O antes, durante e depois de ser chamado para

uma entrevista de emprego.

CHECK LIST
ENTREVISTA DE EMPREGO

DE SUCESSO
Loreane Cavalcante
 Direitos Autorais c Check List da Entrevista
de Emprego de Sucesso. Ano 2020.

Todos os direitos reservados. Material para uso

pessoal. Proibida a reprodução total ou parcial
desta obra, de qualquer forma ou meio
eletrônico e mecânico, sem a autorização
explicita da autora, exceto em citações breves
com uma indicação de fonte. (Lei nº 9.620 de
19.02.1998)

Autora: Loreane Priscila Lobo Cavalcante

Psicóloga CRP 10/05318
@psiloreanecavalcante
AUTORA
Oi, tudo bem?

Sou a Loreane, criadora de conteúdo do

@psiloreanecavalcante. :)

Sou Psicóloga desde 2015 formada pela

Universidade da Amazônia e atuante em RH há
mais de 10 anos.

Minha carreira passa por RHs de empresas

multinacionais a negócios familiares me dando
todo conhecimento necessário pra te ajudar a se
recolocar no mercado de trabalho!

Para isso te ajudarei a encontrar seu caminho, sua

missão e satisfação pessoal e profissional. E te
guiarei através dos obstáculos para que você se
sinta seguro e feliz nessa trajetória.
Neste e-book trago um check list do que deve ser
feito antes, durante e depois de ser convocado
para uma entrevista de emprego.

Então minha sugestão é: tenha sempre em mãos

esse material e se possível, imprima o mesmo para
que fique mais fácil a conferência de cada item e
você não se esqueça de nada!

Preparado(a)?

Então vamos lá!!

ANTES DA ENTREVISTA
e su a s d oc u m en ta çõ es p es so a is e
Organiz
profissionais (RG, CPF, CTPS, etc)
Ao rece b er a li g a çã o d a en tr ev is ta se ja
l e fa ça tr ês p er g u n ta s: on d e se rá a
cordia
is ta , q u a n d o se rá a en tr ev is ta e co m
entrev
quem será a entrevista.
se u cu rr íc u lo e o im p ri m a . C ol oq u e-
Atualize
a p a st in h a p a ra le va -l o a en tr ev is ta
o em um
sem amassar.

e so b re a em p re sa : m is sã o, vi sã o,
Pesquis
en d er eç o (r ot a ), p ro d u to s ou se rv iç os
valores,
da empresa.
el o L in k ed In co m p ro fiss io n a is
Faça contato p
em p re sa p a ra co n h ec er m el h or
que atuam na
a cultura.
ANTES DA ENTREVISTA
su a ro u p a d e en tr ev is ta . A q u i vo cê
Escolha
sp ei ta r o d re ss co d e d a em p re sa e o
deve re
vo cê se se n te se g u ro co m a ro u p a .
quanto
Sim u le a en tr ev is ta co m a lg u ém d e
a n ça . D ê p re fe rê n ci a a p ro fi ss io n a is da
confi
área.
a P it ch d e em p re g o. E la fa rá to d a
Prepare su
diferença no processo seletivo.

p a re a s re sp os ta s à s p er g u n ta s m a is
Pre
tr ev is ta s d e em p re g o: q u a is sã o
comuns em en
su a s q u a li d a d es ? P or q u e d ev em os te
contratar?
Prepare exemplos de casos de sucesso
pessoais que possam ilustrar as suas
competências.
NO DIA DA ENTREVISTA
u ec er d e le va r p a ra a en tr ev is ta :
Não esq
lo im p re ss o, ca rr eg a d or d e ce lu la r,
currícu
balas p a ra o h á li to , ca rt ei ra , ca n et a e
bloquinho de notas.

li g u e o ce lu la r ou co lo q u e- o em m od o
D es
silencioso;
rr ia e cu m p ri m en te a s p es so a s
Seja cordial, so
que es ta rã o p a ss a n d o p or vo cê . Is so
on st ra ed u ca çã o e p od er á a b rir p or tas
dem
para você.
es ti on a d o so b re d et er m in a d o te m a ,
Ao ser qu
er g u n ta e li m it e- se a re sp on d e- la d e
ouça a p
maneira clara e objetiva. Evite gírias!
NO DIA DA ENTREVISTA
lh e n os ol h os . O co n ta to d ir et o n os ol hos
O
co m cl a re za se u n ív el d e co n fia n ça
demonstra
em si mesmo;
o cr u ze os b ra ço s e n em m u d e d e p os ição
Nã
toda hora. Isso faz você parecer
des co n fo rt á ve l ou d es in te re ss a d o n a
conversa.
Dem on st re en er g ia e vo n ta d e d e es ta r
d o p ro ce ss o se le ti vo d a em p re sa .
participando

ra
O corpo fala! Então cuide de sua postu
g es to s e ol h a re s. E le s p od em d ef in ir
corporal,
seu sucesso ou fracasso na entrevista.

es sá ri o, p er g u n te so b re a s p ró x im a s
Se nec
e p os sí ve l d a ta d e re to rn o d o p ro ce ss o
etapa s
seletivo.
DEPOIS DA ENTREVISTA
si d o so li ci ta d o p el o re cr u ta d or ,
Caso tenha
fa s p ed id a s, co m o p or ex em p lo ,
faça as tare
u m a d oc u m en ta çã o, re sp on d er
envio de alg
algum formulário, etc.

Faça uma autoavaliação sobre sua

entrev is ta ! E ss a re st ro sp ec ti va é su p er
m a p ea r a s p os si b il id a d es d e
importante para
melhorias e mudanças.
u e a te n to a os m ei os d e co m u n ic a çã o
Fiq
p on ib il iz a d os em se u cu rr íc u lo : e- m ail,
dis
telefones, etc.

es sá ri o, a p ós a d a ta in fo rm a d a p el o
Se nec
d or , li g u e p a ra ob te r in fo rm a çõ es
recruta
o p ro ce ss o d e re cr u ta m en to ca so n ã o
sobre
tenha recebido feedback.
 "Uma jornada de mil
passos começa pelo
primeiro."

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Loreane Cavalcante
Psicóloga - CRP 10/05318
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