprir a demanda de nossos clientes.
PPRA:
É um documento de ação contínua, um programa de gerenciamento. O documento-base, previsto na estrutura do
PPRA, permanecerá na empresa a disposição da fiscalização, junto com um roteiro das ações a serem
empreeendidas para atingir as metas do Programa. Em resumo, se houver um excelente PPRA mas as medidas
não estiverem sendo implementadas pela empresa e avaliadas pelo tecnico de segurança, o PPRA, na verdade,
não existirá.
Objetivo do PPRA:
Ser a metodologia de ação que garanta a preservação da saúde e integridade dos trabalhadores frente aos riscos
dos ambientes de trabalho.
Riscos ambientais:
Os riscos ambientais são agentes físicos, químicos e biológicos existentes nos ambientes de trabalho , em função
de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde dos
trabalhadores.
Identificando os agentes:
Agentes físicos: ruído, vibrações, pressões anormais, temperaturas extremas, radiações ionizantes e radiações
não ionizantes;
Agentes químicos: poeiras, fumos, névoas, neblinas, gases, vapores, absorvidos pelo organismo humano por via
respiratória, através da pele ou por ingestão;
Agentes biológicos: bactérias, fungos, bacilos, parasitas, protozoários, vírus, entre outros.
Obrigatoriedade do PPRA:
A implementação do PPRA é obrigatória para todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores
como empregados. Não importando o grau de risco ou a quantidade de empregados. Por exemplo uma padaria,
uma loja ou uma planta industrial, todos estão obrigados a ter um PPRA, cada um com sua característica e
complexidade diferentes.
Esse programa está estabelecido em uma das Normas Regulamentadoras (NR-9) da CLT- Consolidação das Leis
Trabalhistas, sendo a sua redação inicial dada pela Portaria nº 25, de 29 de dezembro de 1994, da Secretaria de
Segurança e Saúde do Trabalho, do Ministério do Trabalho.
CIPA e PPRA:
A CIPA e seus participantes devem participar da elaboração do PPRA, auxiliando na sua implementação. Mas
não esqueça o PPRA é uma obrigação legal do empregador e por isso deve ser de sua iniciativa e
responsabilidade direta.
Articulação em o PPRA e o PCMSO:
Ambos são programas de caráter permanente, coexistem nas empresas e instituições, com as fases de
implementação definidas. O PPRA deverá pronto para servir de subsídio ao PCMSO. Observe a "lei": NR-7, ítem
7.2.4 - O PCMSO deverá ser planejado e implantado com base nos riscos à saúde dos trabalhadores,
especialmente os identificados nas avaliações previstas nas demais NR."
De acordo com ítem 9.1.3 da NR09 - "O PPRA é parte integrante do conjunto mais amplo das iniciativas da
empresa no campo da preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, devendo estar articulado com o
disposto nas demais NR, em especial com o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO
previsto na NR-7."
Com manuseio e estocagem de líquidos inflamáveis em ambiente seguro, a sua empresa pode:
· reduzir perdas de patrimônio
· evitar interrupções onerosas nos negócios
· ajudar a manter a participação no mercado e conservar funcionários experientes
· evitar o risco de ter que se submeter a novas normas de construção que, em alguns casos, podem
tornar os custos de reconstrução proibitivos ou exagerados.
· motivar o funcionário, delegando maior responsabilidade e autoridade.
O Desafio
A maioria dos líquidos inflamáveis, ou melhor, de seus vapores é facilmente inflamado mesmo por
fontes fracas de ignição, como a eletricidade estática. Os líquidos inflamáveis queimam rápido,
liberando muito calor, o que explica o seu potencial explosivo. Seus vapores agem também como
fluidos; em geral, são mais pesados do que o ar e podem ficar ao nível ou próximo ao nível do solo.
Se inflamados, as chamas irromperão diretamente de volta à fonte de liberação.
Os elementos de prevenção de perdas destinados à contenção de líquidos e vapores para evitar que
fontes de ignição causem incêndios podem ajudar a minimizar os riscos dos líquidos inflamáveis.
Líquidos inflamáveis
1.0) Elementos Básicos
De uma forma geral, utilize controles físicos passivos apropriados, forneça treinamento em
procedimentos e estimule a consciência do manuseio seguro com procedimentos rigoroso de
fiscalização.
Você deve avaliar a sua empresa no tocante a estocagem, descarte, bombeamento, processamento,
etc. de líquidos inflamáveis. Esses controles passivos de prevenção de perdas eliminam ou reduzem
fontes comuns de ignição e limitam combustíveis que favoreçam incêndios.
