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CÍRCULOS DE

CONSTRUÇÃO DE PAZ

NADJA BISPO
Conceitos:

O círculo de construção de paz é uma proposta educativa que se torna um


instrumento eficiente para a prevenção da violência, o aprendizado da
convivência e promoção da Cultura da Paz. A paz, não é dada, é construída e
de modo coparticipativo, cotidianamente nas relações uns com os outros.

É um processo estruturado para organizar a comunicação em grupo, a


construção de relacionamentos, tomada de decisões e resolução de conflitos
de forma eficaz.

A metodologia dos círculos de construção de paz é uma sistematização de uma


prática de relacionamento interpessoal ancestral, que nos aponta para a
democracia participativa e está baseada na horizontalidade das relações, nas
capacidades e potencialidades individuais e na força da comunidade.
A Educação para a Paz

É uma forma de educação em valores,


processo contínuo e permanente que está
na base da transformação da cultura de
conflitos e implica em ações práticas.
O poder no Círculo

O processo do círculo ajuda os indivíduos e o grupo a experimentar


o poder saudável na presença um do outro. Cada pessoa tem voz;
cada pessoa é valorizada; ninguém é mais importante do que
ninguém no círculo.
O poder individual no círculo é autodeterminante – ter voz,
escolher se quer falar.
O poder coletivo no círculo é “poder com” – decisões tomadas
por consenso que não privilegiam nenhum ponto de vista ou
posição.
Aprendendo o Processo de Círculo de
Construção de Paz
O alicerce da estrutura do círculo é formado por dois componentes:
1- Valores que nutrem bons relacionamentos.
Os valores descrevem quem nós queremos ser no nosso melhor momento,
que é o nosso eu verdadeiro.
De maneira típica, as pessoas levantam valores como honestidade, respeito,
sinceridade, carinho, coragem, paciência e humildade.
2- Ensinamentos-chave que são comuns nas comunidades indígenas:
Tudo está interconectado;
Embora tudo esteja conectado, há partes distintas, e é importante que
estejam em equilíbrio;
Cada parte do universo contribui para o todo e é igualmente valiosa.
Benefícios para participantes de
Círculos de Paz
Transformação Pessoal

Senso de Autorresponsabilidade e Corresponsabilidade com o


outro

Desenvolvimento da potencialidade do ser humano

Escuta Ativa e empática


Elementos Essenciais da Construção
do Círculo:
Cerimônia de abertura
Peça de centro
Discussão de valores e diretrizes
Objeto da palavra
Perguntas norteadoras
Cerimônia de fechamento
Cerimônia de Abertura

A cerimônia de abertura representa um convite para os


participantes se desligarem de preocupações externas aquele
momento.

A abertura ajuda os participantes a se centrarem, a colocarem-se


como completamente presentes no espaço.

Pode ser feita através de: Textos, Dinâmicas, Meditação, Música,


etc.
Peça de centro

o círculo poderá iniciar com um tecido de base e um vaso de flores.


Pode-se pedir aos participantes que tragam um objeto que represente um
aspecto importante em suas vidas.
Durante a discussão dos valores, os participantes podem escrever um
valor em um prato de papel e colocá-lo no centro. Na rodada
subsequente, pode-se pedir que se apresentem, que compartilhem o
objeto que eles trouxeram e o que significa para eles e então que o
coloquem no centro.
A peça de centro, que inclui alguma coisa de cada participante, é um
símbolo poderoso - tanto de conexão como de ponto em comum e da
riqueza da diversidade.
Discussão de Valores e Diretrizes

Primeiro: os participantes em um círculo irão discutir os valores que são


importantes para eles e para aqueles que eles querem trazer para o
diálogo.
Segundo: os participantes trabalham juntos para definir as diretrizes para
sua discussão.
As diretrizes articulam os acordos entre os participantes sobre como eles
vão se conduzir no círculo.
As diretrizes descrevem os comportamentos que os participantes sentem
que deixarão o espaço seguro para que falem suas verdades.
Objeto da Palavra

