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•Saúde – Lei 8.

080/90 - Criou o SUS


Arts. 196 a 200 da CF.

• Nos termos do art. 196 a direito de todos e dever do


Estado, garantido mediante políticas sociais e econômicas que visem à
redução do risco de doença e de outros agravos e ao acesso universal e
igualitário às ações e serviços para sua promoção, proteção e recuperação.
• 
•O serviços de saúde serão prestados gratuitamente :
para usufruir de tais serviços, não é necessário o paciente
contribua para a Seguridade Social.

• As atividades de saúde são de relevância pública, e sua organização obedecerá


aos seguintes princípios e diretrizes:
• 
• I - acesso universal e igualitário;
• II -provimento das ações e serviços mediante rede regionalizada e
hierarquizada, integrados em sistema único;
• III - descentralização, com direção única em cada esfera de governo;
• IV-atendimento integral, com prioridade para as atividades preventivas;
• V -participação da comunidade na gestão, fiscalização e acompanhamento das
ações e serviços de saúde;.
• Assistência Social – Lei 8.742/93
Arts. 203 a 204 da CF.

•Nos termos do art. 203 da CF, assistência social será


prestada a quem dela necessitar,
independentemente de contribuição a
Seguridade Social.

•Assistência social é regulada pela LOAS ( 8.742/93),


Lei Orgânica da Assistência Social) que irá atender os
destinando
hipossuficientes, pequenos
benefícios a pessoas que nunca
contribuíram para o sistema.
•O principal benefício é a prestação continuada: trata de
uma renda mensal de 1 salário mínimo, concedida a
pessoas //portadoras de deficiência e //ao idoso com 65
anos ou // mais que comprovem não possuir meios de
prover a própria mantença e nem tê-la provida por sua
família, cuja renda mensal per capita seja inferior a ¼ do
salário mínimo , art. 20 da Lei 8.742/93.

• 
Previdência Social
Arts. 201 a 202 CF
•A previdência social será organizada sob a forma de
regime geral (RGPS), de caráter
contributivo e de filiação
obrigatória, observados critérios que preservem
o equilíbrio financeiro e atuarial (análise de riscos e
expectativas), e atenderá a:

•Idade mínima: 16 anos, salvo, aprendiz nos 14 anos.


• 
•I - cobertura de eventos de doença, invalidez, morte e
idade avançada;
•II - proteção à maternidade, especialmente à gestante;
•III -proteção ao trabalhador em situação de desemprego
involuntário;
•IV -salário-família e auxílio-reclusão para os dependentes
dos segurados de baixa renda; e
•V - pensão por morte do segurado, homem ou mulher, ao
cônjuge ou companheiro e dependentes.
• 
• 
REGIME GERAL DE PREVIDÊNCIA SOCIAL –
RGPS
• Filiação: Toda pessoa física que exerça alguma
atividade remunerada é, obrigatoriamente,
filiada a este regime previdenciário, exceto se esta
atividade já gera filiação obrigatória a determinado
Regime Próprio de Previdência Social - RPPS.
• Beneficiários: Segurado e dependentes.

• Não pode ser beneficiário pessoa jurídica,


somente física.
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REGIME GERAL DE PREVIDÊNCIA SOCIAL –
RGPS
• O segurado pode ser classificado como segurado :

• obrigatório ou facultativo

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REGIME GERAL DE PREVIDENCIA SOCIAL –
RGPS

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SEGURADOS OBRIGATÓRIOS
• EMPREGADO: É aquele que presta serviços de natureza urbana ou
rural a empresa, em caráter não eventual, com subordinação e
mediante remuneração.

• EMPREGADO DOMÉSTICO: é aquele que presta serviços de natureza


contínua (mais de 02 dias na semana), mediante remuneração, a
pessoa ou família, no âmbito residencial desta, em atividade sem
fins lucrativos.

• TRABALHADOR AVULSO: é aquele que sindicalizado ou não, que


presta serviços, de natureza urbana ou rural, a diversas empresas,
sem vinculo empregatício, com intermediação obrigatória do
sindicato da categoria ou, quando se tratar de atividade portuária,
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do Órgão Gestor de Mão de Obra (OGMO).
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SEGURADOS OBRIGATÓRIOS
•ESPECIAL: Pessoa física residente no imóvel rural ou em aglomerado
urbano ou rural próximo a ele/// que, individualmente ou em regime
de economia familiar, exerçam as atividades de produtor
rural(agropecuária/seringueiro)//ou de pescador artesanal ou a
este assemelhado //e façam dessas atividades o principal meio de
vida//bem como seus respectivos cônjuges ou companheiro, filhos
maiores de 16 anos de idade ou a estes equiparados que,
comprovadamente, trabalhem com o grupo familiar.

Se o produtor rural explora a atividade agropecuária (agricultura ou pecuária)para se enquadrar como segurado especial, /////a
área da propriedade rural não superior a 4 módulos fiscais.////// Mas se explora atividade de seringueiro ou de extrativista
vegetal, não há limite de área, mas produtor rural, caso ultrapasse o limite , o segurado deve contribuir como contribuinte
individual.

O módulo fiscal corresponde à área mínima necessária a uma propriedade rural para que sua exploração seja economicamente
viável. A depender do município, um módulo fiscal varia de 5 a 110 hectares. Nas regiões metropolitanas, a extensão do módulo
rural é geralmente bem menor do que nas regiões mais afastadas dos grandes centros urbanos.1

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SEGURADOS OBRIGATÓRIOS
• CONTRIBUINTE INDIVIDUAL ( 9.876/99 )

Os segurados anteriormente denominados de


empresários, autônomos e equiparados a
autônomos, a partir de 29/11/99, por força da
Lei 9.876, foram considerados uma única
categoria e passaram a ser chamados de
CONTRIBUINTE INDIVIDUAL.
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SEGURADO FACULTATIVO
• É uma espécie de segurado cuja filiação ao RGPS
depende exclusivamente de sua vontade, ele não
aufere renda. A Lei não obriga a filiar-se.

