a

Guia da Aposentadoria
Especial (com a Reforma da
Previdência)
Aparecida Ingrácionov 20, 2018Aposentadoria

A Aposentadoria Especial é uma das melhores formas de

aposentadoria no Brasil, mas normalmente vem acompanhada
de dores de cabeça e alguns segredos.

E com a Reforma da Previdência, a dor de cabeça virou

enxaqueca.
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aposentadoria especial antes, durante e depois da reforma
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para você se aposentar ou, pelo menos, para não atrasar por 2
anos sua aposentadoria.
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 Aposentadoria ESPECIAL INSS 2019 | Descubra 4 Dicas VA…
VA…

Com ele em mãos, você vai conseguir identi car se tem direito
à aposentadoria especial e entender como pedi-la no INSS.

Veja o que você vai conferir:

1. O que é Aposentadoria Especial?

2. O que são agentes nocivos à saúde?
3. Que pro ssões têm direito à aposentadoria especial?
4. Aposentadoria Especial ANTES da Reforma da
Previdência
5. Aposentadoria Especial DEPOIS da Reforma da
Previdência
6. Conversão de atividade especial DEPOIS da Reforma da
Previdência
7. Direito Adquirido. Quem ainda pode se aposentar pela
regra antiga?
8. Aposentadoria Especial na Justiça
9. Como conseguir a aposentadoria especial?
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1. O que é Aposentadoria Especial?
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A primeira pergunta que todo mundo quer saber é: “a nal, o
que é a aposentadoria especial?”.
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 Bom, ela é o benefício do INSS concedido aos trabalhadores
que, devido a condições do exercício de sua pro ssão, tenham
sido expostos à insalubridade (agentes químicos, físicos e
biológicos que podem fazer mal à saúde) ou expostos à
periculosidade, fatores que trazem risco de morte para o
trabalhador.

2. O que são agentes nocivos à saúde?

Você precisa saber disso se você quer uma Aposentadoria
Especial!

São agentes ou condições de trabalho que fazem mal a sua

saúde.  A lei divide a insalubridade em três agentes:

físicos;
químicos;
biológicos.

Agentes físicos
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A lei descreve exemplos tudo
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agentes físicos prejudiciais a saúde,
como:
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Enviar
 ruído acima do permitido;
calor intenso;
frio excessivo;
ar comprimido, entre outros.

O ruído é o agente físico mais comum dos agentes insalubres.

Ao longo do tempo, várias normas foram criadas para saber
qual é o limite desse agente para o trabalhador ter direito à
Aposentadoria Especial.

Hoje em dia, o limite máximo que você pode estar exposto a

ruído é 85 dB(A). Ou seja, se você trabalhou exposto acima
desse valor, sua atividade será considerada especial.

Lembrando, os agentes físicos são agentes quantitativos, isso

signi ca que depende da quantidade de exposição que você
sofreu no trabalho para ter direito à Aposentadoria Especial.

Você tem acesso à lista completa das quantidades dos agentes

físicos na NR 15, anexos I, II, III e VIII.

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A lei também nos traz exemplos de agentes químicos, por
Digite seu nome
exemplo, trabalhos em contato com: 2
Digite seu e-mail

Enviar
 arsênio;
benzeno;
iodo;
cromo, entre outros.

Mas vale dizer que há agentes químicos quantitativos e

qualitativos. Como te ensinei agora a pouco, os agentes
quantitativos dependem da quantidade de exposição que
você sofreu para ter direito ao período especial.

Já no caso dos agentes qualitativos, a mera presença dele no

seu trabalho garante o direito à atividade especial.

Agentes químicos quantitativos

A maioria dos agentes químicos é quantitativo.

