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ADMINISTRATIVO
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Unidade: INOVAÇÃO CONTABILIDADE
Assistente Administrativo
Assistente de Cadastro
Administrativo
Secretário (a)
Secretário (a)
Office Boy
Sócio Proprietários
Coordenador Contabil
Contabil
Assistente Contabil
Contabil
Assistente Contabil
Assistente de DP/RH
RH
Coordenador (a) de RH/DP
Fiscal
Executam serviços de apoio nas áreas de Fiscal, Recursos Humanos, Contábil, Rural,
Administração e Financeiro; atendem os clientes, orientando e informando sobre
informações dos setores; tratam de documentos variados, cumprindo todo o Mecânico
procedimento necessário referente aos mesmos setores de sua responsabilidade,
auxiliar os coordenadores dos setores e diretores da empresa, executar demais
atividades inerentes ao setor por determinação superior imediato, assim como
organização em geral do setor, cumprir os regulamentos internos da empresa, manter o
local de trabalho limpo e organizado..
Ergonômico
Executam serviços de apoio nas áreas de Fiscal, Recursos Humanos, Contábil, Rural,
Administração e Financeiro; atendem os clientes, orientando e informando sobre Mecânico
informações dos setores; tratam de documentos variados, cumprindo todo o
procedimento necessário referente aos mesmos setores de sua responsabilidade,
auxiliar os coordenadores dos setores e diretores da empresa, executar demais
atividades inerentes ao setor por determinação superior imediato, assim como
organização em geral do setor, cumprir os regulamentos internos da empresa, manter o
local de trabalho limpo e organizado.
Ergonômico
Executam serviços de apoio nas áreas de Fiscal, Recursos Humanos, Contábil, Rural,
Administração e Financeiro; atendem os clientes, orientando e informando sobre
informações dos setores; tratam de documentos variados, cumprindo todo o
procedimento necessário referente aos mesmos setores de sua responsabilidade, Mecânico
auxiliar os coordenadores dos setores e diretores da empresa, executar demais
atividades inerentes ao setor por determinação superior imediato, assim como
organização em geral do setor, cumprir os regulamentos internos da empresa, manter o
local de trabalho limpo e organizado.
Ergonômico
Mecânico
assessoram os executivos no desempenho de suas funções, atendendo pessoas (cliente
externo e interno), gerenciando informações, elaboram documentos, controlam
correspondência física e eletrônica, organizam eventos e viagens, gerem suprimentos,
arquivam documentos físicos e eletrônicos auxiliando na execução de suas tarefas
administrativas e em reuniões.
Mecânico
assessoram os executivos no desempenho de suas funções, atendendo pessoas (cliente
externo e interno), gerenciando informações, elaboram documentos, controlam
correspondência física e eletrônica, organizam eventos e viagens, gerem suprimentos,
arquivam documentos físicos e eletrônicos auxiliando na execução de suas tarefas
administrativas e em reuniões.
Ergonômico
Mecânico
Definir sistemas, elaboram planejamento operacional e assistem à direção da empresa,
gerenciam a produção e as operações, as atividades de segurança, higiene e segurança
do trabalho, participam de sistema de gestão ambiental e de qualidade da produção, da
promoção do desenvolvimento tecnológico e da interação com a comunidade
Ergonômico
Mecânico
Supervisionar e fazer gestão da equipe referente aos serviços contábeis em seu setor,
elaborar e lançamentos das demonstrações contábeis; Executar demais atividades
inerentes ao setor por determinação superior imediato, assim como organização em
geral do setor, cumprir os regulamentos internos da empresa, manter o local de trabalho
limpo e organizado.
Ergonômico
Mecânico
Executam serviços de apoio nas áreas de Fiscal, Recursos Humanos, Contábil, Rural,
Administração e Financeiro; atendem os clientes, orientando e informando sobre
informações dos setores; tratam de documentos variados, cumprindo todo o
procedimento necessário referente aos mesmos setores de sua responsabilidade,
auxiliar os coordenadores dos setores e diretores da empresa, executar demais
atividades inerentes ao setor por determinação superior imediato, assim como
organização em geral do setor, cumprir os regulamentos internos da empresa, manter o
Mecânico
Executam serviços de apoio nas áreas de Fiscal, Recursos Humanos, Contábil, Rural,
Administração e Financeiro; atendem os clientes, orientando e informando sobre
informações dos setores; tratam de documentos variados, cumprindo todo o
procedimento necessário referente aos mesmos setores de sua responsabilidade,
auxiliar os coordenadores dos setores e diretores da empresa, executar demais
atividades inerentes ao setor por determinação superior imediato, assim como
organização em geral do setor, cumprir os regulamentos internos da empresa, manter o
local de trabalho limpo e organizado.
Ergonômico
Executam serviços de apoio nas áreas de Fiscal, Recursos Humanos, Contábil, Rural,
Administração e Financeiro; atendem os clientes, orientando e informando sobre Mecânico
informações dos setores; tratam de documentos variados, cumprindo todo o
procedimento necessário referente aos mesmos setores de sua responsabilidade,
auxiliar os coordenadores dos setores e diretores da empresa, executar demais
atividades inerentes ao setor por determinação superior imediato, assim como
organização em geral do setor, cumprir os regulamentos internos da empresa, manter o
local de trabalho limpo e organizado
Ergonômico
Executam serviços de apoio nas áreas de Fiscal, Recursos Humanos, Contábil, Rural, Mecânico
Administração e Financeiro; atendem os clientes, orientando e informando sobre
informações dos setores; tratam de documentos variados, cumprindo todo o
procedimento necessário referente aos mesmos setores de sua responsabilidade,
auxiliar os coordenadores dos setores e diretores da empresa, executar demais
atividades inerentes ao setor por determinação superior
Ergonômico
Mecânico
Supervisionar e fazer gestão da equipe referente aos serviços contábeis em seu setor,
elaborar e lançamentos das demonstrações contábeis; Executar demais atividades
inerentes ao setor por determinação superior imediato, assim como organização em
geral do setor, cumprir os regulamentos internos da empresa, manter o local de trabalho
limpo e organizado.