• Pode filiar-se como segurado facultativo mediante


contribuição, a pessoa física maior de 16 anos de
idade, desde que não esteja exercendo atividade
remunerada que o enquadre como regime
obrigatório do RGPS ou de Regime Próprio de
Previdência Social.
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SEGURADO FACULTATIVO
• Art. 11. § 1º Podem filiar-se facultativamente, entre outros:
•         I - a dona-de-casa;
•         II - o síndico de condomínio, quando não remunerado;
•         III - o estudante;
•         IV - o brasileiro que acompanha cônjuge que presta serviço no exterior;
•         V - aquele que deixou de ser segurado obrigatório da previdência social;
•         VI - o membro de conselho tutelar de que trata o art. 132 da Lei nº 8.069, de 13 de julho de 1990,
quando não esteja vinculado a qualquer regime de previdência social;
•         VII - o bolsista e o estagiário que prestam serviços a empresa de acordo com a Lei nº 6.494, de 1977;
•         VIII - o bolsista que se dedique em tempo integral a pesquisa, curso de especialização, pós-
graduação, mestrado ou doutorado, no Brasil ou no exterior, desde que não esteja vinculado a qualquer
regime de previdência social;
• IX - o presidiário que não exerce atividade remunerada nem esteja vinculado a qualquer regime de
previdência social; (Redação dada pelo Decreto nº 7.054, de 2009)
• X - o brasileiro residente ou domiciliado no exterior, salvo se filiado a regime previdenciário de país com
o qual o Brasil mantenha acordo internacional; e (Redação dada pelo Decreto nº 7.054, de 2009)
• XI - o segurado recolhido à prisão sob regime fechado ou semi-aberto, que, nesta condição, preste
serviço, dentro ou fora da unidade penal, a uma ou mais empresas, com ou sem intermediação da
organização carcerária ou entidade afim, ou que exerce atividade artesanal por conta própria.
(Incluído pelo Decreto nº 7.054, de 2009) Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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Beneficiários
• Os dependentes do segurado, considerados
beneficiários do RGPS, dividem – se em três classes:
• Classe I: O cônjuge, ////a companheira(o), /////o filho não emancipado, de qualquer condição,
///menor de 21 anos ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou deficiência grave (
13.146/15 . Por equiparação: enteado e tutelado, se comprovar a dependência econômica.

• Classe II: Os pais (pai e mãe)

• Classe III: O irmão, não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 anos ou inválido ou que
tenha deficiência intelectual ou mental ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou
deficiência grave ( 13.146/15

• Os dependentes de uma mesma classe concorrem em igualdade de condições, ou seja, o beneficio


será dividido em cotas iguais. Quando o direito de um dependente cessar, a sua cota reverterá em
favor daqueles que permanecem com o direito.

Obs: O enteado e o tutelado, estes dois fazem parte da 1° classe, se comprovarem a


dependência econômica.
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1° classe: homoafetivos, ex-cônjuge ou companheiros que perceba alimentos.
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Beneficiários
• Os dependentes do segurado, considerados
beneficiários do RGPS, dividem – se em três classes:
• Classe I: O cônjuge, a companheira(o), o filho não emancipado, de qualquer condição, menor de 21
anos ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou deficiência grave ( 13.146/15 . Por
equiparação: enteado e tutelado, se comprovar a dependência econômica.

• Classe II: Os pais (pai e mãe)

• Classe III: O irmão, não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 anos ou inválido ou que
tenha deficiência intelectual ou mental ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou
deficiência grave ( 13.146/15

• Os dependentes de uma mesma classe concorrem em igualdade de condições, ou seja, o beneficio


será dividido em cotas iguais. Quando o direito de um dependente cessar, a sua cota reverterá em
favor daqueles que permanecem com o direito.

Obs: O enteado e o tutelado, estes dois fazem parte da 1° classe, se comprovarem a


dependência econômica.
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1° classe: homoafetivos, ex-cônjuge ou companheiros que perceba alimentos.
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Manutenção (período de graça), perda e
restabelecimento da qualidade de segurado

• PERÍODO DE GRAÇA

• É o período em que o segurado, mesmo


sem exercer atividade remunerada e sem
recolher contribuições, mantém a
qualidade de segurado por certo
período. Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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( PERÍODO DE GRAÇA)

Mantém a qualidade de segurado, independentemente


de contribuições: ( PERÍODO DE GRAÇA)

Sem limite de prazo, quem está em gozo de


benefício;
Até doze meses após a cessação de benefício por
incapacidade;
Até doze meses após a cessação das
contribuições; Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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( PERÍODO DE GRAÇA)
Até doze meses após cessar a segregação, o segurado
acometido de doença de segregação.
• Obs: (Doença de Segregação compulsória) que é aquela que exige um
afastamento obrigatório da pessoa do convívio social, como ocorre com
a tuberculose.
Até doze meses após o livramento, o segurado detido
ou recluso;
Até três meses após o licenciamento, o segurado
incorporado às Forças Armadas para prestar serviço
militar; e
Seis meses após a cessação das contribuições, o
segurado facultativo. Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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AUMENTO DO PERÍODO DE GRAÇA
• Será prorrogado para até (24) vinte e quatro
meses, se o segurado já tiver pago mais de (120)
cento e vinte contribuições mensais sem
interrupção que acarrete a perda da qualidade de
segurado, § 1º ,inciso II.
• Será acrescido de (12) doze meses para o
segurado desempregado, desde que comprovada
essa situação por registro no órgão próprio do
Ministério do Trabalho e Emprego, § 2º .
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Conceitos introdutórios( Carência)
• Carência:
Período de carência número mínimo de
é o
contribuições mensais indispensáveis para que o
beneficiário faça jus ao benefício, consideradas a partir do
transcurso do primeiro dia dos meses de suas competências (Art. 24
da Lei 8.213/91).

Enquanto não se completar o período de carência de determinado


benefício o segurado não terá direito ao seu recebimento, por ser
uma das condições para seu deferimento.
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Data de início da contagem de carência
SEGURADO DATA DE INÍCIO DA CONTAGEM DE CARÊNCIA

   

Empregado, trabalhador avulso, doméstico Data de filiação ao RGPS.

   

Contribuinte individual, facultativo Data do efetivo recolhimento da primeira contribuição sem atraso, não sendo consideradas

inclusive o segurado para efeito de carência as contribuições recolhidas com atraso referentes a competências

especial que contribui, facultativamente, anteriores a essa data.

com 20% sobre o salário de contribuição.  

   

Segurado especial que não contribui, facul- A partir do efetivo exercício da atividade rural, devidamente comprovada.

tativamente, com 20% sobre o salário de  


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contribuição.   Advogadoe e Contador
Prestações do Regime Geral de Previdência Social

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Aposentadoria por invalidez
Art. 42/47 da 8.213/91 c/c 43/50 do Dec. 3.048/99

• FATO GERADOR:

• Incapacidade permanente e total para o


trabalho e insusceptível de reabilitação para o
exercício de atividade que lhe garanta a
subsistência.

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Aposentadoria por invalidez
Benefício provisório

Aposentadoria por invalidez é um benefício


provisório, pois o segurado pode, em certos
casos, recuperar-se. Pois o mesmo está
obrigado, a qualquer tempo,
independentemente de sua idade e sob pena de
suspensão do benefício, a submeter o exame
médico a cargo da previdência social. Os exames
médico-periciais serão realizados a cada dois
anos. Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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Isento do exame pericial
Lei 13.063 de 30/12/2014
• Novidade!!!

• Aposentado por invalidez esta isento do exame


pericial a cargo do INSS após completar 60 anos
de idade.