Exemplos de agentes químicos quantitativos:

trabalho em contato com poeiras minerais;

trabalho em contato com acetona;
trabalho em contato com radiações ionizantes;

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Para ver a lista completa dos agentes químicos quantitativos,
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acesse a NR 15 nos anexos, V, XI e XII.
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Importante: quanto às radiações ionizantes, o INSS considera 2
agente quantitativo e a justiça possui posicionamentos que
Digite seu e-mail
consideram a radiação ionizante como qualitativo. Isso vale
para muitos químicos cancerígenos.
Enviar
 Então essas normas só valem como referência, pois são muito
pouco atualizadas e que pode estar defasada. Na dúvida, não
con e na análise do INSS e nem na NR 15.

Agentes químicos qualitativos

A simples presença no ambiente de trabalho desses agentes já

gera direito à atividade especial. 

A maioria dos agentes químicos qualitativos são elementos

cancerígenos, como em casos de trabalho em contato com:

arsênio;
chumbo;
cromo;
fósforo;
mercúrio;
silicatos;
benzenos;
fenóis;
hidrocarbonetos aromáticos.

Para acessar a lista completa dos agentes químicos qualitativos

clique aqui.

Agentes biológicos

Os agentes biológicos são agentes qualitativos, ou seja, a

simples presença dele no trabalho já gera direito a períodos
especiais.

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Os principais agentes biológicos são atividades em contato
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com:
Digite seu nome 2
Digite seu e-mail

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 vírus;
bactérias;
fungos;
acidentes em isolamento por doenças infecto-contagiosas,
bem como objetos de seu uso, não previamente esterilizados;
carnes, glândulas, vísceras, sangue, ossos, couros, pêlos e
dejeções de animais portadores de doenças
infectocontagiosas (carbunculose, brucelose, tuberculose);
esgotos, nas galerias e tanques;
lixo urbano, na coleta e industrialização.
contato em laboratórios, com animais destinados ao preparo
de soro, vacinas e outros produtos;
cemitérios, na retirada de corpos, entre outros.

Nível de insalubridade/periculosidade

Alguns agentes são mais graves e agressivos que outros. Por

isso, quanto mais lesivo o agente, menos o trabalhador precisa
para se aposentar.

1. 15 anos (grau máximo). Caso de trabalhadores de minas

subterrâneas;
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2. 20 anos (grau moderado). Exposição à amianto e
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trabalhadores de minas acima da terra;
3. seu
25 anos
nome(grau mínimo). Todo o restante, por exemplo,
Digite
vigilantes, eletricitários, trabalhadores sujeitos a ruído acima da
2
lei, frio ou calor intensos, etc.
Digite seu e-mail
O governo garantiu uma aposentadoria mais rápida para
Enviar
quem trabalha em atividades mais críticas, como é o caso das
 pessoas que trabalham em minas, subterrâneas ou não. 

Como as condições de trabalho nas minas subterrâneas são

bem penosas ao trabalhador, foi garantido uma Aposentadoria
Especial com 15 anos de atividade especial.

Os trabalhadores sujeitos a perigo no ambiente de trabalho,

como eletricitários e vigilantes estão no grau mínimo de
atividade especial, pois o risco, segundo a lei, é baixo.

Com a Reforma da Previdência ocorreram algumas

mudanças quanto a esses trabalhadores:

Quase tiraram o direito dessas classes de trabalhadores à

Aposentadoria Especial, mas foi na prorrogação do segundo
tempo que os senadores zeram um acordo para deixar as
atividades periculosas como especiais.

Mas tem um porém: foi feito um Projeto de Lei Complementar

(PLP 245/2019) que vai dizer quais são as pro ssões que vão ter
direito ao benefício da aposentadoria.

Isso signi ca que se sua pro ssão perigosa estiver fora da lista,
você não vai ter direito à Aposentadoria Especial.

Eu, como especialista, acredito que os vigilantes e eletricitários

vão continuar nessa lista.