1.3. Todos os empregados envolvidos recebem treinamento básico em riscos de líquidos inflamáveis e
procedimentos de manuseio seguro
Todos os empregados que manipulam ou estão envolvidos com líquidos inflamáveis, devem receber
treinamento básico em riscos de líquidos inflamáveis. Em geral os incêndios por derramamento ou
vazamento são resultantes de erro humano no manuseio de recipientes (tambores ou bombonas) de
estocagem e/ou na transferência de líquidos inflamáveis para pequenos recipientes com controles
passivos inadequados (utilização de mangueiras, inclinação dos tambores, adaptação de torneiras, falta
de aterramento, etc.).
Foto: Contêiner de segurança para transporte de líquidos inflamáveis
1.4. Programa de resposta adequada para vazamentos, incluindo um plano de resposta para escapes
razoavelmente previsíveis, com a providência de qualquer equipamento necessário
Designe um responsável (supervisor) treinado no manuseio de líquidos inflamáveis. As operações
devem ser avaliadas para escapes previsíveis e possíveis fontes de ignição.
Um programa de resposta para vazamentos deve então ser elaborado com a definição das etapas de
ação. Essas etapas podem incluir:
· eliminação imediata de toda fonte de ignição (por exemplo: equipamento elétrico, maquinário,
empilhadeiras).
· medidas temporárias para limitar a área de vazamento (exemplo: uso de rodos ou outros meios
físicos para restringir o espalhamento de líquidos)
· limitar o acesso não-autorizado à área de vazamento
O treinamento regular dos membros indicados da equipe de resposta para escapes é crucial para o
seu sucesso.
1.5. Ventilação
Os vapores não devem acumular-se em áreas de trabalho a ponto de favorecer um incêndio ou uma
explosão. Providencie ventilação mecânica natural ou artificial em áreas confinadas que envolvam
líquidos inflamáveis a fim de eliminar concentrações de vapores inflamáveis.
Uma regra pratica para ventilação em operações com líquidos inflamáveis consiste em prover
ventilação mecânica contínua de 0,3 m³ de ar por minuto para cada m² de piso onde haja líquidos
inflamáveis com pontos de fulgor iguais ou inferiores a 43 °C, ou com pontos de fulgor inferiores a
149 °C sendo os líquidos aquecidos acima de seus pontos de fulgor.
2.4. Um plano de respostas de emergência testado e aprovado para eliminar escapes e vazamentos
contém procedimentos de follow-up e revisão para a implementação de ações corretivas
Este elemento assemelha-se ao quarto elemento básico (1.4), apresentando, ainda, um sistema
apoiado pela gerência para necessidades pontuais de auditoria e ações corretivas.
Elementos Básicos
1-Controles físicos passivos (recipientes de segurança, barras de aterramento, válvulas de segurança,
travas, válvulas de fechamento, interruptores, isolamento)
2-Drenos e diques
3-Treinamento em riscos e manuseio seguro para os empregados envolvidos
4-Resposta de emergência adequada para vazamentos relativamente previsíveis
5-Ventilação
6-Equipamentos elétricos adequados
7-Fiscalização rigorosa dos procedimentos de manuseio seguro
Elementos Dirigidos
Todos os elementos básicos mais:
Elementos Adicionais
Detalhe que elementos adicionais, dirigidos as suas necessidades específicas de seu programa deve
conter.
Fonte: FM Global
Classe 1- Explosivos
fundo em laranja;
http://www.unifal-mg.edu.br/riscosquimicos/files/image/imagens site/explosivo1.bmp
Subclasse 1.5
compatibilidade;
fundo em laranja;
Subclasse 1.6
Fundo em laranja;
números em pretos;
compatibilidade.
Classe 2- Gases
Gases Inflamáveis:
Símbolo (chama)
Subclasse 2.1
em preto ou branco;
fundo em vermelho;
ou branco.
Subclasse 2.2
branco;
fundo em verde;
ou branco.
Subclasse 2.3
Gases Tóxicos:
fundo em branco;
número "2" no canto inferior.
branco;
fundo em vermelho;
branco ou em preto.
Subclasse 4.1
Sólidos inflamáveis:
vermelhas;
número "4" no canto inferior.
Subclasse 4.2
Espontânea:
inferior vermelha;
Subclasse 4.3
em azul
Subclasse 5.1
fundo: amarelo;
Subclasse 5.2
um círculo) em preto;
fundo: amarelo;
Subclasse 6.1
fundo em branco;
Embalagem III:
"NOCIVO";
Subclasse 6.2
Substâncias Infectantes:
"SUBSTÂNCIA INFECTANTE";
fundo em branco;
Categoria I
fundo em branco;
"Radioativo";
Categoria II
Transporte";
palavra "Radioativo";
Categoria III
Classe 8- Corrosivos
Símbolo (líquidos pingando de dois
preto;
fundo em branco;
4 - Produtos Letais
0 - Normalmente estável