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Aposentadoria por invalidez

• BENEFICIÁRIOS:
Todos os segurados

• CARÊNCIA:
Em regra, 12 contribuições mensais. Todavia,
quando a invalidez for decorrente de acidente
de qualquer natureza ou causa, ou de alguma
doença especificada em lista do MPS, não será
exigida a carência.
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Doenças
Art. 152, IN INSS 45/2010, Independe de carência a concessão das seguintes prestações

a) tuberculose ativa;
b) hanseníase;
c) alienação mental;
d) neoplasia maligna;
e) cegueira;
f) paralisia irreversível e incapacitante;
g) cardiopatia grave;
h) doença de Parkinson;
i) espondiloartrose anquilosante;
j) nefropatia grave;
l) estado avançado da doença de Paget (osteíte deformante);
m) Síndrome da Imunodeficiência Adquirida - AIDS;
n) contaminação por radiação com base em conclusão da medicina especializada; ou
o) hepatopatia grave; e Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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Aposentadoria por invalidez

• RENDA MENSAL INICIAL:


I - Não precedida de auxílio-doença – 100% do SB

II – precedida de auxílio – doença - 100% do SB, que serviu de


base para o cálculo de renda mensal inicial do auxílio –
doença.
Será acrescida de 25% se o segurado necessitar de assistência
permanente de outra pessoa. Nesse caso, poderá ultrapassar
o limite máximo do salário-contribuição. Anexo I do RPS, esse
acréscimo cessará com a morte do segurado, não cumulando
com a pensão por morte Prof.do
FÁBIO segurado.
GRIGÓRIO, , essvogadoe e
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SITUAÇÕES QUE TERÁ DIREITO A
MAJORAÇÃO DE 25%
• Cegueira total;
• Perda de nove dedos das mãos ou superior a esta.
• Paralisia dos dois membros superiores ou inferiores.
• Perdas dos membros inferiores, acima dos pés, quando a prótese for
impossível.
• Perda de uma das mãos e de dois pés, ainda que a prótese seja possível.
• Perda de um membro superior e outro inferior, quando a prótese for
possível.
• Alteração das faculdades mentais com grave perturbação da vida
orgânica e social.
• Doença que exija permanência contínua no leito.
• Incapacidade permanente para as atividades da vida diária.
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Aposentadoria por idade
Art. 201, § 7°, II da CF c/c arts. 48/51 da 8.213/91 e arts. 51/54 do Dec.
3.048/99.

FATO GERADOR:

Será devida ao segurado que, cumprida a carência


exigida, completar 65 (sessenta e cinco) anos de idade,
se homem e 60 (sessenta), se mulher. Art. 48 Lei
8.213/91.

Segurado Especial: Serão reduzidos para 60


(sessenta) e 55 (cinquenta e cinco) anos no caso de
trabalhadores rurais(segurado especial).
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Segurado Especial
• Atenção!!!!!

• A lei 11.718/08 permite ao segurado especial, o


exercício de curtos períodos de trabalho urbanos
intercalados com o serviço campesino, não irá
descaracterizar a sua condição, em períodos de
entressafra a possibilidade de trabalhar em outra
atividade por até 120 dias no ano, sem perder a
filiação.
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Aposentadoria por idade híbrida do
segurado especial

• Para integralização da carência do segurado


especial que tenha que computar período no
qual enquadrava em outra categoria, não
será aplicada a redução de 5 anos na forma
do art. 48, § 3° da lei 8.213/91.

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Aposentadoria por idade
BENEFICIÁRIOS:
Todos os segurados

CARÊNCIA:

Em regra 180 contribuições para os segurados


inscritos até 24/07/91, observa – se a regra de
transição prevista no art. 142 da Lei 8.213/91.
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Regra de Transição
Art. 142 da 8.213 de 24/07/1991
• Nos casos de aposentadorias por idade, tempo de contribuição
e especial a carência será de 180 contribuições mensais para os
segurados inscritos depois da vigência da Lei 8.213 de 24/07/91.
• Todavia, para os segurados inscritos na Previdência Social
Urbana até 24/07/91, bem como para os trabalhadores e
empregadores rurais, antes amparados pela Previdência Social
Rural, observa-se a regra de transição prevista pelo art. 142 da
8.213 de 24/07/1991.
• A regra de transição leva em conta o ano em que o
segurado implementar todas as condições
necessárias a obtenção do benefício, de acordo
com a tabela. Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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Aposentadoria por idade
• RENDA MENSAL:
70% do SB + 1% do SB para cada grupo de 12
contribuições mensais, não podendo superar a 100%
do SB.

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Calculo da aposentadoria por idade
• Regra:
• Idade: 60 anos (mulheres) e 65 (homens) Contribuição: 15
anos no mínimo com o INSS (Instituto Nacional do Seguro
Social).

• Calculo: 70% da aposentadoria integral, mais 1% para cada ano


de contribuição.

• Exemplo: se uma pessoa contribuiu por 15 anos, a


aposentadoria dela será 85% do valor integral (70% + 15%). Se
ela tivesse direito a uma aposentadoria integral de R$ 3.000, ela
receberia 85% disso, ouProf.
R$FÁBIO
2.550.
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Calculo da aposentadoria por idade

• Para receber integral (100% da


aposentadoria), a pessoa precisa ter
contribuído por 30 anos (70% + 30% = 100%).

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Aposentadoria por idade
Fator previdenciário.
• RENDA MENSAL:

Para o cálculo do salário de benefício da aposentadoria por


idade, a aplicação do fator previdenciário é facultativa.

Na verdade, o INSS fica obrigado a fazer dois


cálculos: o primeiro, aplicando o fator previdenciário; o
segundo sem aplicar o fato previdenciário. Será concedido
ao segurado aquele que lhe for mais vantajoso.
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Perda da qualidade de segurado
Lei 10.666/03
• Art. 3o A perda da qualidade de segurado não será
considerada para a concessão das aposentadorias
por tempo de contribuição e especial.

• § 1o Na hipótese de aposentadoria por idade, a


perda da qualidade de segurado não será
considerada para a concessão desse benefício, desde
que o segurado conte com, no mínimo, o tempo de
contribuição correspondente ao exigido para efeito
de carência na data do requerimento do benefício.
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Aposentadoria por idade
INÍCIO DO BENEFÍCIO:

I – Para os segurados empregado e empregado doméstico:

a) A partir da data do desligamento do emprego, se requerida até


90 dias da data do desligamento;

b) Se ultrapassar o prazo de 90 dias, conta – se a partir do


requerimento.

c) II – Para os demais segurados, a partir da data de entrada do


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requerimento. Contador
Aposentadoria por idade

• CESSAÇÃO DO BENEFÍCIO:

Somente com a morte do segurado.

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Aposentadoria por idade
Aposentadoria compulsória

desde que
Pode ser requerida pela a empresa,
o segurado tenha cumprido a carência,
quando este completar 70 anos de idade, se do
sexo masculino, ou 65 anos de idade, do sexo
feminino. Nesse caso, a aposentadoria por idade
será compulsória. (Faculdade do empregador)

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Contador
Aposentadoria por tempo de contribuição
Art. 201, § 7°,I da CF, arts. 52/56 da 8.213/91, c/c arts. 56/63 do Dec. 3.048/99.

