FORMULÁRIO DE FEEDBACK DE ONBOARDING

DEPARTAMENTO
DATA DE INÍCIO
GERENTE

AVALIAÇÃO DE ORIENTAÇÃO

Classifique cada declaração em uma escala de 1 a 5

1 = DISCORDO FORTEMENTE
5 = CONCORDO FORTE

A orientação foi envolvente, educativa e, finalmente, útil para mim.

Seguindo a orientação, tenho uma visão mais clara da empresa como um todo, sua
estrutura e sua liderança.

Tenho uma sólida compreensão das ofertas de produtos e serviços da nossa empresa.

Eu sou capaz de localizar informações sobre a folha de pagamento.

Posso acessar plataformas de inscrição de benefícios.

Estou familiarizado com o processo de submissão de bilhetes de TI.

Estou satisfeito com a experiência de orientação.

Como resultado da orientação, tenho uma melhor compreensão da cultura de trabalho,

valores e missão da empresa.

Estou satisfeito com as interações vivenciadas com colegas de trabalho na orientação.

Achei que o tempo gasto na orientação era suficiente para absorver as informações dadas.
 AVALIAÇÃO DE ORIENTAÇÃO PONTUAÇÃO TOTAL de um possível 50

MÉDIA DE AVALIAÇÃO DE ORIENTAÇÃO

AVALIAÇÃO DE ORIENTAÇÃO - PERGUNTAS ADICIONAIS

Qual foi a melhor parte de sua experiência de orientação?

Que parte da experiência de orientação você não gostou?

Quais aspectos de orientação superaram suas expectativas?

Quais aspectos de orientação não atenderam às suas expectativas?

Comentários adicionais:

PRIMEIRA AVALIAÇÃO DE ONBOARDING DE 30 DIAS

Classifique cada declaração em uma escala de 1 a 5

1 = DISCORDO FORTEMENTE
5 = CONCORDO FORTE

Achei o Portal New Hire um recurso eficaz.

Achei o Novo Roteiro de Aluguel um recurso eficaz.

Achei o Kit de Recursos do Novo Contratado um recurso eficaz.

Achei o Portal New Hire um recurso eficaz.

Achei a Empresa Intranet um recurso eficaz.

Achei o Portal New Hire um recurso eficaz.

Achei meu gerente direto um recurso eficaz.

Achei meu representante de RH um recurso eficaz.

Achei minha equipe um recurso eficaz.

AVALIAÇÃO DE ONBOARDING PONTUAÇÃO TOTAL DE UM possível 50

MÉDIA DE AVALIAÇÃO DE ONBOARDING

AVALIAÇÃO ONBOARDING DO PRIMEIRO-30 DIAS - PERGUNTAS ADICIONAIS

Qual foi a melhor parte de sua experiência de onboarding?

Que parte da experiência de onboarding você não gostou?

Quais aspectos do onboarding superaram suas expectativas?

Quais aspectos do onboarding não atenderam às suas expectativas?

Comentários adicionais:

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RDING

DIGITE
O
PLACAR
DE
1A5

5
 40
4.0

DIGITE
O
PLACAR
DE
1A5

1
 5

31
3.4

DICIONAIS

SHEET
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