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A figura da holding se torna cada vez mais comum no Brasil e tem como objetivos a blindagem patrimonial
e planejamento sucessório. Seu uso pode ser benéfico em diversos aspectos: desde a função de gestão de
bens familiares, até a administração conjunta de empresas diversas através de uma estrutura central
altamente eficiente.
Holding vem do inglês e quer dizer “controlar” ou “guardar”, tendo ligação direta com o seu propósito. No
Brasil, as holdings foram instituídas pela Lei n° 6.404/76 (Lei das Sociedades Anônimas).
A holding empresarial é definida pelas atividades que possuem seu objetivo social, pela área de atuação e
não pela estrutura interna, divisão de cotas ou responsabilidade dos sócios.
Pode-se dizer que se trata de uma companhia criada com um objetivo específico de controlar outros
agentes. São criadas para monitorar o patrimônio individual e familiar de um indivíduo. Esta possui o maior
número de cotas de empresas menores, tendo seu controle administrativo e exercendo seus poderes
políticos corporativos.
Ou seja, é classificada como holding a empresa que tem a maioria das ações de outras empresas e que
possui o controle de sua administração e políticas empresariais.
Considera-se então holding empresarial uma pessoa jurídica que tem controle sobre outras pessoas
jurídicas. Esta é muito utilizada em médias e grandes empresas e possui o objetivo de evoluir a estrutura de
capital, além de criar e manter uma boa parceria com outras empresas.
Este tipo de holding empresarial tem como objetivo participar do capital de outras companhias. A mesma
não é feita para realizar atividades comerciais e empresariais.
Já este tipo de holding empresarial participa do capital de outras sociedades, podendo exercer algumas
atividades empresariais.
Têm como objetivo preparar e cuidar da herança dos sucessores de alguém. Seu foco é no proprietário
desses bens.
Este tipo de holding empresarial tem como objetivo melhorar e otimizar o controle de uma organização e é
constituída para a tomada de decisões. Esta oferece uma administração profissional.
Holding empresarial controle
A holding empresarial de controle têm foco no controle societário de uma ou mais companhia,
assegurando a gestão de cada uma delas.
A holding empresarial familiar tem o objetivo de controlar o patrimônio de uma ou mais pessoas da família.
A atividade fim de uma holding empresarial é exercida na participação das demais, como sócia, acionista,
administrador, entre outras. Esta é regida pela Lei das Sociedade Anônimas, podendo ser montadas pelo
regime das sociedades anônimas e das limitadas.
A holding empresarial irá equilibrar as políticas de crescimento interno e externo e também os benefícios
fiscais da empresa.
Facilidade de formação!
As ações de uma holding empresarial podem ser compradas no mercado aberto, afinal os consentimentos
dos acionistas da sociedade filial não são exigidos.
Agrupamento de capital!
Os recursos financeiros da holding empresarial e subsidiária podem ser agrupados, podendo a empresa
realizar projetos de grande escala, aumentando sua rentabilidade.
Operação de grande escala!
A holding empresarial pode aproveitar vantagens de descontos, tendo base na quantidade de itens
comprados, além das melhores condições de crédito.
Riscos evitados!
Essa separação legal das holdings protege a holding empresarial de perdas por uma subsidiária.
Excesso de capitalização
O capital de uma holding empresarial e de uma holding subsidiária podem ser agrupados, resultando em
excessos de capitalização!
Exploração
A holding empresarial pode explorar as empresas subsidiárias, podendo as filiais serem compelidas a
comprarem bens a preços maiores.
Manipulação
Monopólio
Gerência
A administração de uma holding pode ter um conhecimento limitado na indústria, além das operações e
decisões de investimento da empresa controlada.
Acionistas minoritários
Os acionistas pagam impostos sobre os dividendos recebidos da holding, podendo discordar da abordagem
e da tomada de decisões da administração!
A holding possui algumas ações que negociam bons preços nas compras de matérias-primas das empresas.
É a responsável por negociar e adquirir produtos e serviços, escolhendo os fornecedores que irão trabalhar
nas empresas ligadas a esse grupo.
O faturamento das demais empresas são a fonte de receita que as holdings possuem, por isso há uma
possibilidade maior de capital de giro. Resumindo, o dinheiro dos negócios mais prósperos que circulam,
pode ser repassado aos que possuem um lucro menor.
Este tipo de administração financeira contribui para uma gestão financeira equilibrada em todos os grupos
de empresas. Isso resultará até na prevenção de conflitos entre as pessoas que a compõem.
Como abrir uma holding empresarial?
O processo de abertura de uma holding empresarial engloba uma série de etapas, como a análise de
custos, planejamento, captação de bens e regularização. Além disso, é preciso analisar as legalidades, se
informando sobre os custos de formalização!
Para a criação de uma holding empresarial é necessário ter um plano de negócios e arrecadação de capital.
Por isso é preciso providenciar o Registro do Contrato Social e realizar registros em órgãos reguladores.
Determine as indústrias: perceba atentamente os mercados que estão em extensão e pense em segmentos
que você tenha facilidade.
Desenvolva um plano de negócios: Estabeleça metas para, no mínimo, daqui três anos. Planeje
estrategicamente a determinação na hora da prática do orçamento empresarial.
Tenha fontes de financiamento: Os proprietários da empresa que você pretende prestar a holding
empresarial precisa de uma garantia de que você terá capacidade de concluir as transações!
Antes de tudo, contate um especialista no assunto, como o nomeado escritório Galvão & Silva advocacia.
Iremos verificar todas as considerações legais e fiscais a serem levadas em consideração ao pensar em criar
uma holding empresarial!
Existem algumas análises necessárias a serem feitas no processo de abertura, entre elas está:
Tudo dependerá muito do objetivo de cada empresa e se a holding compensará. Mas esses pontos são
cruciais ao realizar uma análise mais aprofundada.
A holding empresarial aborda desde grandes empresas multinacionais, que buscam o controle de suas
subsidiárias, até pequenos empreendedores, que buscam proteger o empreendimento familiar.
Existem alguns fatores que podem ser definitivos no momento de decisão de criação de uma holding
empresarial:
Titularização de bens e direitos
A holding mantém ações de diversas sociedades como sócia majoritária ou minoritária de uma empresa.
Assim, esta se faz extremamente importante para conservar ativos.
Todos os benefícios fiscais que têm ligação com controle empresarial são lícitos. Mas a diferença da holding
empresarial é o planejamento tributário bem elaborado.
Sem dúvidas, o maior ponto positivo a ser buscado em um escritório de advocacia que atue com holding
empresarial é a experiência multidisciplinar no assunto.
Esse procedimento pode atuar em diversas áreas do direito, tornando que o conhecimento diverso seja um
item indispensável na obtenção dos melhores resultados!
É importante lembrar que independente do negócio que a empresa trabalhe, é indispensável manter a
transparência das informações das demonstrações contábeis. E o escritório Galvão & Silva garante toda
essa transparência e competência para a sua holding empresarial! Entre em contato com nosso escritório
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