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Disc.: DIREITO PREVIDENCIÁRIO

Aluno(a): WALTER MOMESSO JUNIOR 202008136954

Acertos: 1,6 de 2,0 16/10/2023

1a Questão Acerto: 0,2 / 0,2

O Regime Geral de Previdência Social é voltado para a proteção de determinados sujeitos. Sobre o
tema, analise os itens abaixo e, em seguida, assinale a alternativa que apresenta corretamente tais
sujeitos.

I. Pequenos produtores rurais.

II. Empregados domésticos.

III. Servidores públicos em geral.

IV. Trabalhadores autônomos.

Os itens I, II e IV estão corretos.

Os itens I, II e III estão corretos.
Apenas o item II está correto.
Apenas o item I está correto.
Os itens II e III estão corretos.
Respondido em 16/10/2023 12:05:11

Explicação:

Justificativa:

O RGPS abrange os seguintes sujeitos: Trabalhadores que possuem relação de emprego regida pela CLT;
Empregados rurais - Lei nº 5.889/73; Empregados domésticos - LC 150/15; Trabalhadores autônomos,
eventuais ou não; Empresários, titulares de firma individual ou sócios gestores; Trabalhadores avulsos
mediante Órgão Gestor de Mão de Obra (OGMO) ou sindicatos; Pequenos produtores rurais e pescadores
artesanais (economia familiar); Servidor exclusivamente em cargo comissionado (art. 40, §13); Os
dependentes de todos esses trabalhadores.

Como se pode observar, são muitas categorias e isso se dá porque a ideia do Regime Geral é abranger todas
as atividades remuneradas que não são amparadas por algum regime próprio de previdência (RPPS) e,
assim, alcançar um dos princípios da Seguridade Social que é a universalidade da cobertura e do
atendimento.
2a Questão Acerto: 0,2 / 0,2

(FCC/2017) Todos os membros da sociedade devem, em regra, contribuir para a seguridade social.
Todavia, por princípio, quem tem maior capacidade financeira contribui com mais para a manutenção
do sistema da Seguridade Social, e, quem tem menos, deve arcar com menos, visando ao equilíbrio
entre a capacidade econômica de todos que devem contribuir e o esforço financeiro que eles
necessitam para a manutenção da seguridade social, o que enseja a aplicação do princípio

da distributividade na prestação dos serviços e benefícios.

democrático da Seguridade Social.
da universalidade de cobertura e atendimento.
da uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais.
da equidade na forma de participação do custeio da Seguridade Social.
Respondido em 16/10/2023 12:29:16

Explicação:

Para atender a demanda da equidade, além de considerar o princípio tributário da capacidade

contributiva, a contribuição se difere entre trabalhadores com faixas salariais diferentes e entre empresas
de distintos portes. De certo modo, a seguridade social também realiza a distribuição de riquezas, pois
retira da sociedade através da arrecadação fiscal do Estado, das empresas e dos trabalhadores e distribui
conforme os riscos sociais, havendo equidade tanto na receita como no dispêndio. As demais alternativas
não apresentam princípios que se relacionam diretamente com o equilíbrio da capacidade contributiva de
cada indivíduo.

3a Questão Acerto: 0,0 / 0,2

Quem ingressa no sistema previdenciário brasileiro após a Reforma da Previdência de 2019 deve
observar certos requisitos para o gozo de benefícios. As condições para obter uma aposentadoria
programada estão elencadas abaixo, havendo, no entanto, uma alternativa errada. Qual das opções
a seguir não é um requisito de aposentadoria programada para quem ingressa no sistema depois da
EC 103/19?

