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bem vindo ao treinamento Seleção de Candidatos do TOTVS Processo Seletivo.

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O objetivo específico desta matéria é explicar como  e quando é realizado a seleção de candidatos  no Processo Seletivo  do 
TOTVS Educacional.

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Nas matérias anteriores explicamos como ocorre a estruturação e configuração do processo seletivo  até o momento da 
inscrição do candidato. 

Nesta matéria iremos entender como e quando realizaremos a seleção no processo 
seletivo.  Portanto, precisamos recordar alguns passos de fases anteriores  até chegar 
o momento da seleção. 
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Primeiro Planejamos o processo seletivo.

Depois Estruturamos este através de recursos disponíveis (lembrando que recursos 
podem ser desde pessoas envolvidas no processo até a infra‐estrutura do local).

A ó
Após a estruturação do processo seletivo, divulgamos o objeto de interesse através 
t t ã d l ti di l bj t d i t t é
do Portal ou pela Secretaria.

Começa a fase de inscrição que pode ser através do Portal ou Presencial.

Entre a fase de Inscrição e Seleção há um intervalo, no qual é feita toda a preparação 
necessária para começar a Seleção dos candidatos, desde alocação de candidatos e 
profissionais distribuição de cadernos de provas até a comunicação entre os
profissionais, distribuição de cadernos de provas até a comunicação entre os 
envolvidos no processos seletivo.

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Nesta  fase acontece a seleção de candidatos para ocupação das vagas oferecidas 
pelo processo seletivo.

A seleção pode ocorrer por provas de avaliação de conhecimento ou por atividades 
como dinâmicas de grupo entrevistas etc
como dinâmicas de grupo, entrevistas etc.  

A forma como o candidato será avaliado deve ser definido antes mesmo da fase de 
inscrição.

Se a seleção for por atividades agendadas, deve‐se configurar a data e horário para 
execução da atividade. Essas configurações são feitas no cadastro de atividade 
agendada no processo “Alocar
agendada no processo   Alocar  recurso e horário para atividade agendada
recurso e horário para atividade agendada”..

Se a seleção for por provas de conhecimentos, deve‐se configurar a prova no TOTVS 
Avaliação e Pesquisa , depois acessar  “Provas da etapa”, no cadastro da Área 
ofertada do Processo Seletivo do TOTVS Educacional.

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Nesta  matéria estudamos os seguintes assuntos:

• Recordamos alguns passos de fases anteriores  até chegar o momento da seleção:
9Planejar o Processo Seletivo;
9Estruturar o Processo Seletivo;
9Estruturar o Processo Seletivo;
9Divulgar o Processo Seletivo;
9Fase de Inscrição;
9Preparação para  fase de seleção.

• Aprendemos sobre como e quando realizar a seleção de candidatos.

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A TOTVS agradece a sua participação.

Por favor, lembre‐se de preencher a avaliação de reação e os comentários sobre este 
treinamento.

Essas informações são importantes para melhorarmos a qualidade dos treinamentos 
oferecidos.

Acesse o portal da TOTVS e conheça os demais treinamentos e as certificações 
disponíveis.

Obrigado novamente e até um próximo treinamento.

Obrigado novamente e até um próximo treinamento.