• A aposentadoria por tempo de contribuição


nasceu em 1923, na promulgação da Lei Elói
Chaves, com o nome de aposentadoria ordinária.

• Depois consolidou-se o benefício como


aposentadoria por tempo de serviço.

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Aposentadoria por de tempo de contribuição.

• A aposentadoria por tempo de serviço, existente


em período anterior à EC nº 20, de 16 de dezembro
de 1998, foi substituída pela atual aposentadoria
por de tempo de contribuição.
• .

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Interpretação de “tempo de contribuição”
art. 4° da EC 20 da CF”

• O tempo de contribuição deve ser


interpretado como tempo de serviço, até
que a lei discipline a matéria ,e editada lei
específica sobre o assunto, art. 4° da EC 20 da CF.

• Como ainda não foi aprovado essa lei regulamentadora,


que defina o que deve ser considerado como tempo de
contribuição, considera aplicável o conceito do tempo de
serviço para esse fim.
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Contador
Requisitos do benefício
35 (trinta e cinco) anos de contribuição, se homem,
30 (trinta) anos de contribuição, se mulher.
(+) Carência de 180 contribuições
Art. 201 § 7°, I CF.
• Há redução de 05 (cinco) anos para professor(a) que
comprove, exclusivamente, tempo de efetivo exercício
em função de magistério na educação infantil, no
ensino fundamental ou no ensino médio, art. 201 § 8°,
CF.
• Inclui, funções de diretor e as de coordenação e
assessoramento pedagógico, art. 56, § 2° RPS c/c art 1°
da lei 11.301/06. Prof. FÁBIO GRIGÓRIO,
Contador
Advogadoe e
ADIn 3.772 STF
.............................................
• II As funções de direção, coordenação e assessoramento pedagógico
integram a carreira do magistério, desde que exercidos, em
estabelecimentos de ensino básico, por professores de carreira,
excluídos os especialistas em educação, fazendo jus aqueles
que as desempenham ao regime especial de aposentadoria estabelecido
nos arts. 40, § 5º, e 201, § 8º, da Constituição Federal. III - Ação direta
julgada parcialmente procedente, com interpretação conforme, nos
termos supra. Publique-se. Brasília, 13 de outubro de 2009. Ministro
RICARDO LEWANDOWSKI - Relator - 1
 
• (STF - ADI: 3772 DF , Relator: Min. CARLOS BRITTO, Data de Julgamento:
09/10/2009, Data de Publicação: DJe-196 DIVULG 16/10/2009 PUBLIC
19/10/2009) Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
Contador
Aposentadoria por Tempo de Contribuição
integral e proporcional
• A aposentadoria por Tempo de Contribuição pode ser:
integral
• não exige comprovação de idade mínima;
• bastando que o homem contribua durante 35 anos e a mulher durante 30 anos.
• carência: 180 contribuições

Aposentadoria por Tempo de Contribuição proporcional


• tempo de contribuição; (mulher 25 anos / homem 30 anos)
• idade mínima.

• Já a aposentadoria proporcional deixou de existir. Só será


solicitada pelos segurados do RGPS em período anterior a 16 de dezembro
de 1998 (EC 20) atendendo a algumas regras transitórias.
Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
Contador
Aposentadoria por Tempo de Contribuição
proporcional
• Já a Aposentadoria por Tempo de Contribuição proporcional tem
que contrabalançar dois quesitos:
• o tempo de contribuição e a idade mínima.
• Para homens:
53 anos de idade///// 30 anos de contribuição /////e mais um adicional
de 40% (pedágio)////sobre o tempo que faltava, em 16 de dezembro de
1998, para completar 30 anos de contribuição.
• Para mulheres:
48 anos de idade,///// 25 anos de contribuição,////// mais um adicional
de 40%(pedágio)//// sobre o tempo que faltava em 16 de dezembro de
1998 para completar 25 anos de contribuição.
A renda mensal inicial da aposentadoria proporcional será equivalente a
70% do salário benefício , acrescidoProf.de FÁ 5% por ano de contribuição até o

limite de 100%. BIO GRIGÓRIO, Advogadoe e Contador


Aposentadoria por Tempo de Contribuição
Integral
Homem:
35 anos de contribuição;
(+) 180 prestações;
(+) aplicação fator previdenciário.

Mulher:
30 anos de contribuição;
(+) 180 prestações;
(+) aplicação fator previdenciário.

EC 20/98: RGPS idade não aprovada;


RPPS é obrigatório requisito
Prof. FÁ idade.
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Regra de Transição
Art. 142 da 8.213 de 24/07/1991
• Nos casos de aposentadorias por idade, tempo de
contribuição e especial a carência será de 180 contribuições
mensais para os segurados inscritos depois da vigência da
Lei 8.213 de 24/07/91.
• Todavia, para os segurados inscritos na Previdência Social
Urbana até 24/07/91, bem como para os trabalhadores e
empregadores rurais, antes amparados pela Previdência
Social Rural, observa-se a regra de transição prevista pelo
art. 142 da 8.213 de 24/07/1991.
• A regra de transição leva em conta o ano em que o
segurado implementar todas as condições necessárias a
obtenção do benefício, de acordo com a tabela.
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Calculo da aposentadoria por tempo de contribuição

• 1) Faz-se a média aritmética dos 80% dos maiores


salários de contribuição

• 2) Em seguida, multiplica-se essa média pelo


fator previdenciário.

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LEI 13.183, de 04/11/2015.
Com a MP 676, DE 17 DE JUNHO DE 2015. o segurado poderá
optar pela não incidência do fator previdenciário, quando o total
resultante da soma de sua idade e de seu tempo de contribuição,
na data de requerimento for igual ou superior a:

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LEI Nº 13.183, DE 4 DE NOVEMBRO D
E 2015.
• “Art. 29-C. O segurado que preencher o requisito para a aposentadoria por tempo de
contribuição poderá optar pela não incidência do fator previdenciário no cálculo de sua
aposentadoria, quando o total resultante da soma de sua idade e de seu tempo de
contribuição, incluídas as frações, na data de requerimento da aposentadoria, for:
• I - igual ou superior a noventa e cinco pontos, se homem, observando o tempo mínimo de
contribuição de trinta e cinco anos; ou
• II - igual ou superior a oitenta e cinco pontos, se mulher, observado o tempo mínimo de
contribuição de trinta anos.
• § 1º Para os fins do disposto no caput, serão somadas as frações em meses completos de
tempo de contribuição e idade.
• § 2º As somas de idade e de tempo de contribuição previstas no caput serão majoradas em
um ponto em:
• I - 31 de dezembro de 2018;
• II - 31 de dezembro de 2020;
• III - 31 de dezembro de 2022;
• IV - 31 de dezembro de 2024; e
• V - 31 de dezembro de 2026. Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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Renda mensal do benefício

• Integral : 100%

• Proporcional: 70% + 5% por ano de


contribuição até o limite de 100%.

