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A manutenção de um aluno autista em sala de aula pode parecer um grande
desafio para o profissional da educação. Muitas pessoas os enxergam como
pessoas de difícil relacionamento, o que implicaria em problemas no
andamento de uma aula, por exemplo.
Entretanto, é preciso acabar com este preconceito e adotar outra visão acerca
dessas crianças. Aqui, você verá estratégias para professores despertarem a
atenção dos pequenos. As dicas são muito interessantes e, com certeza, serão
muito úteis para você.
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UTILIZAR LINGUAGEM OBJETIVA
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CONVERSE COM OS PAIS.
O aluno autista está em sala de aula junto com os demais, mas ele necessita que
as avaliações sejam adaptadas.
PRIVILEGIAR AS HABILIDADES
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PROPOR ATIVIDADES BASEADAS NO INTERESSE DO ALUNO
O autista tem a personalidade forte, no que diz respeito aos interesses. Isso só
deve ser tratado por médicos especialistas, mas o papel do educador, então, é
estimular a criança através de atividades que estejam relacionadas com o
interesse do pequeno.
UTILIZAR JOGOS
Alguns jogos podem ser ideais para ensinar um autista, mas é preciso que o
professor se informe antes com os pais e os médicos da criança. Isso tudo porque
o pequeno pode ter alguma hipersensibilidade com cores, barulho, etc. Outro
detalhe é não promover jogos que ‘prendam’ o aluno por muito tempo.
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PROPOR ATIVIDADES QUE ESTIMULEM O PENSAMENTO
LÓGICO
Isso pode ser feito por meio de algum jogo ou outra atividade lúdica que seja
responsável por estimular o raciocínio lógico do aluno autista. Lembrando
sempre que cada um tem o seu tempo.
Traga a criança autista para o convívio da sala. Estimule-o com tarefas simples,
mas que mostrem a ele o quanto é capaz.
EXPLORAR O COTIDIANO
Parte importante e que terá reflexos muito bons na vida do autista. É muito
eficaz que as tarefas do cotidiano sejam apresentadas ao pequeno desde cedo.
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PRIVILEGIAR VÍNC ULOS AFETIVOS E INCENTIVAR SEMPRE
Por fim, mas não menos importante, quando o educador privilegia os vínculos
afetivos entre a criança autista e seus colegas, o convívio fica muito melhor. O
incentivo também deve estar sempre presente. Todo o desempenho do pequeno
deve ser reconhecido.