Atualmente, início de 2021, o PLP está sendo apreciado pela

Comissão de Assuntos Econômicos do Senado Federal, mas
ainda não há previsão do prosseguimento para a apreciação da
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referida casa legislativa.
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Qualquer
seu nomenovidade sobre esse Projeto de Lei Complementar
Digite 2
você vai encontrar aqui no Blog do Ingrácio, então que atento!

Digite seu e-mail

Importante: a Reforma da Previdência não alterou a lista dos
agentes químicos, físicos e biológicos.
Enviar
 3. Que pro ssões têm direito à
aposentadoria especial?
Até 1995, a lei de nia claramente quais eram as pro ssões
protegidas pela aposentadoria especial.

Ter trabalhado nessas pro ssões até 1995 já garante o direito à

aposentadoria especial. Veja algumas delas:

médicos, dentistas, enfermeiros e podólogos;

metalúrgicos, fundidores, forneiros, soldadores e
alimentadores de caldeira;
bombeiros, guardas, seguranças, vigias ou vigilantes;
frentistas de posto de gasolina;
aeronautas ou aeroviários;
telefonistas ou telegra stas;
motoristas, cobradores de ônibus e tratoristas;
operadores de máquinas de raios X.

Con ra a lista completa de pro ssões aqui, conforme os

Decretos 53.831/1964 e 83.080/1979.

Mas
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insalubridade ou periculosidade,
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reconhecer a atividade especial para ter direito à
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aposentadoria especial.  2
O seu
Digite documento
e-mail mais comum para comprovar a atividade
especial é o Per l Pro ssiográ co Previdenciário do
Enviar
 empregado, o famoso PPP. Mais para frente vou te falar de
outros documentos que substituem o PPP.

Esse documento é formulado por médico do trabalho ou

engenheiro de segurança do trabalho com base no Laudo
Técnico de Condições Ambientais do Trabalho, LTCAT.

O PPP comprova a exposição aos agentes nocivos e atesta que

seus efeitos não podem ser neutralizados pelo uso do
equipamento de proteção.

A lista das pro ssões protegidas pela Aposentadoria Especial

até 1995, assim como o PPP para comprovar as atividades
especiais continuam valendo com a Reforma.

4. Aposentadoria Especial ANTES da

Reforma da Previdência
Antes da reforma era uma das melhores aposentadorias do
Brasil. Para se aposentar, precisava de:

1. 25 anos de atividade especial de risco baixo (quase todos os

casos);
2. 20 anos de atividade especial de risco médio (Trabalho em
contato com amianto e   atividades em minas acima da terra);
3. 15 anos de atividade especial de risco alto (trabalho em
minas subterrâneas)

Quase todos os casos de insalubridade e todos os casos de

periculosidade caem no caso 1. Precisavam de 25 anos de
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Isso quer dizer que recebe 100% da média dos 80% maiores
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salários de 07/1994 até o mês anterior a aposentadoria.
2
Esta
Digite seumédia
e-mail tem uma defasagem por conta dos índices de
correção monetário.
Enviar
 Ou seja, integral não signi ca ser igual ao seu último salário,
compreendeu?

Um exemplo, para deixar bem claro… Quem pagou sempre no

teto, perde em torno de 7 a 10% por conta dessa defasagem da
correção monetária.

Tem um outro requisito chamado carência, que são 180 meses

de contribuição ao INSS. Mas este é um requisito que
di cilmente dá problema para quem trabalha com atividade
especial.

Aposentadoria por Tempo de Contribuição com

atividade especial

Quem não consegue fechar todos os anos de atividade

especial, pode usar o período de atividade especial para
adiantar sua Aposentadoria por Tempo de Contribuição! 

É isso mesmo! Você converte o tempo de atividade especial

para tempo de contribuição e se aposenta antes.

É uma ótima possibilidade para conseguir se aposentar com as

regras anteriores a reforma…

Para fatores insalubres de grau mínimo é usado o fator 1,4 para

os homens e o fator 1,2 para as mulheres. Este fator aumenta o
seu tempo de contribuição e pode adiantar sua
aposentadoria.