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Cessação do benefício
• Somente com a morte do segurado.

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Provas
• Principal: CNIS – Cadastro Nacional de Informações Sociais.

• A comprovação realizada mediante justificação


administrativa ou judicial só produz efeitos perante
a Previdência Social quando baseadas em inicio de
provas material, não sendo permitida
exclusivamente testemunhal.

• JUSTIFICAÇÃO ADMINISTRATIVA OU JUDICIAL – tem o


objetivo de fazer prova para fins previdenciários. É utilizada
para suprir a falta de documento ou provar interesse do
beneficiário, art. 108 Prof.
doFÁBIOPBPS e art. 142 a 151 do RPS.
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Aposentadoria Especial
Arts. 57/58 da lei 8.213/91 c/c arts. 64/70 do RPS

• Concedidas a segurados que laboram em


condições especiais que prejudique a
saúde ou a integridade física.

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APOSENTADORIA ESPECIAL
Art. 64 do Dec. 3.048

• Uma vez cumprida a carência exigida, será devida ao


segurado empregado, trabalhador avulso e
contribuinte individual, este somente quando
cooperado filiado a cooperativa de trabalho ou de
produção, que tenha trabalhado durante 15, 20, 25
anos, sujeito a condições especiais que prejudiquem a
saúde ou integridade fisica, art. 64, RPS (Decreto
3.048), Anexo IV. Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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Tempo de trabalho permanente
art.57, § 3º da 8.213/91
• Art. 57. A aposentadoria especial será devida, uma vez cumprida a
carência exigida nesta Lei, ao segurado que tiver trabalhado sujeito
a condições especiais que prejudiquem a saúde ou a integridade
física, durante 15 (quinze), 20 (vinte) ou 25 (vinte e cinco) anos,
conforme dispuser a lei. (Redação dada pela Lei nº 9.032, de 1995)

• § 3º A concessão da aposentadoria especial dependerá de


comprovação pelo segurado, perante o Instituto Nacional do
Seguro Social-INSS, do tempo de trabalho permanente, não
ocasional nem intermitente, em condições especiais que
prejudiquem a saúde ou a integridade física, durante o período
mínimo fixado. (Redação dada pela Lei nº 9.032, de 1995)
RENDA INICIAL

• A renda mensal inicial da aposentadoria especial


será equivalente a 100%, sem fator
previdenciário, art. 67,  
(Redação dada pelo Decreto nº 8.123, de 2013).

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PPP - PERFIL PROFISSIOGRÁFICO PREVIDENCIÁRIO
RPS art.68 § 2º, IN INSS DC 95/2003.

• A comprovação da efetiva exposição do segurado aos agentes


nocivos será feita mediante formulário emitido pela
empresa ou seu preposto, com base em laudo técnico
de condições ambientais do trabalho expedido por médico
do trabalho ou engenheiro de segurança do trabalho. 
(Redação dada pelo Decreto nº 8.123, de 2013)

• Deverá ser fornecido, por cópia autêntica, no prazo de trinta


dias da rescisão do seu contrato de trabalho, sob pena de
sujeição às sanções previstas na legislação aplicável. 
(Redação dada pelo Decreto nº 8.123, de 2013)
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Carência
• 180 contribuições mensais

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Aposentadoria da Pessoa com Deficiência

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Aposentadoria por Idade
Lei Complementar nº 142, de 8 de maio de 2013
Decreto 8.142/13

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Aposentadoria por Idade da Pessoa com Deficiência
Lei Complementar nº 142, de 8 de maio de 2013
Decreto 8.142/13

• Art. 201 § 1° da CF, prevê adoção de critérios e


requisitos diferenciados para a concessão de
aposentadoria nos termos definidos em lei
complementar.
• A Lei Complementar 142, de 8 de maio de 2013
regulamentou o art. 201 § 1° da CF, no tocante a
aposentadoria da pessoa com deficiência no
RGPS.
• Decreto 8.142/13 disciplinou sobre o assunto.
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Aposentadoria por Idade da Pessoa com Deficiência
Lei Complementar nº 142, de 8 de maio de 2013
Decreto 8.142/13

• Aposentadoria para deficiente é devida a


empregado, trabalhador avulso, empregado
doméstico, contribuinte individual e
facultativo.

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Modalidades de aposentadoria da pessoa
com deficiência

• Aposentadoria por idade;


• Aposentadoria por tempo de contribuição.

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Aposentadoria por Idade

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Aposentadoria por Idade da Pessoa com Deficiência
Lei Complementar nº 142, de 8 de maio de 2013
Decreto 8.145/13

• Tem direito à aposentadoria por idade o trabalhador


urbano e rural que cumprir os seguintes requisitos:

• I-    idade de 60 anos para os homens e 55 anos para as


mulheres, independentemente do grau de deficiência;

• II -   carência de 180 meses de contribuição

• Obs: O segurado devera cumprir os 15 anos de


contribuição na condição de deficiente, art 70-C do Dec.
3.048. Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, AdvogadoeContador
Aposentadoria por Idade da Pessoa com Deficiência
Lei Complementar nº 142, de 8 de maio de 2013
Decreto 8.145/13

• Renda Inicial: 70% mais 1% do salário


benefício por grupo de 12 contribuições
mensais, RPS art. 29, II c/c art. 70-B e 70-C.

• Fator previdenciário: se favorável, art. 9° LC


142/2013

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Aposentadoria por Tempo de Contribuição
Lei Complementar nº 142, de 8 de maio de 2013
Decreto 8.145/13

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Aposentadoria por Tempo de Contribuição da Pessoa com Deficiência
Lei Complementar nº 142, de 8 de maio de 2013
Decreto 8.142/13
Tem direito a Aposentadoria por Tempo de Contribuição da Pessoa com Deficiência
o segurado empregado, inclusive o doméstico, trabalhador avulso,
contribuinte individual e facultativo, e ainda aos segurados especiais
que contribuam facultativamente(20%), observadas as seguintes condições:
• I -  aos 25 (vinte e cinco) anos de tempo de contribuição na condição de
deficiente, se homem, e 20 (vinte) anos, se mulher, no caso de segurado com
deficiência grave;
• II - aos 29 (vinte e nove) anos de tempo de contribuição na condição de
deficiente, se homem, e 24 (vinte e quatro) anos, se mulher, no caso de segurado
com deficiência moderada;
• III - aos 33 (trinta e três) anos de tempo de contribuição na condição de
deficiente, se homem, e 28 (vinte e oito) anos, se mulher, no caso de segurado
com deficiência leve.
• IV- carência de 180 meses de contribuição; e
• V-  comprovação da condição de pessoa com deficiência na data da entrada do
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requerimento ou na da implementação dos requisitos para o benefício.
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Aposentadoria por Tempo de Contribuição da Pessoa com Deficiência
Lei Complementar nº 142, de 8 de maio de 2013
Decreto 8.145/13

• Renda Inicial: 100%.