Os círculos utilizam um objeto da palavra para regular o diálogo dos


participantes.
O objeto da palavra é passado de pessoa para pessoa à volta do círculo.
Somente a pessoa segurando o objeto da palavra pode falar.
O objeto da palavra permite que aquele que está de posse do mesmo
fale sem interrupção; permite aos ouvintes se focarem na escuta e não se
distrair pensando em dar uma resposta ao que está sendo dito.
O uso do objeto da palavra permite a plena expressão das emoções,
reflexão atenta e um ritmo sem pressa.
Perguntas norteadoras

As perguntas formuladas eficientemente irão:


encorajar os participantes a falar de suas próprias experiências
vividas;

convidar os participantes a compartilhar histórias de suas vivências;

Sistematizar a temática abordada no círculo.


Cerimônia de Encerramento

A cerimônia de encerramento celebra o esforço do grupo em ter


se permitido viver os desafios apresentados durante o círculo.

A cerimônia pode ser encerrada com a leitura de um texto, um


poema ou uma música, algum tipo de atividade que conecte o
grupo.
Tipos de Círculos:

Circulos Conflitivos ou Restaurativos:são aqueles em que há ao menos um ofensor e uma


vítima. O objetivo é chegar em um consenso que promova a autorresponsabilidade e a
possibilidade de restauração dos danos apontados pela vítima. Plataforma de diálogo para
resolução de conflitos
Círculos Não Conflitivos: são aqueles que não estão atrelados ao poder judiciário, o que não
quer dizer que não possam ser aplicados em uma situação de conflito. Ele pode ser aplicado na
transformação de um conflito em um contexto familiar. Mas, além disso, esses círculos são
amplamente aplicados em situações que não envolvem conflitos, com o objetivo de construir
conhecimento, fortalecer as relações comunitárias.
Círculo de diálogo: os participantes trocam ideias sobre um determinado assunto considerando
diversos pontos de vista. O objetivo é construir conhecimento de forma coletiva e estimular a
reflexão.
Círculo de resiliência: motivação para evidenciar pontos fortes

Círculo de celebração: o objetivo desse círculo é proporcionar um encontro em que uma ou


várias pessoas serão celebradas por suas conquistas, evidenciando suas capacidades e a
alegria de todas as pessoas pela realização.
Tipos de Círculos:

Círculo de decisão: determinação de uma tomada de decisão


Círculo de apoio: oferecer suporte para empreender mudanças
significativas no seu comportamento ou em situações experimentadas
Círculo de reintegração: necessidade de reintegração de pessoas que
estejam chegando ou tenham sido excluídas temporariamente do grupo
Círculo de aprendizagem: exposição da problematização das dificuldades
vivenciadas pelos participantes no processo de aprendizagem
Círculo de restabelecimento: o objetivo deste círculo é partilhar a dor,
gerada por um trauma ou perda
Círculo de construção de senso comunitário: o foco está em construir e
fortalecer relacionamentos entre pessoas que possuem um interesse em
comum.
Tipo de Círculos

Círculo para Escutar o Silêncio


Círculo para Desenvolver as Habilidades para o Círculo
Círculo para Criar uma Sala de Aula Segura e Feliz
Círculo de Consenso para os Acordos de Sala de Aula
Círculo para Demonstrar Consideração e Gratidão
A força das histórias de vida