Ergonômico
Executam serviços de apoio nas áreas de Fiscal, Recursos Humanos, Contábil, Rural,
Administração e Financeiro; atendem os clientes, orientando e informando sobre Mecânico
informações dos setores; tratam de documentos variados, cumprindo todo o
procedimento necessário referente aos mesmos setores de sua responsabilidade,
auxiliar os coordenadores dos setores e diretores da empresa, executar demais
atividades inerentes ao setor por determinação superior imediato, assim como
organização em geral do setor, cumprir os regulamentos internos da empresa, manter o
local de trabalho limpo e organizado.
Ergonômico
Fisico
Quimico
Biológico
Retirar a poeira de mesas, utilizando pano ou esponja, a fim de manter a limpeza no
ambiente de trabalho; Lavar e/ou passar pano em pisos, vidros e janelas, utilizando
materiais e produtos de limpeza, com o intuito de evitar desconforto aos colaboradores
da empresa e manter a boa apresentação do local; Limpar calçadas e pátio, varrendo,
lavando, rastelando as gramas e recolhendo as folhas secas, com o objetivo de manter a
conservação do local; Fazer a limpeza diária dos banheiros, higienizando vasos sanitários, Mecânico
cubas, pisos e azulejos, abastecendo os banheiros com produtos de higiene pessoal, com
intuito de manter a organização e a higiene do local; Realizar a coleta de lixo, retirando
do cesto e encaminhando para retirada externa, a fim de prevenir acúmulos de lixo e
sujeiras; Preparar café e chá, para o consumo diário, com a finalidade de satisfazer
clientes e colaboradores; Servir água, café, chá, e outros, visando atender as
necessidades e solicitações de clientes e visitantes. Qnado tiver terminado as atividades
auxiliar os administrativos no arquivamento de documentos lancementos de NFs, criar
requisições receber materiais.
Ergonômico
Perigo ou fator de risco Lesão e agravos a saúde
Contato/ar
Radiação não ionizante /Pele
Exigência de uso frequente de força, pressão, preensão, Fadiga e potencial lesão de estruturas do
flexão, extensão ou torção dos segmentos corporais membro superior do punho e mão
Fontes e circuntâncias (causa) Exposição Controles existentes - EPC
Contato / ar: Vias respiratórias, boca nariz e Habitual Permanente Não Aplicavél
Não Aplicavél
Não Aplicavél
Data Revisão:
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
Não aplicável 1 1
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
Não aplicável 1 1
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
Não aplicável 1 1
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
Não aplicável 1 1
Protetor Solar 1 1
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
Não aplicável 1 1
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
Não aplicável 1 1
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
NA 1 1
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
NA 1 1
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
Não aplicável 1 1
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
Não aplicável 1 1
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
Não aplicável 1 1
Calçado de segurança 1 1
Calçado de segurança 1 1
Não aplicável 1 1
Não aplicável 3 1
Não aplicável 2 1
Não aplicável 2 1
Eficácia de Quant.
Categoria Prazo
Prevenção Categoria
Peso Severidade
1 Insignificante
2 Desprezível
3 Marginal
4 Crítico
5 Catastrófico
Categoria
1 - 24 Risco baixo
25 - 44 Risco moderado
45 - 74 Risco alto
75 ou mais Risco muito alto
TIPO DE EXPOSIÇÃO
Habitual Permanente
Habitual Intermitente
Intermitente
Eventual
1° Determinar a Severidade
Descrição Peso Probabilidade
Inconsequente no que diz respeito a lesões ou doenças, perda do
sistema ou tempo de inatividade, ou liberação de produtos químicos 1 Improvável
ambientais.
Primeiros socorros ou tratamento médico menor ou apenas
tratamento médico menor, não sério danos ao equipamento ou
2 Raramente
instalação, liberação de produto químico exigindo limpeza de rotina
sem relatório.
Tratamento médico ou trabalho restrito, pequena perda ou dano do
subsistema, liberação de produto químico acionando requisitos de 3 Ocasional
relatórios externos.
Lesões ou doenças incapacitantes, grandes danos à propriedade e
tempo de inatividade dos negócios, liberação de produtos químicos 4 Provável
com impacto ambiental ou de saúde pública temporário.
Uma ou mais fatalidades, perda total do sistema, liberação de produto
5 Frequente
químico com impacto ambiental ou impacto na saúde pública.
TIPO DE EXPOSIÇÃO
Exposição a agentes que ocorre durante toda a jornada de trabalho de
forma permanente, todos os dias da semana.
Exposição a agentes que ocorre todos os dias da semana, mas não de
forma permanente e sim, de forma intercalada.
Exposição a agentes que ocorre de forma não programada, sem
mensuração de tempo, acontecimento fortuito, podendo ocorrer dia
sim, dia não.
Não é considerada nem habitual e nem intermitente, sendo classificada
como meramente ocasional.
2° Determinar a Probabilidade 3° Determinar a Eficácia de Prevenção
Descrição Peso Eficácia de Prevenção
Controles de engenharia
Controles administrativos
EPI
Nenhum