MERITÍSSIMO JUÍZO DA ---- VARA DO TRABALHO DA COMARCA DE SÃO
PAULO/SP
MARINA RIBEIRO, brasileira, casada, auxiliar de produção, portadora da
carteira de identidade nº 855, e inscrita no CPF sob o nº 909, com CTPS nº ..., série ..., nascida em ... e filha de Laura Santos, residente e domiciliada à Rua Coronel Saturnino, casa 28 – São Paulo / SP, CEP 4444, com endereço eletrônico ..., vem, nos termos da procuração (anexa) e por meio de seu patrono ..., que a subscreve, advogado inscrito na OAB/MG sob o nº ... , com endereço eletrônico ... , e endereço profissional sitoado... , CEP ... , onde receberá as intimações, com fulcro no Art. 840 § 1º da CLT c/c Art. 319 do CPC, propor a presente Reclamação trabalhista.
COM PEDIDO DE LIMINAR
Pelo rito Ordinário, contra a Empresa MALHARIA FINA LTDA, pessoa
jurídica de direito privado, devidamente inscrita no CNPJ sob o nº ... , situada... , CEP:... ,neste ato representada por (Nome do representante legal), (nacionalidade), (estado civil), (profissão), portador da carteira de identidade de nº (identidade), e inscrito no CPF sob o nº (CPF), o que faz de acordo com os fundamentos fáticos e jurídicos a seguir expostos:
I.PRELIMINARMENTE
Antes de contestar o mérito da presente ação, cumpre esclarecer
que a presente demanda já fora anteriormente distribuída, sob o nº do processo ..., ajui zada na data de .../.../... e recebida pelo D. juízo da 250ª Vara do Trabalho da Comarca de São Paulo / SP, sendo arquivada sem apreciação do mérito, devido à ausência da Reclamante em audiência marcada para o dia ... . O caso em tela é típico caso de competência de juízo, logo o dispositivo legal aplicável à espécie é sem dúvida o Art. 59 e 286, II do Código de Processo Civil, devendo a presente demanda ser direcionada para o juízo prevento.
II.DA GRATUIDADE DE JUSTIÇA
Cumpre salientar que o Requerente percebia remuneração mensal
salário inferior a 40% (quarenta por cento) do limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social e hoje se encontra desempregado. Desta forma, o pagamento de custas e despesas processuais prejudica o se sustento, bem como o de sua família, com base no artigo 790, § 3º da CLT. Além disso, enquadra-se também no que define o Art. 14, § 1º da Lei 5.584/70 e, baseando-se nessa fundamentação requer a Vossa Excelência a concessão do benefício da gratuidade de justiça.
III. DOS FATOS e FUNDAMENTOS
A Reclamante foi admitida pela Reclamada no dia 20/09/2016, para exercer o
cargo de auxiliar de produção, no município de São Paulo / SP, percebendo como última remuneração 01 (um) salário mínimo mensal no valor de R$... Labora das 13:30 às 22:30h de segunda a sexta-feira, com 01 (uma) hora de intervalo para refeições e descanso e aos sábados, das 08/:00h às 12:00h, porém, a cada final de jornada, permanecia na empresa por mais 20 (vinte) minutos para troca de unif orme, cuja obrigatoriedade fora determinada por regulamento interno da Reclamada, devendo receber este período, a titulo de horas extras, acrescido de 50% sobre o valor da hora normal, seguindo determinação do Art. 4º, §2º, VIII da CLT. Além disso, a Reclam ante nunca recebeu pelo adicional noturno ao qual tem o direito, haja vista o trabalho das 22:00h às 22:30 e conforme preceitua o Art. 73, §2º da CLT, assim como Art. 7º, IX da CF. Também não fora respeitado o intervalo inter jornada entre as sextas-feiras e os sábados trabalhados, que, seguindo o Art. 66 e 382 da CLT, deverá ser de no mínimo 11 (onze) horas. Sendo assim, cabível se f az o pagamento de 30 (trinta) minutos acrescidos de 50% conforme OJ 355 TST. A Reclamante possui 03 (três) filhos menores de 14 anos de idade, porém só recebia salário família referente a 02 (dois) desses filhos, contrariando Art. 66 da Lei 8.213/91, Art. 83 do Decreto 3.048/99, Art. 7º, ZII da CF/88, Art. 2º da Lei 4.266/63 e Art. 4º do Decreto 53.153/63, o que deverá ser pago. No ano de 2018 a Reclamante necessitou doar sangue por duas vezes, sendo uma data de ... e a outra na data de ... porém teve o desconto salarial em ambas situações, não sendo observado o que determina o Art. 473, IV, sendo certo 01 (um) dia deverá ser ressarcido. Desmarcar IV. DO PEDIDO LIMINAR
Há de ser considerado que a Reclamada, ao dispensar o
Reclamante violou sua estabilidade em decorrência de cargo sindical, contrariando o que determina o Art. 543, §3º da CLT, onde não poderia ocorrer dispensa imotivada pelo período compreendido entre a candidatura e os 12 meses seguintes ao término do mandato. Sendo assim, cabível se faz a reintegração da Reclam ante de forma imediata, para dirimir m aiores danos a serem suportados por esta, haja vista estar desempregada, conforme preceitua o Art. 300, assim como o Art. 659 ambos do CPC. IV. DOS PEDIDOS
Diante das considerações expostas, pleiteia o Reclamante a condenação da
Reclamada nos seguintes pedidos:
1. A distribuição para o juízo prevento, qual seja, 250ª Vara do Trabalho da
comarca de São Paulo;
2. O deferimento do pedido liminar para reintegração imediata da
Reclamante ao cargo, tendo em vista a estabilidade decorrente do seu cargo de dirigente sindical;
3. Que seja deferido o benefício da Gratuidade de Justiça, devido à
difícil situação econômica do autor, que não possui Condições de custear o processo, sem prejuízo próprio;
4. Pagamento do adicional noturno refletido em todo o período trabalhado,
totalizado em ... Horas ... R$
5. Pagamento de horas extraodinárias acrescidas de 50% referentes ao
período extraordinariamente trabalhado, considerando a redução do horário noturno, totalizadas no valor de R$...
6. Pagamento das horas extraordinárias acrescidas de 50% referentes
ao período extraordinariam ente utilizado para troca de uniforme dentro da empresa, totalizadas em ... , no valor de.... R$
7. Reflexo das horas extras habitualmente laboradas em todas as verbas
trabalhistas
8. Ressarcimento do desconto indevidamente efetuado a título de falta
injustificadas pela doação de sangue voluntária no dia ... , no valor de... R$
9. Pagamento de 01 cota do salário família referente a todo período laborado,
totalizando em... R$
10. Pagamento do intervalo interjornada suprimido, totalizado em... horas no
valor de ... R$
11. Pagamento da diferença salarial devida pela substituição temporária do
cargo de gestão ... R$
12. Condenar a Reclamada ao pagamento da multa prevista no art.
467 da CLT, tudo acrescido de correção monetária e juros moratórios. Requer, pois, a condenação da Reclamada nos honorários sucumbências no percentual de 15% sobre o valor bruto total resultante desta demanda, como medida apta a custar o trabalho advocatício, seguindo o que determina o Art. 791-A da CLT. Requer provar por todos os meios de prova em direito admitidos, especialmente testemunhal, documental, superveniente, pericial e depoimento pessoal da Reclamada, sob pena de confissão. Dá-se à causa o valor de R$