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Reforma) e
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como serralheiro exposto a ruídos acima da média.

Digite seu nome

Em 2002 ele ele sentiu que sua audição estava sendo muito 2
prejudicada e pediu para ser transferido para a área
Digite seu e-mail
administrativa da empresa.

Enviar
 Como ele tem 10 anos de atividade especial, ele pode usar este
período para adiantar a aposentadoria por tempo de
contribuição

10 anos x 1,4 (fator de multiplicação do homem) = 14 anos de

tempo de contribuição. 
Isso signi ca que ele ganhou 4 anos a mais pela atividade
especial que ele exerceu como serralheiro.
4 anos a menos para se aposentar.

Atenção: essa conversão só é possível para atividades especiais

realizadas antes da Reforma da Previdência, que entrou em
vigor no dia 13/11/2019.

Se você fez essas atividades antes dessa data, pode adiantar

sua Aposentadoria por Tempo de Contribuição com esse
período especial.

Muito bacana ter essa alternativa, concorda comigo?

5. Aposentadoria Especial DEPOIS da

Reforma da Previdência
A Aposentadoria Especial foi a mais atingida pela Reforma da
Previdência, acredita em mim, piorou muito!

Agora são duas formas de conseguir a aposentadoria especial

depois da Reforma:

1ºgratuitamente
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Esta regra vale para quem trabalhava antes da Reforma, mas
Digite
nãoseutinha
nomereunido o tempo de atividade especial para se 2
aposentar. 
Digite seu e-mail
Se você entra nesse caso, foi feito uma Regra de Transição.
Você precisará cumprir: Enviar
 66 pontos (soma da idade com o tempo de atividade especial
e tempo de contribuição, incluindo meses e dias) + 15 anos de
atividade especial, para as atividades de alto risco;
76 pontos + 20 anos de atividade especial, para as atividades
de médio risco;
86 pontos + 25 anos de atividade especial, para as atividades
de baixo risco.

Importante: você pode utilizar na pontuação os tempos de

tempo de contribuição que não foram exercidos na
modalidade especial.

Por exemplo, trabalhei durante 3 anos como auxiliar

administrativo em uma empresa e depois virei serralheiro.

No m, quando eu for utilizar esta Regra de Transição, poderei

contabilizar na pontuação de 86 pontos esses 3 anos de
atividade “não-especial” como auxiliar administrativo.

Vou dar um exemplo para você ver a crueldade da nova Regra

de Transição:

Paulo tem em 2019 tem 40 anos de idade, 22 anos de atividade

especial e iria se aposentar em 2022 com uma aposentadoria
especial por risco baixo (exposição a ruído).

Com esta regra de transição, ele só atinge os requisitos da

aposentadoria especial em 2031. 9 anos depois.

Este é o impacto na vida de quem estava perto de se

aposentar, devastador!
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Então você tem 3 alternativas: que mudou!

1. Veri
Digite car se não tem benefícios melhores ou que cheguem
seu nome 2
antes. Você pode fazer isso através de um planejamento
previdenciário;
Digite seu e-mail
2. Analisar se não é possível reconhecer algum período antes da
Reforma e se aposentar com direito adquirido;
Enviar
3. Esperar.
 2º Regra de nitiva (com idade mínima)

Esta regra vale apenas para quem começou a trabalhar depois

da Reforma. É preciso cumprir uma idade mínima, além do
tempo de atividade especial.

Para se aposentar, você precisa de:

55 anos de idade + 15 anos de atividade especial, para as

atividades de alto risco;
58 anos de idade + 20 anos de atividade especial, para as
atividades de médio risco;
60 anos de idade + 25 anos de atividade especial, para as
atividades de baixo risco.

Como a Regra de Transição anterior, os requisitos para a

Aposentadoria Especial são cruéis.