• Fator previdenciário: será aplicado quando


resultar em renda mensal de valor mais
elevado, art. 9° LC 142/2013

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AUXÍLIO – DOENÇA
Art. 59/63 da 8.213/91 c/c arts. 71/80 do Dec. 3.048/99

Fato gerador: Incapacidade temporária para o trabalho ou para


atividade habitual por mais de 15 dias consecutivos, 8.213/91. art. 59.

Durante os primeiros quinze dias consecutivos ao do afastamento da


atividade por motivo de doença, incumbirá à empresa pagar ao segurado
empregado o seu salário integral, art. 60, § 3o .  
    
A incapacidade deve ser comprovada através do exame realizado pela
perícia médica do INSS.

Exceção – Domésticos: De acordo com o Decreto 3.048/ artigo 72, a


Previdência Social já deve pagar o auxílio-doença aos empregados
domésticos a partir do primeiro dia de afastamento. Assim, o patrão não
precisa pagar, por conta própria, a primeira quinzena.
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Espécies de auxílio – doença
Comum ou acidentário

Acidentário: se decorrer de acidente de trabalho,


doença profissional , do trabalho ou equiparado.
Gera a garantia de emprego de 12 meses.

Comum/previdenciário: doença não do trabalho.


• Beneficiários:
• Todos os segurados tem direito

• Carência:
• Em regra, 12 contribuições mensais. Todavia
quando a incapacidade for decorrente de
acidente ou de alguma doença especifica, não
será exigida a carência, 8.213/91 art.
26, II, c/c art. 151.
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Doenças
Art. 151. Independe de carência a concessão das seguintes prestações

a) tuberculose ativa;
b) hanseníase;
c) alienação mental;
d) neoplasia maligna;
e) cegueira;
f) paralisia irreversível e incapacitante;
g) cardiopatia grave;
h) doença de Parkinson;
i) espondiloartrose anquilosante;
j) nefropatia grave;
l) estado avançado da doença de Paget (osteíte deformante);
m) Síndrome da Imunodeficiência Adquirida - AIDS;
n) contaminação por radiação com base em conclusão da medicina especializada; ou
o) hepatopatia grave; e Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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• Renda mensal:
91% do salário benefício, utilizado a média aritmética dos últimos 12 salários
de contribuição, 8.213/91, art. 29, § 10.

• Perda da qualidade de segurado:


• Só serão computadas para efeito de carência depois que o segurado contar, a
partir da nova filiação à Previdência Social, com, no mínimo, 1/3 (um terço)
do número de contribuições exigidas para o cumprimento da carência
definida para o benefício a ser requerido. 
(Vide Medida Provisória nº 242, de 2005) Revogada
• Art. 27-A da Lei 8.213/91, no caso de perda da qualidade de segurado, para
efeito de carência para a concessão dos benefícios de que trata esta Lei, o
segurado deverá contar, a partir da nova filiação à Previdência Social, com
metade dos períodos previstos nos incisos I e III do caput do art. 25 desta
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Lei.   (Incluído pela lei nº 13.457, deContador
2017)

Auxilio – Acidente
Art. 86 da 8.213/91 c/c art.104 do Dec. 3.048/99.

• Fato gerador:

• Sequela decorrente de acidente de qualquer


natureza que implique a redução da capacidade
para o trabalho que o segurado exercia
habitualmente, art. 86 “ caput”, 8.213/91.
• Natureza: Indenizatória, por não ter mais plena capacidade de trabalho
em razão do acidente.
Auxilio – acidente
Art. 86 da 8.213/91 c/c art.104 do Dec. 3.048/99.
• Fato gerador:

a) Ocorra uma acidente de qualquer natureza, independentemente


de ser decorrente do trabalho;

b) Haja sequela;

c) Ocorra perda funcional para o trabalho que o segurado


habitualmente desenvolvia ou impossibilidade de desempenho
da atividade que exercia a época do acidente, porém permita o
desempenho de outra, após processo de reabilitação
profissional.
Auxilio – acidente
Natureza: indenizatória

O auxílio-acidente será concedido, como indenização,


ao segurado quando, após consolidação das lesões
decorrentes de acidente de qualquer natureza,
resultarem sequelas que impliquem redução
da capacidade para o trabalho que habitualmente
exercia, art. 86, 8.213/91.
(Redação dada pela Lei nº 9.528, de 1997)
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Responsabilidade Civil

• No caso de acidente de trabalho, o


pagamento pela Previdência Social do auxilio-
acidente não exclui a
responsabilidade Civil da empresa
ou de terceiro, art. 342, Decreto 3.048/99.

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Beneficiários: art. 18, § 1º, I, II, VI VII, 8.213/91

Empregado;

Trabalhador avulso;

Segurado especial;

Empregados domésticos, a luz da LC 150, com incidência


do SAT de 0,8%. Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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Acumulação
• Pode ocorrer acumulação de recebimentos:

– Salário ou concessão de outro benefício,

• Exceto:
• Aposentadoria, art. 86 § 2, 8.213/91;
• Mais de um auxílio – acidente art. 124, V, 8.213/91.

• Não prejudicará a continuidade do recebimento do auxílio-acidente, § 3º,


art.86, 8.213/91, (Redação dada pela Lei nº 9.528, de 1997).

Obs: até a lei 9.528/97 era possível acumular o auxílio – acidente com
aposentadoria do segurado. Prof. FÁBIO GRIGÓRIO, Advogadoe e
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Acumulação com mesmo benefício: escolha da
mais vantajosa.
• Lei 8.213/91
• Art. 124. Salvo no caso de direito adquirido, não é permitido o
recebimento conjunto dos seguintes benefícios da Previdência Social:
• ....................................
• V - mais de um auxílio-acidente;       (Incluído dada pela Lei nº 9.032.

• Atenção !!!!!

• Quando o segurado em gozo do auxílio-acidente, fizer jus a um


novo benefício auxílio – acidente, em decorrência de outro
acidente, serão comparada as rendas mensais dos dois benefícios
e mantido o benefício mais vantajoso.
Renda mensal

50% do salário de benefício que deu origem ao


auxílio-doença, art. 86, § 6º Dec. 3048/91.

Exceção : o quantum pode ser inferior ao salário


mínimo.

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Beneficiários:

Beneficiários:
Empregado, Avulso, Domésticos, Segurado Especial.

Não beneficiários:
Facultativo e Contribuinte Individual.

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Salário – família

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Salário – Família
Arts. 65/70 da lei 8.213/91 c/c arts. 81/92 do Dec.3.048/99

• O salário-família será devido, mensalmente, ao


segurado empregado, doméstico e
avulso, na proporção do respectivo número de filhos
ou equiparados, até a idade de 14 anos de idade ou
inválidos de qualquer idade, art. 65, 8.213/91.

