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Considera justo seu salário frente às atividades que desenvolve na organização?

Sim
Não
Prefiro não opinar

Considera justo seu salário frente às atividades


que desenvolve na organização?

Sim
Não
Prefiro não opinar

100%

Com que frequência seu superior imediato considera e acata as sugestões e novas ideias da equipe?
Ás vezes
Sempre
Nunca

Com que frequência seu superior imediato


considera e acata as sugestões e novas ideias
da equipe?

Ás vezes
Sempre
Nunca

100%

Como você avalia o líder da organização


Democrático
Autocrático
Liberal

Como você avalia o líder da organização

33.30%
Democrático
Autocrático
Liberal

67%

Considera que o seu trabalho é reconhecido e valorizado pelo seu líder na organização?
Não é reconhecido
É pouco reconhecido
É reconhecido
É muito reconhecido
Plenamente reconhecido

Considera que o seu trabalho é reconhecido e


valorizado pelo seu líder na organização?

Não é reconhecido
É pouco reconhecido
33.30%
É reconhecido
É muito reconhecido
Plenamente reconhecido

67.00%

Que tipo de equipe predomina na sua empresa?


Solução de problemas
Autogeridas
Multifuncionais

Que tipo de equipe predomina na sua empresa?


Que tipo de equipe predomina na sua empresa?

Solução de problemas
33.30%
Autogeridas
Multifuncionais

66.70%

Classifique qual o nível de segurança e estabilidade que sente nesse emprego.


Total insegurança
Insegurança
Segurança
Muita segurança
Total segurança

Classifique qual o nível de segurança e estabil-


idade que sente nesse emprego.

Total insegurança
Insegurança
33.30%
Segurança
Muita segurança
Total segurança

67%

Considera justo seu salário frente às atividades que desenvolve na organização?


Sim
Não
Prefiro não opinar
Considera justo seu salário frente às atividades
que desenvolve na organização?

Sim
Não
Prefiro não opinar

100%

Na sua opinião, qual o principal fator motivador oferecido pela empresa?


Recompensas financeiras
Oportunidade de carreira
Clima organizacional
Outro

Na sua opinião, qual o principal fator motivador


oferecido pela empresa?

Recompensas financeiras
33.30% Oportunidade de carreira
Clima organizacional
Outro

66.70%
ão?
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da equipe?
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