Além de 25 anos de atividade especial, você precisa cumprir

60 anos de idade.

Imagine alguém que começou a trabalhar sujeito a frio intenso

com 23 anos de idade.

Com as regras anteriores à reforma, ele ia conseguir se

aposentar com 48 anos de idade, após 25 anos de atividade
especial. 

Agora ele vai precisar ter 60 anos de idade para se aposentar.

São mais 12 anos, um total de 37 anos de atividade especial. Isso
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é muito tempo!
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E sabe o que é pior?

Digite seu nome 2
É que ele não pode nem mais converter o tempo de atividade
Digite seu e-mail
especial (exercido após a Reforma da Previdência) para tempo
de contribuição porque a Reforma acabou com essa
Enviar
possibilidade. É revoltante!
 O valor da aposentadoria especial depois da
reforma

Mudou totalmente a regra de cálculo da Aposentadoria

Especial com a Reforma da Previdência e já digo que as
notícias não são nada boas.

O valor da aposentadoria para quem receber esse benefício a

partir dela vai funcionar da seguinte maneira:

será feita a média de todos os seus salários, a partir de julho

de 1994 ou de quando você começou a contribuir;
desta média você receberá 60% + 2% ao ano acima de 20
anos de atividade especial para os homens e acima de 15
anos de atividade especial para as mulheres;
para quem trabalha em minas subterrâneas (atividades de
alto risco), o acréscimo de 2% ao ano de atividade especial
será acima de 15 anos de atividade especial para os homens e
mulheres.

Para você ver o impacto negativo dessa nova regra de cálculo,

vou dar o exemplo de uma cliente aqui do escritório que
trabalhou exposta a calor excessivo por 28 anos.

Calculando com as novas regras da Reforma: a média de todos

os salários dela foi de R$ 4.100,00.

O valor que ela vai receber será de 60% + 26% (2% x 13 anos de
atividade especial que excederam 15 anos) = 86% de R$
4.100,00. Isto é, ela receberá R$ 3.526,00 de aposentadoria
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e
especial.
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que mudou!

Conseguiu perceber que a Reforma leva em conta a média de

Digite seu nome
todos os seus salários, inclusive aqueles mais baixos, que
2
geralmente são de quando você ingressou no mercado de
Digite seu e-mail
trabalho? Isso é muito injusto!
Enviar
 Como eu te expliquei, antes da Reforma, o cálculo dessa
aposentadoria leva em conta a média dos seus 80% maiores
salários e só! Você recebia essa média como valor de
benefício.

Eu calculei aqui que a média dos 80% maiores salários da

minha cliente foi de R$ 4.700,00. Isso signi ca que ela vai
perder R$ 1.174,00 por mês. Em 10 anos ela vai perder mais de
R$ 140.880,00, isso é muito dinheiro!

Mostrei a diferença entre os cálculos da aposentadoria para

você ver quão cruel é a Reforma da Previdência…

Resumindo:

6. Conversão de atividade especial

DEPOIS da Reforma da Previdência
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Acabou…
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A seu
Reforma
nome acabou com a conversão do tempo de atividade
Digite 2
especial em tempo de contribuição comum … 

Digite seuquer
Isso e-mail
dizer que o Governo entende que o tempo de
atividade especial, geralmente desgastante e nociva à saúde,
Enviar
 está em igualdade de condições com tempo de contribuição
comum.

É bizarro!

Mas pelo menos uma notícia boa: os períodos de atividade

especial que você trabalhou antes da vigência da Reforma
(13/11/2019) podem ser convertidas normalmente, pois você
possui direito adquirido. 

Se você ainda não comprovou a atividade especial que você

tem, não que deixando isso para depois.

7. Direito Adquirido. Quem ainda pode

se aposentar pela regra antiga?
Pra resumir, se você cumpre o tempo de atividade especial
necessário para se aposentar (25, 20 ou 15 anos) antes da
Reforma (13/11/2019), você possui direito adquirido e pode se
aposentar com a regra anterior.