• Obs: concedido também a enteados ou tutelados,


sendo necessária a comprovação da dependência
econômica art. 16, § 2° da lei 8.213/91.
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Tabela Salário – Família

VIGÊNCIA REMUNERAÇÃO SALÁRIO FAMÍ


A Partir de 01/01/2017 R$ 859,88 R$ 44,09
(Portaria Interministerial
MTPS/MF 8/2017) R$ 859,89 a R$ 1.292,43 R$ 31,07
Fato gerador: ser segurado de baixa renda e ter
filhos ou equiparados até 14 anos de idade ou
inválidos, EC 20/1998 c/c art 201, IV da CF.

• Limite de 01/01/2018 ........... 1.319,18


.
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Beneficiários:

Empregado;
Avulso;
Doméstico;
Aposentados.

• Art. 65, caput, c/c Par. único da 8.213/91;

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Carência:
Não tem carência, art. 26, I, 8.213/91.

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Salário - maternidade
• Próxima

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Salário – maternidade
Arts. 71/73 da lei 8.213/91 c/c arts. 93/103 do Dec. 3.048/99.

• Fato gerador:

• É devido à segurada da previdência social, 120 dias,


com início 28 dias antes e término 91 dias depois do
parto, inclusive nos casos de natimorto, no § 4º, Art. 93,
Decreto 3.048/99 c/c IN INSS 77/2015.

• Parto....................................................................................... 120 dias;


• Natimorto.(feto que morre após a vigésima semana de gestação)..120 dias;
• Aborto não criminoso..................................................................2 semanas;
• Adoção......................................................................................120 dias;
Salário - maternidade
• Atenção: Salário maternidade para sexo masculino.

• A lei 12.873/13, admitiu salário maternidade para


sexo masculino, de 120 dias, para fins de adoção
de crianças ou guarda judicial para fins de adoção
de criança.

• Cuidado: não poderá ser concedido o beneficio a mais


de um segurado do processo.
Salário - maternidade
• Atenção : Com o falecimento da segurada.

• No caso de falecimento da segurada ou segurado que


fizer jus ao recebimento do salário-maternidade, o
benefício será pago, por todo o período ou pelo
tempo restante a que teria direito, ao cônjuge ou
companheiro sobrevivente que tenha a qualidade de
segurado, exceto no caso do falecimento do filho ou
de seu abandono, observadas as normas aplicáveis ao
salário-maternidade, art. 71-B, 8.213/91.
Carência
• Contribuinte individual e facultativo: 10 contribuições mensais

• Segurada especial: últimos 10 meses exercício da atividade rural

• Empregada, avulsa, doméstica: independe de carência, art. 26,


VI, 8.213/91

• Parto antecipado: será reduzido em número de contribuições


equivalentes ao número de meses que o parto foi antecipado,
art. 25, par.único, 8.213/91
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Renda mensal
• Empregada e avulsa: remuneração integral, limitada ao
subsidio dos ministros do STF, art. 94, Dec.3.049/91 c/c CF
248 c/c 37, XI.
• Teto máximo 2018: $ 5.645,81
• Teto dos Ministros: $ R$ 39,2 mil.

• Empregada doméstica: seu último salário de contribuição.

• Segurado especial: salário mínimo.

• Contribuinte individual e facultativo: 1/12 da soma dos 12


últimos salários de contribuição .
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Incidência de contribuição previdenciária

• O salário – maternidade é o único benefício do


RGPS, sobre o qual incide contribuição
previdenciária.

• O salário - maternidade integra o salário de


contribuição da segurada.

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Pensão por morte
Arts. 74/79 da Lei 8.213/91 c/c arts. 105/115 do Dec. 3.048/91.

A pensão por morte será devida ao conjunto dos


dependentes do segurado que falecer,
aposentado, ou não, art. 74, 8.213/91.

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Beneficiários
• Os dependentes do segurado, considerados
beneficiários do RGPS, dividem – se em três classes:
• Classe I: O cônjuge, ////a companheira(o), /////o filho não emancipado, de qualquer condição,
///menor de 21 anos ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou deficiência grave (
13.146/15 . Por equiparação: enteado e tutelado, se comprovar a dependência econômica.

• Classe II: Os pais (pai e mãe)

• Classe III: O irmão, não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 anos ou inválido ou que
tenha deficiência intelectual ou mental ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou
deficiência grave ( 13.146/15

• Os dependentes de uma mesma classe concorrem em igualdade de condições, ou seja, o beneficio


será dividido em cotas iguais. Quando o direito de um dependente cessar, a sua cota reverterá em
favor daqueles que permanecem com o direito.

Obs: O enteado e o tutelado, estes dois fazem parte da 1° classe, se comprovarem a


dependência econômica.
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1° classe: homoafetivos, ex-cônjuge ou companheiros que perceba alimentos.
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Perde o direito a pensão por morte

• Atenção !!!!

• O condenado pela prática de crime que tenha dolosamente


provocado a morte do segurado, após o trânsito em julgado
art. 74 § 1° da 8.213/91.

• Simulação ou fraude no casamento ou na união estável, ou a


formalização desses com o fim exclusivo de constituir
benefício previdenciário, apuradas em processo judicial no
qual será assegurado o direito ao contraditório e à ampla
defesa, art. 74 § 2° da 8.213/91.
Cônjuge divorciado, separado judicialmente ou
de fato
• Atenção !!!!

• O cônjuge divorciado ///ou separado judicialmente/// ou de


fato ///que recebia pensão de alimentos concorrerá em igualdade
de condições com os dependentes de classe I, art. 76, § 2º
8.213/91.

• Súmula 336/STJ. Seguridade social. Previdenciário. Pensão por


morte. Alimentos. Irrenunciabilidade. CCB, art. 404. Súmulas
64/TFR e 379/STF. CF/88, art. 201, V. Lei 8.213/91, art. 76.
• «A mulher que renunciou aos alimentos na separação judicial tem
direito à pensão previdenciária por morte do ex-marido,
comprovada a necessidade econômica superveniente
Renda Mensal

• 100% do valor do valor da aposentadoria


recebia, art. 75, 8.213/91.
Carência

• Não exigida, art. 26, I, 8.213/91.


Duração da pensão por morte
Art. 77, § 2º, ,b, 8.213/91
• 4 (quatro) meses adimplida ao cônjuge, companheiro ou companheira:
• Requisitos:
a) Se o óbito ocorrer sem que o segurado tenha vertido 18 (dezoito)
contribuições mensais b) ou se o casamento ou a união estável tiverem
sido iniciados em menos de 2 (dois) anos, antes do óbito do segurado,
salvo, se o óbito do segurado decorrer de acidente de qualquer
natureza ///ou de doença profissional ///ou do trabalho, art. 77, § 2º,
8.213/91.