Ser acometido de moléstia que incapacita de forma permanente para a vida laborativa.
180 contribuições a título de carência para mulheres.
65 anos de idade para homens.
240 contribuições a título de carência para homens.
62 anos de idade para mulheres.
Respondido em 16/10/2023 11:54:39

Explicação:

A resposta correta é: Ser acometido de moléstia que incapacita de forma permanente para a vida
laborativa.
4a Questão Acerto: 0,2 / 0,2

Ana, servidora pública aposentada recebe usualmente valores do RPPS acima do teto do salário-de-
benefício do RGPS e, com relação a essa situação hipotética é correto concluir o seguinte de acordo
com a Constituição:

poderá incidir contribuição previdenciária sobre o valor total da aposentadoria, se os seus

proventos superarem o teto do salário-de-benefício.
incide contribuição previdenciária sobre o valor total da aposentadoria, pois seus proventos
superam o teto do salário-de-benefício.
poderia incidir contribuição previdenciária sobre uma parcela, se os seus proventos fossem
de pensão e superassem o teto do salário-de-benefício.
não poderá incidir contribuição previdenciária sobre valores de aposentadoria recebidos no
Regime Próprio da Previdência dos Servidores.
poderá incidir contribuição previdenciária sobre uma parcela da aposentadoria, se os seus
proventos superarem o teto do salário-de-benefício.
Respondido em 16/10/2023 12:03:14

Explicação:

A criação da contribuição sobre as parcelas de aposentadoria e pensão foram criadas por Emenda
Constitucional mas apenas para o Regime Próprio de Previdência do Servidor - RPPS e não para as
aposentadorias e pensões do Regime Geral da Previdência Social - RGPS. Neste caso, consta ainda a
referência contida no art. 40, §18 da Constituição de que será possível a cobrança da mesma alíquota
incidente sobre os servidores ativos, mas tão somente na parte que exceder ao teto dos valores praticados
no RGPS.

5a Questão Acerto: 0,2 / 0,2

Camila, empregada em empresa privada e assim inscrita como segurada nos cadastro do INSS,
solicitou a concessão de salário-maternidade em virtude do nascimento de sua filha Beatriz. Neste
caso, Camila:

deverá ter seu pedido indeferido porque depende primeiro do reconhecimento da empresa,
não podendo ser solicitado diretamente ao INSS.
somente teria direito se fosse contribuinte individual e não como empregada.
deverá ter seu pedido indeferido porque tal direito não é para empregadas de empresas
privadas.
Cabe sempre à empresa pagar o salário-maternidade devido à respectiva empregada
gestante, sem direito a compensação.
tem direito, mas seu recebimento está condicionado ao afastamento do segurado do
trabalho ou da atividade desempenhada, sob pena de suspensão do benefício.
Respondido em 16/10/2023 11:50:17

Explicação:

A percepção do salário-maternidade está sim condicionada ao afastamento do segurado do trabalho ou da

atividade desempenhada, sob pena de suspensão do benefício, segundo determinação da Lei nº 8.213. E,
ainda na forma da citada lei, cabe à empresa pagar o salário-maternidade devido à respectiva empregada
 gestante, efetivando-se a compensação, observado o disposto no art. 248 da Constituição Federal, quando
do recolhimento das contribuições incidentes sobre a folha de salários e demais rendimentos pagos ou
creditados, a qualquer título, à pessoa física que lhe preste serviço.

6a Questão Acerto: 0,0 / 0,2

São princípios de previsão constitucional aplicáveis à Previdência Social, exceto:

Irredutibilidade do valor dos benefícios.

Equidade no custeio.
Diversidade da base de financiamento.
Anterioridade de exercício.
Uniformidade e equivalência dos benefícios para populações urbanas e rurais.
Respondido em 16/10/2023 12:21:05

Explicação:

A resposta correta é: Anterioridade de exercício.

7a Questão Acerto: 0,2 / 0,2

(IDECAN/2018 - Adaptada) A seguridade social compreende um conjunto integrado de ações de

iniciativa dos Poderes Públicos e da sociedade, destinadas a assegurar os direitos relativos à saúde,
à previdência e à assistência social. Nesse cenário, a organização da seguridade social tem por
objetivo(s)

I. a universalidade da cobertura e do atendimento.

II. a homogeneidade da base de financiamento.

III. a seletividade e distributividade na prestação dos benefícios e serviços.

Está(ão) correto(s) o(s) item(ns):

Apenas o item II.