Sem regras de transição, sem idade, sem piora.

Isso vale mesmo se você ainda não comprovou a atividade

especial ou se o INSS não reconheceu a atividade especial.

Você ainda pode comprovar que a atividade era especial

(insalubre ou periculosa) e se aposentar.

Na verdade isso vale para tudo: tempo rural, contribuição em

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Você ainda pode comprovar esses períodos trabalhados antes
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da reforma para conseguir se aposentar pelas regras antigas. 2
Caso
Digite seu você
e-mailqueira adiantar sua Aposentadoria por Tempo de
Contribuição convertendo o tempo de atividade especial para
Enviar
 tempo de contribuição comum, você também pode, desde que
seja período especial, realizados também antes da Reforma.

Para você que entra nas regras da Reforma, não se preocupe!

Você já está por dentro de todas as novidades e já pode evitar

algumas enrascadas das novas regras e pode se planejar desde
já para ganhar um valor maior na sua aposentadoria.

8. Aposentadoria Especial na Justiça

O PPP é a base da concessão da aposentadoria especial no
âmbito do INSS. O Instituto e as empresas, muitas vezes,
argumentam que a utilização do Equipamento de Proteção
Individual, EPI, anula o direito ao benefício.

Porém, o STF já paci cou o entendimento de que, no caso de

exposição do empregado a ruídos intensos, como com
motoristas de ônibus e metalúrgicos, o EPI não pode ser
utilizado como justi cativa para negar a concessão da
aposentadoria.

Quando o STF decide, os demais tribunais são obrigados a

seguir o entendimento.

Logo, se você trabalhou sob a in uência de ruído intensos, sua

aposentadoria especial é garantida.

O mesmo acontece quando o funcionário exposto a fatores

químicos
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biológicos
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e
scalizado, registrado outudo
veja distribuído
previdência. adequadamente.
que mudou!

Esse
Digite seuposicionamento
nome do STF continua o mesmo agora com a
2
Reforma da Previdência.

Digite seu e-mail

Mas vale dizer que no futuro as decisões podem mudar, mas
eu, como especialista, digo que é bem difícil.
Enviar
 Fique ligado em nosso blog, pois qualquer novidade sobre
decisões importantes sobre a Aposentadoria Especial você
cará sabendo em primeira mão aqui!

9. Como conseguir a aposentadoria

especial?
Há duas formas de você fazer o requerimento para a
aposentadoria: presencialmente ou pela internet.

Presencialmente

Após concluir os requisitos para o benefício, o trabalhador deve

agendar um atendimento pelo número de telefone 135.
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Na data marcada, deverá comparecer
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previdência. na agência do INSS com
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seu CPF e carteira de trabalho.
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Além desses documentos, é preciso levar Per l Pro ssiográ co
Previdenciário
Digite seu e-mail de todas as empresas nas quais trabalhou, um
documento de identi cação com foto e o Número de
Identi cação do Trabalhador,Enviar
NIT.
 Para ajudar a comprovar a situação especial do seu trabalho,
você pode levar também os comprovantes de recebimento do
adicional de insalubridade, os laudos trabalhistas e
Comunicações de Acidentes de Trabalho, CAT.

Pela internet

Do mesmo modo, após você preencher os requisitos

necessários para a Aposentadoria Especial, o trabalhador deve
fazer o requerimento online através do site Meu INSS.

Você deve criar um cadastro no site e depois fazer o

requerimento. 

Assim como na forma anterior, o trabalhador deve ter todos os

documentos que comprovem o seu tempo de atividade
especial (PPP, CTPS, comprovante de recebimento do adicional
de insalubridade, etc.), além dos documentos pessoais (RG,
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e
CPF) digitalizados.
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Isso porque, deverá ser anexado ao pedido de aposentadoria
Digite seu nome
todos estes comprovantes para os servidores do INSS fazerem a
2
análise da sua documentação.
Digite seu e-mail
Eu, como especialista, digo que essa é a maneira mais fácil e
Enviar
rápida de fazer o requerimento de Aposentadoria Especial.
 Você não precisa se locomover até alguma Agência da
Previdência Social para apresentar o pedido.