• Os dois requisitos são cumulativos ( a,b).

Transcorridos os seguintes períodos, passa para tabela:


Cessação do pagamento da cota
individual Art. 77, § 2º, ,c, 8.213/91
Inicio de pagamento do benefício

A contar:

• Do óbito, quando requerida até 90 dias depois deste;


• Do requerimento, quando requerida, após os 90 dias;
• Da decisão judicial, no caso de morte presumida.

• Novidade !!!!!
• Esta regra foi alterada em 04.11.2015 com a publicação da Lei 13.183,
passando a ser de 90 dias, válido para pedidos feitos a partir dessa data.
• Art. 74. ........................................................................
• I - do óbito, quando requerida até noventa dias depois deste;
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Contador
Auxílio – Reclusão
Art. 80 da 8.213/91 c/c art. 2° da 10.666/03 e arts. 116/119 do Dec. 3.048/99.

Para dependentes tenham direito ao auxílio-reclusão:

A) O segurado tenha sido recolhido à prisão;

B) Não receba remuneração de empresa;

C) Nem esteja em gozo de auxílio-doença, de aposentadoria ou de abono de


permanência;

D) Desde que seu salário de contribuição seja igual ou inferior a $ 1.319,18,


sendo considerado o seu último salário de contribuição antes do
encarceramento, art. 13 da EC /20. Prof
Segurados de baixa renda
Art. 201, IV da CF

• O salário-família e auxílio-
reclusão são destinados aos dependentes
dos segurados de baixa renda ( EC 20/98);
Beneficiários:

• Os dependentes do segurado recolhido na prisão.


Carência

• A concessão do auxílio-reclusão independe


de carência, art. 26, I, da 8.213/91.
Renda mensal

• 100% do benefício, que será a mesma


aplicada a pensão por morte, art. 80 da
8.213/91.
Período de duração

• Período de duração

• Será mantido enquanto o segurado permanecer em


regime fechado ou semiaberto, Dec 3.048/91 art.
116, pouco importa o delito.

• Obs: Regime aberto, ficou excluso, art.116, §5° do


Dec 3.048/99.
Pagamento do benefício
• Atenção !!!!!

• Obs 1: a lei 13.135/15 realizou alterações sobre o prazo de


percepção da pensão por morte alcançando somente aos
cônjuges, companheiros ou companheiras e não aos
demais dependentes.

• Obs 2: nada mudando para os filhos, os pais e os irmãos.

• Obs 3: Estas mudanças são aplicáveis ao auxílio-reclusão,


devendo ser devidamente adaptadas.
Duração da auxílio – reclusão
Art. 80 da 8.213/91

• Requisitos:
a) Se a prisão ocorrer sem que o segurado tenha vertido 18 (dezoito)
contribuições mensais b) ou se o casamento ou a união estável
tiverem sido iniciados em menos de 2 (dois) anos, na data da prisão
do segurado.

O auxílio – reclusão será pago por apenas 4 (quatro) meses ao


cônjuge, companheiro ou companheira.

• Os dois requisitos são cumulativos ( a,b).

Transcorridos os seguintes períodos, passa para tabela:


Cessação do pagamento do benefício
Suspensão do benefício
Decreto 3.048, art. 117

• Fuga do segurado;

• Opção pelo auxílio – doença;

• O beneficiário deixar de apresentar atestado trimestral de


que o segurado permanece recolhido a prisão.

• ATENÇÃO: Recapturado será restabelecido a contar da data


que esta ocorrer.
Data de inicio do benefício

A contar:

• Da data do efetivo recolhimento, quando requerida até 90 dias


depois deste;

• Do requerimento, quando requerida, após os 90 dias. lei


13.183/15.

• Obs : 30 passou para 90.

• OBS: A Lei 13.183/15 condicionou as regras auxílio-reclusão as mesma de


pensão por morte.
Financiamento da Seguridade Social – Art.
195 CF/88

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Contador
Espécies Tributárias:
Lei 5.172/66
CF/88

• Impostos;
• Taxas;
• Contribuições de Melhorias;
• Empréstimos compulsórios ;
• Contribuições especiais (sociais e gerais).
Financiamento da Seguridade Social – Art.
195 CF/88
Art. 195. A seguridade social será financiada por toda a sociedade, de forma direta e
indireta, nos termos da lei, mediante recursos provenientes dos orçamentos da União,
dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, e das seguintes contribuições sociais:
I -  do empregador, da empresa e da entidade a ela equiparada na forma da lei,
incidentes sobre:
           a)  a folha de salários e demais rendimentos do trabalho pagos ou creditados, a
qualquer título, à pessoa física que lhe preste serviço, mesmo sem vínculo empregatício;
           b)  a receita ou o faturamento;
          c)  o lucro;
II -  do trabalhador e dos demais segurados da previdência social, não incidindo
contribuição sobre aposentadoria e pensão concedidas pelo regime geral de previdência
social de que trata o art. 201;
III -  sobre a receita de concursos de prognósticos.
IV -  do importador de bens ou serviços do exterior, ou de quem a lei a ele equiparar.

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Contador
Contribuições Sociais não previdenciárias
COFINS – Contribuição para o financiamento da
Seguridade Social – base de cálculo o faturamento
mensal.
• Alíquotas: 3% ou 7.6%

CSLL – Contribuição Social sobre o Lucro Líquido –


base de cálculo é o valor do resultado do exercício
• Alíquotas: 9% ou 12% (x) 9%
Contribuições Sociais não previdenciárias
PIS/PASEP – Contribuição para os Programas de Integração
Social, aplicada:

• Alíquotas:

0,65% ao regime de incidência cumulativa


1.65% ao regime de incidência não-cumulativa;
1% sobre folha de salário, no caso de entidade sem fins
lucrativos

OBS: PIS e COFINS-Importação


Contribuições sobre a receita de concursos
de prognósticos

• Concursos de prognósticos são todos e quaisquer


concursos de sorteios de números, loterias,
apostas, no âmbito Federal, Estadual, Municipal e
Distrito Federal.

• Alíquota: 5%
Empresas do Simples Nacional
LC 123/06

As empresas do Simples Nacional contribuem


com uma alíquota incidente sobre seu
faturamento em substituição as contribuições
patronais.
Contribuição Patronal
• (+) SALÁRIO CONTRIBUIÇAO ( folha de pagamento, férias e rescisão) _______________________________
•  
• 20%_________________________
•  
• 5,8%_________________________
•  
• 1%,2%,3%___________________________
•  
• (+)PRO-LABORE..................................................................................... __________________________
•  
• 20% _______________________
•  
• 11%_______________________
•  
• (+) VALOR RETIDO DO MÊS CORRENTE DOS OBREIROS _______________
•  
• (-) Salário família __________________________
•  
• (-) Salário maternidade ______________________
•  
• (-) Retenção _______________________________

• GPS A RECOLHER..............................................................................................

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