Apenas o item I.
Apenas o item III.
Apenas os itens I e III.
Apenas os itens I e II.
Respondido em 16/10/2023 12:26:07

Explicação:

Na identificação dos princípios que orientam a seguridade e a previdência social não se pode deixar de
afirmar a seletividade e distribuição dos benefícios e a universalidade do atendimento e da cobertura como
presentes no art. 194 da Constituição. Por outro lado, não existe a ideia da homogeneidade da base de
financiamento, mas sim o sentido da diversidade neste campo.
8a Questão Acerto: 0,2 / 0,2

Sobre os benefícios por incapacidade, assinale a alternativa correta:

O segurado empregado que, em razão de incapacidade, se afasta do trabalho por 30 dias,

terá os primeiros 15 dias de auxílio-doença pagos pela empresa, que poderá se reembolsar
desse valor perante a previdência quando do pagamento de suas contribuições.
A carência mínima para o gozo de benefícios por incapacidade é de 10 meses.
Quando o segurado ingressa no RGPS já portador de incapacidade, apenas é admitida a
concessão de auxílio-doença e aposentadoria por invalidez caso sua doença esteja
especificada na lista de patologias contida no Decreto que regulamenta essa modalidade.
O auxílio-acidente pode ser pago com valor abaixo de um salário-mínimo, mas isso não
ocorre com o auxílio-doença.
Uma vez perdida a qualidade de segurado, a pessoa que retorne ao sistema deverá se
submeter novamente à carência prevista em lei, qual seja, 12 meses.
Respondido em 16/10/2023 12:02:14

Explicação:

A resposta correta é: O auxílio-acidente pode ser pago com valor abaixo de um salário-mínimo, mas isso
não ocorre com o auxílio-doença.

9a Questão Acerto: 0,2 / 0,2

Na forma consolidada da redação constitucional e sobre o tema da aposentadoria dos servidores

com deficiência é correto afirmar:

que, para os servidores portadores de deficiência, é assegurada a redução dos critérios de

idade e do tempo de contribuição
que não há qualquer autorização para critérios distintos em razão da deficiência.
que é vedado critérios distintos de idade e tempo de contribuição em razão da deficiência
poderão ser estabelecidos idade e tempo de contribuição diferenciados para aposentadoria
de servidores com deficiência, desde que autorizados por lei complementar do respectivo
ente federativo
poderão ser estabelecidos idade e tempo de contribuição diferenciados para aposentadoria
de servidores com deficiência, desde que autorizados por lei complementar nacional
Respondido em 16/10/2023 12:30:20

Explicação:

Resultante da reforma da Emenda nº 103, consta no art. 40 o § 4º-A. com a previsão de que poderão ser
estabelecidos por lei complementar do respectivo ente federativo idade e tempo de contribuição
diferenciados para aposentadoria de servidores com deficiência, desde que previamente submetidos a
avaliação biopsicossocial realizada por equipe multiprofissional e interdisciplinar.
10a Questão Acerto: 0,2 / 0,2

Imagine a hipótese em que Cláudia, casada com Rafael, ambos segurados do RGPS, e que faz jus ao
recebimento do salário-maternidade, vem a falecer após um acidente. Neste caso, o benefício:

cessará, uma vez que a prestação é devida exclusivamente à segurada.

será transformado em pecúlio.
será pago, por todo o período ou pelo tempo restante a que teria direito, ao cônjuge ou
companheiro sobrevivente que tenha a qualidade de segurado.
será pago aos representantes legais da criança, caso tenham a qualidade de segurado.
será transformado em pensão por morte.
Respondido em 16/10/2023 11:51:54

Explicação:

Na forma do art. 71-B incluído na Lei nº 8.213, de 1991, é previsto que, no caso de falecimento da segurada
ou segurado que fizer jus ao recebimento do salário-maternidade, o benefício será pago, como regra, por
todo o período ou pelo tempo restante a que teria direito, ao cônjuge ou companheiro sobrevivente que
tenha a qualidade de segurado.