O Ingrácio já tem um conteúdo exclusivo com o passo a passo

de como realizar seu requerimento de Aposentadoria Especial
no Meu INSS, vale a pena dar uma conferida!

Se você não tem os PPPs

O ideal é que você comece a buscar por esses documentos

meses antes de completar o tempo para a aposentadoria,
pois cada mês sem solicitar seu benefício é um mês de salário
perdido.

No caso do PPP, você pode solicitá-lo junto às empresas nas

quais trabalhou. Com a internet, cou tudo mais simples e, na
maioria dos casos, o Per l Pro ssiográ co Previdenciário
pode ser obtido por e-mail.

Busque a empresa na internet e mande uma mensagem.

Conforme a lei, o a organização tem até 30 dias para fornecer o
documento ao trabalhador.

No caso de a empresa na qual você trabalhava ter falido, você

pode procurar o sindicato da sua categoria, antigos sócios ou o
administrador da massa falida.

E para que você saiba como fazer isso, nós temos um artigo
completo com 6 dicas para obter o PPP de empresas falidas.
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Outros documentos,veja
menos
tudo comuns,
previdência. mas que podem ser
que mudou!
usados para comprovar atividade especial são:
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 DIRBEN 8030, SB-40, DISES BE 5235, DSS 8030;
certi cado de cursos e apostilas que comprovem a pro ssão;
laudos de insalubridade em Reclamatórias Trabalhistas.

Se a sua aposentadoria for negada

Infelizmente, é uma situação muito comum no INSS.

Mesmo cumprindo os requisitos para a concessão da

aposentadoria especial e reunindo todos os documentos
necessários para a comprovação do tempo como empregado
especial, o trabalhador vê seu benefício negado pelo técnico do
Seguro Social.

Não penalize o trabalhador estatal, que é obrigado a seguir a

desatualizada Instrução Normativa do INSS, mas prepare-se
para ingressar com um processo judicial.
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veja
Aliás, mesmo antes de tudo
previdência.
iniciar que
o mudou!no INSS, o ideal é que
processo
você contrate um bom advogado, que seja especialista em
Digite seu nome
Direito Previdenciário e conheça com profundidade as regras
2
da aposentadoria especial e os principais motivos da negativa
Digite seu e-mail
do INSS. 

Enviar
 O pro ssional te ajudará a fazer todos os cálculos para
determinar quando pedir a aposentadoria e qual é a melhor
entre as modalidades de aposentadoria a que você tem direito.

Ele ainda pode te orientar sobre como pagar contribuições

devidas à Previdência para solicitar o benefício.

Se você não quer parar de trabalhar

Mesmo que você não pretenda parar de trabalhar após a

aposentadoria, é melhor solicitar o benefício assim que atingir
as condições mínimas, pois o salário da Previdência só será
pago após a solicitação do benefício e, caso não o faça, o valor
não será incorporado aos demais salários. 

No m das contas, o dinheiro ca para o INSS.

Por isso, assim que completar 15, 20 ou 25 anos em uma função

especial (e pontos ou idade mínima, se for o caso), busque por
sua aposentadoria.

Caso você deseje continuar trabalhando, pode fazê-lo, desde

que não exerça sua função sob a in uência de agentes nocivos.

Essa é a hora ideal para começar uma nova carreira ou abrir

aquele negócio com o qual você sempre sonhou.

Com o salário extra da aposentadoria, você pode se dar ao luxo

de aceitar um novo trabalho ganhando menos em outra área
ou manter-se enquanto o negócio não dá o lucro esperado.
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Uma boa alternativaveja tudo
nessaprevidência.
que mudou!
situação, o que acha?