O que movimenta os círculos de construção de paz e, de fato, constrói a


paz são as histórias de vida compartilhadas de forma autêntica nesse
espaço. São as histórias de vida que traçam um caminho de
convergência para um consenso ou que desenham múltiplas
possibilidades de análise sobre um tema em questão.
Contar histórias faz parte do processo humano para dar sentido ao
mundo e à própria vida – e nós vivemos em busca de sentido -, por vezes,
contamos histórias pela metade. Inventamos algumas partes, excluímos
outras. E é aí que o conflito se esconde. Nessas partes inventadas ou
excluídas.
Onde aplicar os círculos de construção de
paz?
Dois grandes fatos estimularam a expansão da Justiça Restaurativa no
mundo e, por consequência, das práticas restaurativas. Um deles foi em
1989, quando a Nova Zelândia pautou todo o seu sistema penal para
infância e juventude com base na Justiça Restaurativa. Outro fato foi a
experiência bem-sucedida com as Comissões de Verdade e
Reconciliação na África do Sul, na época do pós-apartheid (1994), com o
esforço de Nelson Mandela em restaurar as pessoas e as relações
interpessoais de sua nação.
Os processos circulares, assim como a Justiça Restaurativa, não nascem
institucionalizados. Porque eles já existiam foram sistematizados e,
posteriormente, institucionalizados. Diante disso, passamos a ver um
movimento de ampliar a presença dessa filosofia e suas práticas para
todas as esferas da sociedade.
As práticas restaurativas estão presentes
em:

Escolas;
Órgãos públicos;
Empresas;
Igrejas;
Hospitais;
Reuniões de condomínio;
Grupos de apoio psicológico;
Atendimento terapêutico;
Contexto familiar.
Roda de conversa x círculo de construção
de paz

As informais rodas de conversa não deixam de ser um valioso espaço para


trocas, mas a metodologia dos círculos de construção de paz pressupõe
cinco elementos estruturais que visam assegurar os seus princípios e
valores, apontando para a democracia participativa e se baseando na
horizontalidade das relações, nas capacidades e potencialidades
individuais e na força da comunidade.
Uma Roda de Conversa para ser chamada de
Círculo de Construção de Paz tem que ter:

Cerimônias de abertura e de fechamento do círculo: A finalidade das cerimônias é


marcar o tempo de início e de fim desse processo pelo qual o grupo passará junto.
Orientações: são valores e combinados que ajudam a criar um espaço seguro para que
todos se expressem de maneira autêntica, assim como alinhar a expectativa do grupo em
relação ao que viverão naquele tempo.
Objeto da palavra: esse é um objeto que passará por todas as pessoas da roda, de modo
sequencial. Aquele que está em posse do objeto tem o direito de falar e os demais têm a
oportunidade de escutar. O objeto da palavra é uma das formas mais palpáveis –
literalmente – de garantir a distribuição de poder no grupo.
Facilitador: nas palavras de Kay Pranis, é a pessoa responsável por “ajudar o grupo a
acessar a sua sabedoria individual e coletiva abrindo o espaço de modo cuidadoso e
monitorando a qualidade desse espaço”.
Processo decisório ou consensual: nem todo círculo visa chegar em um consenso ou
tomada de decisão, mas aqueles que têm esse objetivo devem buscar atender às
necessidades de todos os participantes. Todas as pessoas devem ter a certeza de que foram
escutadas e que o consenso no qual se chegou as contempla.
Passo a passo: círculo

Boas vindas
Abertura
Explique o centro
Explique o objeto da palavra
Objetivo do círculo
Rodada de apresentação / Check-in
Passo a passo: círculo

Valores / Diretrizes
Rodada de histórias
Explorando os problemas
Gerando planos para um futuro melhor
Acordo
Esclareças as expectativas
Passo a passo: círculo

Rodada de Check-out
Agradecimentos
Fechamento
Marcação do pós-círculo
Acompanhamento dos acordos
“EM MEIO À DESORDEM, ENCONTRE A
SIMPLICIDADE; EM MEIO À DISCÓRDIA,
ENCONTRE HARMONIA; EM MEIO À DIFICULDADE,
ESTÁ A OPORTUNIDADE”

Albert Einstein
SERVIÇO DE PROJETOS ESCOLARES PARA OS
DIREITOS HUMANOS-SEPEDH
DEPARTAMENTO DE APOIO AO SISTEMA
EDUCACIONAL-DASE
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ESPORTE E DA CULTURA-SEDUC
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