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10. E agora?
Digite seu e-mail
Junte tudo que eu te falei, leia mais uma vez com calma e
comece juntando a documentação
Enviar que você vai precisar.
 Num primeiro momento, mencionamos que a Aposentadoria
Especial é o benefício do INSS devido a pro ssionais que
trabalharam durante 15, 20 ou 25 anos com exposição a
agentes nocivos à saúde, os quais podem ser físicos, químicos
ou biológicos e em muitos casos, não têm a sua nocividade
neutralizada pelo uso do Equipamento de Proteção Individual.

Caso o trabalhador não tenha completado os 15, 20 ou 25 anos

em atividade especial, ele pode converter o tempo em tempo
de contribuição comum com base na tabela do governo
federal, caso tenha feito esse período especial antes da vigência
da Reforma da Previdência.

Lembrando que a Reforma excluiu essa possibilidade de

conversão para atividades especiais feitas depois da vigência
dela.

Atente-se também se você entra nas novas regras da

Reforma: 

na Regra de Transição, caso você tenha começado a

trabalhar antes da Reforma e não conseguiu cumprir o
período de atividade especial correspondente, em que você
vai precisar cumprir uma pontuação mínima, além do
período especial;
ou se você começou a contribuir depois da Reforma, em que
você vai precisar ter uma idade mínima para poder se
aposentar, além do tempo de atividade especial.

Além disso, veja bem qual regra de cálculo você se encaixa,

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pois, aa mais de 40.000
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mudou isso,conteúdos
da Reforma
podendo exclusivos
da Previdência
deixar vocêsobre a
e
veja tudo
com uma aposentadoria previdência.
que
baixa. mudou!
Então, que atento para não
entrar em apuros.
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Para saber se tem direito à Aposentadoria Especial, você pode
Digite seu e-mail
olhar se a sua categoria pro ssional está entre aquelas
descritas pela lei até 1995 ou consultar seu Per l
Enviar
Pro ssiográ co Previdenciário.
 O PPP é emitido por um médico do trabalho ou engenheiro
do trabalho e comprova que a atividade é exercida sob
condições especiais.

Se tem direito a esse benefício, conforme seu PPP, você deve

agendar um atendimento em uma das Agências da
Previdência Social através do número 135, caso queira fazer o
requerimento pessoalmente. 

No dia agendado, você deve levar seus documentos de

identi cação, os PPPs e tudo o mais que possa comprovar a
condição especial do trabalho, se escolher fazer o requerimento
pessoalmente.

Caso você faça o pedido pela internet, através do Meu INSS,

você deve digitalizar toda a documentação que comprove seu
tempo de atividade especial e anexar ao seu pedido de
aposentadoria.

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Em muitos dos casos, o benefício é negado pelo INSS, mas isso

Digite seu nome
não signi ca que você tenha perdido a aposentadoria.
2
Digite seu pode
Você e-mailprocurar um bom advogado previdenciário e ver se

seu caso tem solução na Justiça. Já adianto que a maior parte

Enviar
dos casos tem como resolver.
 Pronto! Agora você é quase um especialista em aposentadoria
especial e pode preparar seus documentos para solicitar o
benefício agora ou daqui a alguns anos.

Não esqueça de aproveitar nosso e-book gratuito sobre Tudo

que Mudou na Reforma da Previdência.

Assim, sempre que surgir alguma dúvida, você pode encontrar

tudo nesse material!

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Aposentadoria especial, Reforma da previdência

Aparecida Ingrácio
OAB/PR 26.214
Fundadora do Ingrácio Advocacia. Veio de uma
origem humilde e tem 20 anos de experiência no
previdenciário. Já ajudou milhares de pessoas a se
aposentar.

Tel : (41) 3222-2948

Sede: Curitiba – R. Mariano Torres, 729. 6º andar. Centro.

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